总结能够帮助我们总结过去的经验教训，为未来的工作和学习做好准备。写总结时要注意语言简练、准确，不做过多的装饰和华丽的修辞。总结是一种对自己和他人的认真负责，同时也是对过去一段时间工作和学习的有益总结和梳理。

纪工委半年工作总结篇一

社区将通过各种渠道，及时、准确掌握各种招商引资信息，在做好纳税大户、成熟型三产单位服务跟踪的同时，对社区内的小项目做到不离不弃，实现社区经济服务工作的优化。

社区经济的繁荣是搞好社区建设的支柱，我们五里社区一班人将全力以赴做好下半年的社区经济工作,确保全年经济目标任务的圆满完成。

谢谢大家！

纪工委半年工作总结篇二

今年以来，在新区党工委和xx市纪委的领导下，新区纪工委以落实“三转”要求为契机，以党风廉政建设责任清单为抓手，推进“两个责任”落地生根，狠抓作风建设推进中央八项规定精神的刚性落实，坚持抓早抓小把纪律和规矩挺在前面，明辨“四种形态”加强执纪监督问责。

一、认真落实“三转”要求，加强执纪监督力量。

根据上级纪委关于各级纪检监察组织调整内设机构，进一步加强执纪监督力量的要求，20xx年新区纪工委（监察局）将现有内设机构综合科、监察科调整优化为审理监督综合室、党风政风宣教室和纪检监察信访室，编制增加2人，目前共有8人在岗，进一步加强了新区的执纪监督力量。

20xx年xx市党风廉政建设责任清单下发后,新区党工委办公室、纪工委结合新区实际，经党工委会专题研究，迅速拿出了新区的党风廉政建设责任清单。在制定共性责任清单的基础上，针对区内不同部门不同行业的特点，坚持差别化、个性化的原则，督促相关部门、单位制定出各自的责任清单。

按照问题导向开展了三次专项巡查，分别是财经纪律情况巡查、拆迁安置领域巡查和党风廉政建设综合巡查研判，计划每年巡查全区三分之一的单位，三年一轮回实现专项巡查全覆盖。综合巡查研判对全区35个机关部门、直属单位、镇（街道）、园区板块的党组织和207名区管副科职以上党员领导干部近两年党风廉政建设情况进行了一次综合巡查研判。干部的研判结果统一向区党工委和所在单位反馈，为党工委选拔任用德才兼备的党员领导干部提供决策参考和依据。通过专项巡查，坚持早发现、早提醒、早处理，将纪律和规矩挺在前面。

9-10月对廉政风险比较高的9个部门和单位开展党风廉政建设巡查，在被巡查单位中开展一次“两个责任”的述职，进行一次班子成员的廉政谈话，对部门和单位落实党风廉政建设责任清单的情况进行“问诊把脉”，提出相关廉政建议。11-12月开展新区党工委领导班子成员落实责任清单暨全区落实党风廉政建设责任制检查考核，在前期个别访谈，听取情况的基础上，分别听取了24个部门党风廉政建设的落实情况，同时进行了集体廉政谈话和个别谈心谈话，达到了“红红脸、出出汗、治治病”的'效果，确保责任清单落地生根，全面完成今年的党风廉政建设任务。

三、以重点领域、重要岗位、重点人员为靶心，保持纪律审查的强劲态势。

新区纪工委始终坚持把纪律和规矩挺在前面，今年已立案29件，形成有效震慑，进一步强化了全区党员干部守纪律、讲规矩的意识。

一是突出纪律审查的重点方向。紧紧围绕新区现代化建设大局，突出对重点领域、重要岗位、重点人员的纪律审查，及时发现，坚决查处了一批发生在国有集体资产管理、工程建设管理等领域及发生在群众身边的典型案件。二是拓宽纪律审查的线索来源。畅通“来信、来访、来电、网络、短信”等群众举报方式，积极发挥纪检监察信访举报的案源主渠道作用，特别是针对纪工委人手少、难以实现12388举报电话24小时专人值守的情况，与电信部门联系将12388转接到接访人员的手机上，确保不漏接群众举报。同时，为方便群众记忆，办理并公布了15051112388信访举报专用手机号码。在办理群众信访举报中，建立了协作办理新机制，针对情节较为严重、案件线索比较复杂、属于镇（街道）纪委办理的信访件，直接由纪工委“提级办”；针对各镇（街道）信访件不均衡情况，将信访件较少单位的纪委工作人员抽调到任务重的单位协助办理，实行“抽调办”；针对涉及群众切身利益如农村集体“三资”的信访件，适当邀请群众代表参与调查，进行“参与办”。三是发挥纪律审查的警示作用。坚持以案说法、以案明纪，采取录像曝光、会议通报、专题座谈等方式，及时通报对典型案件的纪律审查处置情况，以身边人、身边事警示和教育党员干部筑牢纪律和规矩意识。

四、以日常与专题教育相结合的方式不断提高党员领导干部廉洁自律意识。

紧盯平时抓日常教育。在重大节假日的时点，通过新区手机报平台发送守纪律、讲规矩廉政短信1500人次；针对部分党员干部对相关政策规定掌握不到位，了解不深，理解不透的问题，将中央八项规定和上级关于党风廉政建设的相关政策规定汇编成册，制作了《廉洁自律有关规定汇编》手册700份，发放到全区各级领导、部门中层干部和下属单位负责人手中，供大家进行学习对照。开展专题教育。认真统筹组织对《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的学习，丰富学习载体，分层次、分类别、分阶段组织开展两部党内法规的专题辅导和研讨交流，推进党的纪律在全体党员特别是党员领导干部中入心入脑；7月初召开区属国有企业“三严三实”学习教育暨全面从严治党推进会，营造国有企业工作人员进一步守纪律讲规矩的氛围；9月召开了全区领导干部警示教育大会，集中播放了市、区警示教育片，以案说法，以案明纪，用身边人身边事警示教育全区党员领导干部，着力营造“不敢腐”的氛围。

五、开展明察暗访、效能评议和专项督查行动，推进作风建设上台阶。

组织开展明察暗访。在抓重要节点作风明察暗访的同时，新区纪工委采取对重点工程、焦点问题进行暗访通报的方式着力整治为官不为的问题，同时其他部门单位举一反三，开展了自查自纠。

开展对机关部门作风效能综合评议。督促全区各部门、驻区单位出台服务承诺，并在相关媒体上进行公示，对驻区单位的评议结果通报给本单位及上级主管部门。

根据全市统一部署，开展“依法履职、有责有为”专项督查行动。采取自查与督查相结合，明察与暗访相结合，职能部门督查与群众舆论监督相结合的方式进行。重点督查行政审批、事中事后监管等履职行为。对全区15个相关部门进行监督，全面推进各部门依法履职不缺位、有责有为不推诿，确保中心任务落实到位、法定职责履行到位。

纪工委半年工作总结篇三

员作了新的调整，在全区形成新的工作网络。二是加强“五老”骨干志愿者队伍建设。区关工委要求各街道建立一支以自愿、积极、热心青少年工作为原则的“五老”骨干志愿者队伍，每个街道、镇15-20人；政法系统关工委每个部门5人；区各党委局第每个部门5人，“五老”骨干志愿者在关心下一代工作中发挥了重要的作用。三是加强通讯员队伍建设。年初，我们下发了《关于加强宣传报道工作的意见》，组建了一支通讯员队伍，并对他们进行了培训。各单位十分重视这支队伍，从思想、工作、生活等各方面给予关心，调动了这支队伍的积极性。通讯员队伍组建3个多月来，大家踊跃来稿，已收到来稿55篇，用稿量已超过往年全年。

