总结可以促使我们思考目标的合理性和实施的有效性。总结的内容应该客观、真实,对自己的不足和问题要有清醒的认识。总结范文可以为我们提供写作总结时的参考和借鉴,让我们更得心应手。
我叫___,____年_月_日出生,原籍_____,__年__月入党,____年__月毕业于_____,获学士学位。__年参加__省公务员考试,被录用为乡镇公务员,试用期一年,工作单位__乡人民政府,__年__月正式到任,现任职务乡党政办副主任、文书、公安员。
一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持谦虚、谨慎、律己的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:
一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。
一年来,始终坚持运用__主义的立场、观点和方_,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。
作为一名刚踏入社会的大学毕业生,我清醒地看到人生舞台已发生转变,自己又缺乏工作经验,所以只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好为人民服务的本领。这一年来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。
一是认真学___表重要思想,深刻领会其科学内涵,认真学习党的十_大报告及十_届_中、_中全会精神。尤其是在今年_月开始的第二批保持共产党员先进性教育活动中,认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。
二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。一年来,在指导老师潘乡长的带领下,走村入户,参加村民代表会议、座谈会等各种会议,到生产、建筑实地考察,学习了许多农村工作方法,更是直接与群众直接接触,真正做到深入到群众中去。
平时,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外,认真参加各类培训,一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训,均以优异的成绩通过考核,熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。
三是认真学习法律知识。作为文书负责办理各种证明,另外作为公安员,更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点,利用业余时间,自觉加强了对法律法规知识的学习,比如计划生育、婚姻家庭、出入境管理、户籍管理、治安管理、禁毒工作细则等法律法规的学习。进一步增强了法律意识和法律观念。
三、努力工作,认真完成工作任务。
一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。由于我乡工作人员很少,尤其是原先负责党政办及综治办的一位同志调走后,我的工作任务更重,现在的工作主要有两大块,一是党政办工作,一是综治办工作,另外还兼职安全监督员、食品质量监督员、千百办成员等职务。一年的工作尽职尽责、任劳任怨,努力做好服务工作,当好参谋助手:
(一)党政办工作。可以说办公室工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到三勤即嘴勤、手勤、脚勤:在接待群众来访办事时,都能主动询问是否有需要办理的事,遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚,或帮其联系驻村干部、经办人,帮其查看档案资料等,使群众能尽快办好手续,树立好政府窗口的形象。
在收文发文时,总是用最短的时间把文件送达到各办公室,并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室,从来没有遗漏掉一份文件;在收集整理资料时,全面、准确地了解各方面工作的开展情况,及时总结、汇总,向领导汇报或让领导备查,如年度目标管理考核资料准备等。
在起草文稿时,能及时认真完成领导交付的任务,一年来完成各种报告70余篇,包括__年政府工作总结、__年上半年政府工作总结、人代会报告等文稿。同时在组织会务、后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责,不留下任何纰漏。
(二)综治办工作。主要负责资料整理、报告材料起草、各类报表统计,同时还是公安员、禁毒专管员、安全监督员、综治中心成员。综治办工作任务重、责任大、业务性强,准备的各种资料很多,如在禁毒工作方面,今年上半年就起草各种报告20余篇,还负责宣传教育、查毒、禁种铲毒、尿检帮教等工作。
又如签订责任书方面,年初综治、禁毒、反邪教、安全生产等7个方面需要起草责任书。今年上半年还负责整理了四五普法验收材料,接受了综治、安全生产、禁毒工作半年度考核。另外在治安管理、抓赌帮教、纠纷调解等工作上也认真履行好职责,做好份内之事。
回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:首先,在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次,在工作上,工作经验尚浅,尤其是在办公室呆的时间多,深入村里的时间过少,造成调研不够,情况了解不细,给工作带来一定的影响,也不利于尽快成长;再次,在工作中主动向领导汇报、请示的多,相对来说,为领导出主意、想办法的时候少。
在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的。
年初,市委、市政府包村帮扶促进农民增收的部署下达后,我们立即着手开展工作,在市^v^会副主任的具体指导下,成立了由**办公室主任任组长,副主任任副组长,各科长为成员的帮扶工作领导小组。并确定副主任和一名主任科员专抓此项工作,办公室其他干部积极配合。通过近一年来的努力,做出了一定成绩,较好地完成了全年的工作任务。今年,全村小麦播种2986亩,平均亩产达到900斤,比上年增产100斤,玉米春播面积800亩,平均亩产1200斤,比上年度平静增产300斤,夏播面积2586亩,平均亩产800斤。蔬菜面积达到1200亩,比上年度增加400亩,每亩平均收入20xx元。果树面积289亩。养殖业发展迅速,全村全年猪存栏1240头,鸡达到21500只,养2100只。劳务输出增长较快,目前在外打工人数达到450人,比上年增加近200人。我们的主要做法和体会是:
4月13日,我们*办一行7人在市副主任带领下,深入*村进行帮扶工作调研。我们分别召开村组干部座谈会,听取各村民小组负责人的情况汇报、发展经济的设想和建议;深入12家农户详细抽样调查,走访了渭北高新农业科技示范园,印制农户调查表800份并挨门全部发放到户等方式,对上官村的具体情况有了比较详细准确的了解,为开展帮扶工作打下了良好的基础。在调查中,我们感到干部群众对帮扶反映主要有“三盼”:一盼送致富技术;二盼搞好道路、水利等基础设施建设;三盼把村小学建设好。我们调查发现,制约该村经济发展的主要有以下问题:一是村子较大,居住分散,基础差距较大,管理比较困难。村组无成型的经济发展规划,一些群众主动发展的积极性也不高。二是基础设施不够完善,影响农产品的销售和经济发展。主要是路和水的问题。三是缺少农民经济技术合作组织,农户自我发展的能力不足。四是农民怕担风险,不敢进行高效农业投资,投入能力也不足。如不敢发展日光温室,不敢养奶牛。五是一些农村基本政策未完全落实,一些农民对机动地的承包心理不平衡。六是一些困难户经济条件太差,去年住房因雨倒塌或成危房,与周围反差十分明显,需予以关注。
为了使整个帮扶工作扎实有序进行,我们根据调查的情况,详细分析了该村经济发展的优势和潜力,并结合人大机关的具体情况,制定了《关于20xx年帮扶**县东上官村农民增收工作的实施方案》。确定了帮扶工作的原则、方法和措施,按月制定了工作计划和任务,确保市委下达目标任务的完成,争取超额完成。同时,我们认为:实现农民增收、农业增效、农村发展是一个长期的过程,开展帮扶工作应立足当前,抓住重点,确定目标,中长结合,分步实施。对该村经济发展我们提出了一个总体思路:改善农业基本条件,发挥潜在优势,做大做好做强主导产业,加强精神文明建设,经过三至五年努力把上官村建设成为小康先进村。具体工作上突出农户经济发展,酌力帮助上官村搞一或几件硬件工程,重在培养农民的自我发展能力。
根据这个总体思路,我们确定今年帮扶工作的目标任务四项:
1、向群众宣传今年中央一号文件精神,宣传党在农村的基本政策,调动农民发展致富的积极性。
2、帮助村、组制定一个好的经济发展和增收规划,调整产业结构,发展主导产业,挖掘农业增收潜力。
3、围绕主导产业,做好科技培训和普及推广工作,重点发展以温室大棚为主的高效农业项目,同时积极推动劳务输出,拓宽农民增收的途径。
4、积极与有关方面联系,尽可能帮助解决该村中心小学的更新改造问题。
二、认真宣传党在农村的各项路线、方针和政策,帮助村组制定经济发展规划,使村组的发展走上科学化的轨道。
为了使党在农村的各项路线、方针和政策得到贯彻,我们积极向农民宣传党在农村的各项路线、方针和政策,重点向农民群众宣传了今年中央一号文件精神等,由市*办副主任、市**办帮扶领导小组副组长亲自向*村农民群众(包括*乡的乡、村两级干部)作了宣讲。为了提高宣讲效果,真正让农民明白文件精神,我们还从办公经费中挤出部分资金,印制了中央一号文件宣讲材料800份,由市人大办公室的同志挨家挨户亲自送到每户农民手中。为了使上官村的经济发展走向科学化的轨道,我们通过调查研究,帮助**村制定了三年经济发展规划,交村、组干部会讨论通过并实施。发展规划指出了上官村的现状,分析了制约该村发展的因素和潜力,明确了上官村经济发展的指导思想、总体思路和目标任务,提出了村及各组发展的具体措施和产业发展重点。村组干部群众反映该规划实际可行,操作性强,必将对上官村今后的发展起到积极的作用。
四、帮助农民搞好农业科技知识培训和建立专业协会组织,增强造血功能,培养农民自我发展能力。我们认为,帮扶的关键就是扶智,提高农民自我发展能力。在制定全年工作计划时,确定全年开展6次农业科技培训。具体操作根据农时季节,聘请有关方面的农业技术专家,适时组织讲课。现在已就土壤肥料、玉米栽培、蔬菜、果树以及畜牧兽医等内容全部完成了培训计划,群众反映很好。建立各种农业技术协会组织,对于提高农民自身发展后劲有很重要的作用,也是目前农村工作发展的重要方面。因此我们在建立农业科技示范户的基础上,帮助**村农民建立起了上官村农民养殖专业协会,制订了协会章程,现已开始运作。
