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兼职安全员任职条件篇一
2. 标准化体系： 负责执行公司易燃易爆、特种设备及机械、电气、作业环境与职业健康安全评价相关标准
3. 安全检查： 每日参加车间晨会，传达安全要求
4. 每月收集各班组工段、部门的安全隐患台账，建立公司安全隐患台账，对安全事件进行统计分析，并提出整改意见和措施，跟踪安全隐患的整改
5. 负责现场安全检查，并做好记录上报，落实公司安全标准和国家标准的执行，并对员工进行现场教育，对安全操作规程、公司安全文明考核细则的梳理、更新和优化提出建议。
6. 职业健康安全管理： 协助公司职业病防治工作的管理，参与现场有害因素检测，员工的职业病体检
7. 劳防用品管理： 监督检查、跟踪、及时反馈员工劳动防护用品的使用，急救箱及保健用品发放与使用
8. 相关方管理： 负责配合主管部门对食堂承包商日常作业的管理及检查
9. 安保管理： 负责公司监控设施的检查
任职资格
1)学历专业 大专及以上学历，有相关经验可适当放宽到中专。
2)工作经验 1年以上本职能工作经验。
3)专业培训 通过安全生产管理人员培训
4)资格证书 安全生产管理员证
5)相关知识 了解国家安全生产法和消防法等相关的知识，能正确了解公司的相关规章制度。
兼职安全员任职条件篇二
兼职安全员岗位职责
1、模范地执行安全生产各项规章制度和领导提出的有关安全方面的要求，协助班组长做好本班组的安全工作，理解专职安全员的业务指导。
2、协助班组长组织全班安全学习，加强日常安全教育和宣传工作，搞好新工人的安全教育。
3、反映班组安全生产状况和职工的要求，协助落实改善措施。
4、管理本班组的安全工具、设施、标志等器材。负责对现场消防器材、开关箱和安全警示标志、标语等其它物品的管理;确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。
5、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的隐患要及时上报，并有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章指挥行为。
6、检查现场施工人员的安全生产防护用品的使用;检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，督促防范措施的落实;负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查，不隐瞒事故情节，严格执行“四不放过”的原则。
7、负责各自管理范围的安全管理工作。协助安全领导小组工作，落实实施安全生产规章制度。
8、发现事故隐患及时组织人员处理，一旦发生事故应及时上报项目部安全领导小组，并即刻组织现场抢救，参与伤亡事故的调查、处理工作。
9、对于特种作业人员，严格按照国家劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》持证上岗，严禁无证操作，并督促有关人员取得《特种作业人员操作证》，特种作业人员每两年进行一次复审，复审不合格者不准上岗。
10、负责现场礼貌施工管理：弃土覆盖、工完料清、现场清理、洒水、礼貌穿戴、民工宿舍管理、民工食堂检查管理、材料码放。
11、负责现场交通、用电和地下管线的安全管理。
12、熟悉重大危险源和风险点，并按防护措施进行相应管理;实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目安全、礼貌施工管理职责，兼职安全员要不断的检查生产的每一个环节，不要出现疏漏之处，造成损失。
兼职安全员任职条件篇三
兼职安全员岗位职责
1、兼职安全员由所在单位领导，在公司安全处指导下开展日常基层安全生产管理工作。
2、负责组织本部门或所在班组全体职工，认真学习贯彻国家安全生产法律、法规和“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针;组织落实各项安全生产管理制度、职责制度，全面执行安全操作规程，坚持“四不伤害”，杜绝“三违”，从源头上控制安全生产事故发生。
3、负责本部门或所在班组成员及新录用员工、调岗员工的安全教育培训;组织进行上岗前安全培训、班前、班后会和安全生产日活动;按要求组织参加安全生产事故应急抢险救援演练;按要求全面、详实、规范记录安全台帐。
