当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
第一段:引言(100字)
超市厨师是一个忙碌而充实的职业。多年来,我在超市的厨房里工作,积累了许多宝贵的经验和教训。我发现,作为一名超市厨师,不仅要精通烹饪技巧,还需要具备良好的组织能力和团队合作精神。在这篇文章中,我将分享我在工作中的体会和心得体会。
第二段:技能和效率(300字)
作为一名超市厨师,熟练掌握各种烹饪技巧是非常重要的。我必须能够迅速而准确地切割食材,并能根据客人的需求制作各种美味佳肴。此外,我学会了如何合理安排各种菜品的烹饪顺序,以提高效率。我发现使用优质的炉具和炊具也可以大大提高工作效率。在整个过程中,我时刻要保持专注和敏捷,这是一个超市厨师必备的品质。
第三段:团队合作(300字)
在超市厨房中,团队合作是非常重要的。无论是准备食材、烹饪菜品还是清洁工作,都需要和其他厨师紧密配合。我学会了与同事们进行有效的沟通,以确保工作的顺利进行。通过相互协调和支持,我们能够在高峰期完成大量的订单,并保持高质量的菜品。尽管团队合作可能会遇到困难和冲突,但只要每个人都能以集体利益为重,我们就能共同克服困难,取得成功。
第四段:挑战和应对方法(300字)
作为超市厨师,我经常面临各种挑战。厨房里的工作节奏快,压力大。有时可能会遇到返工或客人的投诉。然而,我认识到挑战并不可怕,只要我能以正确的心态应对。首先,我要保持冷静和耐心,快速找到解决问题的方法。其次,我会及时和上级领导反馈问题,并寻求他们的帮助和指导。最后,我会从错误中吸取教训,并及时调整工作方式,以避免同样的问题再次发生。
第五段:职业成长(200字)
作为一名超市厨师,我不断努力提高自己的技能和知识。通过参加烹饪比赛、学习新的菜肴和烹饪技术,我不断扩展自己的视野。我认识到学习是一个持续的过程,只有不断进步,才能在这个竞争激烈的行业中立足。此外,我也乐于与其他厨师交流经验和心得,我们相互学习,共同成长。作为一名超市厨师,我深知只有不断追求卓越,才能在职业生涯中取得更大的成就。
总结:通过这些年的工作和经验,我得出了一个结论,那就是作为一名超市厨师,我们需要不断锻炼自己的技能,保持高效率和团队合作精神,同时也要善于应对各种挑战和问题。只有这样,我们才能在这个行业中取得成功。所以,如果你对烹饪和食物有浓厚的兴趣,我鼓励你考虑成为一名超市厨师,你将会收获一段充实而有意义的职业生涯。
20xx年6月,我怀着非常激动的心情参加学校市场营销超市数码组为期一年的经营与管理。到今年6月。为期一年的经营即将结束。
首先,感谢学校给我这样一个平台,让我有机会真实的参与了社会实践。在这一年中我学到了很多在课堂无法学到得东西,而这些东西将会对我以后的事业起着巨大的作用。希望学校继续坚持超市实训这样一种特色的教学方法,让更多的学生参与到超市经营管理中来。体验超市经营的难处与快乐,帮助更多的学生尽快的适应社会实践。如果长此坚持下去。我相信财院将会越办越好。
再次:我想对我的团队忠心的说声谢谢。没有我们几个的同心协力。就没有我们e线数码。虽然e线数码将完美谢幕。但是我们数码组的那份感情还在。它将永远的留在我的脑海中。将成为我大学生活的美好回忆。我依稀记得秀全进货时与供应商还价由于自己资金薄弱时的那份无助,记得小鹤为了查清楚账那时的焦虑,记得师太经常拖着货物出去摆地摊时的无奈,记得乐红奔走在当老师与值班时的辛酸。。。。。。但是都没有怨言。都默默的为e线付出。我们几个人就是一个集体,相互鼓励、相互支持。共同成长。我想说:有你们真好!
