2023年血液净化室简介(5篇)
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血液净化室简介篇一
2011年全科人员坚持科学发展观,紧紧围绕护理部工作计划,坚持“以人为本,科学发展”的工作思路,以“创三甲医院” 为目标,紧跟国家卫生形势,积极开展优质护理服务,扩大科室规模,通过不懈努力,使科室护理工作取得较好成绩,业务收入稳步增长,社会效益显著提高,使得血液透析在全院、全吕梁乃至全省已具一定影响力,现将血液净化室护理工作总结如下:
1、根据卫生部2010年出台的《血液透析标准操作规程》,重新修订了透析室岗位资质、各班职责、工作流程、操作规范,并完善了透析风险预案和突发事件的处理预案。并组织全体护理人员认真学习,人人熟练掌握。
2、制定了科室分层次培训计划,根据计划对新入科的两名护理人员进行一带一,为期三个月的规范化培训学习血液透析理论知识及操作,力争做到三个月可以单独胜任血液透析工作。同时科室每月三次透析专业知识及感染知识学习,提高了护士的综合素质。
3、积极开展优质服务,透过学习让护士从内心真正认识到优质服务的重要意义,把优质服务作为护士的天职和本分,要求护士主动了解病人的心理,了解病人的需求,为病人排忧解难,同时开展献爱心活动。通过优质护理服务的开展拉近了护患之间的距离,加强了护士的责任心。
4、组织全科人员认真学习血液透析标准操作规程,并严格执行,根据规范每周对透析用水进行硬度和余氯监测,每月进行透析用水、透析液细菌培养、透析液溶质浓度监测、消毒液浓度监测,必要时进行空气细菌培养,全部合格。透析机严格一人一用一消毒,透析器管路一次性使用,感染患者分区专机透析,杜绝了交叉感染,保证了患者的治疗安全。
5、加强健康宣教,细心的讲解透析知识,消除患者的恐惧心理,讲解其他患者的透析效果,增强其治疗的信心。努力提高每位患者的生活质量,帮助其回归社会。
6、对护士实行人性化管理:在以人为本,构建和谐社会的今天,对护士采用激励机制,多关心,少批评,减轻其工作压力,调动了护士的工作积极性,为护士营造了一个团结、和谐、温暖、友爱的工作氛围,并注重了职业道德建设,培育护士爱岗敬业的精神,很好地推进了优质护理服务活动。
7、加强与病人沟通,注重心理护理,健康教育,真诚关爱病人,大大提高了护理质量及工作效率。、开拓创新,注重培养每个人的创新意识,开发潜能,鼓励服务、技术、管理创新,合理化建议积极采纳,促进科室不断发展进步。
9、狠抓“三基”、“三严”,加强专业知识培训,营造浓厚的学习氛围,鼓励护士养成做读书笔记的好习惯,利用科内学习、个人学习,不断更新知识,拓展边缘知识,了解学科发展前沿动态,提高护理理论及专业技术水平,支持开展新技术,新项目,加快科室发展。
10、9月份科室开始扩建,经过两个月的紧张工期,由原来的200平米扩大到占地400平米,能容纳21张透析病床的大规模的血液净化中心,并安装了集中供液系统,使我院血液净化中心跻身于全省先进水平。
通过全科人员的齐心协力,共同奋斗,全年工作圆满完成,血液透析4800例次,血液灌流80例次,全年经济收入达260余万元,且未发生任何差错事故。我们将会信心百倍,继续围绕医院及护理部工作计划,巩固所取得的成绩,努力创新,做到护理质量持续改进,同时也希望继续得到院领导的大力支持。
2011年12月
血液净化室简介篇二
血液净化室简介
我科拥有北京仁和惠康反渗水处理系统,和费森尤斯血透机6台。能开展血液透析、血液滤过、血液透析滤过、血液灌流等多种血液净化治疗,为急、慢性肾功能不全(尿毒症)患者提供安全的血液净化治疗;同时能救治急性肺水肿、高血钾、高钙、高尿酸血症、代谢性酸中毒等疾病,并应用血液透析+血液灌流成功抢救各种急性重症中毒。
血液净化指征如下
一、急性肾损伤具备下列情况即进行透析治疗;