4、负责组织开展本单位或班组所在岗位的安全生产事故隐患排查治理、生产现场定置管理;督促职工正确穿戴、使用劳动防护用品及职业危害防护用品、用具;宣传教育职工增强职业病预防意识。
5、负责本部门或班组所在岗位的安全防火工作，加强对所属人员的安全防火教育培训，提高广大职工临灾时抢险避险潜力;维护好所在岗位的消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查，消除火1险隐患，保障职工生命和公司财产安全。
6、对发现的各种安全生产事故隐患，有逐级报告的义务;对发现的各种违纪行为，有批评教育和提来源理意见的权利;对本单位或所在岗位发生的各种安全生产事故负责;对所在单位或岗位设置的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责;对本部门或所在班组成员的违纪行为负责。
7、按“四不放过”原则，参加公司发生的各种安全生产事故的调查、分析，并提出自己对事故预防的措施和对相关事故职责人的处理意见。
8、按时参加公司或部门组织的有关安全生产方面的会议和活动。
9、及时向所属人员传达安全环保部在兼职安全员例会上的安全生产工作提示。
兼职安全员任职条件篇四
安全员
在建筑与市政工程施工现场，从事施工安全策划、检查、监督等工作的专业人员。
(1)参与制定施工项目安全生产管理计划。
(2)参与建立安全生产责任制度。
(3)参与制定施工现场安全事故应急救援预案。
(4)参与开工前安全条件检查。
(5)参与施工机械、临时用电、消防设施等的安全检查。
(6)负责防护用品和劳保用品的符合性审查。
(7)负责作业人员的安全教育培训和特种作业人员资格审查。
(8)参与编制危险性较大的分部、分项工程专项施工方案。
(9)参与施工安全技术交底。
(10)负责施工作业安全及消防安全的检查和危险源的识别，对违章作业和安全隐患进行处置。
(11)参与施工现场环境监督管理。
(12)参与组织安全事故应急救援演练，参与组织安全事故救援。
(13)参与安全事故的调查、分析。
(14)负责安全生产的记录、安全资料的编制。
(15)负责汇总、整理、移交安全资料。
兼职安全员任职条件篇五
1.安全管理相关专业专科及以上学历。
2.具有较强人际沟通能力，良好的团队合作能力和协调能力，很强的执行力。
3.熟练使用offce办公软件。
岗位职责：1.根据国家安全法律法规及公司要求，协助安全环保部部长监督实施公司安全健康及环境管理体系中的各项政策制定。
2..负责公司高风险作业(动火作业、密闭空间等)许可证的办理。
3.对公司发生的各项安全事故事件进行调查、分析根本原因并采取相应整改行动防止重复发生。
4.根据公司培训管理要求，制定年度安全培训计划，编制培训教材并组织员工培训。
5.与外部服务机构，政府机关，社区保持良好的关系，积极寻求政府机关的支持。
6.进行岗位风险评估，组织编制劳保用品矩阵，选购审核合规劳保用品，按要求监督进行配备劳保用品，并进行定期检查员工
佩戴情况。
7.保持和公司各部门的有效沟通，为各部门提供安全资源和技术支持。
8.对新入公司员工进行安全教育，组织公司特种作业人员进行培训，监督特种作业岗位作业常使用消防器材的发生等。
兼职安全员任职条件篇六
兼职安全员岗位职责和考核办法
公司各单位：
为适应企业安全生产形势发展需要，建立一支思想进步、作风正派、工作认真的兼职安全员队伍，促进基层安全生产管理实现规范化，经公司研究，对兼职安全员队伍成员作如下调整，并对兼职安全员职责和考核办法作相应修改，现就相关事项通知如下：
一、兼职安全员队伍组成人员：
二、兼职安全员职责
1、兼职安全员由所在单位领导，在公司安全处指导下开展日常基层安全生产管理工作。
2、负责组织本单位或所在班组全体职工，认真学习贯彻国家安全生产法律、法规和“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针;组织落实各项安全生产管理制度、职责制度，全面执行安全操作规程，坚持“四不伤害”，杜绝“三违”，从源头上控制安全生产事故发生。
3、负责本单位或所在班组成员及新录用员工、调岗员工的安全教育培训;组织进行上岗前安全宣誓、班前、班后会和安全生产日活动;按要求组织参加安全生产事故应急抢险救援演练;按要求全面、详实、规范记录安全台帐。
