酒店个人辞职申请书(优秀10篇)
无论是对于个人成长,还是对于团队协作,总结都具有重要的意义。列举具体的事例和数据,增加总结的可信度和说服力。以下是小编为大家整理的阅读理解题目,希望能够帮助大家提高阅读能力。
酒店个人辞职申请书篇一
尊敬的酒店领导:
很抱歉,我遗憾地写下这份辞职报告,为自己、也为曾经服务的`酒店!今提前三十日提请报告,敬请谅解!
我来酒店快一年了,随着时间的推移,我与酒店的同事们相处很愉快,工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来,我切实地感受到了酒店在管理及企业文化方面的巨大进步和发展。从上到下都有了一种凝聚人心的共识。这既有酒店各位员工的努力,更有酒店各级领导的英明和睿智。我深感欣慰!
我决定辞职基于以下两方面的原因。
首先是我个人职业发展问题。去年,我没有任何条件的来酒店上班,原本是冲着投行业务的,结果我被分到了战略中心。我决定留下来是由于“战略中心”这样一个名称下所涵盖的职能和才干。在此期间,我得到各位同事的关照,尤其是主任的适时点拨指导,我真的收益匪浅,同时,我也把自己的全部热情和激情投入到工作中,然而,半年多下来,我发现自己并不胜任这里的工作。一方面我所学的知识没能充分利用,另一方面,战略中心所要求的素质和理念与我发展的初衷没能很好的吻合,以致经过了这半年,我在工作能力上并没有质的提高。
其次是酒店的问题,酒店在发展上有很好的外部资源,然而并没有得到充分有效的利用。或者换句话说资源极大的闲置,进而浪费,这在整个酒店内部都形成一种懈怠、不急不紧迫的精神状态,几乎所有的人都那么本位,那么安逸,满足于现状。这样的懈怠在现今这样正飞速发展、竞争激烈甚至让人觉得时刻在奔跑的时代里显得过于安乐。(也有一些人很忙碌,然而,仅仅是形式上的)
惟领导命是从。缺少自我的独立和开创精神。在这样的环境里,我的工作热情渐渐被销蚀。我一度认为酒店每一位员工都有责任对酒店的发展决策提出建议和意见,这些又是基于对酒店发展规律与内在规定性的科学、真实认识基础上的。领导的命令也好,员工的建议也好,我们所需要的,不是某种特殊的形式,而是希望通过合适的形式,实现酒店资本使用价值的增加,特别是更大幅度、更大数量与质量的增加。在这一点上,酒店和我发生了根本的分歧。一度,我完成两种性质的任务:一种是主任下达的任务,另一种是我们产生分歧时我的意见,也许这对于我自己是一种还算有益的锻炼,而对于酒店就是浪费。
另外,我还有一些工作中的感受和建议,希望对酒店今后的发展有益。
首先是企业文化方面。
中国人的劣根性之一就是面子,面子让人们变得虚伪,面子可以让人们不眨眼的歪曲事实。而现今这样的时代,也许,在企业外部,面子可以在一定程度上维护企业的形象,而在我们的内部,真正的面子该是对事实的尊重和用于面对事实的果敢和气魄。诺贝尔和平奖获得者阿尔贝特·史怀泽曾经说过:没有精神的重塑,任何变革都将只有表面的作用。不错,酒店是由国有企业转型而来,根深蒂固的老国有企业的管理理念,甚至体制并没有得到根本的改变。但这并不能成为我们一味坚持虚伪的理由。我的这种叛逆感觉也并不代表可以不尊重领导、否定领导的一切决策,相反,我们需要的是更深层次的相互尊重和肯定,更新层次的开拓和创造。记得从哪里看得过这么两句话:
同样一块铁,可以锈蚀消损,也可以百炼成钢,何也?或风吹雨打,或炉火熊熊,置放环境不同。
同样一支队伍,可以庸碌无为,也可以成就大事,何也?或松懈怠慢,或凝聚有序,形成氛围不同。
酒店个人辞职申请书篇二
尊敬的领导:
我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开酒店,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行培训,使他尽快熟悉工作。
回想当初,你说我们是刚,没有什么。我们也没有向你提出过什么要求,只是默默无闻的工作。
作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养公文写作与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:“谢谢”!