最后:我想感谢我在外面的朋友,谢谢你们曾经给我的帮助。没有你们的支持。我相信我们数码组很难坚持下去。
现在我将一年来经营超市时的心得与体验与大家分享。在今后的人生中我将永远记住这些。我相信它会像一座宝藏。让我今生受之不尽。用之不完。
在数码组一年的经营中。我个人感觉之所以没有很好的做起来。主要的原因就是我们没有坚强的信念。每个人做事都没有全力以赴。没有体验实实在在的压力。反正不做也不会有什么。所以大家都是尽力而为。导致没有凝聚力。像一盘散沙。故而没有取得辉煌的成就。
如果下学期我不坚持让秀全一个人弄。我相信我们几个人还是会在同一条战线上共同奋斗。是由于我自己信念不坚定。跑到外面做事,抛下数码组不顾。我感到很是抱歉。在今后的生活中。我将谨记此条。既然认定了我将坚持下去。不管结果如何。重要的是过程。而不是结果。
像之前的市场调查。这是我们开店很重要的一步,但是由于刚刚开始我们不懂啊,马虎了事的随随便便做了下。导致在之后的经营过程中摸不着北。看见什么挣钱我们就奔想哪里。搞到最后。什么都没有捞着。既然选定了。我们就要坚定的做下去。不能三心二意。
。在进货时感觉都是几个老熟人。没什么。什么手续。什么合同。能省就省。到最后吃亏的是我自己。在管理上,太随便。没有什么所谓的规章制度。虽然曾经弄过规章制度,但是并没有实际的操作。在用钱上。太随便。只要自己用的高兴。不管自己砸下的钱有没有收益。导致我们自己用了很多的冤枉钱。
以上四点,就是我在一年超市实训中的心得与体会。虽然在这一年中我们没挣到了钱。但是经验学了不少。学到经验。我认为比挣钱更来的有意义。有了这些经验,我相信我的人生将会平坦不少。最后。向曾经来我们店购买过任何商品的顾客发自内心的说声:谢谢你!
感谢你对我支持。有你的支持:我会越做越好。
超市厨师是指在超市里专门从事熟食制作和销售的厨师。他们通常在超市内的熟食部门工作,为顾客提供各种现成的食物。超市厨师的工作内容主要包括选择食材、烹饪和销售。他们需要具备一定的烹饪技巧和经验,以及良好的卫生意识。在这个岗位上工作,超市厨师积累了许多经验和感悟,对于他们来说,这是一种独特的职业体验。
第二段:提及超市厨师面临的挑战和应对策略
超市厨师在工作中面临各种挑战,首先是时间压力。由于超市的熟食部门通常需要供应大量顾客,超市厨师需要在有限的时间内完成大量的烹饪工作。要应对这一挑战,超市厨师需要具备高效的工作能力和组织能力,合理安排时间,确保产品的及时交付。此外,超市厨师还需要应对食材的质量问题。他们需要仔细选择新鲜的食材,并对食材进行储存和处理,以确保产品的卫生和安全。面对这些挑战,超市厨师通过不断学习和探索,积累了丰富的经验和解决问题的能力。
第三段:谈谈超市厨师的工作体验和成就感
超市厨师从事熟食制作和销售的工作,他们亲自动手烹饪出美味的食物,为顾客提供方便和美味的选择。看到顾客对他们的食物充满赞美和满意,超市厨师感到无比的成就感。通过他们的努力,他们能够为超市带来更多的销售额和利润,同时也为顾客提供了高品质的食物选择。这种工作体验让超市厨师感到自豪和充实,同时也增加了他们对烹饪和食物的热爱。
第四段:提及超市厨师的学习和成长之路
超市厨师并非一开始就拥有丰富的烹饪经验和技巧,他们需要通过学习和实践不断提升自己的烹饪水平。一方面,他们可以通过参加烹饪培训班或课程,学习更多的烹饪技巧和知识。另一方面,他们可以从其他有经验的厨师身上学习,观摩他们的烹饪过程,并取得他们的指导和建议。超市厨师需要有耐心和毅力去不断学习和实践,不断提升自己的烹饪技巧和创意,以应对市场的需求和顾客的口味变化。
超市厨师的工作不仅需要热爱烹饪,还需要有承受压力的能力和责任感。他们需要具备良好的卫生习惯和团队合作精神,与同事协作完成工作任务。超市厨师的心得体会是,对于这项工作要有激情和耐心,并时刻保持学习和进步的状态,以应对各种挑战和困难。通过他们的努力,他们能够为顾客提供最好的食物选择,让顾客感受到超市厨师的用心和专业。
