主管会计岗位职责概述(五篇)

2023-03-31 00:00:00 小编：高工要跑路

在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

2、负责入离职手续的办理，资料管理及跟踪到岗情况;

3、负责人事异动工作，包括转正、升职、调动、降职等工作;

4、负责管理企业证照、商标等资料，负责工商开业、变更等申请手续;

6、办公环境管理、维护整洁、美观舒适的办公环境;

7、访客接待，备足适当茶水、点心、水果、纸笔等会议用品;

8、物料采购(文具、日常用品等);

10、完成领导交办的其它工作。

5、负责地区行政后勤、食堂、保安、清洁、固定资产管理等工作;

6、负责办公、劳保用品采购发放;

7、负责地区员工生日礼品、年会筹办等工作;

1：负责员工的招聘，入职，上岗培训等工作，并作好职业生涯规划，做好各部门的员工培训及考核计划。

2：负责公司人才梯队建设及团队建设，

3：负责制定公司人力资源规划，人力成本管控，员工招聘计划编制，实施，及分析工作。

4：负责起草，制定，解释和实施人事，行政，后勤事务管理制度。

5：负责企业文化建设，制定宣传，活动计划预算并实施

6：负责建立kpi考核，完善薪酬体系，建设与实施。

7：负责起草，审核，发布，管理重要公文，报告及其他相关文件材料。

8：负责在职人员资料，人事档案管理。按规定办理劳动合同，社保关系。

9：负责人事，行政各项日常工作的开展。

2、负责考勤统计及课时统计;

3、负责食堂的用餐管理

4、负责公司内部员工档案的建立与管理;

5、遵守工作各项管理规定,完成公司规定的各种报表;

7、完成部门主管交办的其他工作;

3、负责日常办公人员的考勤并出具日报和月报;

4、公司办公环境的管理和标准的落地执行;

5、日常行政前台的管理和优化;

6、负责公司各项活动的组织的策划和执行，推动企业文化的建设和管理，提高人文温度感。

7、负责公务车的管理和日常异常统计并汇报;

8、上级领导交办的其他相关工作