最新不抱怨世界读书案例
文件夹
在工作、学习或生活中,每个人都会有不同的心得体会,它们可以启发我们不断成长和进步。怎么样写一篇具有独特个性且引人入胜的心得体会呢?下面是一些关于心得体会的范文推荐,供大家参考和学习。
《不抱怨的世界》——正因为有"书香浙邮"这样一个活动,让我有幸拜读了威尔·鲍温的佳作《不抱怨的世界》,也因为它改变了我很多的想法和态度。这本书是作者献给他妻子的,而他妻子正是一个有着积极生活态度的人。
从每一章的重点来看,威尔·鲍温自始至终都在讨论这样一个道理,那就是只要我们积极地思考和行动,就能得到肯定的和理想的结果。他一点点的从思维、心理、信心、行动力等各种方面给读者们灌输积极的力量,积极的方式,积极的态度。他给我们列举了很多成功人士的案例,那些成功的人们一开始也有很多的不如意,但更多的是通过积极的采取行动克服所面临的困难从而得到成功。这其中也不乏一些残疾人,他们更是将自身不利的因素变为积极的动力。他们都可以做到如此,那么更何况我们这些正常人。他在很多章节中也会给读者们一些测试,让我们自己从中认识到自身害怕的或者消极的东西,更是会给予我们摆脱消极态度的指南,让我们朝着积极向上的人生迈进。
读这本书时,刚巧局里组织了一次理财经理竞聘。在面对这样的机会,我想很多人会像曾经的我一样,害怕去尝试。但是《不抱怨的世界》有一种魔力,它说要敢于去争取自己想要的。书中那种乐观向上、积极的力量带动了我。于是我鼓起勇气参加了理财经理的竞聘,并且认真地备好演讲稿和演说ppt,为竞聘做足准备。做一件事,不去做怎么知道自己不可以?因为我相信抓住机会才有成功的可能,如果让机会跑了成功的机率只能为零。通过这次竞聘,让我的身心都得到了极大的锻炼和成长。我想竞聘成功与否都不是最重要的了,重要的是我突破了自身害怕的防线,去尝试锻炼自己的胆量。我找到了积极面对问题的方式。我想在此之后,我将会以一种积极的心态面对工作和生活中的事情,并且希望这种积极的力量能传播给每一个人。
当我们没有了抱怨,我们的心灵就只剩下快乐;当人人都抛弃了抱怨,那这个世界就肯定更加和谐。我不想太多,从自己做起、从今天开始,让自己也可以有一个"不抱怨的世界"。最后,引用比尔盖茨的一句话"人生是不平等的,去接受他吧。请记住,永远都不要抱怨!"
20__年的7月4日,是我很难忘的一天。那一天我得到了一份珍贵的礼物--紫手环。
紫手环被喻为不抱怨的礼物,书里说它有着无穷的力量,戴上它我们就已经踏上了成功的道路。多么神奇啊!我迫不及待地打开了《不抱怨的世界》。首先映入眼帘的是各个名人对书的评价,再往后翻就是序言中胡志强妻子的亲身经历。车祸给她的身体带来了重大的伤害,而她自己却选择了勇敢的面对,她不放弃对生活的希望,她不抱怨,她感恩,她感谢为她抢救、医疗、付出辛劳的天使们,她谢天谢地,感恩自己可以浴火重生。
为什么,我们总是在不停的抱怨,人都是有欲望的,欲望促动进步,可欲望太大会象气球吹得太大而破裂。学习了这本书之后才明白以前对生活的抱怨是多么的无知,我发觉我有了小小的进步。其实所谓的公平和不公平谁也说不清,每个人每天都有不同的不满足。我喜欢那些不抱怨的人,因为他们心里往往憋着一股劲,他们知道,抱怨没有用。抱怨者抱怨的对象往往是上帝、命运之类虚幻的东西,或者是他对之无能为力的人,他抱怨是由于他不能使他们变化。而不抱怨的人则会针对具体的困难做出具体的对策,他憋着的那股劲在背后支撑着他,是他永恒的动力。人越是报怨自己不快乐,自己就会越不快乐,因为我们自己把注意力集中到了不该注意的地方。有些时候我自己总是去计较别人怎么怎么样,而忘记了自己该怎么怎么样。去抱怨别人,其实就是在抱怨自己,因为每个伤害别人的人,他自己本身就是一个受伤者,而且是一个长期的受伤者!其实想想我们真的可以不去抱怨,至少做到不在自己的嘴里说出去!对于无可改变的事情,不要去抱怨,愉快地接受、勇敢地承担。是的,不去抱怨,你会拥有解决问题的从容;不去抱怨,你会拥有阳光灿烂的心情;不去抱怨,你会拥有天的广袤、海的胸怀。
世界经济不可能永远箭头向上,人生不可能总走上坡,情绪也一样会有高峰和低谷,所以经济进入萧条期是常态,心情遭遇低气压也是常态。
戴上紫手环,想抱怨的时候,换到另外一只手上,让自己停止抱怨。日复一日,你的行为,你的思维都已悄然改变。当你看到有人佩戴紫色手环时,就会知道他正在激励自己连续21天都不抱怨、不批评、不讲闲话。也许要真正做到确实需要一点时间,但我们可以从现在开始努力。
活出感恩的生命,拒绝抱怨的时间。总有一天我会真正活在不抱怨的世界,找到真正属于我的成功之路。
美国史上最著名的心灵导师之一的威尔鲍温,发起了一项"不抱怨"运动,邀请每位参加者戴上一个特制的紫手环,只要一察觉自己抱怨,就将手环换到另一只手上,以此类推,直到这个手环能持续戴在同一只手上21天为止。不到一年,全世界就有80个国家、600万人热烈参与了这项运动,学习为自己创造美好的生活,让这个世界充满平静喜乐、活力四射的正面能量。而你也可以成为其中的一份子,戴上紫手环,接受21天的挑战,为自己创造心想事成的无怨人生!
