2023年工作报告和工作汇报有何区别(实用5篇)
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时间:2023-08-31 00:00:00    小编:盖文哥聊职场

2023年工作报告和工作汇报有何区别(实用5篇)

小编:盖文哥聊职场

随着社会一步步向前发展,报告不再是罕见的东西,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。报告的作用是帮助读者了解特定问题或情况,并提供解决方案或建议。下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

工作报告和工作汇报有何区别 决议篇一

一、加强学习,注重提升个人修养

一是经过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体,认真学习贯彻党的路线、方针、政策,深入学习领会党的十六大、十六届三中、四中全会精神,努力践行“三个代表”重要思想,不断提高了政治理论水平。加强政治思想和品德修养。

二是认真学习财经、廉政方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事,三是努力钻研业务知识,进取参加相关部门组织的各种业务技能的培训,严格按照胡锦涛同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自我的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作;四是不断改善学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长,使自身综合本事不断得到提高。

二、严格履行岗位职责,扎实做好本职工作

三季度,根据甘人财[2004]02号文精神的要求,用近一个月时间对__年以来的账目按《中华人民共和国会计法》及《四川省会计管理条例》进行对照自查,完善了财务手续,写出了自查情景、经验体会、内部控制度建设情景及会计制度执行情景,进一步规范了会计行为。办理职工增资事项。四季度,为审核认定免交残疾金报送了劳资表、残废证、工资领取单。申报缴纳合同工养老保险、失业保险,下半年医保,住房公积。按规定录报财政供养人员信息。办理人事工资审核等。

三、勤勤恳恳做好后勤服务

作为一名财务工作者,我在工作中能认真履行岗位职责,坚守工作岗位,遵守工作制度和职业道德,乐于理解安排的常规和临时任务,如为执法人员考试报到、做考前准备工作,完成廉政专项治理自查自纠情景报告及党风廉政工总结等文字材料的撰写。

在这一系列的工作中,我深知:作为一名合格的财务工作者,不仅仅要具备相关的知识和技能,并且还要有严谨细致耐心的工作作风,同时体会到,无论在什么岗位,哪怕是毫不起眼的工作,都应当用心做到最好,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作,也要善于从中寻找乐趣,做到日新月异,从改变中找到创新。

工会财务工作报告的决议4

工作报告和工作汇报有何区别 决议篇二

地质局工会第四次会员代表大会于16日在合肥召开。大会审议并批准高洁同志代表局工会第三届委员会所作的题为《凝聚发展力量 激发创新活力 团结带领广大职工为实现煤田地质事业新跨越而奋斗》的工作报告、财务工作报告(书面)、钱永胜同志代表局工会第三届经费审查委员会所作的工作报告。

大会认为,自20xx年11月安徽省煤田地质局工会第三次会员代表大会以来,在局党委和上级工会的领导下,在局行政的大力支持下,全局各级工会组织紧紧围绕局党政中心工作,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,依法履行工会职责,团结动员广大职工积极投身全局改革、发展和各项建设,在推进全局“三个文明”建设中发挥了工会组织的桥梁和纽带作用,为加快发展、富民强局做出了积极贡献。报告对过去五年的工会工作总结是实事求是的,对今后五年的工作具有重要的指导意义。

大会同意工会工作报告对当前和今后一个阶段面临的新形势新任务的分析,同意今后五年全省煤田地质系统工会工作总体要求、指导思想和目标任务。大会认为,未来五年是我局奋力实施“”发展规划、全面建设小康地勘单位的关键时期,也是全局工会工作乘势而上、全面推进的重要机遇期,全局各级工会组织必须充分认识新形势下进一步加强工会工作的重要性和紧迫性,不断增强政治责任感和历史使命感,紧紧围绕局第四次党代会提出的“确保翻一番、力争双百亿”的战略任务和奋斗目标,进一步推动“组织起来,切实维权”方针的贯彻落实,以建立健全工会基层组织为基础,以服务党政工作大局、服务职工群众为根本,以建立健全协调劳动关系机制为重点,以提高依法履行基本职责的能力为关键,在创新中激发工会活力,使工会工作更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性,为实现我局“”规划目标和构建和谐地勘单位再立新功。

大会认为,局工会在经费收支中坚持了“增收节支、量入为出、统筹兼顾、保证重点”的原则,体现了为基层服务、为职工群众服务的宗旨,使有限的工会经费保证了工会各项工作的开展。

大会希望,全局各级工会经费审查组织和经费审查干部要进一步解放思想、开拓进取,不断探索新形势下工会经费审查工作的新路子,促进工会经费的依法收缴、管理和使用,为工会组织开展各项工作提供良好的物质基础。

面对新的形势和任务、新的机遇和挑战,大会号召全局各级工会组织,要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在局党委和上级工会的领导下,全面落实科学发展观,坚持以人为本,坚持机制创新,切实加强自身建设,增强凝聚力,充分发挥桥梁纽带作用,团结动员广大职工发扬主人翁精神,锐意创新,勤奋工作,全面落实我局“”发展规划所提出的各项目标任务,在构建和谐地勘单位中发挥职工的主力军作用,为开创全省煤田地质事业建设新局面而努力奋斗!

