通过写心得体会可以帮助我们更好地认识自己,发现自己的不足和提升的空间。写心得体会时,可以采用自问自答的方式,加深思考和反思。感谢小编整理的这些心得体会范文,让我们从中汲取经验和智慧。
建陶基地管委会党委书记胡江峰
陶瓷产业是高安的主导产业之一,建陶基地更是“唱响高安陶瓷品牌打造千亿产业”的主战场,我们将秉承“作风建设,没有终点,只有深化”的理念,通过“一注重二坚持三恪守”来转变干部作风,整治突出问题。
一、注重教育引导,重点做到“三个强化”。一是强化党的组织纪律和规章制度教育。我们将以“两学一做”学习教育为契机,在干部中大力开展党的组织纪律和规章制度教育,增强党员干部的党规党纪意识和底线红线意识,要求全体党员干部在“四心四干”作风突出问题集中整治工作中,立好“军令状”,写好“承诺书”,绘好“作战图”。二是强化党员干部的廉政文化教育。坚定干部的理想信念,让干部的精神不缺“钙”。三是强化党员干部的业务能力教育。加大干部对建陶产业专业及业务知识的培训和指导,让每个干部不仅成为产业“用心实干”的“发展精兵”,也让每个干部成为“匠心巧干”的“建陶能手”。
二、坚持发展先行,全力做好“三个服务”。一是服务重大项目建设。完善重大项目服务承诺制、首问责任制等服务制度,大力推行“一线工作法”,让基地全体干部投身到项目建设一线去,继续发扬基地创建时的“高安精神”、“高安速度”,让每一位干部“真心愿干”全力为为项目建设服务、办实事、解难题,“公心敢干”确保重大项目能够早开工、早推进、早投产。二是服务企业发展。积极践行“三零四通”服务承诺制,即:“沟通企业,做到“零距离”;服务企业,做到“零障碍”;廉洁自律,做到“零投诉”。管委会职责内应办的,要加速快通;企业运作中需协调的,要及时沟通;项目实施面临矛盾的,要积极疏通;有利产业发展而没有明文禁止的,要大胆变通。”基地全体干部将要依照服务承诺,围绕产业发展出良策,围绕企业解难题出实招,围绕安全和环保出真力。争做服务企业的“品牌人”。三是服务品牌建设。唱响高安品牌,建陶产业就是排头兵。我们将加大对企业品牌建设理念的推广,通过举办好陶博会、产业高峰论坛及境外参展等形式来推介高安陶瓷品牌,让高安陶瓷品牌唱的越响、走的越远。
三、恪守勤政廉洁,始终做到“三个严格”。一是严格执行上级有关规定。坚决严格执行中央八项规定精神,严格落实党风廉洁建设各项要求,向“吃拿卡要”开刀,向办事拖拉、节奏缓慢、效率低下开刀,向推诿扯皮、“互踢皮球”开刀,坚决铲除唱响高安陶瓷品牌道路上的绊脚石和拦路虎。二是严格落实责任。全面落实从严治党主体责任和监督责任,严格落实“一岗双责”“党政同责”。凡是要求广大干部做到的,领导班子要首先做到;要求领导班子做到的,一把手要首先做到,形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作格局。三是严格管理干部。我们将严格落实市委从严管理干部的各项规定,既管好干部的工作,又管好干部的思想,确保每一名干部始终都置于组织的严格管理之下。对因工作中存在严重失位、越位、缺位的干部,依法依规进行处理。
服务企业没有只有更好,我们将以全市干部“四心四干”作风突出问题集中整治动员大会和市委书记袁和庚同志的讲话精神为契机,紧紧围绕项目建设不放松、围绕产业转型升级不改变、围绕品牌发展不动摇,围绕安全环保这条底线不更改,人人争做“四心四干”的好干部,努力实现“唱响高安品牌,陶瓷产业先行”,为“高安率先实现小康,冲刺全省十强”而做出应有的贡献!
