最新在老龄工作会议上讲话材料 老龄工作座谈会
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一、总结经验,认清形势,真正重视老龄工作
当前,我们正处在经济社会加快发展的关键时期,同时也是人口老龄化的快速发展期。从过去的工作和当前的形势来看,做好老龄工作十分重要、大有可为。
实践和成绩告诉我们,老龄工作大有作为,应该坚定信心。近些年来,特别是过去的一年里,我们在抓好经济建设的同时,高度重视老龄工作,通过完善工作机构、加强基础建设、落实优待政策,全县的老龄事业有了新的发展,老年人的生活水平和生活质量有了新的改善。一是“爱老敬老”氛围日益浓厚,开展了声势浩大的“十佳孝星”评选活动,为1100多位老年人办理了优待证。二是“老有所养”水平逐步提高,大幅度提高了离退休人员的养老金水平和离任村干的生活补贴标准,全县社会助老基金总额突破了5000万元,城乡贫困老年人基本实现了低保应保尽保。三是“老有所医”范围不断扩大,新农合和城镇居民医保制度的实施,让90%以上的老年人享受了基本医疗保险。四是“老有所乐”内容更加丰富,以老年大学、腰鼓队、健身队为载体的老年人自我教育、自我保健、自我娱乐活动开展得有声有色。五是“老有所为”作用更加显现,广大老年人充分发挥自身优势,积极投身经济建设和社会发展大潮,涌现了一大批典型,为全县的“三个文明”建设作出了积极的贡献。
探索和经验告诉我们,老龄工作有规可循,必须科学推进。回顾过去的老龄工作,有几条经验值得我们总结并在今后的工作中不断加以完善。一是必须坚持以人为本,始终紧扣为老主题,把解决老年人最关心、最直接、最现实的问题作为老龄工作的出发点和落脚点,真心实意为老年人办实事、做好事、解难题,时时、处处体现对老年人的关心、关爱和关怀。二是必须坚持依法管理,通过宣传法律法规、落实法律法规,营造敬老、养老、助老的良好社会道德风尚,维护老年人的合法权益,努力使老龄事业逐步走向法制化轨道。三是必须坚持有所作为,积极创造条件,大力引导和支持老年人参与经济建设和社会事务管理,让老年人在发挥余热中有所作为,在有所作为中体现价值、推动发展。四是必须坚持党政主导。在党委、政府的统一领导下,发挥部门的积极作用,引导全社会参与老龄事业建设,形成齐抓共管的大老龄工作格局。
问题和现实告诉我们,老龄工作任重道远,务必加倍重视。有关专家指出,我国的老龄化问题具有鲜明的“未富先老”特色,对我们是个严峻的挑战。应对“银发浪潮”,一是责任重大。老龄问题涉及政治、经济、文化和社会生活等诸多领域,关系国计民生和长治久安。建设和谐社会,让老年人安度晚年是基础;实现全面小康,必须有全体老年人的同步小康。因此,如何做好老龄工作,是摆在各级党委、政府面前的一项重要而紧迫的任务。二是任务艰巨。一方面,随着老年人的急剧增加、人口赡养比例的重大变化和人民生活水平的不断提高,老年服务需求大增、要求更高,老龄工作任务更重、责任更大。另一方面,由于我们的老龄事业滞后于老龄化发展水平,老龄基础工作还很薄弱,突出表现在养老保障体系与人口老龄化快速发展、为老服务体系与日益增长的老年人服务需求、现行社会管理体制与日益宠大的老年人群体“三个不适应”。解决这些问题,还需要一个较长的过程。三是机遇很好。当前,做好老龄工作,我们也具备很多有利条件:党委、政府对老龄工作越来越重视,政府公共服务在不断加强,为我们创造了良好的政策条件;过去多年的实践,为我们做好老龄工作积累了宝贵的经验;特别是经济强劲增长,为做好老龄工作奠定了坚强的物质保证。因此,我们务必立足现有的条件和基础,充分发挥和集聚各方力量,扎扎实实做好工作,使全县的老龄工作有更好更大的发展。
二、明确思路,突出重点,真心办好老龄事业
今年及今后一段时期,我县老龄工作的思路是:以科学发展观统领老年人事业发展,深入贯彻“党政主导、社会参与、全民关怀”的方针,围绕实现“六个老有”的目标,进一步突出工作重点,加大工作力度,推动老龄事业与经济社会同步发展。具体来说,要抓好如下四个方面。
第一,要抓住老年民生这个重点。保障老年人的生存,改善老年人的生存状况,是老龄工作的基本内容、基本要求。一要抓好老年人社会保险扩面工作。重点是农村老年人和城镇非就业老年人两大群体。今年,我们将适时启动城镇居民保险和农民保险试点工作,尽可能地将符合政策的老年人纳入体制之内,享受基本养老保险待遇。二要完善城乡最低生活保障制度,对生活困难的老年人要及时救助,对符合低保条件的老人,要及时纳入最低生活保障范围,足额发放最低生活保障金,确保老年人基本生活。三要加快医疗保险和医疗卫生建设,进一步完善新型农村合作医疗制度、城镇居民医保制度和大病救助制度,建设方便老年人就医的基础设施,切实保障老年人的基本医疗需求,解决老年人看病难的问题。四要巩固提升农村“五保”集中供养成果,逐步提高集中供养的比例,在基本解决他们吃住问题的基础上,继续解决好他们的医疗问题、精神文化生活问题。