五、积极解决农民最关心的热点和难点问题,真正为农民群众分忧解难。这也是沟通和农民的感情,连接农民群众最直接的纽带和桥梁。我们把这项工作作为帮扶的重要方面,力争取得好的效果。由于该村小学建校时间较长,学校比较破烂陈旧,一部分已形成危房,更新改造学校设施,关系到**村教育发展的百年大计,也是上官村群众的共同呼声。我们在征求各方意见,做好论证规划的基础上,积极争取学校的立项工作。副主任也十分重视学校的建设,两次亲赴现场察看,亲自联系教育局过问学校立项事宜。目前该项目已通过国家教委立项审批,送国家计委统一下发文件。从省上争取的以工代赈10万元打井项目已经下来,即将动工上马。长期以来,上官村群众对他们赖以生存的耕地土壤肥力不清楚,一直盲目施肥,既浪费投资,又影响农作物的产量。了解了这一情况后,我们当即和市农业技术推广中心联系,由办公室花钱邀请农业技术推广中心的技术人员到村上各组采土样化验。化验结果,该村耕地含磷普遍多,专家向农民指出今年内可不施磷肥,以后要注意配方施肥,既使群众节约投资,又增强农民科学种田的知识。农民对此反映很好。
六、适时调整帮扶计划,使帮扶工作更加适合农民实际。在起初制定帮扶计划时,我们根。
责人请到渭南进行洽谈,该公司也答应积极配合,但因为该村村民害怕担风险,不敢进行这方面投资,使得这项工作不能进行下去。于是,我们及时改变帮扶方向,适应该村群众对于养殖业的偏好,加强对养殖业的帮扶,聘请专家进行讲课培训,建立养殖科技示范户和专业技术协会,还积极和土地部门联系论证建立养殖小区。从现在看,此项工作由于适应了群众要求,有可能取得好的效果。
七、关心弱势群体,积极做好困难户的救济和危房改建工作。关心弱势群体,更能体现政府的关怀,也是社会主义制度优越性的根本所在。我们工作一开始就关注这些困难农户的生活,副主任还带领大家亲自走访困难农户家庭,嘘寒问暖,并给他们送去了慰问金。去年涝灾时上官村形成了不少危倒房屋,有许多家庭因为生活困难无力改建。民政部门虽根据政策扶助了一部分困难农户,但还远不能解决上官村存在的实际困难和问题。为了切实搞好帮扶工作,帮助上官村16户贫困危房户顺利度过今年雨季,我们经过详细调查了解,确定给每户补助人民币1000元,帮助他们改善居住条件,渡过难关。现在16000元帮困资金已全部发放到贫困危房户手中。
一年来,在办公室帮扶领导小组的正确领导和会副主任的具体指导下,经过机关全体同志及上官村民的的共同努力,圆满完成了年初工作计划,实现了人均增收一百元的目标,机关帮扶工作取得了比较好的成绩。在新的一年里,我们要在今年工作的基础上,按照**村三年规划要求,进一步发挥市人大机关的作用,积极采取多种形式的帮扶措施,为**村早日实现致富奔小康发挥应有的作用。
一、基本情况:
__共有优抚对象人,其中三属人人,带病回乡退伍军人人,参战人员人,定补人。农村五保老人人。农村享受低保人员人,户,残疾人人。20__年民政所在乡党委、政府的正确领导下,在县民政局等有关部门的关心和支持下,始终坚持“以民为本,为民解困,为民服务”的工作宗旨。恪尽职守,脚踏实地的发挥“上为政府解忧,下为百姓解愁”的工作职能,围绕构建和谐社会的战略目标,结合民政办的实际,认真开展工作。
二、机制健全,工作规范。
加强了乡村两级沟通和联系,各项民政制度上墙,人员职责明确,办事程序规范,乡、村民政工作资料健全,台帐都分类建档,实行信息化管理,机构健全、管理规范,有力地促进了民政工作的有序开展。
三、灾害救助工作。
我乡的救灾救济工作严格按照上级有关部门的要求,做到灾害救援机制完善,人员落实,经费到位。按照乡、村两级分级负责的原则,出现灾情时能够做到及时、准确上报。
四、全面落实优抚政策。
3月份,配合县局对我乡名老复员军人、名退伍军人、名两参人员进行了验证工作。积极了解优抚对象的生活状况,对生活、就医有困难的5名优抚对象申请办理救助金3100元,核销自然减员3人。
五、低保工作不断规范。
在县局低保工作会后,及时将精神传汇报乡领导,组织全乡机关干部学习了相关文件精神,并对出现的一些不良现象特别指出,坚决杜绝虚报、瞒报的发生,加强低保的规范管理,保障低保工作的公开、公平、公正和动态管理,要求乡村干部以身作则,严格按照低保审核程序操作,层层把关。取消农村低保户64户,新增农村低保户71户,对群众的反映的低保问题,及时下去调查落实,将不符合条件的坚决取消。经过大量工作,现乡村低保资料整理归档,做到规范化管理。
六、农村五保生活保障工作。
认真搞好五保供养工作,加强敬老院的管理工作,建立和健全各项制度。民政办对凡符合五保户条件的困难户逐户逐人进行调查了解,在调查的同时核实对五保护的资金是否落实,做到应保尽保。
七、双拥、优抚工作。
我们按照市县民政局的要求,对全乡重点优抚对象进行了全面清理,逐村逐户调查了解情况,健全档案,完善资料,认真细致的完成了散葬烈士墓、碑、塔等摸底调查核实普查工作,普查总数246人。春节期间,配合党委政府及市县局有关领导走访慰问特困户、困难户、老干部、老党员、优抚对象、残疾人员及零散供养的五保人员,发放款物6万余元。
我们在今后的民政工作中,将注重工作抓落实,把好事办好,把实事办实,做好农村民政的日常工作规范化管理,进一步做好“以人为本,为民解困,为民服务”的宗旨工作,促进我乡民政工作持续、向前发展,推进民政工作再上一个新台阶。
1、各项社会救助全面落实,目前全镇共有低保__户,__人,月发放低保金__.x万余元;特困供养__人,其中集中供养__人,散居供养__人,月发放供养金__万余元;孤儿x人,月发放补贴__元;困境儿童__人,月发放补贴__元,重点优抚对象__人,月发放补贴__.x万余元;快速救助、临时救助__人,救助金额x.x万余元。
2、__名经济困难老年人、__名低保老年人、__名失能半失能老年人的政府居家养老服务已经完成。
3、优抚对象信息采集__人。
4、殡葬管理的火化率达__%。
(二)重点工作推进情况。
凉水井村日间照料中心已完成建设,目前正在等待上级验收。
二、存在的主要问题。
1、政府购买居家养老服务工作,前期经过民政办入户抽查发现目前承接政府购买居家养老服务的社会组织,在服务过程中基本上都是为老年人理发和量血压等一般性的服务,一是服务形式单一,没有达到居家养老服务的要求。二是对服务的监管不到位,服务机构和村(社区)没有及时衔接,造成村(社区)对服务的数量、质量等方面不能有效监管。
2、互助养老点的运营和助老巡访工作开展不到位,工作流于形式。
三、__年工作打算。
(一)工作目标和思路。
1、不断提升社会救助、精准扶贫兜底保障能力,全面落实各类困难群众的救助政策,实现“广覆盖、全包围、无遗漏”,做到“应救尽救、应保尽保”特别是要做好不能脱贫的精准扶贫户的兜底工作和年终困难群众温暖过冬的慰问工作。
2、提升双拥优抚服务能力,全面落实优抚相关政策,不断加强优抚体系建设,摸清涉军群体底数,规范和完善优抚台账。
3、全面提高社会事务管理服务能力,做好命名、殡改、收养等工作。
(二)重点工作举措及目标。
1、做好__年村委换届工作。
2、借鉴x社区开展的市级社区营造项目,指导各村社区__年开展社区营造项目。
3、依托日间照料中心引导各村组建文体活动等组织,丰富群众生活,改变日间照料中心运行现状。
尊敬的各位领导,同志们:
今年以来,镇民政部门在镇党委、政府的正确领导下,牢记“上为党委政府分忧,下为广大百姓解愁”的宗旨,认真贯彻执行党的路线方针、政策,把维护民权、坚持民主、提高民生作为社会矛盾的调解剂、社会公平的防护网、社会进步的助推器和社会稳定的减压阀,以安民、抚民、富民为总抓手,依据国家法律行使人民赋予的权利,圆满完成了各项任务。
(一)模范执行双拥政策,优抚优待工作明显提高。
今年来,我们不断加大对优抚优待金的协调争取力度,按政策标准及时发放到位,不断完善和规范伤残军人的医疗报销制度,落实了参战退役人员、带病退役人员、参核退役人员的生活补助待遇,工作中我们注重打造优抚优待工作的良好环境,把开展经常性的走访活动和“八一建军节”、春节期间的慰问活动相结合,积极开展“爱心献功臣”活动,把优抚优待同“科技帮带”、“法律援助”相结合,积极主动帮助他们解决生产、生活中的实际困难,为五十岁以上优抚对象每人免费办理了意外伤害保险,为二等伤残军人办理了职工医疗保险,为优抚对象免费办理新农合,积极组织优抚对象到省荣光院和泰安荣光院进行疗养,为他们提供便利的条件和服务,把党和政府的温暖送到每个优抚对象家中。落实了59周岁以上位退役士兵的调查核实工作,切实保障优抚对象在政治、经济社会生活中享有适当优厚的待遇。
(二)全力抓好民政福利,社会保障工作得到全面提升。
认真落实《山东省老年人权益保障法》、《山东省残疾人保障法》、农村低保、慈善救助等法规、政策,不断提高民政福利事业水平。一是完成了镇中心敬老院建设。积极筹措资金,争取国家“计划”的支持,全面完成了镇中心敬老院建设并投入使用,实现了孤寡老人老有所养。二是规范村级赡养“五保”工作。制定出台了《x镇“五保”供养管理办法》,为全镇位老人办理了五保,提高了供养标准,共发放五保供养资金x万元,免费为五保户办理新农合。三是规范办理农村低保。按照规定程序积极稳妥地对农村困难群众落实了最低生活保障,共救助低保人员x人次,发放低保金额达x万元,对位孤儿落实儿童福利政策。四是慈善事业蓬勃发展。广泛开展了慈善捐助活动,四年共收到捐款x万元,每年的捐款数额都有很大的提高,对优抚对象、残疾人、特困大学生、困难党员、困难职工和计划生育家庭困难户等因病困灾的困难群众进行了及时救助,共发放慈善救助资金x万元,争取市民政局大病救助资金万余元。五是扎实做好残联和老龄工作。为位低保重度残疾人办理了生活补贴卡;免费为256位老年白内障患者做了复明手术;创建了省级的“残疾人就业扶贫基地”,积极向企业推荐残疾人就业x人;对家庭贫困的残疾人实施法律援助,扶持帮助贫困残疾人发展养殖业、种植业和企业发展,发放救助金、残疾人轮椅、三轮车、面粉、食用油、棉被等物款,解决了特困群众的燃眉之急。六是积极开展了向四川地震灾区献爱心的募捐活动。汶川地震发生后,镇主要领导率先垂范,各部门、村、企业和社会各界积极参与,纷纷向四川灾区人民的献爱心,我们将收到的捐款全部及时上交到市慈善总会,支援了四川灾区的建设,充分体现了“一方有难,八方支援”的`传统美德。
(三)圆满完成了第x届村民委员会换届选举工作。
严格贯彻执行《中华人民共和国村民委员会组织法》和《山东省村民委员会选举办法》的规定,按照村两委干部“三高三强”的标准进行宣传发动,从推选产生村选举委员会成员,到选民登记、预选、正选和建立健全村委会配套组织建设等环节,严格按照法定程序和步骤进行,全部成功选举产生了村委会班子。共选举产生村委会成员x人,其中女村委会主任x人、女委员__人,圆满完成了第十届村民委员会换届选举任务。
(四)村务公开和民主管理工作再上新台阶。
村务公开和民主管理工作是群众关心的热点和焦点问题,是基层民主政治建设的一项重要内容。我们本着“有利于群众知晓、参与、监督,有利于调动村干部积极性”的原则,与镇纪委、经管等部门联合,制订了村务重大事项决策程序表,统一规范了村务决策程序,保证了村民的知情权、参与权、决策权、监督权,规范了村干部的行为。明确了公开时间,规范了公开内容。做好各村每月的公开检查和指导,将公开内容及时的输入到网络传送到市公开办。
(五)自觉坚持依法行政,移风易俗工作达到新水平。
坚持移风易俗,加强殡葬管理,火化率达到100%,倡导了厚养薄葬的良好社会风气。认真贯彻落实《婚姻法》,会同计生、公安、司法等部门加大了对非法婚姻的稽查力度,制止了非法民间组织或社团组织的产生,净化了社会空气,维护了良好的社会环境。
以上是我镇的民政工作情况,不当之处,请各位领导,同志们指正。
谢谢大家!