1血肌酐大于等于354ummol或尿量<0.3ml(kg.h)持续24小时或无尿12小时以上。
2、高钾血症,血清钾大于等于6.5mmol/l。
3、体液过多,如球结膜水肿、胸腔积液、心包积液、心音呈奔马律或中心静脉压升高;持续呕吐;烦躁或嗜睡。
4、败血症休克、多脏器衰竭患者提倡肾脏支持治疗,即早期开始透析。
二、满性肾衰竭具备以下情况即可进行透析治疗:
1、有尿毒症的临床表现,血清肌酐大于707.2umol/l,gfr小于10ml/l。
2、药物不能控制的高血钾大于6.5mmol/l。
3、水钠储留、少尿、无尿、高度水肿伴有心力衰竭、肺水肿、高血压。
4、代谢性酸中毒ph小于7.2。
5、并发尿毒症性心包炎,消化道出血、中枢神经系统症状如神志恍惚,嗜睡,昏迷,抽搐,精神症状等。
三、急性药物或毒物中毒。
四、其他疾病
难治性充血性心力衰竭、急性肺水肿,严重水、电解质紊乱及酸碱平衡,常规疗法难以纠正者;急性重症胰腺炎,肝性脑病,高胆红素血症等。
血液净化室简介篇三
血液净化室结构布局
血液净化室(中心)应该合理布局,清洁区、污染区及其通道必须分开。必须具备的功能区包括:
清洁区:医护人员办公室和生活区、水处理间、配液间、清洁库房;
半清洁区:透析准备室(治疗室);
污染区:透析治疗室、候诊室、污物处理室等。
有条件应设置专用手术室、更衣室、接诊室、独立卫生间等。
(一)候诊室
患者候诊室大小可根据透析室(中心)的实际患者数量决定,以不拥挤、舒适为度。患者更换拖鞋后方能进入接诊区和透析治疗室。
(二)更衣室
工作人员更换工作服和工作鞋后方可进入透析治疗室和治疗室。
(三)接诊区
患者称体重等,由医务人员分配透析单元、测血压和脉搏,确定患者本次透析的治疗方案及开具药品处方、化验单等。
(四)透析治疗室
1、应当达到《医院消毒卫生标准》(gb15982-1995)中规定的ⅲ类环境(附件1),并保持安静,光线充足。具备空气消毒装置、空调等。保持空气清新,必要时应当使用通风设施。地面应使用防酸材料并设置地漏。
2、应配备供氧装置、中心负压接口或配备可移动负压抽吸装置。一台透析机与一张床(或椅)称为一个透析单元。每一个透析单元应当有电源插座组、反渗水供给接口、废透析液排水接口。
3、应当具备双路电力供应。如果没有双路电力供应,则停电时血液透析机应具备相应的安全装置,使体外循环的血液回输至患者体内。
4、配备操作用的治疗车(内含血液透析操作必备物品)、抢救车(内含必备抢救物品及药品)及基本抢救设备(如心电监护仪、除颤仪、简易呼吸器)。
(五)透析准备室(治疗室)
1、应达到《医院消毒卫生标准》(gb15982-1995)中规定的对ⅲ类环境的要求。
2、用于配制透析中需要使用的药品如肝素盐水、鱼精蛋白等。
3、用于储存备用的消毒物品(缝合包、静脉切开包、置管及透析相关物品等)等。
(六)专用手术室
是否设置专用手术室可根据医院实际情况决定。
1、手术室管理同医院常规手术室。
2、达到医院常规手术室要求,可进行自体动静脉内瘘成形术和移植血管搭桥造瘘术。
3、达不到医院常规手术室要求,仅能进行中心静脉导管置管、拔管、换药和拆线等操作。
(七)水处理间
1、水处理间面积应为水处理装置占地面积的1.5倍以上;地面承重应符合设备要求 ,地面应进行防水处理并设置地漏。
2、水处理间应维持合适的室温,并有良好的隔音和通风条件。水处理设备应避免日光直射,放置处应有水槽。
3、水处理机的自来水供给量应满足要求,入口处安装压力表,压力应符合设备要求。
(八)库房
透析器、管路、穿刺针等耗材应该在库房存放,库房应符合《医院消毒卫生标准》(gb15982-1995)中规定的ⅲ类环境。
(九)污物处理室
污物处理室用来暂时存放生活垃圾和医疗废弃品,需分开存放,按相关部门要求分别处理。
(十)医务人员办公及生活用房
