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心得体会是我们在学习和工作生活中对所经历和获得的经验进行总结和归纳,是提升自己的关键。写一篇较为完美的心得体会需要有足够的观察力和思考力。以下是小编为大家精心收集的心得体会范文,希望能给大家带来一些启发和灵感。
近期,我们团队远离喧嚣,来到了风景优美,气候宜人的阳江进行团建活动。在这里,我们参加了各种户外拓展活动,收获颇丰。
第一天,我们进行了高空挑战。站在20米高的塔上,身后只有一根绳索相處,那可谓是一次巨大的挑战。我们一个接一个地站上高塔,看到队友顺利完成高空挑战,不免紧张却也有些高兴。
第二天,我们进行了面壁壮志和独木桥。在达到一定的速度后仅靠自己的能力完成前进,让我们更能理解团队一起协作,共同攻克难关的重要性。
除了以上两个活动外,我们还进行了许多其他的团建活动。这些活动的完美组合,让我们深刻地体会到团队合作的力量。
此次阳江拓展团建活动让我们明白,团队的力量真的是不可小觑的。在拓展活动的过程中,大家越来越能体会到沟通关系的重要性。一个团队的成功离不开每个人心灵的共鸣。我们要互相协调、互相帮助,才能让团队飞得更高,走得更远。
在此次活动中,我们还发现了很多自己的问题,比如急躁、没有耐心等等。这些客观的问题,在活动前我们并没有看得那么清楚,但在活动中,通过和队友的交流,让我们更加了解自己。这也是团建活动另一个很重要的作用。
最后,我们感谢在此次活动中为我们提供帮助的领队。是他们精心的安排和认真负责的态度,让我们能度过开心、难忘的两天。相信在未来的工作中,我们的团队也能够像阳江一样,愈战愈勇,超越自我。
在经历了漫长的高中生活后,终于迎来了一次拓展团建活动。这次活动我们去了韶关,让我对生活有了更深刻的感悟。
第一站我们去了石门大峡谷。这里的景色非常美,让人心旷神怡。我们都玩得非常尽兴,不亚于一次心灵的放松。在这里,我深深地感受到了自然力量的威力。
第二站是武江岛,岛上有一座白色灯塔,塔上高高地耸立着一只巨大的旋转灯。我第一次看到这么宏伟的建筑物,感到十分兴奋。在这里,我学会了如何在对的时间做对的事情,这种时间和事情的配合可以让我们做出非常出色的成果。
第三站是风车岭。这里的风车非常有趣,能够引起人们的注意。我们在这里一边欣赏风景,一边做小游戏。游戏中要我们团队配合,使我们之间的联系更加紧密。团队的力量是无穷的,只有紧密合作,我们才可以更加顺利地达成目标。
最后我们来到了红岩寺,一个有千年历史的古老寺庙。寺内有许多古老的石刻,其中有许多课代表着中国传统文化。在这里,我深深地感受到了传统文化的魅力和底蕴。我们应该为自己的传统文化感到自豪,让它成为我们内心中的一个部分。
这次韶关的拓展团建活动让我收获颇丰,我感到非常幸福。此次活动对我内心的帮助非常大,不仅让我得到了身体上的锻炼,而且让我在团队合作、文化传承等方面有了更深入的体会。
为增强团队凝聚力,提高主动配合意识与沟通能力,公司举办了一次拓展团队的户外活动。下面是本站小编为大家收集整理的拓展团队活动。
心得体会。
欢迎大家阅读。
成功团队重要表现就是团队成员之间互相信任,团队也因为信任而繁荣。拓展项目“信任背摔”是一项培养团队合作力及团队成员信任力的活动,可以有效建立团队成员之间信任的基础;通过身体接触去打破人与人之间隔膜,让成员更好更快地融入到团队中去;学会换位思考,更好地与团队协调合作;挑战自我,突破自我,提高心理素质,战胜恐惧。
培养团队成员之间的信任感,首先领导要信任团队的成员,和团队成员打成一片,了解团队成员的实际情况;其次团队成员要相信自己的领导,努力完成团队的目标,在实际操作中有什么问题要及时跟领导汇报和讨论;最后团队之间要相互信任,各尽其职,配合好团队的工作。
