领导总结讲话
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在总结中,我们可以深入思考自己的成长、进步和不足之处。要写一篇完美的总结,首先要明确总结的目的和范围。以下是一些优秀的总结范文,希望对大家的写作有所启发。
同志们:
本次年度工作会议,公司中层进行了述职评议,李总代表市公司党委、总经理室作了工作报告,王总深入分析了xx年经营情况,详细宣讲了xx年绩效考核办法,各部门负责人安排了近期工作,四级机构负责人签订了经营目标责任书。会议时间不长,但内容丰富,成效显著。下面,我再强调三点意见。
xx年工作总体评价。
xx年是极其不平凡的一年,我们经历了各种严峻考验,取得了骄人的业绩。今年,同业挤压告状,公司违规受罚,机构铺设受阻,费用紧张、设备紧张、人力紧张的矛盾没有得到明显改善,鑫荣年金集中转退保工行协调不够顺畅等等。然而,我们并没有被困难和压力吓倒,迎着困难上,顶着压力走,用洛阳人保寿险人特有的智慧和勇气克服了重重困难,取得了令人瞩目的业绩。公司绩效考核得了104分,经营态势喜人,应该说是向上级公司交了一份比较满意的答卷。
xx年能取得上述成绩实属不易。成绩的取得主要源于四个方面:
一是得益于集团公司、总公司的正确领导和政策支持;规模效益化指导思想是我们走向成功的重要法宝。大力发展业务,费用总额显著增加,公司费用紧张的状况得到有效改善,逐步走出公司初创的高风险区。
二是得益于公司良好的品牌、资源优势、产品优势;。
三是得益于市公司党委、总经理室以科学发展观的指导,能够根据市场环境的变化,及。
各位员工:
大家好!
一年一度的新春佳节即将到来,值此辞旧迎新之际,我谨代表青岛海容食品有限公司和陈绍强董事长,向在各个岗位上辛勤工作的广大员工,致以诚挚的敬意和衷心的感谢!
刚刚过去的一年,青岛海容在全体员工共同努力下,提高产量,狠抓质量,使企业呈现出了强劲的发展势头。
今年加工原料xxx吨,产值xxx元,实现利润xxx元,发出货柜504个。
我们于前年开工建设的两个车间和一个公寓楼已投入使用,我们的生产能力在原有的基础上又提高了一倍;同时员工的生活条件有了极大的改善,特别是食堂就餐环境和就餐质量有了很大提高;在满足员工物质生活的情况下,公司投资建了图书室,网吧、超市、健身场所,使员工足不出户就能休闲娱乐。
对外展示形象,走科技兴企之路。
今年我们先后派团参加了在欧洲举办的水产品贸易博览会、青岛第十六届中国国际渔业博览会、上海国际渔业博览会,为海容创建国际化品牌奠定了雄厚的基础。
并前往俄罗斯萨哈林等地区考察马哈鱼采购事宜,确保了原料的质量和供给充足。
今年12月份与青岛农业大学共同成立了“教学科研与学生就业实践基地”,推动了海容走产、学、研一体化的道路。
作为载体推进企业发展的平台。
我们还引进和君咨询公司进行了《人力资源管理》和《弟子规》的培训,为海容的持续发展奠定了文化根基。
实施以人为本的管理理念,为员工创造一个温馨、友爱、奋进的工作氛围,是海容管理的基本出发点。
我们要求一线管理者文明管理:做到教育员工耐心,帮助员工诚心,对待员工公心;同时也希望每一位员工树立起与海容同呼吸共命运的思想,形成互重、互容、互信、互让的良性和谐氛围。
海容已跃上了快速发展轨道,目前我们的出口量占全国的1/3,产品源源不断的输往世界各地,牢牢的占据了欧美市场。
在开拓国际市场的同时,我们又在策化国内市场,今年我们又注册了海之宝水产品有限公司,我们还要再增加一个对欧美出品的注册号。
今年12月份在北京召开了阿拉斯加顶级海产品推荐会,为阿拉斯加帝王蟹、红宝虾、黒真鳕等在国内打开市场吹响了号角。
“沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春”。
刚刚过去的'一年是我们夯实基础,负重奋进的一年。
20xx年,将是世界经济逐渐复苏的一年,展望未来我们心潮澎湃,新的一年必将开启新的希望,新的历程必将承载着新的梦想!
在工作中能发挥自已最大的热情和聪明才智,秉承“品质、诚信、创新、爱心”的企业理念,继续打好基础,稳步发展。
前进中的海容遇到问题是不可避免的,如何和公司同心同德的一起前行,是我们每个员工不能回避的问题,我们是海容的主人,不是旁观者,在困难面前、在误解面前、在受到批评时、甚至在遇到不公正的对待时,我们如何正确面对、如何正确处理是我们做为海容员工所必备的素质。
公司的领导团队会带领我们不断修正工作方向,解决各类工作中出现的新问题,化解各种矛盾。
我相信只要大家同心协力,敢于拼搏,以质量求生存,以管理创效益,把海容打造成水产界的名牌企业就一定会成为现实。
我们不但要在工作和生活上给大家创造最好的条件,我们还要在工资福利、人性化管理等方面实施惠及员工的新政策,我们坚信,只要大家辛勤的付出,就一定会得到丰厚的回报!
最后祝大家新年快乐,身体健康,合家欢乐!龙年吉祥!
青岛海容食品有限公司总经理:焦林青
20xx年1月1日
尊敬的***(领导)、同志们:
首先,再次感谢前来授课的***和***两位专家。
我市2015年农村危旧房改造建设工作迫在眉睫,今天召开全市农村危旧房改造培训班工作会议意义重大,此次会议不仅仅是一场简单的培训会,更是一场动员会。
在接下来的工作中,各单位应当严格按照省、州下达的相关文件要求,认认真真完成好今年的农村危旧房改造任务。
最后,我再强调以下几点意见:一是严格把握补助对象和审批手续。
严格按照“住房最危险、经济最贫困”的要求,确保纳入危改对象为农村分散供养五保户、低保户、贫困残疾人家庭和其他贫困户,坚决不纳入非贫困户。
二是强化工程质量安全管理。
严格执行《农村危房改造抗震安全基本要求(试行)》和《农村危房改造最低建设要求》,以本次培训内容为指导,严格把控农房建设技术要求贯穿始终,指导农户落实“上下圈梁构造柱”的农房抗震建设要求基本结构,确保新建农房“小震不坏、中震可修、大震不倒”。
三是建立健全信息保障体系。
一方面要加强宣传房屋建设的基本抗震知识,增强全市农村群众的抗震防灾意识并贯穿于农房改造的实际工作中去;另一方面,危房改造建设中要做好规范危房农户档案信息工作,严格要求,实行一户一档,及时、全面、真实、完整、准确地将危房改造农户纸质档案表录入信息系统。
同志们,让我们在市委市政府的正确领导下,创新思路,强化措施,精心部署,周密安排,以饱满的工作热情和高度的责任感,廉洁自律,勇于担当,切实做好我市2015年农村危旧房改造工作。
谢谢大家。
各位老师、同学们:
大家好!
