无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧

确定工龄用就业协议书篇一

新媒体是当今信息时代发展的产物，其以其快速、互动、多元化的特点，深受人们的追捧。转型成为新媒体从业者，需要具备较强的专业素质、创意能力和心理承受能力。在此背景下，我深感转型过程中的困难与挑战，但也获得了不少经验和收获。

第二段：适应力是关键

新媒体行业变化快速，常常需要马上跟进特定的事件、话题、时髦的语言，具有很强的时效性。在这种情况下，想要转型成功，离不开良好的适应能力。我发现，适应新媒体行业有两个最重要的方面：知识较好的扎实、系统化，以及积累在不断的尝试失败中。

另外，在面对工作中遇到的问题时，需要考虑能力问题（如本质上是否能解决） vs 时间问题（如截止时间是否充足或者如何可以争取更多时间） vs 费用问题（如可以通过外包或者其他手段来解决）。

第三段：持续学习是必要的

随着时代变化，新媒体的规则和业务不断升级和更新，新媒体从业人员需要不断的学习来跟进新的趋势和技术。对于我而言，有效的学习方式包括看文章、看视频、听讲座、参与线上和线下课程等。在不同的学习形式和渠道中，需要选择符合自己目标和能力、可靠且效率高的方式进行学习。对于经验不足或发现自己存在技能短板的人，在团队合作中请教别人、与更有经验的同事交流，这会对自己的职业发展有着至关重要的作用。

第四段：协作能力的实践

新媒体行业中，协作能力非常重要。一个好的协作过程有助于产生更多创意，完成更高效的业务流程，清楚的沟通和解释可以有效地解决合作中可能出现的任何问题。因此，为了整个工作流程的高效顺畅，建议在工作中养成良好的沟通习惯，多问问题和给予反馈，及及时的根据工作进度向同事反馈。

第五段：总结

在新媒体行业转型中，我体会到了适应能力的重要性，有了更系统和全面的知识储备，以及与同事的有效协作和实践能力的深入。随着新媒体行业不断发展，新的机遇和挑战也在涌现。我将努力钻研深入行业，持续发掘行业变化和未涉及的领域。

确定工龄用就业协议书篇二

一、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始，我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。

二、主动学习、尽快适应，迅速熟悉环境，了解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习，基本掌握了相关的工作内容，工作流程、工作方法。

三、工作积极、认真、负责，通过不断学习、请教，总结积累，较好地完成了领导安排的各项工作任务。

1、在领导的安排下，与上海设计部积极沟通和联系，就梅墟项目与政府各相关部门积极沟通和征询，为方案的顺利进行提供了有效帮助。

2、凭工作经验和进度，结合公司实际，努力把工作计划与工作进度密切结合，使计划和进度有效、有序进行。

3、根据项目情况，结合公司一级计划，有预见性地开展工作，努力在条件成熟的情况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。

4、尽所能和所掌握的关系，配合并帮助其他部门完成相关工作，提供我所能提供的帮助。

5、在计划要求时间内，提前完成立项备案，为项目正常进行提供了条件。

6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作，为下一步工作做好最充分的准备。

7、与土地部门积极沟通，加强联系，有效完成了地块高压线路迁移的说服，并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案，为项目进行提供了有利保障。

8、配合公司领导对土地交接工作进行积极的跟踪和有效监督，为领导做好参谋，为土地顺利和正常交接提供本人职责范围内所能进行的工作。

9、利用个人关系，积极为其他部门提供力所能及的帮助和支持，热情无怨言。与同事之间___相处、加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。

四、存在问题及解决办法：

1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作，对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入，这需要领导和同志们的传帮带。

2、工作中有时过于自信，对有些复杂工作估量过于简单，造成了工作上的被动，有急于求成之状，求功心切。

在短短的三个月时间里，我个人以为取得了一点成绩，但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司认为我试用期内尚算合格并予以转正，我将进一步严格要求自己，克服不足，加强学习，努力提高业务水平，充分发挥所长，积极、热情、认真地完成好每一项工作。

我于20_年7月1日成为公司的试用员工，到今天2个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

确定工龄用就业协议书篇三

转正总结与心得体会，是一件需要花费时间和精力去思考和回顾的事情。对于每一位在职场上努力奋斗的人来说，转正都是一个重要的里程碑，也是一种肯定和认可。在此，我想分享我自己的转正总结和心得体会，希望能够帮助到更多正在转正路上的人们。

