法治建设先进单位事迹材料(精选18篇)
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时间:2023-11-16 13:25:29    小编:念青松

法治建设先进单位事迹材料(精选18篇)

小编:念青松

总结是一次回顾,它帮助我们回想起那些美好的时刻和宝贵的经验。在写总结时,我们可以通过使用恰当的例子和故事来增强总结的可读性和说服力。以下是一些总结的写作要领和常见错误,大家可以注意一下。

法治建设先进单位事迹材料篇一

20xx年以来,x法院按照中央和省市关于开展平安建设的部署要求,依法履行审判职责,创新落实各项举措,取得突出成效。

一、贯彻总体国家安全观,筑牢首都政治护城河。

依法打击违法犯罪不手软,共受理各类刑事案件x件x人,审结x件x人,圆满审结最高院指定管辖、全国特大电信诈骗案。扫黑除恶专项斗争结硕果,审结涉恶案件x件x人,刑庭被省高院给予集体嘉奖。推进行政争议化解成效明显,在全市率先设立行政争议化解中心,在全省率先实现诉讼服务中心对民事纠纷、行政争议多元化解的全覆盖。对信访案件实行领导包案式、动态清单式管理,切实为群众排忧解难,集体访、重复访大幅下降,涉诉信访平稳有序。

二、创新多元解纷新格局,推进社会治理现代化。

推进矛盾纠纷多元化解,聚焦一站式多元解纷和诉讼服务体系建设,全面深化诉讼服务中心工作,建立矛盾纠纷四级过滤模式,取得显著成效。廊坊法院系统一站式建设现场会在x法院召开,河北高院在全省法院推广多元解纷工作经验,新华社、《人民法院报》进行了专项报道。强化民事案件繁简分流,组建x支调解速裁团队,人均结案x件。延伸社会治理工作触角,以中心法庭和河北特色法庭为平台,深化“无诉讼乡(镇)村(街)”创建工作。

三、坚持平安宣传常态化,营造和谐稳定好氛围。

立足“三创四建”,包联指导x市滨西社区,参与文明志愿服务,以实际行动助力文明城市创建。立足法制宣传,积极开展送法进社区、送法进校园活动,切实提高公众遵纪守法意识。加强“两微一端”建设,强化舆情监测和舆论引导工作,共在各级主流媒体发布正面信息宣传稿件x条,被省高院评为全省法院信息工作优胜单位。另外,强化智慧法院建设,积极推广“移动微法院”,配置智能文件交换柜、诉讼风险评估等自助诉服系统,有效实现了疫情防控期间诉讼服务“不打烊”、审判工作“不掉线”。

法治建设先进单位事迹材料篇二

湖南省慈利县国家税务局现有干部职工130人(职工12人).其中:有党员88名、具有大专以上学历的103人。在3135平方公里的县域范围内,担负着370多家企事业单位及6120余户个体工商业户的税收管理工作.

多年来,全局以文明创建活动为载体,内强素质,外树形象,取得了良好的成绩。湖南省委、政府授予“文明单位”的荣誉称号。经复查验收合格后。又积极争创“全国精神文明建设工作先进单位”,其主要做法是:

一、抓意识,夯实基础。

1、增强意识。按照意识指导行动的惯例,在创建目标确定后,通过全局思想教育、宣传发动强化创建的群众基础,提升群众的创建理念。

2、狠抓落实。文明创建重在建设,围绕创建目标,根据工作要求,有计划、有步骤地开展工作。

一是建立了一把手亲自抓,分管领导具体抓,班子成员协助抓,各科室主要负责人具体落实的“创建”工作格局。

二是坚持定期向县文明办、纠风办和优化办等部门汇报“创建”工作进展情况,赢得领导部门的帮助和指导、检查,确保“创建”工作的落实。

三是开展社会公益活动。近年来,先后为残疾人、希望工程、失学儿童、贫困学子、贫困家庭、地震灾区等捐款达11.5万元。为农村扶贫建设投资达数十万元。

二、抓队伍,强化素质。

一是加强政治教育。多次举办了“社会主义荣辱观”、“党的十七大精神”大型学习讲座,开展了“树立科学发展观”、“社会主义荣辱观”、“公民道德教育”、“建设和谐诚信国税”等主题教育,心得笔记人均在1万字以上,引导职工树立“热爱家庭、服务人民、奉献社会”的思想。