开展了纪念中国关工委成立20周年宣传周活动。按照上级的部暑，我们下发了《关于纪念中国关工委成立20周年开展宣传周活动的意见》，并明确了侧重抓好“举办一次报告会，加强宣传报道工作，组织一次展示活动”。根据这一安排，区关工委会同老干部局，由肖尚文副主任亲自为全区离退休支部书记50余人，作了题为《关工委组织的建立、发展、性质与任务》的报告，受到全体与会者的欢迎。区关工委同时复印了这份讲稿，下发至基层各单位，要求各单位在离退休支部成员中普遍进行一次宣讲。为取得新闻单位的支持，区关工委及时与区委宣传部、区《新滨湖》报社协商沟通，在《新滨湖》报加强关工委工作的宣传力度。目前，已有5篇关工委推荐的稿子在《新滨湖》刊登。各基层单位积极组织了各种纪念活动。蠡湖街道组织9个社区各出一期展板，在街道和基层进行巡回展，受到各界的好评。雪浪、河埒等单位积极组织稿源，供区关工委向新闻单位推荐。其他各单位也结合各自实际，开展了各种纪念活动。

纪工委半年工作总结篇四

我镇关心下一代工作委员会在镇党委的正确领导下、在县关工委的具体指导下，在镇政府的鼎力支持帮助下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，，深入开展学习实践科学发展观，坚持以人为本，坚持以社会主义核心价值体系引导青少年，认真学习贯彻党的xx大五中全会精神和全国、全省关工委工作会议及县关工委的精神，按照“急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能”，以“三创”活动为抓手，以“八登门”为工作方法，以构建和谐社会和建设新农村为载体，坚持以人为本，对青少年因人因材施教，强化一个价值观—社会主义价值观的教育，围绕镇党委、镇政府的中心工作，抓住工作主线，明确工作重点，创新活动载体，促进我镇青少年的健康成长，使我镇关心下一代工作再上新台阶。

一、加强组织建设。

工作得到了顺利开展，为搞好关心下一代工作奠定了良好基础，创造了优越条件。

二、创新了工作机制和方法。

结合学习实践科学发展观，深入服务对象，充分听取他们的利益诉求，努力探索新的工作方法和思路，本着“工作出实效、群众得实惠”工作目标，结合“三创”工作和主题实际活动，推陈出新，总结了一套行之有效的工作方法和思路并将其作为工作制度加以推广，即“八登门”工作制度：一登失足青少年之门，使之迷途知返走正道;二登失学缀学青少年之门，使之完成学业成栋梁;三登问题青少年之门，使之情趣健康走正道;四登单亲青少年之门，使之正视生活乐向上;五登残疾亲少年之门，使之自强自立能养家;六登计生“两户”青少年之门，使之早日融入社会与人和睦相处;七登留守儿童之门，使之生活学习有保障;八登孤儿之门，使之感受社会温暖健康成长。这八类对象涵盖了我镇需要关怀的所有青少年，只要分别做好了这些对象的工作，我镇的青少年就能够健康成长了。

三、关爱“留守”构建和谐。

关爱工作，村关工小组对“留守老人”的心理健康、生产生活等多方面进行了关注、关心、关爱。一是建立了“三知、三多、三沟通”制度。“三知”，即学校老师要知道“留守儿童”的基本情况;知道“留守儿童”父母外出务工的地点和联系办法;知道“留守儿童”在家监管人的基本情况。“三多”，即与“留守儿童”多交心，多到家进行家访，多开展一些人文关怀的集体活动。“三沟通”，即定期与“留守儿童”外出父母沟通，学校设立了爱心电话;定期与“留守儿童”监管人沟通;定期与村(社区)负责人沟通。二是对“留守老人”进行心理辅导和健康体检。各村关工小组对“留守老人”也开展了沟通、服务工作，开展了心理咨询、健康教育工作。今年利用新型合作医疗对“留守老人”进行了免费健康体检，特别是地关村关工小组还组织了“留守老人”座谈会。三是开展形式多样的文体健身活动，为留守群体提供健身阵地。地关村利用村图书室为老年人提供了学习、健康知识和文体活动，通过各种渠道为老年人和青少年进行教育、帮助，树立了良好生产、生活环境为构建和谐社会和社会稳定奠定了良好基础。

四、采取多种教育方式强化了社会主义核心价值观教育和法制教育。

节日教育相结合的等多形式的教育方式。一是学校每周进行一次核心价值观教育和法制教育课。二是法律工作者每月到学校开展一次法制教育。三是在清明、青年节、儿童节等节日开展革命传统教育。四是按照“八登门”对八类对象进行一对一的教育。

镇关工委在县关工委及镇党委政府的正确领导下，工作做出了一些成绩，但离群众的需求还有一定的差距，我镇关工委将在今后工作中不断改进工作方法和思路，使明年工作上一个新的台阶。

五、下一步工作打算。

一是进一步加强“三无两有”示范村的创建和巩固工作，力争地关村达标。

二是进一步加强学习关工委工作，在学校开展三课教育，一是加强学生的青春期心理、生理教育;二是加强学生的日常安全知识教育;三是加强学生的法制教育;四是加强学生的思想道德教育。

纪工委半年工作总结篇五

（一）安置房返迁工作。以沱江花园安置房返迁为重点，有力推进了返迁工作的顺利实施。一是针对返迁小区楼栋号及户号的核对、返迁账务的核算、电卡准备、返迁公告的印制等繁琐的准备工作，全部做到精确、到位；二是分层召开动员大会、分工责任细化到人、工作节点布置有序、工作重难点明确突出；三是实行办公前移，在返迁小区设立临时办公点，安排专人负责经费结算、看房引领、协助用水用气开户、专车接送交款等工作，将烦琐的返迁程序简单化，让返迁群众返迁过程变得快捷、方便、安心；四是将安置房竣工验收报告、房屋测量报告、返迁公告等资料在返迁现场张贴公示，让建设质量、面积测量等问题公开透明化，切实解决返迁群众中的担心和焦虑，让他们返迁时心中有数、心中有底。五是对群众提出的各类问题，做耐心细致地解答，尽力化解村民在征地拆迁中的各种矛盾，对返迁户提出的质量问题，主动与施工方协调，落实整改措施，让返迁户满意入住。应返迁849户，完成返迁823户，剩余26户，化解矛盾纠纷40余起，返迁率达96.9%。

（二）安置房管理工作安置房管理方面主要是对空置房屋进行不定期巡查或抽查房屋内设备设施完好性，并对管护单位进行考核及管护经费申报。

（三）协议改签筹备情况。

因航向花园规划调整，所有被拆迁人所选房屋的栋号、单元数、楼层等都发生了根本变化，目前该项目已进入施工阶段，航向花园的被拆迁户面临重新签订补充安置协议的问题迫在眉睫。征迁科根据项目推进进度，拟定航向花园改签征求意见表，拟定航向花园改签实施方案，适时启动航向花园协议改签工作。

纪工委半年工作总结篇六

上半年以来，按照市委组织部、区委组织部等部门的指示精神，××区非公党工委以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，努力扩大我区非公企业党建工作覆盖面。按照全省对非公有制经济党建工作的要求和《××省工商行政管理局推进非公有制经济组织党建工作领导小组工作方案》、《关于加强和改进非公有制企业党的建设工作的实施意见》等文件的布署安排，湖滨区非公有制经济组织党工委扎实开展各项工作、深入推进全区规模以下非公有制企业的党组织组建工作，做到了应建尽建，实现了党的组织和党的工作“双覆盖”，有力的推动了××区经济的发展。

一、按照《××年度党的基层组织工作目标管理责任书》的要求，进行工作总结。

现按照责任书的要求，对照上半年取得的成绩，查找工作中存在的差距和不足，认真谋划下半年工作，坚持做到措施再强化，责任再落实。为确保年底前圆满完成全年各项目标任务，对照我××区非公党建工作具体成效分类逐条进行总结如下：

(一)共同目标。

1、能认真履行书记“第一责任人”职责，分管副书记直接责任人作用明显，组织委员和组织干事职责履行到位;组织工作目标管理制度健全。能做到年初有计划，年中有检查，年终有总结;班子团结协作，坚持民主集中制，重大问题集体讨论决定，及时上报重大事项;认真落实民主生活会制度、党组织向全体党员报告工作制度和党务公开制度，不断扩大党内民主;积极发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。