团队共进退,拧成一股绳,全身心投入到团队中,让自己成为团队不可缺少的一份子。团队凝聚力是企业发展的源泉,只有团队相互协调配合,凝聚力才有作用。企业凝聚力的培养在团队建设有着重要的意义。
建立企业的规章适度,让工作按照企业的。
规章制度。
进行运行,让团队可以协调工作。俗话说“无规不成方圆”,企业建立规章制度是必不可少的,对团队工作行为进行管理,让团队养成良好的工作习惯。企业的领导者通过自身言行对规章制度的执行,建立起领导的威信,保证管理中的组织、指挥的有效性。
让自己成为团队的一份子,将自己的命运交给团队,相信团队可以越来越强大,相信企业可以繁荣昌盛。在团队合作过程中,团队之间要相互合作、相互学习、相互帮助、相互配合,全身心投入到团队的竞争中去,尽全力为团队奉献自己的力量。团队合作从我做起,每个人各尽其职,全力做好自己的工作。
沟通在团队建设过程中是非常重要的环节,对于培养团队凝聚力有着重要的意义。沟通可以让团队对于准确了解信息,更好地为团队目标奋斗,与公司共进退。沟通可以培养团队之间的感情,让队员变得更加协调,让团队更加相信企业,让凝聚力深刻地表现出来。
在炎热的夏季体验拓展训练更有挑战性,也会让你的团队变富有凝聚力,团队合作意识得到提升。
在练习拓展项目“无轨电车”时候,无论我们怎么努力去配合团队,团队的步伐总是行走缓慢,团队成员根本就没有默契。此次我们参加拓展训练的人数有200多人,企业团队被随机分成了25个小组,以小组形式展开竞争。因为是随机分配的小组,所以团队之间的合作能力会变得很差,这也是导致我们小组无法正常合作的根本。面对练习的时间一分一秒地流逝,队长将我们聚合了起来商讨攻略,最后我们共同决定使用“喊。
口号。
”方法。很快我们再次展开了练习,最前面的队长负责喊口号,每当队长喊“一”的时候,我们全体就抬起左脚向前走去,每当队长喊“二”的时候,我们全体就抬起右脚向前走去。一次又一次的练习让我们团队变得越来越协调,在团队竞争的比赛中我们脱颖而出,成为了这个拓展项目比赛的冠军。
拓展训练。
拓展项目“珠行万里”是一个团队合作项目,项目要求所有团队成员参与活动,并利用轨道板将圆球从始点送到终点,在规定时间内输送圆球最多者为项目冠军。项目刚刚开始我们就遇到团队内讧,某队员因为上一个队员输送疏忽导致圆球掉落而吵架了,拓展训练也因此暂停了十分钟。经过了拓展培训师一番调解,两个队员也握手称好了。虽然在这个项目竞争的成绩一般,但是经历这件事之后,我们团队变得更富有凝聚力了,团队的合作能力得到了提高,相互学习、共同努力,为了完成团队的目标而奋斗。
拓展项目“求生墙”,拓展难度五颗星,项目要求全体队员在规定时间内翻越4.2米的求生墙。4.2米的高墙不是个人能力能翻越的,必须运用团队的力量才能完成。在进行拓展项目过程中,我们选取了十几个身强体壮的男生做人梯,然后剩下人踩着这些人梯上去,整个团队的拓展只用30分钟,是规定时间的四分之三,团队顺利通关成功。拓展训练让我们学会了团队合作,在工作中各尽其职,全身心投入到工作中去,为完成团队目标努力拼搏。
在此次的拓展中,我们公司的19位管理人员全程积极参与到拓展培训中,所有学员全情投入,在各个拓展项目中,很多人感触,对“团队精神”有了深入了解甚至是全新的理解。由于绝大部分学员是首次参加此类培训项目,因此,各个项目对学员的挑战性比较强。特别是对于一些女同事来说,但在队友的鼓励下,步伐敢于跳起迈出就成功了一半。经过两天的培训,学员们的关系有了进一步提升,彼此的合作意识得到质的提高。不管是在“信任背摔”、“团队桥”、“毕业墙”、“解结”……等项目中,很多学员发现:把事情做好不仅仅靠意愿,更多的是靠方法和工具!