非常高兴能参加今天我们中学的教育教学工作总结会。太中作为我县教育阵地的前沿,倍受全县人民瞩目,在今年的高考中取得了突出的成绩,无论是达线人数、达线率还是高分考生人数都名列全市前列。对于太中来说,这个喜讯是振奋人心、鼓舞士气的;对于而言,这个成绩更是令人倍感欣慰的。在此,我代表县委、县政府向取得优异成绩的同学表示最热烈的祝贺!向付出巨大努力和辛勤工作的一线教师和校领导表示最衷心的感谢!
高考历来是涉及千家万户、与人民群众切身利益紧密相关的大事。20xx年的高考我们打了一个漂亮仗、大胜仗,来之不易啊!人们常说,“遇事要泰然、失意要坦然、得意要淡然”成绩面前我们唯有头脑冷静,保持一颗平常心,“百尺竿头更进一步”。为此,我想提三点希望和要求,希望大家再接再厉,再铸辉煌。
教育是响当当的一张名片,在山西来说,是教育名县;在晋中来说,是教育强县;而在来说,太中是首当其冲的名校,是教育的一杆大旗。在这面迎风招展的旗帜下汇聚了运筹帷幄的领导团队,汇聚了德才兼备的师资队伍,汇聚了莘莘学子中的佼佼者。这些年来,太中凭借务实的作风、严谨的校风、扎实的学风,不断强化奉献精神和竞争意识,处于顺境时乘胜前进,逆境时负重拼搏,靠作为赢得了地位,靠奉献赢得了尊重,靠成绩赢得了口碑,实现了让学生成才、让家长放心、让社会认可的目标,太中当之无愧地成为了我县教育的领头雁和排头兵,为教育的科学发展、健康发展和持续发展提供了不竭动力;为国家建设源源不断输送了高素质人才,这是有目共睹的。对你们的工作,县委、县政府是非常认可的,全县人民是满意的。
“火车跑得快,全凭车头带”这个道理谁都懂,关键问题是我们的领导班子如何在工作实践中把这个道理把握好、运用好、发展好,巧当车头,带好整列车。这些年来,太中确实在不断进步,不断成熟,不断壮大。20xx年太中高考大丰收不仅仅得益于莘莘学子的刻苦努力,更得益于广大教工的默默耕耘;不仅仅得益于全社会的广泛支持,更得益于学校内部焕发出的生机与活力;不仅仅得益于基础条件的改善,更得益于管理水平的提高。据我了解,太中在教育教学中,不仅注重学生书本知识的学习,更注重学生的全面发展、人格教育和能力的培养,学校开全开足国家要求的全部课程,为学生的终身发展提供了广阔的空间,打下了坚实的基础。特别是在新课程实验中,学校领导大胆探索,以创新教学为主题,以新课程改革为动力,靠扎实有效的课堂教学,利用先进的课堂教学模式,以“教学案、周检测”为载体,夯实学生基础知识,全面提高了教学质量。在日益要求更高、压力更大的办学前提下,我们学校领导班子要办好三件事:第一件事是要加强班子自身的思想建设、组织建设,形成一个廉洁、务实的领导集体。第二件事是要有清晰的办学思路,坚定的服务和管理意识,善于运用科学的、人性化的管理手段,确保学校管理的各个环节既有章法,又有成效。第三件事是要千方百计改善办学条件,提高教师待遇,凝聚广大教职工的智慧和力量,营造有利于事业发展的良好创业氛围,同时要不断探索校务公开、民主管理的新举措,逐步扩大社会、家长、教师、学生参与学校基本制度建设和日常管理的程度,努力使学校管理制度适应学生发展的需求,适应教师专业化成长的需要,最终实现学校的发展目标。
国家要发展,依靠科技;科技要进步,依靠人才;人才要多而广,依靠教育。“三尺讲台,关系未来”。作为知识的传播者,教师的岗位是平凡的但事业是崇高的;教师的工作是琐碎的但责任是重大的,每一位教师从对学生知识的传授到人格的培养都具有举足轻重的作用,这是历史和时代赋予我们的使命和要求。态度决定一切,细节决定成败。办人民满意的教育,前提取决于教师对工作的态度,取决于教师是否有强烈的事业心、责任感,取决于教师对工作的激情。因此,作为一名教师首先要热爱教育事业,牢固树立三种责任意识。
(一)是岗位责任。就是要爱岗敬业,教书育人,为人师表,这是教师的职业特征。
(二)是社会责任。面对家长寄予的厚望和莘莘学子对知识的渴求,教师有责任、有义务把学生教育好、保护好、培养好;有责任让家长放心、满意;有责任促进教育公平,构建和谐社会。
(三)是国家责任。我国是拥有13亿人口的大国,将沉重的人口负担转化为巨大的人力资源,需要教育来承担,这是广大教师和教育工作者,对整个中华民族的未来肩负的责任和义务。其次要具备良好的师德。“学高为师,身正为范”教师的道德、品质和人格,对学生具有重要的影响,老师不仅要注重教书,更要注重育人,不仅要注重言传,更要注重身教。“桃李不言,下自成蹊”,只有具备完美人格魅力的教师,才能培养出有健康个性的学生,达到教书育人的最高境界。第三是要具备广博的知识和多种能力。我们常说“要给别人一碗水,自己要有一桶水”。在我看来这还不够,这桶水必须是源头活水,只有奔流不息的长流水,才能满足学生对新知识的渴求。因此,我们要多学习,除了专业知识还必须掌握好教育学、心理学和学科教学法的理论基础知识,用科学的理论去指导自己的教学实践,主动地学习和探索,使“学习+工作”交替进行的终身学习成为自己的一种生活方式。只有具备了合理的知识结构和较强的能力素质,方能实现由“教书匠”向“教育家”的转换。第四要具备勇于创新,甘于奉献的品质。现代教育呼唤现代教育观,教师应该注重教学内容和教学方法的创新,工作中既能独立思考,又善于团结协作,有所发现,有所研究,有所创见。时刻做到以学生为本,充分尊重学生的人格,重视培养学生独立自主的思维能力、学习能力、发现问题和解决问题的能力。同时要甘于清贫、乐于奉献;甘为人梯,为教清廉,以园丁的品格和“孺子牛”的精神去感动学生,教育学生,为祖国的教育事业奉献终生。
十二年的积累,三年的努力是我们在座每一位同学的人生历程,在这段不断成长、不断成熟、不断积累的人生历程中,你们用刻苦努力、用坚忍不拔、用持之以恒为未来的人生绘就了美好蓝图,今天的表彰会就是对你们取得成绩的肯定。对所有受到表彰的同学们我要说两句话:一句是,“天道酬勤”这是永恒的真理,十二年的付出得到了丰厚的回报,你们是成功者、佼佼者。你们的成功是对父母最大的慰藉,是对母校最好的回报。第二句话是,你们即将告别母校,踏入新的学府,开启新的征程,面对新的人生。不论身在何处,希望你们能一如既往地在求学之路上发扬“拼命三郎”的精神,刻苦钻研,掌握更多的知识和本领,早日成为国家的栋梁之才。高考是知识的较量,能力的较量,心理的较量,体能的较量,意志的较量。在校高一、高二的同学们,再有一年或两年的时间,你们就要面对高考。首先,希望你们能继承和发扬学长们锲而不舍、持之以恒的精神,树立勇于克服困难的信念,不断加强自身修养,积极锻炼身体,扎实巩固基础知识,用积极的学习态度、科学的学习方法,立足一个“高”字,讲究一个“巧”字,抓住一个“勤”字,树立一个“拼”字,高效率、勤学习、巧安排,以“学不有成誓不还”的求学精神,努力拼搏,做好最后的冲刺。其次,希望你们要常怀感恩之心把父母、亲友、师长、同学的期望和帮助化为奋发进取的不竭动力,为,为母校再创辉煌。
同学们,无论在生活上还是学习上大家都会或多或少地遇到一些困难,关键是在遇到困难的时候,谁能坚持住,最终战胜困难,谁就是最后的强者,你克服了一次困难,你就成长一次、壮大一次、丰富一次、提高一次。我相信同学们都能做这样的强者,做最坚定的成功者,以最优异的成绩回报师长,以最杰出的贡献回馈社会。
老师们,同学们,百年大计,教育为本。我们中学是对外展示教育水平的最好平台,是全县30万人民给予关注最多、寄寓期望最深的知识殿堂,责任重于泰山,希望大家时刻牢记自己的使命,勤勉工作,刻苦学习,在县委、县政府的正确领导下,在各部门的关心支持下,在全社会尊师重教的氛围里,在学生和家长们的热切期盼中,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,坚定信心,奋发图强,为家乡的父老乡亲交上一份满意的答卷!为太中的腾飞和全县教育事业的发展做出更大更新的贡献!