这是偶尔在《不抱怨的世界》这本书中看到的,刚看到书名时很不解,我们生存的世界充满抱怨,但我们也讨厌抱怨,“不抱怨的世界”是什么,从来都离我们很遥远。抱怨是最消耗能量的无益举动。有时候,我们的抱怨不仅会针对人、也会针对不同的生活情境,表示我们的不满。而且如果找不到人倾听我们的抱怨,我们会在脑海里抱怨给自己听。《不抱怨的世界》作者提出的神奇“不抱怨”运动,来的恰是时候,它正是我们现代人最需要的。看完这本书,我觉得天下只有三种事:我的事,他的事,老天的事。抱怨自己的人,应该试着学习接纳自己;抱怨他人的人,应该试着把抱怨转成请求;抱怨老天的人,请试着用祈祷的方式来诉求你的愿望。这样一来,你的生活会有想象不到的大转变,你的人生也会更加地美好、圆满。
之前我从没想过关于生活中的抱怨的问题,没有仔细思考或想过原因、过程,因为抱怨已成为自己和他人生活中理所当然会出现的现象,没有人从不抱怨。鲍温认为,我们之所以会抱怨,就和我们做任何事情的`理由一样:我们察觉到抱怨会带来好处。许多抱怨涉及了从他人身上诱发涉及了从他人身上诱发特定的人际互动反应,例如同情或认可。
打开书的序幕,就象一股磁场把我吸引住,文中胡志强的太太在受尽千辛万苦,不停地开刀与复健,饱受身体与精神双重挑战的一位女性,最有资格抱怨的人。可她却没有怨天尤人,而是坚强地选择向前看,诚如书中所说,不抱怨的磁场,将引来更多平安喜事,正因为她有了不抱怨的心态,让她走到哪里都有来自各方无限美好的祝福,也成就了她开朗豁达的性格和人生观。从她的身上,见证了不抱怨的正面影响与神奇力量。
书看得越深,不抱怨的含义了解的更透彻。由此看来抱怨是最消耗能量的无益举动。可人为什么会抱怨?怨天尤人是一种负面的思考与具杀伤力的表达方式?是人们只看到了生活中缺憾与不完美的一面,当现实与理想有差距时,当事情背离自己的价值观时,抱怨便应运而生,这也是我们生活的常态,工作、家庭、学习、交通都是抱怨的对象,抱怨就象脚臭,它会传染,而习惯抱怨的人,就是在向自己的鞋子里倒水,如何让自己成为一个不抱怨的人,成为一个快乐的人,那就是凡事懂得知足、感恩、惜福。
心理学家说:改变想法就是改变世界。当你开始有意识地避免抱怨的时候,你会在突然之间,发现自己可以接受现实,并开始用一种积极的态度,感恩的心态,尝试让自己在这样的环境中,思考如何继续向着自己的目标奋进!我们寻求的改变从来无需外求它是发生于我们的内在。
哲学家说过:我们会成为自己想象、思考的东西。而书中也写道我们的话表明我们的想法,我们的想法又创造了我们的生活。每一刻,你都在用自己最关注的念头创造人生。所以说改变行为就可以改变自己的人生。当我们醒悟并开始改变自己的时候,我们又验证了我们的行为的确会影响世界,因为它会影响我们周遭的人们,而且这种影响力会扩散开来。你的态度,也就是你内存思维的外在表现,决定了人们和你之间的关系。因为,当你开始让自己变得不抱怨,快乐的时候,你会发现你周围的人也开始变得友好,你们之间重新开始建立信任!
书中讲到一位先生为了自己即将过世的太太寻找快乐,在自家周围树了一块如果快乐你就按喇叭的告示牌,每天几百万辆蕴含快乐的车辆从他家门口经过,这种快乐成了救治他太太的良药,她躺在房里,只要听到喇叭声,她就觉得很知足,知道自己不是孤单一人,她也享受着全世界的快乐。
生活给予我们挫折的同时,也赐予我们坚强,我们也就有了另一种阅历,对于热爱生活的人,看你有没有一颗知足的心,酸甜苦辣不是生活的追求,但它一定是生活的全部,试着用一颗知足的心来体会,你会发现不一样的人生,拥有一颗知足的心,就没有了埋怨、嫉妒、愤愤不平。知足的人并非没有欲望,只是他们善于克制自己的欲望而已。
知足常乐做为一句俗语,耳熟能详,知道满足,就总是快乐的,而快乐的根本便是惜福,珍惜拥有的一切,心里手里全是满满的,便腾不出手或心来攫取更奢侈的东西了,也就不会为得不到而抱怨。
书中写道你会为了最微不足道的小事而感恩,就连以前觉得理所当然的事也不例外活出感恩的生命,而非抱怨的生命,就能发挥这种确保健康的力量是的,对生活怀有一颗感恩之心的人,生命会时时得到滋润,即使遇到再大的`困难,也能熬过去,喜欢抱怨的人,即使是福至将来也会变成祸。曾经看过这样一段话:活在感恩的世界里:感激斥责你的人,因为他助长了你的智慧;感激绊倒你的人,因为他强化了你的能力;感激遗弃你的人,因为他教导你应该自立;感激欺骗你的人,因为他增进了你的见识;感激伤害你的人,因为他磨练了你的心志这是一种积极的心态,一种智慧的生活态度,人人都怀有一颗如此感恩的心,那么人生一定会过得坚实而有信心!因为感恩,我们才拥有了一个多彩的社会。
不抱怨行动只是一把钥匙而已,在我们忙碌的生活工作中,借助这钥匙,开启我们对生活的不抱怨,用积极的态度去面对,成为一个快乐的人,一个懂得感恩的人,让我们都拥有一个纯净无暇的世界不抱怨的世界!
