热门雇佣合同协议书(优秀9篇)
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时间:2023-10-27 17:00:31    小编:温柔雨

热门雇佣合同协议书(优秀9篇)

小编:温柔雨

合同是指当事人为明确双方权利义务而达成的一种法律文件。合同的履行期限应当合理,并视合同类型和内容的不同而有所调整。如果您需要合同范文或相关法律咨询,请参考下面的内容。

雇佣合同协议书篇一

货车司机要保障运货稳定安全,那么签订货车司机雇佣合同需要注意什么呢?这里给大家分享一些关于司机雇佣合同协议书,希望对大家有所帮助。

甲方:__________________。

乙方:__________________。

甲方因工作需要,聘用乙方为合同工驾驶员,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。

一、合同期限。

本合同期限为_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

二、工作内容。

1、乙方同意根据甲方工作需要,担任驾驶员工作。

2、乙主同意根据甲方的规定,按照岗位责任的要求,完成本岗位工作的任务,保障甲方一切用车需要。

三、劳动报酬、福利待遇。

1、甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元。其它按当月所行驶公里即:[大车_____元/公里,小轿车_____元/公里]。

2、在合同期内,甲方每月发放乙方医疗费_____元,今后因病就医,药费由乙方自己负担。

3、国务院规定的.法定休息的,因工作需要加班,甲方付给乙方_____%的工资。

4、甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。

5、甲方从_____年_____月起为乙方办理养老保险。

四、劳动纪律。

1、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,严格遵守交通法规和《驾驶员管理制度》,对违反法规和制度所产生的后果由乙方全部承担。

2、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分、罚款,直至解除合同。

五、合同的变更、解除、终止、续订。

1、本合同期限届满,即行终止。

2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。

3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;。

(2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;。

(3)严重失职营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。

(4)被依法追究刑事责任的。

5、下列情况之一,甲方可以解除合同,但应提前_____日以书面形式通知乙方:

(1)乙方因病或因工负伤,医疗期满后不能从事驾驶员工作的;。

(2)乙方不能胜任工作的;。

(3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的;。

6、乙方解除本合同,应提前_____日以书面形式通知甲方,否则甲方不予办理相关手续。

7、本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

六、本合同未尽事宜或与今后国家、北京有关规定相悖的,按有关规定执行。

七、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。

甲方(盖章)_________。

乙方(盖章)_________。

_____年_____月_____日。

甲方:乙方:

甲乙双方经友好协商,签订本协议,明确双方的权利义务,共同遵照执行。

一、合同期限:自年月日至年月日止。

二、乙方工作内容。

1、因工作需要,担任车辆驾驶员工作。

2、负责车辆驾驶、维护保养、故障检修,保证机械状况和安全状况良好。

3、协助物资供应基地负责人做好设备转场、库房整理等工作。

三、劳动报酬:甲方按月支付乙方工资元。

四、甲方责任和义务。

1、甲方提供乙方食宿。

2、甲方负责乙方日常工作的指导、管理。

3、甲方负责提供车辆燃油费、保养费用及车辆司乘险。

五、乙方责任和义务。

1、必须严格遵守各项管理制度,不得擅自外出和离岗,确有急事需外出的,应先向领导请假。

2、工作时间没有外出任务时应在办公室待命。

3、严格按规定定点停放车辆。

4、严格遵守道路交通法律法规,发生交通事故或违章,根据交通部门交通事故结论进行相应的'处理,驾驶员有责任的,全部由乙方负责负担。

5、车辆必须由专人驾驶,不得擅自借与他人驾驶,如有发现,甲方立即解除协议;未经批准,不得擅自出车,造成交通事故的应承担全部责任。

6、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆,肇事逃逸,或不经领导同意私自将车交给他人驾驶(包括本队司机),所造成的责任事故将承担损失的全部费用。

7、乙方应爱护车辆设备,执行操作规范,节约油料器材,遵守交通法规和公司制度,做到对车辆三勤四检,始终保持车容整洁,车况良好,做到礼貌待人,举止文明。

8、乙方发生交通事故后,不及时向部门领导汇报、隐瞒事实,造成的后果将由乙方负责。

六、协议的变更、解除、终止、续订。

1、本协议期限届满,即行终止。

2、订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,可以变更本协议的关内容。

3、经甲乙双方协商一致,本协议可以解除。

4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除协议。

(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;。

(2)未经同意私自出车的;。

(3)不服从管理或泄露公司秘密,造成不良影响的;。

(4)旷工3天以上的;。

(5)乙方不能胜任工作的;。

6、乙方提前解除本协议,应提前一个月通知甲方,否则甲方有权停止支付乙方本月工资。

7、本协议期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动协议。

七、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字后生效。

甲方:乙方:

代表人:

年月日年月日。

甲方(车主):

乙方(司机):

根据甲乙双方协商,就甲方招聘乙方为硫酸运输车司机一事,达成如下协议:

(一)双方义务:

(1)甲方提供证件齐全、年检合格的硫酸运输专用槽车一台(车号:湘b21720),供本公司为用户送酸使用。

(2)甲方负责办理车辆的一切手续及,负责配备押运员,负责加柴油,乙方对此给予协助。

(3)乙方按照甲方指令送货,在装酸时必须服从厂方指挥,卸酸时必须听从用户调度,用户如需对硫酸进行检验、过磅后再卸酸,应予配合。卸酸完毕,必须要求对方在回执上盖章(或签字)认可。