20xx年,xx项目部工程管理人员在公司项目领导的带领下,全面落实国家、行业、股份公司有关安全质量法律法规和制度管理要求,认真学习贯彻集团公司各项管理理念、管理原则和管理机制,积极响应集团公司开展的各项安全质量活动,并按照“标准化手册”要求进行项目的整章建制,对项目进行规范管理。期间,在20xx年上半年集团公司安全质量稽查考评中获优秀项目部称号,顺利通过股份公司安全检查及股份公司精细化检查等代表分公司迎检的各项检查考评工作,为公司项目赢得声誉,并提升了项目形象。
步入20xx年,我们首先要查缺补漏,寻找不足,根据集团公司领导讲话精神,对项目工程管理存在的问题进行以下改进:
3、严格落实“管现场必须管安全”的管理理念,以更加积极的态度配合相关部门人员,对施工现场安全管理进行更有效的控制。
其次,为确保分公司2015年度安全质量重点管理目标实现,围绕本次讲话内容,结合项目实际,xx项目工程管理应按以下思路贯彻落实领导指示,并在20xx年的工作基础上继续加强如下工作:
5、工程质量管理方面:杜绝责任质量事故,竣工工程一次验交合格率100%;
7、职业健康管理方面:加强作业场所有毒有害气体、粉尘、噪声治理和生活卫生管理,控制职业病,防止急性、群体性职业中毒事件的发生;强化劳动防护用品的使用监督,为作业人员提供符合安全卫生标准的劳动保护设施和个人防护用品。
最后,全国各地严峻的安全质量管控形势,要求我们更要加强认识,转变思想,落实到具体措施,就是要在管理工作中把握以下几个方面:
1、提高认识把握新形势,坚守安全质量管理“生命线”,确保各项措施不折不扣的落到实处,确保安全质量管理筑牢“底线”,不碰“红线”,坚守“生命线”,抓出习惯,抓出长效,为集团健康持续发展保驾护航。
2、全面强化危险性较大分部分项工程专项方案管理,坚决杜绝群死群伤事件发生,严把各环节关键控制点,严格过程验收,以工序达标保安全可靠,以岗位管理达标保生产安全,确保企业市场经营安全,为集团公司健康持续发展提供可靠保障。
3、深入推进安全生产管理标准化管理,全面提升施工生产安全的可靠性,规范全过程管理,加强过程考核,提升管控能力,努力提升施工生产安全管控水平。
4、贯彻落实工程管理“首件制”机制,全面提升工程项目总体管理水平。
5、大力加强施工过程检验检测工作,确保过程验收到位和质量安全。项目部自身必须做到全数检验检测,合格后方可进行下道工序。施工过程检验检测工作必须做到检验检测到位,检验检测数据必须真实可靠。
6、加强两级机关稽查考评力度,高度重视股份公司片区巡视组工作,确保实现“全面覆盖”管理状态,确保集团公司安全质量管理长治久安。
7、继续加强高风险管控力度,大力提升高风险项目抗风险能力。
8、继续深化应急管理体系建设,进一步提升应急处置能力。从领导体系、责任体系、监护值守体系、应急救助体系、媒体应对体系、善后处置体系、责任追究体系等方面全面提升应急处置能力。
9、高度重视当前安全形势,全力做好今冬明春安全生产工作。全面开展自查自纠,并落实好国家安全局开展的巡视巡查工作,继续严防死守,采取更加有力的措施,做好更加完备的预案,防止发生施工安全和火灾事故。
这个代表我做的有些紧张,为什么呢?因为心虚,为什么心虚呢?因为在座的有比我大的领导、有专家、有名师,有上课比我认真的。论资格,他们比我老的,论能力,有的是比我强的,论学习态度,也有的比我认真,其实他们才最有发言权。我只能做为我个人,谈谈我自己几天来的感受。用四个词形容:“快乐、规范、充实、差距”。
快乐的时光总时感觉过得很快,一晃九天的集中培训已悄然而过。九天中,班主任宋老师与我们同甘共苦,每天陪着我们一起学习,给我们争取了假期,还给全体学员做了通讯录、拍了全影,在这里,我想衷心地对宋老师说一声:宋老师,谢谢您!你辛苦了。在这里我也建议我们全体学员用最热烈的掌声感谢我们的宋老师。是你带领我们走进省骨干教师教训的课堂,是你让我们有与名师近距离交流和学习的机会,也是你,让我们彼此相识、相交,在这里我们认识了许多名师与专家,认识了我们的宋教师,认识了许多许多优秀的骨干教师,与你们在一起,与我们赣州于都的老朋友们在一起,我感觉,我快乐。
当然,快乐的同时也感觉到了紧张和充实,因为我们这次培训是高规格的规范培训,在时间上,我们有明确的作息时间,每个单元培训时间,宋老师都会早早地到达会场组织相关人员考勤,当然我们的学员素质也绝对是高的,好像没有发现无故迟到早退或缺勤现象。在学习内容上,我们有丰富多元的学习内容,有站在高层面剖析教育教学改革的报告,如《新课程改革与发展趋抛》和《新课程改革回顾与中长期教育改革与改革规划纲要》,也有引领教师成长的讲座,如《谈特级教师的成长经历》,有课堂教学具体指导的报告,如《活用教材,提高课堂教学有效性》等,也有理论联系实际的研讨,如两次的教学观摩和教学论坛。在培训质量保证上,从省教研室的安排中也可心看出是花了心思下了功夫的,首先请的培训老师都是耳熟能详的专家学者、特级教师和一线的优秀骨干教师。其次每天都布置学员写当天的学习反思日志。在这九天的学习中,通过与名师的近距离交流和每天的反思,收获是必然的,而且是硕果累累。
