2025年年会主持人选拔通知(大全三篇)
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2025年年会主持人选拔通知(大全三篇)
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年会主持人选拔通知篇一
一、选拔时间：20xx年11月20日（暂定）
二、报名对象：xx学校全体师生
三、报名条件：
（1）身高：男：175cm以上 女：160cm以上
（2）普通话标准、流利，口齿清楚，声音富有感染力，表达能力强
（3）形象好、气质佳，应变能力强
四、参赛流程：
（1）自我介绍（时间不超过30秒）——考察表达能力
（2）朗读规定文章——考察普通话水平
（3）连词成段（不超过两分钟）——考察临场能力
（4）评委提问，针对突发状况——考察应变能力
五、报名时间及地点：
11月10日之前以班级为单位报至校团委
六、注意事项：
望各班级接到通知后，积极动员，认真准备。具体比赛时间校团委另行通知。如有疑问，请与校团委李老师联系。
学生处 校团委
二〇xx年十月二十九日
年会主持人选拔通知篇二
员工答谢会
一、 时间：20xx年1月14日8：40—17：30;
二、 地点：瑶台山庄;
三、 主题：“20xx年度年终答谢”。
一年（含一年）主管以下员工、生产部经理;库房经理、行政经理、行政部保洁、司机、产品部副总、供应部副总。
总结会
一、 时间：20xx年1月15日（星期三）8：30—17：30 。
二、 地点：（瑶台山庄会议室）。
三、 会议主题：20xx年度工作总结、评选优秀员。;
四、 参会人员：总经办、销售部、财务部、市场部、应用技术部、研发部、行政部、人力资源部、采购计划部、信息中心、产品部、库房、oem质量工程师、优秀员工候选人、员工代表。
五、 总结及报告要求：
5、 总结报告时间，员工代表和优秀员工候选人4分钟以内、主管和经理6分钟以内、总监10分钟以内、副总20分钟、总经理不限。
计划会
一、 时间：20xx年1月19日（星期日）、20日（星期一）;
二、 地点：军都度假村;（19日上午11点公司集合）
三、 主题：20xx年年工作计划;
四、 参会人员：产品部和库房入职满一年的员工、产品部主管级及以上人员、库房主管级及以上人员、产品部和库房除外其他部门员工。有工作需要另行安排。
五、 会议/计划报告要求
1、 各部门于20xx年17日前自行安排计划会;
2、 经理及以上人员于20xx年1月19日前进行两次计划讨论会;
3、 公司20xx年度总计划由总经理制定，并于20xx年元月底前发布。
组织与注意事项
二、 各部门在做好日常工作的同时并要保证20xx年度年终会顺利进行。
为各部门经理、每个部门指定经理意外的人员。
主管和经理不超6分钟，总监10分钟，副总20分钟，总经理不限。
五、 年会内容：
1、主要包括工作总结、工作计划、领导讲话娱乐节目、聚餐等项目;
2、节目准备：参加公司计划的部门，每个部门准备1—2个节目，以增加年会的气氛，各部门节目于20xx年1月10日下午13点前汇报到人力资源部。
六、注意事项：“计划会”参会人员携带身份证、泳衣。特殊人员（如孕妇）根据自身身体状况提前做好防护工作。保管好自己的物品、注意安全文明参会。
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行政部
年会主持人选拔通知篇三
一、选拔对象：
全体20xx级同学
2、形象好气质佳，优雅大方，着装得体；
3、普通话标准，语言流畅，有较强的逻辑性和临场应变能力；
4、英语水平较高，口语表达能力较强；
5
、有过主持经验者优先。
三、注意事项：
1、报名者需于10月27日前到各辅导员处报名，并提交个人详细信息（包括姓名、性别、专业、班级、联系电话）。
2、报名者需自己准备稿件，内容以本次新生文化节中的“大学——青春在这里闪耀”主题演讲比赛及“英语口语大赛”为背景，要求内容积极、健康、向上，时间控制在5分钟以内。
四、面试时间：
20xx年10月29日星期五
五、面试地点：
人文社科基础教学部团总支学生会办公室（逸夫音乐厅二层）
人文社科基础教学部团总支学生会
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