2025年单位工会活动简报(三篇)
人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。
单位工会活动简报篇一
会议首先听取了基层各单位在班组建设方面的情况介绍,6个基层单位和2个班组围绕班组建设方面的基本做法、主要效果,特别是班组在推动本单位改革发展中的作用进行了广泛交流和探讨,同时对制约当前班组发展和影响班组建设的主要因素和问题提出了意见或建议。
集团公司党委副书记、副董事长、总经理何宗辉以“夯实基础、筑牢防线,为六枝工矿集团伟大复兴而辛勤劳动”为主题,以公司“”规划实施和近期主要工作为主线,向与会人员,特别是来自基层一线的班组长代表发表讲话。他说,作为班组代表你们承载着企业发展的希望,企业的发展最终要依靠你们去实现,你们是企业当之无愧的“衣食父母”。针对一线职工收入不高、队伍不尽稳定等问题,何宗辉围绕集团公司即将出台的调整采掘机运通人员工资办法作了详细说明,并表示要从工作和生活上进一步关心关注一线职工,消除他们生产中的后顾之忧。
就提高班组自主管理和创新能力,何宗辉要求有关部门高度重视班组建设质量,并建议采取老中青三结合原则配置班组长,不断优化班组长文化和技能结构,建议各单位对新招用大学生应先充实到一线班组进行磨砺锤炼,实现班组知识水平提升与个人快速成长的“双赢”。
集团公司党委副书记、纪委书记、工会主席李英俊就班组建设提出四项要求,一是深刻认识加强班组建设的重要意义;二是明确目标,严格考核,促进班组建设工作上水平;三是树标杆,学先进,营造比学赶超的活动氛围;四是高度重视,认真组织,抓好班组建设各项工作的落实。
集团公司副总经理高世俊在讲话中指出,班组兴,企业兴。为此要认真抓好班组长培训、抓好班组成员安全警示教育,充分发挥群众安全监督职能,不断开展班组安全和生产建设评估总结,促进班组建设上新水平。
单位工会活动简报篇二
我校工会在学校党支部的正确领导下,根据区工会和教育工会的工作部署,深入学习理论,认真学习深入贯彻党的xx大精神,坚持以法治会,加强自身建设,充分发挥职能,在组织教职工参政议政、建设和谐校园、积极开展群众性文体活动、帮扶困难教职工等方面发挥了积极作用。现将本年度工作总结如下:
一年来工会协助校长组织教师学习宣传xx大精神,学习了《教师法》、《教育法》、等与教育教学相关的法律知识,工会配合党支部学习科学发展观,开展党的xx大主题宣传教育活动及文明办公室评比活动。工会还组织教师学习贯彻工会xx大精神,开展师德楷模三优名师评比活动,通过学习提高师德水平。
教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式,是教职工行使民主管理的主渠道。为了落实职权,规范程序,充分调动教职工的积极性,主动参与学校民主管理、民主监督。每学年学校都召开教职工代表大会,听取校长工作报告,年终听取校长管理学校的财务报告和重大经费的使用情况,听取校级行政领导的个人述职报告,并对他们进行合理化评议。
学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓,对有特殊困难的教师主动慰问;对生病住院的教师必须慰问;遇有重大节日的进行重点慰问。关心困难职工的生活,坚持为教职工,尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖。学校年青教师家里发生矛盾,工会干部积极做工作进行调解,使其家庭和睦。坚持在春节期间对离退休教师、患病教师慰问,平时对患病住院教师能及时看望慰问,同时,做好互助互济捐款及补助工作,春节前向学校行政及上级教育工会反映,帮助他们申请补助基金,获得阳泉市互助基金及区市总工会补助,为他们解决燃眉之急。
今年11月发生了罕见的雪灾这是一场突如其来的、破坏性极强的自然灾害,许多地方人民的生命财产遭受了重大损失。“一方有难,八方支援”,这是中华民族的传统美德。灾区人民的安危,牵动着教师扶危济困的关爱之情,我校师生迅速行动,踊跃捐款,为处于危难之中的灾区人民伸援手、献爱心,帮助他们渡过难关,重建菜园,顺利过冬。以实实在在的活动,将xx大精神真正落到实处。
为了展现学校教职工积极向上的精神风貌,营造和谐校园文化,提高教职工的身体素质,进一步倡导“每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子”的健康文明生活方式,增强广大教职工的身体素质,推进师德群体创优活动,一年来组织教职工开展体育活动,积极为教师购买体育活动器材,开展跑步、踢键子、乒乓球、篮球、羽毛球等,大家喜欢的活动教师积极参加,活动参与面广,教职工反映较好。节假日,组织工会小组联谊活动,组织有序,气氛活跃,内容丰富,不仅有游戏、唱歌、等活动,还表彰了年度先进党员、优秀团队。特别是为了庆祝新中国成立60周年唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的主旋律,在庆祝教师节之际,我校工会开展了“爱国主义歌曲大家唱”活动,积极组织排练集体大合唱,全校教师人人上阵,高歌《没有共产党就没有新中国》、《走进新时代》、等歌唱祖国、歌唱党、歌唱社会主义、歌唱改革开放的经典歌曲。现在我们正准备庆祝元旦教职工文艺联欢活动。