所以我的第三个感觉是充实。这次学习在培训学习中,我们认真聆听了专家关于教育理论、教学经验、教育科研、教学反思、课改现象等方面的讲座,拨开了我们在教学中遇到的重重迷雾,使我的眼前豁然开朗,使我们在教学理论和教育观念上得到了大量的补充,开阔了新视野,更新了头脑中原有陈旧落后的教学思想和观念。收获的点点滴滴已全写在我的反思日志里了,在这里让我进一步体会到的是作为一名教师的责任和实施素质教育内涵,进一步体会理解了数学课堂教学的有效性,并找到了今后努力的方向。
不知道为什么,收获越多,感觉差距越大。这次聆听了专家们的讲座,与他们相比,感觉自己还是小学生,即使想义务教育初中毕业,也有太多太多的东西需要学习,学习他们先进的教育教学理念,学习他们们厚实的数学素养,学习他们过硬的教育教学技能,学习他们刻苦钻研,勇于探索的科研精神。
我常在想:“同样是老师,教学的水平差距咋就那么大呢?”培训后我想通了,我们缺的就是学习与反思呀,至今我还记得培训老师说过一句话:“教三十年书不一定成为名师,但是,认认真真写三十年教学反思,那你就一定能成为名师!”这句话深深地道出了反思就是教师专业发展和自我成长的核心因素。我们也经常说:“问渠哪得清如许,为有源头活水来”,“要教给学生一杯水,我们必须是自来水”,这两句话也深深地道出了学习的重要性,在当今国际化和信息化时代,只有坚持不断学习,与时俱进,学会学习,提高自己各方面能力,才能顺应时代发展,做一名合格甚至优秀教师,我珍惜这次培训机会,非常感谢省教育厅给了我们这次宝贵的学习机会,我们将尽自己最大努力,把学到的东西带回我们的学校,让这些好的东西在我们学校生根发芽并茁壮成长。
当然,培训只是一种手段,培训只是个开端,对于培训给予的清泉,我们要让它细水长流。这次培训结束返岗后,我们将继续做好在职研修,保质保量地完成各项作业,争取早日拿到证书,在这里,也祝所有的老师们早日成名成师,祝所有的老师们身体健康、工作顺利、旅途开心!
我的发言完毕,谢谢!
尊敬的各位领导、亲爱的同仁们:
大家下午好!
今天是我们东粮集团----福顺财多大宾馆的年终总结表彰大会,我们欢聚一堂,交流经验,表彰先进,共谋发展。20xx年,是集团也是宾馆保持良好发展势头的一年,是市场拓展、队伍建设取得骄人成绩的一年,是全体员工迎接挑战、经受考验、努力克服困难、出色完成全年任务的一年。宾馆营业额达到1600万元,通过宾馆的品牌让鸡西乃至全省更多人认识了解东粮集团。这些成绩的取得与集团的正确领导和大家的辛勤工作是分不开的,是宾馆上下一致努力、共同拼搏的结果。在此,我非常高兴能在这个温馨祥和的时刻向我们亲爱的家人道一声:你们辛苦了!
激情与汗水成就了过去,在过去的一年中,宾馆做了如下工作:
1、客房房型的增加改造;
在经营过程中,为满足客人对房型的需求,客房改造增加了三人间2间,大床房三间;
3、进行了洗衣房的搬迁组建,确保了宾馆布草的洗涤质量,同时也延长了布草的使用寿命。在保证宾馆洗涤任务的同时,又接受了几家外洗工作,降耗节能之外还能有创收。
4、为提升宾馆品质,满足客人的需求,宾馆进行了托玛琳汗蒸房的升级改造。自改造升级后托玛琳汗蒸房属于鸡西面积最大、环境最好,深得大家一致好评,并维护了一批高端消费人群,作为鸡西行业领头者,绿色洗浴文化,接待同行业的学习与交流。同去年相比每天的客流量增加100余人,为方便客人特推出办5000元充值卡会员免费为客人寄存洗浴用品。
5、客户维护,提升客户的忠诚度
客房部在开发新客户的同时注重老客户的维护,提升管理人员及员工的服务意识,注重细节服务,让客人认可我们的亲情服务的同时,提升顾客的忠诚度。前台加强了协议客户、网络营销、会议团队以及商务旅行散客户的维护。
餐饮部成立了宾馆礼仪部,提升了婚宴服务的品质,推出了多款婚礼场地套系。推出多种销售计划:微信朋友圈集赞打折;高档精品自助餐。为适应市场的需求更换的厨师团队,推出多款新菜品,更新婚宴套餐菜品等。
智慧与坚韧铸就着未来。20xx年,是新的开始新的希望,是我们新的历程新的梦想。我们要抓住新的机遇,迎接新的挑战。以高度的使命感和责任感来推进我们宾馆的发展,共同创造更好的企业效益和社会效益。
我们下一步的工作重点:
一、积极开拓市场,提高宾馆的入住率和知名度,增进品牌意识,加强各部门日常管理;
二、进一步加强宾馆管理,完善制度建设,增强宾馆可持续发展的能力;
三、加强人才培训,培养出一批高素质、高标准的专业人才。
四、20xx年“东粮人报纸”出刊,往后每季度都会继承推出更新”东粮人报纸”让更多人认识了解东粮集团,了解东粮文化。
五、团结互助,织造“宾馆是家、客人是亲人”的文化精神,给顾客以人性化、高品质服务。
六、开源节流多元化。管理成本要下降,开源节流是关键,让节能降耗成为一种习惯、一种文化,一种传统。
七、为提升宾馆品质进行健身器材的更新添加。
20xx年,是值得期待的一年,让我们携手并肩,同心协力,向着更加高远的目标迈进,共同创造福顺财多大宾馆更加灿烂的明天!
最后,再次感谢大家为宾馆为东粮集团的付出和努力,祝福大家在新的一年里工作顺利,幸福安康,阖家欢乐!
谢谢!