第二,要抓住农村社区这个重点。老龄工作的重点在基层,突破口在基层。要把工作重心更多地放在农村和社区,夯实工作基础,推动工作落实。要加强基层老年群众组织建设,积极培育为老服务中介组织、社区老年人协会和老年志愿者队伍,充分调动老年人参与社会生活的积极性。要动员社会各方面的力量,加快农村和社区为老服务设施与项目建设步伐,发展托老所、老年福利院、老年公寓、老年文体活动中心等急需的为老服务基础设施,加快形成政府兴办的社会福利机构为龙头、居家供养为基础、其他社会福利机构为补充的老年福利服务网络。要不断丰富和创新为老服务的内容、方式和途径,面向老年人积极开展各种形式和内容的服务,帮助他们解决各种实际问题。要切实加强农村敬老院的管理,大力推广互助养老和以签订赡养老人协议书为主要形式的农村居家养老,积极探索家庭养老与社会养老相结合的农村养老服务新路子。
第三,要抓住老年维权这个重点。老年人是比较脆弱的社会群体,自我保障意识和能力不是很强,他们的合法权益往往更容易受到伤害。因此,全社会都要高度重视做好老年人维权工作,依法保障老年人的合法权益。要大力开展法制教育,把《老年法》纳入普法计划,在青少年中广泛开展“敬老爱老助老”主题教育活动,进一步提高全社会维护老年人合法权益的自觉性,增强保护老年人的法律意识和道德素质。要加大执法检查和监督力度,严厉查处侵犯老年人合法权益的人和事。要建立健全老年人法律援助体系,加快建设法律援助队伍,不断完善法律服务网络,使老年人能够得到及时、优良的法律服务。要高度重视做好老年人来信来访工作,及时解决老年人反映的各种问题,把老年人维权工作做在前面、落到实处。
第四,要抓住老年人文化需求这个重点。在满足老年人不断增长的物质生活需要的同时,要十分重视满足老年人日益增长的精神文化生活需要。要把老年人精神文化建设作为社会主义精神文明建设的重要组成部分,组织老年人深入学习时事政策和科学知识,增强抵御封建迷信和伪科学的能力。要大力发展老年教育,扩大办学规模,创新教育方法和手段,开办适应老年人特点的专业课程,更好地满足老年人的求知求新欲望。要积极组织开展老年人喜爱的文化娱乐和体育健身活动,丰富闲暇生活,促进老年人的身心健康。要满足老年人参与社会生活的愿望,组织他们参加各种社会公益活动和精神文化建设活动,使他们在为社会作贡献的过程中,保持科学、文明、健康的生活方式和积极向上、与时俱进的良好状态。
三、加强领导,落实责任,真诚服务老年群体
老龄事业事关经济社会发展全局,体现着社会文明进步。各级各有关部门要从经济和社会发展的全局出发,本着对党和人民负责的精神,切实把老龄工作抓紧抓好。
一要加强组织领导。各级各部门要把老龄工作列入日常工作的重要内容,与其他工作一同布置、一同检查、一同落实,确保老龄工作与经济社会工作同步发展、同步提高。各级党政领导要经常听取老龄工作部门的汇报,指导他们的工作,帮助他们研究解决工作中存在的实际困难和问题,特别要注重解决基层老龄工作中存在的问题。要建立健全老龄工作责任制,形成一级抓一级、层层抓落实的机制,确保老龄工作的各项任务落到实处。
二要强化协调配合。老龄工作头绪繁多,涉及面广,需要各有关部门共同努力。老龄委各成员单位既要按照分工做好职责范围内的工作,又要相互支持、密切配合,形成部门联动、齐抓共管的工作局面和工作机制,为老龄事业发展提供有力支持。各级老龄办作为各级老龄委的办事机构,要充分发挥综合协调、督促检查和参谋助手的作用,充分调动社会各界力量,关心、支持和参与老龄事业发展。
三要不断开拓创新。老龄工作的环境、形势、任务在不断发生变化,老龄委、老龄办要深入研究市场经济条件下老龄问题的特点和规律,积极探索做好新形势下老龄工作的措施和办法,学习借鉴成功经验与做法,开拓创新,大胆实践,不断推出符合攸县实际的老龄工作新思路、新举措、新经验,推动全县老龄工作不断上层次、上水平。
同志们,做好老龄工作,发展老龄事业,任务艰巨,责任重大,使命光荣。我们一定要在县委、县政府的正确领导下,振奋精神,坚定信心,开拓进取,扎实工作,努力开创老龄工作新局面,为全县经济社会发展和社会主义和谐社会建设作出新的更大的贡献!