4、负责组织开展本单位或班组所在岗位的安全生产事故隐患排查治理、生产现场定置管理和卫生职责区的保洁工作;督促职工正确穿戴、使用劳动防护用品及职业危害防护用品、用具;宣传教育职工增强职业病预防意识。
5、负责本单位或班组所在岗位的安全防火工作，加强对所属人员
的安全防火教育培训，提高广大职工临灾时抢险避险潜力;维护好所在岗位的消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查，消除火险隐患，保障职工生命和公司财产安全。
6、对发现的各种安全生产事故隐患，有逐级报告的义务;对发现的各种违纪行为，有批评教育和提来源理意见的权利;对本单位或所在岗位发生的各种安全生产事故负责;对所在单位或岗位设置的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责;对本单位或所在班组成员的违纪行为负责。
7、按“四不放过”原则，参加本单位发生的各种安全生产事故的调查、分析，并提出自己对事故预防的措施和对相关事故职责人的处理意见。
8、按时参加公司或单位组织的有关安全生产方面的会议和活动。
9、及时向所属人员传达安全处在兼职安全员例会上的安全生产工作提示。
三、检查及考核办法
1、对基层兼职安全员日常安全管理工作的检查考核，在所在单位配合下，由公司安全处自20__年2月份开始具体实施。
2、检查资料按职责分项细化，逐人建档，按月评分考核。对认真负责，大胆管理，成绩明显的兼职安全员，公司每月核发安全津贴50元，对有下列情形的，扣发或全部免发兼职安全员津贴：
(1)、每月10日、20日及月底日三天为兼职安全员工作例会日。对不参加会议者，第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(2)、本单位或所在班组发生安全生产事故的(含安全事故、生产事故、设备事故、质量事故等)，免发当月全部津贴。
(3)、对不履行岗位安全隐患排查或发现安全隐患不及时报告处
理而导致安全生产事故发生的，免发当月全部津贴。
(4)、对不按要求组织上岗前安全宣誓、班前班后会议及安全日活动的，第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(5)、对不按规定对入厂新员工、调岗员工进行上岗前安全培训的兼职安全员，免发当月全部安全津贴
(6)、对不按要求规范填写安全台帐的，第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(7)、对本单位或所在班组成员月内发生一人次违纪的，扣发津贴30元;月内发生二人次及以上违纪的，扣发当月全部津贴，并按公司规定予以罚款(违纪形式含劳动纪律、安全纪律、治安纪律、质量纪律、环保卫生纪律等)。
(8)、所在岗位安全警示牌缺失、悬挂不整、牌面不洁的，对三个班的兼职安全员第一次扣发津贴10元;第二次扣发津贴30元;第三次免发当月全部津贴。
(9)、对所在岗位设置的煤气报警仪、烟气报警仪、声光报警系统每两个小时不检查并记录或损坏、失灵不及时报告维修的，对三个班的兼职安全员第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(10)、对所在岗位设置的空气呼吸器、防毒面具、苏生器等事故应急用具，每周不检查一次并记录或气体缺失不报告、器具不洁的，第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(11)、对所在岗位配置的消防设施、各种灭火器具损坏、缺失或压力不足、器具不洁不及时报告、整理擦拭的，第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
(12)、兼职安全员工作时间不佩戴标志徽章的，第一次扣发津贴10元;第二次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。
3、兼职安全员津贴由安全处每月月底前按考核结果报人事科核发。
4、本通知中所列兼职安全员自20__年2月1日起上岗履责;兼职安全员职责和考核办法亦同时执行。
特此通知
20__年2月1日
兼职安全员任职条件篇七
公司兼职安全员岗位职责
为了适应公司安全管理的发展需要，建立一支思想进步、作风正派、工作认真的兼职安全员队伍，促进公司基层安全管理，对公司兼职安全员职责规定如下：
1、兼职安全员由所在部门领导、公司安全部门领导下开展日常基层安全工作;
