终总结工作会议主持词 终总结会议主持词
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总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,让我们一起认真地写一份总结吧。什么样的总结才是有效的呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!
大家下午好!
学校行政管理,是学校各项工作顺利、高效开展的有力保证。自从我局实施“精细化”管理以来,我校在连吉校长的带领下经过不断的学习实践、反思总结,在教师管理、学生管理、德育管理、教学管理等方面进行了有意的尝试和探索,取得了一些成果。尤其在班级管理方面,我们经过近一年的实践、总结,梳理形成了一套系统的班级管理方略。
通过在个别班级试点试验,取得了很好的效果。我们本着让更多的学生从管理中尽快受益,把我校的教育教学改革推向加深入,经校委会研究决定,召开班级管理启动大会。
下面向大家介绍今天参加本次会议的领导:
教育局基教股股长:邬股长,苏股长,翟老师
教师学校德育部:张校长,丁主任,李主任
现在我宣布调兵山市第八中学班级管理启动大会现在开会:
班级管理启动大会即将闭幕,在会上,从教师到分管领导分别介绍了实践经验和我校的常规管理思路,连吉校长总结了我校的总体管理思想,同时对今后的工作进行了部署、提出了希望。教师学校、教育局领导对我们的工作给与了充分的肯定并为我们今后的工作指明了方向。通过这次会议我们大家进一步提高了认识、统一了思想、明确了方向。
会后要求大家对本次会议精神一定要认真学习体会并抓好贯彻落实。尤其是班主任教师要按照学校的统一部署,把班级管理工作全面启动起来,更加扎实有效的做好班级管理工作。同志们让我们乘着这次会议的东风,共同携手、努力拼搏为打造让小青父老满意的八中而努力工作!
尊敬的各位领导、各位同志,大家好!在我们已经走过的这一年里,经过广大职工的共同努力,医院各项工作都取得了稳步的发展。今天我们在这里欢聚一堂,召开20xx年年终全体职工大会;旨在回忆这一年以来我们的工作进程,经验总结及应吸取的教训,借以医院未来发展大计。
现在我宣布:20xx年ⅹⅹ医院年终全体职工大会现在正式开始。
大会主要内容:一是总结20xx年的工作。二是部署20xx年的工作。三是表彰20xx年度的先进个人。四是签约等其他事宜。
现在进行大会第一项议程:
我们以热烈的掌声有请医院ⅹⅹ副院长讲话,大家欢迎。
感谢ⅹⅹ副院长讲话!刚才ⅹⅹ副院长对医院20xx年度的工作做了总结。数字是枯燥的,但是在数字的背后,我们既看到了各位中层干部的聪明才智,又看到各基层医护工作者的辛勤汗水。在此,我代表院办要感谢你们无私的付出。
下面进行大会第二项议程:
我们用最热烈的掌声欢迎ⅹⅹ院长作重要讲话!
谢谢ⅹⅹ院长的讲话!刚才ⅹⅹ院长对医院20xx年的工作做出了重要的部署。今天,对新的一年的工作进行部署,是为了在新的一年中更好地发扬我们的长处,改正我们的缺点和不足,正确地面对形势,以更加坚定的信念来完成20xx年的工作任务,为医院更加灿烂的明天打好基础。
下面进行大会第三项议程:
奖励20xx年度的先进个人,举行颁奖仪式。
20xx年是医院平稳发展的一年,更是我们共同走向辉煌的一年。在这一年中,医院各科室、各岗位涌现出一大批勇于奉献、积极进取、爱岗敬业的优秀职工。为鼓励先进、激励后进,我们将对优秀员工予以表彰,下面请大家以热烈的掌声有请区局先进ⅹⅹⅹⅹⅹⅹⅹⅹ6位同志上台领奖、合影留念。
乒乓球比赛男子单打前四:ⅹⅹⅹⅹ
女子单打前四:ⅹⅹⅹⅹ
结束语:
这几位优秀职工在去年的工作中,付出了很大的艰辛和努力,创造了优异的成绩,是我们每位职工学习的榜样。让我们以热烈的掌声,再一次向受表彰的集体和个人表示祝贺!同时我相信还有许许多多优秀职工因名额有限没能一一得奖,但你们的贡献医院同样不会忘记。新的征程已经开始,新的机遇、新的挑战、新的发展正等待着我们。我们要始终贯彻一切以病人为中心的服务宗旨,高效优质的完成医院的各项任务。我们医院有强有力的领导班子,我们有优秀的管理人员勇挑重担,我们有全体职工的团结拼搏。我们将在今后的工作中获得更大的胜利。
ⅹⅹ医院20xx年度职工大会圆满结束!