第二段：转正总结

我的转正总结主要分为三个方面：工作成绩、自我发展以及团队协作。首先，我的工作成绩一直在朝着公司的各项指标稳步推进，在找到正确的方法指导和实施后，也一直十分稳定。其次，在工作之余，我也积极地学习成长，充分利用公司的资源和培训机会，不断提升自我素质和知识水平，并将其运用到工作当中。最后，作为一个团队成员，我一直积极与同事们合作，跟进项目进度，及时沟通和解决问题，提高了整个团队的工作效率。

第三段：转正心得

转正是一个挑战和机遇并存的过程，在这个过程中，我深受启迪和感悟。首先，做好自己的本职工作是最基本的要求，只有稳定的工作表现才能够吸引赞扬和认可。其次，自我学习和发展是至关重要的，不断学习和提升才能在激烈的职场竞争中立于不败之地。最后，与同事和团队协作是达成目标和取得成就的重要因素，而团队合作也需要个人的付出和努力。

第四段：心得体会

转正总结和心得，有时会带给我们一些挫折和失落，但这也是成长过程中必然的一部分。在这个过程中，我需要认真思考自己的问题和不足，将这些反思付诸实践，进一步提高自己的工作能力和团队协作能力。我还意识到，成功和失败是相对的，失败并不可怕，重要的是从失败中吸取教训，不断更正和完善自己。

第五段：总结

转正总结和心得体会是自我认知和提高的重要途径，我相信这也是每一个职场人需要重视的事情。通过总结和反思，我们可以更好地指导和规划自己的工作方向和发展道路，也可以更好地与他人沟通和协作，形成良性的职场生态。因此，我希望每一个正处于转正过程中的人，都能够坚持总结和反思，不断提高自我素质和能力，共建和谐共赢的职场环境，实现个人成长和公司发展的双重目标。

确定工龄用就业协议书篇四

20xx年xx月xx日，我通过面试竞聘成为xxxx工程师成为公司的一员，到现在已经三个月了。在领导的带领下，我们互相学习，互相沟通，很快的对公司项目有了一定得了解，开始共同研究项目设计。同时在技术上加强学习，以弥补自己技术上的不足之处，提高自己的技术水平。

总之，在工作中，我严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，碰到有不懂和不清楚的问题就虚心向领导、同事学习请教。同时，我也积极学习新知识，新技能，注重自身发展和进步，不断提高和充实自己。

经过这三个月的试用期，我认为我能够积极、主动的完成自己的工作，并在工作中能够发现问题，全面的配合领导的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协调。

在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，更深入的学习，不断的`提升自己的技术水平及综合素质，多动脑、多思考、少犯错，在自己的岗位上更好的发挥自己的作用。为公司的发展尽自己的一份力量。

xxxx

20xx年xx月xx日

确定工龄用就业协议书篇五

我的岗位是总务，从实习到现在已经工作了一年多的时间。时光荏苒，转眼间我的转正日子就到了。这期间，虽然我工作上遇到过一些挑战和困难，但是我也从中收获了许多宝贵的经验和体会。在这次转正之际，我想将自己的心得体会总结一下，分享给大家。

第二段：工作中的收获

作为一个刚入职的新人，我面对着许多新的工作内容和职责。但是我没有因为这些挑战感到害怕或者退缩，相反，我更加努力地学习和适应。在日常工作中，我时刻保持着高度的责任心和工作热情，凡事尽力做到最好。我的努力得到了同事和上级的认可和赞扬，这让我感到非常的开心和自豪。

第三段：困难与挑战

在工作中，不可避免地会遇到一些困难和挑战，这时候如何应对就显得特别重要。例如，有一次我负责组织公司年会的策划，但是由于时间紧迫，我遇到了很多困难。在这个时候，我并没有放弃，而是努力寻找解决办法，最终成功地完成了任务。这件事情让我深刻地认识到了团队合作和务实创新的重要性。

第四段：改进和提升

总务是一个需要具备广泛知识面的职业，这就要求我们要不断学习和提升自己。在这段时间里，我利用自己的业余时间研究了一些管理学和财务学的知识，并尝试将这些知识应用到公司的实际运营中。通过自己的努力，我不断地提升自己的技能和素质，也为公司的发展做出了一些贡献。

第五段：总结

在这次转正的心得体会中，我深刻地认识到了作为一个总务人员所需要具备的素质和技能。在工作中，要保持积极的态度和高度的责任心，时刻牢记自己的职责和担当。同时，也要不断学习和提升自己，把这些知识运用到实际工作中，为公司的发展做出自己的努力和贡献。这次转正是一个新的起点，我会继续努力，不断提升自己，成为一个优秀的总务人员。

