最新招投标助理工资待遇(3篇)
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时间:2023-04-02 00:00:00    小编:轻创业玩家

最新招投标助理工资待遇(3篇)

小编:轻创业玩家

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

招投标助理招聘篇一

1、全面负责公司内部人才的招聘工作;

2、协助上级确定招聘目标,汇总岗位和人员数量,制定招聘计划;

3、协助上级完成需求岗位的职务说明书;

4、搜集简历,对简历进行分类、筛选;

5、邀约应聘者面试,确定面试名单,进行应聘者初试工作;

6、组织相关部门协助完成复试,确保面试工作开展和面试效果;

8、负责建立企业人才储备库,做好简历管理与信息保密工作。

任职资格:

1、人力资源管理专业,大专(全日制)或以上学历;

2、不少于一年人力资源工作经验,尤其擅长人员招聘;

3、形象好,亲和力强,优秀的电话沟通能力;

4、对于筛选简历,打面试通知电话,做招聘计划和报表有一定专业度;

5、工作细心,责任心强,协调能力,有团队协作精神。

6、明确的人力资源职业发展方向。

招投标助理招聘篇二

2、协助人事主管进行简历筛选、电话沟通及现场面试等工作;

4、做好面试前的准备工作,确保面试及时顺利地开展;

5、统计每天招聘数据,定期汇总并形成报告分析;

6、完成主管布置的其他工作。

招投标助理招聘篇三

1.负责公司(佛山分部)人才的招聘工作;

4、完成上级主管交办的其它工作。

岗位要求:

1.形象气质佳者优先。

2.普通话、粤语标准流利,语言表达能力强。

3.善于沟通,有亲和力,较强的保密意识。

4.熟悉各种办公设备及常用的办公软件。

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