可根据实际情况设置(如办公室,用餐室,卫生间,值班室等)。2
血液净化室简介篇四
血液透析室2014年上半年护理工作总结
2014年全科人员坚持科学发展观,紧紧围绕护理部工作计划,坚持“以人为本,科学发展”的工作思路,以“二甲医院复审” 为目标,紧跟国家卫生形势,积极开展优质护理服务,扩大科室规模,通过不懈努力,使科室护理工作取得较好成绩,业务收入稳步增长,社会效益显著提高,使得血液透析在全院乃至全市已具一定影响力,现将血液净化室护理工作总结如下:
1、根据卫生部2010年出台的《血液透析标准操作规程》,修订了透析室岗位资质、各班职责、工作流程、操作规范,并完善了透析风险预案和突发事件的处理预案。并组织全体护理人员认真学习,人人熟练掌握。
2、制定了科室分层次培训计划,根据计划对新入科的一名护理人员进行一带一,为期三个月的规范化培训学习血液透析理论知识及操作,力争做到三个月可以单独胜任血液透析工作。同时科室每月一次透析专业知识及感染知识学习,提高了护士的综合素质。
3、积极开展优质服务,透过学习让护士从内心真正认识到优质服务的重要意义,把优质服务作为护士的天职和本分,要求护士主动了解病人的心理,了解病人的需求,为病人排忧解难,同时开展献爱心活动。通过优质护理服务的开展拉近了护患之间的距离,加强了护士的责任心。
4、组织全科人员认真学习血液透析标准操作规程,并严格执行,根据规范每周对透析用水进行硬度和余氯监测,每月进行透析用水、透析液细菌培养、透析液溶质浓度监测、消毒液浓度监测,进行空气细菌培养,工作人员手卫生监测,每三月进行内毒素监测,全部合格。透析机严格一人一用一消毒,透析器管路一次性使用,感染患者分区专机透析,杜绝了交叉感染,保证了患者的治疗安全。
5、加强健康宣教,细心的讲解透析知识,消除患者的恐惧心理,讲解其他患者的透析效果,增强其治疗的信心。努力提高每位患者的生活质量,帮助其回归社会。
6、对护士实行人性化管理:在以人为本,构建和谐社会的今天,对护士采用激励机制,多关心,少批评,减轻其工作压力,调动了护士的工作积极性,为护士营造了一个团结、和谐、温暖、友爱的工作氛围,并注重了职业道德建设,培育护士爱岗敬业的精神,很好地推进了优质护理服务活动。
7、加强与病人沟通,注重心理护理,健康教育,真诚关爱病人,大大提高了护理质量及工作效率。
8、开拓创新,注重培养每个人的创新意识,开发潜能,鼓励服务、技术、管理创新,合理化建议积极采纳,促进科室不断发展进步。
9、狠抓“三基”、“三严”,加强专业知识培训,营造浓厚的学习氛围,鼓励护士养成做读书笔记的好习惯,利用科内学习、个人学习,不断更新知识,拓展边缘知识,了解学科发展前沿动态,提高护理理
论及专业技术水平,支持开展新技术,新项目,加快科室发展。
通过全科人员的齐心协力,共同奋斗,半年工作圆满完成,血液透析1807例次,血液灌流92例次,血液透析滤过187例次,且未发生任何差错事故。基础护理合格率100%,病区管理合格率100%,灭菌质量合格率100%,健康宣教合格率100%,护理文书合格率100%,急救药品物品管理合格率100%,服务态度合格率100%,消毒隔离合格率100%,操作技术考核合格率100%,我们将会信心百倍,继续围绕医院及护理部工作计划,巩固所取得的成绩,努力创新,做到护理质量持续改进,同时也希望继续得到院领导的大力支持。
2014年7月
福泉市第一人民医院
抗凝溶栓治疗知情同意书
姓名:李再祥性别:男年龄: 58岁床位:4床住院号:11047 初步诊断:急性前壁前间壁st段抬高型心肌梗死
拟进行治疗:抗凝溶栓治疗
1.该知情同意书将向您介绍抗凝溶栓治疗的相关事宜,您有权知道抗凝溶栓的方法、目的、存在的风险、预期效果及对人体的影响。请您仔细阅读,提出与抗凝溶栓有关的任何疑问,决定是否同意对患者实施抗凝溶栓治疗。
