在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。

水利会议交流发言材料 水利局写材料篇一

1、负责宣传贯彻水利工作方针政策和法律法规，为发展水利事业服务。

2、负责水资源配置、节水、供水、排水降渍和防汛防旱日常工作。

3、负责水利工程、供水工程、防汛防旱工程建设和规划，参与工程设计，组织工程施工，实施水利工程及供水等设施的管理与维护。

4、协助上级主管部门开展水政监察工作，维护正常水事秩序。

5、按照国家规定征收水费、水资源费。

6、承办上级主管部门和镇人民政府交办的其他工作。

和县乡镇水利管理站站长职责

一、认真贯彻执行党委、政府的决定、决议，依照国家法律、法规和政策执行公务。

二、抓好水利工程建设、管理工作。督查各村水利工作的开展和完成情况；

三、安排实施农田水利基本建设和镇、村供水、人畜饮水工作。

四、抓好水土保持及防汛抗旱工作。做好全镇防汛抗旱指挥部的日常工作，组织协调、监督、指导全镇防洪抗旱工作，对主要水利工程实施防汛抗旱调度。

五、负责水利管理站自身建设，团结同志，互帮互助，加强学习，树立良好的形象。

和县乡镇水利站工作制度

1、遵纪守法、爱岗敬业、发扬“奉献、负责、求实”的行业精神，艰苦奋斗、乐于奉献、团结拼搏、争创一流。

2、遵守工作纪律，提高办事效率，围绕目标开展工作。正常工作安步就班，中心工作主动积极，及时汇报工作进展。

3、增强整体功能，不同岗位分工明确，互相配合，协同合作。

4、保持良好的工作秩序，遵守统一的作息制度，建立规范的考勤措施。

5、增强保密意识，凡涉及站人事、财务、工作计划等事项，不必要对外公开的一律不得外泄，否则将追究当事者责任。

6、加强安全保卫工作，防火防盗，注意施工安全，杜绝人事伤亡事故的发生。

7、讲究卫生，保持办公室内干净整洁，室外定期集中清扫。服务内容：

水利会议交流发言材料 水利局写材料篇二

2010年，峰口镇水利服务管理站紧紧围绕镇委、镇政府提出的关于“大兴水利、建设新农村”的战略目标，统筹兼顾、因地制宜、狠抓落实、积极推进水利项目建设。较好的完成了市级水管部门和镇委、镇政府下达的各项任务目标，使我镇在水利基础设施建设、抗洪减灾能力、确保粮食安全，农村产业结构调整、农村经济发展等方面取得了长足进步。

农田水利基本建设是一项长期的系统工程，只有在党委政府的组织领导和统一指挥下，协调动作，形成合力，才能保障农田水利基本建设取得成效。在过去的一年里，我认为我镇水利建设取得的成绩无非有以下几点原因：

一、理清思路，加强基础设施建设，改善投资环境

建富民强镇，不兴水利那只是一句空话。随着水利建设的逐年推进，水管服务站也不断调整和创新治水兴水思路，积极推动水利建设。另外，镇党委、政府每年都把加强农田水利基础设施建设作为提高农业综合生产能力、改善农村生产、生活条件、保持农村稳定的关键来抓，为我中心站点的工作开展提供了很大支持。近几年时间，在市、镇两级部门的大力支持下，共筹资7400多万，改造了峰口镇境内泵站3座、维修泵站19处、河道疏浚护坡完成土方178万方、硬化18.4公里，解决农村安全饮水工程涉及22个村近2万人，建设改造农村公路140多公里。今年，我们又确定了“两站、两渠、一闸、一厂”四个重点项目工程。预计争取资金达2000万，这些项目包括：1.伍沟、坨建泵站的更新、整治工程；2.统挖坨建泵站至坨建公路、范湖至新河泵站河渠2条共计5公里；3全镇小型涵闸的配套设施建设工程；4.白庙水厂和农村管网工程项目。这些项目都力争在年内启动，相信这些项目的实施不仅可以极大的改善我镇农村的生产生活条件，还将极大的推进峰口镇域经济的长远发展，为推动湖北中心镇打下良好基础。