抱怨是容易的,正如心理专家所言,“抱怨带来轻松和快感,犹如乘舟顺流而下,那是因为我们是在顺应自己负面思考的天性,而停止抱怨,改而用积极的态度去欣赏事物美好光明的一面,却需要意志力。”的确,抱怨是很多人生活的常态——工作、家庭、人际、天气、交通……这些都是抱怨的对象。抱怨的人是不快乐的,他永远只会在不快乐的出发点原地打转,没有意识到自己在思维和行为上需要的改变。抱怨是容易的,而停止抱怨,却需要意志力。
抱怨是最消耗能量的无益举动。有时候,我们的抱怨不仅会针对人、也会针对不同的生活情境,表示我们的不满。而且如果找不到人倾听我们的抱怨,我们会在脑海里抱怨给自己听。本书作者提出的神奇“不抱怨”运动,(邀请每位参加者戴上一个特制的紫手环,只要一察觉自己抱怨,就将手环换到另一只手上,以此类推,直到这个手环能持续戴在同一只手上21天为止。)来的恰是时候,它正是我们现代人最需要的。人生不可能总走上坡路,情绪也会有高峰和低谷,但是,抱怨一切并不会改变生活的不如意。我们可以这样看:天下只有三种事:我的事,他的事,老天的事。抱怨自己的人,应该试着学习接纳自己;抱怨他人的人,应该试着把抱怨转成请求;抱怨老天的人,请试着用祈祷的方式来诉求你的愿望,让自己世界充满平静喜乐、活力四射的正面能量。这样一来,你的生活会有想象不到的大转变,你的人生也会更加地美好、圆满。
徐小平激情坦言:“不抱怨是一种生活态度,一种看似简单却很有讲究的大智慧,它更是一种精神,大到国家、小到个人都需要这种精神,也匮缺这种精神。”是的,让我们一起来理会威尔·鲍温所提倡“不抱怨”的精神,感受下1本书1只手环21天改变600万人命运的魔力。戴上紫手环吧!与身边的朋友一起迎接即将出现的“2009中国不抱怨年”。
2020年的7月4日,是我很难忘的一天。那一天我得到了一份珍贵的礼物--紫手环。
紫手环被喻为“不抱怨的礼物”,书里说它有着无穷的力量,戴上它我们就已经踏上了成功的道路。多么神奇啊!我迫不及待地打开了《不抱怨的世界》。首先映入眼帘的是各个名人对书的评价,再往后翻就是序言中胡志强妻子的亲身经历。车祸给她的身体带来了重大的伤害,而她自己却选择了勇敢的面对,她不放弃对生活的希望,她不抱怨,她感恩,她感谢为她抢救、医疗、付出辛劳的“天使们”,她谢天谢地,感恩自己可以浴火重生。
为什么,我们总是在不停的抱怨,人都是有欲望的,欲望促动进步,可欲望太大会象气球吹得太大而破裂。学习了这本书之后才明白以前对生活的抱怨是多么的无知,我发觉我有了小小的进步。其实所谓的公平和不公平谁也说不清,每个人每天都有不同的不满足。我喜欢那些不抱怨的人,因为他们心里往往憋着一股劲,他们知道,抱怨没有用。抱怨者抱怨的对象往往是上帝、命运之类虚幻的东西,或者是他对之无能为力的人,他抱怨是由于他不能使他们变化。而不抱怨的人则会针对具体的困难做出具体的对策,他憋着的那股劲在背后支撑着他,是他永恒的动力。
人越是报怨自己不快乐,自己就会越不快乐,因为我们自己把注意力集中到了不该注意的地方。有些时候我自己总是去计较别人怎么怎么样,而忘记了自己该怎么怎么样。去抱怨别人,其实就是在抱怨自己,因为每个伤害别人的人,他自己本身就是一个受伤者,而且是一个长期的受伤者!其实想想我们真的可以不去抱怨,至少做到不在自己的嘴里说出去!对于无可改变的事情,不要去抱怨,愉快地接受、勇敢地承担。是的,不去抱怨,你会拥有解决问题的从容;不去抱怨,你会拥有阳光灿烂的心情;不去抱怨,你会拥有天的广袤、海的胸怀。
世界经济不可能永远箭头向上,人生不可能总走上坡,情绪也一样会有高峰和低谷,所以经济进入萧条期是常态,心情遭遇低气压也是常态。
戴上“紫手环”,想抱怨的时候,换到另外一只手上,让自己停止抱怨。日复一日,你的行为,你的思维都已悄然改变。当你看到有人佩戴紫色手环时,就会知道他正在激励自己连续21天都不抱怨、不批评、不讲闲话。也许要真正做到确实需要一点时间,但我们可以从现在开始努力。
活出感恩的生命,拒绝抱怨的时间。总有一天我会真正活在不抱怨的世界,找到真正属于我的成功之路。
人生中,我们总是会面临各种各样的困难与挑战,而抱怨似乎是我们的一种本能反应。当我们遭遇不如意的事情时,抱怨往往成为我们抒发不满情绪的方式。然而,随着我的成长和经历,我渐渐体会到不抱怨世界的重要性。抱怨不仅无法解决问题,反而会使我们陷入消极情绪的泥沼,下面我将从积极心态、解决问题的能力、人际关系、健康和成长等方面阐述我关于不抱怨世界的心得体会。
首先,积极的心态是不抱怨世界的基础。面对困难和挑战时,我们可以选择抱怨和埋怨,也可以选择积极面对和解决问题。我常常告诫自己要保持一颗乐观的心态,相信困难并非无解,而是我们需要寻找解决问题的方法。可是,人们往往因为害怕失败和付出努力而选择抱怨。然而,抱怨解决不了任何问题,只会使我们心情更加糟糕。相反,积极的心态能够帮助我们看到困难背后的机会和挑战,促使我们不断提升自己,找到解决问题的切实办法。