四心四干活动心得体会范文
教师的四个心分别是:爱心、责任心、敬业心和感恩心;三棵树分别是:德育、智育和体育;三个创新分别是:课程创新、教学方法创新和教育科研创新。接下来,藉由我自己的教学实践经验和参考其他教育先进的个人研究,分享一些关于如何贯彻教师四心三树三创的体验心得,帮助大家了解并借此磨练自己。
第二段:四心
教师四心,是指教师对学生、对教育、对职业、对社会的情感投入和责任担当。作为一个有爱心的教师,我们应该秉持着“爱学生,爱教育”的信念,在面对学生时给予尊重和耐心,让每一位学生都感受到关心和关爱。同时,我们也要承担起自己的责任,对学生的学习、成长和安全保护进行全方位的保障和指导,在学生遇到困难时给予帮助和支持。
敬业心则是对教育工作的认真负责和追求卓越的态度。作为一个教师,我们需要不断追求自身的成长和提升,积极参加培训和教育研究,加强自己的专业素养和创新意识,为学生创造更优质的教育环境。
感恩心是一种积极的心态,让我们更加珍惜拥有的一切,并感恩所有助力我们成长的人和事。作为教育工作者,我们应该更多地关注学生的内心和感受,关注学生的成长和发展,并时刻将育人工作与自身的成长和进步联系起来。
在实际教学实践中,我时刻保持着对学生的爱心、责任心、敬业心和感恩心,并将这些理念渗透到我的教育教学过程中,让学生深刻体验到“老师是我身边的港湾、是我今后的引路人、是我永不遗忘的恩人”的感受。
第三段:三树
教师三树,指的是德育、智育和体育。德育是指在课内课外通过言传身教培养学生良好的品德、道德和价值观;智育是指培养学生的智力、知识结构、思维方式和创新意识;体育是指通过体育活动来提高学生身体素质和心理素质。
作为一名教师,我的任务不仅是要传授学生知识和技能,还要通过德、智、体的交织、贯通和融合,帮助学生全面、系统、持续地发展。其中,智育是关键,因为它是学生们学习、探究、突破的动力,思想品质和创新意识是核心。在教学中,要注重启迪学生兴趣和思维动力,培养创新意识和创造力,使他们走向成功之路。而德育和体育也同样重要,通过德育和体育教育活动塑造学生的完整人格和良好习惯,帮助他们保持积极向上的心态和身体健康。
第四段:三创
教师三创,是指课程创新、教学方法创新和教育科研创新。课程创新是指在传授知识的基础上,通过参加课程的设计、调整和开发,让学生能够更好的领会和掌握知识和技能;教学方法创新是指创新的教学方法,采用现代科技手段,保持教学形式的多样化,让学生参与进来,做到知行合一;教育科研创新是指针对教育问题探究,制定相应的方案和研究成果,提出有效的教育教学改进建议,推进教育经验的积累和交流。
在实际工作中,我始终保持学习、探究、实践和创新的态度,不断尝试新的教育教学方法和手段,使经验得以积累和提高。同时,我也坚持通过各种形式和途径开展教育科研,为教师发展、学校创新、教育发展做出主动的贡献。
第五段:总结
教师四心三树三创,无疑是教育工作者制胜的法宝,是我们走向卓越和成功的重要依托。其中教师四心是关键,它牢固地坚定了我们的教育理念和情感支撑,使我们在面对腥风血雨、道阻且长时不会动摇,依然坚守教育事业。而教师三树作为德、智、体的基石,是整个育人工作体系中不可缺少的组成部分。只有在四心三树的支撑下,才能够实现三创,创新课程、创新教学方法和创新教育科研,使教育教学工作得以不断提高和创新,为学生成长创造更多有益的条件和机会。
我相信,在教师四心三树三创的指引、培养和实践下,教育工作者必将创造出更加灿烂和美好的教育未来。
第一段:介绍渠县教师四心的概念和作用(大约200字)
渠县教师四心是指教师要具备教书心、育人心、关爱心和责任心。教书心是指教师要对教学工作拥有热爱和追求优秀的态度;育人心则是指教师要关注学生的成长,引导他们综合发展;关爱心则是要教师关心学生的身心健康,愿意帮助他们解决困难;责任心是教师对学生和社会的责任感和使命感。这四个心是渠县教师们推动教育事业进步的基石。
第二段:论述教师四心的重要性(大约300字)
教师四心在渠县教育领域中具有重要的意义。教师的教书心是教学工作得以顺利进行的基础,只有对教学充满热情,才能激发学生学习的积极性。育人心则体现了教师对学生全面发展的关注,帮助他们培养良好的品德、提高批判思维能力等,从而促使学生全面发展。关爱心则可以创建良好的师生关系,让学生感受到来自教师的关心和支持,有利于学生的健康成长。最后,责任心体现了教师对学生和社会的责任感,使得他们对教育事业充满了责任心和使命感。
第三段:介绍渠县教师四心体悟的实践案例(大约300字)
在渠县的教师队伍中,有许多教师实践着教师四心。例如,王老师凭借自己的教书心,对待每一堂课都充满激情,积极精心备课,并尽力使学生理解所学知识。他的教学成果显著,学生的成绩得到了明显的提高。李老师则以育人心为出发点,关注学生的个性发展,鼓励他们参与各种社团活动,提高学生的综合素质。关爱心方面,张老师不仅关心学生的学习情况,还经常关注学生的身心健康,主动与家长沟通学生的问题,提供帮助。最后,作为渠县的教育工作者,每个教师都心怀使命感和责任心,愿意为学生的未来贡献自己的力量。
第四段:总结渠县教师四心的意义和感悟(大约200字)
