最新宿舍管理员岗位职责
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通过总结,我们能更清晰地认识自己。在总结中,应该有对过去的反思,对未来的规划。以下是小编为大家整理的一些总结范文,希望能给大家提供一些写作上的灵感和参考。
为了提高服务质量,改进服务态度,给同学们创造良好的住宿环境,特制定宿舍管理员岗位职责。
1、学生宿舍管理员(简称宿管员)在学校支部、行政的领导下进行住宿生管理工作,按时上报各种材料。
2、宿管员应树立良好的形象,以身作则,遵纪守法熟悉所辖宿舍楼内的学生的基本情况,主动、热情、关心学生,积极完成各项任务。
3、积极组织住宿生开展寝室文化建设等有益的活动,积极创建文明寝室。
4、督促住宿生搞好寝室的内务卫生、注意生命财产安全。负责好学生宿舍的防火、防盗工作,对消防设施、灭火器进行定期性的检查,防止损坏、丢失和被盗现象的发生。
5、督促学生按时起床、按时就寝,了解迟归、未归学生情况,及时处理公布并上报学校安办。
6、每天必须对各寝室内务、卫生进行检查登记公布。
7、深入宿舍了解学生学习、生活情况,并做好住宿生思想工作,对学生进行爱学校的宣传,使其树立正确的人生观、价值观。
8、以“管理育人,服务育人,环境育人”为宗旨,提出建设性意见,为上级领导的决策提供资料。
9、学生宿舍出现需要维修的现象,应及时向学校汇报。
10、完成好学校交办的各种其它工作。
一、负责部署、维护辖区内治安秩序,环境卫生。指导、监督所管辖区内的安全防范、卫生保洁工作,预防和应对各类紧急事件。有能力组织本楼员工召开列会。
二、熟悉辖区环境情况,做好安全、卫生及公共设施检查,掌握辖区各岗位保洁工作情况及环境卫生检查要点;做好每日检查记录,每周向管理员汇报。
三、做好本楼安全用电检查工作,杜绝各类违禁用电使用,一要发现,立即没收。
四、负责对进出大门的人员进行疏导,维护进出秩序,保证大门畅通无阻。
五、负责查验进出人员的证件,制止闲杂人员,小商小贩,推销人员进入辖区。
六、教室区楼管员必须对功放机及多媒体教学设备进行有效管理,及安全防范。严格遵照教室使用秩序,坐好教室使用的管理工作。
七、严格交接制度,认真做好值班记录。保证记录真实有效,干净清晰。
八、负责制定本楼保洁的工作目标、工作计划和实施方案,负责主持本楼列会,总结本楼工作,传达上级领导及有关部门的指示,布置具体落实措施。
九、做好保洁员岗位职责的落实,检查各岗位保洁人员到岗、负责协调班与班之间的工作关系,发现问题及时解决,无力解决的及时向上级主管或有关部门汇报。
十、负责组织实施对报洁员技能的培训及考核,不断提高保洁员综合素质。提出对不和格保洁员的处理意见。
学生宿舍楼幢管理员应牢固树立为学生服务思想,努力做到管理育人、服务育人,为学生排忧解难。具体岗位职责如下:
一、负责辖区公共场所及宿舍内日常卫生管理,检查学生宿舍和个人卫生;对违反宿舍管理规定的学生进行批评教育并及时处理。
二、负责辖区公共场所及宿舍内部设施的管理,接待零星维修登记,并查明损坏原因,提出处理意见。
三、做好治安保卫工作,掌握人员进出情况,熟悉本楼学生;对私自留宿按规定处罚,防止偷盗及意外事故发生。发现无法处理的情况,及时汇报。
四、负责辖区自行车管理,严禁自行车停放在宿舍和楼内。
五、负责本楼门卫及清洁工的考核和楼、层、室长的考核。
六、配合洗衣房做好床上用品的换洗工作。
七、完成上级布置的其他工作。
1、全面了解所负责的宿舍楼住宿分配情况及宿舍管理情况。(宿舍管理制度和宿舍分布图上墙,标明宿舍长、楼层长、党员干部的电话)
2、每天至少要深入公寓楼三次(早、中、晚),重点做好晚上在公寓楼楼门口值班工作(8:50-10:00)并做好记录,了解学生思想动态,并排查存在的安全隐患等问题。
