最新医师节策划方案背景(8篇)
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时间:2023-04-10 00:00:00    小编:花花的花花呀8

最新医师节策划方案背景(8篇)

小编:花花的花花呀8

确定目标是置顶工作方案的重要环节。在公司计划开展某项工作的时候,我们需要为领导提供多种工作方案。那么我们该如何写一篇较为完美的方案呢?下面是小编精心整理的方案策划范文,欢迎阅读与收藏。

医师节策划活动医师节系列活动实施方案篇一

引标题:不忘初心牢记使命建设健康赫

主标题:赫区x届“中国医师节”主题宣传活动

组长:

副组长:

成员:局办公室、医政医管股、人事股、财务股、科教宣传股、工会办、监察室及各局属各单位的主要负责人。

(一)关于“中国医师节”宣传解读

1、局属各单位召开座谈会,邀请当地政府、社会各界及医师代表畅谈对节日设立的感想和服务人民健康的决心。

2、局科教股联合益阳电视台经济节目中心、益阳电视台赫频道、红网益阳站开设专栏介绍“中国医师节”设立情况。

3、印发“中国医师节”宣传活动的通知,局属各单位组织开展相关庆祝活动。

(二)关于弘扬崇高精神宣传教育

1、在全区内印发相关,局属各单位可开展新入职医护人员宣誓和白袍授予仪式。

2、开展先进典型推荐和向典型学习活动。局属各单位推荐人员参加赫区“优秀医生”的评选活动,对评选出的“优秀医生”在“淘最益阳”进行展播,在全区卫计系统迅速掀起一股“学先进、赶先进”的热潮。

3、局属各单位结合自身特点,开展医院化宣传展示活动。

4、局属各单位开展强化沟通艺术、构建和谐医患关系活动,通过案例反映医患沟通的重要性。

(三)关于推动形成尊医重卫社会氛围

1、区卫计局协调政府领导在节日当天或前期慰问医务工作者代表。

2、局属各单位在节日前后对医务工作者开展关怀和慰问活动。

3、通过益阳电视台新闻频道、健康赫微信公众平台在医师节当天向全区医务工作者致以节日祝贺。

4、区卫计局组织主流媒体对临床一线的医务工作人员开展“庆祝x届医师节,展赫卫计风采”的系列采访报道。挖掘医师职业生涯中的感人瞬间,推出有生命力的鲜活典型。

(一)先进人物大表彰

主题:为进一步激励广大医师爱岗敬业、奋发向上,大力弘扬医卫职业精神,在全区开展“优秀医生”评选活动,对评出的“优秀医生”获得者进行颁奖表彰,以增强医生职业的自豪感、使命感、责任感。

责任股室:局政医管股。配合股室:局人事股、财务股、科教股。参与单位:局属各单位。

形式:以颁奖典礼形式,穿插医务工作者自编自演的才艺节目,展示医务工作者风采,区中医院安排一个“中医名医拜师”节目,全程通过电视平台录制播出,并邀请区委、区人大、区政府、区政协领导和市卫计委领导出席活动现场。

(二)健康宣讲进基层

主题:以《中国公民健康素养66条》为主题,以喜闻乐见的形式向当地群众宣讲听得懂、记得住、学得会、用得着的健康医学知识,倡导健康理念,引导健康行动,展示行业风采。

责任股室:科教股、区疾控中心。参与单位:局属各单位。

形式:通过义诊活动、艺表演、有奖问答等寓教于乐的方式,向当地群众科普健康小常识。

(三)户外主题宣传

在海洋城举办一次“赫区x届医师节”主题宣传活动,让社会各界知晓医师节,形成尊医重医的社会氛围。

责任股室:局科教股。参与单位:局医政医管股、局药具管理服务中心、市第三人民医院、中心城区4个街道社区卫生服务中心。

形式:主题展示牌、主题展板、主题海报、现场义诊、资料发放、药具发放、市第三人民医院“120”急救中心现场急救演练。

局属各单位要在落实本方案氛围宣传的各项工作任务,组织开展相关主题活动的基础上,积极参与全区主题活动,确保全区x届“中国医师节”主题宣传活动顺利开展。

局各相关股室及局属各单位要各负其责,完成任务。局办公室负责协调领导出席及本次活动的统筹联络。局人事股将医师节系列活动开展情况纳入局属各单位重点考核指标。局医政医管股负责先进人物评选组织、审核把关。局财务股负责协调落实医师节活动经费。局工会办负责医师节表彰会上艺节目的编排。局科教股负责本次活动的宣传及与电视台等单位的联络工作。