(4)乙方必须将当日运输情况向甲方报告,至迟不超过第二日。所有开支票据(路桥费、停车、过磅、小额购物等)都必须保存备查。

(5)乙方必须遵守国家的《道路交通法》和其他有关法规,保证行车安全,杜绝交通违规和事故。

(6)乙方必须爱惜车辆,文明驾驶。未经甲方同意,不得将车交给其他人驾驶。在车辆大修、年检其间,必须参与监督检查。

(7)甲方负责办理易制毒化学品运输备案证明,乙方必须随车携带,并妥善保管。

(二)费用收支。

(1)甲方负责收取本车所有运输收入,如由乙方代收运费,应于收取后三日内缴付甲方。

(2)甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费用支出。

(3)乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时,必须预先告知甲方,同意后乙方才能实施。

(三)报酬待遇。

(1)乙方工资为1500元/月,日历日即工作日。如该月未发生安全事故,发给安全奖500元,如当月运输收入超过28000元,则按超过部分金额的10%发给超产奖。

(2)如因卸酸和路途等原因需在外地住宿的,视情况给予一定额度报销。

(3)乙方如有特殊情况不能上班,需提前一天向甲方请假,并协助甲方找到替班司机。替班司机的报酬(50元/天)由甲乙双方各支付一半。如请假当天无运输业务,不影响乙方工资。

(四)事故。

(1)乙方在送酸途中如发生交通事故,应立即向甲方通报,并协同押运员报警。

(2)乙方如在行使中因违章罚款,所罚费用分三种情况:超载、车辆证照不齐等罚款,由甲方支付;超速、错道等罚款,甲乙双方各付一半;闯红灯,逆行,违章调头等罚款,由乙方自行支付。

(3)若发生交通事故造成经济损失,甲乙双方协商处理。

(五)其他。

本协议经甲乙双方签字生效,有效期自年月至年月。本协议一式两份,双方各执一份。

甲方代表:(签字):乙方(签字):

雇佣合同协议书篇二

现今社会公众的法律意识不断增强,合同的用途越来越广泛,合同是对双方的保障又是一种约束!你所见过的合同是什么样的呢?以下小编在这给大家整理了一些月嫂雇佣合同协议,希望对大家有帮助!

甲方:。

乙方:。

经甲、乙双方协商同意,签订以下协议,在协议有效期间,甲乙双方必须遵履各自的权益义务。

一、甲方责任。

(一)甲方向乙方收取服务介绍费180元,并负责派出“月嫂”服务员,如果孕妇提前或推迟分娩,甲方三天内派出月嫂。

(二)服务时间:白天工作8小时,晚上起来帮忙婴儿喂养。

(三)服务内容:

(1)产妇饮食(含加餐点心)、婴儿的护理。

(2)产妇、婴儿的卫生。

(3)对新生儿开展抚触。(。

4)指导产妇做产妇操、

(6)向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。

(7)月嫂应遵守职业道德,尽心尽责服务。

二、乙方责任。

(一)乙方做到平等待人,尊重月嫂的人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准虐待。

(二)乙方到“中心”交介绍费180元预定月嫂后,如果不请月嫂,需提前一个月通知甲方,否则180元介绍费不退。

(三)月嫂的工资,由乙方在签订协议时一次性交给甲方,乙方需填写“回访单”由月嫂带回交给甲方。

(四)月嫂的工作期为一个月(28天),一个月(28天)满后自行解除协议关系。若乙方需求延长服务期,应征得甲方同意,乙方会“中心”重新签订协议,续签半个月交介绍费100元,一个月交介绍费180元。

(五)甲方派出的月嫂在乙方服务,如果乙方不满意可调换。

三、本协议期限本协议有效期限为年月日起至年月日止。

四、本协议争议处理甲、乙双方均按本协议履行各自的责任、权利、义务,若甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议,应由争议方书面告知对方争议内容,双方可协商解决,如协商不成,可提交福州市仲裁委员会裁决。

甲方(盖章):__________________。

乙方:_________________________。

代表人(签字):________________。

身份证号码:____________________。

_________年________月_______日。

_________年________月_______日。

甲方(产妇方):姓名:身份证号:

乙方(月嫂方):姓名:身份证号:

经就双方协商同意签订如下协议,各方应严格遵守。

一、服务内容、时间、地点、费用及工资约定。

第一条:乙方为甲方提供以下服务:

时间:自年月日至年月日.止。

费用及工资:甲方付乙方工资元/月.。

从签订协议时生效,违约方应赔偿对方违约金,违约金金额为月工资的10%。

第二条:乙方服务条件:

1、月嫂每月服务时间为26天,超出天数另增加工资,月工资的天平均数。

2、月嫂服务期间遇上国家规定的假日应为其放假(工资照付为一倍工资)或照常上班但支付天平均工资的两倍。

第三条:履约期双方要相互理解,密切配合,认真履行各自的权利义务,遵守相互约定的事项。

二、相互约定事项。

第四条:双持有效证件签订协议。协议运行期以30天为标准进行签署和结算。

第五条:双不得干涉非服务时间的合法行为。甲方应保证乙方每月休息4天,是否安排串休双方协商。

三、不可抗力。

第六条:本协议出现不可抗拒的因素造成无法履行协议的,各方均不负违约责任。本协议一式两份。双方各执一份。

乙方签字:电话:

丙方签字:电话:

