总结是我们对自己的成长和进步进行梳理的重要步骤。写总结时，我们可以运用一些图表和数据来更直观地展示个人成果和发展轨迹。接下来是一些通用总结范文，通过阅读可以了解到写作中的要点和技巧。

先进个人申报材料篇一

我叫xx，29岁，中共党员，xx市xx中学语文教师、班主任。转眼间，我已经在中学教育战线上工作9个年头。9年来，做为一名年轻教师，我凭着对教育事业的强烈责任感，把自己的愿望和抱负全部都倾注在我所热爱的教育事业上。凭着一腔矢志不渝的信念和热情，把对党的教育事业的忠诚和对本职工作的热爱，全部熔铸在自己从事的事业中。用自己的实际行动认真践行“xxxx”的重要思想。工作中曾多次被评为“xx市模范班主任、区级骨干教师、教科研先进工作者”的称号，多次在学校组织的“民生杯”优质课评比中获奖，我所带的班级也多次被评为优秀班级，深受领导和家长的好评。我用行动诠释着一个年轻的共产党员全心全意为人民服务的宗旨，处处以身作则，发挥模范带头作用。“把自己平凡的工作当作宏伟的世界去研究，在每一个平凡的细微处发现工作的价值，并把工作的意义借助每一个细节传扬开来，让平凡不平庸。”是我的信条。现将近几年来的工作实际介绍如下：

一、爱岗敬业，默默奉献。

九年来，面对我的学生，我心爱的教育事业，我一直坚持着兢兢业业的工作作风。坚持每天早来晚走，经常深入宿舍、晚补，了解学生第一手材料。与学生同劳动、同学习、同休息、同锻炼、同欢乐、同悲伤。大龄结婚，未请一天婚嫁；孩子出生，未耽误一节课。

二、多方学习，丰厚专业素养。

对一个语文教师而言，文化的底蕴、教育的理念、艺术的技法都是不可或缺的学养。

在日常的生活中，努力丰富自己的阅读，丰盈自己的内心世界，使自己拥有高远的认知和健全的`人格。同时，勤学苦练，坚持写作，提高自己听说读写的能力，逐步形成了大气、睿智、平和、的教师气息，增加了教学的魅力。

为了避免专业学习上的惰性，我把工作中的每一个要求、每一个任务都作为了自己学习的压力，把完成任务的过程转变成专题学习的阶段，把每一个培训都作为自己学习的机会，比如：我经常用学校组织公开课的机会，给自己提高标准，选择本册书中最难的课来组织，在农村任教期间，学校对语文综合性学习上的研究一直是一个空白，我就利用公开课的时机，选择了一个综合性学习内容“世界何时铸剑为犁”锻炼了自己，受到了领导老师的一致好评。另外，我积极参加各种培训，曾经多次自费到省内的多所名校听课学习，利用中午休息时间，上网查找名家的视频课例、讲座等等。这样才使一个初出茅庐的年轻教师迅速掌握了语文教学基本理念，也被评为“教育科研先进工作者”等称号。

三、深入研究，提高教学境界。

在日常工作中，教育教学的研究是我工作的常态。追求有效教学一直是我追求和努力的方向。

课堂是教学研究的主阵地。我会研究每一节课，对自己的课堂教学作深度反思，与教师们共同研讨。在长期的语文教学中，一直坚持落实三个方面：情趣、发现、培植。用语文课堂的情趣培植学生语文学习的情趣，借助语文的视角帮助学生发现生活的情趣并能改变生活的品位；善于发现学生的学习特色并强化为学生学习的自信；培植终生学习和人格完善的思想种子。在班里形成了口才训练、写作训练、社会实践活动等系列平台，古诗词诵读、经典美文介绍、学生习作交流等等，得以在平时的课堂中健康生动地开展。

先进个人申报材料篇二

xxx同志担任涧沟中心校组织委员至今，一向认真履行团干部职责，热爱团的工作，具有高度的事业心和责任感，工作作风扎实，勇于创新，认真贯彻执行党组织和上级团组织的决议和指示，协助团支部书记安排团支部工作，出色地完成团支部各项工作和任务。

立足岗位勤练内功。

在中心短短两年不到的时间里，xx同志从一个刚踏出校门的学生成长为一个优秀的办公室人员，这和她平时的努力是分不开的。从《《word排版艺术》到《现代办公室全书》，从《现代办公室写作技巧》到《办公室人员工作礼仪》，她学以致用，讲专业理论知识在具体工作中具体加以实践，使自身业务能力不断加以提升。在工作中，该同志还能将自己计算机方面的兴趣专长在工作中加以运用，常常为领导和同事解决计算机常规技术方面的问题，被同事们戏称为“我们网管员”。为了提高个人文化素质，更加适应岗位能力要求，在业余时间，该同志也不放松对自己的要求，他常说“一寸光阴一寸金”。她利用业余时间参加重大函授班学习，学习成绩在班上名列前茅，为更好的开展工作奠定了坚实的文化基础。此外，该同志政治理想信念坚定，积极向党靠拢。通过对马列主义，中国近现代史的系统学习，怀着崇高的理想信念，向党组织递交了入党申请书，“我要以一名优秀共产党员的标准严格要求自己!”

无私奉献甘当排头兵。

她是这样说的，也是这样做的。在今年开展的创先争优活动中，作为创先争优活动专项办公室工作人员，从活动筹备期的方案撰写，建章立制到活动开展过程中的制定岗位承诺书，举行党支部、党员签字承诺仪式，她都全程参与实施，为了营造浓厚的活动氛围，她策划制作宣传展板4块，撰写创先争优简报20余期，经验交流材料3份，对活动中亮点进行了及时的宣传报道，被上级采纳简报5篇，展示了后勤中心创先争优活动的先进典型和感人事迹，形成了党员创先进、群众争优秀的浓厚氛围。

她常说“工作最理想的都是用最少的时间，做到最好的效果，如果不能，即使加班加点也要保质保量完成任务。”09年，后勤服务中心创建“市级文明单位”工作正式启动。该同志所在部门承担了策划、实施乃至验收检查等全过程的相关工作。特别是11月，创建验收工作进入最后阶段，但也恰逢年末，各种材料、报表应接不暇，综合办公室人手相当紧张，承担起了重任。在整整1个月的时间都坚持白天完成部门日常工作，晚上加班到凌晨1、2点钟，即使干通宵，也要保证当天的工作进度，当验收顺利通过时，她就像农民伯伯看着地里麦子丰收的感觉一样，“真好，付出的劳动终于有了回报。”

拓展平台服务团建。

作为机关团支部宣传委员，该同志将团支部工作提升自身工作能力的一个理想平台。该同志紧扣自身工作职责积极为机关支部团建工作献计献策。2010年腾珈公司会务组创建市级青年文明号，作为机关团支部改组以来的第一个创建活动，机关团支部相当重视，从宣传片的制作到创建资料册的汇编，中心机关团支部投入了全部人力，做了大量工作，但是在宣传片的制作上，却遇到了一个棘手的技术性难题。由于宣传片的素材全是图片只能制作成幻灯片，无法在电视机上播放。在求助专业摄制人员无果的情况下，该同志临危受命，攻克这个技术难题，皇天不负有心人，终于她在网上寻觅一个理想的视频转化软件，成功的解决了技术性难题，不仅有力推动腾珈公司会务组成功创建了市级青年文明号，更为下一步创建巾帼文明岗奠定了坚实的基础。其工作能力更是受到了中心团委领导的赞赏，被中心团委书记任命负责“绿化长江”的撰写工作。由于在授命的次日活动就要开展，时间紧任务重，她毫无怨言地加班加点，通宵赶稿，终于拿出来一份成功的策划案和解说词。在配合摄制组拍摄的时候，又根据拍摄工作实际需要，对文稿不断加以修改，推动了团日工作的顺利开展，圆满的完成了主题团日活动。在三互一进活动中，她不仅参与了前期组织策划工作，积极为活动的顺利开展出谋划策，她建议在活动中，应该将拓宽帮扶面，不仅在团员中开展，更要延伸到社区，使三互一进活动不但具有拓展性，稳企业先进个人申报材料定性，更要作为中心团委的“精品”，扩大共青团活动的影响力。2010年9月中心团委对金紫山社区居民委员会辖区困难群众李巧生走访慰问，为其送去了慰问金、食用油、牛奶、大米和文化用品，此项举动得到了金紫山社区居民委员会的大力支持。不仅为中心团委赢得了很好的声誉，作为2010年交通团建经验交流的主题题目，在交通团委中更是打响了中心团委的知名度!

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。该同志以一名青年团员、一名基层团干部的赤热情怀，赢得了上级领导和广大团员青年的好评。所有的成绩，已经成为过去，她将与她的团队以一起，以更大的热情，去迎接新的挑战，创造新的业绩!

