最新和谐企业建设标语
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生活中总有一些突如其来的事情需要我们总结和概括。写一篇较为完美的总结,需要我们从多个维度去思考。以下是一些常见问题和解决方法,供大家参考。
8. 行动是果实,而言语只是树叶
9. 主动工作,才是快乐的工作
10. 做事多一点,行动快一点
11. 沟通多一点,效率高一点
12. 团队冲突解决方法:妥协
13. 微笑露一点,脾气小一点
14. 居人恭,处事敬,为人忠
15. 团队精神是企业文化的核心
16. 没有执行力就没有竞争力
17. 团结一条心,石头变成金
18. 最伟大的精神是团队精神
19. 最伟大的力量是团队力量
20. 敢于竞争善于竞争赢得竞争
有计划:策划周详,准备充分。
有条理:轻重缓急,有条不紊。
有能力:思路清晰,执行到位。
有礼貌:文明用语、礼貌待人。
敢担当:重视错误,勇于承担。
守信用:说到做到、信守承诺。
负责任:凡事自省,检讨改进。
爱整洁:穿着整齐,岗位清洁。
回馈客户,从我做起,心中有情,客户有心。
观念身先,技巧神显,持之以恒,芝麻开门。
攻守并重,全员实动,活动目标,服务导向。
情真意切,深耕市场,全力以赴,掌声响起。
本周破零,笑口常开,重诺守信,受益无穷。
专业代理,优势尽显,素质提升,你能我也能。
客户服务,重在回访.仔细倾听,你认心情。
索取介绍,功夫老道,热忱为本,永续经营。
服务客户,播种金钱,增加信任,稳定续收。
客户满意,人脉延伸,良性循环,回报一生。
风起云涌,人人出动,翻箱倒柜,拜访积极。
时不我待,努力举绩,一鼓作气,挑战佳绩。
落实拜访,本周破零,活动管理,行销真谛。
技巧提升,业绩攀升,持之以恒,业绩骄人。
全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中。
快乐工作,心中有梦,齐心协力,再振雄风。
一马当先,全员举绩,梅开二度,业绩保底。
三心二意,扬鞭奋蹄,四面出击,勇争第一。
主动出击,抢得先机,活动有序,提高效率。
业务规划,重在管理,坚持不懈,永葆佳绩。
全员实动,开张大吉,销售创意,呼唤奇迹。
市场练兵;心里有底,团结拼搏,勇争第一。
本周举绩,皆大欢喜,职域行销,划片经营。
目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营。
经营客户,加大回访,用心专业,客户至上。
今天付出,明天收获,全力以赴,事业辉煌。
行销起步,天天拜访,事业发展,用心学习。
素质提升,交流分享,精耕深耕,永续辉煌。
因为自信,所以成功!
相信自己,相信伙伴!
一鼓作气,挑战佳绩!
永不言退,我们是最好的团队!
成功决不容易,还要加倍努力!
因为有缘我们相聚,成功靠大家努力!