_市镇、处统计基层基础规范化建设工作在市委,市政府的正确领导和大力支持下,在省、黄冈市统计部门的正确指导下,在全市范围内掀起了狠抓统计基础工作规范建设的高潮,自此,我局对这项工作进一步加强领导,完善措施,狠抓落实,使之在较短时间内迈上一个新的台阶。经我局初步检查验收,全市12个镇、处,全部达到了统计双基工作的“八有”和“八化”。
一、镇处统计基层基础规范化建设工作的开展情况。
为贯彻落实好省、黄冈市统计“双基”建设有关文件精神,高质量地做好这项工作,我们首先从提高思想认识入手,统一思想,增强各级加强基层统计工作的责任感和紧迫感,努力消除“统计基础工作无关紧要,可抓可不抓”的错误思想,为统计“双基”建设的顺利开展奠定思想基础。在黄冈市局组织到恩施考察学习后,我们及时向市政府领导汇报了恩施的双基经验,得到了市领导的高度重视。
恩施的经验和武穴的发展告诉我们:抓统计“双基”建设既是适应经济社会发展要求的需要,也是加强统计部门自身建设、提高统计地位的需要,更是武穴市和各镇处在省、黄冈市争强进位的需要。抓统计“双基”工作一是全面、准确、及时反应乡镇经济社会发展情况需要。乡镇统计是统计工作的基础,也是一切数据来源的基础,基础工作是否扎实,直接关系到是否全面、准确、及时地反映当地经济社会发展情况。因此,围绕全面实现镇处统计“双基”工作全面实现“八有”、“八化”的目标,按照“健全机制、试点推广、加强督查”的“三步走”工作方法,市统计局全方位组织展开了镇处统计基层基础规范化建设工作。
(一)加强组织领导,健全工作机制。局党组及时把省市、局要求、我市镇处基层统计工作状况和亟待解决的问题,向市委、市政府作了详细汇报,引起了市委、市政府主要领导的高度重视。市政府很快就下发了《关于加强全市镇处统计工作的通知》,市统计局制订了《全市镇处统计基础工作考核管理办法》,并加强检查、督办和考核。市委书记张社教、市长吴美景、市委常委、常务副市长吴晓文分别多次就统计工作经费提出要求,要求各镇、办事处要切实解决统计经费,保证各项普查、专项调查以及日常工作所需要的经费支出,确保各项统计工作顺利开展。市委常委、常务副市长吴晓文亲自查抓镇、处“双基”建设工作,市统计局成立了由主要领导任组长的武穴市统计基层基础规范化建设领导小组,班子成员实行包片责任制,每人负责四个镇、处,指导、检查统计“双基”建设,直到达标验收。同时各镇、处也相应地成立了行政一把手任组长的统计工作领导小组,为全市镇、处统计基层基础建设工作确立了比较完善的组织保障和制度保障。
(二)典型引路,扎实推进。为了尽快打开工作局面,我市决定在梅川镇开展了工作试点,梅川镇党委和政府给予了大力支持,投入了可观的人力、财力和物力保障了试点工作的顺利开展,局长胡晓红,副局长周艳君多次前往梅川镇指导工作,使试点工作稳步推进并取得成功。今年7月31日,武穴市政府在梅川镇召开全市统计“双基”建设工作现场会议。会前,梅川镇党政主要领导带领各镇处分管领导和统计干事现场参观了梅川统计“双基”建设现场。
会上,各参会人员分别学习了市人民政府办公室《关于加强全市镇处统计工作的通知》(武政办发[20__]51号)和市统计局《关于全市镇处统计基础工作考核办法的通知》(武统[20__]5号)文件;梅川镇就统计“双基”建设工作作了经验介绍,市统计局局长胡晓红介绍了恩施州及所辖部份县市的统计“双基”建设情况和主要作法,并就做好全市统计“双基”建设工作作出了具体安排,市政府助理调研员杨胜清同志就做好全市统计“双基”建设工作对各镇处提出了明确要求:
第一要统一思想,充分认识做好统计“双基”建设工作的重要意义;。
第二要加大投入,扎实做好统计“双基”建设工作的薄弱环节;。
第三要加强领导,为做好统计“双基”建设工作营造良好的氛围。
会议结束后,各镇处按照省、黄冈市和武穴市有关文件精神,参照梅川“双基”建设经验,纷纷行动起来,针对“双基”建设工作存在的问题,积极行动,扎实工作,为争取所在镇处的统计“双基”建设工作达到省、黄冈市的验收标准作出了积极努力并取得了实效。之后我局又参加了蕲春县刘河镇统计基层基础工作观摩会,总结经验,学习先进,督促后进,不断将全市镇处统计“双基”建设工作引向深入。
(三)督促检查,巩固提高。今年8月份,参照省局乡镇检查验收标准,结合我市实际,我局制定了《关于全市镇处统计基础工作考核办法的通知》把省局有关要求进一步细化和量化。为了进一步将统计基层基础规范化建设工作落到实处,今年10月份,我局由领导班子成员分别带队,组成了3个检查组,对全市12个镇、处进行了逐一检查,督促指导各镇、健全统计机构、统计台帐、和各项统计管理制度,配备专业统计人员。
市政府助理调研员杨胜清同志就少数镇处电脑配备情况进行现场办公,取得很好效果。11月份我局又组成了3个检查组对照《验收标准》,逐条逐项进行计分,检查工作结束后,我局马上召开了专题会议,对检查情况进行汇总并形成了《关于全市镇处统计“双基”建设情况的通报》,明确要求各镇处针对薄弱环节,限期整改,确保全部达标。通过集中督促检查、确保了镇、处统计“双基”建设不留死角,同时也使县、乡两级政府对统计工作进一步重视,更加致力于解决基层统计工作的实际困难,为基层统计部门今后开展工作营造了良好的外部环境。
二、统计基层基础规范化建设工作的主要成效。
(一)基层统计工作条件明显改善,人员素质稳步提高。通过开展统计基层基础规范化建设活动,各镇、处市区借机选拔、调整了一批具有大专以上学历的年轻同志充实到统计岗位;各镇、处按照“八有”、“八化”的标准,配备了计算机、打印机、电话等设备,更新了桌椅、档案柜,调整装修了办公室。据初步统计,通过开展规范化建设活动,我市各镇、处共新增统计人员8名,办公用房7间,新购计算机10台,为基层统计工作的开展奠定了物质基础。
(二)基层统计业务工作得到加强,服务水平进一步提高。通过规范化建设活动的开展,统计数据由原来的数出多门,变为数出一门,数据质量明显提高。为了切实发挥基层统计对当地政府的参谋助手作用,我局通过加强培训、组织调研活动、开展统计分析比赛、等多项措施,来促进乡镇统计人员尽快进入角色,利用丰富的统计数据积极开展统计分析研究,服务当地政府决策。据统计,仅今年下半年以来,全市各镇处统计办共完成统计分析13篇,信息30篇,重点镇、处建立了统计月度资料服务制度,以方便镇处领导、社会各届及时掌握镇域经济社会发展的实际情况。
(三)基层统计工作地位有了实质性的提高。统计基层基础规范化建设工作的开展,使镇级统计数据质量进一步提高,统计职能作用得到了较好的发挥,统计办成为当地统计信息的发布中心,也成为当地党政领导决策的参谋和助手,赢得了相应的重视和支持。各镇、处统计工作普遍由政府主要领导分管,统计工作起的作用越来越大。
三、开展统计基层基础规范化建设工作的几点体会。
(一)领导重视是推动统计“双基”建设顺利进行的关键。统计基层基础规范化建设是“一把手”工程,因为它涉及机构、人员、编制、经费、物资等方方面面的落实,困难和阻力都很大,只有各级主要领导负总责、亲自抓,积极出面协调各级领导及有关部门,全面发动和调配本系统的力量,才能确保这项工作的顺利展开。
(二)机制健全,上下联动,全员参与,是推动统计“双基”建设的重要保证。我们认为,统计基层基础工作是一项系统工程,并不是哪一位领导、哪一个科室能够单独承担的工作,需要充分调动全系统的力量积极投入到此项工作中来。为此,我局将该项工作列入全市统计系统20__年的重点工作之一,制定了考核办法并提出具体标准和要求,将目标和任务分解到各组贯彻执行。由于与绩效考核挂钩,使大家始终绷紧了抓好统计基层基础规范化建设这根弦。
(三)树立样板、以点带面、全面规范,是进行统计“双基”建设的有效途径。在“双基”建设过程中,我局注重及时发掘突出的亮点和先进单位,及时召开现场会来推广先进,督促落后,使各镇处学有榜样、干有方向,深入扎实地抓好统计基层基础规范化建设工作。
苏尼特左旗委、组织部举办的公务员培训第四期,于10月31日至11月4日举行,我有幸参加了此次培训。在培训过程中,学习了廉政文化、应对突发事件、公务员法、公文写作与处理和依法行政等课程。整个培训期间,我始终以满腔的热情全身心地投入到学习当中去,比较好的完成了培训任务,收获很大。下面我谈谈我的几点体会:
第一:通过此次培训,我加深了对公务员的理解。从本质上说,公务员的行为是国家意志的体现。在我国,中国共产党是执政党,代表着中国最广大人民的利益,因此,我国的国家意志就是广大人民意志和权益的体现,我国的公务员是实实在在的“公仆”。同时,我知道为人民服务并不是一件简单的事情,不仅要有主观上的热情和干劲,还要求有扎实的业务知识和作为公务员必备的能力,才能达到为人民服务的要求。所以一名合格的公务员必须要有较强的学习能力和强劲的动力。
第二:通过此次培训,让自己看清楚了自身差距。当今社会,被形象地称为“知识大爆炸”的年代,不学习不行,那怕是少学一天都不行。而对于我们公务员更是要高标准要求。
1.要有较高的理论素养,坚定的政治信念和坚强的党性。只有具备了较高的理论素养,才能在当今这个多元化的政治经济格局中把握时代的脉搏,不被表面现象所迷惑。要加强学习,总结历史经验,不断提高自己的理论素养。公务员是党的路线、方针、政策的.制定者和执行者,是代表国家行使行政职权,执行国家公务的,其政治思想素质的高低直接影响到党和国家、人民的根本利益,关系到建设有中国特色社会主义现代化事业的成败。这就要求公务员不断提高政治思想素质,()为推进有中国特色的社会主义现代化事业的快速发展多做贡献。
2.要有合理的知识结构。公务员要加速更新知识,树立创新意识。现代科学技术突飞猛进,特别是信息科学日益发展,要适应知识经济的要求,公务员就必须加速自己的知识更新,不断地学习现代科学文化知识。公务员只有具备创新奋进的精神,不因循守旧,不满足于现状,才能及时吸收、消化新知识,适应新情况,否则有可能被甩在时代的后面。
这次培训虽然只有短短的几天,但意义匪浅。学习中我认识到要做一名合格的公务员并不是一件简单的事情,要学要做的事情还很多。今后工作中将遇到的各种问题和复杂情况这就要求我们懂得把理论和实践科学的结合在一起,具体问题具体分析。
立刻就要结束,回首一年的工作,不禁感慨万千:既有意气风发的豪迈,也有精神困顿的迷惘,既有硕果累累的喜悦,也有工作失误的悔恨,既有远离亲人的孤独,也有结识新知的欢乐,既有历练,也有感伤。“悟已往之不谏,知来者之可追,实迷途其未远,觉今是而昨非”,付出再多,相对目标,总是渺小;成绩再高,相对于梦想,皆如微尘。成败不可逆睹,未来不可预测,唯有竭忠尽智,努力当下,现就本年度乡镇工作情景总结如下:
一、调整心态,一切从零开始。
初来基层乡镇工作,有多重不适应:一是地理环境不适应;二是语言交谈不适应;三是条件艰苦不适应;四是工作资料不适应;五是风俗习惯不适应。多重的不适应让我刚来乡镇工作,心气浮躁,工作不实,也出现种种失误,在自恨和自省中,我慢慢调整心态,忘记一切,一切从零开始,绝口不提自我专业、学校,以小学生的心态认真学习每一件细小的事情,从待人接物,到接待群众,从收发传真,到文件整理,都认真学习,不敢自恃才高。经过一段时间的努力,我在学习之外的工作中,发现了另一种乐趣和满足,浮躁的心态归于踏实,紧锁的双眉逐渐舒展,我也最终明白了一个道理,调整心态是机关工作的入门课,心态决定了一切。明白了这个道理,政府的任何工作,我都能完全适应。
二、虚心学习,加强理论修养。
我是哲学专业出身,读书学习、研究理论是我的特长。刚开始的工作不适应引起的烦躁心理,让我没有心境读书,经过一段时间的磨合,心态归于平稳后,我对读书学习的渴望更加强烈,于是利用一切机会来丰富自我理论知识。我完全遵守“学而不思则罔,思而不学则殆”的古训,完全相信理论和实践相结合的马克思主义原理,在理论学习方面,有着如饥似渴的感觉。凡是乡镇能找到的报纸、杂志、书籍等,我都利用业余时间抓紧阅读,尤其是利用下班后和上班前的大片时间,不断加强自身理论修养。越学习越觉得至少匮乏,越觉得理论研究不深入,越觉得学校学的东西不够用,“天道酬勤”、“勤能补拙”,于是车上、厕上、枕上都有我捧书研读的身影。
三、努力工作,为了团体荣誉。
一段短期的适应之后,书记看出了我理论扎实、写作本事强的特点,就委派我分管全镇的信息宣传工作。刚开始接手宣传工作,我并不能得心应手的发挥自我才能,政府应用文的写作和文学文章的写作以及学术理论的写作完全不一样,它对语言辞藻方面的要求不高,对准确简洁方面却十分有要求。为了工作,我暂时终止了文学、哲学、历史知识的学习,全身心地投入到应有文的写作上头。我的努力勤奋,完全不是为自我,而是为了不负书记重托,为了xx镇的团体荣誉,我暗暗发誓,必须要让xx镇的宣传工作名列全县第一,没日夜的工作和辛勤的付出,以及很多的练习专研,此刻我已经能较为熟练的掌握应用文的写作,地各大媒体网站“xx镇(xx乡)”的名字出现频率慢慢增高,xx镇的宣传排行也确如我所愿。除此之外,在分管的科协、远教、文广局、门户网站等工作中,我一样为了团体荣誉,努力工作。
四、勇于探索,提高没有止境。
xx镇(xx乡)的宣传工作的得到书记和其他部门人的认可之后,我并没有满足,一是我自认为并没有熟练掌握应用文的写作,二是我认为学习的目的并不是为了写文章,而是为了自我境界的提升。勤奋的写作带来的丰厚稿酬,并没有让我动心,我对自我有更高的要求,那就是努力研究新时期理论新问题,为以后更大发挥自我才能,造福更多群众积攒能量。于是在下班后的时间,我认真学习,勇于探索,研读市场经济理论、党建理论、毕节试验区报告、党的监督理论、基层组织建设、小城镇建设等实用性和理论性兼备的书籍,同事对我的夸赞我当成鼓励,对我的批评我当成鞭策,我深知提高没有止境,身逢伟大的时代,除了努力之外,我一刻不敢放松。
五.勤下基层,记录群众心声。
乡镇的工作就是基层的工作,就是群众的工作,就是民生的工作。我对乡镇文山会海、资料成堆的工作很不以为然,只要有时间,我就会跟随其他领导下村,一方面帮他们宣传,另一方面深入基层,深入群众,了解群众疾苦,检验自我工作成效。经过不断地深入边远山区,不断的思考,我对基层工作慢慢有了自我的一些经验,尤其是跟随党委书记袁琦以及纪委书记王瑜下村,我学到许多开展群众工作的方法和技巧。基层工作的核心我以为是便民、利民、富民,群众要的是切实的利益,我们的工作,就是围绕群众的利益想办法。我用自我的笔记录下xx镇(xx乡)的种种惠民实际,用自我的心在群众中间刻画群众路线的轨迹。我把自我写下的东西发表在各个网站,以此为群众的利益开辟一块空地。
六、坚定信念,淬炼自我心智。
学哲学的我深深懂得:世界上没有纯善的人,正因为没有纯善,人类才追求纯善,社会才不断提高。在工作中,虽然我十分努力,十分自觉,可是还是有经受不住“四风”侵袭的时候,虽然没有从行为上表现出来,可是,在内心里已然发上了短时间的动摇。“从灵魂深处爆发革命”,是文革时期过时言论,但我并不认为它过时,还以为它正确,但我只用它对待自我。“除恶莫过植善”,坚定信念,练就金刚不坏之身,才是驱除“四风”最有力的利器,中国传统文化讲的人格修养和马克思主义的梦想信念在那里重合了,我充分运用双重思想资源,“从灵魂深处爆发革命”,净化自我思想,淬炼自我心智,在人生境界的广大领域,不断攀升。
20__年,是贯彻落实党的精神的第一年,乡镇组织人事工作总结。组织人事工作以党工委开展的“学习标兵找差距、争做尖兵创佳绩”为契机,以“六双”工程为工作主线,全面实践科学发展观,在加强党的执政能力建设和先进性建设上下功夫;在加强干部队伍活力和凝聚力建设上求突破;在加强纪检监督服务保障功能上谋深化,不断推进科室各项工作。
党建基础更加巩固。
抓好双兵工作。分别到新成路街道学习楼组党建工作、到华阳党员服务中心进行了学习,切实树立标兵找差距,确立目标抓整改,形成措施求推进,努力开创各项工作新局面。
推进党建示范点的建设。在全社区范围内广泛开展基层党建示范点创建活动。目前已经完成了力新仪器党支部和美丽园居民区党总支2个基层党组织参加区级党建示范点的评选工作。街道级的党建示范点评选工作在社区全面推开并将于下周三评审验收,将评选出“两新”组织党建示范点2家,居民区党建示范点2家。
推进美丽园居民区试点工作。进一步加强和居民区党组织、辖区内社区单位的联系,发挥两个党委的各自优势,结合实际制定切实可行的措施,工作互通、资源共享,解决交叉性问题。努力打造以社区党组织为核心、与社区发展相适应,同心多层、联结多元的党建“同心圆”,力争在居民区层面形成一个有共同追求、共同愿景的共驻共治、共建共享的党建、经济、生活共同体。
加强党员的教育管理。
基本完成了党员社保卡信息采集工作。依托两委和基层党组织,并本着先易后难的原则,结合节日走访,以最快的速度将能够实现信息采集的人员全部进行信息采集。目前,社区的信息采集率已达90%以上。目前达到91.8%。
对居民区34名流动党员进行了全面的梳理。形成了《社区流动党员情况分析》、制定了下一步工作措施,全面加强流动党员的'管理。
进一步加强社区党校建设。积极发挥社区党校讲师团成员作用,聘请国际问题研究所教授为社区党员上了精彩的党课。
我于中专毕业后被分配到老家所在的乡镇工作。在这近十年的时间里,我先后从事会计、办事员、秘书等工作。工作之余,通过自考,我取得了大专学历。3月,我被任命为组织干事,8月,又兼任党政办副主任,分管文字工作。在岗位的变换中,我经历了清理基金会、土地延包、乡镇合并、清理临时工、编制实名制等工作,亲眼目睹、亲身体验了乡镇工作的酸甜苦辣。
工作之初,我所在的乡不足3万人,机关干部80多个,多数是本乡本土的本地人。依靠自己的努力工作,我干得比较顺利。在经管站干会计的前两年,正是“三提五统”和农业税征收比较困难的时期,我和站里的会计老张经常骑着自行车下村催公粮。有时候,看到有的群众家里破破烂烂,心里很不是滋味,非常替他们担心,是不是有能力交纳每人100元左右的任务。可是,反过来一想,政府也很困难,计划生育、办校兴学、修路架桥,哪一项离了钱也不行,不收公粮,说不定干部工资都难保障。
另一项棘手的工作就是计划生育。因为是“一票否决”,各级对计划生育工作都很重视,每年都要花费很大的财力、物力抓这项工作。为落实责任,所有领导、机关干部都有所包的村,叫“一岗双责”,出现问题,一律惩罚,少则罚款几百,重则罚款上千,外加党政纪处分。这些年,我们这里宣传力度不算小,每年都要印制各种宣传品,发放到每家每户,也处罚了一部分人。可是总有少数群众就是思想不开窍,有的不惜抛家舍业,千方百计外出抢生,不见男孩不罢休。一次在一个小山村开展计划生育宣传工作,一个妇女点着一位退休乡领导的名大骂,说如果见了某乡长,一刀捅了他。像这样指桑骂槐骂几句是轻的,殴打计生干部的事还真发生过两次。这几年,计生政策有了变化,给基层计生干部带来很大的被动。近两年,又把育龄妇女应知应会列入考核范围,岂不知,有些群众根本不配合,知道也说不知道。没办法,有的村只好搞个物质奖励,迎接检查前把育龄妇女集中起来背试卷,尽量减少失分,争取年终取得好成绩。
乡镇工作充满了变数,随时都有想不到的困难。,我所在的乡党委政府整建制并入临近的镇,合并后,全镇共有70多个村,面积近130平方公里,最远的村离镇有40里路,集合起来开个会都有一定的难度。好在近两年实施“村村通油路”工程,全镇通了水泥路,群众办事方便了不少。可是,各业务部门明显感受到工作的压力,有时候下一个通知,要打上一个小时的电话。组织办要列席各支部发展党员,100多个支部来回跑,有些时候确实感觉到力不从心。
村委会换届选举也是一件难事。虽然经历了第六、七届选举,我镇的第八次选举还是出现了一些小插曲。一个小村,两大家族竞选,选举当天,一下子到了60多辆出租车助阵,好在派出所全力维持秩序,才没有出现问题。不少乡镇干部感言:“现在政策宽松了,有的人总是钻空子,大法不犯,小错不断,出点难题就不好办,当乡镇干部真难。”
还有几件事令乡镇干部很头疼:一是政策太宽松,对我的十年乡镇工作感受不听话的群众毫无办法。有的计生对象违反了政策还表现强硬,不仅不交社会抚养费,还敢叫骂,甚至殴打计生干部;还有一些无理上访户,专门钻政策的空子,整天纠缠不休,乡镇干部也没辙。其实有些人的目的就是赖政府两个钱。二是机构改革动不动就拿乡镇干部开刀。其实,乡镇干部最辛苦,乡镇一级承担着很大的工作量,尽管有些工作说起来是小事,可是,从全局来看,没有乡镇干部的默默奉献,就会影响整个社会的运转。另一方面,要精简机构,首先需要精简职能,可目前只要上面设置了有关部门,就千方百计在乡镇设个腿,人都是上级派来的,机构改革却要乡镇自己想办法消化,的确让乡镇领导很头疼,也让乡镇干部很伤心。更气人的是,乡镇干部上门发放直补款,个别群众说:多给两个不行?十块八块的还要俺来领。
