在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写？下面是小编为大家收集的优秀范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

外来生物入侵普查启动会讲话稿篇一

要结合**实际，牢牢抓住制约产业发展的关键技术瓶颈问题，明确研发方向和工作重点，下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年在全市现代农业产业技术体系创新团队启动会议上的领导讲话，希望大家喜欢。

同志们：

根据会议安排，下面，就推进现代农业产业技术体系建设工作，讲三点意见。

习近平总书记指出，“农业出路在现代化，农业现代化关键在科技进步。我们必须比以往任何时候都更加重视和依靠农业科技进步，走内涵式发展道路”。党的十九届六中全会再次强调了科技兴农的重要性。全会指出，要始终把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重，实施乡村振兴战略，加快推进农业农村现代化，推动种业科技自立自强、种源自主可控，确保把中国人的饭碗牢牢端在自己手中。

从宏观层面看，“十四五”期间农业转型升级的任务依然艰巨，加快农业科技创新的要求十分迫切。必须通过提高科技创新水平，破解资源环境的约束，实现农业的可持续发展，从根本上改变传统粗放发展模式。

从农业科技工作层面看，加快推进农业科技体制机制创新的要求十分迫切。目前，全市共有国家级农业科技园区*家、省级农业科技园区**家、省级农科驿站**家。国家马铃薯工程技术研究中心、国家功能糖类公共实验室等国家级研发中心**处，省级企业技术中心**处，省级工程实验室**处，院士工作站*处，博士后工作站(基地)*处，为农业科技发展奠定了良好基础。但从农业发展形势看，农业科技含量不高的问题还比较突出，产学研结合还不紧密，重大农业科技成果转化落地还比较慢。创新团队成立后，将着力解决我市农业科研水平不高、产学研结合不紧密等问题，在构建科研创新新机制，推动产学研结合上有更大发展、更大作为。

从创新团队建设层面来看，面对农业供给侧结构性改革的新要求，提高农业科技要素供给效率，既是客观需要，更是时代担当。创新团队成立后，把分散在各级各单位的农业科技人才聚集在一起，研究**农业产业发展的特点，找出问题，提出对策，对上可以联系国家团队、省团队，承接农业科技最新成果转化落实;对下可以把我们的“土秀才、田状元”的好经验、好做法挖掘推广开来，带动更多的农民增产增收，促进农业全产业链高速发展，为加快农业科技体制创新，增强农业科技驱动能力，推动农业转型升级发挥更大作用。

二、把握方向、明确重点，扎实做好现代农业产业技术体系建设各项工作

一要创新工作机制，建立以需求为导向的科技成果转化机制。要结合**实际，牢牢抓住制约产业发展的关键技术瓶颈问题，明确研发方向和工作重点，积极开展联合攻关，在“吨半粮”生产能力建设、“食品名市”创建等重点领域和关键环节取得突破。创新团队要在成果转化方面当主力军、唱重头戏，有侧重、有分工，科学合理配置资源。各产业技术体系要注意总结在示范推广指导过程中发现的生产问题和科技需求，将问题凝练为产业技术体系的研究课题，推动产业发展的科技需求就地攻关、技术就地集成、成果就地转化。

二要创新管理体制，有效盘活农业科技资源。今天成立的**个创新团队，聚集了我市农业系统不同产业、不同领域的高端人才。创新团队要把分散在不同单位、不同层次、不同专业的专家人才组织起来，建立起多专业、多学科纵横联合、协同创新的新体制，实现从产地到餐桌、从生产到消费、从研发到市场，全产业链条各环节紧密衔接、环环相扣的技术服务体系，使各类农业科技资源得到有效整合和应用。

三要创新运行机制，有效解决科研与产业结合不紧密的问题。要坚持问题导向，紧紧围绕生产一线难题和产业发展瓶颈，在调查研究、梳理论证基础上，形成团队建设任务规划和年度计划，针对性开展技术研发与指导服务。要坚持以生产服务和推广应用为重点，树立鲜明的人才培养导向。要实行动态调整，“能进能出、能上能下”，有效调动科研人员的积极性，增强配合协作意识，提高科研创新能力，促进各层次科研人员在基层一线共同成长。