其次,不抱怨世界也意味着我们要具备解决问题的能力。面对挑战和困难,我们不应该束手无策,而是应该主动寻找解决的办法。事实上,很多时候,我们的抱怨只是因为我们没有找到解决问题的办法。当我们遇到困难时,我们可以采取一些方法来解决问题,比如寻求他人的帮助与建议,研究相关的知识和经验,或者尝试其他的途径。通过不断的努力和实践,我们可以掌握解决问题的能力,从而避免对困难的抱怨。
第三,不抱怨世界也影响着我们的人际关系。抱怨往往会产生消极的情绪,而消极情绪又是传染性很强的。当我们抱怨时,周围的人很容易被我们的消极情绪所影响,从而也感到不愉快。而如果我们能够以积极的心态面对问题,不抱怨世界,与人为善,我们就能营造出积极健康的人际关系,相互支持和鼓励。这样的人际关系不仅能够帮助我们更好地解决问题,也能够给予我们更多的支持和鼓励,使我们更有信心去面对挑战。
第四,不抱怨世界有益于身心健康。抱怨和消极情绪会让我们沉浸在负面的情绪中,导致我们的心理健康受到影响。长期以来,有研究表明消极情绪与各种身心疾病之间存在着紧密的联系。相反,保持积极的心态和态度不仅能够提升我们的心理健康,还可以增强我们的免疫系统,降低患病的风险。因此,我们不应过多地抱怨,而应该培养乐观的心态,关注自己的身心健康。
最后,不抱怨世界也对我们的成长有着重要的意义。抱怨只会使我们停留在困难和挫折中,无法前进。而当我们选择积极面对问题,寻找解决方法时,我们会不断地成长和进步。每一次的困难和挑战都是我们成长的机会,只有我们放下怨言,勇敢地面对,才能不断充实和完善自己。因此,不抱怨世界是我们成长和发展的契机,也是我们不断实现自己价值的重要方式。
总之,不抱怨世界是一种积极、成熟和高尚的心态。积极的心态和积极的行动能够帮助我们更好地解决问题,维护良好的人际关系,保持身心健康,促进个人成长。因此,我们应该放下抱怨,用积极的态度与行动去面对和解决我们的困难,才能过上一种无怨无悔的人生。
作为人类,我们常常陷入抱怨的泥淖之中,抱怨工作不顺利、生活不如意、人际关系复杂等等。抱怨似乎成为了我们面对困难时的一种自然而然的反应。然而,《不抱怨的世界》一书揭示了抱怨的危害,并呼吁人们拥抱积极的心态,通过改变我们的思维方式来创造更好的生活。读完这本书后,我深受触动,对于抱怨的态度有了更深入的思考。
首先,我认识到抱怨是一种消极的表达方式。抱怨只能让我们沉浸在负面情绪之中,进一步加重了我们的负面情绪。当我们抱怨的时候,我们只是在不断地向他人倾诉自己的不满,而没有寻求任何解决问题的方法。对于我们的身心健康来说,抱怨毫无益处,反而会导致我们的情绪更加消沉。因此,要摆脱抱怨的泥淖,我们需要转变态度,寻找解决问题的方法。
其次,书中提到的把目光放在“解决方案”而非“问题”上,给了我启示。当我们遇到问题时,通常会将注意力集中在问题本身,从而更加强化了问题的存在。然而,如果我们能将目光放在寻找解决方案上,我们将更加积极主动地去思考如何解决问题。这种积极的思维方式会激发我们内在的创造力,帮助我们找到解决问题的方法。因此,我们在遇到问题时,应该学会转变思维方式,将精力花在解决问题上,而不是一味地抱怨。
此外,书中提到了“换位思考”的重要性。很多时候,我们抱怨的源头来自于我们只站在自己的角度思考问题,而没有试图从他人的角度来理解。当我们感到被冒犯或受到不公平对待时,我们往往会怀有愤怒和抱怨的情绪。然而,当我们试图换位思考,从对方的角度来思考问题时,我们也许会理解对方的苦衷,减少自己的抱怨。换位思考让我们有更全面的视角来看待问题,也有助于我们与他人建立更好的沟通和理解。
最后,书中强调了积极心态的重要性。面对困难和挫折,我们有两种选择:抱怨和诉苦,或者积极地面对和解决问题。正如书中所说,抱怨只会让我们停滞不前,而积极的心态会让我们变得更加强大。无论面对多大的困难,我们都应该相信自己的能力,并积极寻找突破困境的方法。只有积极地面对问题,我们才能创造更好的未来。
总而言之,《不抱怨的世界》这本书在呼吁人们改变抱怨的态度,拥抱积极的心态以创造更好的生活。抱怨只会让我们陷入消极情绪的漩涡,而积极面对问题能够帮助我们找到解决问题的方法。当我们能摆脱抱怨的束缚,将注意力放在解决问题和积极思考上,我们将有更多机会克服困难。读完这本书后,我更加坚信积极心态的力量,我希望能积极地面对人生的挑战,创造一个更加不抱怨的世界。
《不抱怨的世界》作者是美国最伟大、受尊崇的心灵导师之一威尔·鲍温(will bowen)。他发起的紫手环不抱怨运动得到许多人的追捧,尝试。下面是本站带来的不抱怨的世界心得体会,希望对大家有帮助。