二是开展学优争先。积极开展向全国道德模范学习活动,以先进典型教育人、引导人,在单位形成了争优创先,奋发向上的风尚。

三是抓好思想工作。局班子成员每年和中层干部谈话两次,谈话面达100%;部门负责人每季必须与普通干部职工谈话一次。通过上、下级促膝谈心,真诚交流,建立互信,增进队伍团结。

三、抓特色,提升品位。

1、提高队伍业务素质。制定了《教育培训规划》,按照“注重综合素质、提升岗位能力、促进终身学习”的思路;每年举办各类培训19期,培训达130余人次;通过落实学历教育和鼓励自学成才,提高学历层次和工作水平。

2、开展业余文体活动。建立阅览室、娱乐室为干部职工业余娱乐提供条件并经常开展比赛活动;每季开展“推荐一本书”的读书活动,创造健康向上的`业余生活;与县文联共同举办“国税杯”构建和谐社会征文活动;与县纪委、宣传部共同举办“国税杯”廉政书法、美术大奖赛。在提高本局干部职工生活品位的同时,促进了全县经济社会生活的健康协调发展。

3、引导文明生活方式。积极引导干部职工崇尚科学、反对迷信,倡导健康、文明的生活方式。成立兴趣小组开展有益活动;切实保障妇女同志的权益,加大对计划生育国策的宣传,强化育龄妇女的管理,实现计划生育率100%。

四、抓建制,管理规范。

第一、加强制度建设。按照标准化、规范化要求,先后制定落实了《车辆管理办法》、《财务制度》、《政务公开工作实施方案》等具体规定,建立规范的内部管理体系。

第二,完善考核体系。建立起了内、外部评价相结合的工作质量综合评价考核体系和奖罚分明的工作激励和约束机制。杜绝了重大安全责任事故,“黄赌毒”和邪教活动发生。

五、抓硬件,文明服务。

一是投入资金做好环境的美化、绿化、亮化工作,实现了局机关春有花、夏有荫、秋有果、冬有青的花园式庭院。

二是统一标准美化办税环境。办税服务厅做到了“四统一、四规范”,即窗口设置统一、服务标志统一、设施配置统一、服务内容统一和服务时间规范、服务形象规范、服务纪律规范、服务用语规范,增强了办税功能,形成了人性化的办税新格局,纳税人反响很好。

三是重点推行文明办税“八公开”、首问责任制、限时结办制等便民服务措施,提高办税效率;无偿地为纳税人提供税法宣传服务、政策咨询服务,深得纳税人好评。

六、抓督导,确保形象。

一是开展执法检查,落实执法过错追究。通过查阅内部档案结合抽查纳税人经营地,核实税务人员的执法程序、执法质量、执法纪律情况,规范执法行为,每季进行一次。

二是聘请社会义务监察员在工作时间内外进行明察暗访,对为税不廉、中午饮酒、打牌赌博等行为进行监督反映。

三是坚持每月开展一次纪律检查日活动,学习法纪条规,开展自我批评,自查问题,解剖思想根源,防微杜渐,纯洁灵魂。

通过创建工作的开展,充分调动了干部职工的工作激情,几年来工作取得可喜成绩:

税收收入大幅增长。自20开始,每年以20%以上的速度递增。入库税收1.23亿元,占年计划的110.8%,比20增收2326万元,同比增长23.2%,较年收入增长了3倍。

征管质量不断提高。通过健全征管机制;规范工作程序;突出工作重点;依靠科技管理;税款申报率达99.96%,入库率达98.7%,滞纳金加收入库率达100%,处罚率达100%,连年在张家界市局考评中名列榜首。

治税环境更加和谐。通过加强税收宣传,优化纳税服务,提高税收意识,按政策办理税收免抵退,两年来退税1000余万元。落实未达起征点税收优惠3000余户、推进了经济改革,保证了社会稳定;变打击性稽查为服务性稽查,几年来查补各税392万元,无一例涉税纠纷发生。

机关形象不断提升。通过抓学习,提高素质;抓廉政,纯洁思想;抓建制,提高效能;抓文明,树立形象。20,县局班子被湖南省国家税务局评为“优秀领导班子”;省文明委授予“文明窗口单位”的荣誉称号。已连续7年在该县人大、政协组织的行风评议活动中名列第一名;连续7年无一例违法违纪行为发生;连续7年被该县委、政府评为“综合工作先进单位”。