生气归生气,头疼归头疼,乡镇工作也有它自己的乐趣,因为绝大多数群众是通情达理的,是朴实实在的。对于上级,多数群众没有过多的要求。只要能保证他们的合法利益不受侵害,保证他们得到公正的待遇,耕有其田,行有其路。说起现在的政策,绝大多数群众是非常满意的,他们说:“历朝历代都要纳皇粮,咱做梦也没想到现在上级不仅不收税,还发给这补贴那补贴,开天辟地没有的好事让咱给赶上了,感谢中央的好政策。”每当听到这些通情达理的话,所有的怨气顿时就会化为乌有。
十年来,我接触了众多的干部群众,我觉得,绝大多数是朴实的,善良的。尽管乡镇工作目前还面临一些困难,但是,这些年乡镇工作没有出现大起大落,镇村面貌在逐年改观,群众收入在不断增加,新农村建设在稳步推进,各项事业是大见成效的。只要各级都能关心乡镇,体谅乡镇,支持乡镇,我们就一定能够圆满完成建设小康社会、构建和谐社会的奋斗目标。
20__年民政办在党委、政府及上级主管部门的正确领导下,牢记“以民为本、为民解困、为民服务”的根本宗旨,充分发挥基层民政部门的职能作用,上为政府排忧,下为百姓解难,认真落实党的各项惠民政策,把党和政府的关怀送进千家万户,为促进我镇社会稳定、人心安定作出了积极的贡献。
1、农村低保:根据《霍山县农村居民最低生活保障工作实施意见》精神,年初对我镇20__年度农村低保家庭进行重新评议审核,并重点保障已丧失劳动能力的孤寡老人、孤儿及重病重残家庭,通过村级评议,最终评出农村低保对象498户1265人。农村低保资金实行一卡式”发放,1—6月份共发放农村低保金355718元。
2、五保供养:一是加大我镇第一、第二敬老院基础设施建设投入,上半年二院共投入维修资金25000余元,完善集中供养五保老人生活设施,确保入住老人的身心健康;二是加强基层五保工作规范化建设,健全基层五保工作网络,努力使分散供养五保老人的生活有人管、有人问,20__年初,我镇对331户五保老户进行了重新审核,并建立了五保户个人档案,按时发放五保户供养资金,上半年共发放五保户供养资金198600元。
3、城乡医疗救助:20__年民政部门为农村五保户代缴参合资金9930元,农村优抚对象代缴参合资金7800元,同时坚持医前、医中与医后救助相结合,1—6月份,共救助大病患者50人次,发放救助资金73170元,并对农村五保户实行零起付,全额救助。
4、优抚工作:20__年1—6月共发放各类优抚定补资金423327元,积极落实“双拥”政策,城乡义务兵实行统一优待,20__年上报优抚对象54名,优抚金将在“八一”建军节前统一打卡发放你身上体现的那雷锋精神犹如一阵甘露,滋润了人们内心那片善的田地。
二、下半年工作思路。
1、农村低保:以“人人享有基本生活保障”滤布为目标,确保农村特困群众基本生活保障。切实做好农村低保“分类施保,动态管理”做到有进有退,程序公正、公平、公开,坚决杜绝人情保、关系保的现像发生,确保低保资金用在最需保障的弱势群体中。
2、五保供养:加大《农村五保供养条例》的贯彻落实力度,切实做到应保尽保,按标施保,动态管理。结合新农村建设,进一步加强敬老院基础建设,改善五保户老人的居住条件。
3、殡改工作:坚定不移地坚持殡改方针,创新殡改工作管理模式,确保殡改工作管理模式,确保殡改工作走上正轨。
4、“双拥”工作:深入开展双拥宣传教育,进一步增强国防意识,深入开展“关爱功臣”“两节”慰问走访活动,巩固和发展军政民团结。切实帮助老复员军人、老烈属、老伤残军人解决生活难、住房难、看病难的问题。贯彻落实各项“双拥”工作,为我县争创全拾双拥”模范县作出贡献。
一年来,在县残联的悉心指导下,我们认真贯彻落实市、县关于残疾人的会议精神,把解决残疾人的康复需求和扶贫帮困以及改善残疾人生产生活状况作为重点,紧紧围绕全镇工作大局,做好镇域内残疾人事业,促进我镇残疾人事业更好向前发展,为构建和谐做出新的贡献。现就具体工作情况汇报如下:
在元月份对全镇残疾人康复需求情况进行摸底调查,经调查共有0—6岁贫困残疾儿童2名患者需适配辅助器具;贫困肢体残疾人普及型假肢装配患者10人;6岁以下贫困听力语言残疾患者及18周岁以上成人听力语言残疾患者25人;7岁以下贫困脑瘫儿童、智残儿童及3—6周岁孤独症儿童康复训练患者4人;16岁以下贫困肢体矫治手术患者9人;贫困盲人定向行走患者41人;长期卧床、生活不能自理的重度肢体残疾人46人。同时在二月份对未入学适龄儿童少年统计共有6人;在四月份对在校残疾儿童少年实名调查登记共有10人。
1、在元月份配合县局慰问困难残疾人4户,发放食油4桶,大米4袋,现金1200元,同时为4户精神病残疾人实施了免费服药项目。
2、4月份完成残疾人危房统计工作,全镇共涉及17户。
3、将符合低保条件的残疾人122户148人全部纳入了农村低保。
4、8月份完成残疾人小额贷款摸底统计,共有6人,创业就业登记的残疾人有23人。
5、8月份完成对重度残疾人护理补贴的申请工作,全镇共有53人。
6、8月份及时上报了11户重度残疾人员的居家托养相关资料。
7、完成了2015年度困难残疾人补助对象认定建档工作。全镇共有361户361人享受政策补贴。
8、成立了镇、村两级残联组织机构,并对各村的残协示范创建进行了验收。
9、贫困白内障患者摸底统计共有146人。
10、为13名残疾人申请了燃油补贴。
11、做好对困难残疾人全部纳入扶贫系统。共有44人。
十月份在两个村举办了两期果蔬培训,共有23名残疾人参加了培训。通过这些培训,使部分残疾人掌握了一技之长。但也暴露出了一些问题,如残疾人积极性不高,培训项目的针对性不强等,因此,建议县残联多联系适合残疾人的订单或者外贸活,并且搞有针对性的培训,这样既提高残疾人的收入,又提高残疾人参与社会活动的兴趣,提高他们的生活质量。
按照县残联有关会议精神加强了对村残协专职委员的管理,制定了严格的考核办法。镇残联在九月份会同各村主要领导对各专委进行了考核,并在考核的基础上与残疾人专职委员签订了20xx年度聘用合同。
完成了《三月风》、《中国残疾人》双刊征订任务各3份。总之,一年来,我们虽然取得了一些成绩,但与组织要求还有一定距离。在新的一年里,我们将以十八大四中全会会议精神为指导,再接再厉,多深入基层,多深入残疾人家庭,多关心他们的疾苦,多了解一些以前没有了解到的情况,建立完备的残疾人信息资料库。同时,我们还将继续加大扶贫解困力度,积极主动地为残疾人排忧解难,使我镇残疾人事业再上一个台阶!更希望县局能为乡镇残联配备办公硬件设施。
首先进市加强了对政治理论的学习,认真学习了党的^v^《全面建设小康社会,开创中国特色社会主义事业新局面》的报告,学习了十六届三中全会《决定》内容,学习了“三个代表”重要思想,学习纲要及其通俗读本,使自己在思想上时刻以党员标准严格要求自己,始终与党保持了高度一致,认真学习了《党员领导干部廉洁从政手册》,使自己进一步明确了党的性质,奋斗目标和指导思想,明确了学员基本义务,熟悉掌握了“八个坚持,八个反对”内容;进一步明确了廉洁自律规定,使自己树立了正确的人生观和世界马,在思想上继续保持了谦虚、谨慎、不骄不躁的作风,保持了艰苦奋斗的作用。第二是特别注重了对民政业务知识的学习,由于自己是民政战线上的一名新兵,过去对民政工作只是一个粗浅而笼统的认识,进入民政局后,才知道民政工作的多样性、复杂性和独立性。因此在思想上树立了一次性切从零开始的理念,利用工作间隙,加强了对民政业务知识的了解、认识和学习,一是学习了部分民政工作法规政策,使自己在思想上对各项工作有了一个轮廓性的认识;二是经常阅读《中国民政》、《中国社会报》、《晚霞报》、《中国社会导刊》等民政杂志报刊,使自己对民政工作有了一个更为系统的认识。三是到了优抚安置科后勤部,认真学习了优抚安置有关政策法规,虽然目前还没有达到完全适应工作需要的程度,但对专业知识已掌握了一些基本概念,在今后的工作中还要不断地学习请教,掌握相关知识。第三是加强对公共法律法规知识的学习,认真学习了相关行政法规,积极参加了省上举办的《行政复议应诉研讨班》的学习,使自己对行政法规相关知识有了更为深刻的理解,对如何进一步做到依法行政起到了积极的推进作用。
20xx年,我主要负责的是办公室文字工作,在工作中一是完成了第一次民政会议所有文字资料的准备工作,其中包括了主题报告,书记、市长的讲话,先进表彰决定等,指导各县(市、区)和直属单位完成了先进经验材料的撰写及图片展板的收集、整理、制作工作,历时数月,花费了大量的精力。同时完成了大会秘书组交办的其它多项准备工作,只待会议的召开;二是完成了日常公文,诸如请示、报告、函、计划、总结、通知、信息等的起草撰写工作,做到了每项工作有计划、有小结、有总结,为年终顺利通过目标检查打下了坚实的基础;三是狠抓了对外宣传工作,完成了近30篇经验材料的撰写工作,及时报道民政系统内的先进典型事迹,特别是在“非典”期间撰写信息6篇,向“非典”办及时准确地报告民政系统抗击“非典”的系统举措,得到了市防“非典”工作领导小组的认可,本人也有幸被市委、市政府评为防“非典”工作的先进个人。在局领导的指导下,完成了以主题“人民满意最光荣”的图片展板的制作工作,全省第十五次民政会议召开期间在省上参展。积极完成省厅下达的论文撰写工作目标,送交论文一篇,并在《资阳建设与发展》上发表题为《浅析地名管理与经济建设》的论文一篇,为对外宣传民政工作,鼓动社会各界参与支持民政工作起到了一定作用。据统计2003年全年,我在办公室工作期间撰写各类文章300余篇,书写文字30余万字,为推动全局工作向前迈进洒下了自己辛勤的汗水。到优安科工作后,积极筹办了元旦、春节期间的慰问活动,完成了慰问品、慰问金的采购、发放工作,做到了分毫不差,特别是在慰问品的采购工作中,到多处商品批零点进行比较,本着适用、价廉、物美的原则确定了慰问品,得到了各县(市、区)和广大优抚对象的肯定。在完成各项业务工作的同时,在办公室工作期间配合纪昌兴主任完成了各项接待工作任务,做到了接待客人礼貌大方,接待来访者热情周到,耐心细致,办得到的事即办,办不到的事讲明理由,不该我们办的事指导来访者办,始终做到了说话和风细语,让来访者有一种到家的感觉,得到了广大来访者的认可。维护了集体荣誉,树立了一个民政人应有的良好形象。
工作中,我做到了以不迟到早退,每天上班总是提前到达,准时参加朝会,参加局机关组织的种类学习活动。认真履行岗位职责,工作中有请示有汇报,不越位,不错位,勤勤恳恳,团结同志,不拉小集团,不打小报告,不阳奉阴违,不做有损集体和他人的事,做事光明磊落,时刻以高标准严格要求自己,有力地维护了机关形象。