签约日期:年月日

甲方:__________________。

乙方:__________________。

经甲、乙双方协商同意,签订以下协议,在协议有效期间,甲乙双方必须遵履各自的权益义务。

一、甲方责任。

甲方向乙方收取服务介绍费180元,并负责派出“月嫂”服务员,如果孕妇提前或推迟分娩,甲方三天内派出月嫂。

服务时间:白天工作8小时,晚上起来帮忙婴儿喂养。

服务内容:

产妇饮食、婴儿的护理。

产妇、婴儿的卫生。

对新生儿开展抚触。

指导产妇做产妇操、

向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。

月嫂应遵守职业道德,尽心尽责服务。

二、乙方责任。

乙方做到平等待人,尊重月嫂的人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准虐待。

乙方到“中心”交介绍费180元预定月嫂后,如果不请月嫂,需提前一个月通知甲方,否则180元介绍费不退。

月嫂的工资,由乙方在签订协议时一次性交给甲方,乙方需填写“回访单”由月嫂带回交给甲方。

月嫂的工作期为一个月,一个月满后自行解除协议关系。

若乙方需求延长服务期,应征得甲方同意,乙方会“中心”重新签订协议,续签半个月交介绍费100元,一个月交介绍费180元。

甲方派出的月嫂在乙方服务,如果乙方不满意可调换。

三、本协议期限本协议有效期限为_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

四、本协议争议处理甲、乙双方均按本协议履行各自的责任、权利、义务,若甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议,应由争议方书面告知对方争议内容,双方可协商解决,如协商不成,可提交福州市仲裁委员会裁决。

由于____________(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,__________(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:

一、甲乙双方约定事项。

1.服务期限:

年月日起至年月日止,共计28天。(根椐产妇实际生产日期可适当提早或退迟,但服务时间为28天)

2.服务费用:

甲方应支付乙方服务费共计元整人民币。

支付的时间为服务期终止日:______年______月______日。

3、乙方工作时间:

正常为每天24小时间断性服务,时间长,责任重,因此甲方不得随意额外增加月嫂的其他服务内容,保让月嫂的体力充沛,精力旺盛,顺利完成母婴的月中护理工作,服务时间为28天。

4.服务内容:

(1)产妇:

c、制作产妇的营养餐和催乳汤水,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌;

f.随时对产妇的身体状况观察、记录。

(2)婴儿:

e、给予婴儿正确的引导,培养婴儿良好的生活习惯。

二、甲乙双方的权利和义务。

1.甲方的权利。

(1)甲方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作;

(2)甲方有权要求乙方体检,并提供有效的健康证明。

2.甲方的义务。

(1)按时向乙方支付服务费;

(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的协助;

(3)为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件;

3.乙方的权利。

(1)甲方增加服务内容以外的工作,乙方有权要求增加适当的报酬;

(2)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。

4.乙方的义务。

(1)严格按服务内容为甲方提供服务;

(2)在工作时,乙方需爱护甲方的财物,如因乙方的原因,给甲方造成损失的,乙方给予赔偿。

(3)服务期结束后,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答。

三、终止合同。

在合同期内,乙方有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同,并按工作天折算费用给乙方:

1.违反国家法律、法规;2.不服从甲方合理工作安排的;3.未经甲方同意,乙方擅自离岗;4.被证明有偷盗行为的;5.不能胜任相应工作的;6.身体有病,不能继续从事月嫂工作的。

四、在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权立即终止合同,并要求甲方按工作天折算费用:

1.甲方的工作安排违反国家法律、法规;

2.甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。

五、其他约定:

1.签订合同之前,乙方要持有效证件(身份证、健康证、上岗证);

2.由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿甲方损失。

3.乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责。

4.若乙方在服务期间表现良好,甲方愿无偿为乙方提供客源。

5.服务期结束后,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答;

6.甲、乙方欲路途解除合同,需提前一周通知合同另一方。

六、因履行本合同发生争议的解决办法。

双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可向所属行政区人民法院提出诉讼。

七、本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:________________乙方:________________。

常住地址:_________常住地址:___________。

联系电话:____________联系电话:____________。

日期:________________日期:_______________

雇佣(甲方):,身份证号:联系电话:月嫂(乙方):,身份证号:联系电话:

甲方雇用乙方为母婴护理员(月嫂),自20__年月日至20__年月日,服务费共计元。在本协议签订之日,甲方支付乙方定金元。如甲方违约不再雇用乙方,乙方不予退还该定金;如乙方不能按时给甲方提供服务,则需双倍返还给甲方定金。

甲方:

乙方:

20__年9月日。

雇用(甲方):____________电话:

身份证号码:______________。

月嫂(乙方):____________电话:

身份证号码:______________。

由于____________(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,__________(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:

一、甲乙双方约定事项。

1.服务期限:

自______年____月____日起至______年____月____日止,共计28天。乙方在工作期间没有休息日,如有由于特殊原因需要请假或工作中私自离岗,工资将会做相应或加倍扣除。(乙方的具体工作时间根椐产妇实际生产日期可适当提早或推迟)

2.服务费用:

甲方应支付乙方服务费共计_________元整人民币。(法定节假日无加班费)。

支付的时间为服务期终止日:______年______月______日。己方应向甲方开具收据。

3、乙方工作时间:

由于乙方工作性质特殊,需24小时对产妇及婴儿进行护理。

4.服务内容:

(1)产妇:

c、制作产妇的营养餐和催乳汤水,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌;

