erp 实施顾问四篇(实用)
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erp 实施顾问四篇(实用)
在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小编为大家收集的优秀范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
erp实施顾问工作职责篇一
2、评估pp模块应用状况，提出合理整改措施，执行流程优化或重组。
4、负责公司内部的sap系统用户的培训、教材撰写及知识传递;
6、配合信息中心it信息化相关项目的实施、推进工作
7、负责sap erp系统与mes系统的集成，后续将参与智能制造mes系统的业务需求沟通、mes选型。
岗位要求：
1、大专以上学历，计算机、信息管理、供应链相关专业优先;
4、善于与人沟通，具备良好的解决问题技巧及沟通、组织、协调能力。
erp实施顾问工作职责篇二
1.能够独立完成产品的实施和交付工作;
3.协助负责人完成跨部门的任务或问题解决并提供建议;
4.参与编写客户化开发需求文档。
任职要求：
3、较强的学习能力和沟通能力、具备良好的口头与文字表达能力;
4、良好的服务意识和协作精神，工作积极主动，认真负责;
5、有金蝶eas，k/3，hr及其他厂商erp产品实施经验者优先;
erp实施顾问工作职责篇三
2、针对需求，提出sap具体方案并负责沟通和具体实施;
3、负责模块业务流程的技术支持及问题处理;
4、负责模块用户培训;
5、监控用户的不规范操作，并指导用户修正。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机、信息管理相关专业;
3、工作积极主动、办事细心、责任心强;具有良好的沟通及协调能力;
4、积极主动的持续学习sap相关的新知识，喜欢钻研各种技术问题。
erp实施顾问工作职责篇四
4、掌握产品，能为客户提供业务和产品培训。
任职资格：
1、全日制本科及以上学历，计算机、财管等相关专业;
3、熟悉sqlserver、oracle数据库、及sql语言;
4、具有较强的沟通和协调能力，工作认真负责，承受较强的工作压力;
5、性格开朗，具有良好的团队合作精神，能胜任工作所需的加班和出差。
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