在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

县政协工作经验交流材料篇一

推进改制企业团的信息宣传工作稳中有进

团的信息宣传工作是共青团事业的重要组成部分，是共青团工作的眼睛和喉舌，也是团组织扩大工作影响、展示形象作为、教育凝聚青年的主渠道。企业改制三年来，公司团委始终把团的信息宣传工作作为团组织建设的基础工程来抓，坚持一手抓活动，一手抓宣传，不断推进团的信息宣传工作创新发展，确保了各项工作稳中有进。我们的主要做法是：

一、主动想干，始终有一股强烈的宣传欲望

实践证明：无论什么工作，只要想干，就能干好。团的信息宣传工作更是如此，有没有主动想干的强烈欲望是前提和基础。我们公司是2009年改制后组建成立的，企业改制三年来，我们团委一班人始终坚定了一点认识，那就是无论企业性质怎么变、怎么转，无论团组织怎么设、岗位怎么变，团的信息宣传工作只能加强，不能削弱，只能前进，不能倒退。

一是始终有一种自我加压、不干不行、必须得干的危机意识。在企业改革过程中，我们深深体会到：有作为才会有地位。作为群众性组织，共青团组织要想确保地位、有所作为，仅仅依靠组织手段、行政命令是行不通的，还必须牢牢把握话语权，发出自己的声音，积极主动地宣传自我，树立团组织的良好形象。

正是有了这种意识，在日常工作中，我们始终把搞好信息宣传工作作为一项重要的工作任务来对待，牢固树立‚工作做了，没有宣传就等于完成了一半‛的理念，坚持一手抓活动，一手抓写稿，一手抓对内宣传，一手抓对外投稿，做到团的重要信息及时报道、重要讲话及时发表、重要文件及时刊登、重要经验及时宣传、重要典型及时选树，基本实现了‚让企业了解团委，让青工熟悉团委，让群众认知团委‛的宣传工作目标。

二是始终有一种不找借口、主动想干、干就干好的责任意识。记得2009年集团公司团委组织学习《关键在于态度》一书时，有这样一段话给我们留下了深刻的印象，书中这样写到：‚工作中没有任何借口，很多人遇到困难不知道努力解决，而只是想到找借口推卸自己责任。‛做好团的信息宣传工作也是如此。改制之初，我们也曾遇到这样的情况：不少基层团支部对信息宣传工作不重视，不但干不好工作，反而找出种种借口和理由，或怨天由人、悲观消极，认为改制了大环境变了，宣传工作做不做意义不大，或抱怨人少工作多没空，漠然置之，爱写不写，爱用不用，等等。不可否认，在企业改制过程中一些消极因素确实存在。但归根到底是我们在为自己找借口，没有把团的信息宣传工作作为一项义不容辞的责任去对待。通过冷静分析，我们认为解决问题的根源还是在于认识和态度，只有认识上去了，行动跟上了，该想的办法都想了，该尽的责任都尽到了，宣传工作的效果也就出来了。为此，改制以来，我们始终坚持把宣传工作一种责任、一

种使命来对待，坚持自我加压、压担子、定任务，从团委书记带头，坚持每天写一篇信息报道，有时白天没时间，就利用晚上时间在家里写。虽然有时对外投十篇稿，也不一定能采用一篇，但多年来，我们一直坚持天天写，坚持天天投，从不放弃。

三是始终有一种不甘落后、勇于对标、敢于争先的进取意识。孟子云：知耻而后勇。指的是一种在困境面前，毫不气馁、决不后退、决不自暴自弃，而是奋发进取、迎难而上的精神状态。这句话对搞好团的信息宣传工作很有教育意义。现在集团公司团委专门在网站开辟了信息宣传竞赛台，每月都会对各单位信息用稿情况进行通报，排出名次。这个竞赛台就是一个荣辱榜，时刻提醒我们要知耻而后勇。特别是当前，专门宣传共青团工作的媒体和平台并不多，这些有限的阵地我们不去占领，总有人去占领，我们不去投稿总有人去投稿，我们不宣传团的工作，总有人去宣传。记得自己刚从事团委工作时，在一次月度信息考核通报中，我们在集团公司三家媒体考核中都挂了‚零‛，被通报批评，当时脸上真的感到火辣辣的。特别是看到兄弟单位对外用稿数量节节攀升时，真的有一种如坐针毡、寝食难安的感觉。为此，多年来，我们始终心怀一种不甘落后、勇于对标、敢于争先的进取意识，在对内宣传上坚持与本单位工会等群众部门对标，盯上靠上、拼上豁上，搞活动、抓宣传，做到了团的活动广播里有声、电视上有影，报纸上有字，使团的工作无论是活动数量，还是用稿量都远远超过本单位其它部门。在对外宣传上，坚持与兄弟单位对

标，坚持每期《矿山新闻》必看，每期《矿工报》必读，及时了解兄弟单位用稿情况、清楚自己在竞赛台上的排名。有时一些自己觉得内容比较好的团的稿件，为了能够被采用，就主动打电话、或者亲自上门，积极与上级宣传部门、与报社编辑沟通协调，不怕磨破嘴、不怕跑断腿，不怕讽刺挖苦，反反复复，推敲修改，被采用了，心里也会感到一种成就感。正是有了这种进取意识，改制三年来，我们对内对外宣传工作保持了稳中有进的势头，在改制单位中始终名列前茅。

二、有人能干，注重培养一支高素质的团的宣传队伍

工作中，我们深刻体会到：做好团的信息宣传工作，光有想干的愿望还远远不够，还必须培养一支能干会干的专兼职骨干队伍。在工作中，我们主要做到了‚三个坚持‛。

一是坚持优中选优，健全队伍。我们每年都对团的信息宣传工作队伍进行整顿，对完不成任务的通讯员进行末位淘汰，并及时把各层单位中热爱宣传工作、爱好文学写作的团员青年充实进来。定期组织举办团的信息宣传骨干人员培训班，邀请宣传系统优秀撰稿人进行授课，讲解各个时期宣传工作的重点内容，特别是通过稿件点评、好新闻评选、稿件观摩交流等形式，营造活泼的学习气氛，激发基层通讯员的写作兴趣，达到提高素质的目的。

二是坚持突出重点，选树骨干。坚持把基层团干部作为培养的重点，通过以会代训等形式，组织广大团干部带头学习宣传

报道相关业务知识，并不断给团干部定任务、压担子，要求每名团干部每人每月至少上报2篇宣传稿件或工作信息，对每篇稿件信息团委书记亲自把关，指导其进行修改后再对内对外报送。对部分文字功底较好、采写经验丰富、撰稿热情较高的团干部，我们还及时聘为团委特约宣传员，制定专门的激励措施，让他们主动承担起一些团的对外信息宣传工作任务。

三是坚持群策群力，打造“精品”。过去我们虽说也建有团的宣传队伍，但一些重要稿件往往都是由团委负责人或干事亲自采写，一人之力不仅‚身单力薄‛，也往往缺乏创意、难出‚精品‛。为此，在工作中我们积极转换思路，对于重大活动、新颖性新闻题材，组织宣传骨干现场感受，集思广益，精心策划，以提高信息稿件的质量和采用率。近年来成功推出了‚安全‘面对面’‛、‚情人节的特殊礼物‛、‚三送安全到一线‛、‚青春铸就安全岗‛等一系列精品报道，先后有20多篇信息及宣传稿件在中国共青团网站、中国煤炭报、中国矿业报、山东青年报等上级新闻媒体采用。

三、保证常干，建立一种持续高效的工作机制

团的信息宣传工作是一项长期性的工作，要确保各项工作高效运行，保持活力，常盛不衰，就必须建立好的工作机制。

一是建立了责任明确的管理机制。成立了以团委书记为组长，以团委干事、基层团支部书记为主要成员的团的信息宣传工作领导小组，制定了《团的宣传报道工作实施意见》，建立月度

通讯员例会、季度好新闻评选、半年优秀通讯员表彰等制度。实施目标化管理，对各团支部信息稿件撰写数和采用数，提出明确要求，将目标任务层层分解到各团支部，落实到具体人，纳入各团支部月度考核，每月一公布一考核，将‚软指标‛细化成‚硬任务‛。

二是建立了下上贯通的信息机制。实践证明：搞好团的信息宣传工作，不是坐在办公室里‚闭门造车‛，而是要建立一个横向到边、纵向到底、上下贯通的庞大信息网络。工作中我们坚持以基层团支部为信息采集点，以团的网站、共青团qq群、微博、飞信等新兴媒体为信息渠道，逐步建立起了由下至上收集信息、经团委汇总整理后呈放射状向上向外发布的信息网络体系。强大信息量，为扩大团的信息宣传工作奠定了坚实基础。据统计，仅2011，网站投稿一项我们就达到408篇，在集团公司各单位中位居榜首。

三是建立奖惩并重的激励机制。制定了《团的新闻宣传工作考核办法》，实行了对外宣传用稿奖励制度，对应该撰写多少稿件，以及哪一级新闻媒体采用应该给予什么样的奖励都作了明确规定，鼓励通讯员多写稿、写好稿。在制定激励制度的同时，我们还注重一些硬性的指标考核，如规定团支部书记必须参加通讯员例会，每月撰写团的信息、新闻、汇报新闻线索的篇数以及对外用稿数量等，并把这些工作完成的情况纳入月度考核之中，对凡未完成宣传报道目标任务的团支部和个人，年终实行‚一票

否决‛，取消评选树优资格。通过‚软‛、‚硬‛兼施，有效地激发了基层团支部抓好信息宣传工作的积极性和主动性。

县政协工作经验交流材料篇二

架起沟通桥梁传递社情民意——**市政协信息宣传工作呈现“三大亮点”