团队共作战人人出业绩。
把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。
做事先做人,销售先销己,挣钱先夺心。
心态要祥和,销售传福音,服务献爱心。
团队合作-共享共担,平凡人做非凡事·。
积极融入团队,乐于接受同事的`帮助,配合。
以积极乐观的心态面对日常工作,不断自我激励,努力提升业绩。
1. 高效创收,团结拼搏。
2. 严是爱,松是害。
3. 沟通多一点,效率高一点。
4. 团队冲突解决方法:妥协。
5. 优秀的职员:忠于公司忠于职业忠于人格。
6. 理由少一点,问题多一点。
7. 当日事当日毕。
8. 百川汇海可撼天,众志成城比金坚。
9. 强化竞争意识,营造团队精神。
10. 说话轻一点,脑筋动一点。
11. 只有成功 的团队才能成就成功的个人。
12. 居人恭,处事敬,为人忠。
13. 团队精神是企业文化的核心。
14. 没有执行力就没有竞争力。
15. 团结一条心,石头变成金。
16. 最伟大的精神是团队精神。
17. 高绩效团队的三性特征:主动性、思考性、配合性。
18. 企业为您提供舞台,舞台因您更加精彩。
19. 同心走的更远,同德走的更近。
20. 团结共进,众志成城
山东荣达油脂有限公司,位于山东省高唐县赵寨子镇工业园,紧邻316省道交通便利,地理位置优越。
我公司主要生产经营饲料用鸭油,品质均为特级。我公司由办公区、生产厂区和锅炉房三个工作区组成。各区内工作设施齐全。
我公司自2011年8月成立以来,规模不断扩大,企业文化建设也不断发展,愈来愈完善。安全文化建设也随之发展进步,“安全生产”深驻所有职工心中。加强职工们的技能培训的同时,也通过“答题竞赛”“安全生产月”等各种途径,把我公司企业安全文化理念我们植入职工脑中。最终形成了我们独特的文化理念。
荣达的经营理念:勤政廉洁,办事高效,工作严谨,服务热情。
荣达的.建设方针:开拓进取,服务一流,团结实干,再创辉煌。
荣达的价值观:信誉至上,成就未来。
荣达的安全主旨:抓安全,以人为本。
正是我公司全体员工的齐心协力,本着共同的安全理念,抱着共同的目标,造就了今日的荣达油脂。
根据聊安委发[2012]17号文件《关于创建安全文化建设示范企业的通知》,为加强对企业安全文化建设的指导和监督管理,提升企业安全文化建设水平,建立健全安全生产长效机制提升企业安全水平。我山东荣达油脂有限公司根据通知精神,将于近期开展企业文化建设自评工作。自评工作将分为三个阶段:
(一)制定自评工作方案,确定合适的人选,并做好自评相关准备工作。组织专项人员开展自评工作, 并对工作具体步骤做好安排。
(二)根据指标评价标准,开展查阅、收集整理相关资料、现场环境观察、个人访谈、问卷调查等项工作,并对各项指标进行评价。
1、查阅公司“安全生产责任书”“岗位操作规程”“员工安全生产奖惩制度”等相关文件资料是否符合评价标准;同时,跨阶层随机抽选人员,进行有关公司安全建设和管理的访谈,并对其回答作记录,合理化建议进行吸纳、改进、实施。
2、作业现场、工作环境观察。调查安全设施的使用情况以及安全设施的实效,视察各作业面、迎头工作环境是否符合评价标准。
3、由专项工作人员根据指标评价标准,编制答题问卷,进行随机跨阶层书面问答。听取不同的声音,以便于自评的有效性、真实性、可靠性。
(三)对指标评价标准的各部分进行有效分析,评价我公司安全文化建设相关项目并评分;统计各部分评价得分和企业文化建设评价总得分。现评价结果如下:
我公司完全达到指标评价标准的基本条件。
(一)建立健全安全生产责任制:
1、落实作业班组安全生产责任制。安全生产部组织各部负责人、班长落实安全生产责任制,签订安全生产责任书;在日常的安全管理中,严格考核,职工出现了违章行为或引发事故的,根据安全生产责任书和公司相关安全制度进行处罚。
2、安全监督下放到班组,各班组设安全员(班长)及一名副安全员协助班组内的安全管理和检查。对于领导的不安全指挥,安全员有权利拒绝,并将情况如实反映给更高一级领导。
3、建立了安全生产绩效奖惩制度。严格执行安全生产绩效奖罚规程,每月由安全生产部汇总上月检查中发现的违章情况,并汇报领导;经核对违章所在的班组班长、违章者之后,严格按公司奖罚规程进行处罚。对于无违章记录的班组长,进行记录汇总,用于年终总结时评定“年终奖”的基础。
33.团队冲突解决方法——妥协。