2、能深入学习贯彻党的十八大精神，切实抓好学习培训工作。根据市组织部的统一要求和部署组织非公有制组织参加了全市统一培训。4月23号至26号，在××职业技术学院1号楼106室我区党工委组织全区党支部负责人参加了市委组织部安排的全市非公有制经济负责人培训班。在培训的3天里，学员无迟到、早退现象，严格遵守各项规定，各方面表现受到了一致的好评。

3、能严格落实发展党员“四项”制度和重点发展35岁以下年轻党员的要求。切实加强党员特别是流动党员管理教育，建立健全党员台帐和党员管理信息库，落实流动党员定期沟通和专人联系制度;加强党员日常教育培训，严格落实“三会一课”和党员活动日制度。

(二)分类目标。

1、更进一步深化了“蹲点联户促发展”活动。强化了单位主要领导责任，定期召开会议研究活动推进措施，加强对本单位联系干部管理，督促其按照要求扎实推进活动开展，并积极帮助联系干部解决活动开展过程中遇到的问题和困难;围绕四项为民工程和“蹲点联户促发展”活动“五项”任务，进一步制定完善工作计划，突出抓好公开承诺、践诺、评诺。

2、进一步扩大党组织覆盖面，实现应建尽建目标;进一步规范基层党组织日常工作，积极开展各类载体活动，充分发挥党组织和党员作用。

(三)考核及奖惩。

根据省局《关于推荐非公党建工作联系点的通知》(办文〔××〕5号)和省局推进非公有制经济组织党的建设工作会议精神，在全市范围内正常经营的非公有制经济组织，重点推荐小微企业、个体工商户和各类专业市场已建的党组织，包括党委、总支、支部，推荐党建工作优秀联络点的要求。××区非公党工委共推荐优秀企业5家，优秀个体工商户10户，指导其完善提高，不断创新，提升党建工作标准化、规范化水平，用立典型、树榜样的方法带动全区非公党建工作迈向新台阶。

目前，我区非公企业中3名及以上党员的企业4家，2名党员的企业1家，1名党员的企业9家，共建立党支部7个，其中单独建立的党支部5个，分别是××市××饮食广场党支部、××市××购物广场党支部、××市××有限公司党支部、××市××驾驶员训练学校党支部、××市××事务所党支部。联合建立的党支部2个。分别是××市××标牌制作中心党支部(由4家企业联合)、××幕布厂党支部(有4家企业联合)。较好的发挥了党员在非公企业中的先锋模范作用，取得了非公企业党的建设与区经济发展的互动、双赢。

其中，××税务师事务所成立于××年××月××日，是由国家税务总局批准并核发《税务师事务所执业证》，经××工商行政管理局注册登记，专门从事税务代理业务并具有独立法人资格的社会中介机构;××省注册税务师协会认定为a级税务师事务所，是一家合伙企业，主要经营范围税务代理、审计鉴证、纳税筹划、财税顾问、国家税务机关规定的其他服务，位于××路中段××宾馆南楼四楼，现有员工12人。由注册税务师6人、注册会计师1人、律师1人、会计师等一批业务精湛、经验丰富的优秀专业人才组成。

为适应经济社会发展的需要，切实加强新形势下党员教育管理工作，促进企业发展壮大，根据市非公有制经济组织党工委的要求和部署，结合企业实际，经中共××市组织部门批准成立中共××税务师事务所党支部，隶属中共××市××区非公有制经济组织工作委员会管理，××同志担任党支部书记。支部虽成立不久，但处处争先带头，积极汇报支部和企业近况，踊跃参加各类党内培训，已经取得一定成绩。不仅在企业内发挥党员队伍“双重作用”不断提升企业党组织的凝聚力。还依托企业党组织的自身政治优势，积极组织开展业务知识和技能先掌握、企业改革创新先带头、岗位工作规范先做到、急难险重任务先行动的“党员四先示范行动”着力强化党员队伍形象先进性建设，使党员队伍成为企业“最有水平、最勇于克服困难、最能吃苦”的先进群体。做到了企业发展和党建工作建设的“双赢”。

三、具体做法和成效。

(一)不断加强理论学习。

多年来的理论学习和实践，使党员具有了敏锐的政治觉悟、较高的理论水平、较强的工作能力、较好的口头表达能力。为更好地开展宣传思想工作奠定了坚实的基础。近年来，我××区党工委订阅了大量的理论研讨文章和各类党刊党报。如《科学领导》、《党的生活》、《党课》、《党建研究》、《党建研究内参》等等。做到学以致用。坚持理论联系实际，运用科学理论指导工作实践。达到了学与用、知与行、说与做的统一，防止克服“空头学习、脱离实际”的倾向，有力的为非公党建工作的开展夯实了理论基础。

(二)坚持开展活泼多样化学习形式。

在学习形式上采取个人自学与集中学习相结合、系统学习与专题学习相结合、小组讨论与大会集中讨论发言相结合、理论研讨与社会调研相结合等方式。同时每次学习我们都及时安排进行点评和讨论，既营造了良好的学习氛围又促进了同志党性的不断提高。激发了学习热情、提高了学习质量和学习效果。用政治理论来武装头脑，进而用于指导工作实践。

(三)务实重干、摸清基层党员人数，做到“组织找党员，党员找组织”不断壮大党员队伍。

在工作中按照“应建尽建”原则，把握组建方式、落实组建责任、实施分类指导，积极在个体工商局户和微小型企业中组建党组织。切实发挥职能，把他们纳入管理。强化党员教育培训，认真落实“三会一课”和党员活动日制度，加强党员远程教育站点管理和使用，提升党员队伍素质与能力。建立党员信息管理系统，及时完善有关数据，按要求完成年终统计工作。建立流动党员台账，加强服务和管理。规范党费收缴工作、规范非公有制经济组织，实现党的工作全覆盖。坚持党组织向全体党员报告工作制度，党(工)委每年至少向全体党员报告1次工作，每个党支部每年至少向全体党员报告2次工作。引导他们发挥作用。综合采取寻找一批，输入一批，选派一批，培养一批，发展一批等办法，不断发展壮大党员队伍。

(四)抓好支部建设，增强党支部的凝聚力和战斗力。

按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体思路，随时发现树立非公企业党建工作的典型，以点带面，推动党建工作的发展。在企业中设立党员先锋岗，鼓励引导党员在急难险重任务中勇挑重担、在企业发展中争优创先。严格执行党建工作制度。在抓好党的民主集中制、“三会一课”、民主评议党员、民主生活会等制度的同时，积极抓好党建工作责任制、党建工作情况汇报制度、党建目标责任制、党员目标管理责任制等。把党支部各项工作纳入目标管理体系，制定相应的实施考评办法。每年以党小组为单位进行一次民主评议党员，把评议结果作为年度考核和推选优秀党员的重要依据。同时用党章、党规、党纪规范党支部工作，加强对党员的教育、管理和监督?规范党员的行为。

四、下一步的工作打算。

××年我们计划是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以深入贯彻落实党的十八大精神为主线，紧扣领导班子建设、基层党支部建设，为建设开放富裕和谐宜居新××做出我们应有的贡献。

(一)学习贯彻十八大精神，要坚持学以致用，在认真学习原文的基础上，紧密结合各自工作实际，找准贯彻落实十八大精神与各自工作的结合点、切入点和突破口，围绕十八大提出的各项目标任务，进一步理清工作思路，制定工作计划，抓好工作落实，用实实在在的工作成效彰显十八大的理论成果。

(二)以建设学习型、服务型、创新型领导班子为重点，基层党支部规范议事规则和决策程序;坚持和完善谈心谈话制度，对基层党支部加强理论武装和党性教育。

(三)摸清基层党员人数，尤其是个体私营经济协会党支部要依托工商局掌握的信息尽快落实个体私营经济人员中的党员人数，把他们纳入管理做好新党员的发展工作，。强化党员教育培训，认真落实“三会一课”和党员活动日制度，加强党员远程教育站点管理和使用，提升党员队伍素质与能力。建立党员信息管理系统，及时完善有关数据，按要求完成年终统计工作。建立流动党员台账，加强服务和管理。规范党费收缴工作、规范非公有制经济组织，实现党的工作全覆盖，并逐步规范。坚持党组织向全体党员报告工作制度，党(工)委每年至少向全体党员报告1次工作，每个党支部每年至少向全体党员报告2次工作。引导他们发挥作用。