2、负责宣传、检查、落实本部门防火安全方面的工作，认真贯彻国家安全法规和“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针;
3、负责本岗位新员工上岗前的安全教育工作、指导工作;
4、负责本部门每一天班前、班中、下班后，工作现场安全、防火安全、防盗安全的检查工作;
5、发现不安全音素，要做到“四不放过”，即原因不清楚不放过，职责人与全体员工没有受到教育不放过，防范措施不落实不放过，事故职责没有受到处理不放过。做到“五同时”，即同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。
6、按时参加公司组织的安全管理会议和活动。
7、及时向本部门人员传达安全会议精神，发现安全隐患及时处理和汇报。附：各部门兼职安全员名单
兼职安全员任职条件篇八
班组兼职安全员安全职责
1.班组兼职安全员在班组中负责安全生产宣传教育和检查监督工作，受专职安全员和班组长双重领导。
2.模范地执行安全生产各项规章制度和领导提出的有关安全生产方面的要求，协助班组长做好本班组的安全工作，接受专职安全员的业务指导。
3.协助班组长组织全班安全学习，加强日常安全教育和宣传工作，搞好新工人进场安全知识教育。
4.记录和处理小事故，反映班组安全生产情况和职工要求，协助落实改进安全防护措施。
5.注重班组的施工机械保养、维修，指定专人保管本班组的安全工具，设施、安全标志等器材。
6.及时发现和处理事故隐患，对不能处理的危险因素要及时上报，并有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章的指挥行为。
7.协助参加重大事故的调查、分析、贯彻防范整改措施。
兼职安全员任职条件篇九
1、 贯彻国家的安全法律、法规，模范执行上级和站内的各项安全管理制度，同时做好本班(站)人员的安全教育工作。
2、 熟悉突发事故的处理程序，并能按照上级有关规定进行妥善处理。
3、 确保本人和本站人员工均能熟练使用消防器材，会使用119、110、120等应急处理电话。
4、 组织每日的安全检查，发现事故隐患应及时向加油站经理汇报并采取相应的防范措施。
5、 确保当班时的消防器材、安全警示标志、环保器材(安全设施)和其他设备完好和有足够的数量。
6、 有责任制止“三违行为”。
兼职安全员任职条件篇十
兼职安全员岗位职责和考核办法
各部门、各单位：
为适应学院安全形势发展需要，进一步促进安全管理规范化，充分发挥兼职安全员的工作用心性，从而建设一支思想用心、工作认真的兼职安全员队伍，经研究，对兼职安全员职责和考核办法等相关事项规定如下：
一、兼职安全员队伍组成人员：由各系各部门指定并报学院安全工作委员会办公室(保卫处)。
二、兼职安全员职责
1、兼职安全员由所在单位领导，在学院安全工作委员会办公室(保卫处)指导下开展日常安全管理工作。
2、按要求宣传学习贯彻国家安全法律、法规和“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，坚持“四不伤害”，从源头上控制安全事故发生。
3、按要求协助开展本单位安全教育培训、参加安全应急抢险救援演练、全面、详实、规范记录安全台帐。
4、按要求协助开展本单位安全隐患排查治理工作。
5、按要求协助加强本单位安全防火工作，提高职工抢险避险潜力;维护好所在岗位的消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查，消除火险隐患，保障生命和财产安全。
6、对发现的各种安全生产事故隐患，有逐级报告的义务。对发现的各种违纪行为，有批评教育和提来源理意见的权利;对所在单位的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责。7、按“四不放过”原则，即(1)事故原因未查清不放过;(2)事故职责人未受到处理不放过;(3)事故职责人和周围群众没有受到1
教育不放过;(4)事故制订切实可行的整改措施没有落实不放过。参加本单位发生的各种安全事故的调查、分析，并提出自己对事故预防的措施。
8、按要求参加学院或本单位组织的有关安全的会议和活动。
9、及时向所属单位传达安委会办公室安全工作的各项要求。
10、按要求每月底上报本单位该月安全自查小结。
三、检查及考核办法
1、对兼职安全员日常安全管理工作的检查考核，在所在单位配合下，由学院保卫处具体实施。