20xx年是不平凡的一年,我校教育工作在上级党委和主管部门的正确领导下,学校广大干部和师生员工振奋精神,齐心协力,锐意进取,各项工作扎实推进,取得了阶段性成绩。总结20xx年的工作,研究和部署20xx年的工作很有必要。
一、关于20xx年学校重点工作的回顾
1、深入推进教育改革创新,全面实施素质教育。今年我们在不削弱普通高中招生的前提下,大胆创新,既招收职高生,又招收特长生,既保证了生源数量,又体现了办学方针。
2、完善教师津贴补贴制度,切实加强教师队伍建设。经过深入调研论证和广泛征求意见,一是调整班主任津贴,二是通过教代会废除原《骨干教师奖励办法》,取而代之的是调整教师代课津贴发放标准,这项分配制度的改革举措,对于提高教师待遇,让大家共享学校发展的成果,加强教师队伍建设具有非常重要的意义。
3、人民群众对我校教育工作满意度进一步提高。20xx年教育系统行风民主评议,我校满意度达到98%,教育局年终考核对我校一年的工作给予了充分的肯定和高度的评价。
4、教学教研工作取得一定成果。无论是学校举办的说课、优质课竞赛,还是参加全市教学基本功大赛,无论是辅导学生参加各类知识竞赛,还是教师参加各级论文评比,都取得了较好的成绩。
5、德育工作成效显著
创新工作思路,凸现管理特色。坚持精细化管理原则,使德育管理逐步规范化,科学化。德育工作途径得到有效拓展。校园文化建设水平不断提高。
6、学校基础设施建设日新月异,塑胶运动场和辅助工程全面竣工并交付使用,浴室工程已进入实施阶段,辅助工程即锅炉房、化粪池、下水主管道投资正在落实。
二、关于20xx年学校重点工作
20xx年是新中国成立xx周年,也是推进教育改革发展的关键一年,做好xx年的学校各项工作,对于促进学校生存与发展,实现学校确定的目标任务,具有十分重要的意义。
20xx年学校工作的总体要求是:深入实践科学发展观,全面贯彻党的教育方针,继续解放思想,坚持改革创新,谋划发展,提高质量,加强管理,促进学校各项工作又好又快发展。20xx年重点抓好以下8项工作。
1、把德育工作放在更加突出的位置,全面提高学生的素质。xx年将继续深化精细化管理。要以班主任为主体,年级组为核心,德育处为指导,重点是完善考核方式,加大考核力度,提高管理质量。
2、教学教研工作的重点是:
第一,要以《课时津贴考核发放办法》为契机,进一步完善教学常规检查,以促使课堂教学质量的进一步提高。
第二,全力以赴做好高三迎考冲刺工作。学校将对本届高三的复习迎考工作在人力、物力、财力等方面予以大力支持。教务处要采取强有力的措施对高三的教学与复习做出整体规划,组织好高考复习与研讨工作,同时做好学生的体育达标测试、理化生实验考查、报名、体检等项工作;年级组要结合本组实际,协调任课教师齐心协力,搞好各项工作,以确保xx年高能有新的突破。
第三,做好学校的期中期末考试,中考和高考三大考试的组织实施工作。
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第四,继续开展各类竟赛活动,推进“青蓝工程”的进一步实施,要把重点放在提高青年教师专业发展水平和课堂教学质量上。
第五,以宁夏教研网、石嘴山教科网、石嘴山教育博客网为平台,组织开展研究性学习活动,为开展第三届校本教研论坛提供理论依据。
第六,加强教师队伍建设,xx年将在条件允许的情况下,继续选派教师外出学习交流。
3、由团委牵头组织好献爱心,感恩父母活动,团课、党课活动,学雷锋志愿者活动,庆五四表彰活动,阳光体育活动以及安全系列活动。以促进学生生动活泼、全面健康发展。
4、工会要把创建自治区级优秀教工之家作为xx年的重点工作,多方协调,创造条件,力争验收通过。
5、继续加大xx年普高生、中职生、特长生的招生宣传工作力度,各部门要密切配合,早筹划,早实施,力争取得实效。
6、深化学校内部管理体制改革。大力推进科学民主办学,继续深化校务公开,保障教职工参与学校民主管理的权利。全面实施教师聘任制度。进一步改进和完善后勤保障体系。
7、继续改善办学条件。xx年重点在办公楼、教学楼窗户改造,宿舍楼内门更换上争取市财政立项投资。
