通过总结，我们可以更好地发现自己在学习中的问题并加以解决。完美的总结应该能够客观地评价自己的成绩和不足，并提出合理的改进方法。通过收集总结范文，我们可以了解不同行业和领域中常见的问题和挑战，提前做好准备。

录用通知书篇一

xx先生：

经上海xx人才服务有限公司推荐，浙江xx有限公司正式邀请您加盟本公司。

1、您的职位为首席运营师。

2、您的薪资如下：

第一年年薪为人民币税后xx万元，每月固定发放人民币税后xx万/月，其余部分年底发放。相关福利按公司规定办理。

3、请您于20xx年07月15日至本公司人力资源部报到。您在本公司的'工作日即从当天开始，公司将与您签订年限的劳动合同。

请您在正式报到时带齐以下资料：

a、身份证复印件；

b、学历证复印件；

c、一寸证件照两张；

d、其它有关公司需要的资料等。

4、如所有上述证明资料齐备并验明有效，报到当天将签订劳动合同，未尽事宜，皆以公司《员工手册》为准。

5、请您在入职前亦注意保守本公司的商业机密，勿向他人透露公司的业务内容，否则公司将保留依法追究相关法律责任的权利。

浙江xx有限公司欢迎您的加入，愿我们携手共创成功事业。

第一方：录用公司（签字盖章）：日期：xx年xx月xx日

我同意接受此录用并将尽快按照公司要求办理上述手续。

第二方：目标人才（本人签名盖章）：日期：xx年xx月xx日

第三方：中介代表签字盖章（上海x人才服务公司）日期：xx年xx月xx日

项目编号：xx。

录用通知书篇二

亲爱的小伙伴：

人力资源部报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：

1.原单位离职证明，由原单位盖章入职当天请提交;。

2.身份证原件及复印件一张;。

3.学历证明、职称证书原件及复印件一张;。

4.1寸电子证件照。

预祝您在新的工作岗位上百尺竿头、更进一步!

西安福新汽车销售服务有限公司人力资源部。

录用通知书篇三

某某某先生：

经上海某某人才服务有限公司推荐,浙江某某有限公司正式邀请您加盟本公司。

1.您的职位为首席运营师。

2.您的薪资如下：

第一年年薪为人民币税后万元，每月固定发放人民币税后万/月，其余部分年底发放。相关福利按公司规定办理。

3.请您于20__年07月15日至本公司人力资源部报到。您在本公司的工作日即从当天开始，公司将与您签订年限的劳动合同。

请您在正式报到时带齐以下资料：

a.身份证复印件;。

b.学历证复印件;。

c.一寸证件照两张;。

d.其它有关公司需要的资料等。

4.如所有上述证明资料齐备并验明有效，报到当天将签订劳动合同，录用通知书未尽事宜，皆以公司《员工手册》为准。

5.请您在入职前亦注意保守本公司的商业机密，勿向他人透露公司的业务内容，否则公司将保留依法追究相关法律责任的权利。

浙江某某有限公司欢迎您的加入，愿我们携手共创成功事业。

第一方：录用公司(签字盖章)：日期：年月日

我同意接受此录用并将尽快按照公司要求办理上述手续。

第二方：目标人才(本人签名盖章)：日期：年月日

第三方：中介代表签字盖章(上海某人才服务公司)日期：年月日

项目编号：

录用通知书篇四

尊敬的先生(女士)：

非常荣幸地通知您，经公司面试考察，决定聘用您为**公司(以下简称公司)校区/部职位。

真诚欢迎您加入本公司的行列!

请您详细阅读以下内容，并在确认后请于报到当日携带相关资料到**人力资源部/校区，就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。感谢您的配合!

聘用条款和条件。

一、报到信息。

1、报到时间：年月日时正。

2、报到地点：**人力资源部/校区。

联系人：

联系电话：

二、公司规章制度。

请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前，认真阅读以下规章制度，并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》(请阅附件)。

三、试用期与劳动合同。

按公司用工规定，试用期为个月，自入职当日起计算。

劳动合同期限为年。

您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议，明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。

四、报到当天须提交的资料。

1、居民身份证(原件及复印件)或居民户口簿(原件及复印件);。

2、学历证明书(正本及复印件);。

3、一寸彩色证件照2张(红底);。

4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明;。

5、一年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项目：肝功能、丙氨酸氨基转移酶(企业录用通知书lt,简称转氨酶)、胸透、心电图，一共四项，费用自付)。

注：体检前请注意休息，不要饮酒，早上空腹。

五、受雇唯一性和保密承诺的规章制度执行。

1、受雇唯一性：您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系，入职后在没有得到公司正式认可的前提下，不能接受任何外部的有偿聘用，包括临时性质的聘用。

2、保密：您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何非本公司雇员。机密信息包括但不限于本聘用函的全部内容。

