学生会管理学生惩罚制度 学生会惩处条例大全
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时间:2023-05-08 00:00:00    小编:小胡职鉴

学生会管理学生惩罚制度 学生会惩处条例大全

小编:小胡职鉴

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

学生会管理学生惩罚制度学生会惩处条例篇一

一、每周举行一次副部以上全体人员工作例会,时间定于每周二16时40分,地点为学生会办公室,会议由主席主持;

二、各系主席团会议每月一次,时间定于每月最后一个周三18时,地点为学生会办公室,会议由主席主持;

三、各部门工作例会每周一次,具体时间和地点由部门负责人自行安排,并报办公室备案,会议由部门负责人主持;

四、会议的内容要求:

1、传达学院有关部门的指示、文件精神、有关工作信息。

2、总结前一段工作,部署安排下段工作,对有关事宜进行讨论。

3、进行必要的政治理论学习,工作经验交流。

4、调查、了解工作中出现的问题和有关信息。

五、会议的组织要求:

1、会议可长可短,讲究务实,不走形式。

2、会议有明确的议题,会前由主席团确定议题。

3、发言者要围绕会议议题发言或讨论,发言要表达明确、思路清晰。

4、办公室在会前组织签到,部门例会自行组织签到,做好会议记录。

六、会议的纪律要求:

1、不准无故缺席、迟到或早退,有事向主席团请假。

2、要保持良好的会议秩序。

3、严禁会上抽烟、吃零食、会前喝酒等不文明行为。

4、会议上语言文明。

5、会议时间内,手机调为无声或震动。

学生会管理学生惩罚制度学生会惩处条例篇二

第一条 学生会例会定于每周日(周一)晚19:30,在学生会办召开。若工作需要可随时召开。

第二条 原则上学生会例会参加的人员范围是学生会副部长以上成员,特殊情况除外,部门会议由部长组织召开每周至少一次。

第三条 参加会议人员应做好会议记录,以便结合本部门的实际情况作好工作安排(期末上交存档及作为考评依据)。

第四条 听取各部门的工作汇报。汇报的内容主要包括:

(1)部门上周的工作总结和后期的工作设想和工作安排;

(2)广大学生的思想动态、建设及要求;

第五条 讨论各部对学生会的整体工作提出的建议和意见,发现问题及时上报并妥善解决。

第六条 与会者不得无故缺勤、迟到、早退,如有特殊情况不能到会者,需在会议前至少半天向办公室请假,迟到15分钟记旷会一次。(请假必须由本人提交书面请假,经主席批准后方可离开,否则无效)

第七条 无故不参加会议2次以上(含2次)者,必须提交书面材料做出解释说明,并取消年终评优评先的依据,并记入学生会干部资格。

第八条 出勤情况将作为年终评优评先的依据,并记入学生会干部档案表。

第九条 在会议期间应将所有通讯设备设置为无声状态,并保持会场秩序,不得随意交头接耳。

第十条 会议成员参加会议时,一律不得穿拖鞋,须佩带胸卡。

学生会管理学生惩罚制度学生会惩处条例篇三

为了规范本部门各成员的行为,完善部门建设,更好的实现信息部工作职责,配合学院学生会整体规划,促进中医学院学生会和谐发展,信息部制定管理制度如下:

一、部门工作职责:

中医学院信息部作为院学生会中各个部门间的桥梁及对外宣传部门,主要负责全院所有学生工作的摄影和简报撰写工作,并及时为《杏林春雨》及校、院两级网站提供新闻稿源。信息部必须紧紧围绕学院的中心工作,宣传先进典型、经验成果,报导教学科研动态和特色学生活动。反应师生心声,同时积极开展各项新闻宣传活动。

二、部门管理制度

第一条:信息部是在院团总支领导下,院学生会指导下,隶属于学院学生会的学生组织。

第二条:信息部各成员应服从主席团的统筹安排,并积极完成本部门工作,同时配合学生会其它部门开展工作。

第三条:学生会信息部由一名部长、几名副部长、若干名干事组成。

第四条:信息部部长是本部门的负责人。部长要严格遵守学生会部长职责,全面主持本部日常工作。

第五条:副部长应全力协助部长制定和出台相关政策和制度及其日后的完善工作,负责主持干事会议,组织人员做好会议记录,协助部长拟定各项规章制度,落实各项具体工作。

第六条:既入本部,即都为兄弟姐妹,并无严格的职务之分。各位干事都可提出合理的建议。部长、副部长应耐心倾听。同时干事需服从部长副部长的`工作安排。

三、组织制度

1.成员享有的权利:

(1)按照符合信息部规定的民主程序,有权讨论和决定信息部的活动项目。

(2)提出建议和意见的权利。

(3)有权参加本部门组织的各项活动和在允许下的其他部门的活动。

2.部长职责:

(1)服从上级的决定,完成主管老师及主管副主席交办的工作任务;

(2)加强与其他部门的工作与联系,使组织活动顺利进行;

(3)负责统筹规划部门的近期和长期的工作内容及目标;

(4)及时向主管老师或主管副主席汇报工作;、

(5)团结成员,充分调动成员的积极性;

(6)关心部内成员,多与部内成员沟通;

(7)组织部门成员定时开会分配工作,进行工作总结。

3.副部长职责:

(1)协助部长分工负责部门的日常工作;

(2)向部长汇报工作情况,并提出自己的合理化建议;

(3)团结部内成员,以身作则,激发成员工作热情;

(4)部长因故不能正常工作时,代行部长职权;

四、部门成员要求:

1.部门成员基本要求

(1)热爱祖国,坚决拥护中国共产党的领导;

(2)必须遵守中华人民共和国各项法律法规、天津市地方法规和天津中医药大学校规校纪、及中医学院学生会规章制度;

(3)具有良好的判断是非的能力,明确自己行为的意图及有可能出现的结果;

2.部门成员组织纪律要求:

(1)在工作上应服从部长及副部长的分配与安排,不得无故推脱部门分配的工作。若因故不能完成交与的工作,必须提前与部长副部长沟通以免耽误工作进程;

(2)全体员工应努力不断提高自己的工作技能,认真向他人学习,有责任心、进取心;

(3)在部门举办或协办各项活动过程中,积极调动班内的班委力量以加强学生会与基层学生干部乃至与普通同学之间的沟通;

(4)不得擅自以学生会名义组织或举办活动;

(5)爱护公物,未经许可不得私自将学生会财物携出学办;

(6)部长必须24小时开机,副部长及干事保证每日早8:00至22:00开机,以确保工作的正常开展;

(7)部门内成员不得在任何时候无缘无故退出部门;

(8)成员应团结协作,同舟共济,不得有吵闹、搬弄是非或其它扰乱正常工作的行为;

(9)每周有必要的情况下召开例会,无故不得缺席

3.部门成员对外形象:

(1)在与领导老师和各部门的联系中应保持谦逊有礼的态度,以诚相待;

(2)学生会是一个整体,对于其他各部门在工作上的意见与建议予以及时的回应,并为他们的工作的开展提供有效的支持与帮助,尽力使学生会整体运转顺畅;

(3)所有部门成员必须懂得平衡工作与学习,努力做到工作学习两不误(学习方面最低限度是没有挂科)。

希望部门成员能够齐心协力,共同努力完成老师交与的一切任务。努力学习、认真工作。有意识的锻炼自己的意志品质,丰富自己的人生经历。

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