四要创新服务机制，大力开展技术指导服务。一方面，要搞好技术服务。重点面向种养大户、家庭农场、农民合作社、龙头企业等新型农业经营主体，进一步完善“创新团队+”科技服务新机制，推动农业科研与推广紧密衔接。另一方面，要做好应急服务。密切关注产业动向，对产业发展的热点难点问题，突发性、应急性事件，迅速反应，积极参与，共同研究解决问题。

三、强化担当，协同发力，切实发挥创新团队工作实效

一要强化责任意识，切实提高团队建设成效。各位专家要从加快农业现代化进程的大局出发，把创新团队当成施展自己专业才华的平台，以高度的责任心，切实解决好产业发展中的实际问题。要正确处理好团队建设与本职工作的关系，保障充足的时间与精力从事创新团队的工作。各级各有关部门要注重加强对创新团队建设的支持与服务，听取专家意见和建议，提供产业政策信息，做好服务保障等各项工作。

二要强化团队意识，切实增强创新团队凝聚力。树立团队精神、协作意识，发挥团队的凝聚力、战斗力和创造力。创新团队内部既有首席专家，又有团队成员，要尽快形成分工协作的融合机制。同时，各创新团队还要加强与行业管理部门的密切配合，围绕中心，服务大局，争取各有关部门支持，发挥自身技术优势，开展产业调研和对策研究，推动科技与产业紧密结合。

三要强化进取意识，推动关键技术成果转化落地。国家团队、省级团队在支撑产业发展上做出了许多成绩，有大量的科技成果，要积极对接，加快新技术、新成果在**转化落地。要增强进取意识，研发一批具有标志性的重大科研成果。要做大做强农技推广文章，培养一批我们自己的科研、推广、转化复合型专家人才。

现代农业产业技术体系建设工作，任务艰巨、责任重大，希望各位专家进一步增强责任感、使命感，以积极作为、科学务实的精神，潜心研究、协作攻关，深入实践、服务产业，为我市现代农业发展做出新的更大的贡献!

外来生物入侵普查启动会讲话稿篇二

按照“首问负责制”原则，建立前台服务窗口和后台职能部门无缝对接、县政务服务中心与镇便民服务中心上下联动、下面是天涯涛源本站小编给大家带来的市委书记在2022年“智慧城市”启动仪式上的讲话材料，希望大家喜欢。

同志们：

一、提高认识，高度重视网上政务服务工作

“智慧城市”是利用互联网技术建成一体化网上政务服务平台，全面公开政务服务事项，提升政务服务标准化、网络化水平，最终实现互联网与政务服务深度融合，建成覆盖全国的整体联动、部门协同、省级统筹、一网办理的工作体系，大幅提升政务服务智慧化水平，让企业和群众办事更方便、更快捷、更高效。推进智慧城市工作是党中央、国务院作出的重大决策部署。2021年，国务院、省政府先后印发了《关于加快推进“智慧城市”工作的指导意见》和《实施方案》以及《技术体系建设指南》，不断优化和完善顶层设计。

市政府今年3月印发了《实施方案》，明确要求今年年底前建成全市“智慧城市”平台。各级“放管服”改革、政务公开等也多次对此项工作进行了强调和要求。当前，我县县级政务服务中心顺利运行，各镇也设立了便民服务中心，实体办事大厅比较健全，但随着互联网信息技术的快速发展，群众对网络办事的需求越来越多、呼声越来越高，以线下办事为主的工作模式已经无法满足企业和群众的要求，推行网上办事势在必行。

浙江、江苏、福建等沿海发达省份，乃至贵州、宁夏等内陆省份，多年前就建设了网上办事大厅，形成了一整套成熟的网上办事模式，在提升政务服务效能，更好服务群众、联系群众，促进经济发展上发挥了重大作用。李克强总理在今年5月13日全国深化简政放权放管结合优化服务改革电视电话会议上强调，要做到“五个为”，即：“为促进就业创业降低门槛，为各类市场主体减负担，为激发有效投资拓空间，为公平营商创条件，为群众办事生活增便利”，他特别指出：要打破信息孤岛，提高政务服务便利化水平。