**市政协本着服务大局、关注民生、传递民意的宗旨，做好新时期政协信息宣传工作，架起党、政府与人民群众沟通的桥梁，搭建传递社情民意的平台，发挥政协协调关系、汇聚力量、建言献策、促进发展的积极作用，推进了社会主义和谐社会建设。自2004年以来，市政协共向自治区政协报送各类信息380多条，被全国政协采用两条、自治区政协采用33条；向市委、市政府报送各类信息470多条，被采用89条；在各级各类报刊杂志上刊登反映市政协工作及委员风采的文章500余篇。2006年、2007年连续两年被自治区政协评为全区政协信息宣传工作先进单位，位居各盟市前列。

营造氛围让政协信息宣传工作“强”起来

近年来，市委高度重视政协信息宣传工作，要求宣传部门、新闻媒体把政协信息宣传工作列为党委宣传工作的重要议事日程。市委宣传部将政协宣传报道工作纳入重点宣传计划中，并作出了具体安排部署，由分管副部长负责联系协调，责成专人做好具体工作。市委宣传部还出台了《关于加强政协新闻宣传工作的意见》，要求各新闻媒体加大对政协工作宣传报道的力度，以扩大政协工作的影响力和亲和力。在每年的“两会”前，市政协、市委宣传部都要专门召开新闻报道协调会，安排部署“两会”宣传报道工作；各媒体主动抽调人员组成报道队伍，对“两会”进行全面、系统的报道。各新闻媒体负责人高度重视政协宣传报道工作，采取切实有效措施做好政协宣传报道工作。**日报社制定了《关于政协工作宣传报道的意见》，除对政协会议和重要活动进行报道外，还在《**日报·政文版》开辟了“政协动态”、“政协纵横”、“政协委员风采”等专栏，每月编发稿件在4000字左右。另外，各新闻媒体还经常组织记者对全市政协工作进行采访，及时报道各项工作的进展情况及成功经验。市政协领导高度重视信息宣传工作，成立了专门工作机构，明确一名副主席分管信息宣传工作，严把信息宣传的质量关，有针对性地指导信息宣传工作。自200４年以来，市政协开辟了《政协信息》、《社情民意》、《议政内参》等信息载体，创办了《政协视野》内部刊物，开通了政协网站，全方位、多层次、多角度反映社情民意和政协工作，进一步强化了宣传队伍和宣传阵地建设，使政协信息宣传工作形成了上下互动、内外联动的新格局，为推动政协各项工作营造了良好的舆论氛围。

拓宽渠道让政协信息宣传工作“活”起来

为了全方位、多途径开辟信息渠道，充分发挥政协委员来自不同的界别、直接联系着各族各界群众，能将社会各方面的真知灼见和人民群众的呼声反映上来的优势，市政协出台了《委员管理规定》，要求每位委员每年至少提供一条反映社情民意的信息，并列入对委员的考核内容。自200４年市政协一届一次会议以来，委员反映社情民意的积极性明显增强，共报送各类信息600多条，成为政协信息宣传的重要渠道。市政协与新闻单位在报刊上开办专栏，宣传委员在各自岗位上认真履行职责的先进事迹，以典型向社会展示委员风采，不仅增强了委员的光荣感和责任感，同时也让社会各界了解了政协委员的工作情况，收到了良好的社会效益。市政协从各旗县区政协、各民主党派、各社会团体和离退休政协老干部中聘请了40名信息联络员，以扩大信息宣传报送的渠道。市政协定期对信息员进行培训，不断提高信息员采集、整理、写作信息的水平；将信息宣传任务分解落实到人，并建立评先奖优激励机制和信息宣传通报制度，有效地调动了信息员做好信息宣传工作的积极性。同时，市政协发挥各专门委员会接触部门多、了解社情民意多的优势，通过各专门委员会加强与委员的联系，广泛收集信息，挖掘信息的亮点，积极报送高水平的信息，从而形成了以委员为主体，以各专门委员会为基础，以各旗县区政协组织、各党派、团体和信息员为骨干的信息宣传工作网络，使政协信息宣传工作迈上了新的台阶。

注重效果让政协信息宣传工作“实”起来

关注民生，彰显公平和正义，是构建和谐社会的重要内容，也是政协信息宣传工作的核心。自200４年市政协一届一次会议以来，市政协始终将反映社情民意作为信息宣传工作的重要内容，广开视野，找准角度，反映群众诉求，及时收集全市改革发展中出现的新情况、新问题、新意见，围绕关系群众切身利益的问题建言献策，把反映社情民意的信息和议政内参及时传送到有关决策机关，帮助弱势群体解决生产生活中遇到的困难，从而使政协信息成为市委、市政府了解民情、体察民意的一个新渠道，也成为政协履职的一个新亮点。《中蒙双方建立高层会晤机制，加快我国与蒙古国矿产资源的合作开发利用》的信息报自治区政协后，由自治区政协转报全国政协被采用，受到了中央领导和有关部门的高度重视。2006年，宋利民委员反映国道部分路段破损严重，应尽快修复的情况，市政协以《

县政协工作经验交流材料篇三

国土资源文秘网整理http:// 宣传工作经验

加强领导 落实责任 努力提高审计信息宣传工作水平

泰州市审计局

2009年以来，我局认真贯彻全省审计工作会议精神及审计信息宣传培训班的要求，把审计信息宣传工作作为审计工作的重要内容之一，做到信息宣传与审计工作同时布置、同时检查，我市的信息宣传工作取得了新的进展，工作水平不断提升。

一是领导重视，对做好审计信息宣传工作重要性的认识不断提高。针对近年来我市审计信息宣传工作存在的信息数量偏少、质量不高的情况，去年4月份，我局召开了全市审计信息宣传工作会议，认真总结信息宣传工作经验，重点查找信息宣传工作中存在的不足，研究部署加强的措施，落实下任务。会上，市局主要负责人要求全市审计机关进一步统一思想，树立科学的信息观，充分认识审计信息宣传工作的重要性，增强做好信息宣传工作的责任感；我局明确全市审计机关“一把手”是信息宣传工作的第一责任人，必须坚持将审计项目和审计信息宣传同时抓，切实加强对信息宣传工作的领导，努力实现信息宣传工作的突破。

二是围绕中心，有重点地组织信息。实际工作中，我们除了正常的动态性信息外，能够围绕党委政府的工作中心，围绕领导需求和群众关注的热点，有计划地组织人员采编信息。如，为了促进国家和上级有关政策措施的落实情况，保证党和政府的惠民政策落到实处，特别是农村新五件实事、住房公共维修资金征收管理使用情况等涉及民生的审计项目，我局都及时将审计情况以信息专报的形式报送给市委、市政府领导，让市委、市政府领导及时掌握情况，为有关部门研究对策提供依据，为领导宏观决策提供参考，较好地发挥了审计监督职能。2009年，市委书记和常务副市长分别在我局报送的“2.4亿元住宅公共维修资金管理亟待规范和加强”的信息上作出批示，要求“重视并规范使用，理顺体制，并责成市房管、财政、审计等部门认真研究，制定规范管理方案”。市政府办公室根据批示要求及审计建议，迅速开展调研，修订了住宅公共维修基金管理办法，房管部门也及时出台《明确住宅专项维修资金交存有关问题》等文件，有力地促进了我市的住宅专项维修资金管理制度进一步完善和管理水平进一步提高。

三是注重培训，加强信息宣传骨干队伍建设。为了提高信息宣传队伍的整体水平，去年初，我们不仅组织人员积极参加省厅信息宣传培训班，还举办专题培训班，邀请市政府信息处的同志对全市专职信息员进行业务培训。在冬训班上，我局邀请兄弟市局的信息宣传“高手”，通过远程视频会议培训系统，为全市审计人员讲授审计信息宣传材料的搜集整理、写作方法、审计文书的信息化处理技巧等。9月份，组织各市区局办公室负责信息宣传的专职人员到先进地区学习考察。专业培训和学习考察，既提高了他们捕捉信息的能力、整合信息的能力和整合信息的能力，又使他们开阔了视野，增强了做好信息宣传工作的信心。

四是落实责任，把审计信息宣传任务分解到人。针对审计任务重、审计人手少的实际，为了增强全员参与信息宣传工作的主动性和责任感，我局将信息宣传任务分解到审计项目和每个人，使审计组在制定审计工作方案时，就要考虑审计信息宣传方案。我局在工作计划中规定，每个审计项目至少出一篇审计信息，每个人每年完成信息宣传稿件不少于三篇，年底将信息宣传稿件采用情况以光荣榜的形式在全局公布，并纳入对个人的工作实绩考核内容。此举，激发了全局干部职工一手抓审计业务、一手抓信息宣传的主创意识和工作动力。同时，我局坚持量质并举的要求，按照省厅的考核办法，结合泰州实际，对审计信息宣传考核办法进行了修订，市局每季度通报一次信息采用情况，报送、采用数量达不到考核指标的单位，年终不得评为先进。

回顾2009年，我局的审计信息宣传工作，纵向比虽然取得了一些成绩，但对照省厅的要求，与兄弟市局相比，我局的信息宣传工作存在着较大的差距，主要是信息宣传稿件不多，质量不高；审计信息宣传队伍人员配备不足、整体力量不强、能力参差不齐；全员参与信息宣传工作的主观能动性和积极性不强。