(四)深入开展党员参与社会公益活动和党员志愿者服务活动，进一步扩大党组织覆盖面。进一步规范基层党组织日常工作，积极开展各类集体活动，充分发挥党组织和党员作用，做到一名党员一面旗帜，一个支部一个战斗集体。

(五)区非公有制经济组织党工委对基层组织工作目标完成情况每半年进行一次考核。对成绩突出的予以表彰;对思想不重视、工作不得力的要提出批评，限期整改;对不认账、不履行职责，责任范围内基层组织工作存在的严重问题没有及时解决，造成不良影响和严重后果的，将追究领导班子和相关责任人的责任。

五、存在的不足。

经过不断探索和努力，我市非公党建工作虽然取得了一定成效，但与全市非公有制经济迅猛发展，企业数量规模不断扩张，组织结构和形式不断变化的现状相比，党建工作的一些困难依然存在。党建工作仍有以下几个方面的问题：

(一)思想认识上有待提高。目前，非公有制企业中建立党组织和开展党的工作必要性、紧迫性有了一定的认识，但从更深层次上看还未真正到位。一是少数党组织和领导虽然已认识到非公企业党建工作有必要、也很重要，但在实际工作中对党工团组织能否真正发挥作用、确定政治核心地位心存疑虑。认为企业的非公有制性质就决定了企业主是唯一核心，在其中建立党组织都必须以企业主的愿意与否为前提，党组织要有权有位、发挥很大的作用有难度。二是一些非公有制企业主的思想认识未到位，对党组织在企业中应有的作用、地位缺乏认识，甚至认为党组织开展活动会影响企业正常生产而持低触情绪，以致于党组织应有的活动经费、时间、场所等得不到有效保证和支持，一定程度上制约了党组织的作用发挥。造成上述情况的主要原因是，非公有制企业主由于各自经历不同，觉悟程度不同，文化程度不同，有的对党的宗旨缺乏正确的认识，对非公企业党建工作的目的、作用、意义没有正确理解，特别是党内的一些腐败现象和少数党政机关干部的不良作风，使他们对党的工作产生误解。

(二)党的力量有待加强。一是党组织组建率和党员比例低。二是党员分布结构不合理，大部分小企业中仍是党的力量的“空白点”。一方面，非公有制企业中大多数党员是从农村转来的，虽然他们较一般的农民思想活跃，文化较高，年纪较轻，但进入企业后，因为缺乏技术专长，缺乏经营管理知识，先进性不突出，在职工中缺乏影响力;另一方面，非公有制企业党组织负责人虽然已基本进入了企业领导班子或经营管理层，但还有不少党员仍处在一般操作工岗位，客观上削弱了党组织和党员在企业中的影响力。同时，由于企业的党员发展对象一般以企业骨干为主，而非公有制企业职工特别是有一定的管理和技术水平的企业骨干流动性比较大，“攀高”和“跳槽”现象较为普遍，给发展党员工作带来了一定的难度。

我们深知，非公企业党建工作是一项长期的、艰巨的、光荣的任务。我们将认清形势，增强责任感和使命感、扎扎实实地推行好各项工作机制，推进我区非公党建工作再上一个新台阶。

纪工委半年工作总结篇七

一、突出重点，自始至终抓好主题教育。按照年初的计划，自始至终抓好“学双百、争三好”“世博在我身边，文明从我做起”主题教育活动，继续抓好社会主义荣辱观、爱国主义、革命传统等思想道德教育活动，帮助青少年树立正确的理想信念和价值取向。在教育活动中，要结合开展社会实践活动，引导青少年从小学会做人做事，养成优良的道德品质和良好的习惯。

二、围绕“三零”目标，坚持不懈地做好预防和减少青少年违法犯罪工作。继续抓好各种形式的法制教育；组织“五老”，配合有关部门，认真做好对失足青少年的结对帮教工作；加强网吧义务监督，杜绝未成年人进入营业性网吧。

纪工委半年工作总结篇八

纪工委半年工作总结篇九

__年，是_重组_后实行专业化集中管理，实施短、平、快技改工程实现全年利润持平不亏，步入稳步发展的重要一年，也是公司在新机制下运作，实现生产入库吨、销售收入个亿目标的关键一年。一年来，公司党委以党的十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指针，进一步解放思想、转变观念，大力调整和优化产品结构，在实现规模效益上取得了长足进展;注重加强和改进思想政治工作的方式方法，确保生产秩序和职工队伍稳定;狠抓干部队伍建设，强化党风廉政建设，推进反腐倡廉工作。经过全体职工的齐心协力，克服了重重困难，党的组织建设和精神文明建设得到进一步加强，生产工作取得一定成效，实现了生产经营和职工队伍的稳定。现总结如下：

主要指标完成情况。

今年_月份，主要生产经营技术指标较去年同期有明显好转。公司_月份，成品材入库(含外加工)，比去年同期增加了，提高了;实现销售收入亿元，同比增加了万元，提高了。

切实加强党的建设。

一、加强形势任务教育，形成了上下齐努力，全面促生产、保目标的火热局面。

我们以十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指针，以正面教育为主，着眼于干部队伍和领导班子整体素质、思想政治素质的提高，在广大党员和干部中树立“知难而进，迎难而上，艰苦奋斗，勇往直前”的拼搏精神。

今年的形势任务教育有两个突出特点：一是中心突出，重点明确。在形势任务教育过程中，我们坚持把学习、宣传、贯彻党的十六届四中全会精神和两级职代会精神作为中心内容，把为求突破、加快发展，全面实现_年生产经营目标为重点。各级党组织均充分利用干部会议、板报、职工座谈会等多种形式，向广大职工广泛宣传，公司完成今年吨和个亿销售收入目标的重要性、艰巨性和各项重大决策，围绕公司管理、结构调整、科技攻关、降本增效、提质降耗、安全生产等工作，抓好宣传报道工作，激发党员、全体职工的工作积极性和创造性，在思想和行动上高度统一。形成了上下齐努力，全面促生产、保目标的火热局面。

二是把形势任务教育贯穿于整个生产工作活动之中。我们结合各个时期的工作特点，认真组织开展“大战红五月”、“干好三季度，决战四季度”的阶段形势任务教育，使其成为动员和组织广大职工战胜困难、发展生产的有效形式。

二、进一步加强领导班子建设，提高干部队伍的整体素质。

(1)按照创“四好”班子的要求，健全和完善了干部评价考核和激励体系，加大考核力度，做好对党政主要领导干部和新提拔干部的考核评价工作，坚持党管干部和民主集中制原则，加强干部交流力度，对二级单位领导班子进行了充实和调整，同时做好干部后备队伍的建设工作。今年共交流了名中层干部工作岗位，新提拔了名副科级以上的中层干部，有效地加强了二级单位领导班子的力量。

(2)规范了干部管理程序，努力克服重提拔、轻培养，重使用、轻管理的问题，坚持民主集中制，大胆起用政治素质好、业务能力强、清正廉洁、求真务实的同志，将他们放到生产管理的第一线，进一步培养和提高他们领导能力和领导水平。坚持民主生活会制度和中心组学习制度，并将各项要求纳入双文明单位竞赛考核中。

(3)加强领导干部队伍作风建设，从提高大局意识、责任意识、进取意识出发，着力解决好领导干部的思想作风、工作作风和领导作风方面存在的问题。各基层单位和机关科室按照要求，严格执行双休日值班制度，各级领导干部以现场跟班、义务加班等形式深入到现场和职工中去，并解决各种具体问题。同时，两级班子认真开展了“求真务实、查找差距”专题活动，取得了较好效果。

(4)认真抓好两级班子的学习教育工作。在学习教育过程中，加强了学习教育的计划性、针对性和指导性，推行了多样化的教育形式，突出了实效性，从而提高了学习教育的质量，较好地实现思想认识的统一，解决问题的措施有力和管理方式的不断改进。