级领导对部队实施领导的一种重要方法和手段,具有层次高、立意深和时限性、针对性、操作性强的特点,在起草中应注意把握以下几个问题:
一、在起草的准备阶段,要做到四个准确把握一是准确把握上级部署的任务和有关指示要求。领导总结讲话,实质上就是分析总结上级部署的任务和有关指示在所属部队的落实情况并有针对性地提出要求。如果对上级部署的任务和指示要求学不深、吃不透,所起草的文稿就会偏离上级的全局性指导轨道,肯定是一篇失败的文稿。二是要准确把握所属部队完成任务的进度、质量以及存在的问题和薄弱环节。领导总结讲话很突出的一个特点,就是要分析形势,肯定成绩,指出问题并提出有针对性的对策,使部队明确今后努力的方向。这就要求起草者通过本级党委和司、政、后、工机关,通过对部队的直接了解,通过平时占有的素材等各种途径进行全面了解掌握。同时,还应将这些素材进行去伪存真、去粗取精的分析研究,确实掌握能够反映部队实际情况的素材。尤其对部队取得的主要成绩和存在的问题的掌握一定做到真实可*,以增强领导讲话的权威性、严肃性和指导性。三是要准确把握领导意图。机关人员是代领导起草总结讲话的,因此一定要反映领导的真实意图。包括讲话内容、基本思路和篇章布局等。这就要求起草者要从领导交待起草思路、有关会议记录以及领导平时的有关讲话材料中去把握。为了不偏离领导意图,起草人员应将文稿起草提纲先呈领导修改审定,必要时也可直接向领导请示询问。这里应注意的是;领导的意图,也是处在不断地思考变化之中,机关人员的起草提纲应随着领导的变化而变化。四是要准确把握如何使用素材。包括对哪些素材可用、哪些不可用,什么素材用在什么地方都要做到心中有数。
二、在起草的实施阶段要处理好七个关系
一是观点与材料的关系。离开了观点,总结讲话就失去了灵魂;缺少素材,总结讲话就显得空洞。一般说,领导总结讲话涉及的内容较多、空间范围较大、时间跨度较长,而篇幅又不易太长,这就要求起草者一定要把观点的 。 提炼牢牢建立在材料的基础之上,并使之凝炼集中。同时,论证观点的材料既要高度概括又要有血有肉,否则就会造成材料的庞杂或干瘪。
二是要处理好摆现象与提炼规律性东西的关系。领导的大型总结讲话不仅要总结成绩,还要分析取得成绩的经验;不仅要指出问题,还要剖析发生问题的原因;不仅要提出任务,还要明确完成任务的办法。这里的经验、原因、办法等都是带规律性的东西。而规律又深藏在事物的现象之中,这就需要起草者能够从大量的事物现象中,去思考、去归纳。体现在文稿中,就是要使现象和规律二者有机的统一。既要从现象的分析中得出规律性的结论,又要使规律性的东西在现象严密的论证之中。
三是上级指示与本单位实际的关系。部署任务离不开上级指示精神作指导,而要使上级指示在本单位得以落实;就必须把上级指示与本单位实际紧密结合起来。体现在文稿中,就是既要把上级指示精神全面体现出来,又要使之具体化、可操作化。尤其在操作方法上一定要有特色,否则就造成大而化之、照抄照搬,上下一般粗的问题。
四是点与面的关系。要力求用面上的.材料反映事物的广度,用点上的材料反映事物的深度。没有广度就会失之偏颇;没有深度就反映不出事物发展的不平衡性。这就要求起草者在运用面上的材料时,要进行归纳概括,使之不堆砌、不交*、不重复;运用点上的材料要有典型性,把问题说细论透。
五是照顾全面与突出重点的关系。照顾不到全面,就会造成遗漏;平分笔墨又无法达到提纲携领、纲举目张的效果。这就要求起草者既考虑到各项工作、各个单位,又要舍得花笔墨,使重点突出、轻重分明。
六是领会领导意图与独立思考的关系。机关起草领导总结讲话必须充分体现领导意图,否则就无法在领导那里通过,等于无价值劳动。同时,起草人员又不能机械的去领会领导意图,更不能去当“录放机”。而要善于按照领导的基本意图去进行再构思、再创造、再深化、再拓展,这样领导对机关人员起草的文稿会更满意。
七是尊重客观事实与讲究表述方法的关系。领导的总结讲话,一定要尊重客观事实,文风应朴实无华、庄重严谨,绝不能搞一些花里胡哨的东西。但这并等于不讲究表述方法。起草人员要力求使文稿观点凝炼、逻辑严密,必要时还应选择性的运用群众性形象化语言,使内容与形式达到比较完美的统一,以增强总结讲话的感染力、号召力。
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述意见,并根据这些意见修改文稿。在修改过程中,既要以交办领导、主要领导的意见为主,又要兼顾其他领导的意见,使定下的文稿确实能够反映出一级党委、一级机关和一级领导的认识能力和领导水平。
同志们、青年朋友们:
今天,我们在这里隆重集会,纪念中国共产主义青年团建团90周年和伟大的“五四”爱国运动93周年,我谨代表学校党委、学校行政向全校共青团员、广大青年朋友和青年工作者致以亲切的问候和美好的祝愿!xx年来,各级团组织和广大团员青年高举团旗跟党走,继承和发扬五四光荣传统,在我国革命、建设和改革开放进程中,创造了辉煌的业绩。今天,我们在这里纪念建团九十周年,就是要大力弘扬爱国、进步、民主、科学的“五四”精神,引导和带领广大团员青年,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展、为全面推进社会主义社会又好又快发展,建设一流多科性医科大学而努力奋斗。
展示了我校共青团稳健、敢于作事、善于做事的工作作风和能力。实践证明:南医大团员青年思想上进、朝气蓬勃、自强不息,团的工作旗帜鲜明、生动活泼、春意盎然;团组织政治坚定,作风良好,是党联系青年的牢固桥梁和纽带,是党可以充分信赖和依靠的得力助手和强大后备军。
这里我想提四点希望,与青年朋友们共勉:
时代和社会前进的步伐,做勤奋学习的表率。要做到自觉学,牢固树立终身学习的观念,把学习作为团干部的一种追求、一种品质,增强学习求知的主动性;要做到抓紧学,以时不我待的紧迫感,争取时间,在工作中学,在生活中学,勤学不辍;要做到广泛学,深入专研,不断开阔视野,扩展知识领域,优化知识结构;要做到学以致用,坚持理论联系实际的马克思主义学风,善于用学到的理论指导实际工作,解决实际问题,使学习的东西真正内化为世界观、方法论。
广大团干部要坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,指导实践,推动工作,忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年;要大力弘扬求真务实的精神,艰苦奋斗,无私奉献,与时俱进,开拓创新。要切实加强团员队伍建设,把理想信念教育、宗旨意识教育、党的基本路线教育、思想道德教育和团史团情教育作为首要政治任务,坚持不懈地常抓下去,要在入心入脑上下功夫,要在理论联系实际上下功夫。要引导团员把在主题教育活动中表现出的政治意识、组织意识和模范意识真正升华为内在力量,转变成实际行动,努力建设一支勤于学习,善于创造、甘于奉献的团员队伍。
青年朋友们!让我们坚持解放思想,大胆开拓创新,用青春的热血和激情,努力创造出无愧于时代、无愧于人民、无愧于青春的辉煌业绩,为把南方医科大学建设成为国内一流,国际有影响力的多科性医科大学而不懈奋斗!