总结:超市厨师是从事熟食制作和销售的厨师,他们面临各种挑战,包括时间压力和食材质量问题。然而,他们通过高效工作和组织能力,以及对食材的严格要求应对这些挑战。超市厨师的工作体验和成就感来自于为顾客提供方便和美味的食物选择,并不断学习和成长的过程。最重要的是,超市厨师要有激情和耐心,并时刻保持学习和进步的状态,以应对各种挑战和困难。通过他们的努力,他们能够为顾客提供最好的食物选择,让顾客感受到超市厨师的用心和专业。
这个寒假,我在大型超市找了个做短工的机会,超市实践心得体会。下面是我最近这份工作的心得体会。
企业的目的是什么?专家云云,各执一词。但作为一个小企业,目的只有一个:获取利润,生存下去。
基于这一目的,企业要做得好,在经营上就必须做到:节俭开支,增加收入,提高水果的周转速度。
节俭开支就是降低成本,可以在用人、产品质量控制等方面想办法。规划好员工人数和需要设置的具体职位及倒班情况,然后进行招人。基于工作强度也不需要招收学历多高的,只要能吃苦耐劳就行。岗位设置可根据产品供应流程设置,具体某个超市从订货到摆上摊位一般经过订货、入库、出库及摊位管理等环节,如果超市很大可设置管库员和次等水果处理员具体负责仓库和次水果的挑拣和处理。水果一般保质期很短,如何在保质期内完成销售就需要事前做好合理规划,结合具体的销售组合策略确定进多少货,摆在什么样的摊位上,在什么情况下可以打折促销等。
光节俭开支还不行,更需要增加收入,实现利润。在这方面可以采取的措施有:建立客户忠诚,合理设置摊位,提供优质购物环境和服务等。超市客户一般较为固定,大部分都为较近的小区居民,从长期看,建立良好的客户关系非常重要。摊位设置也是一门艺术,对于有心的管理者可以把摊位布置的整洁、美观、实用。好的购物环境和服务,可以提高客户的购物欲,增加销售。
上述两点结合一下,可称为:开源节流。而外,还需要提高产品的周转速度,利用有限的时间和空间赚取尽可能多的利润。
随着人们生活水平的提高,越来越多的家庭开始选择在超市购买食材,并尝试在家里做饭。超市厨师作为超市的一份子,肩负着为顾客提供美味佳肴的责任。在我的工作中,我有幸成为一名超市厨师,通过这段时间的经历,我深刻体会到了超市厨师的重要性,并积累了一些心得和体会。
首先,作为一名超市厨师,选择优质食材是关键。超市里摆满了琳琅满目的食材,但并非每一种都是新鲜、优质的。因此,我们需要细心观察食材的外观、气味和质地,才能判断它们的新鲜程度。此外,我们还要留意食材的产地、保存条件等信息,以确保顾客吃到的食材真正安全可靠。在挑选食材时,我总结出了一些经验:颜色鲜艳、有弹性的蔬菜更加新鲜;鱼应该选用鳞片光亮、眼睛凸出、鱼鳃鲜红的;对于肉类,须要看颜色,以及挤一下肉看是否弹性好,加上肉质香气是否浓郁等。只有选购到优质食材,才能为顾客提供美味可口的佳肴。
其次,配料的选择和搭配是菜品成功的关键。在选购到适合的食材后,我们还需要根据需要选择合适的配料,并将它们巧妙地搭配在一起,从而增强菜品的美味和口感。多样的调料、酱料以及香料等是我们改变食材味道的法宝。酱油、料酒、盐、糖、醋等常用调料能够为菜品增加鲜味、咸味、甜味、酸味等多种风味。此外,还可以根据不同的菜品调配各种调料,并合理运用各种香料,例如香菜、花椒、辣椒等,使菜品更加美味。在我每次烹饪时,我总是会多加琢磨,将不同的食材和调料进行搭配,尽可能发挥它们的相互特点,以增加菜品的鲜美。
此外,烹饪技巧也是我们超市厨师需要掌握的重要一环。不同的菜品需要不同的烹饪方法,有些菜品需要快炒,有些菜品需要慢炖。掌握好每种烹饪方法的时机和温度是非常重要的。每次烹饪时,我都会根据菜品的特点选择合适的火力,做到火候恰到好处。另外,烹饪时的炒锅也需要选用适合的材质,例如不粘锅、炒锅、砂锅等,以确保菜品烹饪的质量和口感。在掌握了适当的烹饪技巧后,我发现我的烹饪菜品不仅更加美味,而且更具有营养价值。