2.血液净化血管通路,包括动-静脉内瘘和深静脉透析导管,是进行血液净化治疗的生命线,但这些血管通路很容易发生血栓形成,甚至闭塞,严重影响您进行血液净化治疗。
3.患者诊断为st段抬高型心肌梗死,目前存在以下情况:
□ 有反复劳力性胸痛1周,再发伴持续性胸痛
□ 心电图示st 段抬高
□ 冠脉内血栓形成□ 考虑前降支血栓形成的可能性
拟进行:□ 瑞通立静脉注射
□ 低分子肝素钠皮下注射
□ 阿斯匹林口服
4.抗凝溶栓治疗过程中和治疗间期存在下列医疗风险,可能造成严重后果,甚至危及生命:
(1)出血风险较大,包括鼻出血,痰中带血,黑便,血便,血尿,呕血,眼底出血,球结膜出血和皮下淤血,颅内出血,等。
(2)栓子脱落引起肺、脑等脏器栓塞。
(3)其它可能发生的无法预料或者不能防范的并发症等。
(4)其他情况——————————————。
5.为尽可能减少上述的风险,请您和家属在医护人员指导下,做好以下注意事项:
(1)
(2)
(3)随时报告您的出血情况,尤其是鼻出血,痰中带血,黑便,血便,血尿,呕血,眼底配合医生定期监测凝血功能,每月一次:pt,dic全套,act等;平时勿进食过冷过热过硬的食物,活动时注意避免外伤,尽量避免肌肉注射药物,等。出血,球结膜出血和皮下淤血;
抗凝溶栓治疗知情同意书
6.可供选择的其他治疗方式。
7.医护人员将按规范认真操作,尽可能防范可能出现的并发症。由于已知或未知的原因,以及临床医学存在难以预料的多变性,任何操作以及治疗均有可能无法达到预期结果,或出现严重并发症、损伤甚至死亡等。因此,医生不能对结果作出任何保证。在没有向您告知并获得您签署的书面同意书前,医生不能对患者施行抗凝溶栓治疗。在治疗实施前的任何时间,您都有权接受或拒绝。
以下的签名表示:
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
您已阅读并理解有关的抗凝溶栓治疗的相关信息; 医生对以上问题已经向您作了充分的解释; 您授权并同意医生为患者施行抗凝溶栓治疗; 您同意学习者在操作过程中进行观摩,拍摄不注明患者身份的影像,用于医疗、您同意留取血标本,用于科学研究。教学和科研;
患者本人
配偶
其他近亲属同
其他子女
事
父母
朋友
日
血液净化室简介篇五
血液透析室2014年上半年护理工作总结 2014年全科人员坚持科学发展观,紧紧围绕护理部工作计划,坚持“以人为本,科学发展”的工作思路,以“二甲医院复审” 为目标,紧跟国家卫生形势,积极开展优质护理服务,扩大科室规模,通过不懈努力,使科室护理工作取得较好成绩,业务收入稳步增长,社会效益显著提高,使得血液透析在全院乃至全市已具一定影响力,现将血液净化室护理工作总结如下:
1、根据卫生部2010年出台的《血液透析标准操作规程》,修订了透析室岗位资质、各班职责、工作流程、操作规范,并完善了透析风险预案和突发事件的处理预案。并组织全体护理人员认真学习,人人熟练掌握。
2、制定了科室分层次培训计划,根据计划对新入科的一名护理人员进行一带一,为期三个月的规范化培训学习血液透析理论知识及操作,力争做到三个月可以单独胜任血液透析工作。同时科室每月一次透析专业知识及感染知识学习,提高了护士的综合素质。
3、积极开展优质服务,透过学习让护士从内心真正认识到优质服务的重要意义,把优质服务作为护士的天职和本分,要求护士主动了解病人的心理,了解病人的需求,为病人排忧解难,同时开展献爱心活动。通过优质护理服务的开展拉近了护患之间的距离,加强了护士的责任心。
4、组织全科人员认真学习血液透析标准操作规程,并严格执行,根据规范每周对透析用水进行硬度和余氯监测,每月进行透析用水、透析液细菌培养、透析液溶质浓度监测、消毒液浓度监测,进行空气细菌培养,工作人员手卫生监测,每三月进行内毒素监测,全部合格。透析机严格一人一用一消毒,透析器管路一次性使用,感染患者分区专机透析,杜绝了交叉感染,保证了患者的治疗安全。