谢谢大家!
各位领导同志们:
第三届“公园大境”杯干部职工运动会已经圆满的结束,在这次运动会中,我局取得了较好的成绩,这与运动员的努力和全体同志的大力支持是密不可分的。现就这次运动会在这里做以总结。
自从3月份在全干会做了动员后,党组书记、局长王建荣首先报名参加象棋比赛项目,并且在比赛当中,冒着炎炎烈日为大家助威,大大提高了团队士气。杜正兴、奥红选、温会茂、申拴武、罗萍、王小亚等股所长踊跃报名,19名同志争先恐后在工会登记报名,积极地团队精神为运动会开启了良好的开端。4月初在做了简短的开训动员大会之后,每天班外三个小时的集中训练,运动员们投入到紧张、辛苦的训练中,所有运动员放弃休息时间,放下自己的手头事,保持“训练任务为第一要务”;其他一切皆为小事的高风亮节精神姿态。
工会委会、办公室副主任窦青辉同志既当教练又当运动员,在训练场为大家摇旗呐喊,助威到声音沙哑。在训练中,运动员跌倒、扭伤是在平常不过的事,但他们咬紧牙关、涂抹着药水,一瘸一拐地继续投入到训练之中。像王铂、张武民、王会丽、马军、姚敏、粟会敏、许爱玲、陈梅、吴晓瑛等同志,尤其是王宁、崔风、张芳、王珍、王鸿雁,在受伤之后继续坚持参加完比赛项目;董芳同志在孩子生病的情况下,一声不吭训练完后陪孩子看病,王鸿雁同志在身体不适又忙于筹备自己的婚事的同时,默默地坚持着训练,同时参加了两项训练项目。陈芳同志比赛期间带病上场,在和队员窦青辉、闫亮、许爱玲共同努力下夺得了齐心协力项目第二名。
蔡治国、王铂、骆飞、王宁等同志参加了多个项目,自我奉献精神较好,同时又是训练场和比赛场的服务员,跑前跑后为大家服务。
当然后勤服务保障人员也不辞劳苦、工会委员徐瑛、程丽丹及何静、柴晓岗、张平安、李俊杰、薛强、严坤等同志为运动员搞好了大量的后勤保障服务。尤其是蔡治国同志,在比赛中为了让运动员有一个舒适的休息环境,他从家里拿来了帐篷、凉帽,并为大家免费供应纯净水,降暑降温。
让我们以热烈的掌声对20xx年干部职工运动员取得的优异成绩表示热烈的祝贺!
同时我代表局党组及全体干部职工向参加运动会的同志们及后勤保障人员道一声“你们辛苦了!”
谢谢大家!
**支公司2**4年度工作总结2**4年是人保财险股份制改革上市后的第一个年度。这一年,是我司面临压力攻艰克难的一年,是面对新变化、落实新机制、执行新规定的第一年。我司在市分公司党委、总经理室的正确领导下,在全体员工的奋力拼搏下,取得了一定的经营业绩。2**4年,我司实收毛保费****万元,同比增长*,已赚净保费***万元,净利润***万元,赔付率为**。较好地完成了上级公司下达的任务指标。
1、计划落实早、措施实2**4年初,我司经理室就针对**地区保险市场变化及2**3年全年保费收入情况进行综合分析,将上级公司下达我司的各项指标进行层层分解,把计划分解成月计划,月月盘点、月月落实,有效的保证了对计划落实情况及时的进行监控和调整。在制定全年任务时充分考虑险种结构优化和业务承保质量,进一步明确了考核办法,把综合赔付率作为年终测评的重要数据。
2、抢占车险市场,加大新工程、新项目的拓展力度,坚决的丢弃“垃圾保费”今年来,我们把稳固车险和企业财产保险,拓展新车市场和新工程新项目作为业务工作的重中之重,在抓业务数量的基础上,坚决的丢弃屡保屡亏的“垃圾”业务一是确保续保业务及时回笼,我们要求各业务部门按月上报续保业务台帐,由经理室督促考核,并要求提前介入公关。一旦出现脱报,马上在全司公布,其他人员可以参与竞争,从而巩固了原有业务,大大减少了业务的流失,保证了主要险种的市场份额占有率。
二是与地方政府有关部门建立联系网络,提前获悉新上项目、新上工程名录,并和交警部门、汽车销售商建立友好合作关系,请他们帮助我们收集、提供新车信息,对潜在的新业务、新市场做到心中有数,充分把握市场主动,填补了因竞争等客观原因带来的业务不稳定因素。三是已失业务不放弃。我们不仅对2**3年业务台账做到笔笔清晰,并要求业务内勤把2**3年展业过程中流失的业务列出明细,并分解到相关部门,要求加大公关力度,找出脱保原因,确属停产企业、转卖报废车辆的,由经办人提供确切证明;属竞争流失的,我们决不消极退出,而是主动进攻,上门听取意见和建议,改善服务手段,逐个突破,全面争取回流。四是大小齐抓,能保则保。因为企业改制、转产、资金等因素对企业财产保险形成了较大的冲击,加之竞争等因素,使的展业难度和展业成本大大增加。针对这些情况,我们充分动员,统一思想,上下形成合力,迎难而上。做到责任到人,对保费在5万元以上的实行分管经理介入,共同公关。
3、在竞争中求生存,在竞争中促发展。**地区现有10家(中国财保、中国人寿、太平洋产险、太平洋寿险、中华产险、平安产险、平安寿险、天安产险、华邦代理、汇丰代理)经营财产保险业务和短期健康险业务的保险公司、营销部、代理公司,另已发现1家公司(大地产险)在我县争夺业务,而**地区人口少,企业规模小,我司面对外部竞争所带来的业务压力,保持沉着冷静,客观面对现实情况寻求对策,与竞争对手们展开了一场品牌战、服务战:一是做好地方政府主要领导工作。公司经理室多次向县委、县政府主要领导汇报工作,突出汇报我司是如何加大对**地方经济建设支持力度,是如何围绕地方政府中心开展工作的,我司积极参与了全民创业调研活动,与县领导一道走访个体、私营经济企业,不仅使县委、县政府对我司热心参与地方政府工作表示满意,还对我司正确调整业务发展方向,向中小企业提供保险保障,主动服务于他们,给予肯定。真实的让县委、县政府感到人保财险公司是真心为地方政府服务的,是值得扶持、信赖和帮助的,从而对我司工作给予了很大地倾斜。二是深入老客户企业,在客户企业中聘请信息员、联络员,并从其他保险企业抢挖业务尖子加盟我司,赢得“回流”业务,使其他保险公司的工作处于被动状态。三是服务更加人性化、亲密化,公司经理室成员年初就对县属各大系统骨干企业实行划块包干,进行了多次回访,请他们对我司工作提出意见和建议,这一举措得到了企业的充分肯定,他们认为公司领导主动登门是人保财险的优质服务的充分体现,使客户对我司更加信任。四是要求所有中层干部走出办公室,对所有中小企业必须亲自上门拜访,对所有新保客户必须当面解释条款并承诺服务项目,与企业进行不断的联络,实行零距离接触,只要客户需要必须随叫随到,提供各方面服务。五是按照向社会服务承诺和行业禁令,严格内部管控,以理赔和承保两大服务部门为切入口,全面提高公司整体服务水平。
