2023年有关会议议程的通知(8篇)
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时间:2023-04-08 00:00:00    小编:职场小咸鱼

2023年有关会议议程的通知(8篇)

小编:职场小咸鱼

范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

会议议程的文章篇一

一、主持人公布会议开始:(介绍主席台成员,会议和序时间:3分钟)

尊敬的各位领导、各位来宾,下午好!恳谈会现在开始。首先,请答应我代表**集团,宾表示热烈欢迎和衷心的感谢!(掌声)今天这里是贵宾云集、高朋满座,新老朋友欢聚一堂。十二月的沪州虽说不上冰寒地冻,气温也是相当冷的,但我们的心却是暖洋洋的,因为邀请到了这么多佳宾参加我们的恳谈会。主要是想通过这种形式,加深大家对蓬勃兴起发展的了解,达到联络感情、加深合作、增进友谊、共谋发展的目的。

二、领导致欢迎词并发表讲话;(时间:8分钟)

三、播放光碟;(时间:3分钟)

四、**集团领导发表讲话爱(时间:15分钟)

五、领导讲话发布工程信息;(时间:15分钟)

六、**公司发言;(合作物流公司规范市场配送发言)(时间:5分钟)

七、客户代表发言;(时间:5分钟)

八、媒体代表建材商报发言;(专业媒体)(时间:5分钟)

九、媒体代表重庆商报发言;(大众媒体)(时间:5分钟)

十、主持人公布会议结束:恳谈会进行到这里就告以段落和,最后,祝各位来宾身体健康,事业发达,祝我们的交流与合作取得圆满成功!

十一、告之请全体到会人士进餐。

会议议程的文章篇二

主持人:

常委、宣传部部长

一、会前内容

(一)由工作人员宣读发来贺词、贺电、贺信的单位和个人

(二)文化局局长宣读“关于成立文化研究会的通知”

二、会议内容

(一)文化研究会成立会议现在开始。全体起立,奏国歌

(二)文化研究会筹备组常务副组长作“文化研究会筹备工作报告”

(三)领导讲话

(四)文化研究会筹备组副组长兼秘书长宣读文化

(五)由工作人员宣读并通过文化研究会选举办法

(六)宣读并通过文化研究会第一届理事名单

(七)由工作人员宣读当选会长、副会长、秘书长情况简介

(八)宣读,并通过会长、副会长

(九)根据会长提名,通过文化研究会秘书长

(十)根据会长提名,通过聘请顾问

(十一)根据会长提名,通过特邀研究员、特邀撰稿人、协理员

(十二)文化局局长向文化研究会授牌

(十三)当选的文化研究会会长讲话

(十四)顾问讲话

(十五)奏歌曲(十六)议程完毕,会议结束

下午

一、根据秘书长提名,通过副秘书长(另纸)

三、秘书长提名,通过秘书处秘书室主任、行政室主任、阅览室主任

四、会长提名,通过课题研究组组长

五、安排工作。

会议议程的文章篇三

1、征集议案

(1)标题(2)会议时间(3)会议地点(4)主持人(5)审议内容

3、准备会议文件

(1)总经理工作报告(本年度工作汇报/下年度经营计划)

(2)本年度财务决算

(3)下年度财务预算

(4)准备的议题或报告

二 、会前第二项:会议通知

1、短信告知

2、文件通知

3、会前提示

三、 会前第三项:会前检视

1、修正会议议题

2、资料装袋发放

3、清点参会人数(签到表)

4、落实委托授权签字

5、关注会议签字事项

四、 会中:审议及决议

1、主持人

2、审议事项及表决

3、会议记录及签字

4、书面意见收集及签字

5、决议及签字

(1)企业名称

(2)开会时间

(3)开会地点

(4)参加人员:

(5)决议事项或内容:

现经董事会一致同意,决定… 。即时生效。上述决议经下列董事签名作实。

(6)签名顺序:董事长-副董事长-董事

6、纪要及签字

7、发放征集议案表格

五 会后:开启新的循环

1、补正资料

2、发文

3、报备及披露

4、归档

1、关于董事会会议。

公司法规定:董事会每年度至少召开两次会议,每次会议应当于会议召开十日前通知全体董事和监事。

2、关于董事会议流程。

包括通知、文件准备、召开方式、表决方式、会议记录及其签署,董事会的授权规则等。

3、关于董事会会议议案。

相关拟决议事项应当先提交相应的专门委员会进行审议,由该专门委员会提出审议意见。专门委员会的审议意见不能代替董事会的表决意见(除董事会依法授权外)。

二分之一以上独立董事可向董事会提请召开临时股东大会。只有2名独董的,提请召开临时股东大会应经其一致同意。

本公司董事、监事、总经理等可提交议案;由董秘汇集分类整理后交董事长审阅;由董事长决定是否列入议程;对未列入议程的议案,董事长应以书面方式向提案人说明理由;提案应有明确议题和具体事项;提案以书面方式提交。