渠县教师四心正是渠县教育事业健康发展的重要保障。它们像是教育事业的引擎,推动着整个教育系统前进。只有有爱心、责任心的教师们,才能够培养出具有良好品德和广阔胸怀的学生成才。在实践中,渠县教师们不断加强自身素质,充实知识储备,更新教育理念,使四心体现得更加深刻和细腻。作为一位教师,我深切体会到,只有真正投身教育事业,用心去爱学生,用责任感去铸就未来,才能够成就一番教育事业的伟业。
第五段:呼吁更多的教师加入到四心行列中来(大约200字)
渠县教师四心是渠县教育队伍中的重要标志和精神力量,渠县全体教师应该在教书育人过程中秉持四心,努力做好自己的本职工作。同时,教育主管部门也应加强对教师教育的培训,提高教师的专业素养和综合素质,不断提高教育水平和教学质量。通过全体教师的共同努力,渠县教育事业必将蒸蒸日上,培养出更多优秀的人才,为国家和社会的发展做出贡献。
教师是祖国的花朵,也是传播知识、培养人才的关键人物。为了更好地教育学生,提高教师们的综合素质,各级各类学校都不断推行“教师四心三树三创”理念,让教师们始终保持正确的教育态度、坚定的责任担当,并不断创新教学方法、开拓教育视野。下面,我将结合自己的实践经验,分享一些“教师四心三树三创”心得体会。
第二段:四心
“教师四心”包括责任心、爱心、耐心和创新心。责任心是做好一切教育工作的前提,教师必须时刻承担起教育教学中的各项责任。爱心是教育教学中的原动力,教师们必须真正地爱护学生,发扬人性关怀,创造一种尊重、和谐、快乐的教育氛围。耐心则是面对学生各种不同的情况时的品质,教师们必须耐心倾听、耐心辅导,以赢得学生信任、理解和尊重。最后,创新心则是教师不断更新教育方法和手段的积极心态,教师必须保持创新精神,积极探索符合学生需要、适合自己授课风格的教育教学方法。
第三段:三树
“教师三树”包括知识树、能力树和道德树。其中,知识树是教师个人课程知识的掌握和维护;能力树是教师授课能力的培养和提升;道德树则是教师师德修养的塑造和提高。对于知识树,教师必须保持对专业课程的不断深入和学习,真正做到心中有数;对于能力树,教师必须锻炼和培养自己的教学技能、管理能力和创新能力;对于道德树,教师们必须始终保持担当和尽责的师德,宣传中华民族传统美德,塑造和提升自己的品德修养。
第四段:三创
“教师三创”包括课程创新、教育创新和科研创新。其中,课程创新是指教师运用创新教学手段,把教育活动转化为和孩子一起体验的学习过程。教育创新是指教育教学体系和教育管理方法等方面的创新,推动教育发展。科研创新则是指教师积极参与教育研究和实践,深入了解和把握教育现状,研究教育现象和规律,进行教育改革和创新。
第五段:总结
“教师四心三树三创”不仅是教师的标准,也是教育事业的推动力。在教育履职过程中,教师要秉持“四心”理念,牢记“三树”原则,不断追求“三创”,以更好地培养孩子,成就美好未来。当然,这仅仅是个人的经验,更应该是教育系统的团体经验,我们希望有更多的教育工作者加入到这个团体经验中来。
近年来,渠县教师们积极响应教育改革的号召,提高教学质量,努力培养学生的全面发展。在教育教学工作中,渠县教师们秉持着“渠县教师四心”,即爱心、耐心、细心和责任心,这四个心的体现成为他们为教育事业奉献自己的动力和信念。本文将就渠县教师四心心得体会展开讨论。
首先,爱心是渠县教师的重要素质之一。爱心是渠县教师对学生的情感表达,是他们不离不弃、给予真实关怀的体现。渠县教师们激发学生潜力,树立正确的人生观和价值观,更注重培养学生的良好道德品质,让每位学生感受到教师的真情和关爱。在满满的爱心的浇灌下,学生们在良好的成长环境中茁壮成长。
其次,耐心是渠县教师不可或缺的品质。耐心是教学过程中最需要的素质之一,而渠县教师们都非常注重培养这种素质。他们深知每个孩子都有自己的学习进展和问题所在,因此注重倾听学生的心声,耐心解答学生的问题。不论是给学生补习课,还是在课堂上与学生面对面交流,渠县教师都用心地倾听学生的心声,给予他们足够的时间和关注。
其次,细心是渠县教师的重要特点之一。细心是教学反思和改进的基础,也是对学生个体差异的认知。在日常的教学中,渠县教师们注重观察每个学生的学习进展、性格特点和问题所在,根据学生个体差异,合理安排学习内容和方式,使每个学生都能够得到针对性的教学。渠县教师们注重细节,总结经验,不断完善自己的教学方法,给学生提供更好的学习环境和条件。
最后,责任心是渠县教师职业道德的体现。渠县教师们深知自己肩负着培养未来的责任,对学生的学习成绩、德育素养以及健康成长负有重要责任。他们始终牢记自己的教育使命,尽心尽力、尽职尽责地教育学生。无论是备课时的细致准备,还是课堂上的精心讲解,渠县教师们始终不忘初心,用心呵护每一个学生,唤醒他们内心的潜能。
总之,渠县教师们秉持着四心原则,不断提升自己的教育教学水平。爱心、耐心、细心和责任心是他们奉献教育教学事业的基石和动力。渠县教师们用自己的实际行动证明了自己的教育智慧和情感温度,她们深情呵护每个学生,为他们的成长保驾护航。通过这种四心体会,渠县教师们体现了他们对教育事业的热爱和奉献精神,也成为了各地教师们学习的楷模。