时安抚产妇,避免产后抑郁症的出现;

f.随时对产妇的身体状况观察、记录。

g.其他必要的产妇护理工作。

(2)婴儿:

e、给予婴儿正确的引导,培养婴儿良好的生活习惯。

f.其他必要的婴儿护理工作。

二、甲乙双方的权利和义务。

1.甲方的权利。

(1)甲方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作;。

(2)甲方有权要求乙方体检,并提供有效的健康证明。

2.甲方的义务。

(1)按时向乙方支付服务费;

(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的协助;

3.乙方的权利和义务。

(1)严格按服务内容为甲方提供服务;

(2)在工作时,乙方需爱护甲方的财物,如因乙方的原因,给甲方造成损失的,乙方给予赔偿。

(3)服务期结束后,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答。

三、终止合同。

在合同期内,乙方有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同,并按工作天折算费用给乙方:

1.违反国家法律、法规;

2.不服从甲方合理工作安排的;

3.未经甲方同意,乙方擅自离岗;

4.被证明有偷盗行为的;

5.不具备相应的产妇婴儿护理常识,不能胜任工作的;

6.身体患有传染病或其他疾病,不能继续从事月嫂工作的;

7.工作漫不经心,对产妇或婴儿可能或已经造成损害的;

8.其他侵害产妇、婴儿或甲方家人权益的行为。

四、在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权立即终止合同,并要求甲方按工作天折算费用:

1.甲方的工作安排违反国家法律、法规;

2.甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。

五、其他约定:

1.签订合同之前,乙方要持有效证件(身份证、健康证、上岗证);

2.由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿甲方损失。

3.乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责。

4.服务期结束后,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答;

六、因履行本合同发生争议的解决办法。

双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可向所属行政区人民法院提出诉讼。

七、本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

联系电话:____________联系电话:____________。

日期:________________日期:________________

甲方:家政服务服务中心。

乙方:(东家)。

经甲、乙双方协商同意,签订以下协议,在协议有效期间,甲乙双方必须遵履各自的权益义务。

一、甲方责任。

(一)甲方向乙方收取服务介绍费180元,并负责派出“月嫂”服务员,如果孕妇提前或推迟分娩,甲方三天内派出月嫂。

(二)服务时间:白天工作8小时,晚上起来帮忙婴儿喂养。

(三)服务内容:(1)产妇饮食(含加餐点心)、婴儿的护理。

(2)产妇、婴儿的卫生。

(3)对新生儿开展抚触。

(4)指导产妇做产妇操、恢复体形。

(5)产妇房间的卫生。

(6)向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。

(7)月嫂应遵守职业道德,尽心尽责服务。

二、乙方责任。

(一)乙方做到平等待人,尊重月嫂的人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准虐待。

(二)乙方到“中心”交介绍费180元预定月嫂后,如果不请月嫂,需提前一个月通知甲方,否则180元介绍费不退。

(三)月嫂的工资,由乙方在签订协议时一次性交给甲方,乙方需填写“回访单”由月嫂带回交给甲方。

(四)月嫂的工作期为一个月(28天),一个月(28天)满后自行解除协议关系。若乙方需求延长服务期,应征得甲方同意,乙方会“中心”重新签订协议,续签半个月交介绍费100元,一个月交介绍费180元。

(五)甲方派出的月嫂在乙方服务,如果乙方不满意可调换。

三、本协议期限。

本协议有效期限为年月日起至年月日止。

四、本协议争议处理。

甲、乙双方均按本协议履行各自的责任、权利、义务,若甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议,应由争议方书面告知对方争议内容,双方可协商解决,如协商不成,可提交仲裁委员会裁决。

甲方:(公章)乙方:(签字)。

本协议一式二份,中心一份,东家一份。

雇佣合同协议书篇三

甲方:

乙方(厨师、服务员):

经甲、乙双方协商同意,自愿签订本合同。

一、合同期限:

合同期限为年,___年___月_____日起至___年___月_____日止,约定期满,本合同自然终止,如双方同意,可以续签。

二、工作待遇:

三、乙方工作责任及要求:

1、乙方必须认真做好本职工作,服从甲方管理安排,严格遵守甲方的各项规章制度;。

2、未经许可乙方不能让无关人员进入厨房、食堂。

3、乙方必须严格按操作规程使用厨具及其它用具,否则发生一切安全事故由乙方负责。如果厨具有故障,要及时与食堂管理人员汇报、处理。乙方必须爱护甲方所有厨具,若因乙方操作不当而损坏厨具则根据情节承担原价50%~100%费用。

5、工作期间,乙方一切安全责任自己负责。

6、工作时间:上午8时至晚上食堂工作结束,特殊情况另作处理。如未经允许擅自离岗,每次按旷工一天处理。

四、乙方有下列情况甲方可解除合同:

1、违反劳动纪律规章制度,职业道德情节较为严重的;。

2、不遵守甲方管理制度不服从工作安排,经教育不改的;。

3、食堂浪费大、对本职工作不负责、做得较差者。

五、甲方或乙方单方解除合同时。

必须15天以前告知或以书面形式提出申请,并且无论发生任何情况乙方必须执行工作交接责任,如违反则不退还保证金。

六、本合同未尽事宜。

由双方共同协商解决。

七、本合同一式两份。

甲、乙双方各执一份,从___年___月_____日起生效。

甲方(盖章):__________________。

乙方:_________________________。

_________年________月_______日。

雇佣合同协议书篇四

甲方(用人单位):乙方:

名称:姓名: 法定代表人(主要负责人):身份证号码:

通讯地址: 通讯地址:联系电话: 联系电话:

鉴于乙方不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国。

合同。

法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款:

一、双方约定本协议期限:

1、固定期限:自年 月 日起,至年 月 日止。

二、工作要求:

1、甲方聘用乙方从事工作内容为。

2、在该工作范围内乙方应服从工作需要,并服从甲方的正常工作调动及工作时间变动。

3、乙方应按。

岗位职责。

和规范要求,按甲方要求完成工作任务。

4、乙方应遵守甲方现有的全部纪律制度。

三、劳动保护和工作条件。

1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按公司有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

2、乙方必须严格遵守岗位操作规程和公司有关安全生产制度。

四、工作报酬待遇:

1、甲方按照乙方提供工作完成情况,确定乙方月薪酬费用。因乙方属于退休人员,甲方将不承担其社会保险费用。

具体支付标准如下:乙方薪酬为税后元/月,薪酬已包含乙方全部待遇。

2、甲方每月日以现金形式向乙方支付上月薪酬。

五、发生下列情形之一,本协议终止:

1、本协议期满的。

2、双方就解除本协议协商一致的。

3、乙方严重违反工作(劳动)纪律或者甲方。

规章制度。

的,甲方有权单方面即使终止本协议。

六、甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前1个月书面通知另一方。

七、乙方应在协议终止前30天内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

八、乙方同意医疗及相关费用自理。

九、依据本协议第六条单方面解除本协议,应向对方支付违约金 元,甲方可在乙方工资内直接扣除。

十、合同到期后处理办法:

1、甲乙双方经协商无异议后重新签订雇佣协议;

2、甲方不同意续签,无论乙方是否同意续签,甲方无需支付经济补偿金或 任何其他费用。

十一、乙方在签订合同时,应向甲方提交与本人身份证原件核对一致的复印件以证明其已年满退休年龄,如因乙方伪造、变造身份证或采取其他手段导致乙方年龄错误的,甲方仅按本协议对乙方承担责任,且乙方需承担违约金元。十二、因本协议属于民事范畴的雇佣关系,乙方不享受劳动法所规定的社保、工伤、各项补偿金等相关待遇,甲方仅按《民法通则》等民事法律法规对乙方承担责任。

十三、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请公司所在地人民法院管辖。

十四、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。签章后立即生效。

甲方:(盖章) 乙方:(签名或盖章)。

法定代表人:

(或委托代理人)。

年 月 日 年 月 日。

雇佣合同协议书篇五

乙方:______________。

为拓宽本科、专科毕业生就业渠道,促进人才交流,发挥甲方品牌优势,做好毕业生就业安置工作,在相互信任、公平公正的基础上,达成如下协议:

1、甲方面试合格后,保证乙方在学校任职。

3、保证乙方正式就业后的待遇:

4、试用期满后督促用人单位与教师签订正式聘用合同。

5、负责乙方的初步面试和考核,以及面试技巧的指导和岗前培训,确保乙方正式上岗。

7、从录用之日起,后续服务三年。

1、如实向甲方提供真实信息、如有虚假,自行负责。

3、三年内,甲方应积极与甲方保持联系(联系方式变更时应及时告知甲方)。

4、有严重生理疾病的,应当说明;否则,后果由乙方承担。

5、乙方必须遵守用人单位的规章制度,因乙方原因被用人单位辞退,甲方不承担责任。

2、支付方式:本协议签订时,乙方向甲方支付岗位定向黄金专业300元/人,本科500元/人,其余800元在乙方到达广州后一次性支付给甲方(如安排在贵族学校另支付3000元/人,公立学校收费标准另行约定)。

3、乙方在入职三年内,如因用人单位原因或无故被辞退,经核实后,甲方将免费为其搬迁、乙方因违章被辞退,或未经用人单位同意离职,甲方同意视情况搬迁,但必须向甲方支付安置费300元(食宿)。

甲方(盖章):______________。

乙方(签字):______________。

签署日期:_______年_______月_______日

雇佣合同协议书篇六

甲方:______________。

乙方:______________。

甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

第一条:甲方聘请乙方为专职司机。

第二条:本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。

第三条:其中试用期为三个月即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。

第四条:乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本交由甲方保管,一直到离职为止,如乙方在职期间用到身份证、户口本可跟甲方暂借,用完后再归还甲方暂保管。

第五条:______________自愿作为乙方的保证人,若保证人是自然人,则必须无任何违法犯罪记录,并拥有合法所有权的车子或房子作抵押,保证人自愿对乙方行为所产生的任何后果承担连带赔偿责任。

第六条:甲方每月向乙方支付工资人民币______________元,每月_______日为发薪日,甲方应按时支付工资。

第七条:乙方应遵守甲方公司所有规定,尽忠职守,维护公司利益。

第八条:乙方应定时保养车子,如换机油、检查轮子等到,要经常保持车辆安全性能,保持车内外之整洁,若因乙方未尽至以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。

第九条:乙方应严格履行本合同约定,如有违反,乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。

第十条:乙方聘用期间须服从公司安排出车,不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反,公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。

