专业个人与单位解除劳动合同证明(案例17篇)
文件格式:DOCX
时间:2023-10-28 18:48:03    小编:FS文字使者

专业个人与单位解除劳动合同证明(案例17篇)

小编:FS文字使者

合同是一种法律文件,用于约束双方在特定事项上的权利和义务。在合同中可以考虑加入保密条款和知识产权保护条款等,以保障双方的利益。如果你需要签署合同,可以根据以下范文进行修改和调整。

个人与单位解除劳动合同证明篇一

编号:

我单位于 年 月 日与(身份证号:)在本单位工作岗位为,订立的合同编号为,合同期限为的劳动合同,兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定,按下列第项规定予以(解除/终止)。

一、符合《劳动合同法》第三十六条:经双方当事人协商一致,解除劳动合同(关系);

二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定,解除劳动合同(关系)

三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定,解除劳动合同(关系);

四、符合《劳动合同法》第四十条款规定,解除劳动合同(关系);

五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定,解除劳动合同(关系);

六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定,终止劳动合同(关系);

用人单位

(章)员工(签名)

签收时间: 年 月 日

个人与单位解除劳动合同证明篇二

兹有本单位职工:姓名__________,性别_____,身份证号码_________________________,因___________________,经双方协商一致,公司自______年___月___日起与其解除劳动关系。

特此证明。

单位(盖章)

______年___月___日

文档为doc格式

个人与单位解除劳动合同证明篇三

兹有本单位职工:姓名__________,性别_____,身份证号码_________________________,因___________________,经双方协商一致,公司自______年___月___日起与其解除劳动关系。

特此证明。

(本证明一式两联,此联为单位联)

单位(盖章)

______年___月___日

个人与单位解除劳动合同证明篇四

兹有本单位职工:姓名__________,性别_____,身份证号码_________________________,因___________________,经双方协商一致,公司自______年___月___日起与其解除劳动关系。

特此证明。

(本证明一式两联,此联为员工联)

送__________本人

单位(盖章)

______年___月___日

个人与单位解除劳动合同证明篇五

乙方:

甲乙双方于年签订为期年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:

1、 自 年 月 日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;

2、 乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

3、 甲方为乙方缴纳工伤保险金至 年 月 日止。

5、 乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

6、 乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金元。

8、 甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。

9、 本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。

此协议书一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。

甲方(盖章): 乙方(签字或盖章): 法定代表人或授权委托人

(签字或签章):

年 月 日 年 月 日

个人与单位解除劳动合同证明篇六

兹有本单位职工:姓名__________,性别_____,身份证号码_________________________,因___________________,经双方协商一致,公司自______年___月___日起与其解除劳动关系。

特此证明。

单位(盖章)

______年___月___日

个人与单位解除劳动合同证明篇七

兹有本单位职工,性别x,年龄,住址。劳动合同期限为__年__月__日至__年__月__日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因,根据《劳动法》第条第款第项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。

特此证明。

__

20__年x月x日

个人与单位解除劳动合同证明篇八

兹有本单位职工__x,性别x,年龄__,住址__x。劳动合同期限为年月日至年月日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因__,根据《劳动法》第条第款第项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

(用人单位盖章)

年月日

个人与单位解除劳动合同证明篇九

乙方:_________________

因乙方个人原因提出与甲方解除劳动关系,经双方协商一致,决定自_______年_______月_______日起解除甲乙双方劳动合同,终止双方的劳动关系,且不存在任何经济纠纷。

公司(签章)

法定代表人或委托代理人:_________________

离职人:_________________

________年____月____日

文档为doc格式

个人与单位解除劳动合同证明篇十

__,于20__年x月x日进入本单位。最后一期劳动合同由20__年x月x日至20__年x月x日。现因__依据《中华人民共和国劳动合同法》条款,自20__年x月x日起与__劳动合同。

__

20__年x月x日

个人与单位解除劳动合同证明篇十一

(身份证号码:_________________)于____________年_____月_____日与公司解除劳动关系。

特此证明。

___________有限公司(签章)

法定代表人或委托代理人:_________________

_____________年____月_____日

个人与单位解除劳动合同证明篇十二

兹有本单位职工_____,性别_____,年龄_____,住址____________________。劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限,以完成一定的工作为期限)。

现因________________________,根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。

特此证明。

(用人单位盖章)

_____年_____月_____日

个人与单位解除劳动合同证明篇十三

同志:

你与本单位依法订立的劳动合同(合同期限自年月日起至年月日止),于年月日因(原因)解除(终止)。你在本单位岗位上工作,工作年限自年月日起至年月日止共年月。

用人单位盖章劳动者本人签字年月日年月日

注:1、本证明一式七份,用人单位留存一份,一份存入本人档案,四份交劳动合

同订立和履行地劳动保障行政部门(仲裁科、养老、失业、医保中心各一份),一份本人持用。

2、对解除(终止)劳动合同,如有争议,可在收到本证明一年之内到当地劳动争议仲裁委员会依法申请劳动仲裁。

3、此证明应当履行签收手续以备查。不辞而别未办理任何手续离职的'劳动者,用人单位可按相关法规及内部规章制度作出处理决定,并采取公告或委托公证机构送达的方式送达。

本证明依据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十四条制定。

个人与单位解除劳动合同证明篇十四

xxx:

本单位与职工________所签订劳动合同(期限:________年________月________日至________年________月________日),按照国家法律法规,于________年________月________日解除(终止)。

解除(终止)劳动合同原因:________________。

(单位章)(县人力资源和社会保障行政部门备案)

________年________月________日

个人与单位解除劳动合同证明篇十五

本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码:______________)签订的'_______期限劳动合同,由于______________原因于_______年_______月_______日解除,其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作情况:

本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为:_____________________。

该职工在本单位的工作年限共计为:______________。

单位盖章:

_______年_______月_______日

个人与单位解除劳动合同证明篇十六

甲方(用人单位):

通讯地址:

乙方(劳动者):

身份证号:

通讯地址:

联系电话:

甲乙双方于年月_日签订劳动合同,合同期至__________年______月______日,因_提出解除劳动合同,现甲乙双方协商一致并达成如下约定:

一、甲乙双方于__________年______月______日解除劳动合同关系。

二、乙方按照甲方离职规定及要求办理离职手续。

三、需要结算的事项如下:

1、工资结至__________年______月______日止。

2、社保、公积金交至__________年______月______日。

3、甲方需支付经济补偿金__________元。

四、甲方根据劳动法等相关规定及甲方制度规定,为乙方办理相关手续,并出具相应离职证明。

五、本协议系解决双方劳动争议所有安排,双方再无其他任何劳动争议。

六、本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

甲方(签名或盖章):

__________年______月______日

乙方(签名或盖章):

__________年______月______日

个人与单位解除劳动合同证明篇十七

乙方:_________________

因乙方个人原因提出与甲方解除劳动关系,经双方协商一致,决定自_______年_______月_______日起解除甲乙双方劳动合同,终止双方的.劳动关系,且不存在任何经济纠纷。

公司(签章)

法定代表人或委托代理人:_________________

离职人:_________________

________年____月____日

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