二00八年六月十六日。

法治建设先进单位事迹材料篇三

20xx年,在学校党委行政的坚强领导、各部门各学院的积极配合、全校师生的共同努力下,疫情防控和平安建设工作统筹推进,以优异成绩助推学校建设世界一流特色名校。

一、压紧压实平安建设责任。

长期以来,学校把平安工作当作头等大事来抓,党委书记总体抓,分管领导具体抓,部门主要责任人亲自抓,综治干事具体负责,形成了时时有人抓,事事有人管,处处抓落实的良好工作局面。

学校实行综治及维稳工作领导责任制度,落实领导班子成员一岗双责,切实承担保平安、促和谐的领导责任,党委书记、校长与各责任部门签订了平安建设(综治维稳)工作责任书,各责任部门与下级科室签订责任书,逐级传达、层层落实。年中开展平安建设工作考评,年底开展平安建设考核,落实奖惩。

二、强化重点领域管理。

20xx年,面对突如其来的新冠肺炎疫情,学校严格落实“外防输入、内防反弹”总体疫情防控策略,先后召开疫情防控领导小组会议x次,与湘湖镇政府、市第二人民医院、x县疾控中心等单位建立联防联控机制,做到闭环管理,科学防治。

加强师生安全教育,向新生发放宣传单x余份。切实落实技防物防人防,稳步推进“天网项目”,各主干道路、教学楼增设摄像头,努力实现全校监控覆盖无死角。

三、落实安全隐患排查检查。

学校坚持常规隐患排查和专项安全检查相结合,每月坚持开展校园安全隐患排查,矛盾纠纷排查等工作,积极协调和督促相关部门落实化解措施。学校综治办每季度对校园治安形势展开分析研判,定期上报矛盾纠纷和安全、治安隐患排查情况等。

四、大力开展宣传教育培训。

举办综治维稳干部培训班,加强综治专员队伍培训,课程涉及交通事故应急救护、校园消防演练、综治考核细则讲解等,构建校园综治工作群防群治的工作体系。

建成全省首家“消防体验馆”,组织千余名师生参加消防知识培训,联系南河消防救援大队、x县消防救援大队开展“一警六员”消防培训,培训学生x余人。组织班级学生收看“全民国家安全教育日高校公开课”,强化“六防”教育。

五、筑牢联防联控防线。

积极发动师生参与群防群治工作,形成了一支以在校大学生为主体的大学生护校队学生组织,以及一支以教职工为主体的综治干部队伍,认真开展校园巡逻、隐患排查、宣传教育等工作。

20xx年,针对校地防疫防控和110周年校庆,召开校地联席会议x次,开展校园周边联合整治x次,交警部门长期在我校门口设立交通护学岗;与x县消防大队共同举办第三届大学生消防运动会,此项活动已成为我校在全省高校消防教育中的品牌。

法治建设先进单位事迹材料篇四

中国银行湖北省分行营业部荣获总行“精神文明建设先进单位”称号;荣获总行文明优质服务20周年“文明优质服务先进单位”称号;被银行业协会评选为奥运文明规范服务示范单位,并在湖北省金融文化节暨理财博览会上,获得“优质服务金融单位”称号。

今后,我行营业部将立足于确保客户服务的协调性和高质量,通过进一步完善服务管理规定、建立外部监督机制、设立快速通道等方面提高服务水平。

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法治建设先进单位事迹材料篇五

感谢社会各界人士对中国银行湖北省分行营业部的支持和信任,我行营业部将以此评选活动为契机,进一步提高服务水平回报社会。

中国银行湖北省分行营业部xx年度荣获总行精神文明建设先进单位称号;xx年度荣获总行文明优质服务20周年文明优质服务先进单位称号;xx年被银行业协会评选为奥运文明规范服务示范单位,并在湖北省金融文化节暨理财博览会上,获得优质服务金融单位称号。

今年以来,中国银行湖北省分行营业部在文明服务工作中强化员工服务意识,要求员工熟知服务规范;加强检查督促;强化岗位练兵、提高员工业务技能;完善各项服务功能设施;做好客户投诉回复工作,及时化解矛盾,得到客户和社会各界的.普遍好评。

今后,我行营业部将立足于确保客户服务的协调性和高质量,通过进一步完善服务管理规定、建立外部监督机制、设立快速通道等方面提高服务水平。

法治建设先进单位事迹材料篇六

xx市xx管理局现有干部职工270多人,实行两个牌子(xx管理局、xx水电厂),一套人马的基本架构,xx年以来,xx管理局把精神文明建设摆在重要的位置上,在抓好经济建设的同时,不断创新思路,以树立企业文化和形象建设为主题,以队伍建设为依托,卓有成效地开展各项工作,使电厂的精神文明建设取得了丰硕的成果。

