在现在社会，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编为大家收集的安全员岗位职责，欢迎阅读与收藏。

1、在项目经理领导下，负责项目部安全管理工作。

2、协助项目经理建立健全项目部安全生产管理体系，编制并完善各项安全制度。

3、负责编制项目部职业健康安全目标和管理方案并组织实施。

4、负责组织项目部人员学习贯彻相关法律法规、公司当年1号文件、《安全生产三十项"卡死"制度》、《施工现场管理标准》等有关施工安全管理办法、规定。

5、负责检查施工现场的临时用电、施工机械的使用管理、特种作业人员的持证上岗、既有线施工的要点和防护、季节性的施工方案实施、现场消防管理，以及施工现场坑、井、沟和各种孔洞、易燃易爆危险场所、变压器、出入口、上料口等部位配备警示、提示、禁止指令、标志等。

6、负责对施工组织设计中编制的安全技术措施进行重点检查。

7、负责班前安全教育每日安全检查，按规定填写记录。负责各项安全报表的填报工作。

8、负责对分包方、相关方的安全教育和监督检查。

9、发生事故，执行相应的应急准备与响应预案，立即组织抢救和执行上报制度，并保护好现场，按规定参加事故调查。

10、完成领导交办的其他工作。

1、坚持"安全第一，预防为主"的方针，认真学习上级有关安全方面的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的安全规程、规章制度。

2、负责制订本所的安全工作计划、两措计划、培训计划和工作目标。

3、负责制订"两票"及标准化作业指导书，协助所长召开安全工作例会。

4、负责组织对本所内10kv及以下电力设施的.安全检查。

5、负责全面安全工作，参与事故调查。

6、负责组织"安全生产月"、"安全生产周"及季节性安全大检查活动。

7、负责交通、防火、防盗等安全工作。

8、负责全所人员的安全培训、安全规程学习与考试工作。

9、负责整理、汇总、上报安全方面有关资料、报表和总结。

10、负责供电所安排的其它工作。

1、坚持"安全第一，预防为主"的方针，严格执行有关安全方面的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的安全规程、规章制度。