二、抢抓机遇，精心实施，重点落实农田水利基本建设 开展农田水利基本建设，项目是基础，资金是保证，实施是关键。首先要做好项目，我们通过组织学习中央一号关于农村水利建设方面的文件，及时捕捉各种信息，依据《洪湖市农田水利基本建设总体规划》，有针对性地编制项目、储备项目。其次要积极争取项目。我们抢抓机遇，不断加大争资立项力度，采取了“项目确定，专人负责，落实经费，定期完成”的工作机制，进行强力推进，关键项目逐一落实，去年一年，累计争取农田水利基本建设项目6个，争取到位专项资金1200多万元，为我镇农业经济发展提供了强有力的支撑和保障。再次是实施项目。在镇委、镇政府领导下争取的450万元改造的坨建、范湖、红花三处泵站，争取的160万元维修京城、新台、塘脑等19处泵站等项目都已实施完成。通过向上争取优惠政策和多方筹资等方式。共完成通村公路140多公里的建设，投资达1500万元。在农村人畜饮水工程建设方面，全年共在塘咀、坨建、官厅、京城等村实施了22处人畜饮水工程建设项目，这些项目的实施，改善了22个行政村群众饮水条件，确保了人畜饮水安全。

三、搞好宣传，营造浓厚氛围

为了在全镇范围内营造关心、支持农田水利基本建设的强大舆论氛围，我们多种形式大力宣传搞好农田水利基本建设的重要意义以及建设的必要性，紧迫性。同时，积极总结、借鉴和推广先进地区农田水利基本建设的经验做法，增强搞好农田水利基本建设的积极性和主动性。使群众明白政策，也促进了农田水利基本建设工作成为家喻户晓，人人参与的民心工程。

四、建立水利管理体系，完善管理制度

2010年，是实施“十一五”规划的最后一年，也是为“十二五”规划启动实施奠定良好基础的关键一年。过去的一年里，我们在工作中虽然取得了一定的成绩，但也存在着很大的不足。2011年我们将继续做好水利服务管理站的强化管理工作，搞好服务，继续坚持在镇党委和政府的正确领导下克服困难，抢抓机遇，开拓创新，总结经验，更加努力做好上级交付的各项工作任务，为我镇水利事业做出应尽的贡献。

谢谢大家！

三、做好防汛工作

防汛工作是保障国民经济和人民生命财产安全的大事，也是全镇的工作之重，作为水利部门在汛期来临之前向主管领导汇报今年防汛工作的特点，制定防汛责任制，做到了早动手、早准备、早预防。

(一)、加强组织领导。要求各村都要建立健全防汛工作领导小组，明确领导职责，工作分工，各负其责，使今年的防汛工作有了组织上的保障。

(二)、落实了防汛岗位责任制。镇防汛领导小组成员各负其责，小型水库、塘坝、河堤段，并跟村领导、塘坝主人签订了小型水库、塘坝责任状。组织所里人员经常下乡，检查情况，发现问题及时解决，解决不了问题要向主管领导汇报，引起领导的重视，并得到及时解决的办法。同时，协助各村及时清理排洪沟的垃圾，做到汛期排水畅通的标准。

(三)、做好防汛值班。从6月1日起到9月30日是防汛期，做到自觉地遵守值班坐岗制度，不管昼夜，天气好坏，没有休息日，都要坚守岗位，认真填写当日的值班情况，及时向领导提供雨情、水情、灾情，做到无漏岗的现象。