由于本人年轻,在市级机关工作的经验不足,工作中时有遇事考虑不周的地方,有时得罪了人自己都全然不知,加之本人性情直爽,喜欢逗乐,给人不够严肃的感觉,同时由于自身水平有限,工作中总有不尽人意之处。我相信有各位领导和“老民政”的支持、帮助和理解,我一定会克服缺点,弥补不足,做一个优秀的国家机关工作人员。
在市委、市政府的正确领导和指导下,我镇以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的_大、_届四中、五中全会精神,以平安村、平安社区创建和平安单位创建为基础,以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”为目标,将平安创建工作作为社会治安综合治理的重要措施和民心工程,广泛开展了一系列的创建活动,为维护社会稳定,保障人民群众安居乐业,服务改革发展,全面建设小康社会,构建诚信、平安乡镇,创造了一个良好的社会治安环境和秩序,赢得基层干部群众的一致好评。现将平安创建工作小结汇报如下:
1.领导重视,责任落实。
一是镇委、镇政府成立了平安创建工作领导小组,由书记、镇长直接挂帅,负责领导和指导全镇的平安创建活动,并建立了党政班子成员联系单位(或村)的创建活动制度,明确了“一把手负总责,分管领导具体抓”,“谁主管、谁负责”的领导工作责任制,各单位及村相应组建了平安创建工作领导专班,与此同时,按“横向到边,纵向到底”的要求,将社会治安综合治理的责任目标,层层分解落实到每一个单位和具体责任人,使人人肩上有任务,个个身上有责任,在全镇范围内形成了“上下联动千家创,万人防范保平安”的平安创建氛围。
二是将平安创建工作作为民心工程、德政工程和社会治安综合治理的重要内容,纳入各级领导的重要议事日程,作为三个文明建设的重要指标进行考核评估,将平安创建工作与社会发展、经济建设、精神文明、一齐研究,一同布署、一起督查、一样落实、一块考核,形成了创建活动的强大合力。
2.目标明确,措施到位。
一是镇委、镇政府以安发〔_〕18号文制发了___镇进一步开展创建平安镇活动实施方案,明确提出了平安创建活动的具体实施目标,和平安镇、平安村(场、居)委会、平安单位、平安校园、平安企业的基本标准。
二是制发了安发〔_〕19号文,在镇级矛盾纠纷查调处中心建设和桑树河等五个村排查调处中心建设试点工作基础上,全镇村村建成了矛盾纠纷排查调处中心,并建立完善了工作网络、工作程序、工作制度,强化了排查调处矛盾纠纷的工作机制,基本上形成了“小事不出组,大事不出村”的工作局面。
三是坚持“以打促防、以打促安”、“露头即打”的严打工作态势,切实开展严打整治工作。1—11月共发生案件34起,破获13起,分别比去年同期发立案数下降38.1%,破案率下降5.4%,受理治安案件92起,查处84起,分别比去年同期受理数上升55.2%,查处率上升14%,受理调处民事纠纷207起,调解成功203起,调解成功率98.1%,全年实现了无命案、无民转刑案件、无贩毒、种毒、制毒案件,无“_x”等邪教组织,无治安灾害事故,无群体性事件发生。群众安全感增强,满意率明显提高。
四是切实加强社会治安防控体系建设。全镇25个村1个林场3个居委会及121个小组,在充实治调组织的基础上,落实718个治安中心户,并按“十户四联”落实联系户8771户,形成了镇村组户三级联防信息网和工作网,与此同时,中心集镇成立了5人的安保巡逻队,瑶华及紫荆岭小集镇由个体经营户自发组建了安保巡逻队,采取轮流巡逻的办法,每晚5—10人参与巡逻值勤,较好地维护了地方治安秩序。
3.注重实际,成效明显。
在平安创建活动中,我们始终把因地制宜、注重实效作为一条基本原则,各单位在创建活动中依本单位的治安状况来展开工作,对照本单位本行业的平安标准,查找问题和不足,制定工作方案和措施,增强了平安创建的针对性和x作性,收到了良好的效果。据初步评估,年内有百分之七十以上的村、单位达到平安创建的基本标准。
总之,一年来的创建活动取得了较好的效果。但是,还存在以下不足:一是在建立完善平安创建长效工作机制上任务还比较重;二是平安创建活动的宣传方面还比较欠缺。建议在今后的工作中注意加强以下几方面的工作:
一是不断充实完善平安创建活动的工作机制,特别是经常性工作机制,探索建立长效机制。
二是加强平安创建活动的宣传。
三是注意典型的总结推介。
工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,是会员和职工利益的代表。党领导下的工会工作,是中国特色社会主义政治礼貌的重要组成部分,是党的领导和人民当家作主的一个重要结合点。xx年zz乡工会在乡党委政府的支持和县总工会的精心指导下,以党的十九大精神为指导,认真学习贯彻党的十九大精神,紧密结合xx乡实际,按照年初制定的工作目标,与时俱进、开拓创新、扎实推进,工会工作取得了新的进展。
首先,注重加强基层企业和机关工会组织的组建。乡党委政府十分注重加强乡工会自身建设。一方面乡党委政府把工会工作纳入党建范畴。在布置党建工作时,将工会工作与共青团和妇联工作通盘加以研究。尤其是把工会工作摆上发展市场经济的重要位置,做到年初有布置,年中有检查,年末有考核。另一方面,活动经费给予保障,乡党委政府每年拨足必须的经费,由乡工会根据形势的需要,拿出新载体,开展好活动。异常是每逢工会有什么活动,乡党委政府主要领导都到场进行指导,提要求,鼓干劲。在抓好乡工会自身建设的同时,我们把在企业中组建工会作为工会工作的主战场和突破口,采取强有力的措施推进企业建会工作。
乡党委政府年初召开应建会企业负责人动员会,讲清法律、法规、政策要求,明确建会的重要性和必要性。广泛开展宣传发动,经过广播、悬挂横幅、张贴标语、刊登板报、墙报,赠送《工会法》、《劳动法》和《工会章程》资料等,进行全方位、多层次的宣传发动,争取全社会的支持。同时,抽调乡经济发展办公室和乡工会干部组成工作小组,到新建的工业园区内两家企业一家一家地抓落实,做到哪里有企业、哪里有职工,哪里就要组建工会。企业工会组建工作稳扎稳打、步步为营,取得了良好的成效。
其次,注重强化工会工作机制,推进工会工作规范化、制度化。
一是组织制度。针对企业工会干部流动性大特点,及时督促和指导企业做好工会改选配备工作,按民主程序选配新的工会干部。
二是目标职责制度。根据县工会的要求,乡工会提出具体的工作目标、任务和要求,做到年初有计划、年终有检查总结。
三是会议制度。年初召开了乡工会工作总结部署会议,总结工作,布置任务。每季度召开一次例会汇报工作,互通信息,相互学习。
四是培训制度。采用各种形式,培训工会干部,提高工会干部的素质。
五是上墙制度。工会班子概况、工会目标任务、会员权利、义务、工会四项社会职能等制度全部上墙公布,使工会工作有方向、有目标。六是档案台帐制度。建立了各种台帐和会员手册,使工会工作底子清、进度明,有据可查。
维权是工会重中之重的工作。必须维护好职工的合法权益,才能把职工的进取性引导好、保护好、发挥好,这是十分关键的。我们始终把这种理念贯穿到工会日常工作中去。针对维权工作中的突出问题,我们经过推行平等协商、团体合同以及职代会制度和送温暖活动,维护职工的合法权益,调动职工的进取性。
一是推行平等协商、团体合同制度,维护职工合法权益。推行平等协商、团体合同制度是工会工作的“牛鼻子”。今年我们把规模较大,企业主民主意识较强的蚌埠新材料有限公司作为试点单位。为了抓好这项工作,我们加强了培训工作,对职工进行《劳动法》及团体合同等方面知识的培训,到企业开展应对面指导,推行团体合同制度,确保不发生重大劳动争议和拖欠工资现象,从而使职工的劳动报酬、工作时间、安全卫生得到较好的较好,企业劳动关系较稳定,企业和职工利益实现了双赢。
二是进取探索职工民主管理新路子,依法维护职工民主权利。在单位推行职工〈代表〉大会制度,有利于培养职工的参与意识和合作意识,有利于调动职工的进取性和创造性。今年我们在一些企业和单位的民主管理方面作了有益的尝试,并取得了较好的效果。
上半年在医院开展了“我为单位发展献一计”金点子活动,一些创创新点子、提议被采纳后促进了单位工作的开展。职工有什么提议、有什么意见,有什么困难,都能够向工会倾诉。同时还设立了“公开栏”、“意见箱”,此举收到了很好的效果,部分员工的提议和困难得到了采纳和解决。xx公司经过召开座谈会、征求意见等形式,让企业领导与职工对话,使职工及时了解企业各项管理决策,使企业和职工之间的权、责、利更加明确。
三是以送温暖为载体,为困难职工办实事。送温暖活动是工会心系职工,帮忙困难职工的有效途径,也是工会增强凝聚力的重要措施。每逢节日,我们都进取筹措资金进行慰问。20xx年我们节日共走访慰问特困职工15户,走访离退休职工20名,为他们送去了组织的温暖,体现了组织对他们的关怀。此外各单位纷纷拨出专款开展慰问活动,进取开展职工互助保险工作。
一是开展“建家”活动,共谋发展。为了促进“建家”活动的深入开展,到达“两个满意”,即“维护职工合法权益,职工满意;调动职工进取性,促进企业发展,投资、经营者满意”。我们根据县工会的部署和要求,召开了由各单位负责人和工会主席参加的会议,乡党委政府主要领导亲自到会作动员报告,工会干部作了具体的业务指导。年终各单位对照“建家”标准开展了自查,乡工会进行了抽查。
二是以劳动竞赛为载体,调动职工进取性。各单位工会组织根据单位自身的特点,开展形式多样,各具特色的职工经济技术创新活动,并取得了必须的效果。7月份乡工会在全乡开展了“安康杯”安全生产知识竞赛,120多名职工参加了竞赛。
三是开展文娱活动,丰富职工文化生活。为加强职工的思想政治和科技文化教育,提高职工整体素质。多年来,由乡工会牵头,基层工会和广大职工进取参与,举办一系列文体活动,壮大工会的声势。每年“五一”和“十一”节日,乡工会都要举办文体活动,展现工人阶级的精神风貌,今年我们举办庆“五一”青春杯职工篮球赛和乒乓球赛,十一期间在中学举办了教师风采文艺演出。经过举办职工文体活动,丰富了职工的文化生活,并发现和培养了一批文艺、体育骨干,创作了一批文艺精品。
四是注重工会经费收缴,增强工会的经济实力。收取工会经费是一件老大难的工作。我乡企业单位数量少,规模也比较小,工会收费工作难度较大。我们一方面摸清底细,核准基数,按职工人数收取。另一方面苦口婆心,不厌其烦,上门收取。同时经过举行文艺活动、表彰先进和年终慰问等方式广交企业界朋友,为收取工会经费工作创造良好的环境。