一、发电生产硕果累累。

xx管理局始终坚持以“安全生产,效益生产”为宗旨,建立和健全各项规章制度,狠抓安全生产,强化运行管理;加强劳动业务技能培训;实行安全高效的调度方式,提高发电效益;加大机组设备的巡查力度,降低事故率;大力挖潜改造,提高机组的生产性能和自动化水平。由于管理局、电厂科学管理,大胆挖潜,班子团结,真抓实干,发电生产取得了显著的成绩,到xx年6月底止,累计发电28.6亿千瓦时,创造产值12.02亿元,上缴国家利税超过4亿元,为xx经济建设和社会发展做出了突出贡献。

二、精心打造企业文化。

电厂积极开展丰富多彩的业余文体活动,每年国庆节期间,举办颇具规模的职工体育运动会,极大地丰富和活跃了电厂的职工文化生活;电厂还充分发挥自身优势,因地制宜,建起了图书阅览室,购买了大量的书刊杂志,受到了全厂干部职工的欢迎和青睐,在干部职工中形成一股读书热潮。此外,还建起了职工娱乐室,配置了各种各样的健身设施,为广大干部职工及家属供了休闲娱乐的好去处。

在做好硬件的同时,管理局还在软件上下功夫,举办形式多样的活动。如近年来团委组织开展了各种演讲比赛、健康“直通车”、义务植树等活动,增强了团组织的凝聚力;妇委会通过开展各种活动,激励广大女工学先进,树新风,自强不息,爱岗敬业;各生产车间利用自身的条件,认真开办“车间园地”,成为一线员工汲取知识、学习交流的.平台。

三、内强素质外树形象。

总结。

管理局十分注重强化员工的综合素质。大力开展“爱国、诚信、守法、知礼”现代公民教育和“xxxx”教育、禁赌禁毒等活动,使广大员工树立了正确的荣辱观和价值观,规范了人们的道德标准和行动准则;xx年以来,电厂还认真开展机关效能建设、“解放思想、推动科学发展”学习讨论、创建“五个一流”等活动,有效地推动了电厂各项目标和任务的顺利实现。

四、关注民生,为民办实事。

管理局一直把库区工作摆在显著突出的位置上,从实际出发,有重点、有步骤地解决库区群众的实际问题,有力地支持了库区镇村各项建设。

在xx年“7・18”特大洪水中,管理局把库区受灾群众的安危放在心头,专门抽出力量帮助库区镇村转移受灾群众共14800人。洪水过后,还投入资金550万元对仙水坑防护堤和冬瓜铺防护堤进行抢修加固和防渗处理,有效地消除了洪水造成的隐患,确保了库区群众的生命财产安全。

xx年以来,管理局认真贯彻落实市委部署开展的“固本强基”工程、“十百千万”干部下基层驻农村活动和城乡基层党组织互帮互助活动,积极帮助和支持农村的建设和发展。每逢中秋节、春节等传统节日,电厂领导还前往挂扶点亲切看望和慰问村里的特困老党员、困难学生和孤寡老人,送去党的一片温暖。

此外,每逢其他地方出现了各种灾情,管理局都及时组织全厂干部职工捐款捐物,帮助受区群众恢复生产,重建家园,如xx年7・18特大洪水发生后,电厂广大员工踊跃为受灾群众捐款5940元,管理局也在资金困难的情况下拨出专款19万元支援受灾镇;今年5月发生汶川5・12大地震后,管理局分别以局(厂)、工会、“特殊党费”以及妇委会的名义先后4次组织广大干部职工开展抗震救灾募捐活动,共募集款70421元,充分体现“一方有难,八方支援”社会主义道德观。

五、党建工作扎实有效。

xx水电厂十分重视党建工作,从电厂的生产实际出发,建立和健全单位的党组织机构,充分发挥党组织的政治核心作用,积极参与电厂的决策和管理,有力地促进了电厂各项工作的向前发展。

电厂纪委还在市纪委的指导下,大力开展党风廉政建设和反腐败斗争,通过签订领导干部廉政责任状,建立健全有关制度,层层落实责任制,扎实开展“十个一”倡廉工程、纪律教育学习月活动、治理商业贿赂专项工作、廉洁文化进家庭、警示教育等活动,使电厂廉政建设取得了明显成效,为电厂的经济建设营造了良好的秩序。