5、加强健康宣教,细心的讲解透析知识,消除患者的恐惧心理,讲解其他患者的透析效果,增强其治疗的信心。努力提高每位患者的生活质量,帮助其回归社会。
6、对护士实行人性化管理:在以人为本,构建和谐社会的今天,对护士采用激励机制,多关心,少批评,减轻其工作压力,调动了护士的工作积极性,为护士营造了一个团结、和谐、温暖、友爱的工作氛围,并注重了职业道德建设,培育护士爱岗敬业的精神,很好地推进了优质护理服务活动。
7、加强与病人沟通,注重心理护理,健康教育,真诚关爱病人,大大提高了护理质量及工作效率。
8、开拓创新,注重培养每个人的创新意识,开发潜能,鼓励服务、技术、管理创新,合理化建议积极采纳,促进科室不断发展进步。
9、狠抓“三基”、“三严”,加强专业知识培训,营造浓厚的学习氛围,鼓励护士养成做读书笔记的好习惯,利用科内学习、个人学习,不断更新知识,拓展边缘知识,了解学科发展前沿动态,提高护理理
论及专业技术水平,支持开展新技术,新项目,加快科室发展。
通过全科人员的齐心协力,共同奋斗,半年工作圆满完成,血液透析1807例次,血液灌流92例次,血液透析滤过187例次,且未发生任何差错事故。基础护理合格率100%,病区管理合格率100%,灭菌质量合格率100%,健康宣教合格率100%,护理文书合格率100%,急救药品物品管理合格率100%,服务态度合格率100%,消毒隔离合格率100%,操作技术考核合格率100%,我们将会信心百倍,继续围绕医院及护理部工作计划,巩固所取得的成绩,努力创新,做到护理质量持续改进,同时也希望继续得到院领导的大力支持。2014年7月
福泉市第一人民医院
抗凝溶栓治疗知情同意书 姓名:李再祥 性别:男 年龄: 58岁 床位:4床 住院号:11047 初步诊断:急性前壁前间壁st段抬高型心肌梗死
拟进行治疗:抗凝溶栓治疗 1.该知情同意书将向您介绍抗凝溶栓治疗的相关事宜,您有权知道抗凝溶栓的方法、目的、存在的风险、预期效果及对人体的影响。请您仔细阅读,提出与抗凝溶栓有关的任何疑问,决定是否同意对患者实施抗凝溶栓治疗。2.血液净化血管通路,包括动-静脉内瘘和深静脉透析导管,是进行血液净化治疗的生命线,但这些血管通路很容易发生血栓形成,甚至闭塞,严重影响您进行血液净化治疗。3.患者诊断为st段抬高型心肌梗死,目前存在以下情况: □ 有反复劳力性胸痛1周,再发伴持续性胸痛
□ 心电图示st 段抬高
□ 冠脉内血栓形成
□ 考虑前降支血栓形成的可能性
拟进行:□ 瑞通立静脉注射
□ 低分子肝素钠皮下注射
□ 阿斯匹林口服 4.抗凝溶栓治疗过程中和治疗间期存在下列医疗风险,可能造成严重后果,甚至危及生命:
(1)出血风险较大,包括鼻出血,痰中带血,黑便,血便,血尿,呕血,眼底出血,球结膜出血和皮下淤血,颅内出血,等。
(2)栓子脱落引起肺、脑等脏器栓塞。
(3)其它可能发生的无法预料或者不能防范的并发症等。(4)其他情况——————————————。5.为尽可能减少上述的风险,请您和家属在医护人员指导下,做好以下注意事项:
(1)
(2)
(3)1 随时报告您的出血情况,尤其是鼻出血,痰中带血,黑便,血便,血尿,呕血,眼底配合医生定期监测凝血功能,每月一次:pt,dic全套,act等;平时勿进食过冷过热过硬的食物,活动时注意避免外伤,尽量避免肌肉注射药物,等。出血,球结膜出血和皮下淤血; 抗凝溶栓治疗知情同意书 6.可供选择的其他治疗方式。7.医护人员将按规范认真操作,尽可能防范可能出现的并发症。由于已知或未知的原因,以及临床医学存在难以预料的多变性,任何操作以及治疗均有可能无法达到预期结果,或出现严重并发症、损伤甚至死亡等。因此,医生不能对结果作出任何保证。在没有向您告知并获得您签署的书面同意书前,医生不能对患者施行抗凝溶栓治疗。在治疗实施前的任何时间,您都有权接受或拒绝。
