2025年录取通知书查询电子版(七篇)
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时间:2023-03-09 00:00:00    小编:麦田里的程序员

2025年录取通知书查询电子版(七篇)

小编:麦田里的程序员

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

录取通知书查询电子版篇一

经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们xx xx岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

一、职位相关信息:岗位名称:xx部门:xxx报到日期:20xx年xx月xx日

劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期xx年,其中包括xx个月的试用期。

二、薪资福利信息:

薪酬:试用期:①基本工资:人民币xx/月(不含社保公积金和个人所得税)

转正后:①基本工资:人民币xx/月(不含社保公积金和个人所得税);②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利:①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补:8元/工作日;③体检每年一次

三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需a4大小):

身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1—3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望:您为公司的发展做出贡献!

我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

人力资源部:xxx联系人:xxx电话:xxx

xx有限公司

20xx年xx月xx日

录取通知书查询电子版篇二

尊敬的先生(女士):

非常荣幸地通知您,经公司面试考察,决定聘用您为xx公司(以下简称公司)校区部职位。

真诚欢迎您加入本公司的行列!

请您详细阅读以下内容,并在确认后请于报到当日携带相关资料到xx人力资源部校区,就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。感谢您的配合!

聘用条款和条件

1、报到时间:xxxx年xx月xx日时正

2、报到地点:xx人力资源部校区

联系人:xxx

联系电话:xxxxxxx

请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前,认真阅读以下规章制度,并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》。

按公司用工规定,试用期为xx个月,自入职当日起计算。

劳动合同期限为x年。

您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议,明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。

1、居民身份证(原件及复印件)或居民户口簿(原件及复印件);

2、学历证明书(正本及复印件);

3、一寸彩色证件照2张(红底);

4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明;

5、一年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项目:肝功能、丙氨酸氨基转移酶(企业录用通知书lt,简称转氨酶)、胸透、心电图,一共四项,费用自付)。

注:体检前请注意休息,不要饮酒,早上空腹。

1、受雇唯一性:您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系,入职后在没有得到公司正式认可的前提下,不能接受任何外部的有偿聘用,包括临时性质的聘用。

2、保密:您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何非本公司雇员。机密信息包括但不限于本聘用函的全部内容。

本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效,在劳动合同签订之前,作为公司与您对双方劳动权利和义务的基本协议和约定,并将作为劳动合同的附件,如本通知中的条款与劳动合同有冲突之处,以劳动合同为准。

如果您未能通过公司要求的背景调查、隐瞒真实信息或在xxxx年xx月xx日(确认截止日)前仍未签署本录用通知书并交至我部,本通知书将在确认截止日自动失效。

若您不能按时入职,请于xxxx年xx月xx日前通知人力资源部,如您未能在入职日到公司报到入职,本录用通知书将自动失效,除非您事先通知公司并获得公司同意延长入职截止日。请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件。如果您清楚并同意上述聘用条款和条件,并自愿受雇于公司,请在报到之日就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。我们谨借此机会表达我们的欢迎,并祝您在未来的岗位上一切顺利。

xx公司人力资源部

xxxx年xx月xx日

录取通知书查询电子版篇三

xx:

您好!

首先非常感谢您对xxxx的关注,并亲临我公司面试。同时,我们很高兴地通知您,您已通过公司最终评估,被录用为部门叁年的劳动合同,其中包括试用期叁个月;试用期的薪资元+满勤50元,试用期届满后,公司将根据您所在岗位的薪资标准范围以及您的工作表现决定调薪幅度。

欢迎您加入x,请于xxxx年xx月xx日9时到公司人力资源部(总部四楼办公室)报到,届时请务必依以下要求带齐资料:

1.本人1寸彩色证件照4张(白色背景,无边框,着深色有领衣服,露出耳朵,不佩戴首饰),应为3个月内的近照;

2.身份证(原件及复印件3张);

3.最高学历证书、相关资格证书(原件及复印件1份);

4.中国农业银行储蓄卡,开户行:xx(复印件1张);

5.失业证(原件),限厦门本市户籍人员提供;

6.《xx市社会保障卡》(原件及复印件1张);