拓展服务于团队的建设和发展,对于企业具有非常的意义。企业的实力就是团队的实力,所以加强团队合作精神和加强团队的凝聚力是团队建设非常重要的工作。拓展训练是一种体验式的培训,通过拓展去增强团队学员的责任心,通过拓展去树立相互合作、相互支持、共同努力的团队合作精神,通过拓展去加强员工的凝聚力找到归属感。
拓展项目“求生墙”,这是一个团队合作性的项目。面对4.2米的高墙,团队要在规定时间内却不能借助任何道具情况下翻越高墙,要顺利通过团队合作非常重要。这个项目的通关方法就是搭人梯,需要部分员工为团队勇于奉献。这个拓展项目可以提高团队沟通和协调的能力,加强团队合作的精神,培养处理事情的计划性和条理性。
拓展项目“穿越电网”,也是一个团队合作性的项目。项目要求团队同心协力在规定时间内从电网大小不同的网口通过,每一个电网口只能使用一次,触网者做十个俯卧撑后重新再来。拓展项目通过团队合作、身体与身体的接触打破心理的隔膜,如何理解、倾听他人,提高团队的沟通交流,让团队更加融洽。
拓展训练心得。
拓展项目“盲人方阵”,也是一个团队合作性的项目,要求团队蒙上眼睛利用绳子去围成一个正方形。这个拓展项目就是模拟团队在一个陌生环境下工作的情景,可以有效提高团队沟通意识,培养团队的决策能力和科学思维方式,培养团队组织能力和协调能力,培养团队冷静处理事情的习惯。
随着现代社会的发展,企业团队建设的重要性越来越被重视。在这个过程中,拓展团建作为团队建设的重要手段之一,被越来越多的企业所采用。近期,我所在的公司进行了一次韶关拓展团建活动,这次活动给我们留下了深刻而美好的印象,我从中收获了许多,下面就来谈一谈我的一些体会与心得。
一、团队意识的提升。
韶关拓展团建活动由多种形式的活动组成,其中包括森林跨越、蛇形竞速、火箭发射等项目,这些项目都需要队员之间相互配合,才能完成任务。通过活动的过程中,每个人都在不断地进步,团队意识也逐渐加强。我们在接受任务时,开始学会了互相关心和帮助。在完成任务时,我们也养成了团结协作的习惯,从而提升了团队精神。这些团队意识的提升在日后的工作中将发挥重要的作用。
二、互动交流的重要性。
在韶关拓展团建活动中,参加者需要在团队任务中有效地沟通和协作。这种沟通和协作在团队工作中是至关重要的。无论是信息的传递,还是成员之间的相互理解,都离不开更好的互动交流。活动的过程中,我们都迅速地找到了适合我们的沟通和表达方式。我们在互动交流中学会了倾听和理解,这将对我们日后的沟通和协作起到积极的作用。
三、解放思想,勇于创新。
在韶关拓展团建活动中,有许多需要我们瞬时思维和机智反应的任务。我们需要独立思考,勇于创新,以更好地应对困难。有时候,大胆的决策是最正确的选择,而在团队的力量下,可以推动全队朝着目标共同前进。从这个角度来看,活动激发了我们更为多元化的思考和创新能力,这些将在企业发展进程中起到促进作用。
四、情感共鸣的形成。
韶关拓展团建活动中,我们不仅仅是同事,更是成为了朋友。在活动的过程中,我们经历了同舟共济的艰辛和困境,更多的是经受了生活的洗礼和感动。我们不断地在互相学习和认识中形成了情感共鸣。这些回忆和情感将紧密地团结我们在一起,激发出更多的工作动力。
五、彰显企业形象。
韶关拓展团建活动不仅是一次员工的活动,同时也是一次企业形象的展示。通过活动所体现出来的企业文化,可以更好地彰显企业形象,具有一定的宣传意义。我们在活动中不仅增强了凝聚力,还体现了企业的人性化管理,突出了创新思维和勤奋务实的精神。这些都将有助于提升企业在员工心目中的形象和地位。
以上就是我在韶关拓展团建活动中,所获得的一些体会和心得。拓展团建活动,作为一种集体活动的形式,对于企业的团队建设、企业文化的传承和培养员工的团队精神都起着重要的作用。我相信,在这些共同的努力下,我们的企业会更加繁荣发展,而这也将成为我们共同努力的方向。
团队共进退,拧成一股绳,全身心投入到团队中,让自己成为团队不可缺少的一份子。团队凝聚力是企业发展的源泉,只有团队相互协调配合,凝聚力才有作用。企业凝聚力的培养在团队建设有着重要的意义。
建立企业的规章适度,让工作按照企业的规章制度进行运行,让团队可以协调工作。俗话说“无规不成方圆”,企业建立规章制度是必不可少的,对团队工作行为进行管理,让团队养成良好的工作习惯。企业的领导者通过自身言行对规章制度的执行,建立起领导的威信,保证管理中的组织、指挥的有效性。