水利会议交流发言材料 水利局写材料篇三

水利管理站职责

（一）贯彻执行党和国家的方针、政策和水利行政主管部门制定的管理方针，研究制定乡镇水利管理规定和管理办法，并组织实施。

（二）负责乡镇灌区水资源的统一规划、管理和保护工作。

（三）指导乡镇农田水利基本建设，编制农田水利基本建设规划及实施方案并监督实施。

（四）负责乡镇节水灌溉、人畜饮水和农村水利泵站管理工作。

（五）组织拟定乡镇水利工程发展规划及续建配套、更新改造计划。

（六）指导乡镇农村水利社会化服务体系建设和农田水利工程管理制度建设。

（七）拟定节约用水政策，推行节水措施，编制上报乡镇灌区用水计划，负责灌区内工农业生产及人民生活用水的统筹调配以及水费征收工作。

（八）负责监督管理本乡镇引水工程、水库、坝塘及农民用水户协会的日常管理。

（九）负责对本乡镇范围内的水事活动进行监督检查，维护正常的水事秩序，受水行政执法机关委托，对公民、法人或其它组织违反水法规的行为实施行政处罚。

（十）负责对乡镇水利管理行政执法中的不作为、乱作为现象和违章执法进行调查，并提出处理意见。

水利会议交流发言材料 水利局写材料篇四

xx年水利管理站工作总结

撰写人：___________

日

期：___________

xx年水利管理站工作总结

即将过去的xx年是不平凡的一年，也是我站成立以来水利工作取得较大突破的一年。一年来在局党委正确领导下，我们坚持以科学发展观为统领、以党的十七大精神为指导、以创建群众满意水利站为抓手，努力履职尽责。

一、突出服务、强化学习

xx年水利站作为全区第一批开展深入学习实践科学发展观活动单位，在水务局党委及区学习实践科学发展观指导小组的正确领导下，严格落实学习实践活动，开展了以全区水务系统“服务能力上水平、服务民生解难题”为主题的学习实践活动，通过学习活动，强化了工作人员服务农村水利事业的责任意识，进一步激发了投身农村水利建设的激情。

突出服务职能强化业务知识学习。一年来水利站在水务局及相关科室的具体指导下，组织了以学习水利法律法规和《水利工程管理》、《农田水利》、《水利工程测量》等相关专业法律知识、专业知识的学习。通过学习，强化了全站人员的法律意识、依法管水的责任意识，并极大的提高了履行水利管理的专业技能，使全站的服务能力和靠前服务意识得到了提升和突破。

二、内强素质、外树形象

xx年水利站按照区委、区政府和水务局的统一安排，开展了以“创建群众满意水利站”的文明创建活动。一年来水利站严格按照上级的规定动作，组织全站工作人员落实创建工作方案，按照“创建群众满意站所”的基本要求和条件，开展了针对性的学习和整改；内部管理工作进一步得到完善。

（一）、突出服务宗旨、公开服务内容规范办事程序

按照区水务局的要求和水利站工作实际制定了《黄陂区祁家湾水利管理站服务承诺》、《黄陂区祁家湾水利管理站工作流程及办事程序》、《黄陂区祁家湾水利管理站绩效考评细则》等，将本单位所承办的各类业务、工作程序、纪律要求等向社会公开，使干部群众通晓办事规程，增强了水利站的工作透明度，同时也强化了内部监督和自觉接受群众监督。

（二）、严格考勤制度、保持良好的工作秩序

根据区水务局关于加强机关作风建设和绩效目标管理工作的要求，并结合自身实际，为保持良好的工作秩序，水利站制定了内部考勤制度，严格请消假制度、杜绝无故迟到、早退行为，做到有奖有罚、奖罚分明。通过落实考勤制度，保证了水利站各项工作的正常开展并极大地提高了全站干部职工的工作积极性。

（三）、强化廉洁自律、增强法纪观念

一年来，水利站以支部生活会的形式组织党员干部深入学习“四大纪律”、“八项要求”和身边的腐败案例，引导干部职工从我做起，从身边做起，从点点滴滴做起，把“八荣八耻”转化为自觉行动，杜绝了“吃、拿、卡、要”。根据局党委、纪委要求并结合水利站工作特点制定了廉政制度，从制度上约束和规范工作人员廉洁行政、廉洁服务，树立了良好的水利人形象。

三、开拓创新、抓落实

今年以来，我站紧紧围绕区水务局、和驻地政府中心工作，认真贯彻落实市、区水利工作会议精神，按照年初确定的工作目标，开拓创新，狠抓落实，农村安全饮水、防汛防旱、水工程管理及安全、水利规划编制、山洪防治预案、农村小型水利工程管理体制普查等各项工作均取得新进展、新突破。