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国土资源文秘网整理http:// 等等。我们将在今后的工作中，进一步强化各项有效措施，学习先进，树立信心，克服困难，奋起直追，继续加强学习培训，大力提高稿件数量，提升稿件质量，推动我市审计信息宣传工作水平的提高，力求实现信息宣传工作的上台阶。

扬州市审计信息宣传工作在省审计厅办公室的指导下，围绕当地党委、政府工作大局，狠抓基础，健全网络，注重质量，力求准确全面反映全市经济建设和社会事业发展情况，切实履行了审计信息宣传工作的服务功能。2012年，共编发《扬州审计信息》99期385篇、《扬州市审计局互联网信息》231篇，被批示采用622篇次，第三次被市政府办授予二等奖，首次被市委办授予二等奖。在省审计厅对全省审计信息和审计宣传的排名中，扬州审计信息、审计宣传工作在全省13个省辖市中都位于第6名的较好名次，并双获三等奖。2012年，扬州市的信息宣传工作主要抓了三个方面：

一、实施网化工程，打牢工作基础

信息工作涉及面广，时效性强，领导要求高，工作搞得好不好，往往取决于基础牢不牢。我局坚持不懈地从基础性工作入手，为开展信息工作提供可靠保证。

一是领导重视支持。我们通过《扬州审计信息》、《扬州市审计局互联网信息》等载体，及时向领导反映重点审计项目进展情况、审计工作中发现的重要问题和审计工作新举措，同时将省审计厅、扬州市委办、扬州市政府办下发的信息刊物及时呈送给局领导传阅。在每年年初的全局审计工作会议上，局领导都要对信息工作做出专题部署。办公室把信息工作作为本处室的主要职责之一，主要负责同志定期检查信息工作，参加周例会、月分析，主任班子经常给信息工作人员出题目、提要求、交任务、压担子，并在参加会议、阅读文件、了解领导决策意图等方面提供必要条件。

二是健全组织网络。我们借助于领导的重视支持，借势延伸触角，构建了纵横交错的信息工作组织网络。形成了三个层次：即核心层，由局机关各处室组成，其中明确办公室1名文秘人员为专职信息员，其他各处室明确1名人员为兼职信息员；紧密层，由市、县两级审计机关组成，各县（市、区）审计局明确1名兼职信息员；半紧密层，由市内部审计协会、市审计学会会员单位组成，在各单位聘请一名特约信息员。通过这一网络平台，使得信息传递快速，事半功倍。

三是改善工作条件。在编制每年的审计工作经费预算时，专门安排了信息工作专项经费，在信息人员配备、办公设备更新完善方面提供必要条件。安排新录用办公室文秘人员参加信息工作培训，为信息工作人员开通外网，建立网上工作qq群，实现了信息网络成员之间网上双向传输，提高了信息处理效率。

二、实施责任工程，形成联动格局

在信息工作中，我们突出“三化”，强化工作责任。

一是工作要求制度化。2012年，我们对照省市要求，着力完善工作制度，形成了人人挑担子，个个有责任的工作局面。修订完善了《扬州市审计局审计信息宣传工作考核实施办法》，分解目标任务，明确报送要求，使各专职、兼职和特约信息员做到年初有目标，月月有计划。核心层的专职信息员按照岗位责任制负责收集、筛选、整理、上报信息，每月采编上报市委办、市府办和省审计厅信息10条以上，同时每周负责编发1期《扬州审计信息》；核心层兼职信息员，每人每月上报信息4条以上。紧密层兼职信息员，每人每月向市局办公室上报信息3条以上。特约信息员，每人每月向局办公室报送信息1条以上。

二是考核通报规范化。局办公室每月对信息采用条目、得分和累计积分进行统计通报，年终将信息得分作为局机关每位审计人员百分考核重要内容和评先选优的重要依据。办公室每季度通报一次各网络成员单

位信息录用情况，通报发至各单位主要负责人。

三是业务交流正常化。为提高信息报送的针对性和实效性，每月初，办公室根据市委办、市政府办明确的信息报送要点，以及全市的阶段性重点工作，拟订本市审计信息报送要点，发至各位专兼职信息人员和网络成员单位，同时充分利用信息网络覆盖面广的优势，出题目约请有关部门和单位组织报送，使信息工作由被动转向主动，由盲目转向自觉。我局还借助内部审计协会片会、审计学会会议，组织网络成员单位座谈交流，探讨信息工作难点和疑点，增强了网络成员单位的信息意识，促进了整体水平提高。

三、实施重点工程，提高信息质量

领导关注、群众关心的问题，是信息工作的重中之重。我局在选题时突出了四个围绕。

一是围绕政府中心工作选题。我们不仅在《扬州审计信息》上及时反映重要审计工作进展情况，而且与县、区局共同组织专题调研，及时反映工作中存在问题、主要原因和对策建议，为领导决策提供依据。去年以来，《扬州审计信息》累计刊登各类信息调研文章16篇。去年，我们结合扬州市住房公积金联网审计，深入部分楼盘开发现场与购房户家中进行调查，先后编写上报了《审计建议采取措施抑制房价过快上涨稳定房地产市场》、《建议通过优化住房公积金政策稳定房地产市场》两篇信息，被扬州市府办和省府办采用。

二是围绕贯彻重大决策选题。密切关注中央和省政策法规动态，特别是对面上工作具有广泛影响的重要政策法规，及时了解贯彻实施情况，认真组织好有关情况、问题和建议方面的信息报送。去年中央作出扩大内需的战略部署后，我们紧贴这一重大决策，先后上报了《扬州市审计局跟踪督查中央扩大内需项目初见成效》、《基层反映当前扩大内需项目建设进程中存在的问题及建议》、《国际金融危机对我市部分中小企业影响状况及其现行扶持政策落实情况的调查》等专题信息，引起了市领导的关注并作出批示，给我市审

计干部群众以巨大鼓舞和鞭策。

三是围绕热点难点选题。针对审计工作在不同时期、不同阶段的侧重点，我们力求找准信息工作与领导需求的结合点，及时反映好的做法、国土资源文秘网整理http://

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国土资源文秘网整理http:// 存在问题和对策建议，努力提供优质的信息服务。去年，我们结合涉农专项资金审计工作实际，对全市涉农项目审计中发现的问题进行了整理、归纳，并进行了相关调研，最后编发上报了《基层建议加大对乡镇医院的投入减轻参合农民》、《政府投资保障性住房工作中存在的问题需引起重视》、《建议加强农村户用沼气后续管理提升综合利用效益》三篇信息，被市委办、市府办采用，市领导也作了批示。

四是围绕社情民意选题。去年以来，围绕企业改革、社会稳定、征地拆迁、下岗职工生活等与群众密切相关的问题，我们结合审计工作开展情况，以《扬州审计信息》形式及时提供准确信息，为市领导了解民忧、纾解民困发挥了积极作用。如：我们结合审计情况，报送了《建议进一步加强社会抚养费的征收管理》、《建议进一步完善农村中小学生均公用经费保障机制》、《侵占挪用征地补偿金现象应引起高度重视》等信息分别被省委办和扬州市委办采用。

我市的信息工作虽然纵向比取得了一定进步，但与领导要求相比、与先进单位横向比，仍有不小差距。我们将认真贯彻这次会议精神，学习借鉴兄弟单位先进做法，创新工作思路，改进工作方法，提高工作效率，为领导提供更优更好的信息服务。

2013，常州审计信息宣传取得了一些成果，在《中国审计报》录用98篇；《新华日报》、常州日报等新闻媒体采用59篇。在审计署网发表158篇。省审计厅网站、省审计杂志共计发表200余篇；此外，在市市委快报、政务通讯、常州电视台、常州日报等本地媒体共计发表170多篇。在市委获政务信息一等奖。取得这些成效，概括地讲主要是，打造精品。

一、领导重视，夯实基础

近年来，我局在审计信息宣工作上取得了一些成绩，最关键的因素是我把审计信息宣传工作列入“一把手”工程，并将此工作，责任到人，对工作不力的实施问责制。领导重视主要表现在以下“三抓”。

（一）抓制度考核。信息宣传工作是一项长期的系统工程，事实证明，只有严格的考核制度，才能有人人参与，人人见效。近年来，我局主要制订了《加强审计信息宣传工作实施意见》、《信息宣传成果考核实施细则》、《好稿件评比办法》、《对审计信息宣传先进集体与个人奖励办法》等。每月第一周，把上月各辖市区、市局各处室及个人发稿情况进行通报。每季度召开点评会，年终把信息宣传考核纳入综合考核中，并将个人成绩与干部竞争上岗、评先、评优结合起来。长期执行严格的考核制度，带来了人人在工作养成了寻找审计“亮点”的意识。

（二）抓队伍建设。首先是建立审计信息宣传网络，各辖市区审计局确定专兼信息员，各处室指定兼职信息员。其次是加强人员培训，我们开展集中培训、稿件交流、网上点评、当面指导等方式进行交流。对辖市区专兼职人员，实行轮训制，每年列出计划，安排他们来市局信息办培训。

（三）抓资源整合。近年来，我局各辖市区信息宣传工作存在着基础薄弱、发展不平衡的问题。但是信息宣传工作需要团队精神，任何一个辖市区局的薄弱都会影响到整体发展，因此，我们定期与辖市区局联系，从项目进度、审计成效等方面寻找切入点，与我市进行全方位“碰撞”和“对接”。遇到大的题材，我们就进行分工协作。如《李金华审计长赴绵竹灾区视察援建情况》、《太湖审计向纵深推进》等，在中国审计报一版显要位置刊登。