第十一条:乙方在职期间内一律不准有私下用车之情形或依公而办私之行为,如有发现一律按严重违反劳动纪律解除劳动关系处理。

第十二条:乙方关于安全驾驶等管理之规定,按照国家交通管理法律法规办理。

第十三条:乙方应杜绝贪污、侵占公司财物,否则,一经发现立即开除,情节严重者移送司法机关处理。

第十四条:甲、乙方应严格按本合同履行,若有违反,则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。

第十五条:本合同经双方及保证人签署生效,一式两份,双方各执一份,同等效力。

乙方代表人:________甲方:______________。

身份证号:__________甲方代表人:________。

住址:______________住址:______________。

乙方保证人:________。

身份证号:__________。

签订日期:__________

甲方:__________________。

乙方:__________________。

甲方因工作需要,聘用乙方为合同工驾驶员,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。

一、合同期限。

本合同期限为_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

二、工作内容。

1、乙方同意根据甲方工作需要,担任驾驶员工作。

2、乙主同意根据甲方的规定,按照岗位责任的要求,完成本岗位工作的任务,保障甲方一切用车需要。

三、劳动报酬、福利待遇。

1、甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元。其它按当月所行驶公里即:[大车_____元/公里,小轿车_____元/公里]。

2、在合同期内,甲方每月发放乙方医疗费_____元,今后因病就医,药费由乙方自己负担。

3、国务院规定的法定休息的,因工作需要加班,甲方付给乙方_____%的工资。

4、甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。

5、甲方从_____年_____月起为乙方办理养老保险。

四、劳动纪律。

1、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,严格遵守交通法规和《驾驶员管理制度》,对违反法规和制度所产生的后果由乙方全部承担。

2、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分、罚款,直至解除合同。

五、合同的变更、解除、终止、续订。

1、本合同期限届满,即行终止。

2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。

3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;。

(2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;。

(3)严重失职营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。

(4)被依法追究刑事责任的。

5、下列情况之一,甲方可以解除合同,但应提前_____日以书面形式通知乙方:

(1)乙方因病或因工负伤,医疗期满后不能从事驾驶员工作的;。

(2)乙方不能胜任工作的;。

(3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的;。

6、乙方解除本合同,应提前_____日以书面形式通知甲方,否则甲方不予办理相关手续。

7、本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

六、本合同未尽事宜或与今后国家、北京有关规定相悖的,按有关规定执行。

七、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。

甲方(盖章)_________。

乙方(盖章)_________。

_____年_____月_____日。

用车单位:(甲方)。

车辆所有人:(乙方)。

身份证号码:

联系电话:

目前甲方因业务需要,雇佣乙方的面包车;为保证甲方生产需要,甲方雇乙方的面包车(面包车2辆及以上并必须满足甲方生产需要,配备gps定位设备及系统,车连保险强险必须齐全,商业险中必须有车上人员责任险),保证甲方工作需求。

为确保双方责任明确及利益保障,双方根据“平等、自愿、协商”原则,特制订此协议,并共同遵守履行。

一、甲方的权利和义务。

1、乙方的车辆必须具备完整的车辆相关手续,如:驾驶证、车辆保险、证照年检、维护保养等各项手续。甲方有权对乙方的相关手续进行核查、备案、存档。

2、协议期内乙方必须服从甲方使用安排,保证每天24小时随叫随到(24小时服务)。

3、协议期间甲方有权对乙方的车辆违约行为进行处罚。

二、乙方的权利和义务。

1、乙方在履行协议期间,必须按照国家规定按时办理相关手续、费用和保险;否则,因此导致的所有损失,均由乙方承担。

2、协议履行期间,燃料(柴油、汽油)价格随国际油价变动幅度在10%以内,则车辆雇用价不变;燃料价格变动幅度超过10%时,双方可经过协商另行签订补充协议重新制订价格(以目前油价为基准,汽油价格:7.56元/公升,柴油价格:7.2元/公升)。

3、甲方在使用乙方车辆时,因乙方的责任导致甲方员工受到伤害或影响甲方工作的,由乙方赔偿甲方全部损失,并承担甲方员工因此发生的所用费用。在用车过程中发生任何事故,一切费用全部由乙方负责承担,甲方不负任何连带责任。

4、乙方必须以甲方事务为先,积极配合车辆调度者的安排。若乙方有事需要请假,则需提前安排好工作或安排代驾司机,保证不耽误甲方事务,如因此乙方发生事故产生损失,与甲方无关。

5、乙方必须注意维护公司形象,注重个人卫生及礼仪礼节,对待用车人时确保自己的言行举止不会对公司造成负面影响。

三、用车结算。

1、因公使用乙方车辆时,乙方必须做好《车辆行驶记录表》登记,以便于月底核算用车费用。

2、甲方使用乙方车辆费用按照招标价格执行:元/公里;实际用车里程,甲方依据《派车单》及《车辆行驶记录表》登记之记录,计算公式为:实际行车公里数_元/公里=实际发生费用。

3、所有用车记录甲方每月28日统计制单审核,由乙方出具正式发票,便于及时发放用车费用。根据公司报帐程序,用车费用时间延时一个月,因特殊原因最长延时不能超过两个月。

4、根据公司管理规定甲乙双方签订合同时,乙方需向甲方交纳押金5000元。

1、甲乙双方在合同有效期内不得无故解除合同,若单方面解除合同,必须提前3个月通知对方。甲方无故解除合同,需补偿乙方3个月单月车辆费用。乙方无故解除合同,甲方有权扣除乙方前两个月车辆费用。

2、本协议双方签字生效,一式两份,甲乙双方各持一份;若双方发生争议,双方协商解决,协商不成可以提交到甲方所在地人民法院进行诉讼。

3、本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议,补充协议的内容与本协议具有同等法律效力。

4、协议期满后,双方可以友好协商继续签订协议。

5、本协议有效期为:20__年月日至20__年月日止。

甲方:乙方:

开户行:

账号:

签章:签章:

签定日期:签定日期:

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和国家、本市的有关规定,甲乙双方平等协商一致,自愿签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。