工作报告和工作汇报有何区别 决议篇三

第十七届人民代表大会第一次会议

(草案)

在xx市xx镇第十七届人民代表大会第一次会议上,经过全体代表的充分讨论,审议和通过同志代表本届人大主席团所作的工作报告。

会议认为,大会主席团工作报告实事求是地总结了过去五年来镇人大主席团的工作,报告充分肯定了镇人大主席团围绕抗震救灾和灾后重建工作,依法对镇人民政府工作实施法律监督和工作监督,保证了镇人民政府灾后重建工作及其他主要工作顺利进行和圆满完成。会议希望,主席团在加强自身建设的同时,要认真组织代表活动,提高代表的参政、议政能力,为发展社会主义民主,健全社会主义法制,推进xx镇社会经济和各项事业的发展作出更大的努力。

会议号召,全体人民代表要充分行使代表权利,认真履行代表义务,发扬主人翁的精神,积极为政府工作献计献策;镇人大主席团要继续做好各项工作,认真开展各项有益活动,从法律、工作两方面监督和支持政府工作,为把xx镇建设成为“运动休闲、田园生态、经济发展、和谐文明”的旅游小镇,做出新的贡献!

工作报告和工作汇报有何区别 决议篇四

乙方:(学生签名) 家长签名:

第一条:甲方遵守国家法律,依法办学,从严治校。

第二条:乙方遵守甲方各项规章制度,学业期满各项考核合格,取得甲方颁发的大专学历证书,甲方为其推荐就业。

第三条:经甲方推荐,用人单位同意录用,乙方本人亦同意,用人单位面试合格录取后,视为推荐成功。若乙方被用人单位非自身原因辞退,甲方可为乙方再推荐就业。

第四条:乙方合格毕业后,甲方把乙方推荐到正规企业,月薪不底于当地同行业的工资平均水平。

第五条:乙方在校期间如有下列情况之一者,甲方有权不为乙方推荐就业。

1、毕业时因考核不合格,未能取得毕业证者;

3、不交齐学费者(见学校学生收费记录表);

5、体检不合格者(见体检合格证明)。

第六条:乙方主要以所学专业为主要就业方向,但因乙方自身因素,经甲方两次推荐均无法适应该方向就业时,则乙方应改变就业方向,由甲方往其他就业方向推荐。

第七条:甲方对乙方进行就业跟踪服务二年,在乙方和用人单位之间起到重要的桥梁作用;乙方有配合甲方做好就业跟踪服务义务,随时如实提供自己的工作情况。

本协议一式二份,甲乙双方各执一份,自签字日起生效。

甲方:工商职业学院 乙方:(学生签名):

(盖章) (家长签名):

x年 月 日 x年 月 日

工作报告和工作汇报有何区别 决议篇五

中共中江县瓦店乡委员会

关于乡党委换届工作实施方案的通知

各村(居)党支部、乡级各单位党组织:

一、指导思想和工作任务

标,坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备、以德为先的用人标

秀干部,努力把乡党委领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路

线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体,为建设“绿色

代表会的主要任务:一是听取和审查中共中江县瓦店乡第十届委

员会工作报告;二是选举中共中江县瓦店乡第十届委员会;三是

选举中共中江县瓦店乡第二届纪律检查委员会。

二、时间安排和工作步骤

(一)准备阶段(5月17日-5月25日)