让自己成为团队的一份子,将自己的命运交给团队,相信团队可以越来越强大,相信企业可以繁荣昌盛。在团队合作过程中,团队之间要相互合作、相互学习、相互帮助、相互配合,全身心投入到团队的竞争中去,尽全力为团队奉献自己的力量。团队合作从我做起,每个人各尽其职,全力做好自己的工作。
沟通在团队建设过程中是非常重要的环节,对于培养团队凝聚力有着重要的意义。沟通可以让团队对于准确了解信息,更好地为团队目标奋斗,与公司共进退。沟通可以培养团队之间的感情,让队员变得更加协调,让团队更加相信企业,让凝聚力深刻地表现出来。
在炎热的夏季体验拓展训练更有挑战性,也会让你的团队变富有凝聚力,团队合作意识得到提升。
在练习拓展项目“无轨电车”时候,无论我们怎么努力去配合团队,团队的步伐总是行走缓慢,团队成员根本就没有默契。此次我们参加拓展训练的人数有200多人,企业团队被随机分成了25个小组,以小组形式展开竞争。因为是随机分配的小组,所以团队之间的合作能力会变得很差,这也是导致我们小组无法正常合作的根本。面对练习的时间一分一秒地流逝,队长将我们聚合了起来商讨攻略,最后我们共同决定使用“喊口号”方法。很快我们再次展开了练习,最前面的队长负责喊口号,每当队长喊“一”的时候,我们全体就抬起左脚向前走去,每当队长喊“二”的时候,我们全体就抬起右脚向前走去。一次又一次的练习让我们团队变得越来越协调,在团队竞争的比赛中我们脱颖而出,成为了这个拓展项目比赛的冠军。
拓展训练。
拓展项目“珠行万里”是一个团队合作项目,项目要求所有团队成员参与活动,并利用轨道板将圆球从始点送到终点,在规定时间内输送圆球最多者为项目冠军。项目刚刚开始我们就遇到团队内讧,某队员因为上一个队员输送疏忽导致圆球掉落而吵架了,拓展训练也因此暂停了十分钟。经过了拓展培训师一番调解,两个队员也握手称好了。虽然在这个项目竞争的成绩一般,但是经历这件事之后,我们团队变得更富有凝聚力了,团队的合作能力得到了提高,相互学习、共同努力,为了完成团队的目标而奋斗。
拓展项目“求生墙”,拓展难度五颗星,项目要求全体队员在规定时间内翻越4.2米的求生墙。4.2米的高墙不是个人能力能翻越的,必须运用团队的力量才能完成。在进行拓展项目过程中,我们选取了十几个身强体壮的男生做人梯,然后剩下人踩着这些人梯上去,整个团队的拓展只用30分钟,是规定时间的四分之三,团队顺利通关成功。拓展训练让我们学会了团队合作,在工作中各尽其职,全身心投入到工作中去,为完成团队目标努力拼搏。
在此次的拓展中,我们公司的19位管理人员全程积极参与到拓展培训中,所有学员全情投入,在各个拓展项目中,很多人感触,对“团队精神”有了深入了解甚至是全新的理解。由于绝大部分学员是首次参加此类培训项目,因此,各个项目对学员的挑战性比较强。特别是对于一些女同事来说,但在队友的鼓励下,步伐敢于跳起迈出就成功了一半。经过两天的培训,学员们的关系有了进一步提升,彼此的合作意识得到质的提高。不管是在“信任背摔”、“团队桥”、“毕业墙”、“解结”……等项目中,很多学员发现:把事情做好不仅仅靠意愿,更多的是靠方法和工具!
团队合作在现代企业生产经营中占有重要地位。团队的成长需要相互信任,合作协调,互相帮助。为了促进公司团队的交流与合作,我们在公司团建时选择了湛江景区进行拓展活动,旨在增强团队凝聚力和合作意识。
第二段:拓展活动的内容和过程。
经过多方比较和选择,我们最终选择了湛江阳江景区的大满翠园林度假村进行拓展活动。当天我们完成了包括拔河、翻板、扣杯、融合、套圈、飙车等共计八项拓展挑战项目。在完成项目的过程中,大家互相支持,默契配合,团队精神得到最大程度的发挥。
第三段:拓展活动的作用。
这次拓展活动让我们更加了解彼此,树立信心,建立沟通桥梁。活动从开始到结束,每个人都各司其职展现出团队合作精神。这次公司团建活动不仅加强了公司团队的凝聚力,还使我们在项目中锻炼了团队协作、沟通技巧和影响力。这次拓展活动为我们的成长打下了坚实的基础。
通过本次活动,我们深刻认识到:沟通和合作是团队成功的关键。任何一个项目都离不开沟通、传达和协作。团队之间的优势互补,成员之间的相互理解和对外合作业务,都离不开沟通和协调。我们也更加意识到,团队合作需要我们付出巨大的努力,但这种努力是应该付出的。
第五段:展望。
展望未来,我们将以更强的意识牢记团队合作精神,更加认识到团队的价值和作用,并在工作和生活中不断地进行团队合作,共同推动公司的快速发展。在今后的工作中,我们将继续加强和优化团队文化建设,进一步凝聚团队的力量,提升团队整体的竞争力。