(一)得益于乡党委政府和县总工会的关心、支持和指导。经过召开工会工作会议,政府联席会议等形式,研究、协调、解决了一些工会工作中的难点问题,如果没有乡党委政府的支持,我们一些涉及面广、社会性强的工作很难得到全面落实。县总工会在很多方面也给了我们许多支持。
(二)得益于工会干部的观念改变,作风改善。一年来,我们工会干部进取学习业务知识,适应新形势发展需要,对工会工作的认识有了进一步提高,逐步从工会工作职能转变中找到工作方向,经过学习《工会法》在工作中逐步突出了维护职能。对县总工会布置的工作有了进取的承办态度,努力做到说干就干,干就干好。
(三)得益于严格要求和规范管理。任何一个单位和团体,没有规矩和纪律,没有制度和要求,是很难生存和发展的。工会工作虽然不是全乡的主线工作,与经济工作结合的地方少,但却是人们生活和社会发展不可缺少的一部分。
一年来,我们在维权、工会活动、会费收缴和使用、帮扶工作等业务方面及学习、参加会议等工作制度方面进行了严格要求和规范管理,取得了较好的效果。
一是工会相关档案资料尚不齐全规范;。
二是新会员发展覆盖面不够广;。
三是对外劳务输出的数量还不够;。
四是工会活动资料还很单一,要向以提高劳动技能职业技能为主要资料的工会活动方面拓展和研究;四是围绕全乡经济建设这个中心开展工作和活动,力度还不够,需要我们进一步加强。
20xx年我们将加倍努力做好工会工作,求真务实,与时俱进,努力在开创xx乡工会工作新局面。
20xx年以来,在县委县政府的领导下,xx镇坚持紧扣全县工作大局,紧紧围绕加快发展牢牢把握脱贫攻坚、环保、拆迁拆违、美丽乡村建设,安全生产等重点工作,奋力拼搏。截至5月底,全镇共完成地区生产总值亿元,完成固定资产投资亿元,财政收入5980万元。
一是落实扶贫政策,精准扶贫脱困。截止20xx年5月,xx镇建档立卡贫困户为210户475人,其中已脱贫(享受政策)贫困户161户357人,未脱贫贫困户49户118人,全镇贫困户发生率。二是坚持问题导向,提升扶贫成效。今年3月份,分2批次对140余名有劳动能力的建档立卡贫困劳动力进行实用技能培训,激活他们就业新动能。成立扶贫档案巡查专班,逐村逐户查漏补缺、完善档案资料,为脱贫攻坚完美收官打下坚实基础。三是全力开展“百企包百户”活动。自20xx年5月份活动启动以来,累计向全镇107户建档立卡户220人资助44万元,安排10名建档立卡户就业。成立镇村两级爱心协会,先后筹集援助资金40多万元,累计帮助千余户贫困家庭。
该项工作得到上级部门和领导的充分肯定,省市各大媒体均予以报道,《河北日报》《学习强国》都予以刊登,上级扶贫部门正将此项工作当做先进典型予以推广,这也是今年全镇最大的工作亮点。
一是大力整顿清理散乱污企业。全镇共有企业1038家,其中涉气企业379家,机加工企业659家,对违规生产企业零容忍,已对相关企业采取断电停产等措施,至今已取缔片非法刷漆喷漆企业10余家。二是开展污染源普查。730家企业信息准确无误地收集完毕。三是开展砂石料场、煤场、畜禽养殖业专项整治。对排查发现的非法散煤点全部取缔清理;砂石料场全部办理营业执照,设置围挡和苫盖,有立筛的砂石料场进行登记备案;畜禽养殖企业依法办理营业执照并备案。成立秸秆禁烧巡逻队,做到农作物秸秆、垃圾、杂草树叶等一律不准焚烧。
一是推动产业兴旺,激发乡村发展活力。截止目前,全镇流转土地14998亩,流转率(超额完成县下达的流转任务)。二是扭住关键重点,建设幸福美丽乡村。今年以来,清理垃圾50余吨,完成厕所改造707座(高于全年任务量),种植苗木7000余株。文化站被市县确定为重点迎检单位,代林村国防文化广场被命名为沧州市国防教育基地。全镇有2个村被评为省级文明村,3个村被评为市级文明村,3人荣获沧州好人荣誉称号,1人荣登中国好人榜。三是创新社会治理,提升群众幸福指数。深入推行“三议一行一监督”工作机制,从制度上保障村民的知情权、参与权和监督权,有力地促进村级事务管理的民主化、科学化、规范化。
一是开展安全生产大排查大整治和“打非治违”专项行动。
一是扶贫工作再加强聚焦“两不愁三保障”任务目标,持续提升脱贫质量,全年计划脱贫55户。二是环保工作再提高狠抓工业企业废气治理,全面深化水环境治理,严格落实“河长制”,确保水质质量达标。三是信访稳定不出事。确保全年特别是“十一”国庆期间的社会稳定。四是美丽乡村再提升。加强基础设施建设,抓好老沧盐路的排水工作。
总之,我们将举全镇之力,集全镇之智,只争朝夕不懈怠,夙兴夜寐谋发展,不遗余力地完成好各项任务目标,以优异的成绩迎接建国72周年,谢谢大家。
为了进一步强化村级财务的规范化管理,保持农村社会稳定,更好地把党和国家的惠农政策不折不扣地落到实处,根据县委文件精神及财政局“村财乡代管”的实施办法,结合我乡实际情况,于20_年6月25日成立了石城乡会计委托代理中心,对所属14个村的村级财务实行了乡级代管。运行4年来,取得了一定成效,具体情况汇报如下:
一、机构设置经乡党委研究,报财政局批准,于20_年6月25日成立了石城乡会计委托代理中心,中心人员全部由财政所人员兼任,设中心主任一名(财政所长兼任),总会计一名,代理会计3名,微机记帐员1名,中心的主要职责是:根据河北省《村集体经济组织会计制度》等有关规章制度的规定,及时记录和反映村级财务收支及资金增减变动情况,认真做好村级财务的会计核算工作。
二、建立健全各项制度现行的财经法规对农村财务管理有明确的政策要求。在不改变村级资金所有权、使用权、审批权、和收益分配权的前提下,根据《中华人民共和国会计法》、河北省《村集体经济组织会计制度》、《临城县村财乡代管实施办法》建立健全了村级报账员《报账制度》、中心代管会计《票证审核制度》、中心总会计《资金拨付制度》,乡会计委托代理中心凭借专业技术优势,帮助村委会管理村级财务,同时寓监督于服务之中。
三、村财乡代管机制运行良好。
截至目前,我乡村财乡代管机制运行良好,这主要得益于财政局和党委、政府主要领导的高度重视;得益于村委会干部的正确认识和深刻理解;得益于农村党员、群众的大力支持和热情拥护。
四、强化村级财务规范化管理显成效。
我乡实行村财乡代管的做法,运行几年来,初步取得了一些效果,概括起来有以下几个方面:
1、一改农村实行联产承包责任制20多年来,村级财务各行其道、会计账目不健全、会计人员业务素质参差不齐的不规范局面。
农村实行联产承包责任制后,村级财务没有明确的主管部门,个别村会计人员更换频繁,财务制度不健全,收支审批手续不严格。造成个别村班子内部成员相互猜疑不团结,换一任支书就要换一任会计,前后任班子的财务交接不清,帐目不衔接。群众对村财务不清楚,疑虑多、意见大,村民上访告状事件时有发生。
成立乡会计委托代理中心后,财会人员都由乡财政所人员兼任,均持有会计从业资格证书,人员素质较高,政策性强,坚持原则,所有经济业务都按照财经法规、财务制度进行帐务处理。对于不合理的支出、不合规的票据,向报帐员说明理由并予以退回。代理中心财会人员工作的认真负责,换来了村干部的理解和支持,也得到了全乡村民的信任和拥护。既避免了村干部之间闹矛盾,又解除了群众的疑虑,真正体现到了群众满意、干部放心。如石城村,今年春季需要更新田间路边的树木,拟定出售成才林木的收入款项,除用于补栽树木和硬化村级街道外,不得挪作他用。此事虽经村民代表大会讨论通过,但会后村民代表还是向乡党委提出:此收入款项由乡政府代为保管。当村民得知我乡即将实行村财乡代管后,满意地说:“领导都替我们考虑周全了,这样,村集体成点事业,为村民办点实事就大有希望了!”在村民代表的参与下,石城村11万元的林木收入款,全额缴入了会计委托代理中心的代管资金专户。
2、出台配套措施,节约村级支出实行村财乡代管之后,乡党委又及时出台了有关配套措施及规定。首先是村级办公费中活的部分实行限额管理。实行村财乡代管后,代理中心发现,各村每月的电话费支出多少不一,并且都是村支书的固定电话和手机话费,向乡党委反映后,党委书记亲自向县纪检等部门进行了咨询,根据上级有关部门的意见,乡党委规定了村级电话费实行限额报销的办法。此项规定的实施,全乡一年可节约村级电话费支出1万多元。
在过去的一年来,本人做到严格要求自己,遵规守纪,爱岗敬业,虚心学习,在镇党委、政府领导和同事的帮助下,圆满的完成了_年的各项工作任务。现将一年思想、学习、工作情况汇报如下:
一、认真学习、端正态度,努力提高自身素质。
在工作中,我坚持一边工作一边学习,通过以学促工,以工带学,不断提高自身综合素质。一是坚持政治理论学习,通过学习系列重要讲话和“三严三实”等重要理论,不断充实提高自己,用正确的理论观点指导自己的工作实践。二是努力学习与新工作岗位相关的各种知识,使自己尽快地胜任本职工作。三是向基层、向身边的同志学习,在工作和生活中做到不耻“下”问,不断充实和完善自己。
二、求真务实、开拓进取,认真履行岗位职责。
_年我主要负责经济发展办和镇组织的工作,由于工作积极、踏实,负责各项工作均圆满完成——全年全镇未发生安全生产事故,各项经济发展数据按时按质报送,完成8户危房改造任务,妥善处理2起环境污染事件,党建、人事任免等工作均按要求开展落实。
三、缺点和不足。
1、工作要求高度不够,履行职责还有差距。在工作任务紧而繁杂的情况下,有时自己显得比较浮躁,有敷衍应付的现象存在。同时,在工作中存在惰性思想意识,在具体工作中存在仅满足于完成上级检查的各项工作任务,对工作的预见性上还有差距。
2、开拓精神不强。在工作中安于现状,存在等、靠的思想,总是被动接受领导安排的工作,不能主动替领导分忧。
今后的工作中,我将认真总结经验、吸取教训、克服不足,在组织的关怀培养下,通过自己的不懈努力,成为一名优秀的乡镇干部。
做实做好工会信访工作近年来,在市总办公室的指导下,工会信访工作认真贯彻《信访条例》和《全国工会实施办法》的精神,按照“主动、依法、科学”维权的工作要求,完善信访制度,加强信访调研和信访督办,为维护社会和谐稳定,维护职工合法权益发挥了积极作用。至今未发生涉及职工权益的重大信访事项。
要求基层工会做到信访处置“三及时”,即:一般信访及时调处,督办信访及时反馈,重大信访及时上报,确保工会信访矛盾化解在基层。二是创新信访工作载体。我们根据工会信访工作实际,通过建立工会法律咨询室、职工心理咨询室,为职工提供法律援助和心理疏导。
