工作计划
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时间过得真快,总在不经意间流逝,我们又将续写新的诗篇,展开新的旅程,该为自己下阶段的学习制定一个计划了。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?这里给大家分享一些最新的计划书范文,方便大家学习。
一、完善制度,加强监督。
上学期我部成员勤勤恳恳的工作,成绩却不尽人意,这使我部的工作陷入了进退两难的境地。在系领导和我部成员的共同努力下本学期我们拟定了新的考核条例:《文法系关于勤工俭学学生管理办法》(试行)将以更加严厉的姿态管理我系教学区和责任区。教学区以“维持教学区干净整洁”为目的,及时督促,不轻易扣分。同时,要求我部成员吸取以往工作态度方面的教训,积极主动地与各班的劳委和义工取得良好的互动,争取最大程度上调动他们工作的积极性。与此同时,为了更好的管理责任区的卫生,责任区则以“减少扣分直到最后不扣分”为目的,我部也将实行“分区到班”的管理模式,我部成员与班级的劳委和班长一起监督,以引起班级的重视,减少我部工作阻力,每天的固定检查与院检和不定期抽查相结合,我部成员要在工作中不断的发现问题并解决问题。力争为本系评估在劳卫上作出最大的贡献。
二、合理安排,夯实工作。
1、倡导义务劳动
在影剧院和责任区开展班级义务劳动,以保持影剧院和责任区的卫生,使我系卫生方面做到更好。二月底我部将组织全体学生会成员进行义务劳动,三月中旬我部成员将组织初培班进行义务劳动并争取得到良好的效果。对班级的义务劳动采取自主自愿的原则,并给予优秀班级班级考核分。
2、互帮互助
为与系学生会的各部门加强联系,充分利用我系的宣传栏、板报等宣传工具,定期发布卫生方面的相关知识,倡导大家爱护校园环境做一个高素质的学生,做好卫生知识的环保宣传工作。并且要对义工思想中的“重院检,轻劳卫”的思想从根本上改变。同时在我部的积极倡导下,我系成立了“文明劝导队”每天中午12:30~12:50于公共卫生区进行文明劝导,这样大大加强了卫生监管力度,减少我部工作的阻力。
3、义工换批会议
在新的方针的指导下,我部将拟于三月、六月分别召开新的义工上岗会议,我部要更加精心筹划,在原责任区的分配上进行细致的修改,使责任区的分配尽可能的公平。为了做好新老义工交替工作,我部将责任区责任到人。对义工严格按照考核标准进行评分。但我们也应认识到:扣分不是目的,最重要的是督促他们对责任区进行保洁工作,因此,在责任区出现未打扫时及时通知,规定义工在规定时间内及时打扫,使我部能够更好的完成院系的各项工作。
4、劳动委员会议
为了进一步督促卫生的打扫,我部拟定每月底例行召开劳动委员会议,对当月工作进行通报。指出不足,表扬先进以引起各班的重视,使其全神贯注的融入于工作当中。
5、勤工俭学表彰大会
六月份,为了使我部工作更加顺利的开展,我部将召开勤工俭学表彰大会,将对本学期工作积极者予以一定的奖励。在会议中,我们将要邀请书记,学生干事团总支学生会参加,届时我部将对本学期的工作进行系统性的总结以达到吸取经验发扬优势的目的。让我们共同唱响勤工俭学同学、劳卫部以及文法系是一家人的会议精神,让文法系的工作开展得更加顺利。
三、严格要求,创建优秀团队。
1、提高部门成员个人素养
我部成员一直以来埋头苦干、默默无闻的工作。却忽视了与老师、其他部门成员的交流,在胆量方面还很欠缺,从几次活动的开展上都有表现。为了提高部门成员的沟通能力,特在部门例会上设“一分钟讲话”环节。从几次会议的召开反映出大一成员在掌控会议的能力上还有待提高。
2、培养成员间感情
“劳卫部—永远的家”在劳卫部相聚是一种缘分。在劳卫部的每一人不仅是工作上的合作伙伴,也是我们生活上的朋友,更是我们的家人。为了使部门成员间更加的友善、团结,我部将开展:聚餐、座谈会、郊游等活动,使我们这个家更加的温馨。
3、加强与各部门间合作与联系
我部成员将全力协助学生会各个部门的工作,积极投入学生会这个大集体中。为了系级荣誉奉献自我。
在新的学期里,为了更好的发挥宿管部的特殊职能,顺利的开展各项工作。本部门将会继续发扬团学会的工作宗旨:全心全意为学生服务,做好学生的工作,长期与学院老师沟通。发挥学生与老师之间的桥梁作用。我们不但要把自己的本职工作做好,而且还要在这个学期里作出我们部门的特色。丰富同学们在宿舍里的生活,提高同学们的宿舍生活质量。我们在新的学期里做了必要的工作调整及安排。完善宿管部的工作,并做了新的工作计划。