二、体现“三求”，力求实效

（一）求新。一是题材要新，不要人云亦云；二是视角要新，能从相同事件中挖掘独特的角度；三是观点要新，具有创新的价值，能引领审计发展的潮流。如援川审计项目，首先这是个全国关注的大事件，因为“512”汶川地震，造成了数10多万人员死亡、失踪，人民财产直接损失8451亿元，为了确保援建灾区的目标的实现，审计进行了监督。因此，我们在援川审计上，始终关注其最新的进展，刚开始宣传工作部署，审计中，宣传如何把握资金使用、工程质量，结束后，宣传审计效果。先后在中国审计报、国家审计网站、新华日报等媒体发表50多篇稿件。去年的512，《中国审计报》头版头条刊登了《常州援川审计圆灾区群众实现幸福家园梦想》。

（二）求实。一是求真实，审计信息的生命在于真实，我们在组织稿件时，对每个数据都会反复核实，并让作者所在处室领导签字，分管领导审核，“一把手”签发。所以截止日前，我局未发生任何失实的稿件。

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国土资源文秘网整理http:// 二是求实效。每天我们会收到大量来稿，但是许多稿件质量不高，立意不久，标题不亮。但是我们总是从不同角度来加以提炼，让稿件“起死为生”。同时为了提高录用率，我们事先对每个审计项目进行深入分析，寻找有价值的新闻点。遇到大的题材，我们会进行“团队作战”，如《审计服务经济发展十条措施》、《常州审计为新能源产业助力》等都进行集体构思，分工协作。

（三）求快。“快”直接关系到审计宣传稿件的“保鲜度”，要注意稿件的时效。要及时报道，一些活动，过了特定的时间就没有新闻的价值了。为了抢时间，负责信息宣传的同志，平时只要离开办公室，即使是出差、开会，都会带上相机、电脑。一旦现场发生任何有新闻价值的图片、新闻特写、审计动态等时效性较强的稿件，都会在第一时间发稿。如在四川绵竹审计期间，我们都会晚上加班，把白天采访的稿件整理出来，即使到了机场，也在抓紧时间发稿。

三、突出“三心”，全面推进

（一）用心看。一是看国家政策走向。审计是经济卫士，近年来，国家关注房价过快增长、关注民生等，审计只有紧贴“热点”，审计宣传稿件才能有生命力。如前些日子，我局在审计报、审计署网站刊登的《常州审计“亮剑”房价新政执行》、还如今年国务院1号令出台后，我们迅速组织《围绕国务院1号令 积极实施水利资金绩效审计》及公交、医疗惠民政策落实审计调查方面的稿件都受到了媒体关注。二是看审计发展走向。近年来，我省绩效审计从起步到普及到打造精品，我们围绕绩效审计努力做大做强，先后完成了《一份不同寻常的审计报告——科教城绩效审计纪实》、《常州立足五个突出大力普及绩效审计》、《常州同级审实现绩效审计两大突破》等取得了较好效果。三是看媒体各栏目走向。认真研究各类媒体各栏目的风格，如审计署网站，他有几个栏目，如“地方动态”、“综合论坛”、“图片新闻”等，都是我们基层审计机关的宣传阵地。尤其是“综合论坛”，你有很新的观点都可以畅所欲言。如《审计要对注水政绩打假》、《对未落实的审计指标也要下“猛药”》、《审计报告要走出唯市长指示情结》等。

（二）苦心跑。有人说，新闻是奔跑的事业，我们从事这项工作也有多年了，事实证明，在家闭门造车是难以出成果的，从事审计新闻宣传要写在鲜活的有特色的稿件，一定要深入一线。如对常州太湖治理审计报道时，我们多次到项目上，听实施太湖治理的单位讲运用生物技术、化学技术等如何治理太湖，听湖边农民讲治理效果，只有掌握第一手资料，才能对报道的内容进行加工提炼。再如，为了了解援川工程的成效，我们深入搬进廉租房的灾区群众，询问其房屋的结构、小区的环境、房屋的质量、生活的功能设施，为我们完成《援川审计助力灾区群众建设新家园》等一系列稿件奠定了基础。

（三）精心改。我们十分重视文章的修改。三个臭皮匠顶个诸葛亮，有人擅长文字，有人擅长思考，有人精通业务，要发挥集体的力量来提升信息的质量。同时，也应该多向市局专家请教，他们思路宽，经验多，水平高，这样既能提高信息质量，也能提升自身的水平。

审计信息宣传工作是一项长期的工作，我们将一如既往努力思考、不断追求，向更高目标前行。

2013年，我处在厅办公室的指导和帮助下，经过全处同志的共同努力，提交审计信息宣传稿件50篇，被采用136篇(次)，其中：国办采用1篇，省政府领导批示11篇，省委、省政府办公厅采用21篇，中央媒体采用33篇(次)。今年5月，被省厅表彰为2013审计信息工作先进集体。回顾2013年审计信息宣传工作，我处主要抓了以下四个关键点。

一、选好项目，选准审计信息宣传工作的切入点

审计信息宣传是审计工作的副产品。要做好审计信息宣传工作，首先在年初制订审计项目计划时，就要充分调研，选好审计项目，将领导关注、群众关心的热点问题作为审计工作的重点。如果没有好的审计项目，审计信息宣传工作就成了无源之水，无本之木；其次，要针对这些热点问题，选准切入宣传的时机和内容，及时提交审计信息宣传稿件。如近3年，我处一直将太湖水污染治理审计作为首选项目，因为太湖治理是从中央到地方各级党委、政府都十分关注的热点问题，所以审计信息宣传稿件也很容易被关注，有时一篇稿件会被多方采用，产生一举多得的效果。我处去年提交的《今年太湖治理审计将突出“五个重点”》的信息，不仅被省委、省政府办公厅采用，还被审计署网站、省政府网站和厅内、外网采用。

二、做好项目，找准审计信息宣传工作的着力点

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选好审计项目，仅仅是为审计信息宣传工作找到了一个好的切入点，只能为审计信息宣传工作提供一些吸引人眼球的基本素材。要想做好审计信息宣传工作，在选好审计项目的同时，还要做好审计项目，将审计项目查深、查透，从深层次揭示所审项目中存在的问题及原因，为审计信息宣传工作找准着力点。如在去年太湖治理项目上，我们没有满足于一般性的信息宣传，而是在如何将项目做好、提高审计项目质量、为审计信息宣传提供更丰富的素材上下功夫。从9月至12月，我处集中全处之力，选择5个专题（分别是治太资金筹集政策落实情况、蓝藻打捞及资源化利用情况、水葫芦控制性种养情况、污染源在线监控系统建设和利用情况、危险废弃物的监管情况），奔赴苏锡常镇宁5市进行直接审计调查，掌握了大量第一手资料。审计调查工作结束后，我们对现场资料进行了认真梳理和分析，每个专题分别向省政府提交了专题信息，均被省政府办公厅采用，并被省长或分管省长批示。

三、深挖细究，发掘审计信息宣传工作的闪光点

要做好审计信息宣传工作，在选好切入点、找准着力点的同时，还要注意发掘闪光点。如去年根据审计署的统一部署，我处组织全省审计机关与aa特派办同时在我省境内开展重点行业节能减排审计调查。从审计信息宣传角度看，该项目闪光点较多：一是因为去年是完成国家下达的“十一五”节能减排目标的收官之年，省政府对审计调查工作十分重视，省长在相关会议上提出了明确配合好审计的要求，分管省长专门召开全省分管负责人会议予以落实。二是为了避免重复审计，我处积极探索审计组织方式，与aa特派办、市县审计机关大力开展合作审计。三是我处抽调8名审计人员参与aa特派办审计调查组，并约定审计调查过程中资料共享、信息共享，同意我处适时向省政府报告审计调查中发现的问题。四是中央9家主流新闻媒体组成采访团，集体采访我厅节能减排审计工作。

针对这些闪光点，我处及时将其转化成审计信息宣传稿件。审计进点前，我处以《aa省政府高度重视节能减排审计配合工作》和《aa省政府提出以节能减排审计为推手向“十一五”目标全力冲刺》为题，连发2篇宣传稿件，分别被审计署网站和中国审计报采用。审计过程中，我处以厅审计简报为载体，及时向省政府上报审计发现的问题，累计上报《我省部分企业污泥处置不当》、《钢铁行业脱硫设施建设运行亟需政策扶持》等审计信息13篇，均被省政府办公厅采用，并被省政府领导批示6篇。审计调查结束后，我处以《aa创新重点行业节能减排审计组织方式》为题，大力宣传我们的做法和成效，引起了审计署的关注。去年9月，审计署组织新华社、人民日报、中央电视台等9家中央主流媒体记者，组成12人的采访团，集体采访了我厅节能减排审计工作。我处抓住机遇，进行了大力宣传。首先以审计信息形式，向省政府进行了报告，省长对审计信息作了重要批示，肯定了我们的成绩，同时要求省相关部门和我厅共同接待中央媒体。其次，我处与中央媒体记者合作，或向其提供素材，宣传我们的做法和成效。相关宣传稿件被新华网、人民网、中央电视台等中央媒体采用20篇（次）。

