最新仓库主管岗位职责说明书标准(5篇)

仓库主管岗位职责说明书标准篇一

一、负责对仓管员进行业务指导、工作安排及工作检查，监督仓管员、搬运工人的日常工作，督促仓管员做好各类台帐，对产品进出仓、验货等整理登记入帐工作（做到准确无误），以便统计和核查；

二、及时与相关部们、仓管员核对产品出入库纪录，对物品的出入库要及时验收、登记帐簿，做到账物相符，所有进出仓库的物品均须有相关责任人签字，发现问题及时处理或向上级反馈；

三、督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查，发现帐、物不符时，找出原因予以调帐或上报公司领导处理；

四、每周做好工作总结，如实反映工作情况和工作中遇到的问题，积极提出合理化建议；

五、以身作则，用正确的工作方法，积极负责的态度处理仓库日常工作；关心、爱护、团结下属员工，解决下属员工的困难和问题。发扬团队精神，发挥团队力量。带领下属员工做好仓库的工作；

六、对于下属员工违反公司规章制度要及时做出处理；

七、负责对仓库进行分区管理，各类物品要分区放置，摆放整齐，做好标识，井然有序；

八、加强管理，搞好仓库安全（防火、防盗）工作；

九、对贬值、不完整和不合格产品向公司提出处理意见；

十、制订仓库管理制度，并根据相关制度对下属人员进行考核；

十一、按照公司的发展规划拟定部门人员编制，报公司批准；

十二、配合公司其它部门开展工作，做好横向沟通；

仓库主管岗位职责说明书标准篇二

零件经理岗位说明书

岗位基本情况

职位目的：为了确保零件的及时供应和零件的规范管理，在充分岗位名称：仓库主管

了解生产需求和零件相关管理的规定下，制定合理、准确的零件

订购计划，提高客户满意度，实现利润的最大化。

所属部门：服务部

直接上级：运营经理

直接下级：仓库库管员

内部协调部门：维修前台、财务、车间

认可的供应商xx零件相关部门、xx客户、xx外部协调部门：

服务经理晋升职位：任职资格

专业：汽车及相关专业最低学历：中专

性别：不限岁45—24年龄：

年以上3工作经验：本行业上岗证：汽车品牌主机厂颁发等级证/职称

任职条件：

汽车专业中专以上（其他专业大专以上）文化程度 1.具备一定的营销知识 2.具有丰富的汽车构造知识 3.具有一定的管理经验、组织能力及协调能力 4.能熟练的操作计算机 5.熟悉汽车驾驶，有驾驶执照 6.7.具备三年以上备件业务经验

岗位职责及说明：

全面负责零件经营计划的制定及实施 1.负责执行公司及厂家各类零件管理标准、规范、政策、考核 2.确保维修用零件供应及时、合乎要求 3.4.全面负责零件部安全、有序的工作

组织零件部人员的业务培训，不断提高相关技能 5.负责每月组织人员进行库存盘点 6.负责组织备件的到货验收及备件的入库检验 7.抽检库存备件状况,负责审核备件管理帐目 8.部门间沟通协调工作 9.

仓库主管岗位职责说明书标准篇三

仓库主管岗位职责n仓库是公司重要的财产保障部门，也是公司货物的配送中心和成本控制阀，它连接着采、供、销，是公司经营活动不可缺少的一环。为了加强仓库主管的工作责任心，制定本岗位职责：

1、全面掌握各厂家、各系列产品库存情况，根据市场销售进度，及时反馈市场供求情况；

2、严格把好商品入库质量检查关，对商品入库实行质量抽查制度，发现质量问题立即与相关部门进行协商处理，不能处理的报告相关领导；

3、商品存放应该按品名、厂家、规格、型号、批次分类进行，配合销售部门实行先进先出的原则，避免产品过期失效损害公司利益；

4、负责安排监督仓管员的日常工作，搬运过程中轻拿轻放，小心谨慎。督促仓管员做好各类台帐，入库验收员、质检员对商品的进仓、验货、入帐做到准确无误，以便统计和核查；

5、及时与采购部门沟通厂方到货情况，并组织人员做好入库前的准备工作，及时与采购部、仓管员核对产品出入库纪录，对商品的出入库要及时记录，登记入帐，做到帐帐相符、帐卡相符、账物相符，发现问题及时向上级反馈；