要加快推行智慧城市，推动政府部门在协同联动、流程再造、系统整合方面改革，提升政府效率，方便群众办事。我们这次建设的平台系统，充分吸收了外地成功经验，今天正式集中上线运行，就是要通过“智慧城市”这个平台，进一步提高我县政务服务综合水平，提升工作效能，使广大人民群众早日享受改革成果，以实际行动贯彻中省市决策部署。因此，各级各部门要进一步解放思想，提高认识，从全局高度出发，切实抓好工作落实。

二、突出重点，全力做好政务服务各项工作

一是强化协调配合，建立联动机制。按照“首问负责制”原则，建立前台服务窗口和后台职能部门无缝对接、县政务服务中心与镇便民服务中心上下联动、村代办点与镇便民服务中心的有效衔接机制，着力解决让群众“多头跑路、来回跑路”等问题。各窗口单位要对首席代表(分管领导)充分授权，明确权限范围，保证即办件窗口即时受理、当场办结，优化承诺件窗口与单位承办股室之间的配合衔接机制，规范办件流程，缩减办件时限，提升服务效能。

二是精减审批事项，简化办事流程。按照“放管服”改革要求，结合新印发的责任制清单，各窗口单位要对照政务中心进驻事项、日常办件方面的规范要求，对进驻政务中心的所有事项认真进行自查，查清应进驻的事项是否全部进入中心受理，已经受理的事项办理是否规范。特别是对本单位是否仍在受理事项，即办件是否在中心现场办理，承诺件是否在中心受理、初审、缴费并回复结果，是否有要求办事群众来回往返增加负担等问题要认真摸排，及时纠正改进。县政务服务中心要对有调整的行政审批及服务事项的相关内容及时更新并公示，广泛接受社会和群众监督。

三是坚持应进必进，提升服务效能。各相关窗口单位要严格落实批准保留的行政审批事项，以及与群众生活密切相关的公共服务事项无条件进入政务服务中心办理统一要求，实行行政审批单轨制，真正实现“一个窗口”对外、“一站式”办公、“一条龙”服务，实现群众办事只进“一家门”，坚决杜绝“名进实不进”、“体外循环”、“两头受理”等现象发生。严格执行六制办理制度(一般事项直接办理制、特殊事项承诺办理制、上报事项负责办理制、联办事项联审办理制、控制事项明确答复制、收费事项集中办理制)，服务项目较少、季节性较强或办事频率较低的，纳入综合窗口管理，提高效率，切实方便企业和群众。

四是完善基层便民机构，推进服务下沉。各镇要重点抓好镇便民服务中心标准化建设和村级便民服务点建设，落实办公场所、工作人员、事项进驻、工作制度等，将所有涉农问题或与群众密切相关的审批办证及服务事项全部纳入便民服务中心办理，砍掉各类无谓的证明和繁琐手续，切实解决群众办事最后一公里的问题。

五是加快电子政务建设，拓展服务功能。县政务服务中心和各镇便民服务中心要充分利用网上办事大厅，大力推行网上申报、网上受理、网上审批、网上反馈等服务，实现政务服务电子化。对各单位行政审批事项的受理、承办、审核、批准和办结全过程监控，及时发现和纠正违反法定程序、暗箱操作和超时限等行为，形成县政务中心大厅和职能部门、镇便民服务中心统一规范、上下联动的行政服务信息化管理网络平台。同时，建立群众网上评议和投诉机制、完善督查、评估、考核、奖惩等制度，增加工作透明度，提升工作质量和服务水平。

三、强化管理，确保各项工作落到实处

一要强化进驻部门管理。各进驻部门要建立健全窗口工作制度，主动与县政务服务中心联络沟通，配合中心做好窗口人员考勤工作，解决好“管得到看不见”等问题，要根据业务需要把政治素质高、业务能力强、服务态度好、熟悉电脑和网络的在编在岗人员选派到大厅工作，原则上一年内不得更换。窗口首席代表要坚持一线工作，每周不少于1次到窗口办公，处理窗口工作;单位主要领导每个月不少于1次到窗口检查指导工作，协调解决问题。

二要强化中心现场管理。县政务服务中心要发挥好协调服务职能，加大对镇便民服务中心的监督指导力度，严格执行检查、巡查、约谈、反馈等制度，构建科学完备、运行有效的管理体系。同时，要进一步强化工作纪律，树立良好形象。

