2022年化工厂师徒协议(三篇)
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化工厂师徒协议篇一
乙方(指导教师):_____________
为了建设高素质青年教师队伍,适应素质教育对教师素质提出的更高要求,青年教师和指导教师签订拜师合同如下:
1.乙方全面关心甲方的成长,促进甲方加强师德建设,提高职业道德素养,在学生面前身正为范。
2.乙方要十分重视对甲方教学过程的辅导、帮助和督查,提高甲方驾驭教材的能力、写教案的水平和课堂教学效率。
3.乙方按学校管理规定,应尽职尽责,同时享受额外课时补贴。
4.甲方要虚心向指导教师学习,尊师重道,教案要经过乙方同意签字后使用,先听课后上课。
5.甲方第一年上汇报课,第二年参加评优课,突出者评为优秀教师。
6.本合同自签订之日起,有效期_______年。届时如青年教师仍未能适应教学,将续签合同_______年。
青年教师(签字):_________
指导教师(签字):_________
见证者:___________________
_______年_______月_______日
化工厂师徒协议篇二
立合同人 师傅
徒工
为了保证在6个月内教学和学会裁剪各种基本操作技术,特订师徒合同如下:
一、师傅方面保证:
①在6个月内教会徒工掌握裁剪的各种操作技术
②随时耐心帮助徒工解决工作中的疑难问题。
③教育学徒注意安全,不出事故。
④认真虚心听取徒工的意见和要求。
二、徒工方面保证:
①在6个月内学会裁剪各种基本操作技术。
②认真听师傅的话,不会的努力学,不懂的随时问。
③定时帮助师傅学习文化。
④虚心接受批评,及时提出学习中的疑难问题。
⑤帮助师傅做些力所能及的活。
三、本合同从签订之日起生效。
四、本合同一式三份,师徒双方各执一份。另
一份报送县劳动服务公司备案。
师傅:(章)
徒工:(章)
x年x月x日
化工厂师徒协议篇三
甲方:指导教师_____________
乙方:被指导教师___________
为充分发挥我校中高级教师的作用,切实做好未定级和二、三级教师的培养,指导工作,经校务委员会决定,由教务部门组织实施'师徒工程',为每位未定级新教师及有需要指导的二、三级教师指定指导教师,并订立师徒协议,以资共同遵守。
一、听课
1.指导教师每学年听被指导教师____节课,作好笔记,写好评议材料。
2.被指导教师每学年听指导教师____节课,写好听课笔记
二、集备
1.甲、乙双方应及时就教材及教学过程问题开展研讨,每学期集备时间不少于____次
2.期中考试,期末考试前后甲,乙双方应就复习及考试质量进步一次探讨,发现问题,及时纠正。
三、其他
1.协议有效期为____年,自_____年_____月至_____年_____月
2.协议有效期结束时,甲方应提供乙方所需的听课笔记,研究课(公开课)评议及考核意见。
3.协议有效期结束时,学校根据甲方工作情况及效果,进行考核,评定分数,记入年度考核档案。作为评优,评先,晋升依据之一。
4.本协议一式三份,双方各执一份,教务处存档一份。
甲方:________________
乙方:________________
指导单位:____________