先进个人申报材料篇三

优质服务树农行形象。

――中国农业银行彬县支行营业部××。

田芳，女，现年30岁，1991年参加工作，先后在彬县农行新民营业所、彬县农行北大街营业所工作。8月调彬县农行营业部工作，10月任营业部副主任兼坐班主任。

参加工作十多年以来，田芳同志兢兢业业、任劳任怨、一丝不苟，始终以“道虽通不行不至，事虽小不为不成”的人生信条，从每一件小事做起，从点点滴滴做起，在平凡的岗位上忠实践行“三个代表”重要思想。特别是6月，西部大开发的号角吹响以后，田芳同志更是信心百倍地投入到农村金融工作之中，用自己的辛勤和智慧为西部大开发和彬县县域经济发展做出了应有的贡献，受到行领导和同事一致好评。

勤奋学习加强理论武装。

金融工作说到底是一个“钱”字，然而细究起来，却又不仅仅是一个“钱”字。农业银行要把最广泛的资金吸收为存款，同时又要把最多的存款通过贷款发放出去，中间还有许多细小环节。这是一个系统、有机而又复杂的运作过程。中国农业银行和陕西分行为此制定了一系列基本制度和操作规程，对于进一步规范金融运作、防范金融风险起到了积极的作用。如果不学习这些制度和操作规程，怎么能适应日新月异的工作发展需要呢？为此，田芳同志在繁忙的工作之余，挤出时间，对其进行了认真学习和钻研，掌握了基本内容和精神实质，为做好农行各项工作奠定了基础。在彬县农行今年组织开展的基本规章制度测试中，田芳同志获得了93分的好成绩，名列前茅。这是她平时刻苦学习的结果。

除了学习农业银行各项规章制度之外，她还加强了业务技术学习，珠算、点钞、微机应用、存贷款利息计算等，都是她的拿手好戏。娴熟的业务，为做好日常工作提供了有力的技术支撑。

在20农总行全面推行新一代综合应用系统工作中，田芳同志在其安装、调试、运行和员工培训方面费尽了心血。她作为营业部唯一的人员参加了咸阳市农行举办的农行新一代综合应用系统培训班，接受了先进信息文化知识的教育。回到单位后，又手把手地对营业部全体员工进行了辅导培训，使部内12名员工在最短的时间内掌握了新一代综合应用系统的基本原理和操作知识。营业部在彬县农行新一代综合应用系统理论考试和上机操作测试中全部一次合格。

田芳同志自参加工作以来，凭着坚定的政策性和熟练的业务操作，加快了业务办理速度，提高了工作效率和质量，在她经手的帐务中，没有发生过一次差错事件。

出谋划策当好理财助手。

彬县农行营业部12名员工全是支行从全县农行系统160多名员工中千挑万选出来的佼佼者。田芳以为人正直、原则性强、业务精熟和管理能力、开拓创新能力、社会交往能力强而崭露头角，被委以营业部副主任兼坐班主任的重任。因为营业部内发生的一切大大小小的事情都要她管：部领导决策的事项要坐班主任来督促落实；日常帐务要坐班主任一一审查，还要纠正差错；员工与顾客发生争执要协调处理……在履行好这些基本职责的基础上，她给自己提出更高的要求：要会“用帐”，还要成为营业部领导经营管理的“高参”。

根据彬县农行建立国有商业银行经营管理体制的发展思路，在进行广泛深入的市场调查后，她给部领导献了三策：第一，鉴于金融市场竞争日趋激烈的实际，发动全体员工利用各种关系抢抓基本客户，及时捕捉有效信息，培植营业部优良而忠诚的基本客户群；第二，在县上大力招商引资的情况下，积极动员引进企业到营业部建立基本帐户，广泛吸收资金，扩大资金总量和可比经营效益；第三，重新修订以前制定的各项规章制度，加强激励竞争机制。同时建议落实责任制，把工作绩效与考核分配切实挂起钩来，以调动员工的积极性、主动性、责任感和事业心。这三条建议全被部领导采纳。结果是，营业部全体员工的积极性被有效地调动起来，没有管理人员与办事人员之分，没有内勤外勤之分，纷纷利用各自的关系资源，织“网”攻关。当年，企业客户被“拿”下了37个，其中基本帐户14个。营业部的基本客户由189户发展到现在的269户，存款由13364万元发展到现在的19201万元（其中低成本存款占50％）；贷款由107万元发展到123万元（不良贷款占比仅有4.35％）；盈利551万元。

在优化服务环境方面，她积极倡导人性化服务。建议营业部在营业大厅内设置沙发、茶几、饮水机、擦鞋机，并摆放鲜花，使营业场所变成了一个人人想来的地方，加大了对客户的吸引力。

优质服务树立农行形象。

众所周知，营业部是农行的窗口和形象，更是全县20多个农行储蓄网点的表率。因为在这里，每天接触的.客户最多，发生的交易量最大。面对着形形色色的人，稍不留意，一个细节上的疏漏，就会影响农行的声誉、形象和威信。田芳同志对此有着深刻的认识。在日常工作中，她总是严格实行文明用语，规范服务行为，做到客户来时有问声，合作有谢声，走时有送声。坚持按规定着装，戴好工号牌，始终做到谈吐优雅，举止端庄大方，解释细心、耐心、真情暖人心，时时处处向外界传播农行先进的企业文化。

6月的一天，一个做小生意的人到柜台存钱。当时，田芳同志在储蓄柜台上班。她热情接待了这位顾客，耐心地对其以元、角为单位的460余元存款认真清点，为其办理了存款手续，并嘱咐以后到农行存款，有什么问题找她。这位顾客感动得说：“你们农行人真好。上次我到其他银行存款时，他们都用不耐烦的眼光看我。大概嫌我没有存多少钱，而且都是些小钱，点起来麻烦。我以后就常到你们这里来存钱。”

年9月的一天，营业部一名员工和顾客发生了争吵。身为坐班主任的田芳同志便立即对顾客进行了耐心解释，使其消除了怨气，了解到农行政策其实是为了保护顾客的资金运行安全。这位顾客后来对其他人说：“农行坚持按政策办事，我在农行办理业务感到很放心。”

立足本职争创一流业绩。

银行是国家融资工作机构，但衡量一个金融机构运行状况的硬性指标却往往是储蓄存款余额。为此，田芳同志千方百计，使出深身解数，想尽一切办法，为使营业部存款上台阶作出了积极贡献。年底，营业部存款余额达到万元，较去年净增加万元，完成支行下达存款任务的%。其中田芳同志一人揽储存款万元，在农行员工中位于前列。

田芳同志为了增加营业部存款量呕心沥血。一是她决心实行“六必访”，即亲戚、朋友、同学、熟人、重点企业(单位)、商界成功人士必访，同他们建立起良好的关系，积极动员到农行营业部存款。经过耐心攻关，彬县财政局、河北中达公司彬县火石咀煤矿、深圳东部集团彬县果汁厂、咸阳市药品监督管理局彬县分局等单位纷纷“择行而栖”，最终花落农行营业部。经人介绍，她认识了彬县城关小学副校长。为了使去年秋季该校学费能存到营业部，她打电话与其联系，在雨中等了两个多小时，终于等到了这位副校长。这位副校长被她的这种敬业精神感动了，当即答应将学费存入农行营业部。田芳同志立即报告部领导，并根据安排抽调五名人员到学校收费，杜绝了假币流入。仅对公拒台今年增加存款1822万元，其中，田芳同志动员的45家单位存款数占到36%。二是增加新业务品种。2003年12月份，农行开通了atm自动取款机，实行全天候24小时服务，方便了客户取款。于是她抓住这一有利条件，积极动员社会各界人士到农行办理金穗银联卡。仅办理银联卡一项2003年12月就收入办卡费3万余元，这是一个良好的开端。三是大力开展农行业务宣传。根据农行安排，田芳同志积极参加了农行业务宣传，共散发传单15000余份，咨询群众1700余人次，使群众进一步了解了农行的金融政策和新业务品种，为继续拓展服务奠定了基础。四是大力营销教育储蓄产品。教育储蓄是国家推出的一项利民政策，是个人金融业务的首选品种。广大顾客对教育储蓄的印象就是免征利息税。田芳同志在日常工作中，更深刻地认识到，教育储蓄不单是免除利息税这一优点，更多的在培养家长们望子成龙、望女成凤的这样一种精神。因而她在工作之余不定期走访朋友、亲戚、同学，凡是她认识的人都一一上门宣传，给他们讲教育储蓄除免征利息税以外，还有零存整取、积少成多的优点。自从农行开办教育储蓄以来，田芳同志共动员1200人办理了教育储蓄，存款资金达到360万元，名列全行教育储蓄个人揽储前茅。

舍小顾大赢得一片称赞。

下班时，却常常到了6时以后。每逢月末、季末、半年和年终时，更是忙上加忙。现年29岁的田芳已是一个3岁孩子的母亲，她的婆婆3月份因患脑出血，左侧肢体瘫痪近四年。她的母亲也患腰椎间盘脱出，腰腿疼痛，行走十分困难。双方家长年事已高，身体日渐衰弱。可是田芳同志舍小家顾大家，为了使营业部各项工作正常开展，加班加点已习以为常，很少休过双休日，很少回家看望生病的亲人。由于无人照管，孩子2岁3个月就被迫送往幼儿园。2003年2月的一天，孩子患了肺炎，发烧、咳嗽，病情严重，当天她和丈夫将孩子送往医院治疗。此后一连几天，她没有到医院，一直忙于营业部工作。孩子一周后出院，当她看到孩子满头针眼时，不解地问：“孩子的头怎么啦？”原来由于工作忙，她连孩子生病的事都忘了。她的丈夫责怪她说：“你的心里只有工作，你看孩子都变成什么样子了。”她仔细地看了看，孩子已瘦了一圈，不禁抱着孩子失声痛哭起来。田芳不是一个好妻子、好媳妇、好女儿。然而在同事眼中，她却是一个吃苦耐劳、作风过硬的好同志。