本学期的宿管部日常工作重点方向依然放在宿舍上,主要分为寝室查夜、寝室卫生、寝室安全。
1、寝室查夜方面:
做到每天查寝,双休日也照常(除节假日外),并采取定时检查、特定检查制度。
(1)定时检查:
在晚上10:30时检查各个寝室,寝室人员是否到齐。
(2)突击检查:
在特殊的节假日期间,通过平时的观察了解,对个别寝室进行突击检查。
(3)特定抽查:
通过平时的观察了解,对个别比较特殊的寝室,我们将在晚上11:30以后进行抽查。
2、寝室卫生方面:
通过学校后勤与宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况,加大管理力度,使艺术学院能在学校占有更多的优秀寝室和文明寝室。具体工作采用定时检查和突击检查,及时统计数据。
(1)定时检查:
每周星期一12:30督促和检查寝室大扫除。
(2)突击检查:
每周一至周五任意一天,检查寝室,了解保持和打扫情况,对于卫生较差的寝室上报老师进行处理,定期把评分统计结果交到学生办公室,对评比中优寝与整改寝室,进行全系通报表扬与批评。
(3)统计数据:
对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认,并存放到办公室档案。
3、寝室安全方面:
提醒同学们在寝室一定要保管好自己的财物。外出时不要忘关门。寝室成员之间要处理好关系,对于打架斗殴的情况进行劝阻,并及时上报老师,以及在本学期还将继续展开违禁电器的安全检查,严禁使用热得快等大功率电器,同时针对学生寝室安全存在的隐患,如在寝室内私拉电线、使用违禁电器,进行逐一排查,要求整改。
本学期将举行“净化美化寝室”“十佳寝室长”及开展“和谐寝室”的评选活动。主要对象是xx级新生,也包括各级老生。对获奖寝室给予充分的肯定。
在新生报到期间,协助老师做好迎新工作,特别是做好新生的寝室安顿工作,并指导新生做好寝室物品安放以及寝室卫生工作。
为了本部门的发展与壮大,在新生军训完之后,我部门将和学生会所有部门一样通过公开招募,向大一各班的新生宣传本部门的职责和义务,并通过一一面试,做到公平公正,替我部门招募一批有识之士,再经过一个月的试用期,通过了考核后,将其聘用为本部门的正式部员,随后再做好对新部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。
本学期宿管部工作以加强同学们的思想品德建设,和建设和谐友爱寝室为指针。对于在平时将垃圾扫到门口的寝室进行系内批评、系内扣分等措施,在校领导面前展现艺术学院以清洁的环境培育人、以严格的管理培养人、以细心的服务帮助人的光辉形象。
本部门将会继续发扬吃苦耐劳精神,创出佳绩。在老师的指导和帮助下,在我们的共同努力下。相信我们的宿管部会不断的进步,相信艺术学院的明天会更加辉煌!
1、每周一和周二的内务检查保证09、10级成绩在前五名,11级成绩在前三名。
2、每天进行晚归检查,对夜不归宿、不按时归宿的`人员进行通报。
1、本月把四月份进行的宿舍建团项目化中期考核作为工作重点。
2、3月22日是世界水日,我们部根据当下学生宿舍水房浪费水严重这一现象,决定和外界的商业部门联系,让他们提供宣传画,我们负责张贴到宿舍的各个水房中。
3、现在已经在进行五四合唱的排练,我们部会积极配合文艺部做好五四合唱工作。
(2)每天进行教室卫生的督查,每个班每天早上7:30之前必须打扫干净教室卫生。劳卫部每天7:50进行检查。每周进行一次大扫除,于每周二晚7点进行检查。
(3)每周五中午12:20进行清洁区的大扫除,各大院系及院领导会进行检查,要求每个班必须打扫干净,劳卫部必须严格的进行检查,要求每个干事到位。
(4)制定每周值日安排表,确定卫生责任人。
(5)制定检查评比标准。
(6)对于评比优秀的责任区实行表扬和加分措施,以此来鼓励和调动积极性,自觉提高同学们的责任心。
(7)普及劳动卫生知识,提高大学生素质;搞好与学生会各部的关系。
劳卫部的职责范围主要是教室内部的卫生,这是同学们的主要学习场所。所以这就需要我们共同的努力才能给同学们创造一个干净舒适的学习环境,营造一个良好的学习氛围。
我部将在以后的工作当中将以认真务实的态度,团结互助的精神,为同学们服务的激情,为我系争光的思想继续我们的工作。对卫生严格要求。我相信,劳卫部在校领导和系领导的指导下,在广大同学共同努力下一定会更上一层楼。