8、继续做好校园绿化、美化工作,营造良好的育人环境。
大家下午好!这天,我们在那里欢聚一堂,召开“20xx年公司年终工作总结暨20xx年重点工作部署大会”,主要目的是为了总结半年来的工作,总结经验,查找存在的问题,吸取教训,共商公司未来发展大计,安排部署20xx年的工作任务。
3、不要随地吐痰,乱扔废弃物,不准抽烟。
4、每个人都要认真做好会议记录,本次会议资料将纳入年底学习考试资料。
这天的会议议程共有三项,第一项是:各分管副总汇报20xx年工作和20xx年工作设想;第二项是:总经理易作年终工作总结报告,提出公司存在的相关问题和改善措施;第三项是:董事长刘就相关工作作强调。大会估计需要两个半小时。
下面进入会议第一项议程,各分管副总汇报上半年工作和下半年工作设想,首先请大家欢迎分管行政、供应的副总胡汇报。
三个副总对20xx年工作的总结都很实在,也很客观,既总结了自己分管工作所取得的成绩,也看到了所存在的问题,对20xx年工作提出的意见和推荐也很实在,具有必须的可操作性。我们相信,20xx年,三个副总必须会更加努力工作,更加恪尽职守,必须会在20xx年作出更大的工作成效。
下面进入会议的第二个议程:总经理易作年终工作总结和20xx年工作部署。易总经理自从接任总经理职务以后,把自己的心完全系在了公司,时刻都在为公司的稳定和发展操心操劳。透过一年来的细心观察,易总经理发现了公司所存在的很多实际性的问题,并且对这些问题进行了认真分析,认真思考出了比较具体的解决方法,请大家在听取报告的过程中,认真做好相关记录。下面,掌声有请易总经理做年终工作报告。
易总经理的报告,全面总结了公司20xx年所作出的工作成绩,充分肯定了20xx年工作的成效,更重要的是,易华总经理透过一年来的细心考查、认真思考,看到了我们公司目前存在的主要问题以及解决这些问题的措施和方法,易总的报告,对指导我们公司下半年的工作将会起到决定性的作用。我提议,让我们再次对易华总经理所付出的辛勤劳动抱以热烈的掌声!
下面进入会议的第三个议程:请公司董事长对20xx年的相关工作予以强调,请大家欢迎!
董事长的讲话,虽然简短,但资料十分丰富;虽然很客套,但要求十分严格;虽然听起来是强调,但实质上是对我们大家的一种期望。我们能够用20个字来概括董事长讲话的主要资料,这20个字就是:振奋精神、团结一心、尽职尽责、依法治企、心系公司。这20个字,其实就是我们公司20xx年工作的指导思想和具体措施,只要我们按照这20个字去做了,我们必须会取得20xx年工作的整体推进,必须会实现我们在今年底实现“亿元集团”的战略目标。
同志们,这天下午的会议开的很圆满,也很成功,三个副总的工作汇报,易总经理的总结报告,既对公司1年来的发展进行了全面、客观、公正的总结,也提出了公司20xx年的发展思路,描绘了公司完美的未来。董事长最后强调的、提出的五个方面的要求,给我们指出了今后工作的方向,使我们每一个人都能感受到公司的前景光明,更加坚定了我们每个人的信心。这次大会,是一个擂战鼓、吹冲锋号的大会,是一个团结胜利的大会,是一个振奋人心、催人奋进的大会!
会后,我们要认真整理会议笔记,要深入学习、认真领会这次会议的精神,在公司董事长和易总的正确领导下,团结一心,共同努力、务实开拓,不断创新,共同为公司的完美未来贡献我们的力量和智慧!
下面,我宣布:xx有限公司20xx年年终工作总结大会胜利结束,散会!
现在开会,请大家关闭手机,或将手机调到震动状态。刚刚过去的xx年,全系统上下团结一致、奋发有为,各项工作成绩喜人、成果丰硕。xx年,是全面深化改革的启动之年,在全县经济创新发展的大趋势下,工作如何顺应县委、县政府的新要求,主动服务于全县经济社会发展大局,攻坚突破、乘势而上,努力实现工作新跨越,再上新台阶,是摆在全体干部面前的新挑战、新任务。今天,我们召开会议,就是为了认真贯彻县委、县政府“”活动精神,明确目标任务,夯实工作责任,改进作风、提升效能,锐意进取、开拓创新,为推动全县人力资源社会保障工作创新发展而努力奋斗!