2019年,又聘请2名专业律师担任本会法律顾问,为维护职工权益畅通法律渠道。三是强化工会信访考核机制。把工会信访工作列入年度工作和“职工之家”考核内容,对发生重大信访事件、影响队伍稳定的责任单位实行一票否决。通过不断完善工会信访制度,增强了各级工会做好信访的责任意识,为促-1-进信访矛盾及时化解奠定了基础。
近年来,随着改革的不断深入,一些涉及职工利益的深层次矛盾逐渐显现,不仅给工会工作带来新的课题,也使工会信访处置的难度进一步加大。为此,我们从维稳维权并重的要求出发,深入开展工作调研,源头参与改革,维护职工权益。一是加强工作调研。结合改革进程,我们有针对性地开展专题调研,为党政决策提供依据。2019年组织开展“劳务派遣用工情况调研”,了解劳务派遣用工的现状与存在的问题;2019年开展“职工队伍状况调研”,进一步掌握职工工作生活状况;今年,针对后勤外包员工发生的突出问题,组织开展专题调研,要求基层工会加强对本单位外包员工规范管理的督查。同时,通过课题招标的方式,确定了包括绩效工资改革、派遣制员工权益保障等6大课题调研,深入了解了职工诉求,为维护职工权益奠定基础。二是源头参与改革。
2019年,在规范化培训改革中,在深入基层调研的基础上,我们提出了签订培训合同,落实规范化培训入会的建议,得到市党政的首肯与支持。自规范化培训制度实施以来,没有发生一起因规范化培训造成的信访事件,为规范化培训制度的顺利实施,为维护规范化培训权益发挥了重要作用。三是加强基层民主管理。随着改革的深入,基层单位内部改革的力度不断加大。对此,我们提出,涉及职工利益的改革措施,必须根据院务公开民主管理的规定,落实职工的知情权、参与权和表决权,在维护和谐稳定大局的前提下,推进改革发展。
一是改革进程中发生的信访事件的调处。如公司改制后,原中心职工因身份变化反应强烈,酝酿集体上访。工会领导得知这一情况后,立即会同中心领导与职工座谈,解释改制政策,稳定改制职工思想,帮助协调解决改制职工的实际问题,避免了因改制可能引发的重大信访事件。
二是后勤社会化造成的涉及外包公司员工收入待遇的信访事件。今年,后勤外包员工事件发生以后,我们按照局党委的要求,责成工会在第一时间介入调查,反馈情况,督促整改,妥善地解决了问题。后勤外包员工来信反映劳务公司员工工资福利问题,市总工会主席批示交本会处理。为落实钟主席批示,我们协同黄浦区工会到进行调研,听取和劳务公司领导对来信的处理意见,提出规范后勤外包管理的建议,使这一信访问题得到及时化解。
三是直接调处基层职工来信来访。近两年来,工会直接调处的来信来访呈上升趋势,主要是一些基层工会难以协调的、涉及职工劳动关系、工资收入等的来信来访。如一家的职工因出国留学,按规定提出辞职申请,但单位在收到职工申请的第二天即终止与该职工的劳动关系,且不给任何补偿。
我们收到职工来信后,即根据相关法律规定,向提出改正建议,并得到圆满解决。该职工出国前写了一封感谢信,信中写道:我原来对求助工会并不抱希望,只是想发泄一些怨气,没想到问题这么快就解决了,单位不仅作了补偿,而且人事部门领导专程上门道歉。
我真地很感动,第一次切身感受到工会是我们的娘家。在参与调解职工来信来访工作中,我们感到,职工反映的问题,对单位来讲只是人员变动或个人待遇的小事,而对职工来说则是劳动关系权益保障的大事,只要我们认真履行工会维护职能,真心为职工说话办事,工会信访一定会得到职工信任的。
虽然我们在工会信访工作中取得了一些成绩,但仍有一些信访问题难以调解,一些由于体制政策原因造成的信访问题还很难破解,尤其是与职工切身利益密切相关的劳动关系、工作待遇等事项还不可能全部解决。我们将按照市总工会信访工作的要求,依托党政,充分发挥工会信访在维护职工权益中的重要作用,为促进上海卫生改革发展,维护社会和谐稳定做出新的成绩。
干部队伍建设进一步加强。加强县区工会、行业工会主席协管工作,指导县区工会做好换届选举工作,配齐配强了县区、行业工会领导班子。全市各级工会举办培训班20余期,培训工会干部600余人次,选调工会干部参加上级工会培训90余人次,推荐8名工会干部荣获全国、全省工会工作先进个人。组织市总工会机关全体干部职工参观了全国道德模范、优秀^v^员龚全珍工作室和甘祖昌纪念馆。与此同时,市总工会还组织机关干部积极开展走访敬老院、义务清扫、免费咨询等党员志愿服务。
加强绩效考核工作。制定下发了县区工会、产业(行业)工会及市总各部门绩效考核方案,涵盖工会工作的各个方面,并经常性地对绩效考核完成情况进行督导。
全面加强党风廉政建设。认真贯彻落实中央“八项规定”和省委、市委的有关实施细则,全面加强机关党风廉政建设和内部管理,明确廉政职责。积极开展收送“红包”专项治理活动,全面规范各项公务接待,今年市总“三公”经费与去年同期相比下降43%。
总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,不如静下心来好好写写总结吧。我们该怎么写总结呢?以下是小编为大家收集的.乡镇疫情防控工作总结与反思,仅供参考,希望能够帮助到大家。
根据近期关于疫情防控工作的部署,坚持“外防输入、内防反弹”的任务目标,严守辖区疫情防控阵地。主要有以下三个方面:
防范工作必须由内而外,严管跨境业务企业疫情防控工作,落实“三点一线”闭环管理。由“三人小组”定期走访跨境业务企业,督促企业严格做好司机来莞申报、打卡签到,加强场所作业人员防护教育及健康管理,每7天为作业人员进行一次核酸检测,建立司机及作业人员健康管理记录台账。监督企业按要求设置司机专用区域,严格落实“专人专用”、“来去消毒”的工作要求。
加强辖区人员排查,落实人员健康管理工作。加强国内中高风险人员排查管理,对近期来(返)村人员按要求实行健康管理,对有意返乡人员宣传留莞过节。对购药人员落实专人跟踪,确保不漏一人。同时,严格做好我村的人员体温监测及日常清洁消毒。劝导群众加强个人防护,减少不必要的聚集性活动。同时,有计划地储备口罩、消毒水等一批疫情防控物资,确保应急之用;计划在近期组织开展一次疫情防控应急演练,切实加强我村做好疫情防控应急处置能力和水平。
在疫情防控上,我村坚持既要有坚强力度又要体现人情温度的原则,努力讲清措施要求、宣传防范常识以及积极引导应对、消除群众恐慌。近期计划向全体村民再次普及疫情防范知识,及时发布国内疫情形势、疫情危害、专家建议、上级要求等,让广大村民对疫情的严峻形势家喻户晓。
接下来,我村将按照镇指挥部的工作部署,严格落实“早发现、早报告、早隔离、早诊断、早治疗”的要求,扎实做好疫情监测、排查、预警等工作,紧盯重点领域,严密加强对跨境的企业司机等的防控,力争做到精准到人、无一遗留、无一死角,为全镇疫情防控工作做出应有的贡献。
花一两千块就能请人代写一份上万字的年终总结报告。《每日经济新闻》昨日调查发现,随着年底的临近,各企事业单位都忙着赶交一年一度的年终总结报告,一批“枪手”看中了这个“商机”,纷纷在网上发布代写总结报告的广告,生意极其火爆,每一千字收费100-300元。
记者仅在百度的一个帖吧里就找到近百个“代写年终总结报告”的帖子,发帖人留下邮箱地址、电话,有的甚至干脆做了个专业的代写网站,每张帖子都吸引了众多来自各行各业人士的火热咨询。
几经周折,记者终于联系上一位“枪手”蔡先生。“最近生意比较忙,光是年终总结就有几十稿,为了按时交稿,我还特地向单位请了几天假。”这是一个写手联盟,有十几个专业枪手,他们有自己的网站,几乎什么材料都能写,而且每个写手都有着不一般的身份背景。这位自称在某省级机关从事文字工作的蔡先生透露:“我们的专职工作其实就是和写作有关,这里有集团公司秘书、有某县委办公室秘书、甚至还有市委领导的秘书,平时工作不忙就兼职做做代写。”
来委托代写年终总结报告的,大多是因工作繁忙而没有时间撰写或者写不出稿件的人,一些人觉得与其绞尽脑汁,还不如花点小钱请专业枪手代写,既节约了时间,又能更加确保年终总结的质量。据介绍,委托人只需提供基本资料,一般五天内即可得到一份上万字的稿件,每一千字市场报价100元—300元不等。为了打消客户的后顾之忧,枪手们承诺不会公开稿件,交稿后也不会留底稿,“一般几千字的总结一两天就能完成,如果资料齐全,构思清楚,就算一天写一两万字的稿件也不算什么不得了的事,现在好多企业都不要文案人员了,找我们代写,如今大多数都是老客户,尤其到了年终,每天客户发来的委托资料都把邮箱塞得满满的。”蔡先生说,写手的稿费收入很不固定,有时一个月才一千,而有时一笔生意就有八千、一万。除了代写总结外,该联盟还提供企业文案、公文、演讲稿之类的代写业务。
据调查,除了这种专业写手,目前市面上还有不少在校大学生也在充当枪手,不过收费相对较低,有些甚至只收三五十元一千字,但大多数不是写手原创的,很多都是将网络上的内容修改一下而已,一天就可以写出一篇数千字的总结。
据另一位“枪手”解释,现在很多人都比较注重年终总结,觉得做得好不如说得好,既要不露声色地体现出自己一年以来的业绩,又要委婉地掩盖自己的过失,于是为了达到这样的效果,一些人便把希望寄托在枪手身上。
上海高秦科技有限公司人事部经理沈先生认为,找别人代写年终总结报告既是对公司的侮辱,也是自欺欺人,连年终总结都要别人代写,这种人的工作能力和人品可想而知,“我们不需要这种阳奉阴违的职员”,相信任何一家公司的老总都不会允许自己的员工有这样的行为,所以一旦查出将会严厉处置。
自任镇党委组织干事以来,我负责着镇党政办公室的日常工作和镇里的党务政务工作,如拟文、信访、外联、协调等。这工作虽然显得非常平凡琐碎,但我依然坚持每天早起,到办公室打扫卫生,整理领导的文案,经常主动承担起晚上及周末值班的任务。在做好党政办公室工作的同时,我还积极做好新闻宣传工作,积极协助镇党委做好信息上报、党费收缴、党员发展、党员统计、组织关系转接及党员信息系统的维护、党员档案管理、党员教育管理和干部人事管理等各项党务工作。在党务工作中,我坚持原则,尽责尽责,不怕得罪人,严把质量关,为了避免让不合格人员跨入党组织的大门,总是积极了解和掌握发展对象的真实情况,在找积极分子谈话时,对符合发展条件的同志,提出更高的要求,认真细致做好思想政治工作,对不太成熟的同志,总是指出他们不足以及今后努力方向,耐心细致地说服引导,并鼓励他们继续努力争取早日加入党的大家庭,既坚持了原则,又讲究方法和策略。