最后,超市厨师需要具备良好的团队合作精神。在超市厨师的工作中,合作是不可或缺的一环。合理分工、协调配合、互相帮助,是我们提供顾客美食的基础。在我与同事一同烹饪的过程中,我发现团队合作能够提高工作效率,也更能够培养我们彼此间合作的默契和团结的能力。通过与同事的沟通和交流,我也学到了很多烹饪技巧和经验,让我更加成长。
超市厨师的工作不仅对于顾客有着重要意义,也对于厨师自身来说,是一次锻炼和成长的机会。通过我在超市厨师的工作中所积累的体会,我更加深刻地理解了超市厨师的重要性,并得到了一些烹饪技巧和经验。未来,我将继续努力提升自己的厨艺水平,不断提供美味佳肴给顾客,并将超市厨师的精神传承下去。
某个中午,在苏大东区吃过午饭后,骑车出来,经过教超门前的广场,无意间注意到了勤工办与苏大的后勤联合举办的这次活动,因为觉得很好玩、很有意义、想体验一下后勤每天为我们工作的样子,我就报名参加了。当时有很多岗位可以体验,食堂助理已经体验过了,其它的也不怎么感兴趣,当时立马就选定了超市理货员,还有一个花卉护养员(想去看看学校的花房在哪的,是什么样子的。
几天过后,很幸运,我就接到通知,被选上了超市理货员,在东区教超工作,并排班在周四与周五的下午。虽然没能去花房看看,但也还算可以,帮忙理货也不算什么脏活,况且可以直接为同学们服务,还是蛮有成就感的。
不过那个礼拜因为科协里的事、关于奖学金的事以及轮滑社的事,有些忙不过来,忙着忙着就一下子忘记了这件事,有没有人提醒我,再加上周四下午又要到辅导员那里值班,这件事就被抛之脑后了,到勤工办的人当天晚上发短信确认的时候,我才想起来,可是这时已为时已晚,我心想:“这下完了,一共两次体验,第一次就翘掉了,这可怎么办?”,经过打电话协商后决定周五依旧,下周一上午再补做一次。
经过这次小插曲,我都不敢对这件事怠慢了,于是第二天下午一下课还没来得及回宿舍,就到东区的教超去报到了。第一次做,不知道应该干什么,于是就找到王芳老师,听从她的指挥,先去签了下到,然后跟着一位大叔级别的人物干事。貌似在超市里,理货是永远也干不完的活,一有什么货少了就要从存货里拿来补给上,大叔也是忙得不可开交,况且这还是个体力活。因为刚开始不知道怎么做,于是我就先看着大叔做,大叔怎么吩咐,我就怎么做。之后,渐渐熟悉了规律还有一些注意事项,于是就能自己一个人干起来:把箱子撕开或塑料膜,把里面的东西放在货架上的相应产品处,多余的放在一些没贴标签处(为了防止顾客看错价格,引起不必要的纠纷),或者放在地上,而纸板箱则撕开展平叠在一起,塑料膜另外叠在一起,最后一起扔到堆废品的小房间里;如果为冰箱里的水补货的话,只要对应牌子的水放在对应的冰箱中就行了。与我一起的还有一位商学院的女生(勤工办的),我们的工作就是不停的补货,完了一批,又是一批,补完货架就是冰箱,全部都是水这类很重的东西,为了方便搬运,还用上了推车。因为那位拍照的沈同学委托和我一起工作的女生来拍照,我有幸顺便拍了几张照。最后理了一下餐巾纸后,所有的事终于告一段落。我们与大叔他们几个聊了会儿天,原来理货也是很辛苦的,有位大妈都搬东西搬到手不行了。况且现在学校附近有了欧尚,东西又是全苏州最便宜,教超的价位根本没法与欧尚比,一部分学生就常去欧尚买东西,于是这儿的生意就大不如前了,要是在以前,那理货岂不是要理得昏天黑地、提不起手啊!
一个双休日过后的周一,我又来到教超,不同的是,这一次感觉到了家的感觉,一切都是那么熟悉,又是日复一日的理货工作,又有补给不完的水,只不过这次就只有我一个人。但人少了还是得做那么多事啊,所以这次基本上都是一个人在补给一处货,难得事干完要走了,又来一批任务,继续干。这工作真是多变啊!