参加今天会议的有:
同时我们还荣幸地邀请到县委、常务副县长指导今天的会议。让我们以热烈地掌声欢迎杨县长的到来。
今天的会议共有七项议程:
下面,进行第一项,让我们以热烈地掌声欢迎xx县长作重要讲话。
xx县长的讲话提纲挈领、全面深刻,具有很强的政治性、思想性和指导性,既充分肯定了过去一年工作取得的成绩,又深刻分析了当前工作中存在的问题和面临的新形势、新特点,强调了工作的重要性,对做好当前和今后一个时期工作,具有重要的指导作用。各单位、各科室一定要深刻领会杨县长重要讲话精神,迅速进行学习领会和贯彻落实,解放思想,凝聚力量,鼓舞斗志,开拓创新,为全面开创我县经济社会发展新局面而努力工作。
第二项,请局党组成员、副局长领学县委、县政府《关于开展xx活动的实施意见》。
第三项,请县委组织部副部长、局党组书记、局长作工作报告。
xx局长全面客观的分析了当前工作面临的新形势,从五个方面对工作进行了总结安排。报告思路清晰,责任明确,措施具体,有回顾、有要求、有目标、有措施,希望同志们高度重视、认真学习,按照报告要求,在各自的工作岗位上恪尽职守、勤奋工作,全力以赴为事业的发展做出新的贡献。
第四项,由我通报局系统xx年度考核结果、宣读表彰决定。
第五项,颁奖。
1、请上台领奖;做好准备。
2、请上台领奖;做好准备。
3、请上台领奖;做好准备。
第六项,签订目标责任书。
1、请上台签订目标责任书,做好准备;
2、请上台签订目标责任书,做好准备;
3、请上台签订目标责任书,做好准备;
其他单位和局机关各科室的目标责任书会后签订。
一、统一思想认识,贯彻会议精神。会后,各单位、各科室要迅速召开会议,认真组织学习本次会议精神,切实把会议精神传达贯彻到工作职责中去,把思想和行动统一到贯彻会议精神上来,使全体干部职工以饱满的工作热情投入到新一年的工作中。要根据“清正廉洁务实”的要求,对照会议精神,认真查摆干部作风方面存在的“四风”问题,制定整改措施,扎实开展“攻坚突破年”活动。各级领导干部要以身作则、率先垂范,积极引导干部职工树立立足本职、服务大局的责任感和使命感。完善作风建设长效机制,开创“清正廉洁、勤政务实”的良好工作风貌。
二、夯实目标责任,狠抓工作落实。各单位、各科室要根据今年的目标责任书,根据自身工作职能,切实将工作落到实处,目标分解到岗位、责任落实到人。建立健全岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制、绩效考评制等内部工作制度。加强工作监督,强化责任追究,夯实工作责任,建立工作长效监督机制。坚持日常监督和重点监督相结合,社会监督与内部监督相结合,加大对不良工作作风和行为的惩处力度,确保各项工作落到实处。
三、加强自身建设,凝聚工作合力。深化党员为民服务中心活动,不断提升干部的对外形象和综合素质。认真学习贯彻党的xx届三中全会精神,扎实开展群众路线教育实践活动,增强干部职工的学习意识、服务意识、廉政意识,使干部队伍政治更加坚定、纪律更加严明、作风更加扎实。强化干部思想建设,认真落实“五个一”读书学习机制和“864”读书目标,强化党的理论、政策法规学习,不断提高干部面对新形势,处理新问题的能力。狠抓党风廉政建设,认真落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律各项规定。严格执行中央“八项规定”,切实改进工作作风。完善政务公开制度,加强政务微博建设,亮化服务窗口,优化服务质量,提升系统整体工作形象。
同志们,我们要把这次会议当作xx年的发令枪和冲锋号,在新的形势和任务面前,我们一定要以更加旺盛的斗志、更加坚定的信念、更加扎实的作风,在县委、县政府坚强领导下,科学谋划,真抓实干,发扬成绩,乘势而上,全面完成全年各项目标任务,以新思路开拓新局面,用新措施创造新成绩。
今天的会议到此结束。散会。
【会前提示】请入场的各位精英,按指定的位置就座,请将手机关闭,并保持安静,请遵守会场纪律,不要随意走动,我们的会议马上就要开始,请大家积极配合。在您的席签前方是本次会议的议程,以便于您对本次会议议程提前了解。
说明:会议前还应准备粉色纸打印的“会议议程”,装订好后与本子和签字笔一并提前放置在与会人员的座位上;会议签到簿提前准备。
各位领导、同事:
大家,下午好!