一、认清形势,明确责任,努力做好新时期的老龄工作我市现有60岁以上老年人口64.7万人,占总人口的12%,还以每年3.5%的速度增加,据测算,到20xx年全市老年人口将超过85万人,给社会经济的发展稳定将带来十分严峻的形势。根据全国老龄工作委员会第三次全会和省老龄工作会议精神,今后一个时期我市的老龄工作,要以邓小平理论、“三个代表”重要思想和xx届四中全会精神为指导,求真务实,按照市委“风正心齐,团结奋进”的要求,坚持老龄工作为党委和政府的中心工作服务、为维护社会稳定服务、为老年人服务的宗旨,勤奋工作,以高度的政治责任感抓好老龄工作。一是要认真抓好市委、市政府《关于加强老龄工作的意见》和《宜宾市老龄事业发展“十五”计划纲要》的贯彻落实。尚未制定《老龄事业发展“十五”计划纲要》的县,要尽快制定完善,已制定的要按《纲要》抓好落实。二是要加大工作力度,使老龄工作与社会经济发展相协调。近期将召开全市老龄工作会议。三是要认真宣传党中央、国务院关于老龄工作的方针政策,宣传人口老龄化的严峻形势和发展趋势,引导广大老年人与时俱进,理想永存,为建设小康社会贡献力量。
二、健全老龄工作机制,确保老龄工作“五落实”各级各有关部门要进一步理顺老龄工作关系,确保机构、人员、经费、办公场所、活动场地“五落实”。一要建立健全老龄工作机构。乡(镇、街道)、村(社区)要明确具体工作人员,使老龄工作形成网络。二要规范各类老年群众组织的管理。按照工作职责凡是涉及老年性群众组织(协会),要统一归口到各级老龄办管理。市老龄办要加强对老年群众组织的业务指导和组织协调,规范其行为,促其健康发展,真正实现在老龄工作机构管理下的自管自治、自我服务、服务于社会的功能。三要进一步加大老龄工作的投入。按照上级有关规定市上将按部门预算程序加大老龄事业和老龄工作经费的投入,区县要结合经济社会发展以及老龄工作实际,视财力和工作状况,加大对老龄工作的投入。四是各级都要切实落实老龄工作的办公和老年人文体活动场所。乡(镇、街道)至少要设立1个老年活动室(站)或综合性的为老服务中心,努力办好敬老院。
三、继续维权,确保老年人的合法权益老年人维权工作是老龄工作的重要组成部分,各地各部门要认真抓好这项工作,切实维护老年人合法权益。一是要深入宣传贯彻《老年法》,在全社会开展敬老、爱老、养老、助老的传统教育。要进一步推进司法机关加强对老年人的法律服务和援助工作,继续加强人民法院设立“老年人法庭”,加大对涉老案件的执法力度。二是要认真贯彻执行《四川省优待老年人规定》,搞好我市的敬老优待服务工作。要把老年人的好事办实、实事办好。三是认真做好老年人来信来访工作。
四、扎实推进“六个老有”,努力开创老龄工作新局面一是落实“三个到位”,确保老龄事业持续良好发展。首先是认识和工作落实到位。老龄工作是党和政府的一项重要工作,是社会公共事业的重要组成部分,是实现小康社会和现代化社会的一项基础性工作,不仅事关全市64万老年人的切身利益,同时事关我市经济社会健康、持续发展和社会的稳定。各级各部门务必引起高度重视,加强领导,切实把老龄工作摆上重要的议事日程,纳入本地区经济和社会发展的总体规划,统筹安排、同步检查、同步考核。市老龄委员会各成员单位要主动配合、相互协作,以务实的态度,讲求实效的作风,把市委、市政府《关于加强老龄工作的意见》和《宜宾市老龄事业发展“十五”计划纲要》落到实处,推动老龄工作的稳步发展。其次是机构落实到位。各单位要明确分管老龄工作的领导,明确老龄工作的办事机构和办事人员及职责,做到总体工作有人抓,具体事情有人办,老年人的事情有人管。要把老龄工作与党建精神文明工作相结合,建立县、乡、村三级老龄工作网络,落实工作责任制。各级要采取多方筹集资金,多种合作形式加大对安老养老设施建设的投入。通过怡养院、老年公寓、老年大学、老年活动室(站)或综合性的为老服务中心等形式,努力把老年人的事情办好。二是强化“三个”服务,不断提高老龄工作的水平和质量。首先是强化政策法规的服务。