以下的签名表示:
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
您已阅读并理解有关的抗凝溶栓治疗的相关信息; 医生对以上问题已经向您作了充分的解释; 您授权并同意医生为患者施行抗凝溶栓治疗; 您同意学习者在操作过程中进行观摩,拍摄不注明患者身份的影像,用于医疗、您同意留取血标本,用于科学研究。教学和科研;
患者本人
配偶
其他近亲属同
其他 子女
事
父母
朋友
日篇二:2013年血透室工作总结 2013年血透室工作总结 2013年,血透室在院领导及护理部的关心支持重视下,在科内护士的共同努力下,较好的完成了自己所承担的各项工作任务,现将工作总结如下: 1明确血透室的岗位职责,工作流程,操作规范,并制订了透析紧急突发事件的处理预案,认真学习,要求血透护士都能熟练掌握,但是集体培训效果不佳,特别是新护士要花了时间,但效果不佳。最好是一对一授课,鼓励她们多看书,工作中针对问题反复提问,直到搞清楚。2血透室病人多,机器不足,经常加第四班,护士长时疲劳工作,加上病人都是重病人透析过程中会出现各种意外,增加了安全隐患,科室现急需增加机器和护理人员。日常透析过程中相互协作,急诊透析时能够在第一时间赶到,无论是晚间急诊还是周日透析从没有推诿现象,也不因加班而影响次日正常工作。3.建立以人为本的护理管理模式强化服务意识,亲近而有耐心的语言沟通,使患者有一种安全感,细心的讲解透析知识,消除患者的恐惧心理,增强其治疗的信息,尽量减轻患者的负担,减轻心理压力,更好地配合治疗,提高生存质量,在没有家属陪.伴时,我们承担其家属的责任,递水,喂饭,搀扶,更衣,在长 期治疗过程中感化病人。4力求工作认真细致,血液透析具有较高的风险,作为护理操作者,既要树立正确积极的护理风险意识,增强法制观念,又要发挥主观能动性,做到最大限度的控制和避免风险,从而提高护理质量,更好地为病人服务。5注重护士业务水平的提高:随着透析患者的不断增多,依赖透析生存时间的延长,患者要求我们的服务质量与水平也在提高,所以我们一方面要做到更细致入微的服务;另一方面要不断的学习巩固基础知识与扎实基本操作,同时还要拓宽视野更新知识,掌握先进技术,不断的与其他医院同行进行交流,积极参加院内各项业务学习与培训,支持鼓励护理人员参加大专,本科学习,今年8月派送一名护士参加省血液净化专科护士培训已取得专科证书。以及轮流选派护士参加各种短期培训班,提高护士的综合素质,充分调动护士的积极性,使她们丰富知识,开阔眼界。,6.做好护理质量安全管理工作,透析时患者血液处于体外循环中,护理安全工作为重中之重,所以要求每个护士都要严格坚守工作岗位,认真执行医嘱,执行查对制度,严格按透析处方设置各参数,并按一人操作一人核对,每班两人固定,护士分工并密切配合来完成透析患者的前,中,后护理工作,特别要保证患 者透析过程中的时时巡视与生命体征的监测,及时发现透析不良反应,机器异常报警,穿刺部位渗血等情况并能及时处理,确保患者生命安全。6.做好水机、透析机的日常清洁与保养工作,做到医、护、技随时沟通,保持机器正常安全运转,保证患者安全和较高质量透析。7.保证透析液配置的无菌、浓度与质量。8布局的不合理,加上护理人员不足,对病人管理做得不到位,如病人等候期间进入上厕所,年轻护士对病人的管理缺乏主动性,怕引起纷争,缺乏卫生员导致
大量工作让护士去做,护士没有精力去做宣教。影响工作质量。9..随时征求患者及家属的意见,不断改进与提高。随着病人增加,储物柜不足,通过向院领导反应,及时增加了病人储物柜,方便了病人 9.做好各项消毒隔离工作:接受血液透析治疗的患者,是一类特殊人群,他们不但需要一个相对无菌的环境,更需要整套的无菌技术,所以护理人员要有严格的无菌意识,从透析液的配制,到治疗物品、机器的准备,再到內瘘穿刺及上下机的各项操作都必须严格遵守无菌操作原则,各种消毒液的配制要固定班次,按需,按量,按浓度配制,专用试纸检测浓度,严格按消毒时间,消毒方法执行机器的内外部,各种物品,空气地面等的消毒,使各项培养结果达标,并认真及时记录。