34.没有完美的个人,只有完美的团队。
35.争取每一个客户不容易,失去每一个客户很简单。
36.急用户所急,想用户所想。
37.企业为您提供舞台,舞台因您更加精彩。
38.只有不完美的产品,没有挑剔的客户。
39.抱怨事件速处理,客户满意又欢喜。
40.同心走的更远,同德走的更近。
1. 高效运作,默契配合,精英团队,活力无限。
2. 最伟大的力量是团队力量。
3. 没有完美的个人,只有完美的团队。
4. 微笑露一点,脾气小一点。
5. 同心才能走的`更远,同德才能走的更近。
6. 五湖四海聚一厂,情同手足友谊长。
7. 行动是果实,而言语只是树叶。
8. 用好现有人才,稳住关键人才,吸引急需人才,储备未来人才。
9. 主动工作,才是快乐的工作。
10. 做事多一点,行动快一点。
11. 管理就是共享一份团队的融洽的感情。
12. 机制激励 人,文化塑造人,感情温暖人,事业凝聚人。
13. 执行前:决心第一,成败第二;执行中:照做第一,聪明第二;执行后:结果第一,解释第二。
14. 会而必议,议而必决,决而必行,行而必果。
15. 只有勇于承担责任,才能承担更大责任。
16. 团结共进,众志成城。
17. 成就团队等于成就个人。
18. 一致是强有力的,而纷争易于被征服。
19. 培育合作员工,创造合作团队。
20. 成就团队辉煌,助我人生成长。
2、选人要正,用人要公,育人要勤,管理要严。
3、贤者上,能者中,立者下,智者侧,庸者退。
4、不敬业,就失业,不爱岗,就下岗。
5、人性中最本质的需求就是渴望得到尊重和欣赏。
6、人力资源的浪费是企业最大的浪费。
7、优秀的职员:忠于公司忠于职业忠于人格。
8、用好现有人才,稳住关键人才。
9、吸引急需人才,储备未来人才。
10、小心求证,大胆用人。
11、领导不是十项全能的人,而是总分比别人高的人。
12、领导者既要善于表达,更要善于倾听。
13、领导者必须具备把管理化繁为简的能力。
14、建立威信,携手共赴目标。
15、做的非常好:请及时给予鼓励。
16、纠正的目的是为了让其更好地工作。
17、控制工作而不是受制于工作。
18、管好了自己,就等于把别人管好了一半。
19、领导就是服务,权利就是责任。
20、不愿承担责任的人,没有资格拥有权利。
21、做一个边说边做的`领导者。
22、领导者最大的本事乃是让下属发挥最大本事。
23、身先士卒是有效的命令,以身作则是严格的规章。
24、带头人需带头做,一把手勿一把抓。
25、善于感化别人的人,先把自己视为别人的一部分。
26、平等待人,心静如水;真诚待人,心洁如镜。
27、没有平常心,易做失常事。
28、以人为本是组织的核心。
29、不善于向下属学习的领导,值得学习的地方不多。
30、善行是德行的本质,正义乃道义的核心。
31、没有优秀的领导人,就没有优秀的员工。
32、卓越的领导人,企业成功的保证。
33、企业的执行力关键在于集体的执行力。
34、领导人要带头树立执行文化。
35、高绩效团队的三性特征:主动性、思考性、配合性。
36、团结共进,众志成城。
37、没有完美的个人,只有完美的团队。
38、科技是第一产业,人才是第一资源。
39、百川汇海可撼天,众志成城比金坚。
40、高效创收,团结拼搏。
41、强化竞争意识,营造团队精神。
42、同心才能走的更远,同德才能走的更近。
43、五湖四海聚一厂,情同手足友谊长。
44、高效运作,默契配合,精英团队,活力无限。
45、最伟大的力量是团队力量。
46、团结一条心,石头变成金。
48、培育合作员工,创造合作团队。
49、成就团队辉煌,助我人生成长。
50、机制激励人,文化塑造人,感情温暖人,事业凝聚人。
1、安全靠规章,严守不能忘。
2、安不可忘危,治不可忘乱。
3、安全是增产的细胞,隐患是事故的胚胎。
4、快刀不磨会生锈,安全不抓出纰漏。
5、疾病从口入,事故由松出。
6、管理基础打得牢,安全大厦层层高。
7、不绷紧安全的弦,就弹不出生产的调。
8、时时注意安全,处处预防事故。
9、镜子不擦试不明,事故不分析不清。
10、出门带伞防天雨,上岗遵章防事故。
11、防微杜渐,警钟长鸣。
12、重视安全硕果来,忽视安全遭祸害。
13、落实一项措施,胜过十句口号。
14、气泄于针孔,祸始于违章。
15、蛮干是走向事故深渊的`第一步。
16、安全第一,预防为主。
