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兹证明______先生，男，出生于_____年____月______日，护照号码：_________。______先生是我公司______经理，自_____年____月在我公司工作至今,年总收入约为______元人民币。
现______先生计划于______年______月______日至______年______月______日前往日本旅游。在其出境期间，我公司将保留其职务，回国后仍继续担任原职务。我公司担保其在法期间能遵守日本的法律，结束后按时回国。
有关此次日本旅游的`一切费用由______先生本人承担。
特此证明
公司名称：___________________________
公司地址：___________________________
人力资源部负责人：_______________
公司电话：_______________
公司传真：_______________
去日本旅游在职证明 [篇2]兹证明_ ___ __ _为我单位正式员工，性别 ，出生日期 年 月 日，自_______年 __ 月迄今在我单位工作，现任职务 ，我单位同意该员工持因私护照前往日本旅游。我单位担保其在日期间依从日本法律、不脱团活动、旅游结束后按期回国，在其赴日期间为其保留职务。如有滞留不归现象，本单位愿意承担由此产生的法律和经济责任。
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