第一个项目:信任背摔。
“背摔”,这是拓展训练中最具典型意义的项目之一。当人站在1.4米的跳台上直挺挺地向后倒下的时候,在台下方的同事会用手托起成一个“人床”把台上摔下的人接祝不少队友出于本能的恐惧,在后倒时心理上出现犹豫,弓起身子,屁股先下去,这样在下面接的同伴承受的局部重力过大,容易导致伤害。
第二个拓展项目:高空单扛。
在空地上竖立一根8米高的铁杆,要求我们爬上铁杆,站到铁杆顶端的一个大概直径为20厘米圆盘上,然后在空中跃起,抓住前方1.5米远的单杠。
虽然身上挂满了安全保护措施,但在高空跳跃,每个人都产生了或多或少的恐惧感,从杆上站到顶端的圆盘是一次极大的考验,从圆盘跃起抓杠更是一次心理的挑战,特别是女同事。有的同伴从满脸通红到面色苍白,有的战战兢兢不敢站立,有的站了许久不敢跃起。。。。。。
在队长的带领下,我们为每一个参训的队员“加油”,目送他们一个一个爬上摇摇晃晃的高杆,然后不断呼喊他们的名字,每完成一个步骤都热烈地鼓掌高呼。结果,全队11名队员都顺利完成了这项训练,最后大家用热烈的掌声庆贺自己的成功和胜利。
第三个拓展项目:偷天换日。
在“偷天换日”拓展游戏时,我们组很好地诠释了民主的意义。大家你一句我一句说着自己的想法、方案,互相补充,最后确定了最终的策略,这为成功打下了坚实的基矗一个人的智慧毕竟是有限的,如果只是某个人的一言堂,难免会有失策,也不利于调动大家的积极性。只有在民主的氛围下,大家群策群力,才能胜利。优秀的团队需要民主。
第四个拓展项目:孤岛求生。
参训队员必须从岸边的起点,利用空中的长绳荡到水面的两个1平米的平台上,一个平台站满人后再转移到另一平台上,每个平台目前最高可站26人。训练各级人员相互理解、互相包容,相互支持与紧密合作,打破队员之间、男女之间、部门之间的隔阂,勇创佳绩的决心和勇气。
第五个拓展项目:穿越黑洞。
培养团队成员相互沟通、互相协作、互相激励,创造积极正上的团队氛围。
通过这半天汗水与泪水交织的拓展训练,我们感悟了许多,收获了许多:
第一,明确目标,理性计划。做任何事情都要有一个明确的目标,同时制定切实可行的计划。只要我们有坚定的信念和合理的计划,必然可以达到目标。
第二,信任同事,相信集体。信任是我们开展工作的基础,我们在工作中离不开同事的协助,只有充分信任同事,相信集体,才能在需要的时候得到他人的帮助,而我们也会因为相互之间的信任而全身心地投入到工作中。
第三,群策群力,协同作战。个人的力量是有限的,而团队的力量却是无穷的。在遇到某些困难时,仅凭个人的能力已经无法逾越,此时我们应该发挥团队协作的力量。通过有效的沟通,大家群策群力,协同作战,攻克难关。
这次培训工作圆满的结束了,大家都深有感处,都深刻地体验到了帮助同事的责任和被别人帮助的快乐,也深刻理解到了团队精神的重要性;在今天,要想在激烈的市场竟争中立于不败之地,勇气,决心,意志和团队的力量才是真正的利器!
最近,我们团队积极准备了一次湛江拓展团建活动,为了增强团队合作意识、促进内部团结和沟通协作能力,提升个人领导力和解决问题能力。这次活动涵盖了拓展训练、体育竞技、文化体验等多种形式,旨在通过集体活动的锻炼,使每个人都得到了成长和进步,活动也取消我们很多深刻的体会和感悟。
第二段:分析拓展训练的意义和收获。
在拓展训练中,我们接触了很多不一样的环境和场景,通过任务的执行,大家切身体会到了团队协作的重要性,懂得了信任、合作、沟通、领导等合作技巧。在一次任务失败后,大家也互相勉励,不断发掘和改善问题,最终成功完成任务。这一系列的经历让我们更深刻得认识到,团队合作是实现目标的关键要素,大家需要齐心协力,克服困难,才能走得更远。
第三段:回顾体育竞技中的互动和团队氛围。
除了拓展训练,在体育竞技中,我们也得到了很多锻炼机会。在多人比赛中,大家彼此协作,完成各自的工作,并且给予了很多鼓励和支持。在较量中,赢家和输家之间没有明显的分界线,大家都是在为团队荣誉而拼搏,这种氛围让我们共同成长和进步。现实生活中,我们也需要这种相互鼓励和支持的环境,共同创造更出色的成果。
第四段:文化体验的启发和感受。
文化体验环节,我们感受到了湛江的历史和文化底蕴,更懂得了地方的风土人情和人文价值。在游览景点和美食品尝活动中,我们深入了解了当地的优美传统,品尝到了正宗的地方特色美食,这一切都让我们更有感情地爱上了这座城市,更珍惜了团队互动的机会和珍贵的成果。
第五段:总结团建活动的意义和价值。