有一份耕耘，就有一份收获；有一份付出，就有一份回报。田芳同志被彬县农行评为“先进个人”；20被彬县县委、县政府评为“目标管理责任制先进工作者”；在全省农行女职工“成才达标”竞赛活动中被陕西省农行评为“收存、收贷收息标兵”；20被彬县农行评为“农村金融工作先进个人”，并多次代表彬县农行参加了咸阳市农行组织的技术比赛。她以自己卓有成效的工作，促进了营业部工作跨越式发展，彬县农行营业部连年被评为各级各类先进集体：被彬县县委、县政府授予“青年文明号”称号；-19被咸阳市农行授予“十佳企事业存款单位”；-年被咸阳市农行、彬县支行评为“综合先进单位”；1999年被陕西省农行授予“青年文明号”称号；-年连续三年被评为“十佳企事业存款单位”、“市分行综合先进单位”；2003年被咸阳市支行评为“双十佳存款单位”。在这些荣誉中，浸透着田芳同志多少心血和汗水！

面对成绩和荣誉，田芳同志始终保持清楚的头脑，她说：“我能够有今天，是农行培养教育的结果，我要用全部才智和整个一生来回报农行。”

逝者如斯。历史的车轮滚滚驶过，20已成过去。在人们一片祝福声中，已翩然而至。“天行健，君子当自强不息”。田芳同志将把自己的青春和热血奉献给彬县农行的改革发展大业。

先进个人申报材料篇四

尊敬的保安公司领导：

我是来自广西交通职业技术学院的一名学习建筑的学生，刚刚接触安检这个行业的我显得有点措手不及。经过一个月的培训才让我对这个行业有一定的认识，从而陌生到熟悉，从冷淡到喜欢上这个无私的为了他人安全服务的行业。在学校，班上我是我们班的班长、系部我是系学生素拓部的副部长，生活上我与同学们和睦相处的同时尽量解决他们生活上的困难，学习上我会在考试之前把所有的重点总结出来，让同学们更好的复习，养成良好的学习氛围，在成绩出来时我们班获得奖学金的人数是同专业排名中最多的。为了提高我的工作能力，我进入了学生会，在其中我学会了做任何事情时间的分配，更学会了团队精神的重要性。现在我担任的是翠竹站的班长。我与队员之间的相处的秘诀是，无论是那个到我们站我都会和他们成为很好的朋友，这样相互之间就不会发生矛盾。刚刚上任时中队长说过“翠竹属于关内，我们的礼貌和素质要求是很高的。同时客流量也是很大的站，要有一定的心理准备。”我对这最好的诠释就是――有压力才有动力。

6月28号我永远都忘不了这个特殊的日子，深圳地铁全线开通。我们第一天上班，在安检设备并不完善和我们对周边的环境完全不熟悉的情况下我们上班了，我有信心可以带好他们，为了可以更好的熟悉环境我自己把四个出口都走过一遍同时记在笔记本上，回来再告诉我的组员，起到让别人对我们的服务表示满意，不会有问路时一问三不知的情况发生。

7月1~3号是我们学校学生罢工的紧张时期，有很多的站点无法正常工作，我们站是唯数不少的基本到集的站点。在这期间我努力让同学们接受现状开导他们、教育他们不要把事情扩大化。

7月4日后我们捡到的有一张医院ct拍片，三张身份证等。我们都会帮助他们先寄存着，实在没有人来领我就移交车控室，借助广播来通知失物者。

我坚持微笑服务，不管乘客的态度是什么。我都会面带微笑，然后去渲染他们，因为我坚信微笑可以改变我们的心情，只要笑一笑没什么过不了，每天拥有好状态上班。

我经常教育我的队友们让他们做到：引导员坚持逢包必过、逢液比查的规定，执机员目光直视屏幕不得有半点马虎，手检员与乘客交谈的技巧，如何控制现场，如何随机应变。将我们团队每个岗位的职责发挥得淋漓尽致，让团队精神发挥其最大的功效。

上级公安部门来微服私访，拿的是一把匕首，而且放在一个很小的背包内。我们遵行逢包必查的规定，执机认真负责，手检员也在规定时间内把处理不了的及发现匕首叫警务处，但是我们工作得到的并不是很满意的答复，我们还有待加强。既然我发现了问题那我就会好好的改正，因为没有最好只有更好。

鉴于我以上的表现我申请优秀个人安检员。

此致

敬礼

先进个人申报材料篇五

尊敬的领导，您好!

我是能动气机学院热工过程自动化专业???班的学生???。在__-__学年里，无论是在学习上，还是响应班级、社团活动上，本人都起着积极带头作用，并且结合自身情况充分利用了寒暑假时间切身于社会实践当中，所从事工作的质量也得到了公司领导及部门主管的一致认可，特此向学院申请社会实践个人先进。

现将个人的基本情况汇报如下，作为各领导、老师的审评参考。

过去的一年里，在学校领导和老师的关心、培养及班级同学的帮助和鼓励下，我在思想觉悟上、工作学习上等各个方面都有了很大的进步和提高。在学校，我任职为城南学院朋辈心理部的一名干部，积极协助李丽兰老师处理一些日常工作事务并与部门其他同事一齐策划并组织开展院级“525”等相关主题活动，我们的出色表现得到了李老师的肯定，最后获得了李老师颁发的正式聘用证书;在班级，我任职为热自二班的学习委员，为班级同学服务的同时也不忘起模范带头作用，认真听讲、刻苦学习，最终也以较为优秀的成绩获得了校级奖学金荣誉。于此同时我也朝着成为一名党员的方向而努力奋斗，严格要求自己做到一名真正的党员所需要做到的，履行自己的职责，尽到的自己义务，争取能早日成为一名合格的中国共产党员。

在离__年暑假放假还有不到两个星期的时间，我偶然的得知了湖南移动推出的大学生暑期培训实习计划，在查阅和复习了大量的参考文献及相关资料之后我抱着十足的信心参加了移动官网上综合能力与业务能力的两次测试，几天过后我便收到了复试的通知，面试结束后我便正式成为了一名“中国移动暑期实习大学生”。在为期一个多月的暑期实习中，我从大厅服务部的前台引导做到售后部的电话回访员，再是营销部的定点促销和电话销售，在相当有限的时间里尝试不同岗位上的工作，这让我深刻认识到了各个部门的相关职能及其之间的相互关系，其中所获得的宝贵经验与相比之下的物质酬劳显得格外珍贵与耐人寻味，这不仅让我了解了一些相关领域工作的特点，也让我熟悉了一些工作流程上的经验教训，更重要的是掌握了一些待人处世的道理。最后还值得一提的是我的工作得到了领导的肯定，获得了“优秀实习生”称号，并为我颁发了实习证书。在我对社会实践所带来的成就感意犹未尽之时，在__年的寒假我又一次抓住机会获得了去深圳实习的机会。这一次是在深圳市南山区高崎科技电子有限公司实习，具体情况较上一次大有不同，企业的不论是从管理模式上还是工作氛围上都给人一种严肃感、压力感，也许是深圳这个城市过于快节奏，也许是这一次才是我真正的零距离接触社会，工作于此，我切身感觉到自己彻底摆脱掉了学生的稚嫩，而是已经与这个企业融为一体成为了一名正式员工而非实习生。严格的工作质量要求和任务数量要求在一开始就让我有些喘不过气来。由于缺乏相关的操作经验，身处技术部，日常的设备检测与排故让我的工作举步维艰，好在有位耐心的师傅手把手的教我，我在对此感激的同时也深刻认识到自身相关专业知识的不足，学校里还有太多的知识值得我去学习，图书馆还有太多的书籍值得我去查阅，这也让我坚定了考研的决心。好在虚心的学习与对一件事物的坚持不懈让我慢慢地对安防摄像头系统有了大致了解，检测技术也缓缓有所提高，我也能像其他技术员工从事一些基本的技术安装和维修任务，看着自己的业绩从零的突破到量的提高，带我的技师也笑着对我点头，我也由衷的感到欣慰，我想这也是对我的一种肯定吧!一年的学习生活里，让我成长了许多，收货了许多，前进了许多。虽然称不上硕果累累，却也可以说有所成绩。以后的路更长，这点小小的进步是微不足道的，只有不断地学习，不断地进步，才能使自己的人生更有价值、更有意义。我想，通过了这样的尝试和磨练，在将来的学习生活中我会更加注重自己学识上的丰富和综合能力的提高，认真的观察和留意生活中的每一个细节，因为那里边也一定藏着不为人知的宝贵品质和优秀情操，当然，也还有千斤难买的机遇。

此致

敬礼

先进个人申报材料篇六

班组是企业的细胞，班组安全工作的好坏关系到企业的生存与发展，立足岗位，严细管理，努力创一流班组是我们加制氢四班全体成员对自己的要求，本班组一共18人，是一个充满活力，激情的队伍。在20xx年，班组公司级安全事故和车间级事故数都为0，发生1起车间内部小事故，严格完成车间各项安全任务和指标，并且四班在本年度有两名公司级安全卫士和两名车间级安全卫士。

一、始终抓好安全这件头等大事。

班组人员在日常工作中最频繁的工作就是巡检，所以做扎实巡检工作就是做好安全工作的基础，班组重点做好的是班组安全预防工作，巡好每一趟检是本班组的首要工作，，首先是在思想上能真正的重视起来，树立安全第一，预防为主，以人为本的意识，要求全员必须正确规范穿戴好劳保用品，针对每天的工作任务，制定好安全预防措施，严格对现场安全检查，加大自查互查力度，在萌芽中把隐患消除。只有让全班人员提高安全意识，安全防范才能落实到位。在过去的一年中，班组安全生产未发生安全事故，并且班长杨果在3月4日巡检中发现1#加氢原料油泵出口压力表引压线呲漏并汇报处理，被评为公司“安全卫士”;在10月8日本班外操周文龙在巡检中发现2#psa程控阀漏量大汇报车间，被评为公司“安全卫士”，为班组安全工作起到模范作用。