四、全员参与，共寻审计信息宣传工作的成长点

审计信息宣传工作是一项系统工程，每篇信息宣传稿件从酝酿到最终出笼，其间需要经过多道环节，凝聚着多个同志的心血。因此，审计信息宣传工作仅靠少数几个人是不行的，必须全员参与，共同寻找信息宣传点，并将其培植成长为信息宣传稿件。我处的做法为：一是年初根据审计项目计划，制订全年的审计信息宣传计划；二是审计信息宣传跟着审计项目走，将审计信息宣传计划落实到项目负责人，要求每个项目至少提交2篇以上信息宣传稿件，重点项目要重点挖掘，多多益善；三是审计人员一旦产生信息宣传方面的思想火花，立即向处领导汇报，或处领导在信息宣传方面有什么指导意见，立即和相关人员商量，形成共识后立即付诸实施；四是审计信息宣传工作与年终评优挂钩，作为评优的重要指标。由于全员参与，计划到人，共同挖掘，考核到位，2013年我处审计信息宣传工作取得历史最好成绩。实际完成审计项目4个，提交审计信息宣传稿件50篇，每个项目平均提交近13篇，人均提交4篇。被采用的审计信息宣传稿件136篇（次），人均采用10多篇（次）。

家义审计长在2008年审计署审计信息调研培训班上说：“审计信息是审计工作的核心产品”。2012年我们镇江市审计局审计信息宣传工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕我市“践行科学发展观，实现镇江新跨越”的目标，围绕充分发挥审计“免疫系统”功能，在省厅的直

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国土资源文秘网整理http:// 接关心支持下，在局领导高度重视和各辖市区审计机关的共同努力下，积极主动地向上级审计机关和地方党政领导报送信息，为领导了解情况、指导工作、科学决策发挥了重要作用。

一、领导重视，措施有力，2012年审计信息宣传工作取得新成绩

⒈夯实基础，审计信息宣传工作活力得到增强。2012年市局各处室和所有辖市区审计局在审计信息宣传工作上，注重基础建设，不断完善信息宣传工作机制和制度，我局所有单位和部门都全部完成和超额完成了信息工作计划，其中:市局经审处超额200％、监察室100％，扬中局超额125％、丹徒局54％。各辖市区审计局和市局各处室共报送审计信息453篇，比2008年少24篇；市局编辑上报审计信息52期，计269篇，比上年多36篇；市局对上级和有关新闻单位报送信息稿件1536篇次，比上年少68篇次。审计信息和宣传稿件被各级采用1049篇次，比上年多156篇次。丹徒区审计局2008年未完成市局下达的信息计划，2012年，该局进行了认真的反思，及时调整了工作思路，加大信息宣传工作的考核和奖励力度，2012年超额54％完成市局下达的信息计划，审计信息宣传工作上了一个新台阶。三年来，我局审计信息宣传考核办法未作修改，但各辖市区审计局信息宣传考核分值比上年都有较大提高。如丹阳市审计局信息宣传考核2007年为487分，2008年为530.65分，2012年为586分。

⒉紧贴中心，为服务领导决策水平得到提高。一是紧紧围绕各级党委和政府的中心工作报送审计信息，为各级领导了解情况服务。如市局“应进一步做好农村教培惠民工作”、“ 市审计局紧盯绵竹市板桥镇灾后恢复重建项目的跟踪问效”受到刘市长的批示；二是注意围绕热点、难点问题报送审计信息，为各级领导掌握动态服务。如“应进一步规范拆迁资金管理”，市政府出台阳光拆迁实施意见等规范性文件；三是注意报送问题类审计信息，为各级领导提供决策服务。如扬中市审计局“少数单位违规发放公务员津贴补贴屡禁不止现象值得关注”, 结果该市委市政府采纳审计建议出重拳规范公务员津贴补贴。

⒊突出特色，审计信息宣传上报得到提升。全年无一失实报道。一是注重信息报送的及时性。及时反映党和政府重大决策、重大部署的贯彻落实情况，以及领导需要了解和需要领导了解的信息。如市局“市审计局在四个方面贯彻落实„保增长、促发展‟”、“ 丹阳加强三项审计服务民生”；二是注重报送特色信息。市局和各辖市区审计局紧扣本单位和本部门工作特色，广泛收集，深度挖掘，积极报送信息。如市局“镇江市审计机关积极稳妥推进审计公告工作”、“句容市审计局四项举措积极探索和创新审计工作方法”；三是注重一花多果。市局经审处“镇江市审计局经审处丁岗镇服务站揭牌”被《人民网》、《中国aa》、审计署及网站《中国镇江》等采用。

二、取得成绩的原因：

1、领导重视是前提。无数事实证明，一项工作或事情，主要领导不重视，分管领导不积极是肯定搞不好的。2012年各辖市区局主要领导不仅重视审计信息宣传工作，始终把这项工作摆在突出位置，认真研究部署，精心组织，狠抓落实，在配备人员、改善工作条件等方面给予大力支持；分管领导经常关注本单位的信息宣传工作情况，及时进行检查指导，督促审计人员按时完成信息写作计划。如连续几年的信息宣传工作先进单位丹阳市审计局主要领导不仅关心支持信息宣传工作，每年都带头采写信息多篇。市局各处室领导对审计信息工作也抓得较紧，经常检查本处室信息计划完成情况，积极动手写信息，及时督促审计人员写信息。

2、提高质量是关键。质量是信息的生命，信息质量的好坏，直接影响领导决策。各辖市区局能结合实际，突出把握信息需求重点，善于从文件及会议精神中了解领导工作意图，从客观情况的发展变化中分析工作思路，把握、捕捉领导的关注点，抓住群众关心的热点、难点问题，做到喜忧兼报。对信息在文字、内容上严格审核，严格把关，多角度、多侧面、多层次分析问题，从而为领导和部门提供高效、优质、全方位的信息服务。

3、目标、责任、措施、制度落实是保障。加强信息工作制度化、规范化建设是保证信息工作顺利开展，提高信息工作质量和水平的重要基础。各辖市区局在工作中，都建立完善了审计信息宣传工作的计划、编报、审核、例会、考评、奖励制度，并注重落实；明确任务，落实责任，积极用新思路、新视野、新方法捕捉信息、收集信息、编写信息，从内容和方法上不断改进，推陈出新，使审计信息工作走上了规范轨道并始终具有生机和活力。

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国土资源文秘网整理http:// 2012我局审计信息宣传工作虽然取得了一定的成绩，但与兄弟市局相比反而是落后了，突出的问题是审计信息宣传质量和采用的层次、采用率都有待进一步提高。

三、2013年信息宣传工作

2013年，我局审计信息宣传将继续纳入审计项目计划管理，规定每个项目至少要编报1篇以上信息，并将责任落实到单位、部门和人员。根据实际情况，具体要做好以下工作：

⒈要转变观念，着力提高审计成果意识。审计信息质量不高，表面上看是拟稿人个人素质的事，其实质是审计工作质量不高的问题。因此，要转变观念，破除“审计信息是副产品”的“旧观念”，要牢固树立“审计成果质量至上”观念。领导要首先带头转变观念，提高认识，以此带动全体审计人员努力提高审计成果意识，使每项审计都力求多出成果、出大成果。

⒉要加强学习研究，增强全局观念，提高宏观意识。当前，审计信息质量不高，片面揭露问题的多，孤立就事论事的多，从机制、体制上查找根源、建言献策的少。究其原因是少数审计人员学习研究不刻苦，“围绕中心、服务大局”观念不强，审计查证、分析等功夫不到家。为此，要形成注重学习研究的浓厚气氛，要围绕改革、发展、稳定的重大问题，在审计项目实施过程中，既着眼于发现问题、查深查透事实，又着眼于解决问题、提出有效的改进措施，从而提高审计工作的目的性、针对性、主动性、实效性。

⒊要调整工作布局，做到超前安排。要进一步树立从审计机关审前调查、制定审计实施方案开始，就围绕审计目标、审计重点，制定审计信息目标、选定审计信息题目，切实做到统一谋划在前，安排布置在前。特别是审计实施后期，要善于利用掌握情况全面、占用资料充分的优势，统一协调整合审计机关的有效信息资源，集中集体智慧，加强综合分析提炼。领导应超前谋划、统筹安排、科学分工、精心实施、严格把关，要把审计的全过程变成撰写审计信息、提升审计成果质量的过程。同时，要做好上下联系沟通，扩大审计信息的采用渠道。

⒋进一步 强化责任意识，提高审计信息采编全过程的质量。要使审计人员撰写审计信息围绕审计目标，做到突出重点，站位要高，选题要好，立意要新，事实要信，内容要精，定性要准，分析要透，建议要实，文理要明，表述要当，撰写要快。分管局长和市局各业务处长要认真负责，严格把关。同时，要注意整合处内资源，避免重复编报审计信息。各辖市区审计局信息职能部门要在严格审核、提高效率的同时，增加编辑含量，重点把好“表述关”，做到“绝不使高质量的审计信息在自己手中夭折，也不让无价值的审计信息在自己手中过关”。对于审计人员提交的要素严重不全、没有修改价值的审计信息，要坚决予以退稿。

⒌改进服务方式，提高服务水平。各辖市区审计局分管领导和市局各部门领导要做好服务，为信息工作创造良好的环境；要进一步规范审核程序，提高审核效率；专兼职信息员要深入一线，主动参与审计信息前期采写；要加强对外联系，及时了解上级关于信息编写要求、重点、方向，积极争取上级的帮助指导；要针对同级市委政府信息机构合并，信息量大，问题类信息采用少的实际情况，改变报送方式，将问题类信息进行综合归类，提炼提高，实行专报的方式，提高采用率。

2012年，我市审计信息宣传工作在局党组正确领导和省厅办公室精心指导下，紧紧围绕全市审计工作中心，坚持以改革创新为先导，以全员参与为依托，以强化督导为抓手，充分发挥信息宣传工作的参谋、服务职能，瞄准先进，找准差距，谋求发展，取得了一定的进步。全年共向省厅上报信息宣传稿件1117篇，向市委市政府上报513篇，向各新闻媒体和网站投送2355篇，稿件采用率大幅度提升，在服务领导决策、宣传审计工作等方面发挥了重要作用。我们的主要做法是：