在读完《不抱怨的世界》整本书之后我发现,所谓紫手环只是一个衡量习惯是否形成的工具,你可以选择其他任何东西代替它,比如你可以拿一个21页的本子,每天翻一页,每次抱怨的时候就写在当天所对应的一页记录为什么抱怨?抱怨什么事?直到连续21天记录为零,那就成功了。还有其他习惯的形成也可以用此方法判断。
以前总是听到同伴的抱怨,觉得很烦,总觉的身边都是一些爱发牢骚、怨声载道的人。读完《不抱怨的世界》我知道了人类的天性是曳引、是同步,会调整成与周围相同的模式。当你待在其他抱怨者身边时,就会发现自己的抱怨也更多了。如此,你会吸引那些符合自己思想模式的事物,同时排斥不协调的事物;而你的言语将指明、强化自己的想法。所以当你抱怨时,其实就是在排斥、推开、驱逐自己指名想要的东西。我们都会去接近和自己相似的人,而走避互异之人,这代表你可能经常在抱怨,而且还不知道自己在抱怨。这使我感觉到,不是身边的人总抱怨,而是我自己也是一个爱抱怨的人,人性的“曳引”效应,之所以身边的人爱抱怨,问题不在他人而在于我自己本身。我所应该做的不是去介意厌烦甚至讨厌身边的抱怨,而是应该发现自己的问题,使自己摆脱抱怨,近朱者赤近墨者黑,近而影响身边的人,摆脱抱怨,远离烦恼。
身边的朋友总有人说闲话,更严重点可以说抱怨自己身边的人或事。在我看来,人与人的相处就如唇齿一般,距离太近就容易发现彼此的缺点。所以,当他们告诉我朋友的闲话时,我觉得极其平常。读了《不抱怨的世界》,我发现我忽略了一个重要的影响。他们告诉我自己朋友的事时,自然而然会加入自己的主观感受,当我再向另一个人转述时,又会加入我的主观判断感受,依次类推,三人成虎,事件的本质早已遗失。再者读完此书我发现,说闲话有时候是为了显示自己的能力,表现自己的优秀。当指出别人的缺点时,在一定程度上暗示自己没有这样的缺点。在这方面,抱怨就是自夸,没有人喜欢爱吹牛的人,抱怨的人会越来不受欢迎。你注意丰收时的麦子了吗?当麦子成熟后头越低,麦穗越饱满。满招损谦受益,我们做学问的人更应该有谨慎,谦虚的态度。
沟通是每个人生活在社会的必修课。和不相关的人谈就是抱怨,会形成三角问题,也会继续制造问题,而非解决问题。直接找那个和你发生问题的人谈,而且只跟那个人谈,才是解决问题的关键。
通过对《不抱怨的世界》的阅读让我明白,一个人能力有限,不能够改变别人,所能做的只是改变自己,保持谦虚谨慎的态度,注意寻找问题出现的关键人物,注意交流方式,不抱怨,不抱怨自己,他人,命运。当我们抱怨自己的成就时,试着学习接纳自己;抱怨他人时,试着把抱怨转成请求;抱怨命运时,用祈祷的方式来诉求你的愿望。这样一来,你的生活会有想象不到的大转变,你的人生也会更加地美好、圆满。
最近读了一本书,《不抱怨的世界》,当我看到这本书时,心想这可能又是一本讲大道理的书。带着怀疑的心我开始了看书之旅,也假想着自己手上带起了紫手环,心里却怎么也不肯相信这样对自己有何有用之处……由浅入深的,循序渐进的,当我慢慢沉浸在书中时,才渐渐发现,其实它就是一面心灵的镜子。
里面并没有什么大道理,只是用很普通的方式,很普通的事例,来告诉我们一种生活的态度。让我们更加了解自己,在镜子里我们能看到自己的外表是否整洁,我们的脸上是什么表情,是愤怒还是难过……而这本书就是反照内心的镜子,他让我们看到自己不能外露的内心世界:是乐观向上的,还是消极低沉的?他让我们认清自己的状态,并认识到问题的严重性,从而着手解决这种抱怨的心态,当然,有人认为抱怨是一种宣泄,一种情绪的调节方式。没有看这本书前我也是如此认为,我们把抱怨称为“发牢骚”,认为偶尔发发牢骚有助于自己内心平衡的调节,有助于摆脱心灵的阴影。但当我看完这本书后,我才知道原来抱怨是一种流行病,你的抱怨会唤起他人的共鸣,让抱怨成为一种传递的心灵疾病,不但不能找到解决的方法,还可能让你因为抱怨的快感而升级抱怨的程度,最终又可能导致不可收拾的结果。而当你没有抱怨的对象时,你会潜意识里抱怨给你自己,让你的内心,整日处于忧郁烦躁的状态,整日不见阳光的滋润。
面对人生的困境,有人选择抱怨,有人选择坚强。抱怨者在抱怨中迷失了自我,坚强者在坚强中发现了亮光。书中阐述了远离抱怨的智慧和方法,启示我们如何改变自己的命运,收获成功的喜悦和幸福的生活。
我们在平时的生活和工作中也应保持这种状态:善待周围的人与事,面对工作的不如意与不顺利,用一种积极乐观的态度去看待,继而解决它,这样你的生活中也会充满多姿多彩的阳光与温馨。
当我们没有了抱怨,心灵就只剩下快乐;当人人都抛弃了抱怨,那这个世界肯定会更加和谐。你不需要太多,从自己做起、从今天开始,让自己也可以有“不抱怨的世界”,最后引用比尔盖茨的一句话“人生是不平等的,去接受他吧”。请记住,永远都不要抱怨,要有一种阳光般的心态,因为“你自己就是一种幸福!