局属各单位要根据方案要求,精心谋划活动内容,丰富活动载体,保障医师节活动经费,认真组织实施,确保全区x届“中国医师节”主题宣传活动取得圆满成功。

医师节策划活动医师节系列活动实施方案篇二

20xx年x月x日-20xx年x月xx日

(各类活动及奖励主要针对临床医师/技师)

(一)医师记录片

(二)“关爱医师健康”趣味体育活动

(四)优秀科主任评选活动(5名)

(五)优秀团队评选活动(3个优秀团队)

以科室为单位,临床科室根据业务收入增长率(时间段20xx.11—20xx.4,剔除药品收入,占50分)、阳光用药20分、病历质量15分、纠纷投诉15分),按分数评选出2个优秀团队,医技科室根据业务收入增长率(时间段20xx.11—20xx.4,占70分)、纠纷投诉30分,按分数评选出1个优秀团队。

(六)三基知识及心肺复苏技能擂台赛

(七)病历书写比赛

(八)“医人医事”作品征集活动

(九)医师节表彰总结大会

x月xx日下午15:00召开表彰大会,对医师节各项先进进行表彰奖励。

具体工作要求按需联系各位主任,请各位科主任务必重视本次活动,落实各项活动人员安排。

对于以上各类奖励评选细则,医务科保留最终解释权。

医师节策划活动医师节系列活动实施方案篇三

鼓励我市医师树立自尊、自爱、奋发向上的精神,促进医疗质量及医疗技术的提高;加强医务人员的医德医风教育,树立良好的医院形象。

(一)举办xx“中国医师节”庆祝大会

活动时间:8月18日晚上

活动地点:人民医院会议室

活动议程:

1.新医生入职宣誓。xx年新入职的医生进行入职宣誓,通过宣誓,体会医师职业精神的精髓,感受作为医师的神圣感、使命感和责任感,纠正行业的不正之风,让每个医师更加尊重自己的职业,让行业更加受到社会的尊重。(责任单位:医政医管科、人事科教科)

2.“不忘初心,坚守岗位”医师表彰。对我市从事临床工作30年以上及扎根山区20年以上在岗在编医师进行表彰,弘扬他们在临床一线几十年如一日无私奉献、救死扶伤的精神,鼓励医师长期从事并热爱卫生事业,更好地为人民服务。(责任单位:人事科教科)

3.“省市县乡”四级专家代表发言。今年以来,在“双下沉、两提升”的基础上,我市实施以浙医二院为核心,xx市人民医院全面托管龙泉市人民医院,省市县优质医疗资源向乡镇延伸的高水平发展的四级医疗融合体建设,目前取得了初步成效。“省市县乡”四级医疗单位优秀代表及援川干部周彦(视频)发言。(责任单位:人民医院)

4. 感恩“生命第一眼”。挑选我市5—6个8月19日出生的10周岁以内小孩及其家属组成的代表,向当年的妇产科(接生)医生表示感恩并献上鲜花,1名家属代表发言。(责任单位:妇计中心、人民医院、中医医院、剑池街道社区卫生服务中心)

5. 医师成才励志报告——名医是如何炼成的。来自xx医院消化内科专家叶丽萍主任作专题报告。(责任单位:人民医院)

(二)活动二:xx“中国医师节”大型义诊

活动时间:8月19日8:30—11:30

活动地点:人民广场

1.大型义诊

由市人民医院,市中医医院,龙渊、剑池、西街街道社区卫生服务中心,锦溪镇卫生院的医护人员组成志愿团队,在人民广场开展义诊服务。为群众进行免费诊疗、心理咨询及卫生宣教,现场发放宣教资料,进一步展现医务人员的风采,树立医院亲民、爱民、为民的良好形象。(责任单位:办公室、医政医管科、疾控中心、妇计中心、各责任医疗单位)

2.建立专业微信群

义诊同时,医生将建立儿科、外科、内科等专业微信群,群众可以根据需要,通过扫微信二维码进入微信群,进行问题咨询,届时将有专业医生进行解答。(责任单位:各责任医疗单位)

3.开展“送健康”志愿活动

各乡镇卫生院在8月19日当天,积极开展“送健康”志愿服务活动,服务内容包括送医下乡、医疗救护、中医养生保健、疾病预防、健康宣教、妇幼保健、心理健康、献血服务、最多跑一次志愿服务等。服务形式由乡镇卫生院自行决定,开展志愿服务后要及时填写《龙泉市xx“中国医师节”志愿服务工作日志》(附件)并上报至局宣传与政策法规科。同时,各医疗卫生单位led显示屏统一播放“热烈庆祝xx‘中国医师节’”“尊医重卫,共享健康”等宣传标语。(责任单位:各医疗卫生单位)