7.健康体检报告,包括常规检查、血常规、心电图和肝功能的体检(原件1份);可到市区级以上综合医院体检。

注:

1)以上所需资料请确认完整且真实无误。如有任何虚假,我司将不予录用,即使录用后,发现存有虚假的,我司也有权立即单方解除合同,并不承担任何补充或者赔偿之责任,且有权追偿由此给我司造成的所有损失。

2)本录用通知书解释权归xxxxx集团股份有限公司人力资源部所有。

如有任何疑问,请及时与人力资源部联系,电话:xxxxxxxxx郭先生

被录用人签名:xxx

日期:xxxx年xx月xx日

xxxxx集团股份有限公司

人力资源部

xxxx年xx月xx日

录取通知书查询电子版篇四

先生 / 小姐:

您应聘本公司 职,经考试及面试合格,恭喜您成为本公司的一员。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期: 年 月 日 时。

二、报到地点:河北省石家庄市裕华区西美五洲soho610室河北广贤房地产开发有限公司人力资源部。

三、携带材料:

(一)录用通知书

(二)居民身份证(复印后退还)

(三)学历证明正本(复印后退还)

(四)职称证(有职称者)、资格证书等

(五)最近三个月正面半身2寸照片两张

(六)其他经指定应缴的文件

四、依本公司相关规定,新进员工试用期为 个月,试用薪资为 元/月 ,试用合格后转为正式员工。

五、前列事项若有疑问或困难,请于本公司人力资源部联系,联系电话:0311-xxx5866

祝您在本公司工作愉快!

河北xx有限公司

人力资源部

年 月 日

录取通知书查询电子版篇五

xx:

您好!

很高兴通知您,您已被xxxx公司录用。在此对您加盟xxxx表示欢迎,并请您20xx年x月x日来公司报到,公司需要您在来公司报到时提供以下文件:

1)原单位离职证明,由原单位盖章(入职当天请提交);

2)养老金、失业转移单或缴纳证明;

3)身份证原件及复印件四张;

4)学历证明、职称证书原件及复印件两张;

5)4张身份证照片(1寸蓝底);

6)近期体检报告。

预祝您在新的工作岗位上愉快、进步!

(公司全称)

xxxx年xx月xx日

录取通知书查询电子版篇六

尊敬的xx:

经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们x岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

:岗位名称:x部门:x报到日期:x年x月x日

劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期3年,其中包括3个月的试用期。

薪酬:试用期:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

转正后:

①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利:①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补:8元/工作日;③体检每年一次

请务必按照指定份数提交,复印件均需a4大小):

身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望:您为公司的发展做出贡献!

我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

人力资源部:

联系人:

电话:

录取通知书查询电子版篇七

新的一学期即将拉开帷幕,新初三的同学即将面临20xx年中考。 20xx年中考我们应该如何应对,每月需要做哪些事,初三在各科学习方法上有哪些注意事项,新初三的家长们需要做哪些准备。下面小编整理了20xx年每月中考热点事件,并配相应该的解决方法,供参加20xx年中考的学生和家长们参考学习。

20xx年9月

热点事件:新生开学 学习规划

在九月份与之前一个月的时间里,学生需要调整状态,做好新初三的学习规划,暑假里可以查漏补缺,学习新的.知识等一切事情,但一定要先制定好时间规划,才可以让你可以更好的预习与学习,进入初三首先学会试应,用最快的方式调整好自己的状态。

20xx年10月

热点事件:第一次月考 期中备考 少量签约 复习规划 中考签约

十月会迎来一个小长假,这对一些孩子来说也是一个很好的学习机会,可以利用假期规划自己学习的时,一般假期结束,就会迎来第一次月考,月考成绩主要检查前一个月的学习成果以及初一初二的基本知识的掌握程度,一些学校也叫摸底考试,在成绩出来时少量的学校进行中考签约,十月份也是期中备考的一个重要月份,考生需要提前做好复习。

20xx年11月

热点事件:期中考试,期中总结

从本月中下旬开始,部分学校会陆续组织期中考试,考题一般为学校自主命题。初三生可利用这次考试检验自己前一阶段的学习情况,找出薄弱环节和问题,及时弥补、调整。期中考试后进入初三以后的第一轮签约,给予孩子更多的鼓励、帮孩子筹划签约事宜、清楚认识孩子的定位