“两学一做”学习教育,基础在学,关键在做。党员要坚持以知促行,做“四讲四有”的合格党员。其中,“讲规矩、有纪律”是对党员的基本要求,俗话说“无规矩不成方圆”,讲不讲规矩、有没有纪律,是对党员干部的重要考验,也是检验党员干部对党忠诚的重要尺度。
我们党的党内规矩是各级党组织和全体党员必须遵守的行为规范和规则。党的规矩包括哪些?第一,党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。第二,党的纪律是刚性约束,政治纪律更是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束。第三,宪法是全体人民必须遵守的规矩,全党必须模范执行。
党员要做到“讲规矩、有纪律”,重点要做到“四个必须”。
1、必须维护党中央权威,决不允许背离党中央的要求另搞一套,必须在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,听从党中央指挥,不得阳奉阴违、自行其是,不得对党中央的大政方针说三道四,不得公开发表与中央、省、市、县、镇各级党委政府精神相违背的言论。
2、必须维护党的团结,要团结一切忠于党的同志,决不允许在党内培植私人势力,不得以人划线,不得搞任何形式的派别活动。
3、必须遵循组织程序,决不允许擅作主张、我行我素,重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不允许超越权限办事,不能先斩后奏。
4、必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动,不得跟组织讨价还价,不得违背组织决定,遇到问题要找组织、依靠组织,不得欺骗组织、对抗组织。
讲规矩、有纪律,不仅要靠监督,更要靠自律。党员干部必须牢固树立规矩意识、纪律意识,通过开展“两学一做”学习教育,把规矩和纪律刻在心上,始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止,做政治上的明白人。
要成为一名合格党员,还应当强化“三个意识”。
我们基层党员与身边的群众朝夕相处,平时表现和工作做得怎么样,群众都看在眼里、记在心里,基层党员的一言一行、一举一动都代表党的形象,更关乎群众的切身利益。因此,开展“两学一做”学习教育,我们基层党员要在行动上积极作为,争做新时期名副其实的合格党员。
1、强化角色意识。从入党宣誓的那一天,我们庄严地向党发出了心底的誓言,成为一名共产主义先锋战士后,我们就要强化角色意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,要忠诚于组织,任何时候都与党同心同德,做学习党章、遵守党章的模范,做到党章要求必须为,党章禁止都不为。
2、强化组织意识。我们应该时刻想到自己是组织的一员,时刻不忘自己应尽的义务和责任,相信组织、依靠组织、服从组织,自觉接受组织安排和纪律约束,自觉维护党的团结统一,这样不至于忘乎所以凌驾于组织之上,甚至以个人意志代替组织意图,这样才能在做一个好人的基础上做一个好党员。
3、强化服务意识。作为共产党员,我们应该把群众的需求作为第一标准,为群众诚心诚意办实事、尽心尽力解难事、坚持不懈做好事。群众心中有杆秤,让群众满意了,自然会赢得良好的口碑。
我们基层党员要坚定共产主义信念和理想,义无反顾地服从组织决定,把坚持理想信念同做好本职工作结合起来,把自己的理想同为人民服务的态度结合起来,在实际工作中践行一名共产党员的铮铮誓言。
要从信念入手,破解“不愿干”的问题;要从担当入手,解决“不敢干”的问题;要从态度入手,解决“不善干”的问题;要从能力入手,解决“不会干”的问题。
近年来,高安市紧扣“真心愿干、公心敢干、用心实干、匠心巧干”,大力加强干部作风建设,培养了一批“想作为、能作为、善作为”的干部。
真心愿干,就是要从信念入手,破解“不愿干”的问题。干部干部,干字当头,干是本分,更是职责。一要铭记“我是谁”,时刻牢记共产党员的“第一身份”,变“要我干”为“我要干”。二要明白“为了谁”,不能把个人利益凌驾于党组织和人民群众之上,把个人得失作为干事创业的前提条件。三要明确“依靠谁”,运用好群众路线这个“传家宝”,坚持从群众中来、到群众中去。
公心敢干,就是要从担当入手,解决“不敢干”的问题。我们要增强三方面意识:一要增强政治意识。党内不允许有特殊党员,不论职务高低,对职责范围内的工作都应落实、指导、督查到位。二要增强担当意识。不能只想揽权不想担责,只想当官不想干事,只想出彩不想出力。三要增强廉洁意识。很多时候“不敢为”都是因为吃人嘴软、拿人手短。廉洁底气不足,必定难有作为。
用心实干,就是要从态度入手,解决“不善干”的问题。用心实干,关键要强化三种精神:一是强化“钉钉子”精神。以强烈的事业心和责任心,一步一个脚印,一件事一件事地做好。二是强化“涉险滩”精神。敢于到工作的第一线去,到困难最多、矛盾最复杂的地方去。三是强化“水滴石”精神。只要甘心奉献,众志成城,定能“水滴石穿”。