六、生效与失效。

本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效，在劳动合同签订之前，作为公司与您对。

双方劳动权利和义务的基本协议和约定，并将作为劳动合同的附件，如本通知中的条款与劳动合同有冲突之处，以劳动合同为准。

如果您未能通过公司要求的背景调查、隐瞒真实信息或在年月日(确认截止日)前仍未签署本录用通知书并交至我部，本通知书将在确认截止日自动失效。

若您不能按时入职，请于年月日前通知人力资源部，如您未能在入职日到公司报到入职，本录用通知书将自动失效，除非您事先通知公司并获得公司同意延长入职截止日。请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件。如果您清楚并同意上述聘用条款和条件，并自愿受雇于公司，请在报到之日就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。我们谨借此机会表达我们的欢迎，并祝您在未来的岗位上一切顺利。

**公司人力资源部。

单位录用证明格式。

录用通知书篇五

广东工业大学：

贵校20xx年应届毕业生参加应聘本公司储备人员岗位，经审核合格，予以录用(具体名单及专业见附表)。请通知被录用学生于20xx年xx月xx日(星期一)前，携带下列物品及资料到我公司阳江生产基地行政人事部报到。

1，身份证原件及复印件4份(正反面);。

2，学历证明原件及复印件1份(如没领取，可凭学院证明报到);。

3，相关职称或职业资格证复印件(1式1份);。

4，一寸免冠彩照4张;。

5，体检费107元，另请自备1个月生活费及个人生活用品等;。

注意事项：

3，本公司是食品制造企业，体检不合格者不予录用;。

4，若有疑问或困难，请与我们联系。

5，公司地址：广东省阳xx行政人事部。

录用通知书篇六

尊敬的女士：

我们非常荣幸的通知您，经过综合评估和慎重考虑，______公司(以下简称为“本公司”)正式邀请您的加盟!此份录用通知书同时提前知会您相关聘用条款,希望您同意并接受。

有关职位具体描述如下，将会在您正式接受委任时生效：

1、约定职位：

2、报到时间：______年3月7日之前。

3、合同期限：3年。(从入职第一天开始计算)

4、试用期工资约定：您的试用期为3个月(从入职日起计算)。从您就职并签订劳动合同时开始，试用期工资为_________试用期结束后本公司将对您在试用期间的表现进行评估。

5、转正工资约定：转正工资为_________。

6、绩效奖金：3个月标准工资(绩效奖金根据本公司经营状况及个人工作绩效按比例发放)，绩优员工可获得高于3个月标准工资的奖金。

7、社会保险：根据中国的相关劳动法规，本公司将为您办理国家规定的社会保险福利。

8、医疗计划：根据本公司的制度，在您转正之后，可以享受本公司医务所的医疗福利。

9、其他约定：

2)您需要向我们提供您的个人资料，包括原公司离职证明原件1份、一寸照片2张、身份证复印件4份(正反面)、学位证、毕业证复印件各1份，并携带证书原件以备核查，如果你在过程中遇到任何问题，请及时与本公司人力资源部联系。

_______________

______年______月______日

录用通知书篇七

很高兴通知您，您已被xx公司录用。在此对您加盟xx表示欢迎，并请您xxxx年xx月xx日来公司报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：

1）原单位离职证明，由原单位盖章（入职当天请提交）；

2）养老金、失业转移单或缴纳证明；

3）身份证原件及复印件四张。

4）学历证明、职称证书原件及复印件两张。

5）4张身份证照片（1寸蓝底）。

6）近期体检报告。

预祝您在新的工作岗位上愉快、进步！

录用通知书篇八

尊敬的/女士：

我们非常荣幸的通知您，经过综合评估和慎重考虑，x公司(以下简称为xx“本公司”)正式邀请您的加盟!此份录用通知书同时提前知会您相关聘用条款,希望您同意并接受。

有关职位具体描述如下，将会在您正式接受委任时生效：

1、约定职位：xxx

2、报到时间：20xx年3月7日之前

3、合同期限：3年(从入职第一天开始计算)

4、试用期工资约定：您的试用期为3个月(从入职日起计算)。从您就职并签订劳动合同时开始，试用期工资为___试用期结束后本公司将对您在试用期间的表现进行评估。

5、转正工资约定：转正工资为x

6、绩效奖金：3个月标准工资(绩效奖金根据本公司经营状况及个人工作绩效按比例发放)，绩优员工可获得高于3个月标准工资的奖金。

7、社会保险：根据中国的相关劳动法规，本公司将为您办理国家规定的社会保险福利。

8、医疗计划：根据本公司的制度，在您转正之后，可以享受本公司医务所的医疗福利。

9、其他约定：

2、您需要向我们提供您的个人资料，包括原公司离职证明原件1份、一寸照片2张、身份证复印件4份(正反面)、学位证、毕业证复印件各1份，并携带证书原件以备核查，如果你在过程中遇到任何问题，请及时与本公司人力资源部联系。