20xx年上半年,厂家给予济南公司的任务量同期比值大幅度提升,在“万事开头难”的处境下,总经理徐晓婷女士带领大家,一步一个脚印坚实地踏上了新征程!
取得了一点成绩,同时还存在许多不足。
时过半载,客观回顾、积极展望是很有必要的。我们围绕集团下达的纲领要求,重点 “把握环节切入点,努力打造科学化、人性化管理;寻求创新,努力创造科技化管理;注重“节流”面,努力营造预算控制成本管理新局面”。
目前济南公司设有,一线:营业部、市场部、售后服务部、备件部,二线:客户服务部、财务部、行政部、人力资源部,共八个大部门。会上,我们将邀请各部门负责人结合本部门实际工作情况进行工作述职。
本届济南公司的半年工作总结会述职报告,根据集团纲领,总经理下发的述职要求,各部门自行准备述职内容,要求内容丰满,模板格式可自由发挥,这也正是济南公司以集团规范为纲领,打造人性化管理的体现。
接下来让我们进入主题 在会议正式开始前也希望与会的各位领导和同事们能够共同遵守会场纪律,我总结了三少三多,分别是:少走动,多听会;少交谈,多记录;少打电话,多思考;通过大家的共同努力,把这次会议开好、开成功。
集团事业发展部 王志焕 王总监(鼓掌)
集团财务部 殷红霞 殷总监(鼓掌)
[或:财务中心丁效荃经理或隋玉敏经理]
集团人力资源部 宋波 宋经理(鼓掌) 集团行政部 王梅生 王经理(鼓掌)
让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!(鼓掌)
今天的会议共有五项议程:
第一项、致开场词,也就是现在我的正在完成的;
第二项、是由济南公司徐总对公司今年上半年的业绩做出总的评述;
三、 是由各部门负责人对本部门工作进行述职;
四、 是特别议题讨论;
第五项、我们将邀请事业发展部王总监做领导点评。
下面,会议正式开始。
首先由请济南公司总经理徐晓婷女士作上半年公司整体运营情况的工作情况报告(鼓掌)
非常感谢徐总从数据到管理给我做出的上半年汇总评述,在对我们的工作不足之处点评的同时,也对我们今后的工作指明了方向。
让我们再次以热烈的掌声表示感谢。
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接下来,会议进行第二项,各部门负责人做20xx年度上半年工作述职,有请营业部 王明利 王经理,售后服务部 张军 张经理准备。
欢迎售后服务部 张军 张经理上台述职,备件部 刘光伟 刘经理准备(鼓掌)。
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截止到现在,会议已进行了1.5小时,接下来休息10分钟,我们为大家准备了精致的甜点,请大家享用!(说明:刘经理15:10开始述职)
(茶歇期间请大家对集团领导做好接待)
15:10 时间到
接下来请备件部 刘光伟 刘经理上台述职,市场部 祁晶珑 准备(鼓掌)。
欢迎 祁晶珑 上台述职,行政部 李忠娟 准备(鼓掌)。
有请行政部 李忠娟 上台述职(鼓掌)。
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不知不觉有过了一个小时,大家座到现在无论是精神上还是身体上都开始感到疲惫,接下来我们就放松一下,我们做一个小游戏。
游戏10分钟
游戏结束,做结束语
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16:10 时间到
下面由我向大家进行人力资源部上半年工作述职,请财务部 赵雅星 赵经理准备。
最后我们请财务部 赵经理 进行述职(鼓掌)。
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非常感谢我们各部门经理的精彩述职,请大家休息10分钟,我们为大家准备了甜美的茶歇甜点,欢迎大家品尝。17:10 请大家返回就坐,会议继续。
(茶歇期间请大家对集团领导做好接待)
17:10 时间到
接下来进行“特别议题讨论”,请看大屏幕。
特别议题:
一、新店开业前夕要做的准备,如何合理的过渡与交接?
三、如何提高和挖掘部门的盈利能力?