匠心巧干,就是要从能力入手,解决“不会干”的问题。要用工匠精神做好每件事,必须树立三个导向:一是问题导向。工作中勇于直面问题,方能有的放矢,精准发力。二是用人导向。要摒弃“多做多错,少做少错,不做不错”的观念,建立容错机制,完善考评体系,让大家“敢打敢拼”。三是创新导向。要在全社会营造勇于创新、宽容失败的良好氛围,免去干事创业干部的“后顾之忧”。
10月10日,城固国土局召开深化干部作风加强党风廉政建设工作推进会。学习了市县关于开展治四病强作风促超越专项整治活动的实施意见、实施方案以及工作制度。
通报了前三季度全县国土系统干部作风建设、党风廉政建设工作开展情况,并对严重违反工作纪律、组织纪律的部分案件宣布了处分处理意见。会上,博望国土所、天明国土所等单位就党风廉政建设情况自查汇报做表态发言。全县国土系统242名工作人员观看了《全面从严治党永远在路上》警示教育专题片。并就下一步党建工作进行安排部署。市国土局党组成员、收储办副主任徐尚书对城固国土局各项工作成绩和亮点工作进行充分肯定。
城固县委常委、副县长李国鸿强调国土部门经常和老百姓打交道,言语、行为时刻代表着政府和国家干部形象,全系统国土干部一定要用好权,管好自己,努力做好六种人:做认识上的清醒人,做法纪上的明白人,做行为上的规矩人,做经济上的清廉人,做欲望上的知止人,做工作上的能干人。
自我排查“不适”,找准“病因”。一是以“三个结合”锁定查找领域。该局以系统各党支部为单位,组织广大党员干部结合“两学一做”学习教育,在党性方面查问题;结合“三讲三当”主题作风建设活动,在作风方面查问题;结合“三项机制”贯彻落实,在制度上查问题。二是以“三个查找”确保全员覆盖。局党组自上而下率先自查,以身作则,示范带动;机关科室、系统单位之间互查互纠,一针见血,切中要害;局作风督导组集中排查,摸清底子,消除漏洞。通过逐人逐级逐项查找,由浅入深、由易到难、梯次推进,列出了以党组、科室、单位、个人四个层面的“四级清单”,达到了全单位、全员覆盖,不漏一人的目标。
专项督查“会诊”,摸清“病情”。11月初,该局抽调骨干人员组成专项督导检查组,由局党组成员带队,集中3天时间,对系统内11个单位组织开展了“治四病”专项督查活动。一是强化督查前集中培训,讲清楚检查的内容和要点,重点看“一人(单位)一清单一台账一措施”落实情况,切实提高检查的质量和工作开展的效率;二是注重督查中“问诊”环节,详细询问“四病”突出问题产生的原因以及以往的“病历史”,深挖思想根源和工作习惯盲点;三是反馈意见限期整改,对督查中发现的问题当场指出、决不姑息,严肃批评,严格问责,发放问题清单反馈意见书和定期整改督办函,实行“问题销号制”,将其作为年度评议党员干部的重要内容,切实发挥出督查活动“千里眼、顺风耳、推土机”的作用。
精准把脉“开方”,对症“治病”。针对查找的问题,该局切准脉向“开处方”,一是结合贯彻落实三项机制,出台了《汉中市城乡建设规划系统关于贯彻落实三项机制激励干部担当作为意见》,制定了系统单位考核办法,通过目标考核激励,鞭策干部勇于干事,进一步树立能者上、干者容、庸者下的鲜明导向。二是健全了重点项目督查制、重要工作督办制、为官不为问责制、党风廉政“两个责任”追究制、负面影响一票否决制等“五项制度”,细化问责追究内容,下发工作督办单3份,切实整治懒惰病和扯皮病。三是紧盯城市建设重点年活动,一方面积极发挥牵头部门作用,大力协调组织推进82个重点项目,截至目前,已完成投资约266亿元,占年度计划的88%,达到去年同期11倍,项目建设进展整体有序、重点突破,成效显著;一方面以该局具体承担的汉宁路及地下综合管廊建设、“数字汉中”工程、规划提升工程等7个重点项目,成立项目组,落实责任制,人人压担子,一月一通报,有力促进了作风改进和效能提高。
要从信念入手,“不愿干”的问题;要从担当入手,解决“不敢干”的问题;要从态度入手,解决“不善干”的问题;要从能力入手,解决“不会干”的问题。
近年来,高安市紧扣“真心愿干、公心敢干、用心实干、匠心巧干”,大力加强干部作风建设,培养了一批“想作为、能作为、善作为”的干部。
真心愿干,就是要从信念入手,“不愿干”的问题。干部干部,干字当头,干是本分,更是职责。一要铭记“我是谁”,时刻牢记共产党员的“第一身份”,变“要我干”为“我要干”。二要明白“为了谁”,不能把个人利益凌驾于党组织和人民群众之上,把个人得失作为干事创业的前提条件。三要明确“依靠谁”,运用好群众路线这个“传家宝”,坚持从群众中来、到群众中去。
公心敢干,就是要从担当入手,解决“不敢干”的问题。我们要增强三方面意识:一要增强政治意识。党内不允许有特殊党员,不论职务高低,对职责范围内的工作都应落实、指导、督查到位。二要增强担当意识。不能只想揽权不想担责,只想当官不想干事,只想出彩不想出力。三要增强廉洁意识。很多时候“不敢为”都是因为吃人嘴软、拿人手短。廉洁底气不足,必定难有作为。
用心实干,就是要从态度入手,解决“不善干”的问题。用心实干,关键要强化三种精神:一是强化“钉钉子”精神。以强烈的事业心和责任心,一步一个脚印,一件事一件事地做好。二是强化“涉险滩”精神。敢于到工作的第一线去,到困难最多、矛盾最复杂的地方去。三是强化“水滴石”精神。只要甘心奉献,众志成城,定能“水滴石穿”。