三要强化窗口人员管理。按照宁政办发〔2022〕77号文件要求，各窗口单位a岗工作人员平时考核和年度考核，由政务服务中心统一组织，派出单位不再另行考核。县政务服务中心要尽快对2022年度政务中心各窗口目标责任考核办法等相关制度进行修订完善，加大日常考核力度，客观公正实事求是地评价考核窗口工作实绩，以考核管理促进政务服务工作落实。

同志们，“智慧城市”是建设服务型政府、提升为民服务水平的民心工程，是推进对外开发、改善营商环境的发展工程，也是一项蓬勃发展的新生物，各级各部门都要高度重视，主动研究，切实按要求抓好政务服务工作落实，不断提升政务服务效能和水平，更好促进县域经济社会健康快速发展。

外来生物入侵普查启动会讲话稿篇三

大家上午好！

古人有云：慈者爱，出于心，恩被于业，慈善一直是中华文明中源远流长的精神力量，同时慈善也是现代社会保障系统的一种必要的补充，慈善事业在保障贫困人群的权利，维护社会和谐拥有着重要作用，省慈善总会作为全省性的公益社会团体，始终将扶危助困，助推社会和谐作为使命。为完成这一使命，我们总会也在救助模式、管理方式等方面不断探索创新。

河南是人口大省，不孕不育发病率高，并呈现年轻化和逐年上升趋势，据数据显示，每10个家庭里面就有1个面临生育障碍的难题，许多贫困患者无法得到有效的医治。对于一个家庭来说，没有孩子是莫大的痛苦和灾难。送子公益基金就是要帮助贫困的不孕不育家庭“看得起病，看得好病，拥有自己的孩子”，这是我们成立送子公益成立的初衷，也是我们工作的目标和方向。

基金定点医院是贫困不孕不育患者救治的主要机构，不仅需要有爱心，有社会责任，更需要有过硬的医疗技术，良好的诊治水平，对于基金定点医院选择和基金使用我们都经过了严格的审核。目前基金定点医院是郑州长江不孕不育医院。从目前的工作上看，送子公益基金工作务实有效，成绩斐然，特别是在患者救治方面已初见喜果，不少患者已经怀孕。我们希望每个家庭都能有一个自己的孩子，都能享受天伦之乐。

今天基金快孕直通车的启动，将使救助工作更加系统、更加高效。帮助患者尽快怀孕是这次快孕直通车工作的重点。希望基金管委会与定点医院一同努力，进一步加大救助力度、增加科技专家力量、继续将此项援助工作做到扎实有效。也祝愿广大的不孕不育家庭能早日拥有自己的孩子。

最后预祝本次活动圆满成功！谢谢！

外来生物入侵普查启动会讲话稿篇四

新形势下，民营企业更应将自身业务与产业衔接，“万企兴万村”工作要聚焦巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接阶段需突出解决的问题，实现特色产业的提质增效；下面是星星阅读网小编为您推荐在“万企兴万村”行动助力乡村振兴启动大会上的讲话范文。

同志们：

今天，我们启动“万企兴万村”行动，组织动员广大民营企业助力乡村振兴，为实现第二个百年奋斗目标接续努力、再立新功。这是深入贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，推动社会力量参与乡村振兴的实际行动。下面，我结合自己这段时间调研跟大家做个交流。

（一）一脉相承做好接续奋斗。“万企兴万村”行动，是“万企帮万村”行动的深化和提升，是巩固脱贫攻坚成果的主动之为、助力乡村振兴的务实之举、促进“两个健康”的有效之策，在我看来，值得做，也有得做。7月16日，全国“万企兴万村”行动已经正式启动，从“万企帮万村”升级为“万企兴万村”，从三方面来看，一是从“帮”到“兴”的转变，基于实现“全面建成小康社会”百年目标后，党和政府在十四五时期推动共同富裕的战略考量。二是从“百”到“万”的统一，2016年我区积极响应全国“万企帮万村”、全省“千企帮千村”行动的号召，结合实际，组织开展了“百企帮百村”行动，今年明确“万企兴万村”行动是全国民营企业参与乡村振兴统一的工作品牌，表明民营企业参与的面更宽、量更大、持续时间更长；三是“变与不变”的接续，变的是名字与方向，不变的是民营企业对社会的责任与担当。十四五时期实施“万企兴万村”，在促进全面乡村振兴中实现自我发展、增强带贫益贫能力，也是民营经济“两个健康”的应有之义，大家要全面把握好形势变化，转变好思路观念。