通过这次湛江拓展团建活动,我们感悟到了团队合作的重要性,在多个环节中不断地培养了自己的个人能力和团队素质。在交流和互动中,我们也建立了更深厚的团队信任和联系,愿意在未来里继续保持这样的关心和支持。希望有越来越多的机会可以参与到这样的团建活动中,让团队更奋进和充实,也希望能够在接下来的团队合作中,发挥深入学习的成果,共同创造出更出色的成果。
0xx年7月24日,蝉鸣,午后雷阵雨。16分34秒翻越毕业墙的奇迹和“基石们”肩上的血印和汗水久久撼动着我们的心灵,也宣告了为期2天的拓展训练圆满落下帷幕。短暂的两天,无比清晰而深刻的印在我们的心里。它有比言语更能表达深度的内涵,不用刻板的说教,而是各自亲身用心去体会,去感悟。这两天,我们用实际行动诠释了管理学专业研究生应具备的主动、信任、合作、沟通、责任、感恩和超越。这一天,我们也重新认识了团队的含义和价值,深刻理解了团结、信任、协作,真正感悟了团队的力量。从“破冰”拉近融合彼此的距离,到“高空抓杠”超越自己,到“信任背摔”相信伙伴,再到“唐图”统筹协作,“毕业墙”的精诚合作,每个项目的侧重点虽然不同,但是都会带给我们深刻的思考和启发。
拓展项目以个人的努力和奉献为基础,个人成为团队每个不可或缺的元素。同时,也让我们懂得了团队项目的最大特点就是群策群力,一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队中的个体相互团结,相互帮助,才能共同完成团队的目标。结合实际的管理工作和即将开始的学习生活,个人感想如下:
在拓展训练的每个环节,我们从开始无序到有序,从不知所措的个体运作到有条不紊的团队协作,我们对目标管理达成了共识,只有集思广益并抓住整项工作的目标和重点,才能以此为基础,有效的合理的开展相关统筹工作,较好的达成工作目标。在这过程当中,作为团队成员要积极参与,做到求同存异,同时要确立统一领导,决策和带领团队达成目标。在处理各项工作前,必须理清思路,形成详细可行的行动方案和工作计划,根据团队成员的特点和长处有所规划和分工,各司其职,实现各个环节有序可控,对过程中可能出现的问题和异常有所规划和相应的应急预案,实现一流的管理思路,完善的工作方法,提升精细化过程管理水平,提升成效。
第三,信任协作为基础;
良好的团队精神和积极进取的人生态度,是现代人应有的基本素质,也是现代人人格特质的两大核心内涵,有一位企业家曾经说过:不要以为你什么都行,离开了团队,你可能一事无成;也不要以为你势单力孤,有了团队,你也许什么都行!
整个拓展训练中,贯穿始终的是团队的信任和协作,没有信任我们无法完成这些项目,正是因为敢于信任,值得信任,思维和定位快速转换,像一面镜子折射你我,我们才能面对种种近似苛求,毫不退缩,敢于将自己托付给团队,敢于承担人梯做好人墙拉紧牵系别人安全的绳索,互相协作,成就团队的梦想和奇迹。
第四,勇于奉献做基石;
毕业墙项目给我印象深刻,翻越的那一刻,我们欢呼雀跃,甘做基石的男生们肩上满是泥水和血印,雨水和着眼泪留在我们拓展训练的集体照里,我们互相分享着心灵的成长和感动,在那一刻,我觉得眼前的同学无比的可爱,可敬。团队,此刻在我眼里不只是奋进,不只是协助和胜利,我开始仔细打量我的伙伴,那些淳朴的笑脸,汗湿的t恤和布满血痕的臂膀我开始真正懂得基石的作用,我开始真正理解奉献的价值,我开始真正重新审视自己对团队的价值。团队需要奉献精神,成功离不开基石。
不断尝试,学会协作,互相鼓舞,分享胜利,发现温情,体味感动。久久回荡在内心深处的,不仅仅是片段式的回忆,更多的是收获了一种运筹帷幄的管理理念,一种协同作战的团队文化,一种冲锋陷阵的作战精神,一份更加淡定坚强的面对学习和工作的生活态度,以及必胜的勇气和决心。
我是一名来自阳江的高中生,在学校组织的拓展团建活动中,我深刻领悟到了许多人生道理,让我受益匪浅。
首先,通过本次团建我学会了与他人合作的重要性。在一项任务中,我们需要团队中每个人都发挥自己的专长,才能完成任务。在这个过程中,我们需要相互协作、相互理解、相互帮助,共同达成目标。而这样的经验恰恰是我平常生活所没有的。
其次,我在这次拓展中也感悟到了“相信团队”的重要性。在拓展活动中,有时我们出于种种原因,会感到力不从心。但如果我们团结起来,相信团队的力量,鼓励彼此,我们就能取得更好的成果。这也让我明白,在团队中相互支持,才能让我们做好自己的事情。