第一、聘用期限。

1、本合同期限为________年,自________年________月________日起至________年________月________日止。其中试用期为________月。

2、在试用期内,甲方发现乙方不符合聘用条件的,可以即行解除本合同。

第二、乙方承担的劳务内容、要求为:

1、乙方的工作岗位将根据甲方的.经营需要、乙方工作能力及其表现进行确认,如有调整或调动,乙方应予以积极配合。

2、乙方应履行甲方规定的岗位职责、按时、按质、按量完成生产工作任务。

第三、乙方提供劳务的方式为:乙方到________担任________工作。

第四、乙方认为,根据本人目前的工作能力和健康状况,能依据本合同第二条、第三条约定的劳务内容、要求为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定的劳务。

第五、工作时间和休息时间:甲方实行国家规定的工时制度,具体工作时间按甲方规定的工作班次执行;甲方因工作需要安排乙方加班时,按规定给予补休或发加班费;乙方享受国家规定的法定节假日。

第六、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

乙方负有保守义务的商业秘密主要包括:技术信息、经营信息及依照法律规定和有关协议的约定对外应承担保密义务的事项等。

第七、甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

1、乙方享受的劳务费用:________元/月;甲方以人民币形式支付乙方的劳动报酬,发薪日期为次月十五日。

2、乙方缺勤,以缺勤时间按实扣发(不包括工伤);乙方因工负伤按有关规定执行。

第八、乙方应依法缴纳个人所得税,甲方有权依法代为扣缴。

第九、发生下列情形之一,本合同终止:

1、本合同期限届满的;。

2、双方就结束本合同协商一致的;。

3、甲方调整乙方的工作岗位,乙方在不予服从的同时也没能与甲方达成和解的;。

4、乙方提供的劳务质量达不到约定的要求或标准的;。

5、因乙方过错给甲方造成较大经济损失的;。

6、乙方由于健康等原因,不能履行本合同义务的。

第十、甲、乙双方协商一致或任何一方提前一个月提出单方面解除本协议的,本协议可以解除。

第十一、乙方声明,在本合同签订前,乙方已与其他单位建立劳动关系,社会保险费已由与之建立劳动关系的单位缴纳,且在本合同有效期内会继续缴纳(附劳动合同、社会保险费缴纳凭证),并保证不会因此对甲方造成不利影响,否则甲方有权在任何时候单方面解除合同。

第十二、乙方同意合同期间各类医疗费用均自理,甲方不予负担,停工治疗期间甲方不支付劳务报酬。

第十三、双方协商约定的其他事项:

1、甲方的合法的规章制度(如员工手册等)均属本合同的主要附件,其效力与本合同条款同等。

2、乙方不及时将个人信息属性变动通知甲方的,视作本合同终止,且甲方有权向乙方追诉其因此而受到的经济损失。

3、乙方在工作过程中造成任何第三人损害而给甲方造成损失的,甲方可向乙方追偿。

4、本合同首部甲乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本合同中双方有任何争议,甚至涉及诉讼时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

第十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签章):

乙方(签字):

日期:________年________月________日________

雇主(甲方):

住址:

雇员(乙方):

住址:

为明确双方的责任,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。

一、合同期限。

甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:从________年______月______日起至________年______月______日止。

二、工作内容和工作地点。

1、工作岗位:

2、工作内容:

3、工作地点:

三、工作时间和休息休假。

1、综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以年为周期的综合计算工时工作制。

2、双方约定一周工作_______天,休息________天。逢国家法定节假日不上班,因特殊原因需要加班的,支付平时三倍的工资。

四、劳务费。

1、乙方正常工作时间的工资标准,按下列第()种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

(1)计时工资:____________元/月。

(2)甲方依法安排乙方加班的,应依法支付加班工资。

(3)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

2、甲方给乙方发放工资的时间为:每月______日发放上月工资。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。

五、社会保险。

1、甲、乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险待遇。

2、乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按国家和省市的工伤保险法律法规的规定办理。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

1、甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应如实告知乙方,并应切实按《职业病防治法》的规定,保护乙方的健康及其相关权益。

2、甲方按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定每年______月______日安排乙方进行体检。

3、如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的,乙方有权拒绝,并可以随时解除本合同。对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。

七、劳动合同的变更、解除、终止。

1、符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。

2、除因乙方不胜任工作,甲方可以依法适当调整其工作内容外,变更劳动合同,双方应当签订《变更劳动合同协议书》。

3、《劳动合同法》规定的终止条件出现,终止本劳动合同。

八、纠纷的解决办法。

1、乙方认为甲方侵害自己合法权益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工会反映,寻求解决。

2、无法解决的,可以向就近的劳动行政部门投诉。属双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可自争议发生之日起30日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或者60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3、对仲裁决定不服的,可向合同履行地,合同签订地的人民法院起诉。

九、其他。

1、本合同自双方签字后生效,双方义务履行完毕后失效。

2、本合同一式______份,双方各执______份,具体同等效力。

3、本合同未尽事宜,双方协商解决,协商一致的可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。

甲方:

代表人:

联系方式:

签订时间:________年______月______日。

乙方:

联系方式:

签订时间:________年______月______日。

雇佣合同协议书篇七

单位性质:(1、党政机关;2、科研设计单位;3、学校;4、医疗保健;5、财务单位;6、国有企业;7、外资企业;8、部队;9、其他)。

注册地址:省(自治区、直辖市)、市(州)、县(区)。

乙方:

甲乙双方根据国家毕业生就业政策及相关规定,遵循诚实守信的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,达成如下协议:

七、甲乙双方就乙方因录用公务员、升学(出国留学)、参加(选调生、选调生、大学生志愿服务西部计划、“三支一扶”、农村特岗教师计划、应征入伍等原因无法履行本协议的.情况,达成如下协议):(如果没有相关协议,斜杠(/)不能是空、)。

2、该协议已被复制、填写时请用力,否则最后三张看不清楚;

3、该协议不可更改、如果填错了,请叫学生回学校咨询;

4、如果协议寄回学校,请注明学院名称和收件人姓名;

十二、有下列情形之一的,在书面通知对方后,本协议终止:

1、甲方被依法撤销或宣告破产;

2、乙方报到时未取得毕业资格;

3、乙方被判处拘役或劳动教养的;

4、法律、法规和政策规定的其他情形。

雇佣合同协议书篇八

现家庭住址:

乙方(受聘方):身份证号码。

现家庭住址:

甲方家中老人年事已高,需要家政服务人员提供相关家政服务;乙方自称今年____岁、身体健康,能够照顾甲方老人的生活起居等家政服务各项工作的能力。甲乙双方根据平等自愿的原则,经协商就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议,具体内容如下:

一、甲方老人需要乙方提供的家政服务主要工作内容:

1、负责制作好老人每天三顿饭和与之相关的采买工作;。

2、负责居室环境卫生工作;。

3、住在老人家中,照顾好老人的饮食和起居及与之相关的服务工作;。

4、如果老人生病住院,负责照看和陪护工作。

二、甲方的权利和义务。

1、甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资,试用期半个月,劳务工资按每月____元计发;试用期满后,劳务工资按每月____元计发。每个月安排乙方2个休息日,如果乙方没有按日得以休息,甲方应按日加倍计发劳务工资。

没有特殊情况,甲方不得拖欠或扣发乙方的工资。工资支付时间为每个月底的最后一天。

2、甲方向乙方提供免费食宿。做到平等待人、不岐视、不_、保证乙方在服务期间人身和财产的安全。有义务对乙方的家政服务工作进行指导。

3、乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时,甲方应及时通知其家人,并在力所能及的范围内采取必要的救治措施,但甲方不承担任何与之相关的费用照顾老人保姆雇佣合同3篇照顾老人保姆雇佣合同3篇。因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害,经双方协商一致,甲方可以适当负担部分医药费用。

4、甲方不得_乙方从事合同以外的工作。

5、甲方有权拒绝乙方将同乡或亲友带入家中。甲方有权拒绝乙方使用家中电话拨打长途。

7、甲方如发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病时,可以随时解除本合同。

8、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为时、或不胜任家政服务工作,甲方有权解除本合同。

三、乙方的权利和责任。

1、乙方向甲方保证身体健康,能够胜任家政服务工作、无不良社会记录。

2、乙方具有照顾老人饮食起居的基本常识和工作经验,能够提供相关家政服务。

3、乙方应当尊重和维护甲方的合法权利,自觉履行本协议规定的家政服务项目,热诚耐心服务。

4、享有按月、按时得到劳务工资的权利。

5、有权拒绝甲方提出的不合理要求。有权维护自己人身财产权利不受侵犯。

6、乙方应当安心做好家政服务工作,如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先事先征得甲方的同意。

7、乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿或故意损坏甲方家中的物品,否则,应承担相应的法律和赔偿责任。

8、乙方不得参与甲方家庭及邻纠纷,不得对外泄露甲方家庭信息等隐私,尊重甲方老人的生活习惯,不得_所服务对象。

9、合同期内,乙方如欲提前解除本合同,乙方应当提前5天通知甲方,以便甲方及时另行聘请家政服务人员。

四、其他。

1、合同执行期间,双方如发生纠纷,应先协商解决,协商不成可向合同履行地基层法院提起民事诉讼。

2、合同期限:__年__月__日至__年__月__日止。

3、本合同一式三份,甲乙双方和担保方各执一份,自签订之日起生效。

甲方:_______________乙方:______________。

代表人:_____________担保人:____________。

______年_____月____日______年____月____日。

雇佣合同协议书篇九

雇佣合同是受雇者向雇主提供劳动力从事某种工作,由对方提供劳动条件和劳动报酬的协议。下面请看企业雇佣合同,希望能够帮到大家!

签订时期年月日。

甲方:法定代表人:企业地址:

乙方:居民身份证号:出生日期年月日

家庭住址:邮政编码:

户口所在地省(市)区(县)乡镇村。

1、甲方招用乙方在泰安高新区天宏城市建设有限公司中担任岗位(工种)工作。

2、甲方安排乙方执行下列第(1)种工作时间制度。(1)执行定时工作制(每日8小时)。

(2)执行综合计算工时工作制(每月240小时)。三、劳动保护和劳动条件。

1、甲方应当在乙方进入公司工作当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存,公司备查。

甲方应当对特殊岗位工作的乙方进行当前培训,持证上岗(证件由公司统一保管)。2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

(2)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。

(3)严重违反公司的施工现场安全管理规定及施工质量管理规定的;(4)被依法追究刑事责任的。

1、双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请促裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向当地人民法院起诉。

2、甲方依法制定的规章制度作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。3、本合同未尽事宜或与国家、山东省规定相悖的,按照有关规定执行。4、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方(公章)乙方(签字或盖章)。

法定代表人或委托代理人(签字或盖章)。

签订日期:年月日

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