3、参与楼层长的选拔、使用、管理、考核等。
4、加强学生宿舍纪律,安全教育并参与宿舍考评,违纪处理(协助系院)等。
5、指导学生做好整理内务、卫生、财物保管等工作。
6、协助辅导员做好所在宿舍楼的日常管理工作。(重点毕业生宿舍的检查及管理工作)
7、负责卫生员的管理;宿舍楼内外卫生的检查情况上报系(院)里。
8、负责公共设施的检查与报修,安全隐患及时发现和上报。
9、保持值班室的干净整洁。
10、临时交办的'任务。
为了提高服务质量,改进服务态度,给同学们创造良好的住宿环境,特制定宿舍管理员岗位职责。
1、学生宿舍管理员(简称宿管员)在宿管科领导下进行寄宿生管理工作,按时上报各种材料,协助宿管科召开寄宿生大会。
2、宿管员应树立良好的形象,以身作则,遵纪守法熟悉所辖宿舍楼内的学生的基本情况,主动、热情、关心学生,积极完成各项任务。
3、积极组织寄宿生开展文娱、体育、寝室文化建设等有益的活动,积极创建文明寝室。
4、督促寄宿生搞好寝室的内务卫生、注意生命财产安全。负责好学生宿舍的防火、防盗工作,对消防栓、灭火器进行定期性的检查,防止损坏、丢失和被盗现象的发生。
5、督促学生按时起床、按时就寝,了解迟归、未归学生情况,及时处理公布并上报宿管科。
6、每天必须对各寝室内务、卫生进行检查登记公布并上报宿管科。
7、深入宿舍了解学生学习、生活情况,并做好寄宿生思想工作,对学生进行爱国家、爱xiao的宣传,使其树立正确的人生观、世界观。
8、以“管理育人,服务育人,环境育人”为宗旨,提出建设性意见,为上级领导的决策提供资料。
9、学生宿舍出现需要维修的水、电、木工等现象,应将反映情况详细记录,并填写维修报告单及时报送后勤处进行维修。按照维修程序所规定的时间内不能完成工作的,上报宿管科。
10、完成好宿管科交办的各种其它工作。
1、做好学生思想工作,帮助学生解决困难,发现学生生病及非正常情况要及时处理,及时向相关班主任、学校和相关人员报告,不得视而不见,听之任之。
2、搞好宿舍卫生间、走廊卫生,每天检查宿舍内卫生,督促学生床被折叠规范,物品摆放有序、整齐。
3、搞好宿舍的安全、防火工作,做到安全用电,发现宿舍中的安全隐患要及时处理,消除安全隐患。及时制止、纠正学生违章用电、酗酒、赌博、斗殴等行为,并及时报告,及时反馈有关安全信息,处理不了及时报告学校生活部和总务处。
4、严格按照作息时间开关灯,开关门,按规定时间管理学生进出,对非正常作息时间进出的学生要进行记载和上报处理。抓好学生午、晚睡纪律,必须按时进行例行检查,核对学生归寝人数,做好检查记录,如有未归寝学生,要及时向班主任和生活部通报,并查实未归寝原因。
5、严格执行查寝制度,对学生晚归、不归、晚起床情况进行如实记录,并报告其班主任,情节严重的报告学校生活部和总务处。
6、教育学生爱护宿舍公共财物,及时填写《维修单》并催促维修人员按时做好损坏物品维修工作。
7、及时制止异性学生、无关人员进入学生宿舍,学生亲友来访原则上在宿管员办公室会面,特殊情况须经登记后方可进入学生宿舍,但不得长时间逗留和留宿。
8、坚守岗位,不随意离开工作岗位,特殊情况需向总务处请假并安排妥当后方可离开。凡因未经请假不在岗造成的失窃或安全事故,均由管理员负责。
一、加强宿舍楼的管理工作,为学生创造良好的休息环境。
二、坚守岗位,按时开锁宿舍门,做到只要学生在宿舍起居,管理员就必须在宿舍工作,不得擅离职守,做好交接班手续,责任明确。
三、认真做好学生的住宿安排工作。
四、做好宿舍财产管理,教育学生要爱护室内财产及楼内设施。损坏财产要照价赔偿。
五、认真做好宿舍的用水、用电管理工作,严格执行开关灯时间,节约用水、用电。