自2012年1月—2013年11月30日透析 次,其中血液灌流 次。血液透析滤过 次,crrt 11次,从未出现医疗差错事故,并在糖尿病人血液透析中如何观测血糖,防止低血糖休克中取得了一定的经验,对透析中低血压进行分析,采取防范措施,以保证透析的充分。除了努力与成绩之外,本我们也存在一定的不足。新的一年,我们全科护理人员要努力跟上医院发展与改革的新步伐,以质量管理为主线,力求全面提升力争全新面貌,更好地为血透患者服务,为做好医院的护理工作增添一份力量。篇三:2011年血透室年终工作小结 2011年终工作小结
血透室
时光转眼即逝,对照年初工作计划,检查落实执行情况,作出自我评价及总结如下:
一、工作任务完成情况
半年血透总台次约1400余多台次,血灌抢救中毒病人30余次,床旁血滤40余台次,深静脉置管15余次组合人工肾80余台次,并为140余名透患者建立了档案及随防登记册,全年经济收入达近800万元,超额100万。
二、整章建制方面
经过长期的工作实践,总结以往的经验,本科室在原有的制度基础上,改进了岗位工作职责,修订了值班制度,制订了奖罚制度,设备清洁,保养制度,血液净化记录单及资料保管制度,感染监测制度等。
三、专科培训及业务学习方面
每月出专科题50道,组织大家学习并进行考试,每天遇到疑点、难点利用晨会交班时间讨论解答,每月进行血液净化基础知识及新知识讲座并交流,购置并逐步学习了《血液透析中心培训手册》、《血液净化护理培训教程》,除参加院内的培训外,还就不同品牌型号血透、血滤机进行规范培训,做到人人过关。上半年还完成一名护士进修,4名高年资护师外出参 观学习。
四、院感及安全工作
“院感”是我科工作中重点之重,也是“规范”革新中的难点,通过一年多的努力、整改、督查,值得欣慰的是:
(1)今年对新、老患者都进行乙型肝炎、丙肝、梅毒及艾滋病感染的筛查,到目前为止,感染率为0。
(2)在护理部领导大力支持和指导下,规范了“复用”技术,做好了开源节流,达到“安全效益”“经济效益”及“社会效益”三赢的效果。(3)定期对透析液,复用透析器,透析机进出口、空气、物表进行培养,做到及时发现,及时补救。
五、精神文化建设(1)树立“病人至上”的价值观,倡导以人为本的护理服务理念,予以患者人性化的关爱,先后对几位家境贫困的自费透析病人给予资助(因资助大都是个人行为,无法详细统计),并在衣食上给予关怀和帮助。这些对于透析病人来说,无疑是杯水车薪,根本就无法改善其生活和透析状态,但在一定程度上表达了我们对病人的关心与鼓励。
(2)积极参与院方组织的各项活动,在今年上半年组织的“5’12”护士情景演练中取得一等奖;下半年组织的静脉留置针输液比赛中取得团体二等奖的好成绩。
除了努力与成绩之外,本我们也存在一定的懈怠之处,表现在:业务技术水平有待提高、医疗设备尚不完善等方面,在此反省之时,也提出意见和建议,恳请院领导和护理部予以关注:
(1)业务技术水平:首先是动脉穿刺问题,尤其是首次透析、急诊透析的病人,一般情况差,毒素高,更造成动脉穿刺困难,难以保证透析血流量。其次是医疗技术有限,部分无法做深静脉置管,增加了病人的痛苦,同时也容易引起病人的不满。
(2)医疗设备:透析病人是依赖于透析设备生存的,包括透析仪器、水处理设备、完善的水、电供应、高质量的透析用品等等。由于病人日益增多,现有医疗设备已无法满足人多,设备少的现状。此外,还面临部分机器逐步老化,有待更新的问题。