匠心巧干,就是要从能力入手,解决“不会干”的问题。要用工匠精神做好每件事,必须树立三个导向:一是问题导向。工作中勇于直面问题,方能有的放矢,精准发力。二是用人导向。要摒弃“多做多错,少做少错,不做不错”的观念,建立容错机制,完善考评体系,让大家“敢打敢拼”。三是创新导向。要在全社会营造勇于创新、宽容失败的良好氛围,免去干事创业干部的“后顾之忧”。
作为一名党委书记,我将切实担当起第一责任人的责任,把干部队伍建设作为首要任务来抓,矫正思想,层层动员,狠刹干部中存在的不良风气,提升干部精气神,增强干部干事创业和为民服务能力。”3月14日,在高安市“四心四干”作风突出问题集中整治工作动员大会上,石脑镇党委书记喻全胜做出承诺。
作风建设永远在路上。今年以来,为推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,把全面从严治党要求落到实处,凝聚上下冲刺全省十强、率先全面小康强大合力,高安市在全市开展干部“四心四干”作风突出问题集中整治活动,剑指干部中存在的不愿为、不敢为、不善为、乱作为问题,大力营造真心愿干、公心敢干、用心实干、匠心巧干浓厚氛围。
在集中整治活动中,高安市坚持问题导向,聚焦基层和群众反映
强烈的问题,重点围绕落实全面从严治党主体责任和监督责任、基层党组织建设、贯彻重大决策部署、社会治安和信访稳定、深化改革、安全生产、环境保护、脱贫攻坚、优化发展环境等十项工作,通过自查和督查的方式,列出各地各部门各单位问题清单,严格要求乡镇、部门单位按比例列出“四心四干”重点整改对象,采取靶向治疗法,见事见人见细节,建立整改台账,制定整改措施,明确整改责任和时限,实行销号整改,让集中整治不留后患。同时,突出重点对象,以各单位“一把手”及领导班子成员、内设机构主要负责人和关键岗位干部为重点,坚持领导带头、以上率下,一级带着一级干,一级做给一级看,让集中整治不走过场。
为确保集中整治活动取得实效,高安市充分发挥人大代表、政协委员的监督和评议作用,并引入第三方机构,对各地各部门各单位开展集中整治工作情况进行评估。发挥市属媒体高安报、高安电视台、高安新闻网、高品高安微信公众号作用,动员社会各界参与,强化群众监督、舆论监督,通过反面典型曝光、以案说法等方式,主动向社会公开,要求单位一把手在媒体上公开整改承诺,促进集中整治工作深入开展。对集中整治活动中群众反映强烈的突出问题及其背后的违纪违法、腐败问题线索,该市紧盯不放,跟踪督办,让“伸手者”付出沉重代价,截至目前,共查处违法违纪案件40余起,涉及到侵害基层群众利益的有20余起。
五四运动是我国近现代史上一次具有深远意义的爱国运动, 这个爱国运动的理念不仅影响了学生, 也深深地触动了一大批教师。作为教育事业的中坚力量, 教师在五四运动中发挥了重要的作用。本文将从五个方面探讨教师在五四运动中的心得体会。
首先, 五四运动使得教师们认识到了中国教育的危机。在旧中国, 教育的主张被束缚于传统体制和压抑的国际环境中, 学校中只重视课本知识的灌输, 而忽视启发学生的思维、培养创造力的重要性。五四运动使得教师们认识到, 要改变中国教育的命运, 必须要有新的教育理念, 这就要求教师们在教学过程中注重学生的思维发展, 引导学生掌握知识的同时也要培养他们的思辨能力和创造能力。
其次, 五四运动激发了教师们的爱国热情。五四运动以反对外国侵略为主题, 要求中国人民追求民族独立、国家强盛。教师们意识到, 只有当国家强大起来, 教育事业才能兴旺发达。于是, 教师们自觉将自己的命运与国家的前途紧密联系在一起, 孜孜不倦地为实现民族独立、国家强盛而努力奋斗。
再次, 五四运动使得教师们意识到了教育改革的必要性。在五四运动中, 学生们以“敬业爱学”的口号要求教育改革, 教师们自觉地响应了这一口号。教师们开始反思教育的价值和目标, 并尝试改变教育的方法和内容。他们开始强调教育的终极目标应该是培养有独立思考能力和创新能力的人才, 而不是机械地灌输知识。
然后, 五四运动激发了教师们的责任感。教师们深知自己是教育事业的中坚力量, 他们承担着培养未来国家栋梁之才的重任。在五四运动中, 教师们自觉肩负起培养青年一代、传承传统文化的责任。他们积极参与运动, 为学生们的学习、生活提供指导和帮助, 并用实际行动践行着他们对教育事业的热爱。
最后, 五四运动给予教师们更广阔的发展空间。五四运动中涌现出一批知识分子, 他们不仅在新文化运动中崭露头角, 还积极参与了政治、社会和文化等多个领域的工作。对于教师而言, 五四运动是一个提升自己的机会, 他们可以通过参与运动, 了解社会发展动态, 提高自己的社会责任感, 并以更高的热情投身到教育事业中去。
综上所述, 五四运动对于教师来说具有重要的意义。这个时期的教师们在改革、独立思考、培养学生、承担责任和发展自身等方面都有了新的认识和体会。五四运动不仅是中国近现代教育发展的重要里程碑, 更是激发和引领教师们不断进步的动力。只有不断吸取五四运动的经验教训, 教师们才能不断提高自身素质, 更好地履行自己的教育使命。