经过这两天的体验,我算是真正体会到了后勤工作人员的艰辛,他们每天有理不完的货,从6:30到23:00一天到晚工作是很累的,而且他们自己又已经快要步入老年,这份辛苦我可以想象得到。现在的大学生都是娇生惯养的,不肯做脏活累活,于是社会中的这些活就只有交给中老人们来做,他们本应在家安享晚年,或者趁着空闲,去享受人生,出去周游世界,但是城市的一条隐形的生命线不能缺少他们,没有了他们,我们洁净的环境、稳定的秩序、教超里源源不断的货源从哪里而来?于是他们选择了放弃安闲,做这些年轻人不肯干的事,于是便有了“城市的美容师”之类的赞美。其实,社会中所有的职业都是平等的,没有高低贵贱之分,每个岗位都需要人去做,每个岗位又都可以有各自不同的成功,什么清华毕业生去卖猪肉之类的完全是社会的常态,到最终,人人都读得起大学时卖猪肉就能不去卖了吗?清华毕业生就一定要去搞研究吗?要知道,研究这种高层次的活动是要在基本生活无忧的环境下才可以干的!维持生活良好环境的工作最终是要有人做的,我希望将来有更多人体会到这些,有更多年轻的身影出现在那些城市隐形的生命线上,而不是年老体迈的老人。
通过本次毕业实习,了解和熟悉超市物流,仓储,营销以及管理等相关知识。使学到的计算机,营销渠道管理,数据库,物流,市场营销,经济管理等理论知识跟实践相结合,在实习中检验,提高自己专业能力和技巧。
实习岗位与负责事务:收货部收货员主要负责事物是接收供应商货物,收货单据的保存、整理、分类、归档,执行公司退货或报损工作,保证周转仓内商品码放有序,通道顺畅,重点商品管理盘点等等。
人人乐连锁商业集团股份有限公司,成立于1996年4月。xx年跨入广东省大型连锁商业企业前列,xx年跃居中国连锁百强第18位,进入中国企业800强,截止20xx年12月,人人乐在全国20多个市级以上城市,已拥有经营门店81家,签约门店100多家,员工人数超过1。8万人,20xx年销售额突破100亿元。20xx年1月17日在深成功上市。
深圳市崇尚百货创业购物广场(现代城店)下属人人乐连锁商业集团股份有限公司。是人人乐第一家集大卖场、百货、生活体验馆于一体大型购物广场。现代城店实行“大百货(高档百货)+小超市(精品超市)”布局,百货为主,超市为辅,以超市促进百货,百货带动超市战略,提升公司整体销售额。现代城店分为一,二,三楼,一楼主要有周大福,肯德基,屈臣氏,蒸功夫等连锁,二楼和三楼一半都是百货区域,三楼另一半是超市区域,营业面积7万平方米。百货和超市均有适量的店铺招租。现代城店有收货部,商品部,防损部,促销部,客服部,人事部,财务部等等部门,部门健全,制度完善。
第一个阶段,07月11———07月16日的学习期阶段,这一阶段,一边参加培训学习,一边工作。把学习到的知识马上应用于工作,在工作中检验,熟悉,改进,使我提升很快。这一阶段主要学习了接收供应商货物,退货,报损相关流程,学习rf机(无线终端速录机)和无线电子磅称的使用,残损仓和退货仓货物管理,相关单据使用公司泰斯码系统(一种主要使用数据库原理的系统)进行录入保存以及传财务单据等等。
第二个阶段,07月17日———07月31日的成长期。这一阶段主要是通过重复工作进一步熟悉公司相关流程和工作技巧,提高工作效率,同时接受上司布置的一些比较重要工作进行锻炼,比如对制作退货单,报损单等有关单据进行审单,配合商品部进行重点商品盘点等等。
第三个阶段,08月1日—08月27日的相对成熟期。我基本上可以独立完成收货部80%的工作,这个阶段,上司对我比较信赖,可以放手我去做一些相对比较重要的事情。配合总公司对收货部一些工作的改进工作和仓储改造工作,让一个人独立上一个班次等等。这个阶段基本上把工作重心移到早上生鲜的验收,相关单据录入审核以及转送,重点商品管理等等,把相对于一些比较简单如接收供应商商品工作,报损,退货工作移交给新人或是其他员工。
(1)在现在零售业竞争如林的情况下,零售行业在品牌,服务,商品,素质等相持难分高下情况下越来越需要通过成本这一杀手锏,使自己立于不败之地。作为行业老大沃尔玛总裁就宣称,他们最大的优势就是拥有完善先进的超市物流系统。在实习过程中,使我认识到,收货部是超市物流很重要组成部分。收货部工作的好坏直接影响到公司的经营成本,进而影响到公司其他一系列问题。比如,我在初次退货录单中,由于疏忽,把商品数量录错,在返配回配送中心后,又返配回了门店,在商品一来一去的运输过程中,这就增加了公司的运输成本。