确定工龄用就业协议书篇六

我知道对于很多人来说，转正对他们而言算不了什么，可是对我来说，不一样。

从x年8月23日入职至今，我前前后后做了7个岗位，共见习了5次：见习营业员—见习柜台长—见习客服部副主管—柜台长(工作需要，客串)—见习办公室主管—见习客服部副主管—见习培训老师。xx年7月22日，我从柜台长被提为办公室见习主管，原先想在新的岗位好好做出一番成绩的，没想到办公室的工作比想象中的要难。我这个人一向大大咧咧，做事没那么细致，可是办公室光是那些文件整理不够耐心和细心的话，是没有办法做完善的，涉及到人力方面的问题又要和各个部门去沟通，这个总会让我火大。我的脾气总会让人见光死，语言犀利得让人下不了台，用领导的话叫做“不懂得沟通艺术”。即使被批评了，我也依旧我行我素，始终相信戴着脚镣的青春也要起舞，做人要有原则，可是在转正期快到时，我栽了。在一次重大会议上，我非常不合适宜地发表了看法，起了争执，当然是我错了，而且是大错特错了，所以我很坦然地接受了“见习客服部副主管”的职位。

虽然是被降职了，但始终是本身没有做好，所以回到原来的岗位，也很快调整了心态，认真工作，客服工作是需要投入艺术和情商的，每天都会遇到顾客投诉，各种种样的顾客都有，所以我的耐心和好心态在此得到“操练”。当我发现一旦有顾客投诉员工都喜欢叫我去处理时，我知道我进步了。我喜欢和顾客沟通，享受他们被我说服的过程，看见他们生气我会着急，见他们满意离去，我就会有一股成就感，工作的快乐就在此。三个月的转正期还没有到，我又被到总部教育培训中心当培训老师了。当然，是见习的。

新的工作岗位让我很不习惯。因为之前在门店每天忙碌着，时间过得特别快，而且经常走动。新老师不会讲课，所以我长时间处于静止状态，一直坐着看书，看材料。慢慢习惯了这里的氛围后，也进入了“备战”状态，不过我的惰性也滋长了，两个月后，部门主管找到我：“你讲课进度太慢了，原来计划你三个月就要转正的，要加油。”我马上又投入了状态，只是三、四月份正忙厦门店开业，讲课的机会少之又少，五月份才顺利讲完课、转正。

当人力部的同事把新工卡放到我手里时，我像一个小孩子一样跳起来，心里是小小的开心。她们都以为我很在意“见习”这两个字，其实，我在意的是隐藏在“见习” 背后的东西，那些暗示着我不成熟、没长大的标签。

记得读书时老师说我，最大的优点是从不认输，最大的缺点是从不认错。可是这一路“见习”之路走来，我学会了认错，学会改正缺点，努力要把本身的棱角磨得柔和一点，让它不会那么容易伤害到别人……现在我仍是没有做好，但是我相信我会做得更好。

在这里，除了看书、学习之外，我最喜欢就是上课。我喜欢学员在课后跟我说她喜欢听我的课，我喜欢她们在课堂上跟我互动……是的。我喜欢被喜欢。而这种被喜欢会让我更努力地想把课上得更好。

确定工龄用就业协议书篇七

在实习工作中，转正是每位实习生努力的目标。我的实习也不例外，经过几个月的实习，最终我成功转正了。今天，我想用这篇文章来总结一下我的转正经历，并分享一些心得和体会。

第二段：转正过程

实习阶段的转正并不是一蹴而就的，在实习过程中，我意识到了自身的问题，并逐步改进，这帮助了我在实习过程中得到了较高的评价。在转正的过程中，我还需要与我的直接上级进行面谈，了解公司的规章制度，并且通过考核，最终成功地转正了。

第三段：转正的收获

在这个过程中，我对自己有了更深刻的认识，更加了解自己的优缺点。通过转正，我看到了自己的进步和成长。公司给了我很多机会，我也更加重视实习的价值。我在实习过程中收获了许多宝贵的经验，这些经验和知识，我将会在今后不断地运用。

第四段：我的心得体会

通过这个实习中的转正过程，我真切地感受到了努力和不懈追求的重要性。在实习的过程中，我们应该时刻检讨自己，不断提升自己，这样才能不断突破自己，实现自己的梦想和目标。另外，我们身为一个实习生，应该积极地与同事和上司沟通，调整自己的计划和行动。同时，在实习过程中，克服遇到的挑战和逆境也不应太紧张，遇到问题时应及时与直属主管沟通，获取更多的建议和指导。