4、关于董事会会议议程。

四种情形下董事长应召集临时董事会会议:董事长认为必要时;三分之一以上董事联名提议时;监事会提议时;总经理提议时。

董事会例会应当至少在会议召开10日前通知所有董事。应及时在会前提供足够的和准确的资料,包括会议议题的相关背景资料和有助于董事作出决策的相关信息和数据。

监督管理机构可根据需要列席董事会相关议题的讨论与表决。

董事会应当通知监事列席董事会会议。

5、关于董事会会议通知。

会议通知由董事长签发,由董秘负责通知各有关人员做好会议准备。

正常会议应在召开日前6日通知到人,临时会议应在召开前3工作日通知到人。 董事会每年至少召开四次会议,由董事长召集,会议通知、议题和有关文件应于会议召开十日前以书面形式送达全体董事。

董事会会议通知包括以下内容:会议日期和地点;会议期限;事由及议题;发出通知的日期。

公司法第111条规定,董事会每年度至少召开两次会议,每次会议应当于会议召开十日前通知全体董事和监事。董事会召开临时会议,可以另定召集董事会的通知方式和通知时限。

6、 关于董事会参会人员。

董事会会议应当由二分之一以上董事出席方可举行。

董事对拟决议事项有重大利害关系的,该董事会会议应由二分之一以上无重大利害关系的董事出席方可举行。

董事应当每年亲自出席三分之二以上的董事会会议。

7、关于董事会委托授权签字。

董事因故不能出席的,应当委托其他董事代为出席,委托书中应载明授权范围。 未能亲自出席董事会会议而又未委托其他董事代为出席的董事,应对董事会决议承担相应的法律责任。

8、关于董事会审议事项及表决。

(1)董事会会议表决实行一人一票制。

会议议程的文章篇四

1、确定总负责人:临场负责突发事情,检查监督各项分工的进行。

2、确定会场布置负责人:

(1)会标:会议名称。字体规范、排列整齐、粘贴结实、悬挂端正。 (2)就坐安排及台牌:主讲台就坐安排。

(3)讲台按座位摆放面巾纸,矿泉水,台下摆放一次性口杯。

(5)音响准备:北戴河办公室人员提前对会场音响效果、灯光进行全面测试,确保灯光、音响、投影仪设备正常。投影仪和电脑(讲师自带)务必调试好。并且留有专人保证整个培训过程完整进行。

(6)桌椅及室内卫生:会场桌椅要摆放整齐,卫生要打扫干净。

3、确定材料负责人:

(1)会议指南,网络传各区一份,自行打印。

(2)领导讲话。人手一份。

(3)会议主持词。包括会前、会中、会后讲话稿。

(4)其他参会人员发言材料。

(5)会议材料袋若干。

对于领导讲话、会议议程等相关材料务必于会议召开前一天打印、分装完毕。要求:纸面干净、字体清晰、装订整齐、无错别字。

4、确定会场服务负责人:

(1)签到发材料。签到时告诉与会者座次。

(2)茶水。安排若干名服务人员倒水,保证会议供水充足。

(3)空调。根据天气情况开放,但要事先调试好。

(4)提出会议纪律要求

(5)会议记录。做好摄影留念。

5、确定用餐负责人:

(1)用餐编组(地区式、自定式)

(2)专家、领导用餐

(3)备用数量(人员增减)

(4)专家餐后休息处

(5)早、晚自助餐用餐人数

(6)宴请的位置摆放、酒水、香烟。

6、确定宾馆接洽负责人:

(1)宾馆业务接洽:

(1)接待能力符合会议要求

(2)会议相关设施考察一遍、

(3)食宿收费标准

(4)就餐方式:自助、桌餐

(5)菜单模式与基本标准

(6)会议室标准

(7)付费结帐事宜:

(8)结算方式

宿:按实际、按预定,退房时间允许延迟2个小时

(9)热水供应

(10)娱乐活动

(11)出现超员情况的应对方式

(12)宾馆门前悬挂祝贺、欢迎条幅

(13)专家、重要领导特殊住宿要求(小型交流,写作,休息条件等)