市老龄办要综合协调,深入基层,调查研究;对群众反映的热点、难点问题,要及时研究相应的对策措施,为市委、市政府解决老龄工作有关问题提供决策依据,同时协调督促有关方面落实解决,在政策法规上为指导全市老龄工作提供服务。其次是强化舆论宣传服务。各新闻媒体要广泛宣传本地区、本部门、本单位尊老、爱老、养老、助老的先进典型;同时,要披露鞭鞑虐待老人的反面典型。市老龄办要继续办好《宜宾老龄》刊物,充分发挥其优势,介绍老龄事业的情况,宣传老龄工作的经验,促进全市老龄事业的发展。再次是强化基础设施建设。各级要整合老龄工作的资源,依托“星光计划”的实施,新建一批、改建一批、改造一批安老养老设施,尤其要加强多(镇)、村(社区)老年服务设施建设和管理的力度,不断完善为老服务的功能,进一步改善我市的养老环境,使广大老年人共享社会进步的成果。
同志们,老龄事业是光荣而神圣的事业,老龄工作是艰巨而崇高的工作,我坚信,在市委、市政府的领导下,各级各部门密切配合,在座各位共同努力,全市老龄工作一定能为宜宾的三个文明建设和社会经济的全面发展做出更大的贡献!
一、认清形势,切实增强做好老龄工作的责任感和使命感
老年群体是社会的一个重要组成部分,既是和谐社会的建设者,也是和谐社会的共享着。做好老龄工作,发展老龄事业,是一个社会文明进步的重要标志,也是弘扬尊老敬老中华民族传统美德,践行社会主义核心价值观的重要体现,是每个家庭的应尽义务,也是各级政府义不容辞的责任。
(一)要深刻认识做好老龄工作的重要意义。“家家有老人,人人都会老”,这是一种自然规律。尊重老年人、关爱老年人是中华民族的优良传统,也是一个国家文明进步的重要标志。从社会发展的角度讲,做好老龄工作,保证老年人思想、生活稳定,既有利于化解人口老龄化带来的不利影响,也有利于促进家庭和睦与社会和谐稳定,解除在职人员的后顾之忧。从经济发展的角度来讲,老年人在经验、知识、技能方面具有独特的优势,是社会的宝贵财富,是经济社会发展的可靠力量。可以说,老龄工作事关经济社会发展,事关改革稳定大局,事关全面建成小康社会。
(二)要清醒认识我市老龄化面临的突出问题。上世纪90年代中期,我市就已进入人口老龄化社会,到“”期末,全市60周岁以上老年人口将达到60多万,占全市总人口的13%以上,超过全省平均水平,成为人口老龄化发展较快的地区之一;而且还呈现出老年人数量、高龄老人、空巢老人不断增多的“三多”现象。特别需要高度重视的是,我市人口老龄化、高龄化、空巢化加速与工业化、城镇化、现代化建设相伴随,与城乡差距、区域差距、收入差距扩大相重叠,与经济转轨、社会转型、深化改革相交织。如果我们思想认识不够、应对措施不足、体制机制不全,就可能引发新的矛盾,危害稳定,影响发展。
(三)要善于把握老龄事业发展的重要机遇。党的xx届三中全会提出,要“积极应对人口老龄化,加快建立社会养老服务体系和发展老年服务产业,健全农村留守老年人关爱体系”。在沈阳多福社区考察时指出,现在养老问题越来越突出,中央非常重视,正在研究措施。加强养老公共服务,内容上要多样,财力上要倾斜,全社会一起努力,把老年人安顿好、照顾好,让老年人安度晚年。也多次主持召开国务院常务会议研究老龄工作,国家已经出台了《关于加快发展养老服务业的若干意见》,我省也出台了《加快推进社会养老服务体系建设的意见》。应该说,当前老龄事业发展面临难得的历史机遇。
各级各单位要从全局和战略的高度,认清新形势,把握新机遇,应对新挑战,不断增强老龄工作的针对性和实效性,努力把老龄工作提高到一个新的水平。
二、突出重点,扎实推动老龄事业健康协调发展
做好老龄工作,关键是找准方向、抓住重点、突破难点。各县(市、区)和各部门要深入贯彻“党政主导、社会参与、全民关怀”的老龄工作方针,创新措施,狠抓落实,真正让广大老年人老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐。