2、检查资料按职责分项细化，逐人建档，按月评分考核。对认真负责，大胆管理，成绩明显的兼职安全员，学院安全工作委员会办公室每月核发安全津贴。对有下列情形的，进行批评教育：
(1)、不参加安全员工作例会的。
(2)、对本单位月内屡次发生安全事故的。
(3)、对不履行岗位安全隐患排查或发现安全隐患不及时报告处理而导致安全事故发生的。
(4)、对不按规定参加安全培训的。
(5)、对不按要求规范填写安全台帐的。
(6)、所在单位安全警示牌缺失、悬挂不整、牌面不洁的。
(7)、对所在单位设置的烟气报警仪、声光报警系统不检查并记录或损坏、失灵不及时报告维修的。
(8)、对所在单位配置的消防设施、各种灭火器具损坏、缺失或压力不足、器具不洁不及时报告、整理擦拭的。
(9)、兼职安全员职责和考核办法同时执行。
院安全工作委员会办公室(保卫处)。2
20__年11月24日
兼职安全员考核办法
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备注：各兼职安全员在学年底考核中，按规定填写好考核自评分后上交保卫处。
兼职安全员任职条件篇十一
兼职安全员岗位职责
1、模范地执行安全生产各项规章制度和车间领导提出的有关安全方面的要求，协助班组长做好本班组的安全工作，理解车间设备安全员的业务指导。
2、协助班组长组织班前安全要求宣讲，做好新员工的安全教育和传帮带工作。做到班前有安全布置、班中有安全检查、班后有安全小结。
3、负责检查员工劳保用品的穿戴和生产设备的安全运行。发现存在不安全因素时，立即向班长和值班长报告，并有权制止违章作业行为。
4、负责对现场消防器材、安全警示标志和安全警示语等安全设施的管理，确保其完好有效，保障疏散通道和安全出口畅通。
5、用心组织员工参加安全培训和应急演练，对重点消防、安全部位坚持每日检查和节假日前重点检查。
6、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的隐患要及时上报。发生事故时，除协助班长和工段长采取有效措施防止事态扩大外，还应立即向车间领导报告。参与伤亡事故的调查、处理工作。
7、定期反映班组安全生产状况和职工的要求，协助落实改善措施。
8、做好相关安全检查记录。
兼职安全员任职条件篇十二
兼职安全员岗位职责
1、兼职安全员由所在部门领导，在公司安环社责部指导下开展日常基层安全生产管理工作。
2、负责组织本部门或所在班组全体职工，认真学习贯彻国家安全生产法律、法规和“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针;组织落实各项安全生产管理制度、职责制度，全面执行安全操作规程，坚持“四不伤害”，杜绝“三违”，从源头上控制安全生产事故发生。
3、协助安环社责部进行本部门或所在班组成员及新录用员工、调岗员工的安全教育培训;负责组织进行上岗前安全培训、班前会和安全生产活动;按要求组织参加安全生产事故应急救援演练;按要求全面、详实、规范记录安全台帐。
4、负责组织开展本部门或班组所在岗位的安全生产事故隐患排查治理、生产现场定置管理和卫生职责区的保洁工作;督促职工正确穿戴、使用劳动防护用品及职业危害防护用品、用具;宣传教育职工增强职业病预防意识。
5、负责本部门或班组所在岗位的安全防火工作，加强对所属人员的安全防火教育培训，提高广大职工临灾时抢险避险潜力;维护好所在岗位的消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查，消除火险隐患，保障职工生命和公司财产安全。
6、对发现的各种安全生产事故隐患，有逐级报告的义务;对发现的各种违纪行为，有批评教育和提来源理意见的权利;对本单位或所在岗位发生的各种安全生产事故负责;对所在部门或岗位设置的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责;对本部门或所在班组成员的违纪行为负责。
7、按“四不放过”原则，参加本单位发生的各种安全生产事故的调查、分析，并提出自己对事故预防的措施和对相关事故职责人的处理意见。
8、按时参加公司或部门组织的有关安全生产方面的会议和活动。
9、及时向所属人员传达安环社责部在安全例会上的安全生产工作提示。
兼职安全员任职条件篇十三
兼职安全员工作职责