第五段：总结

总的来说，转正不是一件容易的事情，是需要我们不断努力和奋斗的过程。这个过程中，我们不应该放松警惕，我们应该努力学习，认真对待工作，踏实地去做每一件事，积极与同事、上司及公司保持良好的关系。最后，希望我在这个实习期间所学到的经验和知识能够帮助我更好地去应对未来的工作。

确定工龄用就业协议书篇八

2020年上半年我们的工作紧紧围绕集团公司“规划管理、提升素质、审时度势、与时俱进”的总方针，时刻践行着为集团公司的建设和发展添砖加瓦的总目标，加强了企业内部管理和员工自身素质的培养，不断创新，努力完成着各项任务，取得了一些成绩，现将主要完成的工作、工作中的一些体会、存在的一些问题以及下半年的工作打算汇报。

一、完成的工作

理头绪、抓管理、树形象一月份我们从四川人手中正式接管物业后，首先将众多的头绪进行梳理，迅速从中理出主要的迫在眉睫的几件事。首先，抓管理、促效益、树形象。小区的管理说到底是为业主提供各项满意的服务。而这一切都取决于服务者素质的高低和能力的发挥。在工作中不仅需要有好的态度、好的服务理念，更要有专业化管理。对此公司制定了精细化的管理制度，明晰化的流程程序，做好了职责定位，使物业工作能够有条不紊地进行下去。其次加强人员的培训工作，增强服务意识，树立企业形象。我们有针对地对员工的职业道德、礼仪礼貌、行为举止及专业技能进行培训，使得在职员工迅速达到了服务要求。出色的服务为企业树立了良好的形象。

对小区存在的问题进行整治，共用设施设备进行系统维修为了彻底改变小区业主对物业的看法，也为了彻底解决小区多年来存在的一些问题，__过后，我们在集团公司的大力支持下，开始了对__区的共用房屋及共用设施、设备进行维修，对环境进行彻底的整治。先后投资__余万元，更换了小区__扇单元门，清掏了__口供暖、供水井杂物，维修、更换楼内外管井阀门__个，检漏修补屋顶漏水__余户，更换住户玻璃___多块、对__多户的住户窗框进行维修，清掏小区污水井__口、化粪池__个，修补拓宽路面__多米，更换了__区的监控设备。除了以上的整体大的维修外，我们还接了__多个维修单，回访住户__多户，业主对我们的满意率达__%以上，接到投诉__起，并圆满地协调解决。

建全档案，对各类手续进行检查为了加强公司内部管理，便于更好地服务业主，_月份我们将物业公司所需、所缺的档案资料从相关部门一一调回并存档，接着对各类手续进行年检，提早顺利地通过完成相关部门要求的手续年检。对小区进行绿化美化为了进一步改善小区环境，我们在集团公司的支持下先后栽刺柏__多株，装点假山边鲜花__多盆，种植鲜花___棵，与此同时对以前种上的花草树木进行除草、修剪，精细打扮后的小区面貌焕然一新。加强宣传力度，配合城管、社区完成__工作物业服务不但是理性的行为服务，还应该包括人文的思想教育与感化。我们在整治小区环境的同时，也通过宣传广告栏向业主宣传“创城”理念、消防常识、业主行为规约等，先后展出了__块宣传牌匾，张贴了__多___街道关于全民参与的“___宣传广告，广大业主通过这些舆论宣传，自身素质、“创城”意识得到了很大的提高。

配合集团公司完成_区奠基开工典礼的准备工作及善后工作__月__号——__月__号，我们除了值班人员外，其他员工全部出动到_区，很好地完成了集团公司交给我们的清扫售楼部卫生，布置会场、，包括插彩旗、摆放鲜花等，负维护会场车场秩序、安全卫生等任务，并处理了会场善后事宜。这次的活动，我们的团队服务技能得到了锻炼，团队的自身素质得到了很好的展示。

二、体会与不足

在这半年的工作中我们体会到，一个好的团队离不开上级部门的支持，我们的大量工作离不开集团公司的支持与帮助。我们会紧紧围绕在集团公司的周围，努力为玺建祥房地产后期服好务，为玺建祥房产创名优品牌而努力。同时我们也体会到只有真心实意、踏踏实实为小区业主服务，业主就会把好的“口碑”送给我们。我们会继续努力提升服务质量，力争把玺建祥物业打造成品牌物业，为集团公司增添光彩。当然，我们在这半年的工作中也存在着一些不足，如：员工的服务技能不够精熟，安全防范意识不够强烈，在企业内部管理方面还做的不够科学、规范，员工的整体素质还有待提高。