(一)加快构建养老服务体系。第一,要积极探索,创新机制,建立和完善以居家养老为基础,社区服务为依托,机构照料为补充的养老服务体系。鼓励、引导社会资本投资兴建各种养老机构,建设各种不同形式、不同档次的托老所、老年福利院、老年公寓、老年文化活动中心等基础设施。第二,要高度重视农村养老问题,切实加强农村养老院建设和管理,探索家庭养老和机构养老相结合的农村养老服务新路子。第三,要加大对养老服务机构的监管力度,坚持一手抓发展、一手抓规范,努力营造老年人良好的生活环境,让老年人晚年生活幸福安康。
(二)着力推进养老服务产业化。养老服务业既是公益事业,又是朝阳产业,发展潜力巨大。当前,随着老年人口收入水平的稳步提高,消费观念的逐步开放,老年群体的市场需求越来越强劲。要按照中央、省委、市委的有关精神,认真贯彻落实《关于加快发展养老服务业的若干意见》,在医疗康复、休闲旅游、营养保健等方面,加快完善规划、土地、投融资、税费优惠等方面的扶持政策,促进养老服务向社会化、市场化、产业化方向发展。
(三)不断丰富老年人精神文化生活。要开展形式多样、内容丰富、健康有益的老年文体活动,让老年人形成科学、健康、文明的生活方式。要整合现有资源,引导和带动社会力量为老年人创作更多更好的优秀文化产品,让具有思想性、艺术性、实用性、老年人喜闻乐见的优秀作品占领老年人的思想文化阵地,鼓励和支持老年人参与各类文体活动。要将老年教育纳入终生教育体系,丰富办学形式和内容,提高教学质量,逐步形成老年教育网络,补好老年人的精神之“钙”。
(四)切实维护老年人的合法权益。要认真贯彻执行《老年人权益保障法》等法律法规,广泛开展法律服务和法律援助进社区活动,建立完善科学有效的老年人利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制。要进一步加强老龄工作法律法规、政策的宣传,使全社会充分了解老年人依法享有的权利以及家庭、社会和单位对老年人应尽的义务,增强维护、保障老年人权益的法律意识,提高尊老爱老敬老的自觉性。要严厉打击诈骗、伤害、遗弃、虐待老人等侵害老年人合法权益的违法行为,切实维护老年人的合法权益。
三、强化领导,不断开创老龄工作新局面
老龄事业事关经济社会发展全局,体现社会文明进步。各级各部门要始终坚持“党政主导、社会参与、全民关怀”的老龄工作基本方针,进一步加强组织领导,完善工作机制,加大工作力度,积极构建齐抓共管、共同努力的大老龄工作格局。
(一)加强组织领导。要建立健全目标责任制,切实做到“四个纳入”,把老龄工作纳入整体工作布局,一起部署,一起实施,一起考核;把老龄事业的发展纳入国民经济和社会发展的总体规划,统筹安排,加大投入,保证老龄事业与经济建设和社会各项事业协调发展;把老年服务和活动设施建设纳入城乡建设统一规划,合理布局,最大限度满足广大老年人的需要;把发展老年产业纳入经济结构调整当中,使老年产业成为经济增长的新“亮点”。
(二)强化老龄队伍。广大老龄工作者长期工作在第一线,非常辛苦,没有一种敬业精神,一种奉献精神,没有一颗敬老爱心,是做不好这项工作的。希望广大老龄工作者始终保持朝气蓬勃、奋发向上的精神状态,积极投身于老龄事业,不断取得新的业绩。各级政府要加强队伍建设,关心关爱老龄工作者,形成上下联动、畅通有力、运作自如的有机整体。
(三)密切配合协作。各级老龄委要切实负起综合管理、宏观指导、组织协调、督促检查的重要职责,各成员单位要认真按照《成员单位职责和任务分解》的要求,履行好各自的职责。其他部门和老年社会团体,也要围绕发展老龄事业,从实际出发,积极做好老龄工作,为老年人多办实事、好事,共同推进老龄事业的全面发展。
(四)加大宣传引导。要充分利用各种新闻媒体,大力开展敬老养老助老教育,培育和树立新时代爱老敬老先进典型,通过典型示范、带动和引导,让爱老敬老成为风尚、深入人心。要发动社会团体、组织和个人积极投身老龄事业,为老年人谋利造福,在全社会营造尊老敬老、支持老龄事业发展的良好社会环境。
同志们,关爱今天的老人,就是关爱明天的自己。老龄工作关乎民生、连接民心、影响民情,是保持和促进社会和谐稳定的重要举措,使命光荣,责任重大。希望大家立足实际,求实创新,使各项惠老措施在政策取向上相互配合、在实施过程中相互促进、在实际成效上相得益彰,更好地造福全市老年人,努力开创我市老龄事业发展的新局面!