班组兼职安全员为班组中负责安全生产宣传教育和检查监督的安全技术人员。兼职安全员的岗位职责很重要，要牢记于心，并且要在日常的工作中不断贯彻每一项安全职责，保证企业的安全尤其是生产的安全。其主要安全职责为：
1、模范地执行安全生产各项规章制度和领导提出的有关安全方面的要求，协助班组长做好本班组的安全工作，理解专职安全员的业务指导。
2、协助班组长组织全班安全学习，加强日常安全教育和宣传工作，搞好新工人的安全教育。
3、反映班组安全生产状况和职工的要求，协助落实改善措施。
4、管理本班组的安全工具、设施、标志等器材。负责对现场消防器材、开关箱和安全警示标志、标语等其它物品的管理;确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。
5、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的隐患要及时上报，并有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章指挥行为。
6、检查现场施工人员的安全生产防护用品的使用;检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，督促防范措施的落实;负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查，不隐瞒事故情节，严格执行“四不放过”的原则。
7、负责各自管理范围的安全管理工作。协助安全领导小组工作，落实实施安全生产规章制度。
8、发现事故隐患及时组织人员处理，一旦发生事故应及时上报项目部安全领导小组，并即刻组织现场抢救，参与伤亡事故的调查、处理工作。
9、对于特种作业人员，严格按照国家劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》持证上岗，严禁无证操作，并督促有关人员取得《特种作业人员操作证》，特种作业人员每两年进行一次复审，复审不合格者不准上岗。
10、负责现场礼貌施工管理：弃土覆盖、工完料清、现场清理、洒水、礼貌穿戴、民工宿舍管理、民工食堂检查管理、材料码放。
11、负责现场交通、用电和地下管线的安全管理。
12、熟悉重大危险源和风险点，并按防护措施进行相应管理;实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目安全、礼貌施工管理职责，兼职安全员要不断的检查生产的每一个环节，不要出现疏漏之处，造成损失。
兼职安全员任职条件篇十四
为了适应公司安全管理的发展需要，建立一支思想进步、作风正派、工作认真的兼职安全员队伍，促进公司基层安全管理，对公司兼职安全员职责规定如下：
1、兼职安全员由所在部门领导、公司安全部门领导下开展日常基层安全工作;
2、负责宣传、检查、落实本部门防火安全方面的工作，认真贯彻国家安全法规和“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针;
3、负责本岗位新员工上岗前的安全教育工作、指导工作;
4、负责本部门每天班前、班中、下班后，工作现场安全、防火安全、防盗安全的检查工作;
5、发现不安全音素，要做到“四不放过”，即原因不清楚不放过，责任人与全体员工没有受到教育不放过，防范措施不落实不放过，事故责任没有受到处理不放过。做到“五同时”，即同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。
6、按时参加公司组织的安全管理会议和活动。
7、及时向本部门人员传达安全会议精神，发现安全隐患及时处理和汇报。
兼职安全员任职条件篇十五
兼职安全员的工作职责
兼职安全员的工作职责
1、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法令及公司制定的各项安全生产制度和安全技术操作规程。
2、组织开展本岗位的各项安全活动，负责安全活动记录，提出改善安全工作的意见和推荐。
3、检查生产过程中的违章现象及事故隐患，对于危及生命安全的重大隐患，有权制止并立即报告安全办，并做好第一手材料的原始记录。
4、参加安全事故的调查、分析、处理，并及时提出合理的防范措施。
5、每月组织召开二次安全例会，布置各项安全工作并强调、通报安全问题，按规定记录好详细的记录，每月28日将安全工作组织开展会议纪要、兼职安全员工作总结、安全事故和隐患以及违章行为的统计汇总上报安全科。