4、以分散性业务为突破口,加大市场占有面根据**当前阶段的保源情况,年初,经理室经过仔细的分析研究,确定今年把摩托车保险、家庭财产保险、学生以及人身意外险作为今年零散性险种突击,首先与交警、城市执法部门联系,请他们帮我们代理摩托车保险业务;同时与县教委取得联系,班子成员多次与分管教育的副县长、教委主任协调,最终取得他们的信任,才使我们的学平险业务有所突破。
5、开展劳动竞赛,促进“两险”业务健康成长今年以来,我们根据上级公司有关竞赛要求,积极配合开展了首季度“岁岁如意”贺岁保险、“幸福家庭”、“合家欢乐”等劳动竞赛活动,并自行组织了摩托车、责任险、意外险等突击活动,从而营造了一种健康活泼、你追我赶、团结奋进的业务发展氛围。特别是在年末开展的“幸福家庭”突击中,我公司顶住家财险滑坡和年末保源少的劣势情况,合理分解目标,层层落实,自加压力,跑企事业单位,跑个人家庭,一笔笔、一份份,最终以140的好成绩超额完成市公司下达的任务。6、狠抓理赔和防灾防损质量的提高。公司从狠抓第一现场的查勘率入手,坚持实事求是、“迅速、及时、准确、合理”的原则。只要接到报案,无论事故大小,无论白天黑夜,始终坚持赶到第一现场,掌握第一手资料,严格按照快速赔付流程,为客户提供力所能及的方便。一是坚持双人查勘,双人定损,交叉做案,限时赔付,不断提高服务质量;二是坚持24小时值班制度,积极参与“三个中心”建设,以进一步提高服务水平;三是加强考核、加大督查力度。对理赔过程中出现各种问题一经查实,轻者批评教育,重者严肃处理,决不姑息;四是积极做好防灾防损工作。在分管领导的负责下,防理部门主动与各业务部门联系,及时拟订了重大客户防灾防损工作预案、夏季防汛安全检查办法、冬季防火防爆安全检查办法,始终做到提前把握,提前介入,积极会同相关业务部门对预案执行情况进行检查落实,对可能出现的问题及时采取措施,以减少损失,增强防范风险的能力。我们先后到有安全隐患的**纸业、**药业、**公司等重点客户单位帮助整改隐患,制订防灾预案,深受客户的好评,收到良好的社会效果。
今年我司在抓好效益型险种业务的同时,认真梳理“垃圾”业务,对往年赔付率高于100的劣势险种坚决予以放弃,对赔付率较高但仍存在一点利润空间的险种选择性承保。去年我司农险、养殖业保险赔付率高达106,我司从大局出发,坚决的暂停该险种的发展。企业一揽子保险存在保险费低,保障范围大、保险金额高的经营风险,特别是遇到洪涝灾害、被盗的事件,往往造成较高的赔付率,我公司从效益出发,对该险种的承保范围、承保条件进行了严格的限制。在注重各险种效益发展的同时,我们改变以往的经营套路,***厂车险业务属于我司续保业务,续保时间为9月份,但今年多家保险公司对此业务虎视眈眈,介入竞争,企图分羹,为保证万无一失,我司果断提前续保,使其他保险公司措手不及,稳固了业务的发展。**纸业有限公司保险业务一直以来是我司囊中之物,续保是在11月份,公司经理室知道一旦提前续保,当年不仅会损失几万元保险费,也加大了下半年的业务压力,但为了弥补上半年因丢弃“垃圾”险种而带来的业务缺口,更好的调整序时业务结构,更多的实现已赚净保费,决定提前续保了该企业保险业务。我司这些工作是适应股份制改革后经营工作新形势的发展需要做出的大胆尝试,也是转变思想的实验性思路。正是由于我司员工勇于承担重任,善于开动脑筋,充分调动积极性和创造性,做到人人有担子,个个有责任,因而,在强大的外部竞争中,我司上半年不仅没有丢失任何阵地,巩固了我司财险市场龙头老大的地位,还实现了新增业务的突破。
规范经营,提升管理水平,突出业务重点保险竞争越来越激烈是不争的事实,加之上市后面对的新形势、新体制、新模式、新战略,必然要求我们在公司管理上全面提升水平,如何在竞争中学会竞争,在竞争中独领风骚,从而在竞争中发展,在竞争中前进。
在各类讲话稿范文中,有哪些与总结会相关的领导讲话稿?下面是爱汇网小编给大家整理的总结会领导讲话稿,供大家参阅!
同志们:
今天下午,我们在这里召开全区股级以上干部大会,就是要在认真总结去年工作的基础上,动员部署做好我区今年的各项工作。20xx年,是我区发展进程中十分重要的一年,也是很不寻常的一年。一年来,在xx市委、市政府的正确领导下,我们认真贯彻落实市委经济工作会议精神,按照“承接珠三角、配套长株潭、学赶长浏望、领跑大湘南”的要求,以建设蔡伦科技工业园为契机,继续加大基础设施投入,打造工业发展平台,全面优化发展环境,突出招商引资工作,不断提升服务水平,促进入园企业开工投产,全区经济建设及社会各项事业都取得了比较好的成绩。
一、20xx年主要工作回顾
1、经济指标稳步提升。20xx年,全区完成技工贸总收入50.9亿元,比上年同期增长30%。完成工业总产值32.2亿元,其中规模工业总产值32亿元,比上年同期增长30%,规模工业增加值12.29亿元, 比上年同期增长31%,实现利润10.16亿元,比上年同期增长30%。完成工业税收9600万元,比上年同期增长33%。
2、招商引资效果明显。20xx年是我区确立的“招商引资年”, 我们通过领导带头招商、部门责任招商、制定政策招商等多种招商形式,出台奖励政策和用地优惠政策等机制,落实各科、局、室招商目标和任务等措施,大力推进项目入区落户。全年共引进项目8个,总投资4.75亿元。其中过亿元的项目3个:柏惠信子童装、亿佳电子和启天科技生物农药。新增开工建设项目8个:南阳实业、绿海产业园、山河智能、柏惠信子童装、湘发机械、稳杨电子、宏达钨业、立诚电子。新增投产项目4个:南阳实业、金悦降解、永盛硬质合金、立诚电子。
3、基础设施建设全面铺开。全年完成基础设施建设总投资2.81亿元。道路建设:完成工业大道、东二路的绿化亮化和新城一路的征地拆迁以及路网二期、青麓大桥、工三路开工建设前期准备工作。标准厂房建设:山河智能、南阳实业、金悦降解、绿海产业园等8个入园企业共完成标准厂房13栋,建设总面积45617平方米。同时,为了加快蔡伦科技工业园的建设, 真正实现“筑巢引凤”,根据xx市委常委会研究决定,规划在蔡伦科技工业园由开发区投资建设中小企业创业园。目前该项目已经立项,项目规划、设计、评审已基本完成,正在进行征地拆迁。已完成投资2000万元。