此致
敬礼!
申请人:xxx。
xx年xx月xx日。
酒店个人辞职申请书篇三
尊敬的酒店领导:
您好!
我是贵酒店xx区的保安人员xxx。很抱歉在您工作忙碌的时候还来打扰您,请您原谅。但是自己作为贵酒店的保安员工,经过对最近个人情况的思考,我决定在此向您辞职!望您批准为谢。
我知道,作为安保人员,自己随意的变动会引起很大的问题,不仅仅是个人的职位空缺问题,更是酒店的安全设施空缺的问题!这不仅仅会影响到酒店的安全,更会给其他同事的工作带来压力!所以,我真的是思考了许久,才最终下定决心要做出这个选择。
自从走上工作,也不知不觉离家很长一段时间了。这期间,尽管我有了许多的收获和体会,产生了很多的变化,但是家中也一样在不停的变化。最近,家中本就年迈的父母越发的感到生活的不方便,作为子女,我却独自一人在外,不能照顾她们。这实在是让人感到惭愧不堪。
对于酒店,对于这个岗位,我的心中是有许多的不舍和回忆。自从本人在xx年x月进入酒店以来,就一直在坚守在这个岗位上,x年来,风雨无阻的为酒店保持安全和秩序。这对我来说,既是一份工作,也是一份信念。我不敢说自己不会在工作中犯下任何的错误。但是我能说,在工作中我一直尽职尽责!
现在我的具体情况就是遮掩,本人的家隔酒店是在遥远,家中父母无人照料,望领导能批准我的辞职。今后,尽管我会回到家乡工作,但是,我也不会忘了,自己在xxx酒店工作的这些年!更不会忘了,在这些年来,自己认识的这么多朋友,同事!是你们的鼓舞和激励,才让我在工作中坚持自己的原则,坚定的守在这份安保的岗位至上!
“天下没有不散的筵席”,尽管我离开了,但是未来,会有新的同事加入到这个团队当中,我相信,xxx酒店的未来会更加的出色,在大家共同的努力下,xxx酒店一定会更加的辉煌!
最后,祝愿各位同事,工作顺利,家庭幸福!祝愿大家——步步高升!
此致
敬礼!
申请人:xxx。
xx年xx月xx日。
酒店个人辞职申请书篇四
敬爱的.各位领导:
自20__年年底入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的近两年的时间里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!当然,我也自认为自己在这__年的工作中做出了自己的最大努力。
但因为某些个人的理由,我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望能于今年__月__日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对公司,对客户尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
申请人: ___
20__年__月__日
酒店个人辞职申请书篇五
尊敬的酒店领导:
您好!