一、重组织，全力营建“大信息大宣传”格局。去年初，省厅首次将信息宣传工作纳入审计工作综合考核以后，为努力适应新形势下信息宣传工作的新要求，我们以在全市审计机关继续深入开展“审计信息宣传工作提高年活动”为平台，因地制宜，积极整合人力、物力资源，延伸触角，拉长链条，最大限度地扩大信息宣传工作的覆盖面和影响力，着力营建横向到边、纵向到底、全员到人的“大信息大宣传”格局。一是横向到边，拉长信息宣传工作链条。充分发挥局办公室综合协调服务功能，加强与所有县市局和各处室的联系

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国土资源文秘网整理http:// 沟通与协调，2012年，我市由分管局长带队，组成信息宣传工作调研督导组对全市11个县区局普遍进行了一次实地调研，向各单位尤其是主要负责人宣传抓好信息宣传工作的重要性，并提供一些建设性意见和建议，调动全市所有审计机关提高开展信息宣传工作的积极性和主动性，提升信息宣传工作在审计全面工作中的地位和作用。二是纵向到底，延伸信息宣传工作触角。从信息宣传稿件内容上，我们力求从以往单纯重视反映单位工作动态，工作成绩等一些“面”上信息宣传稿件的编报向既重视“面”上信息宣传稿件编报，又重视依托审计项目，深入挖掘审计经验和成果信息宣传稿件的编报上转变，积极引导写作人员丰富写作视角，既准确把握热、难、亮的信息宣传点，又不遗漏任何有价值的信息宣传点。三是定向到人，形成信息宣传工作全员参与格局。要求全市审计机关人员从局领导到普通审计人员都要参与信息宣传工作。年初科学确定信息宣传工作任务，并把任务从局党组到各处室、审计组、审计人员进行层层分解，落实到每一个人，做到任务具体、要求清晰、责任明确，极大促进了审计人员信息宣传意识和采写稿件的积极性，参与撰写信息稿件人员数量均比往年大幅度提升，据统计，去年我市有233名审计人员均在省厅考核的新闻媒体和网站上见稿，占到全市审计人员的80%，形成了全员参与信息宣传工作的良好局面。

二、重服务，大力提升信息宣传工作质效。我们认为，站在一个单位全面建设的高度来讲，信息宣传工作虽然不是中心，但是影响中心，不是全局，但是影响全局，因此，我们始终牢固树立质效意识，围绕“三个突出”，在多出稿件、出精品稿件上下功夫，推动信息宣传工作由数量型向质效型转变。一是突出中心工作求质效。去年，我们紧紧抓住全局相继开展的审计质量提高年、“强基固本、创新创优”提高年活动等中心工作，加强信息宣传稿件的采编、上报力度，及时发现和提炼其中的好思路、好经验、好做法，对宣传徐州审计、促进审计工作发挥了重要作用。二是突出关注热点问题求质效。始终高度关注审计内外的一些热点问题，坚持面向热点要信息，研究热点要稿件，高度关注灾后恢复重建，保增长、扩内需，振兴徐州老工业基地、棚户区改造、新农村建设等热点问题，及时准确反映基本事实、工作亮点及存在问题，为领导决策提供全方位服务。如向市委报送的“关于进一步规范我市采煤塌陷地治理工作的审计建议”信息，受到市委市政府领导的高度关注，曹新平书记、张敬华市长先后两次作出批示，采煤塌陷地所涉及的区党委、政府迅速组织有关部门对审计信息中提到的四大类问题逐条研究整改，抓好落实，审计信息在及时为领导提供决策依据，促进各项政策出台和落实等方面发挥出较好的建设性作用。三是突出提升人员素质求质效。一方面加强了信息宣传人员的培训力度，采取“走出去、请进来”等方式，先后多次聘请师范学院、党校、市委信息处的教授和专家来局讲课，提高审计人员的写作知识和技巧；一方面加强信息宣传人员内部交流与学习。采取命题作文等形式组织市局和各县区信息写作人员进行写作练习，并定期召开信息宣传交流会，安排各县区的写作能手进行写作方法和经验介绍；再次是安排市局各处室和县区信息宣传写作人员结成对子，通过采取“强强搭配”、“强弱搭配”等方法来实现相互学习、共同提高的目的，效果十分明显，目前，全市每个县市区局已平均培养出3－6名能力较强的写作骨干。

三、重创新，致力信息宣传工作长远发展。我们在抓信息宣传工作的过程中，始终坚持把推进工作创新做为头等大事来抓。一是坚持制度创新。去年，为实行信息宣传工作的长效管理，我们建立了信息宣传工作例会制度。由局分管领导主持，每月组织市局处室和各县区分管负责人和信息专职人员召开一次工作例会，逐月调度各单位信息宣传工作情况，并进行点评，同时部署下月工作要点，以此来实现对信息宣传工作的动态管理、全面监控。二是坚持机制创新。为提高信息宣传稿件的报送量和质量，我们打破以往单纯的“局－处室－个人”的信息稿件写作链条，提出要着重树立“向审计项目要信息”的理念，将信息宣传写作与审计项目“捆绑”起来，采取“局－处室－审计组－个人”的写作管理与组织形式，要求审计组组长除组织好审计项目外，还得同步组织好信息宣传稿件的研究、撰写与上报工作，形成审计项目－审计报告－审计信息宣传稿件的良性模式，放大信息宣传在项目审计过程以及审计结果运用中的作用。三是坚持管理创新。为提高各单位和个人参与信息宣传工作的积极性，变“让我干”为“我要干”，我市制订出台了适合自身特点的审计信息宣传考核办法，并以此为依托，强化管理，以管促干。我局现行的考核办法有如下几个特点：一是“全”。在参照省厅考核办法的基础上，对全市考核办法的考核内容、考核对象、计分标准、奖惩措施又进一步细化，力求条理清晰、操作简单、一目了然；二是“活”。从考核计分标准上按照“考核采用量为主，兼顾报送量”的原则，采取基本分与加分结合制，并与各单位人员编制数挂钩，引导各单位提高“全员抓信息”的力度

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国土资源文秘网整理http:// 和稿件质量；三是“严”。考核办法明确规定，全市各单位的信息宣传稿件采用量按人员编制数核算，平均每人不能少于2篇，完不成任务的将失去“两个资格”，即失去晋升资格、失去评先资格，通过严格的考核办法促进各单位和审计人员参与信息宣传工作的责任意识和积极性，形成比学赶帮的良好工作氛围。

徐州市的审计信息宣传工作虽然取得了一点成绩，但与省厅要求和兄弟市相比，还有较大的差距，我们将以此次培训为契机，对照先进，找准不足，学习兄弟单位的好经验、好做法，积极探索，大胆实践，开拓创新，努力把我市审计信息宣传工作提高到一个新水平。

2012，常州市审计信息宣传工作按照“围绕中心、把握重点、提高质量、力求突破”的要求，树立“审计宣传成果是核心产品”的理念，将提升审计宣传质量作为工作重点，将业务培训作为提高写作水平的基础工作，通过建立考核激励机制，促进审计宣传工作的落实。经过一年的努力，我局的审计宣传工作取得了明显的进步。据不完全统计，在省级以上媒体发表稿件566篇，有效地扩大了审计工作的影响力，获得了常州市政府政务信息三等奖。回顾去年的信息宣传工作，我们主要做到了“四个要”。

一、立点要高

如何做到审计信息的高质量和高品位，我们着重做到四个关注。一是关注宏观决策；二是关注地方党委政府中心工作；三是关注审计自身发展；四是关注社会热点难点问题。如今年中央1号文件出台后，根据其精神，我们撰写了《农字当头 维护民生》，介绍了坚持以民为本，结合地方特点，农字当头，抓住关系人民群众切身利益的重大事项，科学规划2012年审计项目，后在审计署网站刊发。如去年刘家义审计长在《求是》杂志发表审计“免疫系统”功能论文后，对审计提出了新的要求。对此，我们便从队伍建设的角度撰写了《四措并举 积极提升自身免疫水平》，提出以提升审计系统自身的免疫水平来增强审计对社会经济运行的免疫功能的观点，后在审计署网站刊发。如2012年是aa绩效审计推进年，省审计厅网站和杂志都将绩效审计的稿件列入宣传重点。为此，我们撰写了开展绩效审计主审竞聘、强化三种意识深入推进绩效审计等稿件，均在省级（含省级）以上媒体刊发。

二、题材要宽

去年我们注重拓宽信息宣传的领域和渠道，通过发散性思维，将信息触角延伸到各个角落。突出有三个方面的成果。一是审计论坛类的稿件比较多。有的是时事评论，如审计如何跟进？审计人看预算公开等。有的是有感而发，如国庆庆典引入审计机制等。二是针对重大题材开展系列报道。如支援四川灾区，我们为陈斌日记加了编者按，连续报导后，反响较好。三是加大了图片新闻的份量。一个好的新闻图片，配上一段精彩的文字，会起到很好的效果。

三、挖掘要深

主要体现三个新。

一是体现新视角。从相同事件中挖掘独特的角度。跟踪审计是常州的品牌，如何进行深度报导，我们深入挖掘其内涵。撰写了“既要干好事，又要不出事”，此稿《中国审计报》在头版头条发表。