辛勤的耕耘换来了丰硕的果实,二年来,管理局、电厂精神文明建设花繁果硕――xx年电厂生活区被xx市文明办xx市列为“爱国、守法、诚信、知礼”现代公民教育示范点,xx年度电厂荣获xx市“十个一”倡廉工程先进单位称号;xx年,电厂船闸所被评为市妇联授予“帼国文明岗”称号,xx年,xx管理局被广东省委省政府评为“文明单位”,实现了省文明单位“三连冠”目标。xx年,电厂工程师xxx被中华全国总工会授予全国“五一”劳动奖章。

法治建设先进单位事迹材料篇七

近日,x县人民法院荣获20xx年度全市平安建设工作先进单位。20xx年,x县人民法院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,狠抓审判执行第一要务,完善便民服务措施,不断提升司法公信力和人民群众满意度。xx年以来连续三年在全县平安建设工作考核中被评为优秀等次。

突出政治建设统领作用。扎实开展“两个坚持”专题教育,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,教育引导广大干警不断提高政治站位和政治能力。严格落实意识形态工作责任制,坚定不移走中国特色社会主义法治道路。

切实加强组织领导。党组书记、院长高度重视平安建设工作,把平安建设作为党组重要议题,认真贯彻落实中央、省委、市委和县委关于平安建设决策部署,及时研究、统筹推动;班子成员务实重干、分工明确、相互配合,不断推动平安建设工作。

坚决完成扫黑除恶重大政治任务。xx年以来,坚持依法严惩、打准打狠,到20xx年底实现了案件清结、黑财清底目标。审结涉黑涉恶案件x件x人,其中判处五年以上犯罪分子x人,xx等x人涉黑案、xx等x人涉恶案等一批黑恶分子得到严厉惩处。

坚定维护国家安全社会稳定。始终把维护人民生命财产安全放在第一位,严厉打击各类刑事犯罪,20xx年审结刑事案件x件,同比下降x%,连续三年呈下降趋势,社会治安状况明显好转。

努力促进矛盾多元化解。加强诉源治理,指导基层人民调解组织化解矛盾纠纷,20xx年受理民事案件同比下降x%,诉源治理成效初显。弘扬发展新时代“枫桥经验”,推动人民法庭积极参与基层社会治理,就地、快速化解矛盾纠纷。加大诉前调解力度,收案x件,调解成功x件,调解成功率x%;道交一体化平台收案x件,调解成功x件x万元。

不断强化解决执行难题。把执行工作放到全县平安建设大局中谋划推动,开展“百日执行攻坚”专项行动,20xx年执结x件,执行到位金额x亿元。加大对失信被执行人惩戒力度,发布失信名单x人次,限制高消费x人次。

下一步,x县人民法院将继续加强平安建设工作,服务保障全县“十四五”开好局、起好步,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!

法治建设先进单位事迹材料篇八

xx乡位于xx县城东北郊,紧靠xx东畔,距xx县城2公里,幅员面积20.9平方公里,辖12个行政村、103个社,有4300户、15360人,耕地面积6192亩,其中,水田面积2436亩,林地面积13379亩,人均耕地面积0.4亩,森林覆盖率达43%。xx乡是革命老区根据地,属浅丘带xx冲积坝地貌,气候温和,土质肥沃。近年来,乡党委政府高举民主法制建设的旗帜,带领乡机关、学校,各行政村和企事业单位,努力开展法制建设,大力推动法制乡镇的创建,在六五普法工作中取得了一定的成效。

1、坚持普法同制度建设相结合,规范党委政府的工作的秩序。相继完善并制定了《党委议事规则》、《党务信息公开制度》、《党委学习制度》、《党员学习制度》、《党员干部述职述廉制度》、《民主评议党员制度》等一系列规章制度。

2、坚持普法同人民调解相结合,为深化农村法制宣传教育拓展新途径。乡政府及各村民委员会相继聘请落实了专职法律顾问,乡小学校落实了专职法制校长。

3、坚持普法同村民自治相结合,为推进村民自治发挥法制规范作用。

届选举工作。

2、实行重大决策制度,推进民主决策。建立和完善了乡党委政府职责规定,党员及群众代表会议制度等,以制度规范政务民主决策。

3、指导完善村民自治章程和村规民约,推进民主管理。

4、落实政务财务公开制度,推进民主监督。

通过法制示范乡镇创建活动,全面提高乡干部的法律素质,进而达到运用法律手段做好各项事务的管理工作。能用法律武器来维护群众和个人利益,形成良好的法治氛围,为满福坝的开发和全乡的发展创建良好的民主法制环境,促进物质文明和精神文明协调发展。