6、督促仓管员配合财务、办公室定期对仓库库存产品盘点清查，发现帐、物不符时，查明真相，提出调整方案上报公司领导处理，并依照公司的处理意见进行调整；

7、负责部门员工当天工作安排，并定期对仓管员、搬运工人进行业务培训和岗位考核；

8、刻苦钻研业务知识，全面了解各厂家各系列产品的保管养护方法，对库存商品进行统筹安排，合理布局，最大限度的利用仓库的存储功能，达到有效管理仓库的目的；

9、严格执行公司制定的出入库管理规章制度，认真做好商品的出入库复核工作，所有进出仓库的商品均须有相关责任人签字；

10、及时做好工作总结报告，迅速、如实、准确反映工作情况和工作中遇到的问题，积极提出合理化建议。以身作则，以正确的工作方法，积极负责的态度处理仓库日常工作；

11、关心、爱护、团结下属员工，解决下属员工的困难和问题。发扬团队精神，发挥团队力量，带领下属员工做好仓管的工作。对于下属员工违反公司规章制度要及时做出处理；

12、负责对仓库进行分区管理，各类商品要分区放置，摆放整齐，做好标识，井然有序；对滞销、效期和不合格产品向公司提出处理意见；

13、做好仓库安全防范（防火、防盗、防破坏）工作，保证公司财产的安全；督促做好仓库的清洁卫生工作，创造良好的工作环境；

14、制定仓库管理制度，并根据相关制度对下属人员进行考核、奖惩；

15、配合公司其它部门开展工作，n

仓库主管岗位职责说明书标准篇四

仓库主管岗位职责

1．直接对生产制造部部长负责。

2．制订仓库工作计划。

3．核实仓库员递交的仓库库存报告。

4．按计划搞好各时段的盘点工作。

5．负责下属员工的教育培训及月考勤，考核和绩效的评定。

6．协调仓库与各部门的工作关系。

7．监控物资的发放及使用情况

8．所有与仓库有关连的单据都要审核，做到防漏报防重报，避免仓库库存的损失。

9．指导商品的保管存放。

10．处理仓库的大小事宜。

仓储部是公司重要的财产保障部门，也是公司配送中心和成本控制部门，它连接着销售、采购与配送以及财务四个部门，在公司里起了一个纽带的作用。仓库主管全面负责本部门的工作，对配送中心经理负责。

仓库主管主要履行以下职责：

1、全面掌握各系列产品库存情况，根据分厂及车间进度以及供销部的采购计划进度，确保产品正常进出库房以及产品的完整性。

2、负责安排监督仓管员日常工作，督促仓管员做好各类台帐，对产品进仓、验货等整理登记入帐工作（做到准确无误），以便统计和核查；

3、及时与供销部沟通厂方到货情况，并组织人员做好接货准备。

4、及时与供销部、仓管员核对产品出入库纪录，对物品的出入库要及时验收、登记帐簿，做到账物相符，发现问题及时向上级反馈；

5、督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查，发现帐、物不符时，找出原因予以调帐或上报公司领导处理；

6、负责每日晨会培训、以及当天工作安排的有序进行，并定期对仓管员、进行工作培训和岗位考核。

7、刻苦钻研业务知识，全面了解各厂家各系列产品，统筹分析，对库区的工作作出相应的调整，达到有效管理仓库的目的。

8、严格放行条的签发和使用，不得乱发乱签放行条；

9、监督好所有物品的保管工作，所有进出仓库的物品均须有相关责任人签字；

10、每周做好工作总结报告，如实反映工作情况和工作中遇到的问题，积极提出合理化建议；

11、以身作则，用正确的工作方法，积极负责的态度处理仓库日常工作；

12、关心、爱护、团结下属员工，解决下属员工的困难和问题。发扬团队精神，发挥团队力量。带领下属员工做好仓库的工作；

13、对于下属员工违反公司规章制度要及时做出处理；

14、负责对仓库进行分区管理，各类物品要分区放置，摆放整齐，做好标识，井然有序；

15、加强管理，搞好仓库安全（防火、防盗、防破坏）工作，防盗报警器的设防工作；

16、对贬值、不完整和不合格产品向公司提出处理意见；

17、定制订仓库管理制度，并根据相关制度对下属人员进行考核、奖惩；

18、按照公司的发展规划拟定部门人员编制，报公司批准；

19、配合公司其它部门开展工作，做好横向沟通；

20、认真、仔细、负责做好配送中心的出样、送货提成统计明细

仓库主管岗位职责说明书标准篇五

仓库主管岗位职责

1.在项目经理的领导下，全面主持仓库日常工作。

2.直接对公司财务主管负责。

3.负责仓库整体工作筹划与控制，制定仓库工作计划。

4.对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。

5.与公司其它部门沟通与协调，协调仓库与各部门的工作关系。

6.检查和审核库管员的工作进度与工作绩效，指导物资的保管存放。

7.签发仓库部门各级文件盒单据，核实仓库管理员递交的仓库库存报告，按计划搞好各时段的盘点工作，负责仓库每月盘点的顺利进行，监控物资的发放及使用情况，审核所有与仓库有关连的单据，做到防漏报方重报，避免公司财务的损失。

8.负责各类材料按计划发放及控制工作。

9.勤检查库存物品，注意防火、防盗、防潮工作。

10.根据仓库实际库存情况，合理填写采购计划，及时补充常用物资，确保物资供应顺利进行。

11.负责施工现场物资使用的监督检查，杜绝浪费，组织剩余物资的退库及废旧物资的回收利用等工作。

12.配合各部门做好协调工作，完成公司交办的各项临时工作。

尾水二标项目部库房2014.2.23