（二）一以贯之做好联建共为。企业参与“万企兴万村”行动，既要讲情怀、讲奉献，也要按照市场规律办事，政府的引导、市场的主导要结合起来，实现群众增收、乡村振兴、企业发展。在此过程中，政府主导，提供相应的政策支撑，有利于提供组织、管理、保障等服务，做到精准；民企参与，具有较强的市场敏锐性，可以按照市场思维来布局，重在落实，两者相得益彰，有助于形成从脱贫到发展的可持续格局。在全市“万企兴万村”行动实施方案的基础上，我们聚焦全面推进乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴五大内容，增加“基础设施建设”，细化为“六大行动内容”。具体落实到“四个三”的工作步骤，鼓励全面盘活联建村各类资源要素，努力实现村企共建共联局面。

（三）一鼓作气走好振兴之路。“万企兴万村”行动是一项系统工程，今年中央1号文件中提到，组织开展“万企兴万村”行动，一方面既是实现脱贫攻坚向乡村振兴平稳过渡的重要途径，另一方面也是让万企带动乡村实现自我造血，造血的过程企业也能从中获益。确保五年规划行动取得实效，镇、村要全力以赴，各部门要强化“一盘棋”思想，多干真事、干实事，不干表面事，在引导民营企业帮扶对接、帮扶措施、帮扶机制方面，持续抓好有效衔接，保持长期稳定性、连续性；要加强示范引领，大力培育选树新典型、新示范，强化正向激励，不断探索“万企兴万村”的新方式、新路径，促进农业产业生产要素在更大范围、更高层次配置。同时，要始终坚持依法兴村，守住农业耕地保护、农村生态保护、农民利益保护三条红线，始终将民营企业发展方向与乡村振兴战略方向、政策导向保持一致。

（四）一如既往做好双赢共荣。新形势下，民营企业更应将自身业务与产业衔接，“万企兴万村”工作要聚焦巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接阶段需突出解决的问题，实现特色产业的提质增效；要聚焦双赢目标，扶持龙头企业，增强企业辐射带动能力，带动老百姓增收；要聚焦机制创新，建立牢固的利益联结机制，创造出可复制、可推广的经验，为全区乡村振兴战略实施“蓄势添能”。

同志们，蓝图画卷已描绘，砥砺奋进正当时，“万企兴万村”行动责任重大，使命光荣。民营企业参与乡村振兴，既是投身国家战略的具体举措，又是加快自身转型升级的重要机遇，更是弘扬优秀企业家精神的重要载体，站在新的起点上，让我们“手牵手”前行、“心连心”振兴，让农业全面升级、农村全面进步、农民全面发展，齐心协力描绘乡村振兴壮美画卷。

外来生物入侵普查启动会讲话稿篇五

大家早上好！

今天，我们在这里举行20xx年“安全生产月”活动启动仪式。6月是一年一度的安全生产月，“强化红线意识、促进安全发展”是今年全国“安全生产月”活动的主题。通过开展“安全生产月”活动，集中在一段时间内，采取各种措施，宣传贯彻党和国家安全生产方针、政策、法律法规及加强安全生产管理的重大举措，对于强化安全意识，提高安全素质，推进安全文化建设，促进安全形势持续稳定好转，发挥着极其重要的作用。

一、深化对安全月活动主题的认识

“强化红线意识、促进安全发展”这个是总书记去年在安全会议上提出来。什么是红线意识?红线意识就是：人命关天！发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的红线。

“红线”就是“生命线”“责任线”“高压线”，对“红线”要有敬畏之心。维护劳动者的安全健康权益，也是党的群众路线教育实践活动的`目标和要求。要坚持把维护人民群众生命财产安全放在高于一切的位置上，自觉坚守“安全红线”，恪尽职守；要坚持警钟长鸣，始终保持如履薄冰、如临深渊的意识，居安思危，真正做到未雨绸缪，防患于未然；要坚决防范和遏制较大以上事故发生。