以前很长一段时间,我总是爱抱怨:早晨眼睛刚刚睁开就开始抱怨了,谁也没招我惹我,我便一顿抱怨;天气晴朗,万里无云,我抱怨,怎么不下场雪呢?空气这么干燥,一点清新的空气都没有;可真下起了雪,我还是会抱怨,怎么下了这么大的雪?这样的鬼天气干什么都不方便;至于工作和生活,不顺心不如意的地方那么多,我更是抱怨得没完没了。
抱怨有什么用呢?抱怨什么用也没有,但我一直把抱怨当成了一种生活习惯。因为抱怨可以宣泄,可以麻醉心灵,甚至会把自己的某些挫折、失败归于外界因素。
不过,自从认真阅读了《不抱怨的世界》这本书后,对我触动很大。这本书让我意识到,与其抱怨别人,不如调整自己的心态,只有学会了宽容,才能够乐观地生活。
“为什么受伤的总是我?”很多人就像这首歌唱得那样,总觉得自己很“受伤”或很委屈。在工作上,总觉得自己付出的多而回报的少;在生活上,总觉得自己贡献大而被承认的少;在人际交往中,总觉得自己真心实意而人家却虚情假意……如果这些想法总是在心中涌动,不抱怨才怪呢!
在生活和工作中,我们会经常遇到各种各样的难题和挑战,在困难面前,倘若就知道发出抱怨和不满的声音,能解决问题吗?非但不能,甚至会使问题越来越糟糕。因为互相抱怨,会对身边的人产生消极影响,形成恶性循环。试想,将抱怨的精力用来思考和解决问题,不是更好吗?不抱怨是做人的美德,是一种明智的处事原则,是一种超脱,是自我精神的释放,是以清风明月的态度从从容容地对待一切,待到廊清云雾,必定是柳暗花明。
不经历风雨,怎能见彩虹?人生旅途不可能一帆风顺,免不了磕磕绊绊,在危难和困难来临时,我们应该端正态度,不抱怨不放弃,勇于接受考验。诚如《不抱怨的世界》书中所言:“凡是你所渴望的东西,你都有资格得到……快朝梦想前进吧!”
这可真是付出终有回报,无怨方能无悔。
前段时间朋友送了一本《不抱怨的世界》,对这本时下最热销的书早有耳闻,只是拿到书后一直没有好好阅读。事实上,我一直对励志书籍或成功学书籍抱有不屑的态度,认为绝大多数都是“空谈”,内容无非是众多例子加说教,往往起不到实际效果。直到这几日又要与送书的朋友见面,难免谈及此书,我才认真翻阅了一遍,深感受益匪浅,明白了很多道理。通过双联、类推,豁然发现作者鲍温在书中阐述的道理几乎适用于我们生活、学习、工作的方方面面。
作者在书中大胆直白地阐释了人们发出抱怨的原因,这种赤裸裸的揭露令每一个身为读者的我们面红羞愧,同时不得不从心底认同他的深刻剖析。其实人在顺利时是想不到抱怨的,但是当遇到困难,尤其是不公平的境遇时,能够不抱怨而把精力放在自己认为有价值的事业上不是很容易办到的,因此才需要不断地加深修养,我想这也是作者的初衷。
生活在当下的成年人,每天面对繁重恼人的工作、拥堵的交通人流、琐碎的家庭生活;抱怨的确成了人们挂在嘴边的口头禅,是一件随时都会发生的事情。但读过此书,我不禁自我检视,当我抱怨或者表达不满、痛苦和哀伤的时候,背后的原因真的有我所渲染的那么严重?即使在当时让人很沮丧,但抱怨就是唯一能做的事情、唯一能解决问题的办法吗?换一个角度思考,情况又会是怎么样呢?早上起床晚了,抱怨的人会想“唉!又要扣工资了,都是老板把我累的”;不抱怨的人会想“我太累了,是该找时间好好休息一下了”。走路时与别人相撞,抱怨的人会想“没长眼睛啊?”而不抱怨的人可能根本没有意识到,最多会想“他也不是故意的”。到了公司,有个同事对面走过连个招呼也没打,抱怨的人会想“对我有意见?我还懒得理你呢!”不抱怨的人倒觉得“他正在琢磨工作呢,没留神”。喝水呛着了,抱怨的人会想“怎么这么倒霉,喝水都塞牙”;不抱怨的人会想“我有点急躁了,沉稳一点”。下班了,领导说大家留一留,晚上要加班,抱怨的人会想“要加班,怎么不事先打招呼?我和女朋友的约会怎么办”;不抱怨的人会想“原来这就是鱼和熊掌不可兼得”。晚上回到家,身体很疲惫,抱怨的人会想“为什么生活会这么累啊”;不抱怨的人则想“又过了一天了,今天还是有不少收获的,现在马上好好休息,明天一定要好好工作”。我忽然发现,原来我们自以为难于接受的事情,有时候只是一些小小的不如意,甚至只是不顺手,完全没有必要升级到要抱怨的地步。
抱怨只是一种费时费力又无济于事的行为,抱怨时也只是抱怨抱怨而已;抱怨过后,情况依旧,抱怨不会让问题得到解决,也不会减轻内心的痛苦。当不开心的事情发生时,又开始一个轮回。而被动听别人抱怨的人只会作出下述三种反应:一是无奈地接受你的负面情绪;二是添油加醋地传述出去,后果不可估计;三是攀比抱怨,怨气升级。那么我们应该用什么替代这种害人又害己的行为呢?当我们不能或无力改变让我们发出抱怨的事情时,最好的办法就是改变自己,学会接受。要知道,改变别人永远是徒劳的,改变自己却可以使事情事半功倍。当我们不再用挑剔的眼光去看别人,回到自己的内心世界,将自己心中的尘埃打扫干净,你就会发现世界有多么美好。