17、 生产必须安全,安全促进生产。
18、 广泛动员,狠抓落实,群防群控。
19、 采取措施,防患于未然。
20、 安全在心中,生命在手中。
21、 留一生安全给自己,送一份平安给家人。
22、 见了违章严批评,道是无情却有情。
23、 现场施工讲文明,周围居民得安宁。
24、 建筑“三宝”配备好,保障生命安全方有效。
25、 人人遵守《建筑法》,安全生产靠大家。
26、不绷紧安全的弦就弹不出生产的调
27、安全花开把春报生产效益节节高
28、忽视安全抓生产是火中取栗脱离安全求效益如水中捞月
29、幸福是棵树安全是沃土
30、安全保健康千金及不上
56.一致是强有力的,而纷争易于被征服。
57.优秀的职员:忠于公司忠于职业忠于人格。
58.当日事当日毕。
59.最伟大的精神是团队精神。
60.高绩效团队的三性特征:主动性思考性配合性。
61.重视合同,确保质量;准时交付,严守承诺。
62.顾客反馈勤分析(),品质改善有主意。
63.提高售后服务质量,提升客户满意程度。
1、大多数人想要改造这个世界,但却罕有人想改造自己。
2、静以修身,俭以养德。
3、博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。(《礼记》)。
4、礼之用,和为贵。(。
孔子。
)
5、满招损,谦受益。(尚书)。
6、勿以恶小而为之,勿以善小而不为。(刘备)。
7、学而不思则罔,思而不学则殆。(孔子)。
8、天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。
9、行成于思,行胜于言。
10、心不妄念,身不妄动,口不妄言,君子所以存诚;
内不欺己,外不欺人,上不欺天,君子所以慎独;
无愧父母,不愧兄弟,不愧妻子,君子所以宜家;
不负国家,不负生民,不负所学,君子所以用世。
11、走近原野,才能饱赏春天的美色;
融入江河,才能感知夏水的温柔;
采摘硕果,才能品尝秋天的味道;
走过寒冬,才能感知春天的温暖!
12、注意你的思想,因为它会变成你的语言;
注意你的语言,因为它会变成你的行动;
注意你的行动,因为它会变成你的习惯;
注意你的习惯,因为它会变成你的性格;
注意你的性格,因为它会变成你的命运!
1.没有天生的信心,只有不断培养的信心。
2.每一发奋努力的背后,必有加倍的赏赐。
3.每一个成功者都有一个开始。勇于开始,才能找到成功的路。
4.不论你在什么时候开始,重要的是开始之后就不要停止!不论你在什么时候结束,重要的是结束之后就不要悔恨!
5.成功不是将来才有的,而是从决定去做的那一刻起,持续累积而成。
6.成功需要成本,时间也是一种成本,对时间的珍惜就是对成本的'节约。
7.大多数人想要改造这个世界,但却罕有人想改造自己。
8.复杂的事情要简单做!简单的事情要认真做!认真的事情要重复做!重复的事情要创造性地做!
9.人因梦想而伟大,但要靠无比的行动力来落实自己的梦想!
10.如果你希望成功,以恒心为良友,以经验为参谋,以小心为兄弟,以希望为哨兵。
11.你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物微笑,一定要成为你工作最大的资产。
12.努力工作,创造美好未来!
13.企荣我荣,企衰我耻!
14.企业是我家,赚钱靠大家!
15.人按素质分贵贱,薪以业绩为依据。
16.人之所以有一张嘴,而有两只耳朵,原因是听的要比说的多一倍。
17.如果你只是因工资而工作,你只会踏步;如果你工作而衡量工资,那么你会进步。
18.若不给自己设限,则人生中就没有限制你发挥的藩篱。
19.世界会向那些有目标和远见的人让路。
20.世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
21.永保颠峰壮态,快速行动!
22.成功很难,不成功更难。
23.脚踏实地向前走,阳光总在风雨后,风雨过后有彩虹。
24.除了我个体的强大以外,还因为我属于团队!
25.创造无限的财富,回报朋友和家人。
26.先一步失败,早一步成功!
27.路遥知马力日久见人心。
28.不要轻言放弃,否则对不起自己!
29.没有退路就是最好的退路!
30.奋斗是我的性格,成功是我的目标!
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