二、做好安全工作是一切的前提。

员工在以安全为前提的条件下，团结拼搏，圆满完成了一个又一个生产任务，特别是在检修任务中，凭着对工作的热情和爱岗敬业的精神，树立了“一直敢打硬仗的队伍”的良好形象。在检修任务中工作量大、设计人员多而杂，要在保证一切安全的前提下顺利完成检修任务需要班组人员付出更多的责任心，在20xx年2#加氢检修工作中本班肖长川发现施工单位人员切割管线时错误导致仪表风线漏风，及时汇报和处理，被评为车间“安全卫士”，同样在检修过程中本班王哲发现施工单位多处违章，被评选为车间“安全卫士”。

三、作实班组安全教育。

在安全管理方面，班组清楚的认识到每个班是安全管理的基本环节，只有把每个班的工作搞好了，才能把安全工作提上一个新台阶。在班组安全教育方面，班组每位成员要从岗位责任制度出发，明确安全职责，形成班组中的安全责任网络，经常对班组人员进行安全教育，贯彻“安全第一、预防为主”的方针，认真搞好安全知识培训，班组人员积极参加各项安全活动，按时保量的进行安全学习，认真完成事故演练，布置安全检查事项及安全措施对和产中的不良倾向，敢抓、敢管，对其安全负主要责任，分配工作时要考虑是否能够保证安全和胜任工作。

鉴于我们班组在20xx年度，在公司各方面的支持下，取得成绩和员工的精神面貌态度上有很大的提升，恳请公司对我们班组评为优秀班组。

先进个人申报材料篇七

小郭，女，20xx年7月毕业于渭南师范学院，现任汉滨区长兴幼儿园大二班班主任，大学本科学历，中共党员。从教13年以来，她凭着对幼教事业的无限深情，坚守教育第一线，用真心换来了孩子们对她的爱，家长对她的信任，同事对她的敬佩。她爱生如子，是孩子眼中的好老师；她勤奋敬业，刻苦钻研，是同事眼中的好榜样。13年来，她将青春与热血奉献给了幼教事业，在追求梦想的道路上一步一步扎实迈进。

作为幼教人，小郭老师深深感受到：要成为一名优秀的幼儿教师，就要在思想上严格要求自己，做到敬业爱岗，坚持保教并重、廉洁从教。她遵守幼儿园各项规章制度，以优秀的共产党员标准来严格要求自己，努力钻研业务，与幼儿建立平等的师生关系，与同事团结协作。“百尺竿头思更进，策马扬鞭自奋蹄”是她的座右铭，无论对待哪一项工作，她都会全力以赴，秉持“学高为师，德高为范”的信条，以饱满的热情投身其中。

爱是教育的灵魂，只有融入了爱的教育才是真正的教育。一个幼儿园老师的好，做到极致是什么样？答案是“就像妈妈一样”。小郭就是这样的老师，妈妈一样的老师。她爱每一个孩子，也收获了孩子们深深的爱。当孩子伤心时，她会送上一个爱的拥抱，轻抚他脸上的泪水，安慰他幼小的心灵；当孩子遇到困难时，她会耐心和孩子交流，一起寻求解决的方法。在活动中尽量换位思考，为孩子创设一些他们喜欢的活动和游戏，让他们自主选择，陪他们一起玩耍，走进他们内心，分享他们的喜怒哀乐。有时孩子们会可爱地问：“郭老师，我们可以叫你妈妈吗？你像妈妈一样。”她开心地说：“可以呀，老师也是你们的妈妈，你们都是老师的孩子”。有时因为有事没有到班，一进班就有孩子暖暖的说：“郭老师，你去哪儿了？我都想你了。”面对可爱的孩子们，她都会用自己的一言一行，一个美丽的微笑，一个温暖的拥抱，一个赞许的眼神，一句鼓励的话语去敲响他们的心灵之门，成为他们的“朋友”、“妈妈”，让他们感受到妈妈般的爱。

在教学中，她刻苦钻研，开拓思路，在不断学习与思考中总结经验，认真了解每个幼儿特点，关注孩子们良好学习习惯和兴趣的培养，精心备好每一节课，鼓励孩子自己动手探索，努力做到让孩子在玩中学，创造良好的课堂气氛。并积极参加公开课和各种竞赛活动，均获得优异成绩。

在教科研工作中，她不断发现思考教育过程中的新问题，认真参与园内课题的研究，带头撰写研究论文，以此来推动教学水平向更高层次发展。作为年级组长，小郭老师率先垂范，带领教师认真开展教研和教育教学工作，为幼儿园营造良好的科研氛围。她认真制定教研计划，组织教师理论学习，对青年教师给予悉心的帮助和指导。

作为幼儿园大家庭里的一员，她怀着一种主人翁的精神，树立以园为家、园荣我荣的.意识去工作和学习。

在工作中，她坚决服从领导的安排，任劳任怨，以大局为重。无论遇到什么样的困难，她都能精神饱满地投入到繁杂的工作中去，从不向领导叫苦叫累，而是主动思考将工作合理安排、统筹兼顾，对每一项工作都百分之百积极应对、用心去做，不仅真正做到了干一行爱一行，而且力求爱一行精一行！在家长工作中，她热情对待每位家长，耐心与家长交流，每次下班回家后都会利用电话、微信与家长沟通孩子的生活学习情况，及时反映孩子的表现和进步，使家长随时了解孩子情况，做好家园共育。

“辛苦耕耘终有回报”。她出色的工作赢得了园领导和家长的认可，所在班级多次被评为“先进班集体”，个人也多次被评为“先进个人”、“师德标兵”、“教学能手”、“优秀共产党员”，2021年被长兴集团授予“劳动模范”荣誉称号。

“把每一件平凡的事做好，就是不平凡；把每一件简单的事做好，就是不简单。”这是小郭老师最喜欢的一句教育格言。在这个平凡的岗位上，她十几年如一日，踏踏实实，兢兢业业，严以律己，甘为人梯，实现着人生的价值与理想。“痴心一片终不悔，呕心沥血育教育”，在教育这个美丽的岗位上，她已无愧而充实的走过了13个阳光灿烂的春秋，在未来的人生征途上，她将继续奋斗，在教育这片多彩的百花园里勤奋耕耘，积极探索，以更大的热情倾注阳光般的爱心，奉献无悔的青春，让每一株幼苗都茁壮成长，让每一朵鲜花都灿烂开放！用自己那份热忱和爱去呵护着每一个孩子，用实际行动书写幼儿教师的美丽篇章！

星光不负赶路人，时光不负有心人。在伟大教育事业前进的道路上，愿我们每位教师都能秉持初心，报衷守一，成为无怨无悔、甘为人梯的教育追梦人！

先进个人申报材料篇八

肖xx同志，商贸物流系团总支书记，体育专业讲师，学院“先进工作者”，“优秀班主任”，“工会积极分子”，所带领的班级多次被评为“文明班级”。

作为一名任课老师，他教学态度端正，教学效果好。以学生为中心，认真备好教好每一堂课，教学中紧紧围绕培养实用型人才这一总的目标，抓住每一个教学环节；灵活运用各种教学方法。在传授知识的同时注重对学生进行思想品德和职业道德的教育，以及对学生进行世界观、人生观、价值观的教育，真正做到既教书又育人。

作为优秀班主任，为人师表、以身作则，对学生严格要求、严格管理、关心爱护学生；一周值六、七个晚班，有时处理学生突发事件到深夜到两点多，第二天一早仍旧照常上班，注重掌握做政治思想工作的艺术，做到循循善诱，让学生树立正确的世界观、人生观、价值观，使他们学会辨别真善美与假恶丑，逐渐养成良好的职业道德修养；坚持以学生为主体，发挥学生的主观能动性，注重干部队伍模范带头作用，建立良好的班风、学风。

在共青团工作中，他紧紧围绕学院的中心工作，树立广大团员青年在教育工作中的主体地位，勇于创新，团结进取，积极践行社会主义“荣辱观”，以崭新的精神风貌和踏实的行动作风使系的.团学工作再上新台阶。在组织建设、团员意识教育、校园文化、院内宣传方面都取得了新的进展。

在工作中，他服从领导的安排，吃苦耐劳,兢兢业业，认真负责，力争事事以身作则。在对学生的资助活动中带头捐助400元；与学生一起参加院团委与岳阳市中心血站联合举行献血车进校园大型无偿献血活动；亲自参与学院团委倡导的“清洁校园大扫除”活动；担任学院迎新篮球赛系部男女队篮球运动员的教练，获得女子第一和男子第四名；担任学院田径运动会系部男女队运动员的教练，获得团体总分第二名和女子团体总分第二名；组织并参与指导系部学生参加学院卡拉ok比赛，有五名学生进入决赛，是进入决赛学生人数最多的系部，获得一个第二名，一个单项奖，三个优胜奖；参与学院大型鼓舞节目的排练一个多月；参与学院承办的全省思政工作年会的会务工作等。