法治建设先进单位事迹材料篇九

与法制建设进一步强化,各项工作基本纳入了法制轨道。连续多年和谐平安发展、信访、综治工作被评为瑞金市先进乡镇,2009年石背村被评为江西省“民主法制示范村”。

1、建立健全组织领导机构。专门成立了由党委书记任组长,分管领导任副组长的“五五”普法工作领导小组,设立了普法办,具体负责普法工作的实施。同时落实专门普法经费,保障日常普法工作的顺利开展。

2、建立工作运行机制。一是落实责任制,一级抓一级,确保“五五”普法和依法治理工作得到落实;二是实行目标管理,层层签订责任状,结合实际情况,制定和明确“五五”普法及依法治乡目标,切实抓好过程控制,确保“五五”普法和依法治理目标的实现。

一是抓好乡、村两级干部的法制培训工作。通过法制讲座使干部依法行政和依法办事的能力得到了大幅提高。此外,还积极抓了领导干部学法用法教育,使班子成员将学法与用法结合起来,起好带头作用。

二是抓好青少年学生的法制宣传教育。进一步健全法制副校长辅导制度,法制副校长每学期都要为学生举办一次以上法制讲座与法制辅导。同时结合现实生活中的案例对学生进行教育。

三是抓好企业经营管理人员的法制宣传教育。主要开展了劳动合同法、公司法、工会法等法规的宣传活动,以此提高企业经营管理人员的法律意识与信用意识。

四是抓好农民群众的法制宣传。联合农业服务中心、团委、妇联、国土、计生办等涉农部门开展了一系列法制宣传教育活动,使一些实用的法律知识深入人心。

五是抓好重点人员的普法工作。对于外来务工人员,主要以。

宣传标语。

黑板报法制橱窗法制夜校等形式进行普法工作。对刑释解教人员,以帮教为主,及时掌握其思想状况,并通过谈心等方法进行针对性的教育,防止重新犯罪的发生。

在工作中注重与其他部门、其他工作相结合,力争形成合力。在同上级部门的联系上,该乡全同司法局开展了“走乡村、进企业、访农户”为形式的法律宣传、法制下乡活动。在同其他部门的联系上,同市安监局开展了安全生产法的宣传,同妇联开展了妇女权益保护法的宣传,同团委开展了预防青少年犯罪的法制教育工作,同老干局开展了老年权益保护法的宣传教育等。在同其它工作的联系上,将五五普法工作“‘四个零’和谐平安村(社区)”创建工程等有机结合起来,做到有机结合,互动促进。

五年来,该乡累计举办各类法制讲座40余场,出动宣传车50余次,张贴标语900多张,悬挂横幅100余条,举办法制橱窗余60块,开展法制竞赛1次,举办法制夜校9期,受教育面达4万余人。通过“五五”普法,干部法制观念进一步增强,依法办事的能力有所提高,老百姓学法、用法的自觉性增强,依法自我保护意识增强,促进该乡经济社会的全面发展起到了积极有益的作用。

法治建设先进单位事迹材料篇十

在人生的道路上,每个人都在用自己的足迹书写着自己的历史。在改革浪潮汹涌澎湃的今天,许多人正在以无私的工作态度和忘我的敬业精神在自己平凡的岗位上默默无闻、无声无息地奉献着,为自己所从事的事业付出了满腔热忱、捧出了全部真诚,这样的人值得我们去学习和赞扬。他虽然没有惊天动地的业绩,也没有世人皆知的名誉,但却在自己平凡的岗位上塑造了一种不平凡的敬业精神。

**同志于一九九四年参加工作,那时在总务处水暖班践习,因为他所学的专业是水暖工程,刚开始由于理论知识与实践操作的差距性,他对自己的工作感到有些陌生和力不从心,但他没有被困难吓倒,他凭着自己勤奋好学的精神,在短短的几个月的时间里便学会了手工代丝、电焊、为焊及无齿锯的操作规程与技巧,很快便适应并胜任了自己的本职工作,并且在班组中成了主力,在不断学习实践知识的同时,他深深感觉到自己理论知识的不足,就这样,他利用业余时间报考了哈尔滨建筑大学的热力工程系,现已毕业。一九九五年他践习期满调到了总务处技术室工作,担任处技术员,主要工作就是负责总务处水暖维修和施工中的技术问题,几年来他所负责的技术工作没有出现过任何问题,并且由他负责施工的工程每个都是保质保量的完成任务,并且一次性通过验收,特别是今年,他兼任公司生产调度以来,他更加把全部身心都投入到了工作中去,他爱岗敬业的事迹在全公司传为佳话,受到全公司领导和职工的一致好评!