6、用心参加公司组织的安全宣传、教育活动。
7、对各岗位的设备进行安全检查，对查出的问题责成有关部门、人员进行处理，并对处理状况进行监督，及时向安全科汇报。
8、每一天深入现场进行安全检查，发现隐患及时整改。有权制止违章作业，在紧急状况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理。
9.发生事故时，及时了解状况，维护好现场，救护伤员并向领导报告。
兼职安全员任职条件篇十六
1、兼职安全员由所在部门、车间领导，在公司安全部指导下开展日常基层安全生产管理、监督工作。
2、负责组织本部门、车间或所在班组全体职工，认真学习贯彻国家安全生产法律、法规和“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针;组织落实各项安全生产管理制度、责任制度，全面执行安全操作规程，坚持“四不伤害”，杜绝“三违”，从源头上控制安全生产事故发生。
3、协助安全部进行本部门、车间或所在班组成员及新录用员工、调岗员工的安全教育培训;负责组织进行上岗前安全培训、班前会和安全生产活动;按要求组织参加安全生产事故应急救援演练;按要求全面、详实、规范记录安全台帐。
4、负责组织开展本部门、车间或班组所在岗位的安全生产事故隐患排查治理、生产现场和卫生责任区的环保工作;督促职工正确穿戴、使用劳动防护用品及职业危害防护用品、用具;宣传教育职工增强职业病预防意识。
5、负责本部门、车间或班组所在岗位的安全防火工作，维护好所在岗位的消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查。
6、对发现的各种安全生产事故隐患，有逐级报告的义务;对发现的各种违纪行为，有批评教育和提出处理意见的权利;对本单位或所在岗位发生的各种安全生产事故负责;对所在部门或岗位设置的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责;对本部门或所在班组成员的违纪行为负责。
7、及时向所属人员传达安全部在安全例会上的安全生产工作提示。
兼职安全员任职条件篇十七
兼职安全员职责
兼职安全员系本单元的安全管理人，负责本单元的安全管理工作。
一、负责组织开展安全相关活动
根据公司安全生产委员会的活动计划安排，落实开展本单元的相应活动;本单元也可自行组织开展内部安全活动，但务必先报安全部审核透过并备案后方可实施。
二、负责本车间的安全教育
1.负责本单元新员工的三级教育，按时间、规定进行并负责考核。
2.负责车间/部门级的日常教育，根据两委会要求进行，也可自行加强培训。
3.负责编制本单元的安全教育档案，做好相应的培训记录及培训目录的更新工作。
4.做好车间安全考试的各项工作
做到考核考试有试题、有答案，成绩有记录、有档案，每年至少一次。成绩登入安全作业证并签字盖章。
5.负责建立各种安全教育考核档案和台账、安全活动记录和台账记录。定期汇报安全活动状况、安全教育状况等。
三、组织本单位的安全检查
(1)每月月底组织一次车间\部门的安全检查，并做好检查记录，要求本单元第一负责人、班(组)长参加。
(2)及时开展大假期前的安全检查，并将检查记录交到安全部汇总。
(3)现场检查，制止违章指挥、违章作业。
经常深入班组、工段、岗位现场监督检查安全规程、制度的执行状况，做到敢说敢管、不徇私情，检查有记录。
(4)各种安全装置设施的检查
要求安全装置、设施处于完好状态，发现问题及时处理，处理不了的上报有关部门。
(5)配合安全生产委员组织的各项安全检查。
四、做好事故应急处理、统计、调查和上报工作
发生事故当天即把事故原因、经过、损失、事故职责者等调查清楚。同时按
“三不放过”的原则处理有关问题，按公司规定上报有关部门。
五、参加每月的安全员例会、安全生产委员会
做到按时参加，不准迟到、早退，并记录会议精神。有关资料要向车间主管汇报，并安排实施。
六、做好大、中修的安全工作
做到“三落实”，即组织、措施、人员落实。检修前进行专门检修项目的安全教育。
七、负责落实本单元动火措施
按等级不同，对动火要求应按动火证的措施一一落实。
八、安全档案管理
负责建立本单元的安全档案，进行日常的更新管理。安全档案包括以下资料：
1、日常安全检查记录。
2、安全培训记录。
3、安全培训考核记录。
4、安全培训教材(包括电子档、纸质版等)及其目录。
5、日常安全会议记录及纪要。