我是xx,近期在工作方面我确实也是有足够多的进步,我深知在这样的环境下面我继续下去是不好的,这一点让我也感觉非常的有意义,作为一名酒店前台工作人员,我也是出现了一些问题,这不是我想要看到的结果,这段时间以来的工作当中我也是应该要做出好的成绩来,现在做出辞职这个决定,我心里面的负担也轻松了很多。
在工作当中,我也一直都在保持好的方向,我认为这是我应该要努力的方向,不断的提高自己能力,这样才能够做出更好的成绩来,在酒店工作我也一直都觉得非常的'充实,近期我也在不断的提高自身能力,和周围的同学相处的也很好,这对我而言也是需要好好的去调整的,在这方面我也始终都能够保持好的状态,这让我也感觉自己在这里得到了很多进步,可是时间久了就能够看出来自己各方面还是存在一些问题的,这并不是我想要看到的结果,所以我也应该要认真专注的去提高自身成绩,这一点是毋庸置疑的,也是我接下来需要去合理安排好的。
身为一名酒店前台人员,我现在还是感觉非常充实的,我也应该要继续努力去做好自己的职责,这一点是一定的,也是接下来我应该要去调整好的,在这样的环境下面我也愿意去坚持做好自己的事情这对我也是非常有意义的,作为一名酒店前台工作人员,我也对此感触深刻,这是我接下来应该要去合理安排好的,现在做出辞职这个决定,我也是思考了很久,因为我知道这样下去肯定是会有问题的,确实在这方面我需要主动去让自己得到进步,这段时间以来我也真切的体会到了现在的问题。
我感激在酒店的这段工作经历,这让我也觉得自己在这方面取得了不错的成绩,我相信自己是可以做的更好一点的,未来也能够用实际行动去证明,现在也做出了辞职这个决定我也确实还是感触良多,对此我还是需要继续去维持一个好的状态,感激周围同事对我的认可,也感激在xx这里的这段经历,我也学习到了很多酒店方面的知识,相信未来能够让自己去做的更好一点,在这一点上面我也一定会继续去落实好相关的工作,接下来我一定会做好相关交接,最后祝公司发展更好,不断腾飞,祝领导和同事们心想事成。
此致
敬礼!
申请人:xx。
20xx年x月x日。
文档为doc格式。
酒店个人辞职申请书篇六
尊敬的领导:
您好!
我也算是在酒店做了很长的一段时间了,而今也是自己的发展到了一定的阶段,自己考虑明年有新的一个想法,也是不打算再在这边工作下去了,所以也是决定离职。
选择离开,其实也是自己有了一段日子的想法,之前也是和领导闲聊的时候说过,打算回去做事情,毕竟在这边终究是打工,而且离家那么远,其实对于自己来说也是有些厌倦这种在外面漂泊的日子,也是想着回去的,但也是没有下定决心,毕竟在这酒店工作也是很熟悉的一个环境,同时自己也是可以感受到,来到这儿的工作也是让我感触挺深的,收获也是蛮多,作为老员工,我也是有自己的发挥空间,也是得到了认可,能在这做那么久也是领导您的信任,但一直在外也不是个办法,我也是没有打算在这边安家,毕竟自己的能力也是清楚在这边的确生活不是那么的容易,而回到老家,而今也是发展起来了,有工作是可以让自己去做的,自己也是不想和家人分开了,以前也是为了让自己有一个发展的机会以及这边的工资的确是好很多的。
不过现在家乡也是不错了,虽然待遇会差一些,但是离家近,消费也是挺低的,我也是和家人的商量后下定了决心,自己也是清楚作出这个抉择会怎么样,但内心还是想走的,有不舍,也是和同事们相识了很长的日子,大家都是朋友,工作中也是相互的去帮助,一起为了酒店而做好工作,其实去年我也是有这个打算,但是没有想清楚,而今年上半年的疫情也是让我茫然,不知道自己该如何的抉择,但是而今,我也是清楚了自己该考虑的事情,也是做好了决定,所以才来和领导您说的,自己的选择也是想明白了才做了决定,并不是一时的冲动,我也是不再年轻的时候了,而今也是对于酒店工作是挺熟悉了,所以抉择好了,也是希望领导理解,当然该对接的事情,我也是会和同事去处理好的,我也是明白自己的一个情况是怎么样,工作上的事情,同事也是可以支撑起来的。
也是希望领导给予他们信任,很多的新人其实能力都是不错,只是以前的机会比较的少而已,而今我也是要离开,也是期望给予他们机会,而自己会尽责做好在岗位的最后这段日子工作,而我的离开也是望领导予以同意。
此致
敬礼!
申请人:
xx年xx月xx日
酒店个人辞职申请书篇七
尊敬的酒店领导:
您好!