7、做好经费预算

(1)餐费

(2)宿费

(3)资料费

(4)会场布置费

(5)交通费

(6)房间内水果、洗漱用品标准

(7)专家费用(食宿费、交通费、讲课费、活动费)

(8)会务补助费

(9)通讯费

(10)不可预见费

8、专家、领导等安排

(1)确定专职人员服务。全程跟踪,听课、用餐、休息等要全程陪同,发现问题随时解决。如中午休息要安排房间,上课前10分钟要敲门提醒等。

(2)迎接人、车辆安排

(3)住宿规格安排

(4)支付讲课费、交通费

(5)交通安排(包括机票订购、几点送往)

(6)活动安排(非报告期间)

(7)专家就餐安排、专桌、环境安静

(8)送行人、车辆安排

二、流程安排

1、前期:各负责任人分头准备各自工作,及时向总负责人汇报进程,完毕后制作会议指南。

2、进行中:各负责人分头进行各自工作,发现问题能解决现场解决,不能解决要拿出方案立即向总负责人汇报。

当发现有不妥,要向总负责人二次表达不同意见。

(1)早餐时间

(2)上午会议时间、内容、主讲人、主持人

(3)中餐时间

(4)主讲人、领导休息

(5)下午会议时间、内容、主讲人、主持人

(6)晚餐时间

(7)餐后活动安排

(8)休息时间

(9)返程票定购、发放

(10)离会时间

(11)交通介绍,宾馆位置及联系电话

3、结束时:各自整理相关资料。

会议议程的文章篇五

主持人:公司经理xx

内容:

1、公司经理xx传达省经济工作会和xx公司工作会精神;

2、公司党委书记xx作党委工作报告;

3、公司纪委书记xx作纪委工作报告。

二、时间:3月7日上午8:00—12:00

主持人:公司经理xx

内容:

1、分组讨论(8:00—10:30);

2、公司领导碰头会,听取讨论汇报(10:40—12:00)。

三、时间:3月7日下午2:00—4:30

内容:

(一)签订绩效考核责任书:

2、公司经理xx与各直属单位签订公司20xx年绩效考核责任书;(主持人:xx)

(二)表彰08年度公司创建四好领导班子活动先进集体:

1、由公司党委书记xx宣读表彰决定;(主持人:xx)

2、公司领导颁奖。

1、由公司纪委书记xx宣读5个表彰决定;(主持人:xx)

2、公司领导向先进单位颁奖。

(四)签订20xx年公司党建工作目标责任书:

1、公司党委书记xx与各直属单位党组织负责人签订公司20xx年党建工作目标责任书;(主持人:xx)

(五)签订20xx年公司党风廉政建设责任书(状):

1、公司党政领导班子成员签订20xx年党风廉政建设责任书(自签);

2、公司党委书记xx与xx签订公司纪委、工会20xx年党风廉政建设责任书(状);(主持人:xx)

3、公司经理xx与xx签订20xx年党风廉政建设责任书;

5、公司领导与分管部室主要负责人签订公司20xx年党风廉政建设责任状(书记签字时由xx经理主持仪式)。

(六)公司工作会议总结:

1、公司党委书记xx讲话;2、公司经理xx讲话。

(七)散会。

会议议程的文章篇六

标题:××会议议程

时间:

地点:

主持人:

参加人员:

记录人:

议程内容:

一、学习××材料

二、传达××文件精神

三、与会者围绕议题进行讨论

四、得出结论或采取什么措施

五、会议小结或领导发言

会议议程的文章篇七

一、宣布会议开始

二、介绍参会人员

(本次会议参会人员为公司第一届董事会全体董事,董事先生、董事先生、董事先生、董事先生、独立董事先生、独立董事先生,独立董事女士,共7人)

三、审议议案

四、董事表决,统计票数

六、会议结束

股份有限公司

董事会

20xx年x月x日

会议议程的文章篇八

主持:xx

第一项议程:全体起立,奏《国歌》。

第二项议程:请xxx党工委委员、纪工委书记宣

读中共兰州市委组织部关于成立中共兰州

人建议人选的批复。

第三项议程:请工作人员宣布中共兰州xxx机关委员会

第一届委员选举办法(草案)。

第四项议程:请工作人员介绍候选人简况。

(休会15分钟)

第五项议程:表决通过选举办法。

第六项议程:表决通过监票人和计票人。

第七项议程:投票选举中共兰州xxx机关委员会委员。

(休会10分钟)

第八项议程:宣布选举结果。

第九项议程:党工委书记xx作重要讲话。

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