今年初任物业公司生产调度的时候,他就在想如何能把局本部地区供热、上下水、电照系统维护好,他想出了自己的一套方法,并且应用到生产实践中,取得了很好的效果。物业公司担负着局本部地区职工住宅楼及办公楼的供热、上下水、电照系统的正常运行的维护与维修工作。今年他带领生产班组汲取了往年的经验教训,抓住了冬季供热、夏季供水这两个关键环节,及早动手,从今年四月份开始便集中力量对局本部地区的供热系统和上水系统进行了全面的维修,上水系统移交给地方以后,加大了对室内供水系统的维修力度,保证了供水系统的稳定运行;在供热系统的维修上,采取了全面调查摸底,及早动手的原则,先后几次在局住宅区内贴出通知,主动上门找用户进行维修,由于动手早,措施得力,今年的供热系统基本一次性送汽成功,而且运行状况和供热效果明显好于往年,跑冒滴漏现象明显少于往年。在提高维修质量上他还给领导出谋划策,由他建议开通的紧急事故处理24小时热线电话,在全局内受到好评,如果谁家管道出现了问题,他就主动出面协调各住户给予支持和配合,暂时处理不了的向住户详细耐心地说明原因,对职工不懂的日常维护知识悉心传授,对职工不理解的有偿服务耐心讲解,通过他的努力,改变了水暖班以往冷、横、硬的工作态度,从而大大增强了工作的主动性,赢得了广大职工家属的认可。

今年是物业公司工程比较多的一年,由**负责施工的电工路东段改造工程历时两个多月,**每天起早贪晚奋战在施工现场,严把质量的技术关,新改造完的电工路东段,现在整洁干净,灯光辉煌,成为电业小区的一道靓丽的风景线。今年电力花园小区工程是我局的一项重点工程,其中的配套工程中的热力管线工程就是由**负责施工的,总管线长度xx多米,而且施工条件相当恶劣,但他在困难面前没有低头,而是带领水暖班人员,经过近三个月的坚苦施工,圆满完成了全部工程任务,并且一次性送水成功,受到了局领导的一致好评。临近11月份时,物业公司接到了电力花园下水施工的任务,这可是一个“硬战”,公司领导把这项任务交给了他,他二话没说,接过图纸,第二天便出现在了施工现场,由于天气变化无常,正感上了突然降温,他在工地有时冻得手脚发怵,但他为了保证工期和施工质量,他没有离开过工地半步,在他的努力下,提前三天完成了全部工程任务。今年由**同负责施工的工程还有:供电花园地下停车场供热工程、广源小区新建围墙工程、肉联厂新建烤炉工程,这些工程都一次性地通过了验收。

法治建设先进单位事迹材料篇十一

主要工作措施:

(一)领导重视,分工协作。区政府成立了以主管农业的副区长任组长,农机、农业、财政等部门和有关乡镇领导为成员的保护性耕作领导小组,先后下发有关文件,并把保护性耕作技术的推广作为乡镇政府政绩考核的一项重要指标进行考核。

(二)积极开展大培训、大推广、大普及活动,努力营造良好社会氛围。4月18日,全市保护性耕作小麦长势观摩会在我区于集镇、朱老庄乡召开,9月26日,全区玉米机收保护性耕作现场会在道口铺办事处田庙村召开。各乡镇办事处也都举办了各式各样的保护性耕作演示会、观摩会、座谈会,全区累计现场会、演示会26余次,发放各类宣传资料3万多份。局技术人员开展专题技术讲座20余次,培训基层乡镇干部、技术人员、机手和农民共5000余人次。通过全面、系统的培训,干部群众转变了思想观念,调动了实施保护性耕作的积极性和主动性,为保护性耕作技术大面积推广营造了良好的社会氛围。

(三)规范基地建设,树立典型,搞好各项服务。按照保护性耕作技术要求,结合我区实际,选择了农作物种植相对集中、耕地成方连片基础条件较好的斗虎屯镇、梁水镇、侯营镇等15个乡镇建设了15个标准化保护性耕作示范基地,制定技术路线,并安排专人进行监测、记录有关数据、资料,积极做好咨询、技术指导等各项服务。注重培育保护性耕作技术推广专业人员和农机作业典型带头户,发挥典型示范作用。