4、环境优化建设不断深入。一是抓打造服务平台。建立园区企业评审制度,入园项目组织专家评审后,项目手续由招商合作局中心统一代办,做到一个窗口审批、一条龙服务,坚持“急事急办、特事特办、难事巧办”。二是抓协调服务。对于一些重点的工程项目建设成立专门的协调服务工作班子,从工程动工开始进行全程协调服务。去年共召开项目建设协调会50多次,积极协调村、居委会、办事处等多方关系,切实解决了绿海产业园、山河智能、新城一路、青麓大桥、南阳实业等多个项目在建设中遇到的各类问题。三是抓环境保护。确保区内工业企业“三废”排放达标,并鼓励现有入区企业进行技术改造。四是抓治安环境。重点加强对工业企业和重点项目周边环境的治理,依法维护企业和投资者的合法权益。五是抓安全生产。管委会领导多次带队深入企业调研安全生产工作,提升了企业安全生产的忧患意识,并形成了多篇内容详实的调研报告。截止到目前,全区未发生一起重大特大安全生产事故。
5、学教活动扎实开展。20xx年,我区根据市委学教活动办公室安排,全面贯彻落实科学发展观,推动经济社会又快又好发展,按照“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”的工作思路和工作目标,要求全体党员尤其是领导干部全面学习贯彻落实科学发展观的各项要求,强化自我教育,增强自律意识,在工作中以身作则,做学习典范。并坚持“示范带动、活动驱动、制度推动、学用联动”的“四动”机制,结合开发区管委会工作实际和工作特点,开展了一系列相关活动。其中,3月份开展的“创平安耒阳大走访”活动,党工委以“送温暖、献爱心、排民忧、促和谐”的爱民实践活动精神为主线,以坚持问计于民、服务于民、密切干群关系、创造和谐稳定的社会环境为主题,通过召开座谈会、关爱孤残弱势群体等灵活多样、各具特色的工作方式,推动“大走访”爱民实践活动向纵深发展。活动增强了干群关系,促进了社会和谐稳定。去年5月6日,党政领导分组深入部分企业调研,并召开座谈会,对入区企业的生产情况和运营情况进行了解,重点调研金融危机对园区企业的影响以及如何运用科学发展观帮助企业渡过难关,收到了很好的效果,得到了企业的好评。
6、各项工作稳步推进。各部门协作,各项工作稳步推进,为园区建设提供了有力的保障,为企业服务提供了有利的支持。办公室在建章建制,政务公开、内务管理、后勤保障等方面有条不紊;招商引资工作成绩斐然,在服务企业等方面发挥了积极作用;产业发展局、经济开发总公司等部门在开发建设蔡伦科技工业园等项目建设中成绩突出;国土、规划等部门在国土报批、规划用地,协调各方面工作成效显著;财税稳步增长;工商部门在整治市场,规范经营秩序方面成效明显;社会治安稳定,人和气顺。党务、纪检、工、青、妇等部门工作蓬勃开展,先后组织开展了“迎国庆歌咏比赛”、各部门纪检监察员培训以及副股级以上干部行政能力培训等活动,加强了干部职工的凝聚力。五里牌办事处坚持守土有责的理念,扎实开展工作,无论是党建、社会事物等各方面都取得了较好的'成绩,特别是各项目指挥部的群工协调工作,为各个项目的开展和顺利进行发挥了积极作用。为我区的三个文明建设作出了应有的贡献。
在肯定成绩的同时,我们也应清醒地看到面临的困难和存在的问题:一是开发区企业仍处在较低的发展水平,开发区经济总量不足,发展基础脆弱;二是基础设施建设欠账多,建设任务重,投入大,资金缺;三是招商引资受到土地价格和土地总量的双重制约,招大商、引大资、上大项目任务艰巨。四是服务质量不够高,软环境建设还存在明显的差距。五是开发区的职能不全、功能发挥不到位的问题仍制约开发区的发展。这些困难和问题,还需要我们在今后的工作中认真加以解决。
二、20xx年工作目标
20xx年是十一五规划收关之年,也是编制十二五规划开局之年,更是耒阳经济转型的关键年。我们将继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展,以抢抓湘南地区开放、开发为契机,实现全区经济和社会事业又好又快发展。
1、指导思想
坚持以科学发展观为统领,以经济建设为中心,以项目建设为突破,根据省、市经济工作会议总体要求,突出抓好“招商引资、基础设施、协调服务”等三个方面的工作,努力将开发区建设成为产业突出、功能完善、管理高效、服务优质、资源节约、社会和谐的新型工业化园区。
2、工作目标
招商引资。引进项目6个,合同利用资金5亿元,实际到位资金3亿元,新增投产项目5个。
财政收入。力争突破1亿元大关。
基础设施。力争投资5亿元,新增建成面积1平方公里。拉通新城一路,完成工业大道二期砂石路面建设,启动新城二路、新城三路、五梅北路、群英北路等道路建设,开工建设中小企业创业园一期工程标准厂房建设,完成2万平方米。
为完成以上目标,20xx年主要抓好三项工作:
一是抓好招商引资工作。利用各种渠道,采取走出去、请进来的方式进行招商引资。
二是抓好基础设施建设。以道路、标准厂房等基础设施为重点,进一步完善园区建设。
三是抓好协调服务工作。规范审批程序,降低投资成本,提供优质服务。对入园企业实行“一个入园项目,一位领导牵头,一套班子负责”的工作机制。
三、做好春节前后的各项工作。
马上就到春节了,各单位、各部门要全面做好春节期间的各项工作。一是做好社会稳定工作,加强治安排查和协调工作,确保春节前后祥和、安宁。二是做好城建、城管要常抓不懈,加强对村、居委会的巡查力度,防止突击乱占、乱建耕地。三是做好计生工作。为回乡打工育龄妇女“三查四术”。四是做好春节期间的值班工作,建立值班制度,要求领导带头值班,办公室已把机关春节值班安排从农历十二月二十七到正月初七,要求值班人员要保证到位,尽职尽责,来信、来访有登记,重大问题要向领导汇报。节后初七正式上班,定于正月初七10:58分在二楼会议室召开团拜会,各位要按时到会。
同志们,站在新起点,抢抓新机遇,实现新发展,是时代赋予我们的神圣使命,也是全市人民的共同期盼。我们要在市委、市政府的正确领导下,进一步凝聚全区干部群众的智慧和力量,以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措,团结拼搏,务实苦干,圆满完成20xx年各项目标任务,为开创开发区快速发展的新局面而继续努力奋斗。
最后,值此新春佳节即将到来之际,我谨代表开发区党工委、管委会、经济开发总公司向全体干部职工拜个早年,祝大家新春愉快,身体健康,合家欢乐,万事如意!
谢谢大家!
领导总结讲话(优秀11篇)
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