六、认真做好防火、防盗、防触电等工作,每日每次学生离开宿舍后要进行检查,发现隐患要及时处理,避免不测事故的发生。
七、加强宿舍卫生管理工作,每天认真打扫楼道走廊、楼梯间的卫生,及时督促学生清理房间卫生,保证宿舍卫生干净整洁。
八、认真做好每日熄灯前查房工作,对于夜不归宿的学生要及时登记汇报处理。
九、每日要做好值班记录和防火检查记录。
十、坚决禁止外来非住宿人员在宿舍留宿。
十一、禁止管理员在宿舍出售物品或食品。
十二、禁止管理员在宿舍洗涤私人用物。
十三、及时督促学生离宿到班上课,认真检查,不得将学生锁在宿舍楼。
十四、管理员不得将楼门及宿舍钥匙交给他人保管使用。
十五、做好卫生间的管理工作,督促清洁工搞好卫生间的清扫。
十六、无主管领导同意不得擅自调整班次。
十七、认真做好总务处安排的其它工作。
负责本宿舍区域内安全管理、物业管理、公共卫生管理等工作。
1.热爱本职工作,遵守职业道德;严格遵守国家法律法令,严格执行学校有关规章制度;服从宿管办及学校有关职能部门的领导、管理。
2.文明管理、热忱服务。关心学生,爱护学生,尊重学生的隐私权;学会做正确的思想政治工作,提倡管理育人“服务育人”,以身作则,为学生作好表率。
3.坚守岗位,恪尽职守。严格按照工作时间上班,不迟到、早退,中途不擅自离岗,夜班工作时不得睡觉;严格遵守交接班制度,办好交接手续,认真做好值班记录。
4.负责本宿舍区域安全管理工作:
a.经常对本宿舍区域进行巡查,对违犯《九江外国语学校新五中宿舍管理办法》有关规定的人和事进行阻止、处理,正确行使管理职能。
b.做好学生亲属来访出入登记工作。
c.做好学生宿舍门卫工作;按规定时间执行关锁封闭宿舍区大门、熄灯等工作,配合有关部门对学生翻越墙门、夜不归宿等违纪行为进行登记并及时汇报宿管责任人。
d.作为消防安全责任人,负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的查处、整改工作。
e.出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故,及时处置、及时报警,注意保护现场,并报告职能部门,采取积极有效措施,确保师生和国家财产安全。
f.服从公安部门及学校保卫部门的领导、指挥,完成学校领导和保卫部门交办的其它任务。
5.在宿管办领导下,对本宿舍区域卫生实施检查、督促、管理。
6.负责本宿舍区域物业管理工作:
a.负责各寝室及宿舍清洁员的宿舍家具、设施报修的登记、转达工作;上午8点前报修登记的,必须在9点前汇总书记面报告;下午1点以后至3点前报修登记的,必须在下午4点前汇总报后勤办;遇到需急修的,接报后半小时内转报后勤办,要造成危害的、或后勤办已下班无法报告的,可直接找有关维修人员处理。
b.负责本宿舍区域内财产理赔工作;对学生报修情况进行现场核查,凡人为损坏、丢失的宿舍物品、设施,按宿管规定理赔,收取理赔款的要给予开具收据,收取的理赔款每月一次缴财务。拒不赔偿的,报有关系部及学生管理部门处理。
c.负责本宿舍区域内财产(家具、设施等)的管理;建立财产登记帐本,每学期未向学校财产管理员报告财产核查、拟报损(废)情况。
d.负责学生公寓每学期水电费结算工作。
e.负责毕业或离校学生的退宿检查、理赔、退押金等工作。
f.负责本宿舍区域物业维修的协助和其它物业管理工作。 7.做好学生假期住宿安排及相关管理工作。
8.其他相关事宜,服从校领导及公司安排。
一、热爱本职工作岗位,贯彻落实学生宿舍管理各项规章制度。
二、指导学生搞好宿舍内务卫生,并做好文明寝室的创建和评比工作。
三、做好宿舍楼的消防安全工作,并对学生经常进行安全宣传教育。
四、深入学生宿舍,熟悉学生的基本情况,做好学生日常思想教育工作。