此外,我还学到了“带着定位看问题”的道理。在拓展的探险过程中,我们需要根据地图和指南针的指引找寻任务点,并找寻对应的任务卡。但有时我们没有正确认识自己的位置,就会迷失在路上。这时候我们就需要回过头来,确认自己所处的位置,才能重新找到方向。在生活中,我们也需要有确定的目标和规划,在这样的基础之上,才能更好地前进。
总的来说,这次团建是一次难得的体验,不仅让我了解到团队合作的力量,更让我认识到了自己的不足之处。在以后的学习和生活中,我会更加注重团队合作,信任团队的力量,带着定位看问题,相信我就能做好自己的事情。
团队项目并不是靠一个人的智力,体力和能力就能很好完成的项目.这就是拓展的目的。下面是小编为您整理的关于拓展团队。
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0xx年7月24日,蝉鸣,午后雷阵雨。16分34秒翻越毕业墙的奇迹和“基石们”肩上的血印和汗水久久撼动着我们的心灵,也宣告了为期2天的拓展训练圆满落下帷幕。短暂的两天,无比清晰而深刻的印在我们的心里。它有比言语更能表达深度的内涵,不用刻板的说教,而是各自亲身用心去体会,去感悟。这两天,我们用实际行动诠释了管理学专业研究生应具备的主动、信任、合作、沟通、责任、感恩和超越。这一天,我们也重新认识了团队的含义和价值,深刻理解了团结、信任、协作,真正感悟了团队的力量。从“破冰”拉近融合彼此的距离,到“高空抓杠”超越自己,到“信任背摔”相信伙伴,再到“唐图”统筹协作,“毕业墙”的精诚合作,每个项目的侧重点虽然不同,但是都会带给我们深刻的思考和启发。
拓展项目以个人的努力和奉献为基础,个人成为团队每个不可或缺的元素。同时,也让我们懂得了团队项目的最大特点就是群策群力,一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队中的个体相互团结,相互帮助,才能共同完成团队的目标。结合实际的管理工作和即将开始的学习生活,个人感想如下:
在拓展训练的每个环节,我们从开始无序到有序,从不知所措的个体运作到有条不紊的团队协作,我们对目标管理达成了共识,只有集思广益并抓住整项工作的目标和重点,才能以此为基础,有效的合理的开展相关统筹工作,较好的达成工作目标。在这过程当中,作为团队成员要积极参与,做到求同存异,同时要确立统一领导,决策和带领团队达成目标。在处理各项工作前,必须理清思路,形成详细可行的行动方案和。
工作计划。
根据团队成员的特点和长处有所规划和分工各司其职实现各个环节有序可控对过程中可能出现的问题和异常有所规划和相应的。
应急预案。
实现一流的管理思路完善的工作方法提升精细化过程管理水平提升成效。
第三,信任协作为基础;
良好的团队精神和积极进取的人生态度,是现代人应有的基本素质,也是现代人人格特质的两大核心内涵,有一位企业家曾经说过:不要以为你什么都行,离开了团队,你可能一事无成;也不要以为你势单力孤,有了团队,你也许什么都行!
整个拓展训练中,贯穿始终的是团队的信任和协作,没有信任我们无法完成这些项目,正是因为敢于信任,值得信任,思维和定位快速转换,像一面镜子折射你我,我们才能面对种种近似苛求,毫不退缩,敢于将自己托付给团队,敢于承担人梯做好人墙拉紧牵系别人安全的绳索,互相协作,成就团队的梦想和奇迹。
第四,勇于奉献做基石;
毕业墙项目给我印象深刻,翻越的那一刻,我们欢呼雀跃,甘做基石的男生们肩上满是泥水和血印,雨水和着眼泪留在我们拓展训练的集体照里,我们互相分享着心灵的成长和感动,在那一刻,我觉得眼前的同学无比的可爱,可敬。团队,此刻在我眼里不只是奋进,不只是协助和胜利,我开始仔细打量我的伙伴,那些淳朴的笑脸,汗湿的t恤和布满血痕的臂膀我开始真正懂得基石的作用,我开始真正理解奉献的价值,我开始真正重新审视自己对团队的价值。团队需要奉献精神,成功离不开基石。
不断尝试,学会协作,互相鼓舞,分享胜利,发现温情,体味感动。久久回荡在内心深处的,不仅仅是片段式的回忆,更多的是收获了一种运筹帷幄的管理理念,一种协同作战的团队文化,一种冲锋陷阵的作战精神,一份更加淡定坚强的面对学习和工作的生活态度,以及必胜的勇气和决心。
1月20日下午,大学生活动中心频频传出欢声笑语。为进一步增强我校学生工作队伍的凝聚力和战斗力,树立互相配合、互相支持的团队精神和整体意识,形成积极向上的组织氛围,在这个岁末年终时节,学工部精心策划组织了一次别开生面的年终总结活动——学工团队素质拓展训练。校党委副书记、副院长梁书杰出席并亲自参与活动。学工部、校团委,各系党总支书记、副书记及全体辅导员54人悉数到场。本次拓展训练特别邀请我校体育教学部郭延安老师和梁健老师担任教练。