在生活上，他能很好地处理与领导、同事、学生的关系，助人为乐，团结友爱，用一颗与人为善的心去对待身边的每一个人。

先进个人申报材料篇九

xx同志是公司项目部的一名新进员工，参加工作虽然只有短短的一年时间，但凭借自己刻苦钻研、勇于攀登的求知欲望和脚踏实地、兢兢业业的做事态度，不仅很快熟练掌握本岗位所需的基本技能和业务内容，还想方设法积极调动广大员工，特别是一线员工的劳动积极性。在加强自身业务技能的同时，也帮助和提高了一线员工的劳动生产技能。并运用所学的专业知识和亲身实践，积极参与和配合了设备点检方的工作，为有效把控现场设备的异常状态和生产的高效安全顺利的进行，出谋划策，建言献行，并提出自己的合理化建议，其中多次被相关岗位和部门吸收和采纳。其突出的工作业绩和强烈的工作责任心，在获得自身成长成熟的同时，也得到了领导和同事们的一致好评。

xx年是xx争创6000万吨年吞吐量的攻坚之年。为顺利实现这一目标，公司项目部领导和港区上下，如今正如火如荼的掀起一场“保安全、促生产”的年终冲刺运动。xx同志也立足自身岗位，本着“服务生产、争创优先”顺利完成冲刺任务的这一目标，在自己平凡的岗位上进行着不平凡的工作，不仅践行着自己的岗位职责，还履行了作为公司项目部的一员所肩负着历史发展使命。其爱岗敬业、身顾大局的职业操守，深深感染着周围每一位员工并吸引着他们争相学习，受到了各级领导的期许和表扬。现将该同志今年来的工作表现情况汇报如下：

一.拥有丰富的理论知识、超高的实践能力和扎实的学习功底。

xx同志于xx年1月份进入电气专项点检部门。在点检岗位上，他认真学习、虚心求教，在领导和师傅们的关心和指导下，不仅在很短的时间内熟悉了生产现场的环境，而且还熟知了各个系统的电气图纸，并加以运用。还对多个生产故障问题发表了具有自己真知灼见的看法。

例如针对皮带机跑偏严重，生产岗位人员不能及时拆卸、回装跑偏装置的问题，他和师傅同事们深入分析研究共同提出了皮带机跑偏装置的优化。即将原固定式的跑偏装置改为活络式插销装置，并积极参与到这项工作当中。该方案的实施，不仅在跑偏严重时，节省了现场岗位人员拆除螺栓的时间，一拔即可将跑偏故障消除，减少了跑偏故障对生产效率的影响，而且跑偏装置位置固定，不会发生移位。在确保生产岗位人员安全的同时，还方便了回装。

其次，他还熟知各项点检日常业务，做到异常信息的及时消缺和各类软件台账的汇总、处理和备案。在检修过程中力求全程跟踪，严把检修质量关，避免了二次检修情况的发生，在节省了人力和预算的同时，还减少了材料备件的消耗，提高了检修效率，有力的保障和服务了生产。

二.具有极强的团队观念和职业操守。

为强化充实三班运保岗位的职能和作用，优化人员配置，更好地为生产保驾护航，xx年7月，xx同志加入到三班保驾岗位。

进入岗位后，他很快融入到三班这一大家庭式的集体当中。在竭尽岗位职责的同时，他还活跃在班组内部和班组间虚心请教、刻苦钻研、积极探讨各类故障的处理方法，带动了三班的学习氛围。他还根据对现场各类故障处理的方式和过程，利用闲暇之余，潜心研究，总结和编纂了一大批有用的故障手顺书，以供周围同事们查阅和学习，极大的方便了本岗位人员对日后类似故障的快速锁定和排除，节省了排除故障时所需的时间，有效的保护的生产安全顺利的进行。

为提高一线生产员工的劳动技能，他还积极做到对岗位操作人员的传、帮、带的培训工作。对现场设备极易出现的故障潜在源，教会他们如何辨识和怎样及时排除。例如皮带沿线跑偏装置的调整、金检的测试、润滑系统的维护保养和现场设备积灰的清理等。

此外他还积极配合设备点检方对异常设备的跟踪和反馈提出了许多有价值的建议和意见，并得到相关点检的认可和采纳。

三.具有求真务实的工作态度和一丝不苟的工作作风。

面对今年生产任务重，停机间歇少，设备状态不稳定，安全形势又十分严峻等问题，他立足岗位，积极穿梭在生产一线，对现场生产设备认真巡检，做好相关设备倾向性数据的采集、分析工作并记录在案，及时反馈。例如为了保生产、抢时间、达目标，致使设备运行周期过长，高压电机及减速机时有异音产生，再加上补油周期过长(6m)，对设备无疑是一大伤害，由于他及时发现这一问题的严重性，提出了缩短补油周期(3m)的合理化建议，得到相关领导的重视。

他还加强了对重点设备的巡查力度，发现一起重大隐患就及时上报一起。同时还确保了相关软件报表、故障异常信息的详细汇总和及时有效、零失误的传达和发送。其求真务实的工作态度和一丝不苟的工作作风值得广大员工去学习，并得到了各级领导的认可和表扬。

回顾过去的一年，他认为自己取得的成绩跟领导的关怀和支持、师傅同事们的帮助和教诲和个人辛勤努力密不可分。展望未来一年，他将一如既往，倍加努力，立足岗位，力求将工作做善做美，为公司项目部的发展竭尽所能、多做贡献。这就是平凡的岗位所孕育出不平凡的人，一名普通而崇高的xx同志。

先进个人申报材料篇十

在交通技师学院，有一位学院离退休人员管理处干事被广大干部职工亲切的称为“离休人员贴心人”，他就是×××同志，***同志***年出生，***年加入中.国.共.产.党，***年参加工作，曾担任***等职务，目前，担任交通技术学院离退休管理处干事。作为离退休管理处的一名干事，他的工作紧紧围绕离退休职工的生活需要为中心，在工会的的具体指导下，在学院全体同事的支持配合下，服务大局，按照工会既定的工作目标，认真履行了自我的职责，为学院离退休干部职工做好事，做实事。切实维护了学院离退休干部的自身利益，获得了在校职工，尤其是离退休教师干部的一致好评。

一、发扬优良工作作风，做离退休职工的贴心人。

×××同志，对待工作认真负责，乐于助人，与管理处的同事能和睦相处。遇事进取主动，不怕脏不怕累，在困难面前总是能从容应对，兢兢业业，恪尽职守，不断提高自我的内涵修养，在平时他利用各种时间加强自我学习，不断提高自我的专业文化和业务水平，练就了一身好本领，得到同事和领导的好评，所有离休职工一致认为他是离休职工的贴心人。

他进取收集离退休职工对学院发展和离退休人员管理处的意见和提议，促进学院的组织建设发展，优化人员管理，科学人性办理离退休人员的生活题。如曾到眠山召开离退休职工支委会，向离退休职工传达上级和学院的主要文件精神；春节和节假日期间他放弃和家人团聚的机会，和管理处同事一齐带着慰问品到离退休职工家中慰问，寻问他们的身体状况，生活上有什么困难及对管理处的工作提出改善意见，并针对在异地的离休职工，他专门携带慰问品上门慰问，使广大离休职工感受到了团体的温暖，工会的关心。

每月准时汇寄31名遗属生活补助金和报销的离退休人员医药费。始终坚持在重大节日前向离休职工发放慰问金，确保每人都能在节前领到慰问金，并定期做好离退休人员的思想工作，离退休教师是教育的宝贵财富。做好离退休教师工作、落实好各项待遇，不仅仅是贯彻国家有关政策、确保离退休教师安度晚年的需要，更重要的是经过这项工作能够有效提高在岗干部职工的归属感和对教育的忠诚度，激发他们爱岗敬业的热情，提高工作进取性，对于增强教育的凝聚力、向心力，“切实让夕阳更红，晚霞更美”。

二、解决职工生活问题，为困难职工雪中送炭。

为困难职工雪中送炭，每月5日到离休干部家收集门诊费票据，到学院的财务处办理报销手续，待到报销程序走完，将报销的钱第一时间发给离休干部，从不拖欠，不借故任何理由延期发放门诊报销费。并对已知住院的离退休职工，坚持到医院看望慰问，询问病情，在心理上给予安慰，职工见到×××同志总有说不完的话，没有隔阂，就像是一家人。

对有困难的离退休职工，定期到户对其进行看望慰问，对有困难的离退休职工党员申请给予补助，并申请给予困难党员减免党费，一一落到实处，想他们之所想，急他们之所急，由其是马自祥、孔祥德等职工申报困难补助金。在最短的时间内，办理了所有相关手续，以最快的速度将补助金发放到他们手中。他除了帮忙解决离休职工的生活问题，还要协助学院其他部门做好离退休工作。每项工作都安排的井然有序，妥妥当当。

遇到十分时期，×××从不退缩，记得在h1r1发病期间，除了认真做好老同志的思想稳定和日常护理工作外，坚持每日两次为在学院居住的老同志测量体温并记录上交。×××同志工作不辞辛劳，充满工作热情，无可挑剔，他不仅仅为离休职工的生活而奔波，还要为离休职工的丧事而忙碌，他是我们所有教职工学习的榜样和典范。

三、进取组织文娱活动，丰富职工文化生活。

为了丰富离休职工的文化生活，以创新的形式组织好离退休职工的组织生活，发挥组织的凝聚作用和组织的骨干作用，×××同志进取邀请学院离休职工参加学院55周年校庆文艺表演，并获得了学校师生的一致好评。满足了他们对组织生活的向往，激发了对生活的热情。每年的职代会都有离休职工代表参与筹备组织召开，进取上报各种评优材料，参与组织各种文体活动；还进取报名了草铺政府和全省技校的建党90周年的文艺演出，学院55周年和升格为技师学院的文艺演出，都获得了成功，并获得了很好的成绩；得到学院领导师生的一致赞赏。

×××同志组织的离休职工的文化活动，不仅仅丰富了他们的业余文化生活，更重要的是有效提升在岗干部职工的归属感和对教育的忠诚度，激发他们爱岗敬业的热情，提高工作进取性，切实增强教育的凝聚力、向心力。

“雪中送炭，助人为乐，任劳任怨”这些形容词，都不足矣形容×××的高贵品质。应对这些评价，×××总是谦虚地笑笑说：“这只是我作为一名普通工会干事应尽的义务，不算什么”，用他自我的话说：“我觉得我的生活过得越来越充实，在帮忙别人的过程中也得到了越来越多的欢乐”！