三、加强党建基础工作，发挥好基层党支部“两个作用”。

(1)围绕生产工作任务和目标，切实加强支部建设，发挥党支部战斗堡垒作用。

根据新体制的需要，及时调整和完善了基层党支部、党小组的设置。针对调整中出现的新问题、新情况，不断探索创新党员管理的新路子;认真开展“三会一课”制度，加强检查、指导和考核，进一步提高党内组织生活质量;不断改进工作方式，坚持以基层为主，以小型灵活多样为主，以结合实际和突出实效为主，提高为生产经营服务的主动性和实效性。按照这个要求，我们认真开展好党日活动。在“七、一”，我公司党委精心布置安排了“庆七一、向党的生日献礼”的系列活动，把党日活动与全面完成生产任务、加强党员思想教育、弘扬党的先进性，增强党的凝聚力有机地结合起来，推动了企业安全文明生产和各项工作的有效开展。在广大党员中广泛开展的以实践“三个代表”重要思想为主要内容，保持共产党员先进性教育，实施了“党员示范岗”、“先锋工程”等活动，全年授牌个党员示范岗、个示范集体，在生产工作起到良好效应。

(2)不断加强和改进党员的教育和管理，充分发挥党员的先锋模范作用。

认真开展好民主评议党员工作，增强党员的党性意识。今年月份进行的民主评议党员工作中，共名党员参加了评议，其中评出优秀党员名，合格党员名，参评率达。

扎实开展好“双向培养”工作，做好培养骨干党员和发展新党员工作。今年双向培养工作中，年初计划把名先进、骨干发展成党员，把名优秀党员发成骨干和待业带头人，截止月底，共发展名先进、骨干成为中共产党员，把名优秀党员发成业务骨干和行业带头人。

抓好新体制下党员发展工作，把好“入口关”，确保发展质量。进一步加强了对生产一线、管理干部、青年知识分子的培养、教育和考察力度，扩大入党积极分子队伍，不断充实党员队伍结构。按《十五规划》的要求，认真做好党员发展工作。我公司现有党员人(在册)，其中正式党员人，预备党员人。坚持成熟一个发展一个的原则，不搞突击发展，确保发展质量。今年又有人向党组织新递交了入党申请书。

广泛深入地开展“创先争优”、“党员责任区创成果”、“支部工作综合竞赛”等活动。在_年“党员责任区创成果”活动中，我公司共有项被集团公司评为优秀成果。今年年初共立项项，党委在每季度的综合工作检查中对各支部责任区立项情况进行了严格检查，目前开展情况均比较良好。截止月底，已完成项，取得较好效果可直接计算经济效益的达项，仅这项就已创经济效益万元。

(3)加强对基层单位党建工作的检查、督促和指导。政工科在公司党委的领导下，每月定期和不定期地深入基层-天，了解情况，掌握信息，检查落实党建工作制度和活动的开展情况和效果。

四、切实加强和改进思想政治工作，为公司生产经营创造良好的局面。

今年以来，我公司党委针对工作职能转变，按照带好队伍、抓好生产的基本要求，以积极主动的姿态，不回避矛盾和问题，切实加强和改进思想政治工作，深入调查研究，调动广大干部职工的积极性，形成团结奋进，求实创新的良好氛围。

(1)强化党对思想政治工作的领导，落实思想政治工作责任制。

保证生产和职工队伍的稳定性是困难时期压倒一切的工作重点，确保两个稳定是扭亏解困的基本需要。为此，公司党委对这项工作做了认真的安排和部署，要求各级党组织坚持谁主管、谁负责的原则，明确责任，落实职责。形成党委统一领导、党政工齐抓共管的局面，有针对性地深入细致开展思想政治工作。

(2)在广大党员、职工中深入开展思想政治教育，提高认识，坚定信念。

在工作中，对职工关心的热点、难点和疑点问题上，通过处理好“四个关系”，维护职工队伍稳定，保证了生产的有序进行。这四个关系是：一是处理好正确引导和解决实际问题的关系，通过党课、支部大会等形式加强宣传和形势任务教育，把企业的改革发展方略和工作措施向广大干部职工讲清、讲透，关心他们的生活和工作，帮助他们渡过难关，让职工感受到组织的理解、信任和温暖;二是处理好行政手段和思想政治工作之间的关系，正确认真思想政治工作的作用，不断改进领导和管理方式，并根据职工的心理承受能力，把握好政策和制度的出台时机;三是处理好治标与治本之间的准确率，解决问题做到全面了解，认真剖析，把握本质，规范行为;四是处理好正面和反面之间的关系，结合发生在职工身边的具体事件，及时组织干部和职工认真学习和讨论，从而教育广大干群什么可以做，什么不可以做。

(3)广泛深入地进行调查研究。建立职工信访、沟通渠道，加强信访、调解工作，保证职工权利。深入基层，及时掌握广大党员和一线职工的思想状况，并从中发现问题，及时向相关部门和主管领导反映，尽量将各种矛盾和问题消灭在萌芽状态;通过开现场办公会、职工谈话等形式，征求意见，改进管理，堵塞漏洞，切实维护企业和职工切身利益。从而理顺了职工情绪，确保生产秩序稳定和职工队伍稳定。

五、加强党风廉政建设，深入开展反腐败斗争。

(1)进一步加强党风廉政教育，使广大党员干部牢固树立正确的责任意识、权利意识和廉洁自律意识。

一是扎实有效地开展“求真务实、查找差距”专题活动。按照活动要求，在调查分析、宣传学习、整改措施、督促检查等方面做了详细安排，两级班子还召开了专题民主生活会，进行讨论，切实开展了批评和自我批评;二是认真抓好了两个《条例》的学习，通过中心组、知识竞赛、党员大会等形式，组织党员干部学习讨论，有百余名党员干部参加了知识竞赛，同时还深入到车间、工段检查、指导;三是在各基层党组织和广大党员中认真开展了“看案例，学规定，促廉洁”主题教育，各党支部和部分党员写了观后感，起到了很好的现实教育意义;四是分层次组织领导干部学习十六届四中全会、中纪委讲话和有关反腐倡廉的党纪、政纪和条规。通过学习、教育，使广大党员干部，特别是领导干部，以身作则，正确行使手中的权利，始终做到清正廉洁，自觉地与各种腐败现象作坚决斗争。

(2)以落实党风廉政责任制为重点，推进党风廉政建设。

党委于今年初与各生产单位和职能科室签订了《党风廉政建设责任制》责任书，明确了两级班子和各级领导干部对党风廉政建设付的责任和义务;制订了公司《领导班子成员党风廉政建设责任分工》。按照谁主管谁负责的原则，重点抓好责任落实、责任监督、责任追究，开展好党员领导干部廉洁自律、党纪政纪条规教育和正反典型教育工作。

(3)强化了监督约束机制。

以《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》为准绳，强化党员自律意识，发挥党员的民主监督作用;完善了厂务公开、民主评议等有效形式，发挥职工代表的民主监督作用;加强制度建设，强化法规监督、舆论监督。

六、积极推进精神文明建设。

(1)认真抓好宣传工作。一年来，我们进一步加强了宣传网络建设，建立了有余人的宣传报道队伍，加大了宣传力度，大张旗鼓地宣传所做出的工作和取得的成绩，做到了报纸上有形，电视上有声。-月，在《_报》上稿篇，电视台播出新闻条，《企业文化建设》上稿篇。同时还积极组织了篇管理、论研论文参加了上级评比。

(2)切实加强环境建设。扎实有效地加强了定置管理工作，举办了一期定置管理培训班;团组织还利用工余时间制作余块定置管理牌，现场严格做到物品摆放整齐、安全通道畅通。进一步加大了各区域环境卫生的分管力度，清除了厂房内卫生死角;职代会安全生产委员会加强了安全检查，;并协同行政认真开展了安全月宣传教育活动和安全主题教育。

(3)切实加强社会治安综合治理工作。积极配合武保系统开展好整治长钢周边地区治安秩序工作，返回被盗钢管，现场抓获入室盗窃人员并扭送公安机关;加大了重点要害部位的检查、治理力度，配齐消防器材，严格规章，确保要害部位的安全;认真开展社会综合治理工作宣传月活动。