(2)超市仓储是一门大学问,比如既要保持商品一定库存量保证卖场不会出现缺货少货,又要防止库存量过大加大仓库压力或是导致商品积压,增加商品因发现不及时出现临期过期等事情发生,这会提高公司损耗率,增加公司运营成本和损失。比如在4月份底商品清场转场工作中,就发现到大量因商品库存量大导致的临期过期和盘点难问题。还有仓储管理上要使商品排放有序,易于识别,方便拿取,保重商品安全不能使商品遭到损害,以及合理利用仓储有限的空间等等。
(7)超市所有部门都是核心部门,各个部门之间,通过分工明确,协调工作,为顾客提供一个高质量服务,完美购物环境体验,最终增加超市营业额。零售行业最终收入来自营业额,这也是提供享受购物环境的物质保障。而每一个部门好坏都最终影响着超市销售状况的好坏。比如,商品首先要通过收货部验收,接受质量好的商品,根据商品条码等相关信息录入系统,为财务和收银等等提供相关信息。其次商品被商品部按照相关知识和规定进行上架排放,同时保障商场卫生等等提供一个舒服购物环境,经营管控部,对商品进行检查,防止商品质量出现问题或是标价出现问题。促销部,根据店总安排,举行一些促销活动,对顾客人流进行引导。顾客购买商品,这时候就是收银部的工作了。如果这中间出现什么问题,就需要客服部进行调节。
这次毕业实习,使我受益匪浅,有很多收获和体会:
(1)心态上调整的体会收获学校人向社会人转变,在学校接受了xx年的教育,真正的和社会接触并不是太多,而这次毕业实习,则是由学校人走向社会人一个缓冲阶段。在这个过程中最需要调整的就是心态。我们并不是什么天之骄子,也没有什么可以值得炫耀的资本,而从学校走出就直接到一个公司最基层上班,接受公司严格的规章制度约束,以及体力,心力上等等的挑战,当然会使很多同学落差很大。这中间最大的挑战就是我们自己心理上的调整。要有一切归零心态,从零开始,我们不可以改变环境,只有改变自己来适应这个环境。
(2)相关知识上的收获我由一个不熟悉超市物流,仓储,营销,管理等等,到对这些相关知识的了解熟悉。以及与自己相关知识的进一步学习加强,如数据库,管理学,物流学,计算机,财务会计,营销渠道管理等等。很多工作都是一项需要挑战一个人综合能力的,在工作中,我认识到了自身知识不足和优势,这促使我改进和加强。
(7)人生目标感的清晰通过这次实习,我自身其他各方面都有所提升,如交际,口才,做事情,心理等等,但是最大的收获,是让我认清了我自己身上的优势和不足,以及如何去规划自己的时间,工作,生活,使我的许多目标变的清晰。
时光飞速而逝,整日中有收获,有经验,有,有教训,但我自身而言是充实的,我融入了超市大集体中。
从事超市收银工作不长的新人,我的自身素质和离工作要求还有的差距,但我能够克服努力学习,端正工,向有经验的人员请教和学习,能踏实,地本职工作,为超市的发展了应,现在自身工作中遇到的问题有如下心得与体会,也算对工作的总结吧。
二、工作好商品装袋工作,将结算好的商品替顾客装入袋中是收银员工作的环节,不要以为该项工作是最容易不过的,往往该项工作做的不好,而使顾客扫兴而归,装袋作业的控制程序是:时刻为顾客着想,以顾客为优先。
三、注意离开收银台时的工作程序,要将“暂停收款”牌收银台上,用链条将收银员通道拦住,将现金锁入收银机抽屉里,钥匙随身带走或交到值班班长保管,对了暂停收款要以礼貌的请后来的顾客到的收银台结账,并为等候的顾客结账后方可离开。
四、与微笑和的对消费者。人常说顾客上帝,这句话一点也说错,的服务了,整个超市才会的发展,亲和力,于他人亲近了。消费者才会如一家人,才会与超市为家,才能的招来顾客,月的工作经历让我成熟让我理解超市的经营理念,我只希望以我之心,以我之努力换来超市,的。
最后我要团结在超市周围,取长补短,的实践能力,工作能力,交际能力,沟通能力,为我超市发展而努力,为本职工作而努力。
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