我是xxx,实在抱着非常不舍的心情,向您来辞职,使我思考了很久的事情,我不愿意再这样的环境,下面让自己耽误工作了,我们酒店一直以来都秉持着这么一个原则,一定要让自己能够有一个好的状态,所以我现在果断的提出辞职也是对自己的负责,更加是对工作的负责,回想在这里一年多的经历,我确实很感慨,马上离开了去,又诞生出许多的不舍,真的是一种矛盾的心理,但是我知道能够在这里有成长,是一种非常不容易的事情,我感激在这个过程当中自己的变化,还有努力,我会继续去提高自己的能力的感激,您一直以来的照顾,希望在以后的学习当中,能够把这些做得更好,更加到位。
我来到酒店已经有一年多的时间,做前台工作也让我时刻的感觉到了自己的职责,毕竟做一名前台,首先代表的就是我们酒店的形象,虽然这份工作对于我而言比较好,也比较合适,但是现在我才知道我不是很合适,真的是出现很多问题,做现代工作最忌讳的`就是这些,因为自己一旦出现了问题,你想的是久的现象,我不愿意让自己这样耽误下去,所以果断的提出了辞职,毕竟这代表的是我们整体的形象,一直以来我都希望能够在这方面发展自己,调整自己,可是我没有做到,今天跟您提出此事,也是我思考很久很久的一件事情,作为酒店的前台,我职责比较重大,我也间接影响到了很多,所以这次我毅然决然的,去思考了这件事情,我相信自己的判断是没有错的,我总结了过去一段时间的工作经验,确实是要早点的提出来。
虽然在工作当中自己也取得了一些成绩,但是这段时间以来我的状态不是很好,频繁地出现误差,导致了工作出现了很多问题,这并不是我愿意看到的,首先我对这份工作抱有深深的感情,因为来到这里一年多的时间,您也是非常的照顾我,对我的工作上面有了很多指导,有困难的时候总是第一时间的去问您,这真的是让我感触深刻,我希望能够在以后的工作当中认真的去思考这些,去把自己各个方面的能力提高,这才是最关键的,我会认真的去执行好这些,在工作上面应该要有自己的态度,现在真的是做不好前台工作了,我也意识到了现在的状态。
真的很感激酒店对我的培养,很感激这一年多的时间以来自己的变化,这是非常宝贵的一笔财富,我现在坚持不下去了,我认为自己的状态已经不合适,继续在酒店呆着了,所以我需要提出来,我会好好的去想的,也会对自己更加认真的,望您批准我的辞职。
此致
敬礼!
xxx。
20xx年x月x日。
酒店个人辞职申请书篇八
尊敬的领导:
您好!
我是在我们酒店做客房服务的员工,但由于个人的确不想做这份工作了,也没有对工作的一个动力,在经过一段时间的努力调整之后,我也是察觉到我还是没办法把这份工作当成喜欢的工作去做,我也是打算再去找过我想做的工作,所以计划在酒店规定的离职时间,一个月之后离开酒店。
来到我们酒店做客房服务,其实也是误打误撞,当时不知道找什么样的工作,而我也是知道这份客房服务工作对于我来说,刚好是可以做的,于是我就来到了酒店,在工作之中,我才知道虽然只是客房服务,但是其实要学,要去注意的事项其实还是蛮多的,我也是在这份客房服务的工作之中学到了很多的东西,在今后的生活甚至工作之中都是有用的,不过这份工作并不容易做好,而且也是比较的辛苦。
我们酒店的生意很好,所以我们做客房服务的工作,也是一天到晚忙个不停,基本没有太多休息的时间,工作的劳累,随着工作的时间变多,我也是觉得有些接受不了,虽然我也是知道客房服务的确是很累,但我个人来说,还是没有那么好的体能来支撑我把工作做好,而身体还能承受的住,刚开始客房工作的时候,我还能去坚持下来,但是经过这几个月的客房工作,我也是察觉到在这份工作中,我比较的麻木,没有什么动力,而且也是出过几次的差错,也是造成了不好的影响,我也是知道,的确我的状态不对。
其实我也是想过去调整的',但调整后,依旧感觉不好,而且我也是仔细的想了想,还是觉得这份工作我要放弃了,虽然我也明白现在去找工作不容易,我的能力也不是那么的强,不过我觉得,还是要找到一份自己喜欢做,愿意做的事情才更加的重要,而不是说在这个工作上面,没有动力的去做,对于自己来说,不开心,对于酒店来说,我的工作态度也是担心会影响到最后客房服务的质量,这样的话,也是很不好的。所以我希望能辞去这份客房服务的工作,也是希望领导对于我这个情况予以理解,我也是不希望在今后的工作中经常的犯错,那样的话也是会影响到酒店的生意和口碑的,不过领导您放心,只要我还在岗一天,我还是会尽我所能的去把工作给做好的,也是希望领导对于我的离职予以批准。
此致
敬礼!
