倡导原地过年倡议书 原地过年倡议书(七篇)
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时间：2023-03-07 00:00:00 小编：我大侄子呢
倡导原地过倡议书 原地过倡议书
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倡导原地过年倡议书 原地过年倡议书(七篇)
小编：我大侄子呢
每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
倡导原地过年倡议书 原地过年倡议书篇一当前全球新型冠状病毒疫情持续高发,我国本土疫情呈零星散发和局部聚集性疫情交织叠加态势，内地中高风险地区已增至70多个，防控形势严峻复杂。特别是春节即将来临，人员流动量频增，疫情传播风险和防控压力剧增。为切实落实好党中央国务院和省委省政府、市委市政府及行业主管部门关于统筹做好疫情防控的决策部署，我们倡议：
一、抓好防控不放松。
要深刻认识做好疫情防控工作的重要性。各分公司、项目部要按照所在地各级政府统一部署，做好防疫防控、生产经营，坚决严守抗疫防线，巩固防控成果，为经济发展和社会稳定贡献我们的力量。随时服从召唤，全力以赴，主动投身防控疫情工作中去。
二、弹性休假不扎堆。
由于当前疫情形势复杂多变，应减少不必要的出行和聚集。公司中、高级管理人员，非必要不离驻地。项目负责人要带头留守过节，带头劝导项目一线的施工人员就地过节，避免返乡途中可能导致与无症状感染者、病毒携带者接触。劝导多使用电话、微信与亲友联系，尽量减少外出，减少聚会聚餐次数，在春节假期期间错峰出行。保持好心态，传递正能量。
三、留守有爱不孤单。
各项目部要主动作为，多措并举安排好员工和工人就地过年，组织开展“送温暖”活动，提供更为便利周到的人文关怀，用心用爱，让留在驻地过春节的员工和工人感受到“家”的温暖。
四、保障利益不打折。
各项目部应准确把握春节期间工人工资支付和休息休假法律标准，依法主张节日期间的工资和加班费，维护劳动关系和谐稳定。
让我们用爱与勇气直面困难，用信心与责任共克时艰。希望集团各部门、各分公司、各项目部积极主动地支持倡议、响应倡议、落实倡议，筑牢防控堡垒，齐心协力打赢这场疫情阻击战，以实际行动保护好自己和家人，共同守卫生命安全。
福建__集团有限公司
20__年1月14日
倡导原地过年倡议书 原地过年倡议书篇二全体外地员工朋友们：
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