(4)积极开展各项具体活动。举办了“庆五一、迎五四”座谈会和联谊会、卡拉比赛;参与了“庆五四、迎重组征文比赛”;组织了庆“七一”诗歌散文创作朗诵比赛、举办硬笔书法展;参加了篮球赛、游泳比赛和庆元旦文艺晚会;分别举办了安全知识抢赛和演讲比赛;并将自办迎新年联谊晚会。

七、全心全意依靠广大职工，积极做好群团工作。

(1)切实关心职工生活。深入开展“三心”活动，在关心职工生活方面采取了一系列措施。对困难职工定期调查了解，实行动态管理，坚持探望病人、走访谈心制度;在重大节日之际，对特困职工进行慰问，并给予物资上帮助。经常了解职工思想状况，及时向上级组织反映情况，诚心诚意地解决职工群众的实际问题。通过开展“三心”活动和送温暖活动，关心职工疾苦，为他们排忧解难。截止月底，共慰问生活困难和生病住院职工、家属人次，金额元。

(2)通过各种形式，坚持正面引导，做实、做细思想政治工作。

结合公司实际，今年初我们重新修订了文明单位竞赛考核办法，在个党总(支部)支中继续深入开展“文明单位流动牌”竞赛、季评好人好事活动和各种健康向上的文体活动，培育与时俱进、开拓进取、务实创新的企业精神，为实现全年生产目标营造良好氛围。

大力支持和协助工会开展“劳动竞赛”活动，结合各阶段公司生产经营的实际情况搞岗位练兵、劳动竞赛等活动，推进生产经营顺利进行和各项指标的完成。今年两大主体车间共开展保质量、抢产量劳动竞赛等次，为生产任务的顺利完成奠定了基础。

加强了民主管理和建设。年初，我们召开了公司四届二次职代会，审议了通过公司各项文件，落实了_年生产经营目标，同时还发挥各专业委员会功能，加强了各项工作的检查、督促力度，提出了多项整改意见;深化“厂务公开”，进一步维护职工合法权益，落实职工的知情权、参与权和监督权。通过宣传栏、板报等多种形式，将公司各阶段的生产目标、进度，各项指标的完成情况，目标管理考核等指标及时向职工公布，让职工随时了解企业生产的各个方面的情况，参与到公司的整个生产管理和监督工作中来，有效地激发职工爱岗敬业的主人翁责任感。

以“讲理想、比贡献”活动为契机，深入开展技术创新活动，推动科技进步，提高我公司产品含金量，为进一步抢占市场奠定基础。今年以来，我们针对市场变化，制定出切实可行的攻关课题项，尤其是在提高锅炉管的成材率上取得了明显成效，让“高、精、尖产品，高附加值产品”成为公司的主导产品思路逐步实现。

(3)加强团组织建设，发挥共青团作用。

共青团组织是党联系青年的桥梁和纽带，党委对他们的工作予以高度重视，支持和引导他们开展工作，创造必要的条件，调动他们的工作积极(更多精彩文章来自“秘书不求人”)性、主动性，更好地发挥群团组织的作用。大力支持开展提高广大职工操作技能，业务知识的各类活动，为广大职工创造一个提高自身综合素质的广阔空间。

为有效开展工作，在团的组织和思想建设方面，调整和充实了部分基层团组织力量，配备齐了基层团干部，参加了上级团委组织的团干培训班，认真开展了团内民主评议活动;在生产方面，组织了公司第五届青年科技节活动，共组织了四个工种的比赛项目，来自于两大车间的余名青年职工参加了比赛;认真开展了青年安全岗监督和青年班组降成本活动;同时，结合公司实际情况，广泛组织开展了适合青年人特点的小型多样的文体活动。

一、存在的问题：今年我公司组织机构和人员均发生了较大的变化。我公司党委高度重视，狠抓了基础建设，各支部的党建工作均有了一定的改观。但在基层还存在党建工作发展不均衡的现象。

从事政工工作的同志比较少，加上目前长钢公司对政工工作的高要求，因此对各项工作开展的细致程度和深度还有待加强。

二、对明年工作的几点打算。

(1)紧紧抓住“生产入库吨”这条主线，坚持以生产经营为中心，继续开展党建工作，为全面完成上级下达的各项工作任务提供政治、思想和组织保证。

(2)认真开展创建“四好”班子活动，不断提高班子整体的素质，进一步强化班子、干部队伍建设，提高政治素质和业务素质。

(3)积极探索新形式下的党建工作方法，将企业生产发展与党建工作相结合，不断推进企业两个文明建设。

(4)积极开展好“创先争优”、“党员责任区创成果”、“党员示范岗”、“双向培养”、“党员示范岗”等活动，充分发挥党组织在两个文明建设中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。强化党员干部队伍建设，做好党员发展工作。

(5)积极采取措施，确保两个稳定。保证生产和职工队伍的稳定，是党委长期工作的重点。明确责任、管理到位，把握机遇，坚定信念，为公司实现既定目标而努力奋斗。

纪工委半年工作总结篇十

规章制度是保证工作规范运转的可靠保证。今年以来，我们坚持了四项例会制度。一是主任会议制度。区关工委坚持每月召开一次工作碰头会，做到工作早知道、任务早明确、思想早统一。二是各街道（镇）一月一次的关工委主任例会制度。三是机关党委部门关工委主任的双月例会制度。四是政法系统关工委主任的每季一次例会制度。在召开例会的过程中，我们努力做到二个结合：一是会议交流与学习典型相结合。今年在华庄召开的街道（镇）第一次例会上，我们既听取了落霞苑社区开展校外辅导站活动的介绍，又参观了落霞苑社区的校外辅导站。在第二次例会上，我们既听取了网吧义务监督员代表的工作介绍，又参观了河埒街道辖区内的网吧，河埒街道的网吧义务监督员大都是原街道的老书记、老主任，与会者都为他们的精神所感动。通过“既听又看”活动，与会者不但听取了经验介绍，又增强了感性认识，做到了学有榜样，启发了大家的工作思路。二是传达上级有关指示精神和交流、部暑当前工作相结合。每次例会，我们都把中央、省、市有关领导对关工委工作的指示精神，中央、省、市有关会议和有关文件精神及时进行传达。同时，组织各单位进行工作交流，最后部暑当前工作。这样的议程安排，利于我们既了解全局、掌握工作的大方向，又吃透当前，把握近期的工作重点。

纪工委半年工作总结篇十一

上半年，党工委在上级党组织的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十六届四、五中全会精神，以经济建设为中心，加强党员干部教育管理，狠抓三大文明建设，以加强支部建设为载体，充分发挥党员干部的先锋模范作用，为全面完成各项目标任务提供了政治保证。

1、加强领导班子建设，提高政治素质，发挥好“火车头”作用。领导班子是企业发展的带头人，只有坚持不懈地加强领导班子自身建设，才能为企业实现持续发展提供强有力的保证。半年来，班子成员始终坚持参加理论中心组学习，坚持以普通党员身份参加支部组织生活，以提高班子成员政治理论素质。认真贯彻民主集中制原则，着力培养班子成员之间亲密无间的战友关系。重点工作集思广益，齐心协力去干，日常工作按各自分工组织实施，一把手驾驭统揽全局，保证了领导班子始终用一个声音说话，提高了工作的时效性和领导班子的整体合力，保证了各项任务目标的按时圆满完成。

2、以支部建为抓手，加强党的基层组织建设，做好入党积极分子的教育、发展工作。**党工委紧紧围绕经济建设这一中心，按照党要管党，从严治党的原则，要求各支部坚持正常的组织生活制度，“三会一课”制度。从半年来的情况看，**所属几个支部，特别是机关支部做到了每季度召开一次党员大会，每月召开一次支部委员会，并且每次会议准备工作充分，主题突出，记录完整，质量较高。通过加强支部工作，有效地加强了**党的基层组织建设。