xxx

20xx年x月x日

录用通知书篇九

小姐：

请您于年11月16日(星期三)上午9时到本公司行政人事部签订劳动合同，地址：xxxxxx。请务必携带下列相关资料：

2、交验身份证、相关学历证书及职称证书原件及复印件。

3、就业失业登记证和退工单或者离职证明(应届生不需提供)。

4、本人近期1寸照5张。

5、户籍证明或户口本复印件(首页和本人页);。

6、健康体检报告(二级以上国立医院，如有体检报告，3个月之内有效)。

7、公积金帐号(没交过公积金者不用提供)。

8、农行卡号(工资每月将打入卡内，也可工作后再办理)。

9、其他您认为必要的证件。

我们为您提供的薪酬待遇如下：

1、按本公司规定，您的合同期为三年，试用期为6个月，试用期的税前收入为xx元/月，转正后薪资视工作表现再定。

2、根据公司经营效益及工作表现情况发放奖励;。

3、工作时间为每周五天，每天八小时，餐贴为xx元/天;。

4、按国家规定交纳社会保险。

本通知请签署后以邮件形式回发确认，如有任何疑问请致电本公司行政人事部(小姐)除事先沟通变更外，未回复确认或逾期不来签订合同者均作自动放弃处理，本通知作废。

预祝您在本公司工作成功!

行政人事部。

xx年11月11日。

录用通知书篇十

先生/小姐：

您好！

您诚意应聘本公司职位，经初审合格，依本公司员工录用管理规定给予录取，竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下，敬请参照办理。

一、报到日期：年月日(星期x)时。地点：市区号，有限公司。

二、携带资料、物品：

(二)居民身份证(复印后退还)。

(三)最近个月内正面半身寸照片张。

(四)学历证明正本(复印后退还)。

(五)职称证(有职称者)。

(六)体检表或身体健康证明表。

(七)待业证或原工作单位终止劳动合同的证明。

(八)自带饭盆、水杯，以及其他生活用品。

三、按本公司之规定新进员工，必须先行试用个月，试用薪资元∕月。

四、以上事项若有疑问或困难，请与本公办公室联系。

联系电话：

乘车路线：

火车站：可乘坐路、路、路公交车到下，向前走米，对面无锡东站：可乘坐路、路公交车到站下车，往回走米，对面有限公司年月日。

录用通知书篇十一

_______________：

您好!

感谢您来到公司(以下简称公司)应聘，经过公司人力资源部和业务部门领导的认真考察、研究，决定录用您到公司工作。

1.工作岗位：______________________

2.用工形式：____________公司与您的首次合同期限为_____年，其中根据公司规定，您的试用期将为_____月，试用期内将进行考核;在您试用期满并考核合格后，您将成为公司的正式员工。

3.我们将向您提供如下薪酬待遇：

月薪：不低于__________元。

奖金：根据效益等情况发放。

期权：根据公司制度，您将享有/不享有期权。

社保：五险一金。

1.公司《录用通知书》((电子版或打印版)

2.身份证原件

3.学历、学位证书以及您曾获得的资格证书原件

4.照片_____寸_____张

5.您服务的上一家公司出具的离职证明(应届毕业生无需提供)

请您务必携带上述材料按规定时间至公司报到并签订劳动合同。

报到时间为：_________年_____月_____日_____时。

公司将为您保留此工作岗位至_____年_____月_____日，如您不能在此之前给予公司人力资源部明确回复(电子邮件或书面回复)，或未按要求报到，公司将视为您主动放弃本工作机会，本录用通知失效。

本通知如有其他未尽事宜将在劳动合同中予以进一步说明。

如您有其他问题，我们建议您在_____年_____月_____日前与人力资源部联系。

人力资源部联系人：____________

联系电话：____________________

公司地址：_________________

交通路线提示：____________

_______________公司

_____年_____月_____日

录用通知书篇十二

××先生/女士：

非常荣幸的通知您，由于您出众的专业能力和优秀的综合素质，已经通过公司的面试考核，成为公司的一员，您将入职公司担任××职位，我们对您加入××大家庭表示热烈的欢迎!

一、请您于××年××月××日××时，到位于××市××区××报到。

二、请您在报到时，提供以下资料：

1、居民身份证原件;。

2、最高学历证书及学位证原件;。

3、专业技术职称证书原件、职业资格证书原件;。

4、银行储蓄卡(用于工资发放);。

请保证提供以上资料的真实性和可靠性。

三、您在公司的薪资福利待遇：

1、××元人民币/月;。

2、按照国家规定的五险一金;。

3、每年5天带薪休假。

四、该职位试用期为3月，试用期满通过考核合格后转正。

五、请将本邮件打印出来，并在签名地方签字，报到时请携带该通知作为办理入职手续依据。

六、如有疑问，请与公司人事部××联系，联系电话。

××××××××××公司。

××年××月××日。

本人确认已收到××××××××公司录用通知，并自愿接受录用通知书上提供的职位，同时对录用通知书各条款意思理解清楚无误。

签名：

日期：

(签名需与身份证上名字一致)。