最新仓库后勤工作内容优质
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时间:2023-05-12 00:00:00    小编:懂壹点人情世故

最新仓库后勤工作内容优质

小编:懂壹点人情世故

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仓库后勤工作内容篇一

仓库统计员工作职责

1、负责货物入库数据的录入工作。准确核对入库货物的数量、品名;

4、协助仓库员做好货物出库的配货及装、卸和入架整理等。

5、做好办公室场所和仓库的卫生工作;

6、完成上级交办的其它工作任务。

7、管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料,做好原始资料的保存和归档工作。

8、做好仓库发往车间物料使用情况、使用数量分析,为车间主管、财务主管决策提供可靠依据。

9、做好管辖区域物料使用、损耗,经济月报表。

10、协同车间物料员完成上级交办的其它各项工作任务。

仓库岗位职责

3、 根据使用部门需要量及物料性质,选择适当的摆放方式,轻拿轻放,分类明细,避免人为损坏及堆放杂乱带来的不便,科学安排库房物品布局,做到整齐、美观、方便。

4、 物品入库后要马上入账,准确登记

5、 物品出库时要按照有关规定办理,手续不全不得发货。有特殊情况,需有关领导签字批准。发货时按出库单办理出库手续。

6、 做好月盘点工作,做到账物相等,账账相符。

10、 仓库保管人员必需定员和指定专人专职负责。物品出入库管理

11、 仓库帐簿的记账原则是:简单、清楚、及时、准确。为便于记

12、 仓库应将所存物品、食品按不同种类、品名、规格、入库日期

1、负责物料出入库数据的录入工作,准确核对出入库物料的数量、名称、规格、生产日期和保质期等。

2、做好库存物料的效期管理工作。随时跟踪库存物料的效期状况,对处于临期近期的物料要及时上报,以免因工作失误造成物料的积压和过期等。

3、自觉遵守公司的条令条例和各项规章制度,不得率性而为营私舞弊等。

4、做好与各仓库管-理-员及物流专员之间的沟通协调工作,与各仓库管-理-员和物流专员之间要密切配合,要做到精心、细心、责任心,坚决杜绝账务出现漏洞。

5、要掌握一定的财务知识和一定的数据分析能力,熟悉岗位职责和工作流程,出色有效的完成自己的本职工作。

6、日报要做到及时、高效、准确,并在第一时间发送到相关部门和工作人员的手中。

7、做好管辖区域内物料的领用和维护系统数据的管理工作。

8、经常与各仓库管-理-员进行帐物核对,每周不得少于2次对各仓库的物料进行抽查盘点,发现问题要及时上报,不得隐瞒不报或私自处理,以免造成对公司不必要的损失和损害。

9、讲文明、有礼貌,认真衔接生产、供应、财务等部门做好各项与之相关的数据工作,不得推诿扯皮或拒不配合等。

10、工作积极进取,认真负责,认真对待每一项工作,并积极配合各仓库及财务的盘点工作。

11、认真做好所有与之相关的出入库的单据整理工作,保持单据的整洁性与完整性,整理完毕后要及时存档,并同时维护好办公室及区域内的卫生。

12、服从管理,工作积极主动,认真负责,完成领导安排的各项工作及任务等。

xxxx有 限 公 司

一、仓库统计员属于仓库部门,工作职责包括:

1.负责采购物料入库的明细登记即《物料入库明细表》;

2.负责仓库所有物料的出库制作《物料出库明细表》;

4.负责lcm销售出库制作《成品出库明细表》;

5.制作汇总表即物料的总出入库、仓库结余、安全库存;

二、协助相关部门展开工作:

1、协助采购部对物料的采购入库情况进行登记、核实,提供物料入库单、《物料入库明细表》。

2、协助财务部对物料的进出库情况进行核查、便于计算财务支出,提供物料入出库单、《物料入库明细表》、《物料出库明细表》。

3、协助生产部核对物料的出库情况,提供出库单、《物料出库明细表》。

4、协助pmc对物料的出库情况、物料的结存进行了解,方便制定计划,提供《物料出库明细表》、《物料出入库汇总表》。

5、协助市场部核对成品出库数量,提供《成品出库表》。

三、所属部门

所属部门总经办,抄送《物料入库表》、《物料出库表》、《成品入库表》、《成品出库表》、《物料出入库汇总表》、《车间仓库物料出入库报表》总经办刘总。

四川华晶仓库统计员:xxx

2016年3月23日

仓库后勤工作内容篇二

受文:仓管、财务

发文:总经理

主旨:利益共享、责任共担

上的盘存是否准确,如缺少要把负责人员的欠条传给出纳,用电脑做出每个客户的进货清单和来往帐结余,整理仓库,领导人员整理仓库,保持货物分区、分类、分口味整整齐齐干净整洁等等相关工作。

2、月基本工资1600元。

上奖励100元,少于27天每天扣60元,请假必须把库存数据交给接手人员,否则处罚100元。(腊月和正月所属月份按3倍奖罚)。

4、承担仓库货物缺少,按销售价格计算。

5、月度终合考评:一等奖50元、二等奖40元、三等奖30元。工作质量很差的扣20元。

6、工奖满一年给100元,以后每年增加100元。

7、滞销产品消化鼓励金每月50元,承担仓库产品滞销,造成低于销售价亏损部分的10%。

8、参与优秀考评:一等奖600元、二等奖300元、三等奖200元。工作质量很差的扣100元。

9、工作中出差错造成的经济损失谁自己承担。

10、之日起生效。年月日

总经理:仓管:财务:

美好商贸公司

仓库后勤工作内容篇三

1.接听、转接电话;接待来访人员。

2.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。

3.负责总经理办公室的清洁卫生。

4.做好会议纪要。

5.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

6.负责传真件的收发工作。

7.负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的`登记。

8.做好公司宣传专栏的组稿。

9.按照公司印信管理规定,保管使用公章,并对其负责。

10.做好公司食堂费用支出、流水帐登记,并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

11.每月环保报表的邮寄及社保的打表。

12.管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。

13社会保险的投保、申领。

14统计每月考勤并交财务做帐,留底。

15管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。

16.接受其他临时工作.

仓库后勤工作内容篇四

9、建立和完善后勤岗位责任制,加大考核力度,提高服务质量提高;

10、按时完成领导交办的其他工作任务。

仓库后勤工作内容篇五

1、主要负责协助经理及主管的工作,进行仓库内部人员的工作协调

2、库存货物储备量的报备;

3、跟踪所订货物到货情况;

4、商品验货、入库,及时登记库存表;

5、按类摆放,并标明生产日期及有效期;

7、退货及时入库,当天完成所有退货预处理,并制作退货表;

8、辅料申请采购,如:包装盒、气泡袋、商标、防伪标识、注意事项;

9、库存实现电脑化管理,所有商品的入库、出库、库存统计直接通过电脑完成。

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