淡泊名利，甘于奉献。作为一名共.产.党员就要无私奉献，不能图名图利，仅有在工作中尽自我的努力为大家干点事，心里才会踏实。不善言辞的***同志是这样想的，也是这样做的。

先进个人申报材料篇十一

小孙，女，中共党员，本科学历，二级教师，20xx年参加工作。7年来，凭借着对幼教事业的热爱，她把自己的青春、愿望和抱负全部倾注在自己所热爱的事业上。作为一名党员，她时刻以高标准来严格要求自己，用自己的实际行动赢得了领导和同事的认可，家长的信任，孩子的喜爱。

浓厚的职业情感与敬业精神，让她钟爱每一个幼儿，了解他们的内心，走进他们的世界。对待新入园的幼儿，她做的第一步就是让孩子们与她彼此熟悉，让孩子进入陌生的幼儿园后并不感到孤独，感受到老师像妈妈的温暖。一日活动中她像个大孩子一样，对孩子微笑、宽容、耐心。从不体罚、变相体罚幼儿。在教育中她总是对孩子多一些柔和，少一些苛刻，多一些引导，少一些压力，让孩子默认老师就是他的大伙伴，这样，孩子们的喜怒哀乐会和她一起分享，既亲近又崇拜，即认定她是最值得信赖的老师，又把她当作好朋友，树立起老师崇高的威望。

每一次教育活动她都精心准备，她特别重视选择教育内容，总把最适合孩子、孩子最喜欢的内容带给他们，还能用新颖的组织形式让孩子们立刻喜欢上活动内容。在一日生活中，她更是将养成教育贯穿始终，从晨间入园到幼儿离园，她总是把班里的孩子视作自己的孩子，平等的、和善的与他们相处。

作为一名年轻幼儿教师，要担起幼儿教育的责任和使命，仅有对幼儿教育的热爱远远不够，因此，她总是不放过任何一个学习与充电的机会。

为了做好这份工作，在园领导的鼓励和老教师的支持下，采取各种方式提高自己的专业技能。为了更快的成长，她积极参与各级各类培训，认真研读各种幼儿教育专业书籍，同时还主动大方的与同行们交流工作中的经验与困惑。在多方指导和自己的.努力下，小孙老师成长迅速，组织活动游刃有余，开展工作科学到位。

春种一粒粟，秋收万颗子。她在短短几年的教学生涯中，克己修身，锐意进取，用实际行动阐释着何为匠人精神。从入职伊始，就不断抓住机会锤炼自我，提升自身。在子长市第三届中小学（幼儿园）骨干教师认定中，被授予“教学新秀”称号、被市教科体局评为“优秀教师”、多次被授予县级教学能手、在子长市“童心向党————庆祝中国共产党成立100周年”青少年书画大赛中，被评为优秀指导教师、被瓦窑堡镇政府评为“优秀教师”、“师德标兵”，被幼儿园评为“模范班主任任”、“师德标兵”、“案头工作先进个人”“优秀教研组长”等荣誉称号。一本本红色的证书，闪耀着的是她的辛勤和汗水；一项项收获的荣誉，凝结着的是她的付出和坚持。

这就是孙老师，一个用爱心点亮孩子心灯的老师，她深信“没有爱就没有教育”这一道理，她用自己的爱心、行动不断地感化与感染着身边的每一个人，传递着快乐与幸福！

学习身边的榜样，汲取前行的力量！平凡人的不凡事，他们用实际行动诠释了榜样力量，激励着全体教职工从小事做起，以岗位模范为榜样，以身边的先进为标杆，立足幼教工作，脚踏实地，勇于担当，更好地为幼教工作服务！

先进个人申报材料篇十二

**市场监督管理局局长*****，**年**月出生，**年**月入党，**年**月参加工作，**年**月任现职。自新冠肺炎疫情防控工作开展以来，该同志认真领会***总书记重要指示和上级工作部署，始终把疫情防控作为严肃政治任务，坚守在市场监管第一线、战斗在疫情防控最前沿，积极为维护人民群众身体健康和生命安全保驾护航。

一、政治站位高，反应迅速履职到位。该同志能够牢固树立“四个意识”，准确领会党中央决策意图，认真贯彻省市任务部署，抓疫情防控立场坚定、态度坚决。全市疫情防控会议召开后，立即组织成立全局疫情防控领导小组，制定疫情防控工作实施方案，建立市场巡查、价格监管和消费维权的工作措施。注重发挥党建引领作用，向行业系统全体党员发出倡议号召，成立x支党员先锋队，下沉到一线，带头完成重难点任务，在前沿阵地竖起鲜红党旗。认真执行市疫情防控指挥部防控部署，组织对辖区内各类市场主体进行排查，第一时间关闭辖区内所有活禽交易市场，并严禁各餐饮单位宰杀禽畜，严禁任何以形式进行活禽交易;要求各住宿单位密切关注入住人员，若发现有近期武汉停留史的人员入住，第一时间向主管部门报告;第一时间发布《警示公告》，要求全县各市场主体尤其是药店要遵守公平、合法、诚信的定价原则，严格明码标价，维护口罩等医用商品正常市场秩序。先后出动执法人员近x人次，张贴通告、倡议书等各类疫情宣传资料**x余份，关闭人员密集场所x家，关停住宿单位**家、洗浴单位**家、餐饮单位**x家。

二、责任意识强，执法严格监管有力。疫情防控工作中，该同志始终坚持守土有责、守土尽责，以严格执法、严密盯防构筑起安全屏障。严格督促农贸市场落实进货查验和索证索票制度，严禁采购、销售未按规定进行检验检疫或不符合食品安全标准的畜禽肉与畜禽自加工食品，严厉打击活禽交易、野生动物交易行为。严格督促餐馆饭店落实餐饮服务食品安全操作规范要求，加强经营场所清洁卫生，保持空气流通，定期对设备设施、场所地面等进行消毒，对城区大中型餐饮店开业接待实施重点监控，对已报告的集体聚餐及时劝阻，累计劝阻取消聚餐宴席**余桌次。严格商场超市落实食品进货索证索票和进货查验制度，落实防腐、防蝇、防尘、防虫、防鼠设施。以药械经营单位为重点，对药品、医疗器械经营企业进行检查，密切关注涉及疫情防控的口罩、消毒液、搞病毒药物等相关医疗用品、药品的价格异动和涉价舆情，组织开展价格检查和提醒告诫，先后对**药店未明码标价案、**分司涉嫌销售假冒伪劣口罩案等依法严肃查处，较好地规范了市场运营秩序。

三、工作作风实，服务一线解难靠前。始终强化服务意识，严防严控消费安全风险，进一步畅通投拆举报渠道，强化消费者投诉举报处理，及时受理、马上处理、限时答复，截止目前，共收到投拆**起，办结**起，为消费者挽回经济损失**万元，群众满意率100%。针对**、**等小区居民反映的日常生活购物不便的诉求，积极协调附近商场超市组织力量送货上门，同时还扶持帮助相关重点超市、农贸市场正常营业，为居民提供食品和生活必需品。针对街道社区疫情防控物资紧迫实际，积极协调**集团公司、**超市和**超市，为街道社区工作人员送去医用护目镜、医用口罩、方便面、矿泉水、牛奶、洗手液、毛巾、除菌皂等价值x万余元的物资，为一线防控工作提供了有力支持。

四、模范作用好，坚守岗位以身作则。在疫情防控工作中，该同志始终率先垂范、模范带头，坚守在第一线，冲锋在最前沿，充分体现出一名党员领导干部的先锋作用。自疫情防控工作启动以来，他坚持第一时间落实上级指示，第一时间接收疫情工作报告，第一时间部署任务，第一时间前往工作一线。虽然有时必须面对人员密集、人流量大、空间密闭、接触大量未知人群的风险，但他没有退缩，依然冲锋在前。x月x日，我市王某被确诊为新冠肺炎病例并公布行程后，他立即前往王某曾经用餐的**饭店，下达责令隔离通知书，并严格要求其所有工作人员自觉居家隔离十四天。在疫情防控最吃劲的时候，他坚持每天吃住在办公室，随时接听电话通知，连续两个星期没有回家，本来在春节放假前就已感身体不适，然而疫情就是命令，他没有以身体不适为理由，始终坚守在岗位上，有几天身体不适实在顶不住了，就吃一片润喉糖或冲一杯小柴胡颗粒，缓解一下身体不适，他用身体力行的实际行动，体现了市场监管人员的勇敢、责任和担当，诠释了一名共产党人的初心和使命。

先进个人申报材料篇十三

小刘，20xx年毕业于赣州师范高等专科学校，在信丰县桃江幼儿园工作。她是一名普通的幼教工作者，6年的幼教生涯中，恪守“用爱铸就师德”的工作信念，在平凡的工作岗位上用自己平凡的行动始终践行这个信念，默默耕耘、无私奉献。在平凡之中有着伟大的追求：平静之中怀着满腔热血：平常中有着极为强烈的责任感。