一、提高认识,切实增强做好国有资产监管的责任感和紧迫感
加强国有资产监管、使其保值增值,是各级政府的重要职责。近年来,我们以市场化为导向,以国企改革为突破口,积极探索国资监管的新模式、新机制、新方法,国有资产经营活力和效率大幅提升,主导作用得到有效发挥。面对中省下划企业职工多、债务重的实际,我们坚持以妥善安置职工为前提,以引进战略投资者为重点,举债改革,着力把企业潜在优势转化为发展优势。21户下划企业改制平稳,特别是中联重科重组新黄工集团后,20xx年上缴各类税费近5000万元,成为企业脱困重生的典范。陕西金盾纺织公司重组陕棉十三厂、光华纺织厂后,经营效益显著提升,上岗职工的待遇较重组前提高了30%以上。华山由陕旅集团移交我市后,我们坚持大景点支撑、大服务引领,加快推进文化与旅游产业融合发展,企业经营收入同比增长51.4%,迅速实现扭亏增盈。市公交公司通过拓展经营范围,弥补资金不足短腿,购置更新公交车44台,为市民提供方便快捷的出行服务。特别是去年,我们将市城投公司顺利由平台类融资公司转型为一般公司类客户,成功发行企业债券18亿元,今年有望再发10个亿,为城市建设资金筹措开辟了新途径。实践证明,加强国有资产监管,不仅促进了国有企业健康快速发展,而且对于改善民生、构建和谐具有十分重要的作用。在国有资产监管和国企改革中,省国资委给予了我市极大关心和支持,省国资委的同志和我们渭南的同志也结下了深刻的友谊,全市国资系统和国有企业的干部职付出了艰辛努力。在此,我谨代表市委、市政府向长期以来关心、支持渭南发展的省国资委表示衷心感谢,向全市国资国企系统的广大干部职工表示亲切慰问!