此时,我忽然想起朋友曾说过的一个故事:画家列宾和他的朋友在雪后散步,他的朋友瞥见路边有一片污渍,显然是狗留下来的屎迹,就顺便用靴尖跳起雪和泥土把它覆盖上了。没想到列宾发现时却生气了,他说,几天来我总是到这里来欣赏这片美丽的琥珀色。……在我们生活中,当我们老是埋怨别人给我们带来不快,或抱怨生活不如意,想想那片狗留下的尿迹。其实,它是“污渍”,还是“一片美丽的琥珀色”,都取决于我们自己的心态。
诚然,在实际工作中我们有许多不如意的事情,时常感到苦恼。若总是抱着一种为他人打工的心态,就会觉得自己如何辛苦,就会视工作如鸡肋,得过且过,只求做完本职工作就行,至于精益求精则另当别论了。就会认为自己付出了很多,就该回报,没达目的便心怀不满。就会不从公正的角度看问题,不考虑是否为企业做了自己该做的,更不懂得更厚的物资报酬是建立在认真工作的基础上的,也就不懂即使薪水微薄,也可以充分利用工作的机会提高自己的技能。一味的抱怨,只能使人思想肤浅,心胸狭窄,自己的发展道路越走越窄,最后必将一事无成。读了这本书,我清楚地明白,任何指责与抱怨都不能提高自己,只能破坏自己的进取心,我们应该坚信世界永远是公平的,并最终会以他的方式去实现公平。只要我们不放弃,怀着平静的心态去工作,我们会坦然从容、积极上进。
推此致彼,生活中何尝不是这个道理。我们逐渐长大成年,淡了世间的一切。然而,朋友聚会、亲友间交谈,抱怨仍然是不变的主题。抱怨与女朋友感情不合,抱怨夫妻间的摩擦,抱怨孩子的学习或工作不尽人意,抱怨达不到自己生活的目标……其实生活都是自己选择的,任何的抱怨其实都是对自己选择的否定。生活中也总会有这样那样的不尽人意的事情发生,谁也不能保证自己在人生道路上都是一帆风顺;没有谁是谁非,也没有谁对谁错。
想到此,不禁豁然开朗,不抱怨是一种态度,不抱怨是一种很高的人生境界。
首先感谢公司组织这次阅读经验交流活动,让大家借此机会在工作和生活中交流更好的做法和更先进的理念。《不抱怨的世界》的作者用了几个小故事来利用抱怨这种常见的行为,从侧面再次提醒我们,仅仅凭借专业知识和公司规章制度来领导部门是远远不够的,内部关系和内部环境氛围也是前提条件之一。《不抱怨的世界》这本书用作者的亲身经历告诉我们。这里我就说说我看完书《不抱怨的世界》的感受:
第一,要想改变别人,首先要改变自己
书中反复提到的一个想法是,要有一颗平和的心,以便认真客观地分析任何事件的真实性质。在实际工作中,我们不可避免地会遇到任务紧张、压力大、帮助他人弥补漏洞或出错的情况。这种情况下,很容易因为工作任务的压力而烦躁易怒,从而引发各种摩擦。这个时候一定要克制自己不要以抱怨的形式去抱怨别人的过错,这样才能发泄和抱怨别人给自己带来的困扰,缓解自己内心的压力。俗话说,教育人先教育自己,在部门管理的过程中做一个管理者,其实是一个榜样,是下面员工的风向标。当我们抱怨别人的时候,下面的人会抱怨十句,习惯了就几百句,几千句。到时候,如果我们提出工作要求或者需要改进的地方,也会被员工投诉,因为他们养成了习惯,投诉已经成为一种趋势,他们会认为投诉会让他们投诉。到那个时候,一个部门就不再对部门有生产力和向心力,就会变得支离破碎。这种危机感表明,我们的管理者应该加强自身修养,在工作中运用一些技能:
1.语气友好、语调柔和、措辞委婉、谈话自然的灵活语言,能够表达对下属足够的尊重,从而获得尊重和自我实现的高层次需求。而且,在处理矛盾冲突时,真诚、冷静、协商的解释可以达到委婉拒绝、善意说服的效果,既尊重他人的自尊甚至虚荣,又能有效化解矛盾,维护团队的稳定和谐。
2.与团队中的每个人建立朋友关系,积极寻求他们的支持与合作,深刻理解他们的需求,有针对性地提供必要的帮助。但是在我们的友谊中,我们必须避免派系。俗话说“三个头比一个诸葛亮好”,这句话也从反面警示了我们。当你有意识地接近群体中的一个人时,那么就会有三个人离开你。
3.杜绝情绪管理,尽量保持积极的情绪,尽可能控制自己的情绪,这也是创造和谐的必要条件。时刻保持头脑清醒,保持心理平衡。保持一颗正常、平等、平和的心,永远充满活力和微笑,努力为每一位员工创造一个轻松的环境。
第二,深化员工,创造信任和幸福,建立和谐的团队是我们工作的一部分