对于一名的幼儿园老师来说，要真正爱上许许多多与自己没有任何血缘关系的孩子，且要爱得公平、爱得得法，那是不容易的。爱是做好工作的前提，是打开幼儿心灵之窗的一把钥匙。所以对待幼儿就像对待自己的孩子一样，她与孩子之间温馨感人的故事数不胜数：在她带的20多个孩子中，有一个叫国晨的小男孩。瘦瘦的，小小的，非常胆怯。在幼儿园里这个小男孩从来没有哭过，笑过，更甚至于从入园起就没有和老师说过一句话，也没有和小朋友互动过。虽然这样她也没有放弃这个孩子。她开始有意识地去做一些事，早上来园时，会给他一个美美的微笑，张开双臂把他拥入怀中，对他说“早上好”，尽管他还是无动于衷，但她一直坚持。上课时，她总是会留意他的一举一动，从小小的事件中去发现他的.闪光点，经常表扬他“国晨小朋友你上课很认真听老师讲话哦，你拼的积木真好看……”，日常活动中她一有空就会默默陪伴这个孩子、抱抱他和他交流，她说：“我相信努力付出了爱，就一定会有来自纯真世界的收获”，为了这个信仰，她坚持了一年。

有一次，这个孩子突然凑到她的面前，叫了她一声，并且亲了亲她的脸，看着孩子越来越快乐的脸庞，她说：“那一刻，我感到无欣慰，我看到了花开的样子”正因为她的爱、她的坚持也逐渐获得了家长们的认可，家长工作做的也越来越出色。

也正如苏霍姆林斯基所讲的：“我们的工作对象是正在形成中的个性的最细腻的精神生活领域，只能用智慧、情感、意志、信念去施加影响。要关心幼儿的生活和健康，关心他们的利益和幸福，关心他们的完美的精神生活”。只要教师把爱均匀的撒向每一个幼儿，他们就会以真情回报。有爱就有宽容，宽容是沟通人与人之间的桥梁，是创造和谐氛围的基础。也许宽容不过是一个微笑，一个眼神、一句普通的话…然而就是这点点滴滴，把浓浓的爱意化作涓涓细流侵入孩子们稚嫩的心田，起着“润物细无声”的作用。

她在思想上具有高度的责任感与奋斗目标，弘扬教师职业道德规范，遵守园里的各项规章制度，始终把热爱教育事业放在首位，注重为人师表，立足本职，勤奋钻研业务。在工作中她兢兢业业，积极参加政治学习和业务学习，处处以身作则，做好教师表率带头作用，在认真做好本职工作的同时，她能耐心、细致地做好传、帮、带的艰巨工作，工作中勇挑重担。

在日常教育工作中，她也勤勤恳恳。她说“努力成为孩子们喜欢的老师”是我的工作目标。谁爱孩子，孩子就会爱谁，只有用爱才能教育孩子。幼儿教师要爱护孩子，体贴和关心学生，让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是幼儿教师顺利开展一切工作的基础。研究幼儿是教育取得成功的必要条件，最好的途径是通过活动观察。一要了解家长普遍的文化层次，二要研究幼儿的个性特征（包括能力、气质、性格、爱好等），了解个人的生活环境，掌握哪些是安静的乖宝宝，哪些是特别需要注意的淘气的小顽皮等等。浓厚的职业情感与敬业精神，让她钟爱每一个小朋友，了解他们的内心，走进他们的世界是她始终如一的追求。对待新入园的宝宝，她总是第一步让孩子们与她彼此熟悉，让孩子进入陌生的幼儿园后并不感到孤独，感受到老师像妈妈的温暖。一日活动中她让自己尽力儿童化，拉近和孩子的距离，对孩子微笑、宽容、耐心。从不体罚、变相体罚、讽刺幼儿。在教育中她总是对孩子多一些柔和，少一些苛刻，多一些引导少一些压力，让孩子们既认定她是值得信赖的老师，又把她当作好朋友，树立起班主任崇高的威望。教育取得事半功倍的效果。

为了上好每一节课，她遵循各科教学大纲，刻苦钻研教材，认真制定了课时计划，按要求认真备课，并根据幼儿年龄特征的不同，遵循科学创新的教育原则精心设计每一节教育活动，力求使教学方法做到新颖，恰到好处的激发挖掘幼儿的思维潜力。在教学中充分调动幼儿的各种感官，观察认识周围事物，综合各方面的教育内容，让幼儿在轻松愉快的氛围中积极主动的去思考、去探索、去创新，从而掌握多方面的知识与技能，课后她积极反思，不断调整教育方法，力求做到更好。

每个学期她都精心地为幼儿创设充满童趣、情趣，充满交流和互动气息的、丰富多彩的游戏环境。她注意在一日生活各环节中加强观察与指导，积极鼓励幼儿学做自己的事。她一方面耐心的给予帮助，另一方面也悉心地进行指导，在她们的努力下，幼儿的动手能力有了明显的提高。在对幼儿进行生活照顾的同时，在日常生活中也重视提高幼儿的身体素质，积极为幼儿提供户外活动的机会与空间，鼓励幼儿积极与材料互动，在游戏中，她还善于观察，每天坚持记录孩子们的游戏状况，不断分析，还经常向同行请教。

她好学上进，勇于探索。为了提高教师基本功，每天利用下班的时间练习钢琴、舞蹈、绘画等。为了提高专业知识水平，她常常利用课余时间上网查阅资料，关注学前教育网站，坚持每天阅读教育专业相关书籍，学习最先进的教育理念，并转化为自己的东西运用到教学中，积极撰写心得。另外，她还经常观看名师的教学视频，取其精华用于自身课堂，不断提高自己的业务能力。

为了提高业务水平，她积极组织园内教研活动，集思广益、共同进步。她珍惜来之不易的外出参观、学习机会，在单位组织的外出学习中，利用一切可以利用的时间，多听、多看、多记、多想，把学到的东西带回幼儿园，再进行二次学习，和老师们一同进步。

虽然经常都会有朋友问她“是什么让你坚持下来、当幼儿园老师快乐吗？幸福吗？”但是她都会坚定地告诉他们：“是爱”。她热爱教师这份职业，她爱孩子，她始终觉得自己是幸福的。她说我将以陶行知先生的：“捧着一颗心来，不带半根草去”的精神，用爱写好师德，成为一名优秀的幼儿教师！

幼儿教师是平凡的职业，却也是人生中最光辉的历程。在接下来的工作中，刘老师对自己的寄语仍是“不忘教育初心，牢记教育使命”，和伙伴们一起携手并进，谱写一名幼儿教师最美的篇章。

先进个人申报材料篇十四

xx,06年6月4日进厂。自入厂以来严格遵守公司的各项规章制度，各方面表现优秀，目前担任组长兼生产部涂布机8#机上胶主手。在09年度被评选为优秀员工候选人。

他工作非常积极勤奋、认真负责，不但反应快，做事麻利、灵便，而且能做到粗中有细，并且凭借自己三年多的丰富经验和精湛的技术水平，在8#机这台多功能机上应用自如，发挥出色。

他虽然是老员工，技术熟练，操作到位，但他并没有骄傲自满，反而一直积极上进，精益求精，不求最好，只求更好。他在灯片面涂这一特殊岗位上，不断的学习和虚心的请教，通过具体操作对本岗位所出现的产品质量问题能及时的判断和处理，对出现的一些简单的机器故障所造成的问题也能够排除。

在带领新人方面，也做的非常到位,对他们耐心的辅导,把自己所学的和遇到的情况都一一传输给了他们,使他们在操作和岗位安全方面不断的熟练并且迅速的成长起来。三年来，为公司培养了不少优秀人才。

在业余生活中也积极的参加公司所组织的团体活动.如:打篮球、乒乓球，在打乒乓球时拿过一次冠军，在公司今年组织的篮球赛上拿到一个团体冠军。

在以后的工作和生活中，相信会更加努力的学习，在工作中不断的锻炼自己，使自己得到全面的提升，做一个更加优秀的员工。

先进个人申报材料篇十五

余江，34岁，中共党员，研究生学历，文学博士学位。现为汉学院教授、副院长，南开大学博士后。

作为一名身兼科研、教学、管理等多重身份的年轻教师，在诸多方面都取得了较为突出的成绩。他尤其重视教学和育人，认为这才是教师的根本，并一直为之作着不懈的努力。

在来外院的两年时间里，余江在教学方面从不拈轻怕重，总是勇挑重担，在完成繁重的科研任务的同时，先后承担过多门课程的教学任务。每学期都完成或超额完成了基本教学工作量。他所承担过的教学课型复杂而多样，但无论课型怎样，他都能以认真、严谨的态度来对待，从而取得了良好的教学效果，获得了师生们的广泛好评。在全校35岁以下年轻教师教学评比中，余江获得了很好的成绩，并被评为至汉学院优秀教师。

余江时时牢记为人师表就应传道、授业、解惑的高尚职责，他不但千方百计地利用各种有效的手段更好地向学生们传授知识，而且还经常有意识地通过自己的言行，潜移默化地引导学生培养一种健康向上的思想品德、正常良好的'行为习惯。尤其是利用与学生年龄差别不大、自己有较为丰富的学习经历与经验等有利条件，欣然承担了本科班级导师的任务，与学生交朋友，课上课下，现身说法，真诚地尽力解答学生们学习、生活、思想等各方面的问题与困惑，帮助学生端正学习态度、改进学习方法、树立学习目标，不但在专业班中，而且在非专业公共课班中，甚至是留学生中，都获得了极好的效果。比如，有不少学生在他的影响和鼓励下，从大学一年级开始，就立下了考研、读博、不断求学的志向，这一直是他认为为人师者最觉成功和最感欣慰的事。

总之，余江以他各方面的突出表现，正在逐渐成为一个在广大学生中有良好声誉和一定影响力并深受欢迎的优秀青年教师。

先进个人申报材料篇十六

在本学期开学之初，我社团部配合外国语学院学生会负责了09级新生的迎新工作，为大批外国语学院09级新生提供了周到的服务，多名新生顺利报到入学。维持了09届招新工作井然有序地进行，使招新工作取得了圆满成功。