1.成立机构。乡党委成立换届工作领导小组,具体负责党代

表大会筹备工作的组织领导,重大事项,必须提交党委集体讨论

决定。

2.做好筹备工作。做好党代表大会的筹备工作是开好党代表

大会、搞好换届选举工作的前提和基础。筹备工作的主要内容包

表选举工作通知,组织指导代表选举单位做好党代表选举,对代

表资格进行初步审查;做好党代表大会选举的准备工作;做好党

代表大会的宣传报道工作等。

3.宣传发动。召开乡党委换届工作动员大会,并采取各种形

工作暂行条例》和《党政领导干部选拔任用工作条例》,教育和

引导党员、干部充分认识召开党代会进行换届的重要意义,明确

有关规定、要求和做法,积极参与换届有关活动,正确行使党员的民主权利。

4.调查摸底。做好农村基层党组织的现状调查,采取各种措

施,保证换届选举工作的组织力量到位;摸清农村党员队伍的现

状,加大流动党员寻找力度,确保参会率达到规定比例。

5.谈心谈话。乡党委书记与班子成员和所辖党组织负责人作

一次谈心谈话,了解乡党委班子运行情况和班子成员思想、工作

状态。

6.形成报告。由乡党委书记牵头组织党委班子系统总结乡镇

五年来经济社会发展和党的建设等方面取得的成绩,认真分析存

镇未来五年发展。要按照“四征求一审改”(即:征求党员、群

众和“两代表一委员”的意见,征求乡镇机关一般干部、企事业

单位职工、村组干部的意见,征求乡党政班子成员的意见,征求

联系乡镇的县级领导和与乡镇工作密切相关的县级部门意见;党

委工作报告初稿由乡镇党委集体审改)的程序,形成党委工作报

告。

(二)党代表推选阶段(5月26日-5月31日)

1.代表条件。(1)有选举权的中共正式党员;(2)坚持四项

行党的路线方针政策和党组织的决定,有一定的议政、议事能力;

(4)熟悉农村基层情况,具有较强联系党员群众能力和带头创

先争优的能力;(5)坚持党性原则,能如实反映本单位党组织和

党员的意见,正确行使党员的权利。

2.代表名额。代表名额按党员总数20%左右的原则确定,代

表名额和代表结构方案报县委组织部审查批准后,再按党员的分

布情况将名额分配到所属党支部。具体名额由各乡党委按照有利

于党员了解和参与党内事务、有利于讨论决定问题的原则确定。

3.选举单位的确定。根据我乡党员分布情况和基层党组织的实际,以一个党支部划分为一个选举单位。

4.代表的产生。实行“两推一选”方式产生代表。首先由各

选举单位按照超出分配代表名额30%的差额比例,通过组织党员

推荐和群众推荐相结合的方式酝酿提出代表候选人推荐人选,并

与乡镇党委沟通,提出代表候选人初步人选,在一定范围内进行

公示。其次在广泛征求党员、群众意见的基础上,按照超出分配

代表名额20%的差额比例,由选举单位召开党支部委员会确定代

表候选人预备人选,报乡党委审查。最后由各选举单位召开党员

大会或党员代表大会,选举产生代表,报乡党委审批。

(三)委员候选人产生阶段(6月1日-6月9日)

1.组织酝酿提出新一届党委、纪委成员候选人预备人选名

单。“两委”组成人员名额经上级党组织批准后,即可酝酿提出

“两委”成员候选人预备人选名单,并在此基础上提出党委书记、副书记和纪委书记候选人预备人选名单。

2、向县委组织部呈报下届“两委”成员候选人预备人选的请示及有关材料。

3、向县委呈报召开党员代表大会的请示。

4、做好党员代表大会材料准备工作。

5、做好各项会务准备工作。

(四)会议选举阶段(6月10日-20日)

1.召开预备会议。乡党委严格按照有关规定和程序,认真做

好会务准备工作,精心组织召开预备会。会议主要内容是:报告

大会筹备情况、通过大会主席团成员名单和大会议程、通过代表

资格审查报告、通过各代表组正副组长名单等。

2.召开正式会议。召开党代表大会,选举产生新一届党委委

员、纪委委员,再召开新一届乡镇党委会议和纪委会议,选举产

生党委书记、副书记和纪委书记、副书记。正式会议内容是:乡

党委书记向党员代表大会作工作报告;分组审议党委工作报告,讨论选举办法、酝酿新一届党委委员、纪委委员候选人建议名单,推选监票人等;选举产生新一届党委委员、纪委委员。

(五)总结阶段(6月21日-25日)

上报总结情况。换届工作结束后,乡党委将及时汇总换届工

作有关情况,并形成总结报告;及时呈报各种表册和总结汇报材

料;做好资料归档等工作。

三、加强组织领导,确保党委换届选举工作顺利进行

党委换届选举是全乡人民政治生活中的一件大事,关系到全

乡经济与发展,各支部一定要高度重视,党支部书记要认真履行

作。

2011年5月19日

主题词:瓦店乡党委换届 实施方案 通知发至:各村(社区)党支部,乡级各部门党组织。

抄送:县委组织部,县乡镇党委换届工作领导小组。

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