总而言之,在护理部领导的指导下,我将会倍加努力,与科室各位同事们一起,共同争创一流的血透中心,为“三甲”验收增添一份光彩。篇四:血液净化室2011工作总结
血液净化室2011年护理工作总结 2011年全科人员坚持科学发展观,紧紧围绕护理部工作计划,坚持“以人为本,科学发展”的工作思路,以“创三甲医院” 为目标,紧跟国家卫生形势,积极开展优质护理服务,扩大科室规模,通过不懈努力,使科室护理工作取得较好成绩,业务收入稳步增长,社会效益显著提高,使得血液透析在全院、全吕梁乃至全省已具一定影响力,现将血液净化室护理工作总结如下:
1、根据卫生部2010年出台的《血液透析标准操作规程》,重新修订了透析室岗位资质、各班职责、工作流程、操作规范,并完善了透析风险预案和突发事件的处理预案。并组织全体护理人员认真学习,人人熟练掌握。
2、制定了科室分层次培训计划,根据计划对新入科的两名护理人员进行一带一,为期三个月的规范化培训学习血液透析理论知识及操作,力争做到三个月可以单独胜任血液透析工作。同时科室每月三次透析专业知识及感染知识学习,提高了护士的综合素质。
3、积极开展优质服务,透过学习让护士从内心真正认识到优质服务的重要意义,把优质服务作为护士的天职和本分,要求护士主动了解病人的心理,了解病人的需求,为病人排忧解难,同时开展献爱心活动。通过优质护理服务的开展拉近了护患之间的距离,加强了护士的责任心。
4、组织全科人员认真学习血液透析标准操作规程,并严格执行,根据规范每周对透析用水进行硬度和余氯监测,每月进行透析用水、透析液细菌培养、透析液溶质浓度监测、消毒液浓度监测,必要时进行空气细菌培养,全部合格。透析机严格一人一用一消毒,透析器管路一次性使用,感染患者分区专机透析,杜绝了交叉感染,保证了患者的治疗安全。
5、加强健康宣教,细心的讲解透析知识,消除患者的恐惧心理,讲解其他患者的透析效果,增强其治疗的信心。努力提高每位患者的生活质量,帮助其回归社会。
6、对护士实行人性化管理:在以人为本,构建和谐社会的今天,对护士采用激励机制,多关心,少批评,减轻其工作压力,调动了护士的工作积极性,为护士营造了一个团结、和谐、温暖、友爱的工作氛围,并注重了职业道德建设,培育护士爱岗敬业的精神,很好地推进了优质护理服务活动。
7、加强与病人沟通,注重心理护理,健康教育,真诚关爱病人,大大提高了护理质量及工作效率。
8、开拓创新,注重培养每个人的创新意识,开发潜能,鼓励服务、技术、管理创新,合理化建议积极采纳,促进科室不断发展进步。
9、狠抓“三基”、“三严”,加强专业知识培训,营造浓厚的学习氛围,鼓励护士养成做读书笔记的好习惯,利用科内学习、个人学习,不断更新知识,拓展边缘知识,了解学科发展前沿动态,提高护理理论及专业技术水平,支持开展新技术,新项目,加快科室发展。10、9月份科室开始扩建,经过两个月的紧张工期,由原来的200平米扩大到占地400平米,能容纳21张透析病床的大规模的血液净化中心,并安装了集中供液系统,使我院血液净化中心跻身于全省先进水平。
通过全科人员的齐心协力,共同奋斗,全年工作圆满完成,血液透析4800例次,血液灌流80例次,全年经济收入达260余万元,且未发生任何差错事故。我们将会信心百倍,继续围绕医院及护理部工作计划,巩固所取得的成绩,努力创新,做到护理质量持续改进,同时也希望继续得到院领导的大力支持。2011年12月篇五:血透室2014工作总结模板 *****医院血透室护理单元2014工作总结
说明:
1、为更加方便各部门及时总结分析2014年来计划完成情况、工作亮点及存在问题,同时制订更加切实可行的2015工作计划,特制订本总结计划样本,供各部门参考。
2、工作总结统计周期为2014年1月1日至2014年12月31日。
一、护理单元目标管理完成情况:请根据《2013年护理单元目标考核
标准》,分财务、顾客、内部运营指标、学习创新4个维度分别总结分析。