三、下半年的工作打算

全力以赴将_区项目的接管工作完成好。培养市场，加大广告宣传，树立品牌意识鄂尔多斯市的房产开发及玺建祥房产开发给我们带来了无限的发展前景，我们要做好市场调查，总结上半年的工作经验，做好业主的回访工作，并加大宣传力度，提高我们的企业知名度。做好我们的回访我工作，特别是业主的报修工作。及时、真诚、贴心的服务永远是我们工作的主线。加强__各项目，各部门的内部管理，加强员工的培训学习，不断学习专业知识，提高业务水平，提高自身素质;继续完善和规范各项管理制度，为公司的各项工作的展开打好基础。配合集团公司完成_区的前期介入工作做好安全管理方面的工作，安全是企业永恒的主题，坚持预防为主，防治结合，加强安全教育，实行群防群治的原则，通过安全教育，不断增强小区业主和员工的安全意识和自我防护能力，为小区创作一个安全、舒适的环境。结合实际情况，多从细节考虑，紧跟集团公司步伐，协调好内外部门关系，多为集团公司排忧解难。

总之，我们物业公司会在集团公司的带领下，重管理，抓培训，创新服务理念;重品牌，拓市场，增强竞争实力;重人才，创机遇，扩大发展空间;励精图治，开拓物业市场，众志成城，创玺建祥物业辉煌。

转正心得体会篇3

确定工龄用就业协议书篇九

第一段：引言（200字）

转正是在职场中一个重要的阶段，对于每个职场新人来说，转正总结是一个非常重要的过程。在这个过程中，我们要反思自己的工作表现，总结工作经验，提升自身职业能力。在过去的一年中，我经历了很多挑战和成长，获得了宝贵的经验和技能。在此，我将总结和分享我在转正过程中的心得体会，希望能够给予其他职场人士一些启示和参考。

第二段：总结工作成果和技能提升（250字）

在这一年的工作中，我从最初的新人逐渐成长为一名合格员工。通过不断学习和努力，我完成了许多工作任务，并获得了一些小型项目的负责人的机会。在这些项目中，我学会了如何与不同部门的人合作，提高了自己的协调和沟通能力。同时，我也不断锻炼了自己的问题解决能力和创新思维，通过找到更高效的工作方法，提高了工作效率。另外，我还参加了一些培训课程，进一步提升了自己的专业知识和技能。

第三段：倾听他人的意见和建议（250字）

在这段时间里，我也积极倾听他人的意见和建议，并及时调整自己的工作方式和态度。在实际工作中，我经常与同事和上级进行交流和沟通，向他们请教有关工作的问题，从他们身上学到了很多。他们的经验和建议对我有很大的启示作用，让我不断改进自己的工作方式。我也深刻体会到，一个人无法取得巨大的成就，只有倾听和利用他人的智慧，才能够走得更远。

第四段：反思自身不足和未来规划（300字）

在转正过程中，我也发现了自身的不足之处。首先，我在工作中有时会缺乏耐心和细致，导致一些细节问题容易被忽略。此外，我在处理工作压力时也有一些不足，有时缺乏应对突发情况的冷静和沉着。为了改进自己的不足，我打算加强自己的耐心和细致，通过学习和训练提高自己的应变能力。此外，我也将继续不断学习和培训，提升个人职业技能和知识储备，努力成为一名更优秀的员工。

第五段：总结与展望（200字）

总的来说，转正过程是一个不断学习和成长的过程，也是一个反思和改进自己的过程。通过这一年的工作，我获得了很多宝贵的经验和技能，也认识到了自身的不足之处。通过总结和反思，我将继续努力提高自己的职业能力，实现个人的职业目标。同时，我也希望能够帮助他人，分享自己的经验和体会，共同成长和进步。

总结：转正总结是一个反思和改进自己的过程，在这个过程中，我们要认真总结自己的工作成果和经验，及时调整工作方式和态度，不断提升自己的职业能力和知识储备。同时，我们也要倾听他人的意见和建议，学习和利用别人的经验和智慧，成为一个更优秀的员工。通过不断努力和提升，我们可以实现个人的职业目标，共同成长和进步。