最新物业保洁工作职责及标准(六篇)

物业保洁工作职责及标准篇一

2、参与公司整体规划，协助建立、健全公司各项管理体系、制度，并推动、监督其有效执行。

3、协调区域各项目间工作的顺利开展，建立有效的团队协作机制;

4、负责区域项目的考勤、人力资源的管理工作;

5、对负责区域项目的物料申请及使用进行管控，合理使用，减少浪费;

6、负责区域基础团队建设，激励团队，倡导企业文化，提高员工归属感;

7、负责对区域各项目负责人(主管、班长等)及员工的技能培训;

8、顾全大局，维护公司形象，及时协调处理甲方需求，提高客户满意度，减少扣款，建立并保持良性的沟通渠道;

9、完成领导交办的其他工作。

物业保洁工作职责及标准篇二

1、负责检查公司旗下所属板块范围区域的清洁和督导下级员工做好清洁工作;

2、负责巡视检查，发现问题及时解决，保证各项目符合卫生标准;

3、负责制定清洁工作制度，以及工作程序;

4、负责培训下级员工并评价其工作情况，及时进行工作人员的选择和调整，合理地分配劳动力，确保本部门的工作效率;

5、负责控制本部门的各种清洁用品的消耗量，降低消耗，减少部门的开支;

6、加公司安排的培训，提高自身素质和能力;

7、检查、指导和监督每个项目的工作情况，确保分配区域内的清洁卫生标准;

8、据工作需要合理安排人员，负责对下级员工进行技能的培训;

物业保洁工作职责及标准篇三

1、负责组织保洁、绿化人员对所管辖区域进行卫生保洁(台阶、卫生间、走道、大堂、楼梯间、电梯、地下室公共区)及绿化养护等;

2、负责安排、分配保洁、绿化人员的日常工作范围;

3、编制保洁、绿化用品购置计划及分配工作，并检查保洁用品的正确使用;

4、安排节假日保洁、绿化人员的值班工作;

5、负责本岗位环境体系的实施;

6、做好本部门的环境因素识别、登记，并参与重要环境因素评价工作;

7、负责保存本部门的环境管理记录;

8、完成上级临时交办的其它事务。

物业保洁工作职责及标准篇四

1、协助经理管理商业中心现场工作，负责购物中心的清洁、绿化、消杀、垃圾清运等环境管理工作。

2、负责物业模块培训工作的指导与考核，以提升员工技能与知识，高效安全地完成各项工作;

3、负责供应商招标采购工作及供应商日常工作监督管理。

4、负责清洁业务流程、标准、计划的执行及落实、质量管控;如运行、日常清洁、专项清洁等，并跟进和协调工作进展，完成工作汇报 ;

5、负责清洁人工、物料成本的管控。

6、负责与政府相关部门保持良好的沟通。

物业保洁工作职责及标准篇五

一、对项目经理负责，隶属主管副经理的领导，负责管辖区域的清洁工作。

二、以身作则，充分调动员工积极性，保质、保量完成辖区内的清洁、保洁工作。

三、严格落实公司管理制度和规范，监督、检查、指导本部门员工工作，定期进行考核。

四、严格执行周、月工作计划，合理调配人力和物力资源完成机动清洁、保洁工作。

五、组织工作例会，传达上级的工作指导精神，并及时向主管副经理反映本部门的工作情况。

六、定期对员工进行培训，提高员工工作技能，增强服务意识。

七、每天对保洁员的工作效率和质量进行实地检查，对工作状态进行监督，并填写详细记录，作为考核依据。

八、负责申购和下发清洁耗材，爱护并正确使用设施设备，指导员工正确使用设备并及时进行保养，保证清洁工作正常开展。教育员工勤俭节约，树立起节约风尚。

九、组织开展有偿家政服务工作，为业主提供各项清洁保洁服务工作。

十、及时完成上级领导交办的其他工作。

物业保洁工作职责及标准篇六

1.负责保洁部日常管理工作，合理安排部门工作，保证部门工作质量。

2.制定年、季度工作计划，掌握部门各项工作指标的完成情况，加强成本核算，杜绝浪费。

3.负责调配和指导保洁员按工作程序和标准操作，保证质量和工作成效，对部门员工的工作情况进行全面地考核。

4.制定、完善各项规章制度，不断改进、提高服务水平。

5.严格执行本部门制定的管理规章制度，并检查、监督落实情况。

6.协调与其他部门的关系，保证部门之间默契的配合。

7.完成公司下达的各项工作指标。