二、以“安全生产月”活动为契机，推动我项目安全生产工作

我们要利用“安全生产月”活动这一契机，加强活动宣传，以防范各类事故为目的，通过开展各类安全活动，使安全理念深入人心、深得人心，不断增强员工的安全意识和操作技能；通过开展安全生产事故警示教育、安全生产应急救援演练、基层安全教育等活动，进一步营造“人人懂安全、人人管安全”的氛围。

今年以来，我项目牢固树立安全发展的理念，安全生产形势稳定。但随着安全生产周期的延长，少数管理人员在思想上滋生了麻痹松懈的现象。各级管理人员要坚持做到警钟长鸣，常抓不懈，决不能有任何的饶幸心理，要进一步提高对安全工作重要性、艰巨性和长期性的认识，要精心组织，周密安排，真正把“安全生产月”活动作为当前一项重要工作来抓；要结合大岳公司正在开展的“打非治违”、“重大安全隐患排查治理行动”等活动，统筹协调，合理部署，整体推进，互促互补，确保“安全生产月”活动取得实效。

三、突出重点，狠抓落实，认真做好当前和今后的安全生产工作。

认真做好隐患排查整改工作，特别强调各部门、作业队要围绕作业现场，结合实际变化情况，及时修改完善措施，要充分发挥班组长在现场管理中的过程控制作用，强化措施在作业现场的贯彻落实，要充分发挥班组长的现场安全监管作用，积极开展反“三违”活动，严厉查处“三违”行为，及时消除安全隐患，全面提高安全生产条件，促进项目安全生产形势持续稳定。

同志们，“安全责任，重在落实”，让我们立即行动起来，认清形势，明确目标，突出重点，层层落实安全生产责任制，狠抓薄弱环节，共同创造一个安全、有序、和谐的生产、生活环境。

最后，我宣布20xx年“安全生产月”活动正式启动！

外来生物入侵普查启动会讲话稿篇六

市科技局党组书记、局长 xx

尊敬的xx常委，各位领导、同志们，父老乡亲们：

大家上午好！

传播科学思想，普及科学知识。今天我们在这里举行xx市第二十六届“科技之春”科普活动月启动仪式。借此机会，我谨代表活动主办单位，向长期以来关心支持全市科学技术普及和科技事业发展的各位领导、各界朋友表示衷心的感谢！向参与活动的市县两级单位和科技工作者、人民群众、青少年朋友们致以崇高的敬意！

习近平总书记指出，科技创新、科学普及是实现创新发展的两翼。作为科学普及的重要载体，一年一度的“科技之春”科普月活动，是各级各部门实施创新驱动发展战略、展示创新驱动发展成就的重要平台，是顺应基层需求和人民期盼、践行创新为了人民的重要举措，功在当代、利在千秋。

按照上级部署，今年的“科技之春”科普月活动将聚焦“科技促发展，振兴新农村”主题，着力在广大农村普及科学知识，推广农业实用技术，助力乡村振兴。同时系列活动在本月将陆续开展。希望市县有关部门围绕本地本部门实际，聚焦生命健康、生态环保、成果转化等基层需求，精心组织、创新开展本地本行业的系列宣传活动，着力在“农业强、农村美、农民富”科普宣传、科技服务下功夫、求实效，不断提升活动的辐射面、影响力、针对性和实效性，让科普工作成为党的民生工程、民心工程；希望广大科技工作者，尤其省“三区人才”、科技特派员走出办公室、走出实验室，深入田间地头，着力在政策宣讲、技术培训和现场示范等方面下功夫、求实效，人人成为党的政策宣传者、技术攻关的参与者、成果应用的推广者、科技致富的引领者，以实际行动不断的做给农民看、带着农民干、帮着农民赚；希望广大农民朋友转变观念，认真学习科学知识，主动接受科普教育，自觉运用绿色高效农业新技术，积极倡导健康文明生活新方式，人人成为农村产业兴旺的推动者、生态宜居的践行者、乡风文明的拥护者、生活富裕的受益者、科技红利的享受者。