二是体现新经验。具有创新价值，国土资源文秘网整理http://能体现审计共性问题的思考与解决，有推广的价值。如针对目前如何提升中介机构审计质量，有效防范审计风险这一热点话题，撰写了《严把五道关口 提升中介机构审计质量》，介绍我局严把中介机构准入、审计质量考核等五道关口，形成了“准入透明、项目公开、择优选聘、质量监控、分档排名、奖惩挂钩”的管理运作体系，在多家省级以上媒体发表。

三是体现新成果。如我们利用苏南合作机制，与苏州、无锡共同策划写出了《太湖治污绩效审计成效显著》、《太湖美，美就美在太湖水》，很快被审计署网站和《中国审计报》采用。

四、把关要严

办公室是审计信息的最后把关者。我们注意把好以下五个关口。

一是事实关。忌空泛而谈，切入口要小，不就事论事，努力反映事情的本来面目。

二是把好喜忧关。在上报信息稿件中，我们坚持做到喜忧兼报，特别重视对忧信息的把关工作。如我们撰写的“常州审计首次在蒙特利尔多边合作基金审计项目中拒绝发表意见”，此信息受到了省厅高度关注。

三是把好标题关。在制作标题上下功夫。现在投稿都是发电子邮件，所以编辑非常重视标题，若没有独特的标题很难吸引他们关注。如《常州新北区吹响审计督查整改集结号》、《常州跟踪审计打出“组合拳”》、《常州精品“同级审”是如何炼成的》，《常州高效农业成为“新金矿”》。标题就象人的眼睛，眼睛有神才能引起编辑的注意。

四是把好时效关。要及时报道，有些活动时效性很强，过了特定的时间就没有了新闻价值。我们要求抢新闻，抢时间。如去年受金融危机影响，中小企业发展受到前所未有的影响，我们根据审计调查报告，及时撰写了《常州审计为中小企业发展敲边鼓》。

五是把好文字关。我们注重在修改上下功夫。三个臭皮匠顶个诸葛亮，有人擅长文字，有人擅长思考，有人精通业务，通过发挥集体的智慧来提升信息宣传稿件的质量。

国土资源文秘网整理http://

国土资源文秘网整理http:// 2008年以来，扬州的审计信息宣传工作在省审计厅办公室的关心指导下，紧紧围绕当前中心工作和发挥审计免疫系统功能这一出发点，努力提高信息报送的层次和质量，为服务党政领导决策和扩大审计工作影响发挥了积极作用，全系统信息工作呈现出“意识增强、功能增加、条块并进、迅速提高”的良好发展势头。2008年，共编发《扬州审计信息》86期329篇，被采用263篇次；比2007年增加70篇，增幅为36.3%。我们的做法是：

一、突出“三个到位”，大力营造审计信息宣传工作齐抓共管的氛围

随着信息工作的深入开展，全系统逐步形成了领导重视发挥信息作用、信息工作更好地服务领导决策的局面。

一是领导到位。我局党组专题召开会议研究信息工作，局主要领导、分管领导对信息均有明确要求。在年初制定局机关各处室和县（市、区）审计局目标管理考核任务时，局主要领导明确要求将信息工作纳入考核内容，把全年信息指标完成情况作为目标考核和评先、表彰的依据，并对局办公室信息工作提出了在条块“双争先”的目标要求，并从局机关主要业务处室抽调人员参与信息的撰写，通过定期召开例会等不断加强信息的组织领导。

二是指导到位。为了强势推进信息工作，加强对下指导力度，强化对基层信息人员的业务指导，我局加大了信息通报、点评、约稿的力度。全年共汇编要点6期，汇总今年被市政府办、省审计厅、中国审计报等上级和媒体采用的各类信息，发放到基层信息员手中，加强了信息员采写、编发信息的针对性和有效性，不断提高信息的质量。

三是督导到位。我局办公室定期督查各县（市、区）信息工作开展情况，了解基层信息工作的意见和建议，有针对性地帮助理清工作思路，并要求信息工作出成绩、出效益，不断提高信息报送的质量。对部分县（市、区）局办公室人员调整较大的情况，我局办公室主动加强与县（市、区）局分管领导的沟通，确保县（市、区）局配强配齐专职信息工作人员，确保信息人员相对稳定，确保信息工作保持连续。目前，各县（市、区）局办公室均配备了一个以上的年轻的专职信息员。

二、注重“三个加强”，充分激发审计信息队伍创新创优的活力

我们通过建立纵横交错的网络，发挥网络成员搞信息，充分激发他们抓信息工作创新创优的活力。

一是加强信息网络建设。根据信息人员的变动，市、县两级及时配齐配强了信息人员，我局增加了乡镇一线和内审单位直报点的信息人员，目前已调整组建了一个涵盖全市各重点乡镇（街道）、内审协会成员单位的信息工作网络。我局办公室还协同有关县（市、区）局到基层乡镇（街道）信息直报点开展访谈活动，逐个排查挖掘信息、面对面指导，确保网络各个节点真正起作用、上水平。全系统已形成了上下通达、纵横交错的主体化信息报送网络体系。

二是加强信息员队伍建设。我们历年来十分重视信息员队伍业务素质的提高。为了切实解决县、乡两级信息员报送信息不对路、不及时、不敏感等问题，我们注重发挥信息片会的作用，先后在邗江、宝应、广陵等地召开4次片会，收集、分析当前信息线索，具体分析研究每条信息，提出修改意见和建议，明确下一步信息工作要求。与此同时，我们采取跟班培训的方式，对邗江、广陵、仪征三个区（市）局选派的8名年轻的信息员进行了面对面业务指导，提高信息工作能力。此外，我局办公室还专门赴江都、邗江等地对基层信息人员进行信息工作培训。

三是加强联系沟通协调。为保持信息渠道畅通，提高信息的采用率，我们建立和完善上下内外的联系沟通协调配合机制，着重加强自下而上的沟通。2008年以来，各县（市、区）局主动与市局办公室联系对接的情况明显增多，平均每周一次。各县（市、区）局办公室信息员经常就一些热点、难点和焦点问题与市局办公室相互沟通交流，切磋报送信息的技巧和方式，不断提高报送信息的质量。全年，县（市、区）局上报市局信息的数量累计达到1330多条，同比上升20%以上。所有这些信息，成为我们向上级审计机关、市政府和《中国审计报报》送信息的第一手材料，也为我局信息工作在条块争先进位打下了坚实的基础。

三、完善“三项机制”，着力强化信息工作常抓不懈的制度保障

为加强信息工作的日常管理，做到常抓不懈，促进信息工作的规范化、科学化运作，我们在原有信息工作制度的基础上，完善了三项工作机制：

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国土资源文秘网整理http:// 一是修订信息工作制度。修订印发了《扬州市审计局信息工作制度》，确保信息工作做到目标、标准、重点、责任四明确，并建立健全信息专报、快报制度，完善重要审计项目和综合审计报告的分析等各项信息工作制度。同时明确要求重点处室每月向局办公室报送6篇（条）以上，各县（市、区）局每月至少向局办公室上报专报信息12条，全年不少于108条。

二是完善通报制度。坚持每月对各县（市、区）局和局各处室信息报送采用情况进行统计积分，列出先后名次，并将通报寄发到各地主要负责人，表彰先进，鞭策后进，在全系统形成了你追我赶的良好氛围。一些县（市、区）局的主要领导或分管领导经常就信息工作与局办公室对接。

三是健全考核奖惩制度。严格每月计分通报、奖惩、信息要点提示、定期社情分析等制度，建立了“刚性”考核措施。今年初修订印发了《扬州市审计机关审计信息宣传工作考核奖励办法》，加大了信息奖励力度，调动了信息人员的积极性。

2008年我局信息工作尽管有了明显进步，但是与兄弟单位相比，还有不少的差距，存在许多薄弱环节需要解决。成绩只能代表过去，荣誉既给我们带来动力，又给我们增添压力。我们将以贯彻落实这次全省审计信息宣传工作会议为新起点，进一步强化全系统信息工作目标管理考核，进一步强化信息工作制度，进一步加大调研类信息报送，不断提升我局审计信息工作层次和水平。

2008年，在省审计厅和盐城市委、市政府的领导下，在全市审计人员的共同努力下，盐城审计信息宣传工作保持了较好的成绩，信息工作在省厅和市委、市政府获得三个“一等奖”，宣传工作在省厅获“二等奖”，信息宣传工作在反映审计工作情况、深化审计工作成果、扩大审计工作影响等方面发挥了重要作用。为了保持成绩、提升水平、创立特色、强化优势，去年以来，我局针对审计信息、宣传工作的新形势、新情况和新要求，在发扬信息宣传工作优良传统的基础上，不断创新工作机制和方式、方法，信息宣传工作取得了新的突破。

一、强力推进，造浓全系统重视信息宣传工作的氛围。盐城的信息宣传工作已经高位运行了很多年，保持这个品牌，保持信息宣传工作的优良传统，主要源于领导的重视，源于考核的引导，源于日常的强化

领导重视。领导重视是做好信息宣传工作的基础。去年以来，局主要负责同志把信息宣传工作纳入全局工作通盘考虑，把信息宣传写作能力纳入全局人员综合素质来考量，做到逢会必讲信息宣传工作。在主要负责同志的强力推进下，班子其他成员也将信息宣传工作放到重要位置，坚持将信息宣传工作与分管工作同要求、同部署、同落实、同考核，形成了信息宣传工作齐抓共管的良好局面，“写不出信息宣传稿件，就写不出好的审计报告”已经成为全局人员的共识。