市委一届三次全会上,市委主要领导在讲话中清晰的指明“先行先试的问题,更多地在于干,而不在于写、不在于说”,号召全市干部群众可以“先干不观望”、“先干不等待”、“先干不争论”,并同时强调把“看是群众要求你干,还是你主动想着干”作为转变作风、求真务实的标准之一。现在我从一名普通基层干部角度,谈一下学习“四看四干”的心得体会。
“群众要求你干,还是你主动想着干”,面对这个富含深意,力若千钧的追问,我们不禁要反观自身,反观作为一个共产党人的宗旨。我们只有明白“权力来自于人民”,才会践行为人民服务的宗旨,才会做到“权为民所用,利为民所谋,情为民所系”,才能真正做到主动想着干,带着群众干,才会调动一切主观能动性,真抓实干为民谋利。
充分发挥主观能动性,实干为民,就是要求我们在党委政府的正确领导下,踏踏实实落实好、完成好每一项工作。农村工作是一项系统而复杂的社会工作,圆满完成每一项工作,就要我们转变思想观念,调动思维,积极思考,改变过去群众“追着干”“要求干”的被动工作方式。有计划划,有创新,抓落实,见实效,让老百姓在党和政府英明政策的指引下得实惠。
充分发挥主观能动性,实干为民,就是要求我们要深入群众,联系群众,心系群众。在当前的群众工作中,我们只有创新管理机制,改变社会管理方法,才能真正解决民忧民难,化解社会矛盾,促进社会公平正义。目前我们在党委政府的领导下,深入农户家中,开展讲政策、了民情、解民忧、帮民富、促和谐的一系列工作,一方面充分了解了群众所需和新的想法,另一方面为我们下一步工作提供了科学的参考,这种接地气、赢民心的工作方法便是充分发挥主观能动性,实干为民的典型体现。充分发挥主观能动性,实干为民,就是要求我们在群众工作面前,解放思想积极想着干,创新方法苦干实干加巧干。在共建和谐小康社会的发展大局面前,我们是“空谈误民”还是“实干兴乡”,就看我们是否把群众放在心上?是否对群众有感情?是否有一个共产党人的良心。把群众当亲人,主动想着干。作为一名基层干部,不主动完成工作是不称职;工作被动懒散是不尽责;怕困难推卸责任是失职。
作为一名普通基层干部,在今后的工作中,我将在党委政府的领导下,充分调动主观能动性,坚持从我做起、从现在做起,结合自身工作责任目标,主动转变思想观念、积极转变工作作风,为全乡经济社会发展作出绵薄的贡献。
近期,高安市交通运输局党委结合当前开展的“四心四干"主题活动,在系统内大兴学习之风,按照“三力、四强”干部要求,着力打造样板,使干部队伍在思想境界上有所升华、作风效能上明显改善、能力素质上显著提高、工作业绩上更加突出,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质交通干部队伍,为推进交通运输事业科学发展提供坚强组织保证和人才支持。
大兴学习之风,努力提高理解力,争做政治上强的好干部。采取中心组学习、大讨论、撰写心得体会、等方式,营造浓厚的学习氛围。
大兴学习之风,提高执行力,争做能力强、业务精的好干部。坚决贯彻落实上级安排的各项工作任务,确保政令畅通、令行禁止。
大兴学习之风,提高落实力,争做作风强、心力强的好干部。坚持典型引领,用身边人身边事教育人激励人,进一步弘扬艰苦奋斗、勇于创新、不畏风险、团结奉献的交通精神。
5月9日,高安市交通运输局召开“四心四干”作风突出问题集中整治推进会,局机关全体干部职工参加会议。
会议由党委书记胡萍主持。会上,党委委员曾祥国同志对干部“四心四干”作风突出问题集中整治工作进行了小结,安排部署了下一阶段工作。
局长盛恒作重要讲话,对开展干部“四心四干”作风突出问题集中整治活动的重要性、必要性再次作了强调,分析了活动开展形势的严峻性,对队伍中思想认识模糊、麻木不仁问题提出了严厉批评,要求大家必须在思想上高度重视,在纪律上严格遵守,在行动上步子一致。对下一步工作,盛局长也提出了具体要求,一要找准问题,见人见事;二要扎实整改,务求实效;三要强化调度,确保进度;四要严格督查,严格问责;五要认真评比,公正公平。
治四病。浮躁、虚假、懒惰、扯皮等突出问题,严重影响党风政风民风、影响经济社会发展环境。我镇开展的'“治四病”专项整治活动,就是以整治“浮躁、虚假、懒惰、扯皮“四种病”为切入点,进一步转变作风、落实“三项机制”,提振广大党员干部干事创业的精气神,更好推动经济社会持续快速健康发展。在深入开展两学一做的具体实践中,这是镇党委落实全面从严治党要求的又一重大部署,也是全面优化发展环境、精准有效推动各项决策部署落地见效的迫切需要,对我镇实现各项发展目标,具有十分重大的意义。
强作风。一是把专项整治作为开展“两学一做”学习教育的重要内容,引导党员在“全员对标、全面合格、全力创优”活动中,对照“四种病”的具体表现,认真找准“病症”、开出“药方”,促使其思想认识到位、问题导向突出、学做结合紧密,真正推动学习教育深入有效开展。二是坚持领导示范带动。领导干部在专项整治中以身作则、率先垂范,把自己摆进去,带头查找有没有“四种病”,并将其作为党支部生活会的重要内容和党员评议的重要依据,自觉接受监督。严格落实领导干部包抓联系点工作责任制,各连片领导将包抓的脱贫攻坚村作为整治工作的包抓点,亲自指导检查“四种病”整治工作,确保专项整治取得实效。三是持续开展督导检查。坚持用好督导工作机制,采取明察暗访、重点抽查、信访受理、日常检查、专项效能监察等手段,重点督导检查专项整治部署安排、党员干部查找“四种病”情况以及整改落实成效,推动专项整治工作各项要求落到实处。