1.各医疗卫生单位、局机关各科室要高度重视此次活动,进行广泛动员、精心组织,认真将此次活动的各项内容落实到位;各责任单位要提前筹备,8月13日前将相关工作落到实处,并及时上报至局宣传与政策法规科。

2.各医疗卫生单位通过官方微信公众号,大力宣传医师节的活动内容,形成浓厚的活动氛围,同时也激励医师自尊自爱,奋发向上,成为医德高尚,医术精湛,医风端正的人民满意的好医生。

3.通过以上多种形式的庆祝活动,让广大医师感受到职业的高尚,节日的快乐,也让全社会更加了解医师所做的努力与贡献,倡导全社会尊重医师,尊重医学,促进和谐医患关系的构建。

医师节策划活动医师节系列活动实施方案篇四

为庆祝第xx届中国医师节,提高医疗质量,提升医师活力,经商议研究决定在全院范围内开展纪念医师节系列活动,具体方案制定如下。

加强医院凝聚力,弘扬正气,发扬正能量,营造尊医、重医的社会氛围,维护医师队伍的良好形象,构建和谐的医患关系,提高医疗服务质量,保证医疗安全,提升我院医疗卫生队伍整体素质。

鼓励全院医师树立自尊、自爱、奋发向上的精神,促进医疗质量及医疗技术的提高;加强医务人员的医德医风教育,树立良好的`医院形象。

(一)医师节宣传视频拍摄:由院办宣教科牵头,负责拍摄一线医疗、医技工作人员的临床医疗活动,制作为视频,在表彰大会当天播出。

(二)评选20xx年“十佳优秀医师”。

1.评选原则

坚持公平、公正、公开的原则,确保广泛的代表性和群众的公认度,面向临床第一线,面向工作业绩突出和医德医风高尚的优秀医务人员。

2.评选条件

(1)基本条件:

①在本院工作满1年,取得“医师资格证书”的医师或从事药剂、检验、影像的医技人员。无违法违纪行为、无收受或索要红包、回扣记录。

②临床业务技能熟练,对病人兢兢业业,对业务刻苦钻研,无差错事故发生,无四、五级病历,三基理论等相关考试无不及格现象。

③服务态度好,具有良好的医患沟通技巧和团队协作精神,无被病人或家属投诉的记录。

(2)且符合以下条件之一者:

①手术台次前10名医师。

②出院病人数最多的前10名医师。

③门诊就诊人次前10名医师。

④除内、外、精神科以外的其他科室要求被推荐人荣获厅及厅以上与医疗业务相关先进称号或开展的新技术具有较大影响者。

3.评选周期:所有评选条件中有指标的均以20xx年x月x日至x月x日为周期。

4.评选程序

(1)可选条件公示:医务部等相关职能部门将相关可选条件的人员名单于6月11日12点前挂内网。

(2)个人申请与科室推荐:根据评选条件由个人填写《湖南省第二人民医院优秀医师推荐表》(见附件),科室组织测评,推荐最优秀的医师上报所属党总支。

(3)党总支评价:各支部根据申报人的申报条件,结合其工作表现和综合素质进行组织讨论,确定20名十佳优秀医师候选人(内科、外科、精神科、医技每个党总支5个名额)于6月15前报医务部。

(4)中层干部投票:候选人名当在周会上进行投票。

(5)院长办公会讨论:候选人得票情况在院长办公会上进行讨论,决定十佳优秀医师获奖名单。

(6)公示:医院内网进行为期1周公示。

(7)最后获奖名单,科主任不超过4名。

5.表彰:十佳优秀医师在活动当天予以大会表彰。

医师节策划活动医师节系列活动实施方案篇五

全面提升我院医疗卫生队伍整体素质,提高医疗服务质量及医疗技术,提高临床医务人员的诊断能力及临床动手能力,保证医疗安全,加强医务人员的医德医风教育,激发医务工作者将自己的从业信念与医疗服务的具体工作联系起来,发挥专业特长,立足岗位、敬业奉献,培养造就德艺双馨的大医、名医。

立足医疗基础,夯实专业特长,营造医患和谐,管理提升质量。

组长:

副组长:

成员:

领导小组下设办公室,办公室设在医务部,由医务部主任担任办公室主任。

(一)全院病例讨论

1、参加人员:临床各科室,科主任带2名科员,欢迎门诊医师列席;

2、比赛时间、地点:拟定于5月15日学术厅举行。

3、讨论要求:

(1)每科派1个代表发言,可由科主任进行补充,总限时8分钟。

(2)根据病例资料对疾病的病史特点(可省略)、诊断、鉴别诊断、治疗方案进行发言。要求发言简洁扼要,重点突出,思路清晰,着装整洁,表达清楚,治疗方案要求具体,禁止使“对症治疗”等语言。

(3)现场可带参考书籍,但不允许带电子产品。

4、评分规则:

(二)急救技能大赛

1、比赛内容:单人徒手心肺复苏、气管插管

2、比赛时间:拟定于5月20—22日下午15:00分组进行。

3、比赛地点:门诊5楼学术厅

4、参赛人员:临床科室全体医师。

5、比赛规则:参赛医师按赛程安排参赛,由评委现场打分。比赛流程及评分细则另行通知。

6、评分标准:甘肃省心肺复苏及气管插管评定标准

7、奖励办法:一等奖2名,二等奖3名,三等奖5名。

(三)“减少医患纠纷,和谐医疗环境”医疗安全系列征文活动

1、征文要求

(1)文章内容征文可涉及以下内容:如何构建和谐的医患关系;在医疗服务过程中,怎样体现患者权益等。文章可自行命题,要求观点鲜明、主题突出,着重于维护患者权益与保障医疗质量安全的理论与实践。内容必须原创,参考文献须注明出处。

(2)文章体裁不限,不少于2000字。

2、参赛对象:全体医务人员均需参加

3、截稿时间:20xx年5月30日

4、奖项设置:一等奖2名,二等奖3名,三等奖5名,纪念奖6名

(四)医师节庆祝表彰大会

1、参加人员:全院医师

2、时间:20xx年8月19日15:00;

3、地点:门诊五楼学术厅;

4、流程:8月19日下午召开医师节庆祝活动表彰大会,对病历讨论竞赛、急救技能大赛、医疗安全系列征文活动优胜者进行表彰。

医师节策划活动医师节系列活动实施方案篇六

有利于培养造就德艺双馨的大医、名医,有利于打造十堰区域性中心城市和区域医疗中心,有利于营造良好的社会舆论氛围和宽松的工作环境,从而使广大医务工作者在提高人民群众生命健康和生活质量,促进全市卫生事业发展中做出更大的贡献。

经市医师协会研究并报请市卫生局同意,决定在今年“6.26”医师节期间,在全市卫生系统评选表彰百名“优秀医师”。

(一)评选范围

在全市范围内医疗、预防、保健等机构中取得执业医师资格,连续执业在三年以上的在岗医师。各地、各单位在推荐时要突出临床一线医师。

(二)评选推荐条件

1、爱岗敬业,无私奉献,在弘扬医德为本,救死扶伤人道主义的职业道德方面事迹突出。优先推荐近三年荣获市级以上精神文明、道德风尚奖项者。

2、在本职岗位上刻苦钻研业务,勇于探索、不断创新,成绩和业绩突出,受到社会和患者广泛好评。优先推荐市级以上劳动模范、“五一”劳动奖章获得者,省市重点实验室、临床重点专科学科带头人,市级以上医药卫生科技进步奖项目主持人。

3、市医师协会会员(个人会员或单位会员)。

4、取得执业医师资格,在一线工作时间全年超过8个月的临床、西医、中医(中西医结合医、民族医)、口腔、公共卫生等医师。

5、无任何重大医疗差错或事故发生。

(三)评选程序

采取自下而上、逐级推荐、认真审核、严格评选、公开公示的方式进行。各县市区卫生局和市直及驻市各医疗卫生单位按照评选推荐名额分配表确定的名额数,进行评选推荐,审核确定本地本单位推荐名单,并填写《推荐表》。经市医师协会对各地各单位推荐的名单初审确定,报市卫生局审核批准后行文表彰,颁发证书。

为表彰对十堰卫生事业作出长期贡献的医务工作者,激励广大医务人员向老一辈医务工作者学习,在医师节期间对从医40年及以上的老医务工作者进行表彰。具体办法是由各地各单位在调查摸底的基础上填写《十堰市从医40年人员申报表》,市医师协会审核后报市卫生局批准并行文表彰,颁发荣誉证书。

自5月6日起在十堰电视台新闻综合频道设立《名医风采》专栏,每天播出2名优秀医师事迹,集中向社会宣传。

6月26日上午组织城区医疗卫生单位在人民广场召开医师节庆祝表彰大会,颁发优秀医师证书和从医40年荣誉证书;举办义诊、卫生咨询服务活动。

医师节策划活动医师节系列活动实施方案篇七

为了激励、引导广大医务工作者实现“以人为本,为健康服务”,以真心换放心,以爱心换信心,以精心换宽心,以耐心换舒心,全面提升我院医疗卫生队伍整体素质,提高医疗服务质量及医疗技术,提高临床医务人员的诊断能力及临床动手能力,保证医疗安全,加强医务人员的医德医风教育,努力构建和谐的医患关系,树立良好的医院形象,推动我院医疗卫生工作发展。

