2023年6月份领导会议讲话稿实用(三篇)
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时间:2023-04-08 00:00:00    小编:王一快

2023年6月份领导会议讲话稿实用(三篇)

小编:王一快

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

月份领导会议讲话稿实用篇一

一、重点项目建设

1、切实加快项目建设进度。各镇各部门要进一步强化责任意识,采取有力措施,努力化解和克服影响项目建设的突出问题,抓开工、促进度、抓质量,确保重点项目建设任务全面完成。营盘等镇公共租赁住房由县住建局负责,营盘、曹坪、瓦房口镇配合,确保7月15日前开工;s102省道溶洞段改线工程由县交通局负责,石瓮镇、县公路段配合,确保7月15日前开工;县中校园内公租房由县住建局负责,县中配合,确保7月31日前开工;石镇湾潭子廉租房由县住建局负责,县国土局、乾佑镇配合,确保7月31日前开工;马三路改造由县交通局负责,乾佑镇配合,确保7月31日前开工;县城粮油综合批发市场建设由县粮食管理中心负责,确保7月31日前开工。对金正矿业智达200万吨钒钛磁铁矿采选等22个投资未达到节点任务、进展迟缓的项目,各相关责任部门要逐一查找原因,制定详细的项目进度表,倒排工期,加快施工,确保按时完成建设任务。

2、扎实做好项目前期准备工作。 今年,全县安排了40个重点前期项目,项目总投资估算84.58亿元。目前,细菌氧化提金、废品回收再利用等9个项目已完成可研,新型墙体材料、石英矿综合开发等19个项目前期工作已经启动,还有12个尚未启动。各项目责任部门要高度重视,再添措施,尽快启动石灰石造纸、西甘沟旅游开发、凤凰古镇保护与开发、沙湾生态旅游、沙巴沟铁矿采选、南沟铁矿采选、小岭工业区水资源循环利用、天平山旅游综合开发、年产1000万平方米花岗岩板材加工、天长公司尾矿渗水砖、50万吨生猪屠宰、胡家沟矿泉水开发等12个项目的可研和规划编制,使我县项目建设真正做到建成一批、开工一批、续建一批。

3、全面优化项目建设环境。继续把改善投资环境作为促进项目建设的基础性工作,严格建设项目土地审批、环评、安评手续办理时限,严查项目建设中的吃拿卡要行为,及时协调解决项目建设中的企地矛盾,切实为项目建设提供良好的环境保障。要从严从快打击破坏项目建设的人和事,对个别案例要作为典型处理,要让以权谋私、破坏项目建设环境的个别人得到惩处,要让无理取闹、阻挠项目建设的个别群众付出代价。要通过社会监督、舆论压力、法律手段和制度建设,彻底解决项目建设环境中存在的一些突出问题,使项目建设环境有较大改善,从而形成良好的发展氛围。

二、招商引资工作

1、切实做好招商项目跟踪服务。各责任单位要集中力量,集中精力,全方位、多角度推进重点项目,全力促进丰北河矿产资源整合、安德鲁西亚度假山庄、柞水南关综合开发、盘龙公司扩能等项目资金尽快到帐。各镇各责任部门要实行一个项目一名领导、一套班子、一张推进时间表,跟踪解决企业在发展和生产过程中存在的困难与问题。县招商局要及时跟踪解决企业存在的难题,力求招商项目能“落的实,稳的住,有发展”。

2、进一步改善招商引资工作方式。继续发挥扣门招商、产业招商等传统方式作用,积极开展商会招商、企业招商,积极探索中介招商和委托招商等方式,深耕熟地,追踪线索,巩固成果。集中精力围绕投资规模大、质量高、产业链条长的项目,特别是工业项目,开展招商;围绕落户大项目招引配套企业,实现产业配套,形成产业集群。

3、切实加大考核工作力度。今年,我们将按《柞水县招商引资工作考核办法(试行)》着重考核签约任务、到位资金和基础工作三项工作,重点考核到位资金情况。实行引进项目备案制、项目到位资金分享制、到位资金确认制,确保招商引资工作取得新突破。

三、国土资源管理

1、积极做好项目用地服务保障工作。加强土地报批力度,科学调控土地供给,继续扩大土地有偿使用范围,严格招拍挂制度。建立土地收购储备金制度,加大土地收购储备力度,实现全年收储土地50亩,尽快将南关大三角地带推向市场进行开发,力争全年实现土地有偿收益1500万元。加大空心村整治,提高土地利用率,全年完成空心村整治2个。