活动正式开始前,全体学工人员共同观看了学工部制作的20xx年学团工作大事记。随后校学工部部长黄晗作了动员发言,阐明本次活动旨在通过素质拓展项目的训练,提高全体学工人员综合素养,增强学工队伍的凝聚力和战斗力,希望全体学工人员以积极的心态投入其中,通过拓展训练释放自我、认识自我、突破自我。
口号。
形成团队文化并且进行团队风采展示。整个训练过程每一项拓展活动都蕴涵着深刻的含义。在每次活动结束教练都会与队员们分享训练感受交流心得体会。通过参与、体验和感悟学生工作人员对团队文化有了更深刻的理解:“没有优秀的个人只有优秀的团队!”每一名学工人员都不是独自奋斗的个体而是在学校学生工作队伍大家庭中朝着同一个目标努力的一份子;一个优秀的团队必须有明确的目标和规划;团队的凝聚力、成员之间的相互激励、包容都能使团队在面对困难时表现出超越自身预计的卓越战斗。
训练活动在阵阵欢声笑语中画上了圆满的句号。回顾20xx,学工团队付出了太多辛劳与汗水,同时也收获了太多的成长与喜悦;展望201x,我们豪情满怀,敬业修身、立德树人,力争在服务学生成长成才与学校转型发展中迈上一个更新、更高的台阶。
10月6号,是我值得深刻铭记的日子。因为今天是我第一次参加“团队建设”的拓展训练。虽然只有短短的两天时间,拓展训练所给予我的启发和经验却是一笔永久的财富。无论我身在何种岗位,只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。
在这两天的训练中我们共有八项内容:背摔,空中云梯,电网,孤岛求生,七色板,空中断桥,盲人摆绳,求生墙,让我感受最深的有以下几个方面:“背摔”这项运动看起来似乎很平常,其实它验证了人与人之间心灵的交流和可信度,只有充分的相信自己,相信自己的队友,才能毫无顾忌的摔下去。在工作中,我们也要相信自己,相信团队的每一个成员,做事情成功的机会就会越大。“空中云梯”这项运动是对我们体力和毅力的考验,也是对我们团队在困难中能否团结互助,相互鼓励最终完成任务的一次考验,都说男女搭配,干活不累,我比较幸运的和一位女同事分到一组。刚开始上的时候还比较顺利,直到爬到第三阶,浑身发酸,没有力气。两根横木之间的距离也越来越宽,一个人根本无法上去,只有借助同伴才能一步步攀上去。当爬最后一根的时候,是对一个人体力和意志的考验,我爬了四次都失败了,两腿发软,两眼法花。再看看我的队友连站的力气都没有了,真的不想再爬了,可又不甘心这么放弃,“再试一次,上”,队友给了我一句鼓励的话,看着她坚定的眼神,我深吸了一口气鼓足全身的力气,踩着他的身体翻身艰难的爬上了最后一根木头。成功了,我们成功了,此时的心情无言以对,我们拥抱着记下了这成功的一刻。“空中断桥”这个项目是个人挑战项目,要求队员们在15米高的木板这边跳到另一边,然后再跳回来。有些事情看起来容易做起来难,只要勇敢的跨出第一步,困难也不是困难了。
在实际工作中,当我们遇到困难的时候,只要我们坚定信心,积极努力,付诸行动,勇敢的迈出第一步,就可以战胜一切困难。“孤岛求生,七色板,求生墙“等几个项目是考验我们团队能否合理的利用资源,相互配合,互相沟通的能力。在训练的过程中,许多队员都为团队完成训练科目发挥了作用,但是如果没有统一的指挥,团队就会出现混乱,训练科目也难以成功完成。这就要求我们团队要有完善的组织体系,要领导有力,分工明确,执行到位,要彼此信任,理解和包容。这样我们的目标,任务就能够完成得又快又好,以便达到胜利的彼岸。拓展训练结束了,我战胜了心魔,经历了心理与生理的考验,真正实现了认识自我,挑战自我,超越自我的目标,更熔炼了一只坚强,团结的优秀团队。相信每一个人都从中得到了或多或少的启发,但我们能否真正把拓展中的精神运用到工作中去,能否把得到的启示运用到生活中去,还需要一个更漫长的磨练过程。相信只要发挥我们的聪明才智,运用我们的智慧,踏踏实实干好每一件事情,做好每一件工作,我们的团队便会日益壮大。
团队建设拓展训练,促进了我们之间的了解,密切了我们之间的关系,我和大家一样更加热爱我们这个集体。最后我要感谢蓝顿公司为我们提供了这么好的一次野外拓展训练的机会,让我们受益匪浅。
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