半年来，我们以支部三会一课和理论中心学习组为载体，认真组织**广大党员干部职工学习八荣八耻理论文章，学习《国务院关于加强地质工作的决定》。在党员中开展学习党章、遵守党章、维护党章的活动，组织党员参与党纪条规知识答题活动。七一前夕组织党员、入党积极分子全文学习《党章》，组织新党员进行入党宣誓，老党员重温入党誓词，召开党员座谈会，大家发言积极，纷纷结合自己的亲身经历和工作实际，回顾了党的光辉历程和近几年来祖国建设所取得的辉煌成就及**局所发生巨大变化，热情讴歌了党的丰功伟绩，表达了对党对祖国对人民的无限忠诚以及对**的无比热爱。通过这些活动的开展，广大干部职工及党员的责任意识和发展意识进一步增强，党员的理论素质、思想素质和觉悟普遍得到提高；党员领导干部的宗旨意识、党组织的战斗力、凝聚力、感召力进一步增强。

狠抓党员发展工作，我们在发展新党员中注重向一线倾斜，严格程序，严把“入口”，严格管理，本着积极慎重的态度，按照“十六字”方针发展新党员，做到成熟一个发展一个，宁缺毋滥，提高党员发展质量。上半年培养工人入党积极分子1人，在优秀工人中发展新党员1人，预备党员按时转正1人。

3、以健康向上的集体活动凝聚人心，以身边的先进典型引导人，努力营造奋发向上的氛围。半年来，我们积极组织团员青年参与局创业先锋优秀青年评选活动，经广大团员青年民主评议，向局团委推荐优秀青年一名，并获表彰。五四青年节组织大家开展有意义的集体活动，并将“我与**共奋进，我为'十一五'发展添光彩”答题活动贯穿其中。在建党85周年来临之际，**积极搜集素材，撰写先进事迹材料，向中共**市委推荐优秀党员一名，获得批准，这不仅是受表彰者个人的荣誉，也是单位的荣誉，使****在当地的知名度有了进一步提高。我们还注重抓住其他职工身边的一些先进人物的闪光点，利用中层干部会等各种机会，在**片范围内，大力进行宣传，使思想政治工作在群众中产生积极的反响，激发广大职工工作热情，营造学先进、争先进的良好氛围，有利地促进了生产经营工作的顺利进行。

4、以优美此文来源于本网：环境塑造人，以正确的舆论导向和宣传氛围感染人。企业厂容厂貌也是发展的外在形象和文明的体现。4月初，****对办公楼四楼进行此文来源于本网：了统一装修、翻新，更换了门窗，地面铺上了地板砖，室内、外墙壁全部被粉刷一新，为职工创造一个安全、舒适的生产、生活环境。办公环境的改善，使****对外树立了良好的企业形象。同时对工作区内的安全警示牌进行了翻新，对办公楼内的宣传橱窗及时更换，并在办公楼四楼楼梯间张贴“八荣八耻”条幅，以营造正确的宣传舆论氛围。精心组织安排开展一年一度的“春季爱国卫生义务劳动”。坚持每月对门卫两侧墙壁、电杆上的广告和各类影响市容的广告牌、门前两边路面的'垃圾死角和办公区院内的卫生死角进行彻底清除，确保了办公环境整洁卫生，美此文来源于本网：化了办公环境。达到以优美此文来源于本网：环境塑造人的目的。

5、关心离退休老同志，确保职工队伍稳定。****家属院现有离退休职工近200人，其中党员近60人，这些人的稳定对**的发展起着重要的作用。为了做好离退休职工的工作，我们的是要做法是：一是从感情上拉近与离退休老同志的关系。二是从政治上关心他们。三是从精神生活上关心他们。四是从物质生活上关心老同志。由于我们经常向老同志们通报单位的生产经营形势、当前的工作任务以及生产任务完成情况，使老同志们及时了解到他们为之奋斗了一生的单位的最新情况，使老同志们深切地感到他们仍然是单位的一员，单位的荣辱兴衰将伴随着他们的一生，因而单位的各项改革活动都得到了老同志们的理解和支持。

纪工委半年工作总结篇十二

为进一步加强非公经济组织党的建设工作，充分发挥其服务经济社会发展的作用，××年××月，××立足实际，结合非公经济组织发展现状，研究成立了中国共产党××非公有制经济组织工作委员会。这充分体现了州委对非公经济党建工作的高度重视;体现了州委对非公党建工作的殷切希望;体现了州委对非公党建工作的亲切关怀。现将上半年工作总结如下：

一、工作开展情况。

(一)建立各项工作制度，加强组织领导。为了更好的开展各项工作，党工委成立以来，完善各项工作制度，先后制定了《××州非公经济组织党工委主要职责》、《××州非公经济组织党工委成员单位职责》、《××州非公有制经济组织工作委员会议事规则》、《××州非公有制经济组织党建工作联席会议制度》等工作制度，为以后顺利开展工作奠定了坚实的基础。州委组织部、州委统战部、州总工会、团州委、州妇联、州发改委、州环保局、州安监局、州国土资源局、州综治办、州工商联、州国税局、州地税局、州工商局等部门作为州非公经济组织党工委各委员单位，结合各自实际，督促和规范企业健康发展，维护企业及其职工合法权益，帮助企业树立诚信经营意识，加强企业与党委、政府的联系，有力地推动了非公企业党建工作。

(二)认真贯彻落实《在非公有制企业开展“双强六好”创建活动的通知》(×非工委[××]10号)文件精神。为贯彻落实省上相关文件，党工委及时下发了《关于在非公有制企业开展“双强六好”创建活动的通知》，创先争优是发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动企业健康发展的动力机制。在非公有制企业开展“发展强、党建强，生产经营好、企业文化好、劳动关系好、党组织班子好、党员队伍好、社会反映好”的“双强六好”创建活动，是全面深化非公有制企业创先争优活动的重要内容和有力抓手，是发挥好党组织在企业职工群众中的政治核心作用和企业发展中政治引领作用的基本要求，是发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的有效途径，是坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展，促进非公企业转型升级、科学发展的现实需要。

二、存在的问题。

我州非公经济组织党建工作虽然取得了一定成绩，但也存在许多不足之处：一方面由于州非公经济组织党工委刚成立，各项工作刚刚起步，党建工作督促力度不大，工作经验不足，工作方式方法不多、不够灵活。另一方面，有的非公企业在抓组建党组织和发挥党组织、党员作用等方面存在一定的差距，部分非公企业对成立党组织的认识还不到位，存在“重经济，轻党建”，“重建厂、轻建党”现象;有些建立党组织的非公企业存在的党的工作单一化、形式化，使党组织的作用得不到有效发挥;非公企业中的党员来自社会方方面面，各个层次，个体素质参差不齐，人员分散且流动性大，劳动时间集中，难以组织有效的管理和教育等等。

三、下一步工作思路。

(一)明确目标要求。加大工作力度，努力实现职工50人以上的非公有制企业有党员;到××年底，建成全州非公有制经济组织党建工作数据库;所有有3名及以上正式党员的非公有制企业，全部建立党组织;所有符合建会条件的非公有制企业都要及时依法组建工会;所有符合建团条件的非公有制企业都要及时组建共青团组织;所有符合建会条件的非公有制企业都要建立妇联组织;未建立党组织和群众组织的非公有制企业要选派党建指导员;到××年底，全州规模以上非公有制企业党组织组建率达到100%。

(二)扩大组织覆盖。按照保持党员队伍先进性和纯洁性的要求，严格把关，注重质量，加大非公有制企业生产一线职工、专业技术骨干及经营管理人员中发展党员的工作力度，重视在农民工中发展党员，注意培养发展符合条件的企业出资人入党。企业规模和社会影响较大的出资人，可由县以上党组织做好教育、引导和培养工作。引导和督促流动党员及时转接组织关系。实现三个确保(即：确保符合建立党组织条件的非公企业100%建立党组织;确保在非公企业工作的党员100%参加党组织活动;确保非公企业党的工作100%覆盖)有3名以上正式党员、条件成熟的，要单独建立党组织。暂不具备单独组织条件的，要通过单独组建、区域联建、挂靠组建或行业统建等形式组建党组织和群团组织，确保党员的非公企业全部实现党的组织和群团组织全覆盖。党组织和党团员的作用得到充分发挥。