第一,为新学年的迎新纳新工作做好充分准备。新学年开始了,我们劳卫部迫切需要招纳新鲜血液进入,以更好地为广大师生服务。
第二,召开劳卫部内勤工俭学学生选拔工作。劳卫部内勤工俭学是一块香饽饽,学校重视我们劳卫部,我们就必须推出实实在在的劳卫部内勤工俭学能手为学校工作。
第三,召开开学期间的卫生大检查。在本月一日到三十日为新学期卫生大检查月,劳卫部各个成员都将分配到参与此次卫生大检查当中的明确工作任务。
第四,提高劳卫部成员劳动积极性,劳卫部得到学校的资金支持有限,会按照各成员劳动表现给予适当经济奖励。
(1)将我系九个教室分配到大一大二两个年级,制定严格的卫生标准,将教室每个角落都制定在卫生检查的范围内,保证教室每个角落的干净、整洁,给同学提供一个良好的学习环境。
(2)每天下午对每个教室进行严格的卫生打扫,将九个教室分配给劳卫部各个部员,必须严格的进行检查,要求每个干事到位。以最严格的标准进行要求,务必使我系在每周的卫生评比活动中名列前茅,为我系的荣誉尽最大的努力。
(3)将老师办公室以及会议室分配给各个班负责,轮到打扫老师办公室和会议室的班级提前安排好人员在每天的上午大课间对办公室以及会议室进行打扫,对于无故不打扫的班级在每周的学生会例会上要求说明原因并作检讨。
(4)制定每周值日安排表,确定卫生责任人,由劳卫部协助保证每个教室的整洁。
(5)制定检查评比标准,劳卫部在每周将组织不定期卫生抽查,对卫生打扫优秀的班级给予通报表扬,并给当天值日生申请加分奖励。对于卫生打扫不合格的班级给予通报批评,并限期整改,进一步加大对该班级所负责教室的检查力度,在最短时间内督促其卫生打扫达到优秀水平,不拖全系在卫生评比中的后腿。
(6)在学校组织的卫生评比活动中,系内每获得卫生流动红旗,劳卫部会申请给当天值日生额外加分奖励,并且通报表扬当天值日生,以调动同学们的劳动积极性。
(7)普及劳动卫生知识,提高大学生素质;搞好与学生会各部的关系。在系内的每项活动中劳卫部都尽力协助,帮助各部圆满完成任务。
(8)劳卫部将定期组织部员工作汇报,针对其工作当中存在的问题进行纠正,针对部员工作中存在的困惑进行解疑,争取让部员以饱满的热情,平和的心态投入到日常工作中。
大努力将自己份内的工作做到最好,对日常的卫生严格要求,给同学提供一个干净的学习环境,为老师创造一个温馨的办公环境。
我部将在以后的工作当中将以认真务实的态度,团结互助的精神,为同学们服务的激情,为我系争光的思想继续我们的工作。对卫生严格要求争取在每周的卫生评比活动中能够名列前茅,不辜负老师和同学的信任。我相信,劳卫部在校领导和系领导的指导下,在广大同学共同努力下一定会更上一层楼。
计算机与信息工程系
第一:加大对教室、宿舍卫生的检查力度,保持教室、宿舍的清洁,为同学们提供一个良好的学习和休息环境。每周定期检查与不定期的抽查相结合,力争为师院评估在劳卫上作出最大的贡献。
第二:搞好与学生会各部的关系,定期和学生会的其他部将宣传栏,板报等进行清理,作好卫生知识的宣传,全面提高学生的综合素质,从思想上重视劳卫!
第三:开展一至两个“品牌”活动,如“出游”“美食节”“宿舍纪念活动”等以扩大劳卫部的影响,要对同学们思想中的"重纪检,轻劳卫"的思想从根本上改变!
第四:深入同学生活,贴近同学心声,不定期的走访宿舍,了解同学们在生活方面存在的困难,适时的制出合理的解决办法,对问题较大的将反映给有关领导。
第五:普及劳动卫生知识,提高大学生素质
利用我系宣传栏,黑板等宣传工具,定期发布些劳动卫生方面的知识,倡导大家爱护校园环境,做一个高素质的公民,认识一些基本的卫生知识,增长丰富课外的知识。
第六:做好文明寝室评比工作
寝室是同学们学习和休息的场所,为了督促同学们养成良好的寝室生活习惯,搞好本寝室卫生,实现开心的学习,快乐的生活,我部将择期进行文明寝室评比,评选出文明寝室,进行表扬和奖励。并协助其搞好内务。争取不让每一的宿舍落队。
以上是劳卫部20xx年下学期的工作计划,可能在某些方面不过全面,还请各位老师和部长给提出宝贵的意见和建议,我部将积极采纳以有利于以后工作的有序行!不断地朝我们的方向前进。
宿管会劳卫部工作总结 学生会劳卫部工作计划
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