2、对制订的安全工作计划、两措计划、培训计划和安全工作目标，严格执行，确保各项安全工作落到实处。

3、严格落实"两票"、"三制"以及标准化作业要求。协助所长定期召开安全工作例会，分析安全形势，研究安全工作，制定改进安全管理的办法，严格执行安全考核。

4、按期完成10kv及以下电力设施的安全检查，对存在隐患提出整改意见，对检查结果进行严格考核。

5、积极抓好各项安全工作，按照"四不放过"的原则，参与事故调查，并做好事故调查、统计和上报工作。

6、积极协助所长组织季节性安全检查，对检查中发现的问题与事故隐患，要及时提出整改意见，并做好记录。

7、积极做好防火、防盗工作，依法保护供电区域内的电力设施不受侵犯。

8、大力加强全所人员的安全培训、安全规程学习及考试等工作，全面提高人员的安全技术业务水平。

9、按时整理、汇总、上报安全方面有关资料、报表和总结，定期向安监部汇报各项安全工作。

10、认真完成供电所安排的其它工作。

1.2负责公司全面的安全管理工作，按期对生产设备的安装、使用以及工人劳动作业进行检查；按上级指示下发安全整改措施，处理安全事故及安全隐患，保证生产的安全进行。

2、工资待遇及考核

2.1工资实行：基本工资+岗位工资+考核工资=实领工资

800元+500元+500元=1800元

2.2未到岗不计岗位工资，具体以考勤为依据，考核工资是综合各项考核评定，最终以考核评定分数计算考核工资。

3、任职资格及经验要求

3.1具有中专以上教育背景。

3.2具有5年以上从事安全管理的工作经验。

3.3具有良好的领导、组织、指挥、沟通、监导的能力。

4、在企业组织机构中的位置及相应关系

4.1直接上级：生产厂长

4.2直接下级：车间班组长及员工。

5、报告系统

5.1日常事务工作报告生产厂长

5.2重大事项报告总经理。

6、岗位描述

6.1编写生产安全管理的各项规章制度，报生产厂长审批后严格执行。

6.2负责各项安全设施的询价、安装工作；负责对安全设施进行调配、管理。

6.3组织对公司所有压力容器、仪器仪表、供水、电设施，计量标准的定期检查和标验，确保各类设备的安全进行。

6.4定期对职工进行生产安全教育与培训，并定期或不定期抽查职工对有关知识的掌握情况。

7、工作细责

7.1每年年底以前编制下年安全生产计划，报生产厂长批准后严格执行。

7.2每年初与各部门签订安全生产责任书。

7.3编写每季度、每月安全生产活动计划，并对其活动进行严格检查、考核。

7.4每月组织一次车间安全员进行有关安全生产知识培训，做到有记录、有考核。

7.5每日对各车间安全生产情况进行检查，对检查出的问题要求车间进行整改。

7.6每月5日前做好安全生产总结。

7.7对日常检查中发现的安全隐患及时提出整改要求。

7.8在安全检查中发现的违规现象进行考核。

8、主要权力

监督检查各部门、车间安全生产、安全用电工作情况，奖惩违反安全生产操作，对其严重违规者有建议降职或辞退权力。

9、接受监督

日常事务工作受生产厂长的监督、检查、考核。

10、工作计划与达成

101制定生产部门安全生产工作计划（年、季、月计划）。 10.2编写生产部门安全生产工作总结（年、季、月计划）。

11、本岗位一般不作为条款

11.1每月底之前未编制生产部门安全生产计划。

11.2次月3日前未对生产部门安全生产工作进行总结。

11.3未制定每月安全活动计划。

11.4未组织每月一次的车间安全员培训。

11.5未对新进厂工人进行安全教育。

11.6未进行每日一次的安全生产检查。

11.7未对车间安全生产工作进行考核。

11.8对安全抽查工作未做好记录。

12、本岗位严重不作为条款

12.1出现重大安全生产事故，给公司造成严重后果。

12.2未按计划进行安全生产检查。

12.3未制定年、季、月安全生产计划。

12.4未对年、季、月安全工作进行总结。

12.5对安全事故隐患不报。

12.6因指挥不当造成安全事故。

12.7未能及时处理安全事故，影响生产进度。

12.8公司领导委托交办的事情没有及时反馈信息和处理意见。

安全员的入职要求

1、中专及以上文化程度。

2、公交行业4年以上工作经验，且有a3及以上驾驶证，会熟练操作计算机办公软件。

3、了解安全生产法律法规、熟悉企业的各项规章制度。

4、热爱本职工作，具有严谨、细致、耐心、坚持原则的工作作风，坚持企业管理原则。

5、具有较强的组织能力、分析能力、语言表达能力和综合协调能力。

6、必须经企业考核确认具备相应岗位能力。

1、学习贯彻国家和行业有关安全生产的方针、政策、法令、法规；落实企业有关安全生产的规章制度和决议。

2、按照有关规定，开展职工三级安全教育和安全操作规程的学习培训。协助有关部门做好新入职工、特殊工种人员的安全宣传、教育培训及考核工作。

3、做好班前教育叮嘱工作，及时掌握驾驶人员的思想、技术、身体及安全情况，遇有雨、雾、冰、雪气候应进行安全行车教育，增强和提高驾驶员安全意识。

和上级主管部门汇报，发现重大事故隐患时，有权责令先行停止生产，并立即报告有关部门进行处理。

5、督促检查安全生产规章制度和安全操作规程执行情况，参加各类安全检查，做好每日安全巡查记录，对检查中发现的不安全问题提出改进措施和意见，并监督其落实和整改。

6、参加安全事故调查和处理，做好工伤(交通)事故的统计、分析和上报工作，结案及时。根据“四不放过”原则制定事故预防措施，并监督检查实施。

7、参与或者协助各类生产安全事故应急救援和调查处置工作。

8、按照规定及时为职工发放劳动保护用品，做好相关记录，并指导和督促职工正确佩戴和使用。

9、建立健全各类安全台账；收集整理各项基础资料，及时填报各类报表，准时向上级部门报送，做好安全资料档案整理、保存工作。

10、完成领导交办的其他工作。

1.负责加强安全教育，提高全员安全意识和安全生产水平，制定安全防护措施，配备适当的安全用具。

2.负责健全安全组织，施工队设立专职安全员，班组设兼职安全员，并强化检查机制，将事故消灭在萌芽状态。

3.负责建立安全岗位责任制，施工中要严格执行《公路工程安全施工规程》，严禁违章，做到奖罚分明。

4.负责检查机械的操作与管理是否严格按照安全细则与安全操作规程进行，杜绝出现因塌落、搅拌、摔落、触电而亡人等事故。

5.坚持日常的安全检查，每半月进行一次安全大检查。同时坚持“定检”与“常检”并举，发现事故苗头、隐患立即责成整改，对不听劝阻，不立即改正者，要严肃处理。

6.每项工序施工前必须写出详细的安全技术操作细则，并落实到位，实现在施工过程中无重伤以上安全事故，确保安全生产。

7.根据不同工种的需要，配置足够的劳动保护用品。为保证安全生产，应按国家规定设置警示牌、交通标志和安全设施。

一、安全员是工程项目安全生产、文明施工的直接管理者和责任人，在安全业务上向公司负责。

二、认真执行国-家-安-全生产的方针政策、法律法规和职业安全健康、环境管理体系以及公司安全生产的各项规章制度，在项目经理和公司安全部门的领导下，对所管工程的安全生产负管理责任。