在肯定成绩的同时,我们还应清醒看到,全市国资监管工作还存在监管体制不完善、监管责任落实不到位、执行效果不够理想等问题。对此,我们一定要深化认识,积极探索,大胆实践,勇于创新,努力形成监管部门依法监管、企业董事会依法决策、经理班子自主经营、监事会监督检查、职代会民主管理的良好格局。
二、强化监管,努力实现国有资产保值增值
首先,要准确把握职责定位。关键是处理好三个关系。一是处理好出资人管理与社会公共管理之间的关系。按照政企分开及所有权和经营权分离的原则,国资监管部门是代表政府履行出资人职责,负责监管国有企业的直属特设机构。政府其他部门是面向全社会各类所有制企业行使公共管理职能的行政机构。要明确职责,各司其职,各负其责,相互支持,协调配合,尽快实现职能移交到位。二是处理好资产所有权与企业经营自主权的关系。国资监管部门作为出资人管企业,就是“管出资企业的人”、“管十三项重大事项”、“管国有资产保值增值”,要做好管人、管事、管资产的三结合,把该管的人和事一定管好、管到位,确保国有资产不流失。同时,要充分尊重企业法人财产权和经营管理自主权,严格依法办事,不直接干预企业的生产经营活动。作为企业,要主动、自觉接受国资监管部门依法实施监督管理,努力使国有资产保值增值。过去,曾出现了一些国有企业不经请示报告,就擅自做出重大投资决策,包括资产处置,造成国有资产严重亏损的事件,教训非常深刻。这有企业的责任也有政府的责任,就是国有资产监管部门体制不顺,职能不明确,责任落实也不够明确。今天会议之后,我们要将资产所有权和企业经营自主的关系摆正,处理好。三是处理好上下级国资监管部门的关系。市国资委要主动向省国资委汇报、请示工作,自觉接受省国资委的领导、指导和监督。同时,也要确保中省关于国资监管和国企改革的一系列方针政策、法律法规和决策部署的贯彻执行。市县两级所监管的企业和范围虽然不同,但由于监管职责相同,面临共性问题较多,大家一定要加强联系沟通,相互学习借鉴,共同促进全市国资监管迈上新台阶。
其次,要突出抓好产权监管。产权管理是国有企业改革发展和国有资产监管的关键环节。20xx年以来,市级国有企业在产权转让上严格执行《企业国有产权转让管理暂行办法》,围绕“推动流转、防止流失、优化配置、提升价值”的定位,依法推进产权流转。如在市天然气公司股权转让、陕西渭通农科股份公司、渭南针织厂等市级国有企业改制过程中,其产权的出让全部在产权交易市场实行公开挂牌转让,但一些县市区企业还存在进场率不高等问题。今后,无论是监管部门,还是各级国有企业,都必须明确,企业的国有产权处置必须履行法定的审议、审批程序,不经同级政府的审批,企业国有资产处置是无效的。交易环节必须在省国资委指定的交易场所,按照公开、公平、公正的原则,依法进行,实现国有资产处置收益的最大化。同时,要建立国有企业重大事项报告制度。各监管部门要对企业重大对外投资担保、重大项目建设、重大并购活动等事项实行备案或核准制度,对重大决策事项进行合规性审查,把好程序关和监管关。必要时,要向市政府汇报。对涉及控股地位的重大产权变动的,依法提交市政府常务会议讨论,研究决定。
第三,要不断强化监管手段。一要加强财务监督。按照《企业国有资产法》和《地方国有资产监管工作指导监督办法》的规定,从今年开始,市级各企业要按照要求及时向市国资委报送财务快报和统计报表,各县市区也要切实重视这项工作,明确责任和义务,确保年底前实现所有国企财务快报和统计报表全级次报送的工作要求。二要实行分类管理。目前,国资监管的制度体系已基本完善。我们要结合实际,积极开展各项工作。对主营业务明确、资产质地优良或处于优势行业的企业,要按照现代企业制度规范管理,尽快做大做强;对资不抵债、扭亏无望的企业,通过破产兼并、改制重组实现国有资产的有序退出。三要加强业绩考核。有条件的要尽快推开经营业绩考核和薪酬管理工作,将利润总额、净资产收益率和政府关注的其他指标写进责任书,以契约的形式予以明确。同时,以三年为一个任期,签订任期经营业绩责任书,主要考核主营业务增长率和国有资产保值增值率,落实国有资产经营责任,实现保值增值。要将企业负责人收入与经营业绩挂钩。省国资委已创造了成熟的经验,我们要认真借鉴,鼓励和引导企业负责人通过提升企业经营业绩,实现国有资产保值增值,获取合法高额收入。今年,我们已把市属国有企业经营业绩一并纳入年度目标责任制考核。今天会上由市国资委和监管企业签订了责任书。希望有关企业会后要切实把业绩考核责任落到实处,彻底改变过去普遍存在的“任命没有任期,任期没有目标,目标没有考核,考核与奖惩不挂钩”的局面。年底,要严格按照签订的责任书进行考核,奖优罚劣。当然,这也是第一次将国有企业纳入全市统一的目标责任制考核,希望市国资委认真剖析研究不同类型国有企业的运营特点,不断完善相应的分类管理和业绩考核办法,发挥业绩考核的激励约束作用。对三个考核办法,第一要坚持,第二要完善,第三要创新。