2、规范矿产开发秩序。按照《柞水县矿产资源规划》合理安排矿产开发利用格局。精心组织,强力推进探矿权资源整合,按时完成整合任务。加大矿产勘查投入,力争金矿、钼矿的勘查找矿工作取得较大突破。对各类矿产开采、勘查项目进行全面排查,对发现的违法违规行为坚决予以查处。

3、加强地质灾害防治工作。进一步建立健全地质灾害预防监测网络,明确责任,落实措施,实行24小时值带班制度,科学组织实施地质灾害治理项目,筹备组织开展地质灾害应急演练。加强矿山地质环境调查,进一步落实矿山地质环境评价制度,加快避险移民搬迁建设步伐。

四、交通运输

1、积极争取交通建设项目。要紧盯国家政策导向,抓抢机遇,主动靠前,争取更多交通建设项目落户我县。尽快与省市交通主管部门做好衔接,积极争取将马三路改造、新老城连接带s102省道城区段改造等工程纳入省市建设计划。加强管理,健全档案,确保s102省道溶洞段改线工程高质量、高水平完成。全面完成县城二级客运站建设,力争超额完成20xx年通村水泥路、通达、便民桥、五级客运站等工程建设任务。

2、完善农村公路养护管理。创新养护管理模式,提高农村公路养护效果,积极做好农村公路日常养管工作,完成养护示范路建设200公里。按照新的养护管理体制要求,将所有乡村公路纳入列养范围,予以养护管理,确保道路安全畅通,为全县人民提供舒适的道路通行环境。

3、强化道路运输管理服务水平。科学制定公交车、出租车发展规划,加强从业人员教育,规范运输经营行为,更好地满足人民出行要求。严厉打击黑车和无证营运行为,及时排查纠纷,化解矛盾,营造公平、规范、有序的市场环境。

同志们,上半年工作的良好成效得益于大家的共同努力,让我们携起手来,克服困难,扎实工作,切实抓好各项工作的落实,确保年度目标任务如期完成。

月份领导会议讲话稿实用篇二

今天召开这次社区工作会议,主要目的是总结街道居站分设及“两委”换届工作情况,进一步明确工作站、居委会、业委会工作职责,理顺工作关系,完善运行机制,为进一步做好社区各项工作打牢基础。下面,根据街道党工委、办事处研究的意见,我讲三个方面的问题。

一、社区体制改革全面完成

(一)工作站设立全到位。居站分设后,街道共设立社区工作站8个,其中7个实行“一站多居”模式。每个工作站配备工作人员10—20人,服务人口7000—20xx0人。社区工作站的设立实现了社区公共服务职能的集中办理,完善了街道在社区工作的基础性平台。

(二)合理调整居委会规模调整。街道原有城市居民委员会17个,居站分设后,保留3个,新设26个,现有居委会29个。辖区内500户以上的规模小区全部成立了居委会。通过调整规模设置,居委会辐射服务范围更加合理,为理顺社区工作关系创造了条件。

(三)社区换届顺利完成。通过街道上下共同努力,换届选举工作平稳有序开展,顺利选举产生了新一届社区“两委”班子。选举完成后街道社区“两委”干部共xx人,两委交叉任职率达%。同时充分考虑业委会的组成,实行“三委”交叉任职。回顾和总结街道整个换届选举工作,主要呈现三大特点:一是真选。对此街道的准备工作早,宣传发动广。着手开展了一系列前期准备工作。班子成员深入社区进行全面的了解考察,通过走访座谈、调查摸底,基本摸清了现状底、思想底、动态底。召开换届选举工作动员大会。会后各社区通过张贴标语、悬挂横幅等多种形式,向居民群众广泛宣传换届选举的目的意义和有关政策法规,明确选举方法、程序,提高选民参选意识,营造良好舆论氛围。充分调动群众的积极性,扩大基层民主,实现选举方式由间接选举向直接选举转变。二是真调。通过合理调整社区规模,加强社区的联系指导,细化工作目标,明确工作进度,增强社区工作的针对性和时效性。实现社区管理模式由松散型向紧密型转变。三是真分。要在居站分设基础上,呈现出高效、精简的特点,实现居委会管理方式由行政性向自治性转变,恢复本来面目。

二、进一步完善以社区党组织为核心的社区运行机制建设

全面推进社区体制改革:居站分设不是工作站与居委会的完全分离,而是在科学界定社区党组织、工作站、居委会、业委会各自职责的基础上,完善运行机制,努力营造“一个核心,三个支撑”的社区工作格局。