三、办理开工前安全监审和安全开工审批，编制项目工程安全监督计划，上报安全措施和分项工程安全施工要点。根据施工项目实际情况，组织绘制安全标志布置总平面图;制定安全文明施工管理制度、安全教育制度和安全达标计划并予以实施。

四、参加编制制定项目工程文明施工达标方案，提交文明施工达标方案，资金预算，实施文明施工达标方案。

五、参与阶段性、季节性或不定期的安全大检查，总结交流经验教训。深入施工现场，检查安全生产，行使工地安全奖罚权;对事故隐患下发整改通知书，并监督实施整改，按时验收。

六、检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，罚处现场违章行为，组织机械设备安全评定，提出安全整改意见和处理办法。参与安全事故的调查、分析，督促防范措施的落实;负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查，不隐瞒事故情节，严格执行“四不放过”的原则。

七、按时作好各种安全统计报表和安全管理资料的归档整理工作;填写安全内业技术资料，总结安全生产状况并上报公司。

八、实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目安全、文明施工管理责任

九、安全员要不断的检查生产的每一个环节，不要出现疏漏之处，造成损失，影响公司或企业发展。

施工员岗位职责

一、在项目经理的直接领导下开展工作，贯彻安全第一、预防

为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到 实处，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。

二、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。

三、编制、组织职工按期开会学习，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。

四、协同项目经理、认真履行《建设工程施工合同》条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益。

五、编制文明工地实施方案，根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图，安排、实施、创建文明工地。

六、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的'月进度计划表。

七、搞好分项总承包的成本核算（按单项和分部分项）单独及时核算，并将核算结果及时通知承包部的管理人员，以便及时改进施工计划及方案，争创更高效益。

八、向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。配合项目经理工作

九、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。

十、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。

十一、合理调配生产要素，严密组织施工确保工程进度和质量。

十二、组织隐蔽工程验收，参加分部分项工程的质量评定。 十三、参加图纸会审和工程进度计划的编制。

质检员岗位职责

一、以身作则，模范遵守公司的各项规章制度，大公无私地对相关工作进行规范检查，真实及时地作好相关记录。按期向公司作出工作汇报，重大问题及时向领导汇报。

二、检查公司各岗位人员是否按时到岗并是否履行各自职责，认真负责、忠于职守。

三、查食堂对食品卫生“五四制”的执行和对公司卫生管理制度的落实情况，检查食堂食品质、价、量是否符合公司规定，检查公司的物资采购、食品加工、食品售价、餐具消毒等工作是否按照工作程序进行。

四、检查公司各项规章制度的落实状况和重大任务的完成进度及质量状况。

五、熟悉公司员工处罚条例的各条规定，对有损工作的行为进行必要的处罚，以达到教育本人，警示他人，纠正错误的目的。

六、掌握市场物价信息，监督检查公司物资进购质价状况。

七、恪尽职守、尽心尽责、走动管理，深入工作，不主观片面，定论重事实、有依据。

八、认真及时地完成领导交办的其他工作任务。

九、完成领导交办的其他任务。

材料员岗位职责

一、认真执行安全生产的规章制度和防火规定。

二、根据施工组识设计和材料预算制度实施采购计划，确保工程进度。

三、熟悉图纸，对建筑材料做到心中有数，进料应和进度同步跟上。

四、对所购材料、构件、设备的质量、规格、型号必须符合设计要求。由于采购、保管原因而影响工程质量或造成质安事故，承担经济、法律责任。负责向资料员提供材料质保资料。

五、负责建立材料管理制度，做到分类保管，对易燃易爆物品专地隔离存放，严格进出料管理，建立材料帐册。

六、负责组织仓库值勤，设置防火防盗设施，禁止在仓库内吸烟聚会娱乐。

七、负责按规定及时采购发放劳保用品。

八、施工用材料工具签发领料单，凭单发料，由领料人签认，材料拿出工地必须经项目经理签发。

九、协助做好is09002系列质量体系里的有关工作。

十、完成领导交办的其他任务。

一、 收集整理齐全工程前期的各种资料。

二、 按照文明工地的要求、及时整理齐全文明工地资料。

三、 做好本工程的工程资料并与工程进度同步。

四、 工程资料应认真填写，字绩工整，装订整齐。

五、 填写施工现场天气晴雨、温度表。

六、 登记保管好项目部的各种书籍、资料表格。

七、 收集保存好公司及相关部门的会议文件。

八、 及时做好资料的审查备案工作。

九、完成领导交办的其他任务。

五、根据施工图预算费用的组成，取费标准、计算方法及编制程序，编制施工预算；

七、根据施工预算开展经济活动分析，进行两算对比，协助工程项目部搞好经济核算；

八、在竣工后，协助有关部门编制竣工结算；

九、完成领导交办的其他任务。