辞职人:xxx。
酒店个人辞职申请书篇九
尊敬的领导:
您好!
我是我们酒店的酒店领班__,很抱歉在这里向您提出辞职的事情。作为酒店的一名基层员工,可能您对我并不是很熟悉,但是我在我们酒店也差不多工作有两年的时间了,在我们酒店基层员工变动比较频繁的情况下,我也可以说是酒店的老员工了。我身边的同事自己都记不得来了又走了有多少个了,但是我坚持住了,坚持了差不多两年的时间了。但是很抱歉,到今天我是真的坚持下去了,我要跟酒店说再见了。
作为一名酒店管理专业毕业的学生来说,对于酒店的工作应该是非常有热情的,事实上也确实是这样子,来到我们酒店的时候,交代到我手上的工作我都是尽职尽责的完成,可能您会觉得这是我们身为一个员工基本的义务,但是您要知道有的人打一百分是的成绩,而有的人打一百分是因为就只有一百分。我觉得我就是后面的这一种,交代给我的工作我都是能够轻而易举的完成的,可是完成之后呢?尽管我做的非常的优秀,可是酒店并没有对我有过多的看重,跟其他的勉强完成工作任务的员工待遇都是一样的,刚开始的时候我觉得这是很正常的,我还是一个刚来酒店的新员工,酒店要是对我有很大的提携的话,肯定会造成其他老员工的不满。但是随着时间的推移,身边的员工走了一茬又一茬,我都成为了老员工了,在这个岗位上面我还是没有任何的变化,酒店也没有对我有任何的看重。所以渐渐的,我的热情被磨灭了,一直到今天可以说是彻底的熄灭了。
我要辞去我酒店领班的工作,并不是我自大觉得酒店不提拔我还是怎么,而是我觉得酒店的人才培养机制有很大的问题,对所有的员工都是一样的,没有任何的进阶方案。这样的现状让我感觉自己在这里继续工作下去的话没有任何的发展前景,所以前面的两年我在这里坚持了下来,既是因为之前酒店给了我工作的机会,也给了我锻炼的环境,所以我在酒店留了下来,但是,到今天我是真的坚持不下去了。说实话,这是我毕业之后的一份工作,酒店教会了我许多的东西和道理,说要离开我是真的挺舍不得的,但是为了更好的未来,我只能做出这样的决定!
写到这里,心里还有很多的话,但是不知道怎么表达出来,只能说希望酒店发展的越来越好,这也算是我在这工作两年以来一直有的期望吧。
此致
敬礼!
申请人:
__年__月__日。
酒店个人辞职申请书篇十
尊敬的领导:
您好!
在贵酒店工作一年中,我学到了非常多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。
我经过再三考虑,决定辞职,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的`发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
此致
敬礼!
申请人:xxx。
xx年xx月xx日。