(一)充分发挥社区党组织的领导核心作用。社区党组织是社区工作的领导核心,社区工作站、居委会、业委会要在社区党组织的统一领导下开展工作。充分发挥党组织的工作职责,街道将在工作站设立党委,在符合条件的社区成立党总支,并进一步建立健全社区党组织工作网络体系,为社区工作站、居委会、业委会提供坚强的组织保障。

(二)全面加强社区工作站建设。社区工作站是政府在社区层面设立的公共服务平台,在街道党工委、办事处和区社区建设管理办公室的业务指导下开展工作,同时接受街道社区工作办公室的管理和社区居委会的监督。一是完善内部运行机制。按照“细化区域、分片管理,一人多职、一岗多人,专块结合”的模式开展工作。切实保证实际工作的科学有效。工作站实行划片管理,分工负责。分片包干,责任到人,专业岗位人员责任。具体来说,实行站长负责制,统筹管理工作站总体工作;设站务管理员数名,负责站内事务管理,受理居民来站办理的各项业务;以居委会为单位,按照300-400户/人的标准设立片区管理员,全面负责片区内的公共管理事务。工作站全体人员相互配合,共同落实各项工作任务,确保无工作盲区。二是细化区域分类管理,实现管理全覆盖。将辖区分为生产区、公共区、建设区、办公区、居住区五大区域。主要承担辖区内涉及居民利益的社区事务性工作和社区的社会管理和公共服务职能,重点做好物业管理、计划生育、平安建设、劳动保障、民政优抚、医疗卫生、文化教育、安全科普等各项工作。

(三)全面落实社区居委会工作职责。居民委员会是居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。具体社区居委会的工作职责,明确职责内容,具体有三事项,直接办事;协助办事;监督职能。居站分设后,居民委员会仍需承担街道安排的公共管理工作,并在业务工作上接受社区工作站的指导。在居委会日常运行过程中,要重点完善居民会议制度,定期组织召开居民会议,研究确定本社区内重大事项以及与居民利益密切相关的事项,确保自治职能的充分发挥。同时居委会实行日常坐班制度,每个居委会明确2—3名坐班人员,靠在社区做好上传下达及街道安排的工作任务。下一步,街道将切实加大对居委会工作的支持力度,在进一步建立健全各项制度的基础上,建立长效扶持机制,根据各社区实际,拨付工作经费和工作补贴,并将通过配备专职协管员等形式完善居委会坐班人员力量,确保居委会正常工作运行。

(四)全面提高业主委员会管理水平。业主委员会是代表物业管理区域全体业主和物业使用人合法权益的自治组织。业主委员会在街道办事处的指导下,由业主大会或业主代表人会选举产生。工作站代表街道党工委、办事处对居委会、业委会的业务工作进行指导、监督。日常工作中,业委会要充分发挥主体地位,切实做好小区物业公司的选聘,并自觉接受工作站、居委会的工作指导,积极营造沟通良好的居民与物业关系。同时,要主动参与社区建设管理,业委会主任通过选举进入居委会,具备条件的社区实行居委会、业委会主任“一人兼”。进入居委会的业委会主任也要参与居委会日常坐班,形成居委会、业委会协调配合、互相促进的良好工作关系。

三、统一思想认识,增强干好社区工作的责任感

社区工作需要广大居民的参与和支持,社区建设好了,广大居民将是直接受益者,而社区建设的关键就是在座各位社区“两委”成员和业委会人员及广大社区工作者充分加强自身职能,严格落实街道安排,以服务凝聚人心获取居民支持,团结协作,用实干提升服务形成工作合力。新晋的各“两委”成员和业委会人员及广大社区工作者必须要进一步统一思想,提高认识,切实增强干好工作的责任感,积极营造良好的工作氛围。

(一)要迅速转变角色,融入工作。一是要进一步加强领导,新一届社区“两委”班子成员很大一部分来自社区中的离退休党员,甚至是市直部门领导同志,面对居民的信任和支持,毅然放弃了悠闲的生活,投身紧张的居委会工作,这种为居民服务的精神很值得我们钦佩和赞扬。希望大家继续发扬无私奉献的精神,关心群众生活,为群众办好事、办实事、解难题。二是要加强学习,迅速融入社区工作,多与居民进行面对面接触和交流,了解掌握第一手信息。以居民“安居乐业”的需求为出发点,以养老、扶幼、济贫、解困、助残为工作重点,实实在在的为社区居民解决实际困难。三是要按照“以真心换民心,以耐心聚民心,以爱心得民心,以创新树民心”的工作理念,恪守为民之责,善谋为民之事,多办利民实事,密切社区与居民的关系,融合社区人群氛围,提高社区文化水平和居民生活质量,营造和谐的社区环境,更好的为党和政府架起联系群众的桥梁。