科技点亮梦想，创新引领未来。同志们，让我们更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在市委、市政府的坚强领导下，做细做实科学技术普及，做深做优乡村振兴科技文章，努力为建设现代化中心城市而贡献科技力量。

预祝本届“科技之春”科普活动月取得圆满成功！

外来生物入侵普查启动会讲话稿篇七

任何改革，不管有多么巨大的作用和深远的意义，但作为一种新生事物，总要面临方方面面的阻力，课堂教学改革也不例外。学校对课堂教学改革也有理念和思路；但理念和思路要成为大家的共识，还面临诸多的阻力。

一是教育观念整体滞后，难以适应课堂教学改革的要求。

有些老师认为课改会分散教师精力，影响教育质量，重结果、轻过程，教育功利意识太强。有些老师认为学校没有责任和能力开展课改活动，借口忙于其他事务，对学校课改工作不参与、不过问，课堂“含金量”低。部分老师虽然也参加课改活动，但实质上是被动接受、消极应付、装点门面，缺乏积极主动性和创造性。有的借口年纪大了，知识老化了，改不动了，进而拒绝课堂教学改革，其实质是思想僵化、观念陈旧、胆怯畏缩，缺乏迎接挑战和改革的勇气。即使学校积极推动，他们只能搞“应付”，甚至更糊涂了，不会教了。

二是教师素质整体不高，难以适应课堂教学改革的要求。

学科专业素养不丰厚，不知道应该教什么。教材研读与处理能力不够，对学科的总体框架、核心思想、核心方法、主干知识和能力训练点，缺乏深入研究、系统梳理和整体把握，教学有效信息把握不准，教学目标、重点难点定位不准，教学内容缺少选择、重组和优化，课堂教学容量过大，知识缺少整体建构，严重挤占了学生自主学习的时量。

学科教育学素养不丰厚，不知道应该怎么教。教学预设不充分，“备学生”的意识淡薄，教学环节安排与教学目标错位，教学流程设置不尊重学习认知规律，训练设计缺乏效度和层次，教学设计没有体现“以学定教”和“因材施教”的理念；教学操作不科学，重“教”轻“导”，重“讲”轻“学”，知识的零碎讲析取代了有效的自主学习指导，学生成为被动接受知识的容器，阅读、思考、讨论、表达等方面的权利被严重剥夺。

自我专业发展的意识不强，知识结构严重老化。部分老教师进入专业发展的停滞期，工作中缺乏激情和锐气，满足现状，得过且过，没有竞争意识和危机意识；专业上缺乏追求和更新，视野狭窄，墨守陈规，消极应付，没有发展意识和研究意识：教育教学只能在低水平的经验层次上徘徊，缺少先进理念的指导和先进技术的支撑，教育教学效率很低。一些青年教师进入专业发展的模糊期，或者有专业发展的欲望，因为缺乏有效的指导和同伴的互助，而不知从何处着手，以至于放弃发展和研究，教育教学走向低效乃至无效；一些中年教师进入专业发展的高原期，他们往往因为个人利益已经最大化了，中高级职称已经评了，放弃了对学科专业知识和教育学知识的主动更新，缺乏对专业技术精益求精的追求，对教师职业的激情和奉献。

三是教学方式整体落后，难以适应课堂教学改革的要求。

从研究的层面看，学校校本教研流于形式，教研教改缺乏统一规划、专题研究、科学规范、制度保障、考核评价和奖惩激励，完全演变成一种个人化、功利性行为。教研组建设不完善，教学研究与教师交流缺少平台，常规教学与教学改革都是单打独斗，体现不出集体智慧。

从教学的层面看，传统教学模式仍然主宰课堂，课堂中“讲风”太盛，教师独霸话语权，学生的主体作用没有充分发挥出来，教师角色、教学方式、学习方式的转变，以及教师课堂讲授限时规定没有从根本上落实到位，课堂教学仍以讲析繁琐的“满堂灌”和提问琐碎的“满堂问”为主。“自主、合作、探究”流于形式，自主学习时缺乏任务驱动，得不到有效指导，随意性比较大；合作学习前学生独立阅读、思考的时间不充分，教师设计的问题缺乏合作讨论的必要性，学习小组建设缺少科学性与规范性；探究学习时教师设计的探究课题针对性不强，又缺乏科学有效的方法指导。