上学期在义务教育标准化检查验收工作中学校全体工会会员人人冲锋陷阵,个个争当模范,学校书记张润萍亲临指导检查学校环境卫生,任何不符合标准的地方都逃不过她的火眼睛睛,亲自带领教师擦洗学校大门口的墙壁,年轻教师荆君芬老师刚接受图书室的管理工作,她加班到很晚才能回家,为了完成检查标准没有任何抱怨,还有负责专用教室的十几名教师随叫随到利用星期天整理活动室的卫生和档案,尤其是55岁即将退休的老教师李换饿老师把一个培智班的康复活动室整理的有条不紊,活动室窗户玻璃擦的明亮照人,康复健身器材擦的黑亮透明,学校王校长、吴校长、工会后勤主任王贵林对学校的教学设施、校园建设设施进行拉网式检查,把不能用的、不符合标准的设施设备进行清理排除,全校教室墙壁、校园围墙进行了大的粉刷,在标准化检查验收准备阶段我校干群心往一处想,劲往一处使,大家齐心协力,争先恐后,党员干部冲锋陷阵,教师群众干劲十足。正是做好了充分准备,学校在接受山西省义务教育标准化建设检查团的验收中受到了高度的评价,在接受城区政府专家对义务教育标准化检查验收时给了满意的赞扬和可喜的高分。
为进一步学习和实践科学发展观,落实党的全心全意依靠教职工办学的指导方针,强化学校民主管理,实行依法制校,确保教职工对校务工作享有知情权、参与权和监督权,增强教职工的主人翁意识,更好的调动全体教职工和社会参与支持学校工作的自觉性,加强学校行政领导班子和党风廉政建设,完善内部监督制约机制,密切干群关系,提高学校管理水平和办学效益。学校多渠道多形式开展校务公开,每星期一召开校务委员会议,讨论研究学校工作,有关涉及教师切身利益的重大事宜如评选“三优教师”竟聘职称等都要通过教师大会,学校有关学生收费都要在大门口公开栏公示于学生与家长,每年召开两次学生家长会,举行一次开放日,让社会各界人士了解学校办学情况,为学校的发展提合理化意见建议。学校教育教学有关各方面制度都要给每个教研组下发一份,有关重大制度如教师请假制度奖惩制度都要通过教师大会,教师讨论通过才开始执行。我校确实是通过校务公开,促进干群关系,提高教育教学工作效率。
单位工会活动简报篇三
总工会认真贯彻落实国务院《关于支持福建省加快建设海峡西岸经济区的若干意见》精神,以“海西应先行、三明要争先、工会新作为”为实践载体,充分发挥工会组织的特点和优势,积极推进三明在海西建设中又好又快发展。
一是以创建“工人先锋号”、“五一先锋岗”为活动载体,在我市发展战略中确定的重点行业和关键领域的重点工程项目建设中积极组织开展好各具特色的劳动竞赛,引导职工在提高自主创新能力、加快转变经济发展方式推动产业结构优化升级打造先进制造业基地,加强能源资源节约和促进生态文明建设等方面创造一流业绩。二是广泛开展“保增长、促发展、求先行、做贡献”建功立业活动,实施企业、职工、工会“共同约定”行动,组织动员职工群众在抗击金融危机中与企业共克时艰、共谋发展。三是选送42项职工优秀创新成果项目参加“6.18”海峡两岸职工创新成果展,其中获金奖11项、银奖7项、铜奖6项,实现对结项目6个,合同金额达5630万元。市总还将以海峡两岸(三明)林业博览会为契机,开设职工创新项目展台,组织两岸职工经济技术创新交流活动。
一是以社会主义核心价值体系教育引领职工,大力推进职工文化、企业文化建设。二是以深入实施职工素质工程,深化“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,大力培养适应海西发展需要的知识型、技术型、创新型的新时代职工。三是以推进“职工书屋”、“向农民工送文化”、“职工数字电影院线”、“五一文化活动”等活动进一步开展,为重点项目建设职工服务。四是以大力弘扬劳动模范精神,广泛宣传工人阶级主力军作用,用工人阶级和劳动模范的先进思想和行为影响和推动社会发展。
一是以深入开展创建劳动关系和谐企业、和谐工业园区和创建模范职工之家活动,不断完善职工利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制。二是以发展和谐劳动关系为主线,协同各部门的力量,把创建工作由着重协调劳动关系向全面推动企业形成和谐的劳动关系、社会关系和环境关系深化。三是积极推行以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度,进一步调动好、发挥好、保护好职工积极性和创造性,实现企业的健康发展,使企业在海西发展中充满活力。
着力解决职工群众在劳动就业、收入分配、社会保障、劳动安全卫生以及女职工特殊权益等方面面临的突出问题。一是以广泛实施促就业、保稳定“百千万”大行动,设立创业帮扶基金,办好市职工业余学校农村劳动力转移培训工作,加强对困难职工、农民工、零就业职工家庭的就业服务。二是以深入实施“送温暖工程”和“金秋助学行动”,加强市、县工会困难职工帮扶中心规范化建设,延伸帮扶网络。三是积极推动社会保障制度的完善,参与社保资金的监督管理,配合有关方面督促社会保险扩面工作。四是继续推动安康工程,积极参与重大安全事故查处,加强职业病防治工作。同时积极做好改制企业职工维权工作,促进职工队伍稳定。
一是加强工会干部培训工作,提高工会干部的理论素养和业务能力,努力成为组织动员职工的能手、协调劳动关系的专家、关心服务职工的模范。二是继续开展“进园区、进企业、抓基层、打基础”活动和创建“六好部室”竞赛活动,进一步落实市委“四个不让”和“五比”活动的要求。三是大力推进“小三级”工会组织网络发展,提高基层工会规范化建设水平,充分发挥基层工会的作用。