五、开展学生宿舍文化活动,努力提升宿舍文化建设的层次和品位。
六、负责学生在宿舍内各项表现的登记和考核工作。
七、对于宿舍内发生的突发事件要及时处理,并及时上报上级领导和相关部门。
八、完成领导交办的其它工作。
3、负责做好宿舍水、电、床等设施损坏登记、维修物品申购和维修工作;。
4、负责做好宿舍安全隐患排查和员工安全教育工作;。
5、负责督促员工做好宿舍内部卫生清洁工作;。
6、负责做好上级部门安排的其他相关工作。
1、卫生管理:确保宿舍各寝室内、楼房走道、楼梯间等卫生整洁。
2、纪律管理:确保住宿生遵守《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》和学生住宿规章制度,及时处理学生矛盾纠纷。
3、固定资产管理:宿舍区固定资产要建档案,转移、进出要办手续作记录,每学期核查一次,做到损坏丢失有人负责。
4、学生档案资料管理:建立学生住宿档案,签订住宿协议,学生住宿档案资料,每学期更新;提供住宿生表现情况,收集学生意见,并及时向分管领导汇报。
5、宿舍文化建设管理:协助政教处做好宿舍文化建设和宿舍文明卫生建设工作。
6、宿舍区其他日常管理工作。
3负责宿舍区的安全管理
1、外来人员未经批准登记不得进入宿舍区。
2、大件物品未经登记不准离开宿舍区。
3、禁止危险用电等不安行为。
4、迅速处理宿舍区突发事件。
5、排查宿舍区房屋设施的安全隐患,一旦发现,及时上报和处理。
严格履行每天查寝制度
1、宿舍管理员每天上午、下午在学生上课后对宿舍进行检查,检查内容为:
(1)滞留人员。
(2)寝室卫生。
(3)公共设施。
(4)其它安全因素
2、每天晚上按时查寝,检查内容为:
(1)清点寝室人数
(2)是否有串寝,冒名顶替现象
(3)寝室内有无外来人员留宿等。
3、查寝时要认真仔细,不得不查、漏查、误查、不得让学生代查,发现外来人员,绝不允许留宿。
4、学生请宿假必须有班主任签字的正规假条。
5、管理员晚上查寝两小时后,必须进行复查。复查内容为
(1)检查寝室门窗是否关好;
(2)督促学生按时休息。
6、认真填写《查寝记录》发现问题及时处理上报,上课期间,如有学生滞留寝室,应及时与班主任联系。晚上查寝,如果有住宿生不在寝室,应及时与班主任和政教处联系,并多方打听该生去向,学校应组织人员追查该生下落,直至知其安全方可。
7、每晚接受学校值班人员对宿舍查寝情况进行抽查、督促,发现问题及时处理。
学生住宿规章制度
为进一步培养学生良好的生活习惯,加强对学生的生活管理,创造良好的育人环境,促进寝室的规范化,标准化建设,提升宿舍管理水平,制定如下规定:
(一)宿舍内外必须保持整洁,要求做到
(1)各寝室要建立值日生制度;
(2)学生起床后必须整理好自己的床铺;
(3)各种物品要保持清洁,摆放整齐美观
(4)不准向宿舍外倒水或乱抛果壳、纸屑;
(5)不准在宿舍里就餐(病号除外);
(6)人人重视公共场所的清洁卫生,走廊、楼梯等做到不堆积垃圾、无纸屑、无果壳、无痕迹。厕所、盥洗室保持整洁,水槽里不倒杂物。
(二)严格遵守作息制度,上课及自习不得回宿舍。
(三)节约用水,水龙头用后立即关好。
(四)学生必须按宿舍管理员安排的寝室与铺位就寝。
(五)学生一律不得留客住宿。
(六)学生贵重物品(含钱、包)要妥善保管,不得存放在寝室内,防止失窃。
(七)宿舍内不得烧火,不准私接电和使用电器,以防失火。
(八)男女同学不得随意进入对方宿舍。
(九)住宿同学要互相爱护,互相帮助,决不允许老生欺负新生,新生也要尊重老生,互相学习,共同进步。
(十)严禁携带管制刀具及不健康读物、影像等资料进入
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