(二)要坚持勤奋敬业,强化责任。社区工作千头万绪,涉及居民工作生活的方方面面。一是做好社区工作必须要牢固树立爱岗敬业意识,落实工作责任,增强服务意识。二是学习创新,刚才,我们对社区党组织、工作站、居委会和业委会的职责任务进行了分工,大家一定要立足自身职能,强化工作责任,根据本小区及小区居民的实际情况和特点,因地制宜的开展工作,通过形式多样的活动,形成讲文明、树新风、崇尚科学、反对迷信、抵制邪教的良好社区氛围,满足居民全方位的服务需求。

(三)要完善工作制度,严守纪律。随着居站分设工作的全面铺开,社区体制机制进一步理顺,社区建设发展的环境不断优化。首先要加强制度建设,下一步,我们还要根据社区党组织、工作站、居委会和业委会各自工作实际,建立完善各项工作制度,逐步形成程序科学、办事规范、运转高效的社区运行机制。有了好的制度,关键在执行,在落实。其次还要强化保障,合理规范绩效考核制度,广大社区“两委”成员与社区工作人员要进一步强化纪律意识,在公正公平的基础上,廉洁自律。深入贯彻街道安排部署,模范遵守社区各项规章制度,实现社区工作按制度办事,依制度管理的良好格局。

同志们,做好社区建设工作责任重大,意义深远。希望新一届社区“两委”班子和广大社区工作人员进一步振奋精神,鼓足干劲,开拓进取,奋发有为,推动街道社区建设工作再上新台阶,再创新辉煌。

月份领导会议讲话稿实用篇三

大家上午好! 按照会议安排,我代表青山街道办事处,就创建全国文明城市工作做如下表态,不妥之处,请批评指正。

一、抓宣传促动员,激发全民创城热情。充分发挥街道、社区宣传主阵地作用,利用市民学校、宣传栏、led显示屏、橱窗、板报等宣传阵地,努力提升辖区居民对创建全国文明城市工作的知晓率和支持率。利用绿园惠民宣传角、汇泽公园“百姓周末大舞台”等居民喜闻乐见的文艺阵地,力求周周有活动,月月有宣传,激发全民创城热情。

二、抓活动促创建,提升市民文明素质建设。深化“道德讲堂”、“三情”演讲会、“网格最美人物”评选及社区笑脸墙绘制等活动的开展,同时开展文明市民、文明家庭、文明社区创建活动,开展“道德模范”评选表彰活动,广泛吸引群众积极参与。发挥社区四点半课堂、绿色网吧的阵地作用,深入开展“我的中国梦”、中华经典诵读等主题活动,强化闲散青少年的教育管理。深化“学雷锋,献爱心”的志愿服务活动,启动“爱心储蓄”、“爱心敲门”、“银龄倍爱”、“五星”志愿服务团队等志愿服务项目,通过“播撒爱心,收获快乐”,深入民心,凝聚人心。

三、抓文化促熏陶,丰富居民精神文化生活。我街道将进一步完善街道文化站、社区文化中心的建设,搭建“欢乐大家庭”活动平台,开展“我们的节日”、社区文化艺术节、乒乓球邀请赛等能够吸引居民积极参与的活动;加大对文体队伍的投入力度,积极组建社区舞蹈队等各类文化活动团体。

四、抓整治促美化,优化居民生活环境。我街道将加大环境卫生综合整治力度,将环境整治活动与“小小志愿者”、“我为社区做贡献、美化社区环境”等志愿服务活动有机结合起来,落实“四包”责任制,积极与区直各部门对接,共同为居民群众创造便利的出行环境和生活环境。继续强化创建工作“五落实”责任制管理制度。完善创建工作例会制度,做到周汇报、月检查、季评比,确保各项创建工作扎实推进。

总之,创建全国文明城市是一项综合系统的工作,在工作中还存在工作合力不够、长效机制不健全、物业矛盾突出、居民素质提升慢等问题,我们将以此次会议为契机,通过行之有效的举措巩固去年的工作成果,持之以恒做好今年创建的各项工作,为建设幸福文明一流城市区、创建全国文明城市提供坚实的基层保障。

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