三、突出重点,不断加快国有企业改革发展步伐
今年,国内外经济形势相当复杂,不确定因素增多,也给企业生产经营带来很大影响。我们必须冷静分析、沉着应对,突出重点、积极推进,努力保持国有企业稳健发展态势。
一是加快推进“央企省企进渭”活动。近年来,全市国有企业通过改制重组发展较快,已经具有了一定的影响和地位。为进一步推进全市企业与中省企业的战略合作,实现国有企业改革发展新突破,市委市政府决定今年在全市开展“央企省企进渭”活动。其主要原因是中省企业视野广,资金和技术实力雄厚,抵御市场风险能力比较强。开展“央企省企进渭”活动,实际上就是引进战略投资者,补足我市企业发展的短板,优化股权结构,实现投资主体多元化。目前,渭南真正的支柱产业、骨干企业、利税大户基本是省企和央企。我们一定要高度重视,深入研究央企、省企发展战略和发展方向,创新工作方式,找准结构调整的结合点。要大力推进以与央企省企对接为重点的战略合作,通过联合重组、并购扩张、资源整合等途径和方式,推进国有企业改革发展。要着力在“抓落地、抓转化、抓深入”上下功夫,认真抓好合同项目落地、意向协议项目转化、合作潜力挖掘和责任分解落实工作,确保一批续建项目竣工投产、一批新签约项目开工建设、一批意向协议项目转化、一批新洽谈项目签约,推动我市与央企省企的战略合作持久、稳定、科学地向前发展。二是积极开展对标管理。企业要实现做大做强目标,必须提升科学管理水平,从降低成本、提高效益双向着力。一要加强成本控制。成本管理是企业管理的基础工作,各企业要在降低成本方面加强学习、积极借鉴,市国资委也要选择部分市属企业搞成本核算试点,成熟后在面上推开。二要创新经营管理方式。这是实现科学管理,提高经营业绩的有效途径。要高度关注市场形势,及时调整产品结构,创新营销模式,巩固传统市场,开拓新兴市场。要按照建立现代企业制度的要求,强化企业内部管理,增收节支,挖潜增效,消化不利因素,增强自身素质,提高抵御风险的能力。要积极探索“投资、建设、管理”三分离模式,形成一套较好的管理体制和经营模式。三要强化投资管理。这是国有资产有进有退、有所为有所不为,合理流动、发挥效益的重要保证。要充分考虑市场风险和投资回报,重视投资分析,确保重大投资决策的前瞻性、科学性。下一步,投融资类公司,要做好资源和金融的结合,盘活矿产资源、地热资源,互为支持,把全市的国有资产盘活做大,这一点,我们要坚定不移。产业类的企业,要进一步深化改革,和央企、省企这些大的国有企业参股融合,要利用民营企业的优势实现国有企业的保值增值,培育一批上市企业,迅速做大做强。四要加强队伍建设。逐步推行中层干部竞争上岗,规范新进人员公开招聘,扩大内部竞聘、社会招聘,吸引一流人才到企业任职,不断提升企业队伍素质。要在用人、薪酬方面有所突破,增强企业活力,这是衡量一个企业有没有生机和活力的重要标志。
三是全面提升服务水平。服务企业是国资监管部门的重要职责。政府是通过服务企业,最终服务老百姓。只有想企业之所想,急企业之所急,帮企业之所需,多为企业办实事,办好事,才能赢得企业的信赖。各级国资监管部门要树立“寓监管于服务”的理念,按照“主动办、立即办、办得快、办得好”的要求,对企业实施“保姆式”贴心服务,经常深入企业,开展调查研究,准确、全面了解掌握影响企业改革发展的困难和问题,帮助企业理清思路,寻找办法,千方百计协调有关方面,提供支持和便利,为企业改革发展创造良好的环境。要引导上下游企业和重要生产要素供需企业之间建立战略联盟,深入推进产销对接,实现企业间的优势互补,协作发展。相关部门也要强化服务理念,对企业提出的问题,以积极的态度,切实帮助解决,着力为国有企业发展提供良好的保障和服务。
四、加强领导,形成国资监管、国企发展的强大合力
国资监管、国企发展是一项长期性系统工作,政策性强,涉及面广,情况复杂,各级各有关部门要密切配合,共同推进。各县市区政府和有关部门要定期召开会议研究国资监管工作,及时协调解决工作中存在的问题,形成上下联动、部门协作、分工明确、步调一致的工作推进机制。有关企业也要结合各自实际,建立专门的工作班子,推进企业改革,扩大对外开放,谋划企业发展。国资系统担负着全市国有企业改革发展的重任,要始终把加强自身建设放在突出位置。不断加强思想建设和作风建设,努力培养打造一支政治强、作风好、懂企业、会监管的干部队伍。特别要时刻加强自身修养,自觉接受监督,严格遵守和执行廉洁从业各项规定,努力做出经得起实践、经得起历史检验的实绩。
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