20xx年12月

热点事件:提前签约 月考 收集材料 三轮复习规划 期末复习

进入到十二月初三学生会迎来第二次月考,本月还有一些面向全国招生的中职校简章开始公布,如果有初三生想报考这类学校,需要及时关注有关信息。中国音乐学院附中招办老师介绍,该校面向不同年龄、不同层次学生招生,每年在北京大约投放十余个招生计划。家长们开始收集相关考试资料了解一些政策变化。

20xx年1月

热点事件:中考报名 期末考试 期末排名 中考签约

1月份也是一个比较忙碌的月份,首先中下旬迎来期末考试,和中考报名,中考报名会持续到2月份结束,第一学期的成绩也是很重要的,中考签约时所参考的成绩是期末排名的成绩,然后中考报名需要注意事项也要提前了解

20xx年2月

热点事件: 寒假复习 体育锻炼 中考报名

2月中旬中考报名结束,考生及家长需要注意报名时间,在这个月里考生需要做好寒假复习计划,从2月-6月是中考的第三个阶段,从2月考生需要做好时间规划,所谓的三轮复习规划,2,3月物理、数学完成第一轮复习,同时也要加强体育锻炼,体育分数在中考成绩中也是分分必争的,所以在这个月里成绩不是很好的,需要加强训练了。

20xx年3月

热点事件:中招咨询会 招生简章 中考体验

3月一些学校开始了招开中招咨询会,准备参加中考签约的可以去参加,准备去的学校的咨询会,会有现场老师解答,不准备参加签约的也可以去现场咨询一下今年本校的招生计划及录取分数,本月也会进行中考体验,体验前需考生注意饮食和常见问题,也会有一些学校出招生简章,及时关注北京考试网。

20xx年4月

热点事件:中招咨询会 一模备考 体育测评

本月会有大量学校开中招咨询会,每个周六日都会有学校开,所以这个月家长们会奔赴各个学校现场,了解各个学校的招生政策及信息,因五月中旬是一模考试,一模考试的成绩公次于中考成绩,所以各方都对这个成绩比较重视,为了可以取得好的成绩,孩子需要这个月里做好一模冲刺复习,五月也会有中考体育考试,这个月需要加强体育锻炼,参加一些体育测评活动。

20xx年5月

热点事件:中考体育 一模考试 志愿填报 中招咨询会

本月两个重要的考试,一个是一模考试,一个是体育考试,一模成绩出来以后会出整体排名,考生家长可以根据考生排名情况进行志愿填报,但是志愿填报也不能光依据一模,也要从多方面考察,期末成绩还有一些平时月考成绩 ,整体的进行分析,给考生更加准确的定位,这要在志愿填报时选学校及专业时才不会有太大的偏差,本月的中招咨询会就接近尾声了,一些学校也会在一模成绩出来以后进行签约。

20xx年6月

热点事件:二模考试 中考总复习 中考考试 心理饮食 中考作文 中考试题

北京中考时间每年都是6月24日25日进行,前半月主要是进行系统的复习,还有一次二模考试,二模考试成绩一般不会做为参考,只是作为对自己的学习成果一个测评,主要做好心理与饮食上的调整,保持积极乐观的心态,一个好的心态也会在考试中起到很好的作用,在考期注意饮食合理搭配,在这个月里中考试题及中考作文也是大家所关注的重点,也会有一些专业的老师做今年试题分析。

20xx年7月

热点事件:中考查分 中考分数线 中考录取 提招录取

北京查分一般在7月4日进行,成绩出来一周左右会开始提前批录取 ,接下来会名额分配录取,在31号是统招录取,中考分数线是在统招以后公布出来的.

20xx年8月

热点事件:中考补录 录取通知书 分班考试

中考补录会在八月初进行,录取通知也会在这段时间寄发,而分班考试不是所有学校都有的,优质校一般会有入学的分班考试,比如人大附中,四中等会有分班考试,因为学校设有实验班,一般成绩好的孩子会进入到实验班。

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