(略)

组长:

副组长:

成员:

领导小组下设办公室,办公室设在医务部,由医务部主任担任办

公室主任。

(一)病历书写竞赛

1、参加人员:临床科室全体医师

2、竞赛规则:

(4)病历评比总成绩出科病历占总分80%,运行病历占20%。

3、评分标准:甘肃省病历质量检查扣分标准

5、奖励办法:内外科一等奖各1名,二等奖各2名,三等奖各3名,纪念奖各4名。

(二)急救技能大赛

1、比赛内容:单人徒手心肺复苏

2、比赛时间:拟定于6月17—19日下午15:00分组进行。

3、比赛地点:门诊5楼学术厅

4、参赛人员:临床科室全体医师。

5、比赛规则:参赛医师按赛程安排参赛,由评委现场打分。比赛流程及评分细则另行通知。

6、评分标准心肺复苏评定标准

7、奖励办法:一等奖2名,二等奖3名,三等奖5名。

(三)核心制度知识抢答竞赛

1、参加人员:

2、比赛时间、地点:拟定6月20日至21日于门诊五楼学术厅

3、比赛规则:

(1)竞赛分4轮进行,每轮6个队参赛;

(2)竞赛流程及细则另行通知;

(3)竞赛题目参考书目:。

(4)现场不可带参考书籍及电子产品。

4、奖励办法:一等奖1名,二等奖2名,三等奖5名,

(四)医师节庆祝表彰大会

1、参加人员:全院医师

2、时间:20xx年6月26日15:00;

3、地点:门诊五楼学术厅;

4、流程:6月26日下午召开医师节庆祝活动表彰大会,对病历书写竞赛、核心制度抢答竞赛、急救技能大赛优胜者进行表彰;重温《中国医师宣言》。

医师节策划活动医师节系列活动实施方案篇八

20xx年6月26日是我国第xx届“医师节”,为隆重庆祝日夜辛劳的广大医师们自己的节日,激励全院医师自尊、自爱、奋发向上,弘扬救死扶伤、全心全意为人民健康服务的行业精神,树医师队伍正气,构建和谐医患关系,更好地为人民健康服务,促进医院又好又快发展,我院以庆祝“医师节”为契机,以强化医疗安全意识为宗旨,举行“患者安全知识竞赛”庆祝活动。

本次活动由医务部统一组织开展

2、提前在活动之前布置好会场,准备好活动所需物品;

本次活动于20xx年6月25日20点进行,活动历时2小时后取得圆满成功。在活动过程中,主持人幽默风趣,能与参赛队员、台下观众互动,调节活动氛围;参赛队员默契配合,相互补充。动经过激烈角逐,我们顺利评出了本次活动的前三名,并邀请医院领导为获奖队伍颁发了奖状及奖品。本次活动中,神经外科、icu参赛队伍表现突出,勇夺本次知识竞赛第一名;获得第二名的参赛队分别是呼吸消化内科、腹部外科;获得第三名的参赛队分别是肾内科、泌尿烧伤小儿外科、急诊综合科。其他选手活跃的表现也给我们在场的所有人留下了深刻的印象,尤其是急诊综合科和颈胸血管外科这两个参赛队伍,他们是经过激烈的加赛才最终角逐出雌雄。

活动在大家的欢声笑语中,在医院“歌神”余海龙医师的歌声中缓缓落下帷幕。此次活动举办得非常成功,达到了它应有的效果。因为本次活动激励全院医师自尊、自爱、奋发向上,弘扬救死扶伤、全心全意为人民健康服务的行业精神,树立了医师队伍正气,能为构建和谐医患关系,更好地为人民健康服务打下良好基层,也为医师们增添了许多的欢声笑语。

(一)问题

2、存在有些小组选手参赛不积极的情况;

3、存在主持人讲话不够流利,主持人和抢答器控制人配合缺少默契,事先准备不充分等情况。

(二)思考

1、应完善活动方案细节,完善活动前期准备工作,增强活动的逻辑连接;

3、活动之前主持人和工作人员应加强沟通,做好处理突发事件的准备。

总之,感谢所有人员对本次比赛的大力支持,感谢参赛选手积极参与,感谢全体医师、行政职工的大力配合,因为有你们本次活动才会取得圆满成功。

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