不抱怨,不妥善处理抱怨,就能构建和谐的群体。为了加强团队合作,一个团队如果缺乏协调合作,任何一个环节出现问题都会影响整体功能,可谓荣辱与共。只有及时沟通意见,消除分歧和误解,才能整体作战,更好地解决问题。
格的几率提高。部门里的氛围我们作为最主要的调剂人只有在多沟通多了解之后才能真正的扮演起这个调剂人的作用,按照预定的方向循序渐进的发展。试想一下,每个员工都是大社会里的一员,来到我们小集体里规章制度遵守是必须的,但他们都有着不同的文化背景、不同经历、不同思想,如果当员工出现一般问题的时候我们怎么办。肯定得第一时间上前做起教育、疏通思想。如果互相了解不深,给员工一种我们高高在上的感觉势必做工作的难度会大大增加,而在这样做完工作后员工受到的教育和认识到的错误往往是微乎其微的。所以我们在这些事情来临之前做好我们的感情铺垫工作,至始问题来临之时我们才能真正的做到动之以情、晓之以理,来调剂部门里来自于工作上、同事之间的问题和冲突。长期下去整个部门的员工有了凝聚力维系住良好的内部关系和轻松的工作氛围,从而引发出员工自觉尊规守纪和围绕部门任务刚好各项工作的良好习惯,成为一个积极、快乐的工作者。
三、把心放开,在制度的框架内能让自己快乐翱翔
作为公司的一名管理者为部门员工考虑很多甚至于为了保持良好的工作氛围有所舍取,但我们必定是公司的中流砥柱,是连接高层领导和基层员工的重要桥梁。和公司员工之间,由于任务职责的分工本来就是处于一种管理和被管理相互冲突和矛盾的状态里。那么我们对员工的关心爱护就不能等同于放松要求、一味的放任自流,一定要把这种爱护建立在国家的法律法规和公司的规则制度这平台上面。在公司这个大舞台上面难免会出现极个别的员工因个人感____彩的缘故给我们出上道德观念的难题,影响我们情绪甚至尊严。但我们一定要认清管理与被管理者之间的差距和区别,要保持住一个成熟管理人员冷静,尽量做到大事化小、小事化无。学会体谅员工的一时之错毕竟他们在平时工作中为了公司发展比我们付出了更多的体力,而我们在管理之中也不是为了争夺这一时之威。况且有了良好的风气以后,其实公道自在人心,管理者合理的让步往往会换得更多的尊敬,然而这种尊敬往往比高姿态、高要求使员工获得的工作动力大得多。让我们大家在不断的完善自我的过程中,踏着正规化管理不断为公司创造更多财富的道路上成为一个真真正正的快乐工作者吧。
《不抱怨的世界》是一本心灵励志书,它用一只手环向我们传递了“抱怨不如改变”的生活理念。在美国《时代周刊》与《纽约时报》联合美国nbc 电视台发起的“影响你一生最重要的一本书”投票中,它仅次于《圣经》。世界首富比尔. 盖茨在推荐这本书时说:没有人能拒绝这样一本书,除非你拒绝所有的书。
抱怨,其释义为心中怀有不满, 责怪导致不满的源头。每个人都渴望自己的人生幸福x,但是每个人都难免要面对很多挫折和不如人意的事。如果当事人不能正确对待这份压力将之化为动力的话,就会产生不满,开始抱怨自己时运不济,遇人不淑。
但是在鲍温的眼中,很多时候我们抱怨环境、抱怨他人,还可能是因为个体缺乏安全感,自我价值不确定,在这种心理背景下,我们需要通过抱怨环境来向外界传递自己是受害者的信息,需要通过抱怨他人来表现自己的优秀,需要用抱怨来为自己的缺点、害怕成长和改进找借口。但是我们不该被前进道路上的荆棘绊倒,我们不该一味退缩,我们不该放弃成长。
生活中的酸甜苦辣咸,每一味都值得我们去经历去总结。我们应该勇敢的站出来,对自己说“我能行”。不断的超越挑战自己,去享受挑战自我的过程,去回味此间的心酸,人生没有一帆风顺的可能性,我们每个人都要做好掌舵的准备。随时随地的充实自己,学会自我保值,我们就立足于不败之地。为此我们的重中之重,就是走出不抱怨。
鲍温认为走出不抱怨的四个阶段,即无意识的无能,有意识的无能,有意识的有能及无意识的有能。无意识的无能,即是对自己的抱怨(无能)毫无所觉(无意识)的;有意识的无能,是指自己能觉察到自己的抱怨,以及周围其他人的抱怨;有意识的有能,是指倾向于用沉默来便于自我反思、慎选措辞,以便于说出有价值的话语,而非喋喋不休的抱怨;无意识的有能是指你已经重塑思维模式,习惯于不爱抱怨了,并且不需要意识控制。
紫手环运动的方法很简单:当参与者发现自己抱怨时,就将手环换到另一只手上,直到这个手环能持续21 天戴在一只手上为止。这就时刻提醒着自己记得喊停。这个方法可行,是因为它运用了人类文化特有的宇宙观,但人们相信某种带有神奇的力量时,就会努力去执行某种仪式。所以,将某个健康行为赋予神奇的力量或意义时,此健康行为才容易养成习惯。这样我们的思维模式就被重新塑造。
最新不抱怨的世界读书心得体会(案例12篇)
文件夹