促超越。一是全力保障追赶超越发展。把开展专项整治作为完成年度经济社会目标任务的重要推手,重点看既定目标完成得好不好、责任主体落得实不实、工作力度够不够,进一步细化工作措施,推动全镇各项目标任务圆满完成。把开展专项整治作为推进脱贫攻坚的重要保障,重点看帮扶措施切不切合实际、第一书记能不能实心干事、脱贫工作有没有明显效果,进一步加大工作力度,确保按期脱贫摘帽。把开展专项整治作为加快项目建设的重要支撑,重点看争跑项目的力度大不大、推进项目的措施硬不硬、项目建设的成效好不好,进一步提高工作效能,营造高效便捷的服务环境。二是进一步提升党员干部干事创业的积极性、主动性。纪律意识、规矩意识、宗旨意识不断强化,爱岗敬业、踏实干事、尽心履职的自觉性明显增强,奋勇争先、敢为善为、比学赶超的氛围更加浓厚。三是提升党员干部落实中省市县决策部署的执行力、战斗力。执行上级部署和政策不变通、不懈怠,原原本本学深学透总书记系列重要讲话,认真严格落实各项规章制度,完成中心任务迎难而上、有力有效,带领群众脱贫致富、化解矛盾问题能力提升、效果明显。四是强化整治结果运用。将开展专项整治与落实镇党委“三项机制”有机结合,对于整治工作敷衍了事、走过场,导致脱贫攻坚、实施党的基层组织建设、“全面过硬”工程、开展“两学一做”学习教育等重点工作推进不力的,或是被上级通报批评,造成不良影响和严重后果的,严格按照“三项机制”精神进行问责处理,进一步树立能者上、干者容、庸者下的鲜明导向。
建陶基地管委会党委书记胡江峰
陶瓷产业是高安的主导产业之一,建陶基地更是“唱响高安陶瓷品牌打造千亿产业”的主战场,我们将秉承“作风建设,没有终点,只有深化”的理念,通过“一注重二坚持三恪守”来转变干部作风,整治突出问题。
一、注重教育引导,重点做到“三个强化”。
一是强化党的组织纪律和规章制度教育。我们将以“两学一做”学习教育为契机,在干部中大力开展党的组织纪律和规章制度教育,增强党员干部的党规党纪意识和底线红线意识,要求全体党员干部在“四心四干”作风突出问题集中整治工作中,立好“军令状”,写好“承诺书”,绘好“作战图”。二是强化党员干部的廉政文化教育。坚定干部的理想信念,让干部的精神不缺“钙”。三是强化党员干部的业务能力教育。加大干部对建陶产业专业及业务知识的培训和指导,让每个干部不仅成为产业“用心实干”的“发展精兵”,也让每个干部成为“匠心巧干”的“建陶能手”。
二、坚持发展先行,全力做好“三个服务”。
一是服务重大项目建设。完善重大项目服务承诺制、首问责任制等服务制度,大力推行“一线工作法”,让基地全体干部投身到项目建设一线去,继续发扬基地创建时的“高安精神”、“高安速度”,让每一位干部“真心愿干”全力为为项目建设服务、办实事、解难题,“公心敢干”确保重大项目能够早开工、早推进、早投产。二是服务企业发展。积极践行“三零四通”服务承诺制,即:“沟通企业,做到“零距离”;服务企业,做到“零障碍”;廉洁自律,做到“零投诉”。管委会职责内应办的,要加速快通;企业运作中需协调的,要及时沟通;项目实施面临矛盾的,要积极疏通;有利产业发展而没有明文禁止的,要大胆变通。”基地全体干部将要依照服务承诺,围绕产业发展出良策,围绕企业解难题出实招,围绕安全和环保出真力。争做服务企业的“品牌人”。三是服务品牌建设。唱响高安品牌,建陶产业就是排头兵。我们将加大对企业品牌建设理念的推广,通过举办好陶博会、产业高峰论坛及境外参展等形式来推介高安陶瓷品牌,让高安陶瓷品牌唱的越响、走的越远。
三、恪守勤政廉洁,始终做到“三个严格”。
一是严格执行上级有关规定。坚决严格执行中央八项规定精神,严格落实党风廉洁建设各项要求,向“吃拿卡要”开刀,向办事拖拉、节奏缓慢、效率低下开刀,向推诿扯皮、“互踢皮球”开刀,坚决铲除唱响高安陶瓷品牌道路上的绊脚石和拦路虎。二是严格落实责任。全面落实从严治党主体责任和监督责任,严格落实“一岗双责”“党政同责”。凡是要求广大干部做到的,领导班子要首先做到;要求领导班子做到的,一把手要首先做到,形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作格局。三是严格管理干部。我们将严格落实市委从严管理干部的各项规定,既管好干部的工作,又管好干部的思想,确保每一名干部始终都置于组织的严格管理之下。对因工作中存在严重失位、越位、缺位的干部,依法依规进行处理。
服务企业没有只有更好,我们将以全市干部“四心四干”作风突出问题集中整治动员大会和市委书记袁和庚同志的讲话精神为契机,紧紧围绕项目建设不放松、围绕产业转型升级不改变、围绕品牌发展不动摇,围绕安全环保这条底线不更改,人人争做“四心四干”的好干部,努力实现“唱响高安品牌,陶瓷产业先行”,为“高安率先实现小康,冲刺全省十强”而做出应有的贡献!
热门教师四心四干心得体会大全(17篇)
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