(三)扩大工作覆盖。对未建立党组织的非公有制企业，可通过选派党建工作指导员、确定党建工作联络员、建立工会和共青团组织等方式，积极开展党的工作，推动企业建立党组织。要因地制宜、因企制宜，积极协调有关职能部门，推动党的政策进企业、政府服务进企业、先进文化进企业。

纪工委半年工作总结篇十三

我局工委是在××党组的领导下，在县总工会的指导下，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻党的十六届四中、五中全会精神，宣传贯彻“工会法”，“重庆市工会条例”，全面履行“工会法”，《工会章程》赋予工会的各项基本职能，落实县总工会九届九次全委会布置的各项工作任务。围绕中心、服务大局，团结和动员广大职工群众，投身于“三农”工作中去，为我县新农村建设做出新的贡献。半年来我局工委，做了以下工作：

一、抓工会干部自身的学习。工会工作在两个文明建设中都发挥着积极作用，工委要求工会干部要加强政治理论学习，加强业务知识，努力提高政治水平和工作能力，以适应工会工作的需要。同时工委组织工会干部集中学习了重庆市人民政府办公厅贯彻国务院办公厅，关于深入贯彻工会法支持工会工作的通知的意见(渝办发[xx]149号)，学习了县总工会主席李作明同志在大足县总工会九届九次全委(扩大)会上的报告，传达了县委副书记王长惠同志在全委(扩大)会上的讲话精神，通过学习参会人员进一步提高了对工会工作重要性的认识，增强做好工作的责任感和使命感。

二、抓工会组织建设，针对农业局机关工会组织机构人员的变动，工委在农业局党组的领导下及时抓了换届选举工作。一是根据行政站科为单位任命了工会小组长，二是经职工民主推荐组建了农业局机关职代会共计45人。三是选举了农业局机关新一届工会委员会成员5人，经审委员会成员3人，健全农业局机关工会组织机构。

三、制定全年工作计划：一是抓好三项工作即：做好维护职工合法权益工作。把维护职工的合法权益、同维护单位的整体利益、维护单位生产发展、维护职工队伍稳定结合，只有这样才能真正地把职工的利益实现好、维护好、发展好;努力做好职工的宣传教育工作;继续抓好厂务公开工作。二是开展三项活动即：创建先进职工之家的活动;开展劳动竞赛活动;开展职工文化体育活动。三是为职工做三件实事即：职工生老病疼工会要前往慰问;重大节日工会要为职工献一点爱心(慰问品)，工会要走进职工中间，了解职工要求和愿望，帮助解决生产，生活中的问题。

四、加强对“五一”活动指导力度。“五一”节是职工群众重大节日活动，是劳动者的节日，抓好“五一”活动可以进一步提升工会形象，显示工会工作生机。一是召开了专题会议对“五一”活动作安排。二是深入到基层工会协助制定活动方案，包括活动项目、时间、活动经费等。三是参与活动之中营造活动氛围协助活动顺利进行。四是开展活动多样各具特色，龙岗良种场工会的活动有掷飞标、跳绳、接力赛、拔河;农垦公司，园艺场开展座谈会，农业局机关工会开展活动有钢笔书法比赛、登山活动。五是活动效果明显。职工参与的热情很高，参与率达90%以上。增强了职工凝聚力，活跃了职工的文化生活，在比赛场面上职工的笑声、欢呼声、加油声、奔跑的脚步声精彩万分。职工沉浸在活动的气氛之中，享受着快乐的时光，美好幸福的时刻。

五、继续抓好厂务公开工作：我们按照厂务公开领导小组办公室足委办发[xx]8号文件精神，扎实推进厂务公开工作。一是抓了健全领导机构，因我局局级领导工作调动。及时调整了厂务公开领导小组。二是制定xx年厂务公开实施意见下发到各基层工会。三是召开了厂务公开工作会议，对厂务公开工作作安排，进一步明确公开的内容、公开的程序、公开的形式以及具体的任务和要求。四是深入场、站检查和指导工作，确保工作顺利开展。

纪工委半年工作总结篇十四

把帮困助学作为工作重点，广泛开展了结对助学活动。区住保房管局、卫生局、交通局、城管局、水利局、发改局、建设局、农林局等部门，发动“五老”人员开展结对帮困，对贫困学生进行帮困助学，有的还以召开座谈会、家庭走访等形式了解学生的学习、生活状况。区教育局下发了关于开展“阳光工程”扶贫帮困计划方案，对10类在校学生进行捐资助学。华庄街道关工委继续抓好“春雨行动”，目前已有170余位贫困生得到资助。河埒街道的万达集团通过平台向河埒中心小学每年捐助5万元（从20xx年至2010年）。其他各单位都把帮困助学工作放上重要位置，并动员社会力量，坚持不懈地抓好这项工作。

纪工委半年工作总结篇十五

我村支部在__年里，在镇党委、镇政府领导下，取得了一定的效果，现将上半年工作总结如下：

一、党建工作。

党支部结合学习大精神、党的群众路线教育一系列活动，对全体党员进行思想教育，学习省、市、县、镇重要会议精神和文件，学习党章、重温入党誓词。积极开展党的群众路线教育活动，采取集中学习和自学，送学上门相结合。帮助党员干部树立在群众中的新形象。完善三会一课制度，规范组织生活，加强党员培训等措施，强化了党员的荣誉感。

1、完善各项制度。结合党员三会一课制度，结合我村实际，制定了集中学习制度，会议签到制度、远程教育学习等制度，继续落实好党员领岗定责民主测评制度、两委干部挂牌值班制度等。

2、在深入开展党的群众路线教育实践活动中，严格执行规范动作到位。学党章知_解民事、千人万户大走访活动。在党员中开展公开承诺，结合实际工作领岗定责。提高了为民服务能力。在学习活动中，我支部高度重视，认真组织实施，严格按照镇党委的要求，制定出了各阶段切实可行的实施方案，通过学习领导讲话、写心得体会、进行传统教育、召开专题民主生活会等进一步提升了觉悟、升华了灵魂、提高了服务能力。

3、远程教育。充分利用我村农村党员干部远程教育这个平台，组织党员收看电视上致富信息和农村党员干部主题教育有关文件。

二、工作完成情况。

1、以支部为核心成立了群众诉求服务中心，分别由支委_，村委_，党员代表_，村民代表_，村民_5人组成，_任组长，_任副组长。群众诉求服务中心主要负责接待有诉求的村民，评议评说村民与村委之间的诉求、村民与村民之间的纠纷。服务中心成员以讲真理、讲原则、不怕得罪人，不讲面子、关系、私情，不轻描澹写、躲躲闪闪、遮遮掩掩。实事求是，触及问题的实质的态度来接待和解决村民诉求。群众诉求服务中心组建半月以来，相继解决了村民与村委会之间二个诉求问题。一是解决了闫小计20_年村内修路占房纠纷，二是完成了低保户申报工作，真正让村内困难户进入了低保，转变了村民不管困难与否都想进入低保的不良思想。

2、结合党的群众路线教育实践活动，为了改变村容村貌，村内成立了卫生队，由村委牵头负责清理村内垃圾，村委会确定了各农户卫生区，建立了卫生管理制度和门前三包责任制，目前村内环境得到了有效整治，村民环卫意识得到了有效提高，无乱扔垃圾现象。

3、结合党的群众路线教育实践活动，为了丰富群众业余文化生活，村里决定在村东头修建600平米的文化休闲广场，为村民休闲娱乐提供固定场所和进行户户通工程扫尾，方便群众出行。目前正在施工建设中，预计11月完成。

三、努力做好其它各项中心工作。

农村工作千头万绪，我们在做好镇党委政府布置的中心工作的同时，努力做好其它常规工作。我们积极协调群众关系，化解邻里纠纷，为确保我村的和谐稳定做出了应有的贡献。确保了我村全年的安全工作。

我支部还不断加强自身建设和廉政文化建设，坚决杜绝大吃大喝、公车私用等。

我村要努力完成上级下达的各项任务指标，工作上求变创新，保证我村工、农业的可持续发展，落实好党员联系村务、联系群众工作制度，努力完成年初制定的工作目标。