请大家思考5分钟,自由发言,如果您已提前准备,请将准备好的电子版文件送交到李忠娟处以便于投影播放。
说明:请各部门经理务必提前认真思考,会上积极发言,向集团领导展示我们良好的精神面貌和管理态度。
18:10 时间到
不知不觉,我们在热烈的讨论中又度过了一小时,时间过的真的是挺快的,由于时间限制,我们不再进行讨论。接下来,我们以热烈的掌声有请我们事业发展部 王志焕 王总监 为我们做领导点评。(鼓掌)
非常感谢王总监对我的点评,可以说是画龙点睛之笔!
如果没有艰辛,收获不会如此美丽,如果没有跌倒,成功不会如此喜悦,多少次跌倒,就有多少次的爬起,多少次失败,就有多少次的努力,永不言败将是济南华泰人不变的信念。
我们是万众一心的精英团队,我们是无坚不摧的钢铁军团。上半年的战役硝烟未散,新一轮的业务比拼即将开始,相信我们在未来的日子里,一定会以更加饱满的激情,更火热的朝气,踏上征程,再创辉煌。
下面我宣布济南华泰汽车销售有限公司20xx年度上半年工作总结大会圆满结束。(热烈鼓掌)
请行政部李忠娟对会后安排进行通知!
经党委、政府研究,今天召开全镇村镇规划建设工作会议。今天参加会议的有:各村党支部书记、村主任、村会计、分管建房的村干部,管区书记,机关全体工作人员,双管部门负责人。今天会议的主要内容有两项:一是传达党委(20xx)第44号文件《关于加强村镇规划建设管理坚决制止违法建设的意见》;二是请赵书记代表党委、政府就全镇村镇规划建设工作作重要讲话。参加今天会议的人员较多,希望与会人员认真听取会议精神,自觉遵守会场秩序,共同维护好今天的会议秩序,确保会议达到预期的效果。下面我们正式开会。
大会进行第一项:请党委副书记刘厚华同志传达泰岱马发(20xx)第44号文《关于加强村镇规划建设管理坚决制止违法建设的意见》。
大会进行第二项:请党委赵书记代表党委、政府就全镇村镇规划建设工作作重要讲话。(大家欢迎了)
结束语
一、充分认识今天召开会议的重要意义
村镇规划建设工作一直是我镇的工作重点,镇党委、政府为此倾注了大量心血,取得了可喜的成绩,现在路宽了,树绿了,马庄的面貌焕然一新,有力优化了发展环境,促进了经济和各项社会事业的全面发展。但是存在的问题同样不容忽视,尤其是村庄调整、违法建房、乱搭乱建、先建后批,甚至不报批的现象比较突出,这些问题就是我们当前工作的重中之重,必须坚决整治。9月25日、9月27日市、区城乡规划建设专题会议对这项工作提出了严格要求,必须彻底清理,依法整治。这项工作做好了,决不会影响我镇的经济发展与各项工作,而是可以有效解决许多问题,改善镇容村貌,保护最广大人民群众的根本利益,因此,要求大家提高认识,下定决心,把这项工作放在心上,抓在手上,落实到行动上。
二、深刻理解赵书记的讲话精神,明确工作重点
赵书记的讲话从思想认识、强化管理、加强领导等方面作了深刻阐述,务必要正确处理好经济发展、村镇建设与提高人民群众生活水平的关系,处理好招商引资项目建设与执行规划合理建设的关系,处理好规划、建设与管理的关系,可以说是语重心长,要求非常高,希望全镇各级各部门认真领会讲话精神,把握工作重点,自查自纠、集中整改。依照村镇规划建设,加强预防与管理工作,将问题化解在萌芽状态,严把建房审批关,依法强制拆除违章建筑,确保我镇在区委、区政府验收工作中取得优异的成绩。
三、严格落实文件要求,把村镇规划建设工作落到实处
村镇规划建设领导小组对该项工作全面负责,各单位和村的主要负责同志是第一责任人,对措施不到位、工作无成效的村和单位除严肃追究责任外,一查到底,该一票否决的一票否决,该依法处理的依法处理。因此,要求我镇各级各部门严格按照文件要求,增强大局意识,积极遏制住违法占地、违法建设等不良现象,把村镇规划建设综合整治的各项工作落到实处,达到让老百姓满意、让上级党组织放心。为全面实现我镇“工业立镇、农业强镇、三产活镇、科教兴镇”的目标做出新的更大的贡献。
今天的会议到此结束,散会!
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