总结能够帮助人们挖掘问题背后的本质，找到解决困难的有效方法。如何建立良好的人际关系是每个人都需要面对和解决的问题。想要写好一篇总结，不妨参考以下这些优秀的范文。

劳动仲裁授权委托书篇一

代为调查、提供证据;代为出庭;自行和解;接受调解;代为签署有关文书;转委托;提起上诉;代为承认、放弃、变更诉讼请求;申请撤诉;申请执行。

你委受理____________与我(单位)的劳动争议一案，依照法律规定，特委托下列人员为我(单位)的代理人：

(1)姓名：_________性别：_______民族：__________。

出生年月：__________工作单位：__________。

职务：____________电话：________________。

与委托人关系：__________。

(2)姓名：_______性别：_______民族：__________。

出生年月：________工作单位：____________。

职务：____________电话：________________。

与委托人关系：__________。

在上述授权事项范围内，被授权方通过合法方式代表授权方从事活动的，其法律后果方由授权方承担，否则被授权方任何超越授权事项行事或以不合法的方式行事的，产生的一切后果概由被授权方自行承担。

委托事项和权限如下：

1.______________________________。

2.______________________________。

3.______________________________。

委托人：_________(签章)。

受委托人：_________(签章)。

____年______月___________日。

劳动仲裁授权委托书篇二

xxx劳动人事争议仲裁委员会：

你委受理 与我(单位)的劳动人事争议一案，依照法律规定，特委托下列人员为我(单位)的代理人：

(1)姓名：

性别：

民族：

出生年月：

工作单位：

职务：

电话：

与委托人关系：

(2)姓名：

性别：

民族：

出生年月：

工作单位：

职务：

电话：

与委托人关系：

委托事项和权限为下列第 项：

一、一般代理(代为参加仲裁，代签仲裁文书)。

二、特别授权代理(代为参加仲裁，代为承认、放弃、变更、增加仲裁请求，进行和解、调解，提起反申请，代签法律文书、代为提起诉讼等)。

三、代理权限为：

委托人：(签章)

受委托人：(签章)

年 月 日

年 月 日

劳动仲裁授权委托书篇三

现委托上列受委托人在我公司与劳动争议一案中，作为我方仲裁代理人。

代理人的代理权限为：

代为出庭参与庭审活动、答辩、举证、质证、发表辩论意见、发表最后意见;代为提出管辖权异议;代为承认、放弃或者变更仲裁请求;代为提起反请求;参与调解、进行和解;代为签署、领取本案法律文书;代为提起诉讼，特别授权全权代理。

代理人在委托权限范围内签署的有关文书我单位均予承认，并承担法律责任。

____年______月___________日。

劳动仲裁授权委托书篇四

你委受理的关于_____________的劳动争议一案，依照法律规定，特委托_____________为我(单位)的代理人，参加本案仲裁活动。

委托代理人：_________________。

工作单位及职务：_________________。

经常居住地：_________________。

联系电话：_________________。

1、一般代理。

2、特别代理(代为接收法律文书;代为承认、放弃、变更仲裁请求，进行和解，提起反申请)。

委托代理人在委托权限范围内签署的有关文书我方均予以承认，并承担法律责任。

劳动仲裁授权委托书篇五

委托人：

受委托人：

代为调查、提供证据；代为出庭；自行和解；接受调解；代为签署有关文书；转委托；提起上诉；代为承认、放弃、变更诉讼请求；申请撤诉；申请执行。

你委受理____________与我(单位)的劳动争议一案，依照法律规定，特委托下列人员为我(单位)的代理人：

在上述授权事项范围内，被授权方通过合法方式代表授权方从事活动的，其法律后果方由授权方承担，否则被授权方任何超越授权事项行事或以不合法的方式行事的，产生的一切后果概由被授权方自行承担。

委托事项和权限如下：

委托人：

受委托人：

日期：

劳动仲裁授权委托书篇六

你委受理____与我(单位)的.劳动人事争议一案，依照法律规定，特委托下列人员为我(单位)的代理人：

(1)姓名：______________，性别：____，民族：______________，出生年月：__________，工作单位：_________，职务：_________，电话：_________，与委托人关系：_________。

(2)姓名：________，性别：__，民族：________，出生年月：_________，工作单位：_________，职务：_________，电话：_________，与委托人关系：_________。

委托事项和权限为下列第____项：

一、一般代理(代为参加仲裁，代签仲裁文书)。

二、特别授权代理(代为参加仲裁，代为承认、放弃、变更、增加仲裁请求，进行和解、调解，提起反申请，代签法律文书、代为提起诉讼等)。

三、代理权限为：

委托人：___________(签章)。

受委托人：____________(签章)。

____年____月___日。

附注：

1.本委托书一式两份，一份提交给劳动人事争议仲裁委员会，一份交受委托人。

2.委托代理人代为承认、放弃、变更仲裁请求，进行调解、和解，提起诉讼，必须有委托人的特别授权。

劳动仲裁授权委托书篇七

你委受理与我(单位)劳动人事争议一案，依照法律规定，特委托下列人员为我(单位)代理人：

(1)姓名：性别：民族：

出生年月：工作单位：

职务：电话：

与委托人关系：

(2)姓名：性别：民族：

出生年月：工作单位：

职务：电话：

与委托人关系：

委托事项和权限为下列第项：

一、一般代理(代为参加仲裁，代签仲裁文书)。

二、特别授权代理(代为参加仲裁，代为承认、放弃、变更、增加仲裁请求，进行和解、调解，提起反申请，代签法律文书、代为提起诉讼等)。

三、代理权限为：

____年______月___________日。

劳动仲裁授权委托书篇八

代为调查、提供证据；代为出庭；自行和解；接受调解；代为签署有关文书；转委托；提起上诉；代为承认、放弃、变更诉讼请求；申请撤诉；申请执行。

你委受理____________与我(单位)的劳动争议一案，依照法律规定，特委托下列人员为我(单位)的代理人：

在上述授权事项范围内，被授权方通过合法方式代表授权方从事活动的，其法律后果方由授权方承担，否则被授权方任何超越授权事项行事或以不合法的方式行事的.，产生的一切后果概由被授权方自行承担。

委托事项和权限如下：

日期：_______