从开学起，我社团部就开始进入部门的招新筹划工作，前期紧锣密鼓地配合学生会进行了招新的海报宣传、报名表发放的工作，吸引了一批有能力有志向的09级新生参与我社团部的部委竞选活动。从9月中下旬起，我社团部开始进入正式招新的面试工作，经过面试后，从竞选者中确定了5名新部委的人选，从而为部门注入了新鲜的血液，壮大了部门的力量。为接下来我社团部开展的一系列活动打下了根基。

（一）法语协会成立大会。

在11月的伊始，我社团部在蓝老师的指导下制定了《南昌大学外国语学院社团管理条例》，用以规范我院社团的正常活动。11月28日晚7时，我院法语协会的成立大会暨第一次会员大会在外经楼505室召开。在会上，法语外教pierre和大家进行交流。他询问了大家法语学习的近况，提出了一些学习意见并介绍了法语专业学生的就业情况。根据活动后的咨询，许多同学对法语协会的期望相当之高，并希望法语协会可以继续开展各种不同类型的活动。

（二）法语讲堂。

法语讲堂每隔一个星期会在外经楼的教室里面举行。法语讲堂的宗旨是让每个来法语讲堂的会员能够在讲堂上听到自己能够听懂，对自己有用的知识。讲堂上会涉及到法语四级考试的内容，能对我院法语系的同学在考四级的时候有所帮助，寓教于乐。

（三）社刊。

法语协会第一期的社刊得到很大的成功。社刊有电子档和纸质版，纸质版的社刊在做好后会让部委发到每个社员手中。社刊上介绍了法国的电影、名人、歌曲和法语的语法知识，既有放松身心的内容，同时也不忘学习，一举两得。社刊的反响也很不错。

本学期，社团部较好的做到了社团与学院的交流沟通工作。使得社团工作与学生会工作相互协调配合，达到了预期的目的。

但是，本部工作还存在一定不足之处，上传下达信息不够及时，与学生会其他部门联系沟通不是很紧密，以后还需在这些方面予以加强。相信在外国语学院学生会的正确领导下，我社团部的明天会更加美好！

先进个人申报材料篇十七

2004年，略阳发电厂团委在厂党委和上级团委的领导下，认真贯彻落实党的十六大、十六届四中全会精神和集团公司2004年工作会议、党建、人才、思想政治工作会议、上半年经济分析会议精神，紧紧围绕集团公司对共青团工作的总体部署和要求，结合企业特点，坚持党建带团建，在增强团组织凝聚力、提高团员整体素质上狠下功夫，服务企业中心工作，服务青年成才奉献，服务团建工作规范化发展，有效地促进了全厂各项工作任务的顺利完成，较好地发挥了共青团组织作为党的助手和后备军的作用。

1、加强青工思想教育，坚持以科学的理论为指导，努力用“三个代表”重要思想构筑青年一代的精神支柱。先进团支部申报材料受市场经济的影响，年青人的思想呈多元化发展，团组织的凝聚力有所弱化，部分青工出现“唯利”、“唯钱”思想倾向。针对这一现状，厂团委从开展各种形式的理论学习入手，强化团员的思想教育，组织团干学习团中央书记周强在团的十五大上所作的工作报告，十六届四中全会召开后，根据厂党委的学习安排，组织青工学习十六届四中全会精神，将团中央下发的《关于深入学习贯彻党的十六届四中全会精神，进一步做好新形式下青年群众工作的决议》复印后下发每个团支部，要求组织团员进行学习，在全体团员中开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持团员先进性教育活动，引导团员青年坚定理想信念，增强团员意识，发扬光荣传统，自觉地投身到企业的各项工作中去，充分发挥团员的模范带头作用。

2、以“号手”活动为载体，促进企业安全文明生产。今年来，厂团委切实把“号手”活动作为促进企业安全生产和班组建设的有效载体，依照集团公司关于开展“立足岗位做贡献，火红青年献大唐”主题实践活动的要求，认真对照活动考核实施细则，修订了《略阳发电厂创建青年安全生产监督岗实施办法》、《略阳发电厂青年文明号管理办法》、《略阳发电厂青年岗位能手管理办法》、《略阳发电厂创新创效活动管理办法》，围绕安全生产，紧抓培训、考核、评比、奖励四个环节，制订创建制度，将“号手”活动融入到班组的日常工作与管理中去，结合“创新创效”及“青年安全文明示范岗”等活动的开展，协同厂职能科室开展各类技术比武，在35岁以下青工中开展转岗学习、一专多能的培训工作，使“号手”活动真正能够起到提高青年工作技能、产的作用。我们开展的“青工百日安全生产竞赛”、“检修设备台帐及运行值班记录规范化评比”“百名青工拜师学艺”等活动有效地促进了企业安全文明生产。安全活动月中，各团支部分别举办了青工安全知识竞赛，与安环科联合举办了安全演讲赛，一名青工在分公司在举办的演讲赛中获得三等奖。11月26日，团委和厂安环科、厂工会、党委工作部联合举办了“注重安全、珍爱生命”主题安全知识竞赛。今年，团委和厂培训科、生技科联手在青工中开展了电工、钳工、车工、焊工等专业技术比武活动，我厂锅炉电焊班青工王文继在2004年度集团公司焊接技术调考中获得好成绩。锅炉分场青工杨汉涛在集团公司转动机械技术比武中获得优秀技术能手荣誉称号。

3、在企业安全生产、经营管理各项工作中发挥青年突击队和生力军的作用。今年，厂团委在厂党委及行政的领导下，在各项工作中敢于且善于给年青人压担子，给青年人搭建施展才华的平台，充分调动青年人的工作热情，把他们的积极性和创造性保护好、引导好、发挥好，在机组大小修、设备抢修及安评整改、设备文明整治工作中，团员青年勇挑重担，在急难险重的工作中发挥了积极的作用。

4、服务青年成才，使青年人树立企业发展我成才的理念。今年，厂团委结合企业可持续发展的需要，帮助青工立足岗位成才，坚持为参加成人自学考试的青工代购书籍，考试时帮助联系车辆，对通过自学获得大专以上文凭的青工予以通报表扬。2004年，有90名青工通过自学考试、函授、脱产学习等方式取得了大专及以上学历。今年，厂团委还结合“解放思想、更新观念”大讨论活动的开展，采用问卷调查、专题座谈会、深入青工中走访等形式，了解青年人的思想动态，尽最大努力解决他们在学习、工作、生活中的困难，并及时向厂党委、行政推荐青年人中的优秀分子，做好“双推”工作。大讨论活动进入第三阶段后，团委结合第二阶段讨论成熟的“五破五立”，在全体团员中开展了“十问十答”活动，将各团支部的答题进行汇总后报厂党委工作部。

5、积极开展青年志愿者及希望工程助学活动。今年，厂团委在党委及行政的支持下，积极组织青年人开展志愿者活动，6月份，向包扶村小学赠送课桌50余套。

6、创新工作方法，不断加强团的自身建设。加强团的自身建设是搞好共青团工作的前提。今年，厂团委根据上级团委的要求，建章立制，下发了《大唐略阳发电厂团委工作制度》，实现了团支部组织机构设置规范化、团员教育管理规范化、团支部各项工作机制规范化、团支部制度建设规范化、的目标。建立了团支部季度工作考核报表制度，健全了团支部书记例会考核制度，坚持每月召开一次团支部书记会议，对团内活动进行及时安排。实行评优选先量化打分制和围绕安全文明生产开展活动一票否决制，使团的建设有章可循，有制可依。

7、丰富活动形式，使团的工作主动走入广大职工的视线。我们提倡活动不拘形式，只要是健康向上的、能吸引广大青工积极参与的都不失为团支部活动的好形式。除和厂工会配合开展一结文体活动外，今年下半年我们结合集团公司在“解放思想、更新观念”大讨论活动第三阶段视频会议上王琳副总经理的讲话精神，在团员青年中倡导“读书也是一种活动，读书是一项长期的团内活动”的理念，引导团员青年每季度读一本好书，交一篇读书体会。各团支部间将优秀书籍互相进行传阅交流，团委定期购置一批内容健康、有教育意义的畅销书籍在团支部间进行传阅。通过这项活动的开展，既为加强团员间交流提供了有效的载体，同时也有利于帮助青工养成爱学习的好习惯。

8、坚持正确的舆论导向，加强对优秀青年典型的宣传。今年，厂团委在《略电报》上开辟团青专栏，每期刊发团内工作动态，指导基层团支部围绕企业重点工作开展团支部活动经。10月底发电公司团青工作座谈会召开后，我们即在当月《略电报》上对会议精神进行了传达，我们还将程德剑副总经理的讲话复印后下发各团支部组织学习，结合程总的讲话精神，11月底，我们在全厂团员中开展了团青工作问卷调查，问卷要求每位团员对2005年全厂的团青工作提出不少于3条的合理化建议。这项活动收到了很好效果，为改进团内工作，促进2005年团委工作提供了第一手资料。集团公司转机技术比武大赛结合后，厂团委协助党委工作部对我厂在本次比赛中获集团公司优秀技术能手称号的青工杨汉涛进行了电视专访，号召全体团员青年远学马小东、秦品书、近学魏国鹏、杨汉涛，刻苦钻研技术、努力提高技能，在各自的岗位上都能成为行家里手。

2004年即将过去，展望新的一年，在总结成绩的同时，我们更多是对来年工作的憧憬，我们有信心在发电公司的高度重视下，在厂党委的正确领导下，开拓进取，努力工作，不断探索团建工作的新方法，带领广大团员青年积极投身到企业方方面面的工作中去，服务大局、当好助手，充分利用好青年这一宝贵的人力资源，开创略电团青工作的新局面!