强化考核。考核是导向。我局把信息宣传工作分解到全局各项工作中，体现在每项工作考核中。在信息宣传单项考核的基础上，提高了信息宣传工作在综合考核中的分值，去年，对未完成信息宣传工作基本要求的单位和处室在评优中实行一票否决，某业务处室年终综合考核总分第一名，但是因为没有达到信息宣传人均采用2篇的要求被否决，未能评上先进处室，在全局起到了极大的震动和推进作用。今年，我局在新修订的综合考核办法和个人考核办法中，实行信息宣传工作扣分不保底，对未完成信息宣传工作任务的加大扣分力度。同时，在其他单项考核如优秀项目、审计质量、统计工作等考核办法中，都对信息宣传工作作出了具体的规定，把信息宣传工作有效融入到各项工作。

抓在平时。针对信息宣传天天短频快、年年马拉松的特点，我局坚持从头抓紧、重在平时，确保信息宣传工作长流水、不断线。去年以来，要求全局人员每季度必须上报1篇稿件，并按季通报、按季考核，不稿年终平衡，变以往年终冲刺为现在平时加压，确保了信息宣传工作的常态化。每季度一次的全系统信息宣传工作例会已经成为雷打不动的惯例，通过通报情况、交流经验、总结部署，不断推进全系统信息宣传工作。去年，办公室内部开始实施每周信息宣传例会制度，对上周的信息宣传工作进行回顾，对本周的重点稿件进行研究，强化了稿件的编发报送，同时，根据不同载体的要求，科学掌握稿件报送节奏，大大提升了稿件的采用率。

二、全员动手，形成人人撰写稿件的信息宣传工作局面。针对我市专职信息员队伍出现老化、流失和青黄不接的现象，我市着力构建全员动手的大信息宣传工作构架，从信息宣传工作依靠骨干发展到全员干的国土资源文秘网整理http://

国土资源文秘网整理http:// 局面。

领导带头。领导班子成员率先垂范、以身作则，亲自动手撰写信息宣传稿件，局主要负责同志经常交办信息宣传工作任务。今年，我们要求县（市、区）局领导班子和市局处室负责同志每人每年必须被采用信息宣传稿件各2篇。县（市、区）局领导班子也自加压力，人人有任务，有的局长还成为信息宣传骨干，一位县局领导一年被采用信息宣传稿件30多篇。

骨干带动。盐城审计信息宣传工作经过多年发展，培育了一批骨干，成为信息宣传工作的主要推动者，这些老信息员还充分发挥传帮带作用，带动了一批新信息员。去年以来，我们继续在培育信息宣传工作骨干方面下功夫，一方面，培养专职信息宣传骨干，选调了一批年纪轻、学历高、基础好的同志到信息宣传工作岗位，有的县（市、区）局还从报社、学校引进人员从事信息宣传工作；另一方面，结合审计机关特色，重点在审计业务人员中培养信息宣传骨干，鼓励审计人员多写多报，并通过定期约稿、修改反馈、交流促进等方法，提升他们的信息宣传写作能力。

人人动手。为了促进人人参与信息宣传工作，我局在机关人员考核中把信息宣传工作作为重要考核内容，要求每人每年必须被采用信息宣传稿件2篇以上，多写加分，少写扣分，并定期督查、定期通报，促进人人动手、全员撰写，巩固了信息宣传工作的基础。

三、强化培训，提升全员信息宣传的写作技能和水平。为了提高全员信息宣传写作的能力，我局不断加大培训教育力度，切实提高全局人员的判断能力、分析能力、综合能力和写作能力。

一是重培训。坚持寓教育培训于平时，每月一次信息宣传工作例会成为信息宣传培训的最好平台，梳理信息宣传热点，讲解信息宣传写作方法，交流信息宣传工作经验；年终冬训，信息宣传教育成为必要内容，去年，邀请市委办信息处领导、报社编辑和摄影记者等上门进行了为期2天的辅导；坚持每月一课制度，从政治理论、经济知识等方面对全体人员分专题进行培训；近期，我局还将举办青年人员信息宣传培训班，对35周岁以下的人员进行信息宣传写作培训，提高他们的信息宣传撰写能力。

二是重交流。为了改变闭门写信息的状况，去年以来，我们加大工作交流力度。一方面推进纵向交流，市局办公室文秘人员加大专题调研力度，每个季度深入一个县（市、区）局开展调研，了解基层审计工作情况，寻找信息宣传工作亮点，督查信息宣传工作，并为县局人员作信息宣传工作专题辅导。一方面加大横向交流，去年，赴湖南岳阳市审计局，考察学习信息宣传工作，今年，又赴苏州、海安审计局，学习兄弟单位之长，促进我们的工作。

三是重实践。信息宣传工作关键在动手写。为了切实提高全员写作能力，要求专职信息员坚持与全局人员多交流、多沟通，坚持在修改、编辑的过程中促进审计人员提高写作能力。建立了用稿台账，对未予采用的稿件，及时与撰写人员沟通联系，分析原因，共同修改。

四、注重创新，培育审计信息宣传工作的增长极。在继承和巩固优良传统的基础上，如何锐意创新，为审计信息宣传工作注入活力，是我们

县政协工作经验交流材料篇四

同志们：

今天，我们在这里召开一年一度的全市妇联系统信息宣传工作经验交流会议，总结交流过去一年信息工作情况，部署安排下阶段信息工作任务。这既是经验交流会，也是工作部署会。刚才，**县、**区交流了信息工作经验，**市

交流了全国妇联“一报三刊”征订工作经验，为大家提供了很好的学习和借鉴。今天还特邀了市委办信息处处长**、**日报新闻党报热线新闻部主任**为大家作信息工作业务培训。在此，我代表**市妇联对两位专家的亲临指导和智慧分享表示热烈的欢迎和衷心的感谢！向参加今天会议的各位领导和信息宣传员致以亲切的问候和崇高的敬意！借此机会，我讲三个方面的内容。

一、凝心聚力促提高，多措并举显成效

妇联信息工作是妇联基础工作的一项重要内容，是妇联向党政领导、相关部门反映妇女工作情况、反映妇女群众呼声的重要手段，是妇联发挥桥梁纽带作用的重要渠道，是党政领导了解妇女、了解妇联的重要途径。一年来，市妇联着重从信息工作制度化、优质化、网络化“三化”建设入手，坚持管理与考核、数量与质量、传承与创新“三结合”，积极构筑“大宣传大信息”工作格局，不断提升信息宣传工作水平，在宣传和扩大妇联组织的社会影响力、推动全市妇女工作迈上新台阶发挥了积极作用。2011年以来，在全市各级妇联的共同努力下，我市妇女工作在省级以上妇联系统新闻媒体发表各类稿件402篇次，其中被中国妇女网、中国妇女报等国家级网站、报刊采用68篇，被**妇联网、**妇运等省级网站、报刊采用334篇。

1．管理与考核并重，促进信息工作制度化。把信息宣传工作纳入妇联目标管理考核范围，以制度建设为抓手，实行“规范管理、量化考核、奖惩并重”，不断提高各级妇联组织抓信息宣传工作的积极性和主动性。一是建立规范化的管理制度。修订完善了《**市妇联系统信息宣传工作管理办法》，扩大信息报送采用计分范围，把全国妇联“一报三刊”征订工作纳入信息管理内容，进一步建立健全信息管理、录用奖励、评选表彰、分析研讨、定期培训“五项制度”，加强全市妇联信息宣传工作规范化管理，营造了争先创优的信息宣传态势。二是建立可量化的考核制度。把信息宣传工作纳入《2012各县（市、区）妇联工作目标管理考核办法》，明确信息报送、报刊征订等工作任务，采取日常台帐管理与工作考评相结合，实行信息报送扣分制、报刊征订末位扣分制。同时，还建立了信息采用量化考核制度，采取累积计分，实行季度工作考核通报，规范考核方式。

2．数量与质量并重，促进信息工作优质化。进一步拓宽信息录用计分渠道，加大网络信息采编和更新的力度，有效激励了基层报送信息的积极性。去年上半年市妇联系统共收到信息稿件2195条次，下半年3167条次，增幅为44.28%；今年上半年收到信息稿件2366条次，同比增加7.79%。基层报送信息积极性的提高，同样给了市妇联信息工作很大的支持与激励，市县两级妇联之间产生了良性互动。从信息采用数量来看，今年上半年我市被全国妇联、省妇联网站及报刊采用150余条次，与去年同期相比采用量增加1倍多，其中全国妇联采用35条次、采用量同比增加4倍；目前，我市在省妇联网的信息采用数量排列全省第三，上年同期相比进位1个名次。从采用信息的刊物种类来看，今年上半年我市实现了全国妇联“一报三刊”全覆盖，在《中国妇女报》推出“**女企业家应对危机系列访谈”连载栏目，专题报道女企业家成功应对经济危机的事迹，大幅提升信息宣传质量。

3．传承与创新并重，促进信息工作网络化。主动对接新媒体时代要求，积极应对妇女多元化信息需求，努力构筑百花齐放的信息宣传格局，实现信息宣传电视有影、电台有声、报刊有文、网络有迹，不断壮大妇联的舆论宣传声势。一是着力拓展信息宣传平台。市妇联认真办好“两刊两网一报”，即《**妇工》、《魅力女温商》刊物，“**妇女儿童网”、“**市女企业家协会网”及**市女企业家报，全市除文成外10个县(市、区)均建立妇联网站，11个县（市、区）建立妇联官方微博，龙湾、瓯海、**三地妇联自办《龙湾半边天》、《瓯海女界》、《**妇女》等刊物，实现妇联信息宣传平面媒体与网络媒体的有机结合和拓展延伸。二是着力拓展新闻媒体专栏。市妇联在**都市报开辟“新女性”专版，每月定期推出；专题制作男女平等公益广告，每周定期