（一）、农村安全饮水工作

（二）、防汛抗旱工作

三月份以来水利站把编制两个街道防汛预案、南部圩堤加固、北部小型水库防汛通道建设、滚水坝、节制闸、涵的查危除险作为重点，全面梳理并登记造册，根据其权属关系分别上报水务局、和当地政府，积极落实上级的处理意见，做到了在汛期来临前无险工、险段，无病闸、病站，水库防汛通道畅通、圩堤隐患消除。做好防汛值班。从xx月xx日起到xx月xx日是防汛期，做到自觉地遵守值班坐岗制度，重点水库、河坝、堤院、排渍重点村湾，严格落实汛期巡查制度，做到了险情及时发现及时上报及时处置。

今年以来特别是进入xx月份以来，黄陂区受持续高温少雨天气的影响，导致旱情异常严重，我站所辖范围内农田受旱面积达3.6万亩，严重受旱面积达到1.9万亩。针对严峻发展的旱情，水利站按照防汛抗旱预案，迅速成立南、北两个抗旱指挥部，北部由站长李全文等三位同志负责、南部由支部书记徐福建等4位同志负责，严格落实岗位责任制，全力组织抗旱，把旱情减少到最低限度。一是协调梅院泥水库管理处、矿巴水库管理处，加大渠道引水流量；二是确保渠系水流畅通，组织劳力650余个，对高干渠以下的长兴分干、艾机支渠、龙须支渠、雷集支渠、姜店支渠、古潭支渠、李桥支渠等主要灌溉渠道的堵水障碍物进行清除，共清除阻水障碍物30多处、堵水断面1440平米、土石方0.35万方；三是全力发挥流域内小型水库、塘堰、提水泵站的抗旱功能。积极协调配合街道及电力、农机部门确保了提水电力、机械设备修配齐全，保证了抗旱泵站能随时启动出水；四、积极协调化解灌水矛盾，保证了较好的上下游灌水秩序。通过上述努力，保证了高干渠尾端的艾家湾机站（175kw）、水口机站（130kw）、花园机站（150kw）、九子机站（75kw）等正常启动，有效减轻了灾情，抗旱成效明显。

（三）、水利工程管理及安全工作

（四）、专业规划编制及小型水利工程管理体制普查

今年以来水利站按照水务局要求，编制了辖区内两个街道的水利中长期发展规划和防御山洪灾害预案。为全面掌握我辖区内小型水利工程管理体制、运行现状，配合水务局及当地政府进一步深化水管体制改革收集第一手资料，水利站深入村湾、村民用水协会、中心排灌站等水利工程管理单位了解和收集小型水利工程运行、管理现状及工程管理改革的意见和建议。这些基础性的工作为下一步的农村水利建设、改革和发展、为和谐水利，富民水利夯实了基础。

（五）、农田水利基本建设

回顾一年来，各项工作虽然取得了较大成绩，但也存在着许多问题和不足。

一、水利思路、治水理念僵化。

长期以来几乎模式化的管理体制、工作机制仍然制约了水利站的全面建设和发展，治水思路仍然不能适应由工程水利、传统水利向资源水利、现代水利、可持续发展水利转变的要求。

二、严重不足的水利管理经费制约了水利站的履职能力。

三、严重空白的办公设施和技术装备是制约服务现代农村水利的短板。

水利站组建几年来，水利站的基础设施、办公设施和技术装备依然是空白，依然是制约提高服务能力、满足当前农村水利事业发展的短板。

四、主动意识、创新意识、超前意识缺乏。

以上这些问题如不解决好，势必影响今后的水利工作。

xx年的工作思路

一、寻求在拓宽服务领域、转变服务方式、增强服务功能、创新运行机制和规范内部管理上求突破。

继续以学习实践科学发展观和创建群众满意站所活动为载体，针对学习实践科学发展观和创建群众满意站所活动中出现的问题，继续做好整改落实，全面落实岗位责任制、严格落实绩效目标考评细则。在强化落实现有各项规章制度的基础上、更加注重拓宽服务领域、转变服务方式、更加注重增强服务功能、创新运行机制和完善管理制度。把加强干部职工的党风廉政建设、思想作风教育、业务知识学习，制度化、常态化。不断提高干部队伍的整体素质；努力构筑拒腐防变的思想道德防线，实现“项目安全、资金安全、干部安全”的目标。坚持业务知识的学习，不断提高水利服务本领。着力打造一个形象良好、能力突出、团结高效的工作团队。

范文仅供参考

感谢浏览