成效:

(一)促进了保护性耕作机械装备的快速发展。全区新增玉米联合收获机93台,秸秆还田机122台,小麦免耕播种机76台。

(二)推动了农机服务组织的发展。已注册成立农机专业合作社12家,发展农机大户、专业户50多户。(三)经济和社会效益显著。通过实施保护性耕作技术,节本增效效果明显,机手、农民实现了双赢,促进了现代农业发展和和谐新农村建设。

法治建设先进单位事迹材料篇十二

人们常说教师是红烛,燃烧自己照亮别人,那师范类学生就应该是一根没有点燃的新烛,实习单位在他们的实习过程中就肩负着将它点亮的光荣使命。丰润镇中心学校对接收顶岗实习生工作高度重视,因为教育见习、教育实习是师范类学生专业教育的重要内容,也是师范类学生由学生向教师进行角色转变的重要过程。xx学年度我单位春秋两季先后共接收17名实习教师,为了让此项工作能顺利展开,确保实习质量,丰润镇中心学校分别针对两次接收实习生任务专门召开相关学校和指导教师会议,对实习教师在整个实习期间的生活、学习、指导等方面的工作做了详细的安排和部暑。

实习生活是学生们走出校门迈入社会的第一步,他们带着对未来生活、工作的美好憧憬来到实习单位,虽然是短短的一个月,实习学校所给予正面的、积极的引导也许会影响他们的一生。因此中心学校在全镇21所中小学中选出师资力强、食宿条件相对较好的小屯小学、望华寺小学和丰润镇中学定为实习点。

五月份,在丰润镇实习的共有八名女生,她们分别被安排在小屯小学和望华寺小学。这几名女生将永远不会忘记这一个月中在实习学校的收获和姐妹般的感情。小屯小学因位置离城里较远,有许多教师中午不能回家,本来只有一间向阳的教师休息室,来了实习生以后,老师们主动把休息室让出来,而她们则在一所简陋、阴暗的教室里休息,或者以办公桌为床、或用凳子支起几块门板为床,一睡就是三十多天。有的老师腰疼病犯病了,有的老师关节炎发作,有体弱的老师经常着凉感冒,可是她们毫无怨言。实习生们看到老师们身体不好,要求换房住,老师们肯定的说“不行,你们还都是孩子,哪受得了这个!”望华寺小学有供实习生住宿的宿舍却缺少床铺,鲁建平校长和王淑玲主任想都没想就说,“去搬我的!”其实,鲁校长和王主任每天中午都不回家,这一个月的中午,她们都是爬在办公桌上休息的。老师们用她们的实际行动给这些实习生们上了真正的一课—人间处处有温情。

中心校李校长去学校看望实习教师,对她们说“我们农村小学的条件比较艰苦,你们可能不太习惯,生活上如果有什么要求尽管说,我们会尽力解决。”李校长还特别嘱咐实习学校:“在伙食上要注意调剂,不要委屈了孩子们。”

秋季到我镇实习的共有九名实习生。十月十日,丰润镇中学为他们举行了隆重的欢迎仪式,然后进一步了解了这九位实习教师的家庭情况及在学院的学习情况,对他们提出的生活和工作上的困难,分别给予了帮助和解决。学校不仅为实习教师安排了宿舍,配备了生活必须的设施,还为他们安排了专用办公室,配置了办公用具及有关书籍,并免费为他们购买了饭卡。干净整洁的宿舍、宽敞明亮的办公室,一应俱全的教辅资料,让实习教师们感觉自己就是镇中教师队伍中的一员。

无论接收实习生的是小学还是中学都安排了富有经验、责任心强的优秀老师作教学实习指导老师和班主任实习指导老师。在丰润镇中学实习的九位实习生,一个月来在指导老师的悉心帮助下,参加了语文、数学、地理、历史、思想品德、体育、班主任管理等学科的实习,共观摩指导老师上课、学校公开课、优质示范课达百余节,上实习课一百多节,还和指导老师一起参与了学生谈心、班会活动、课堂教学互动、班级管理探讨、家长会、家访等活动。

八年级张立艳老师,在指导何强的数学课教学时,从开始带他听课,到指导他写出一份可行的教案,用了一周半的时间。中午张老师经常和实习老师利用休息时间交流如何上好数学课,指导小何老师写教案,有时也把小何的教案带回家去修改。两次试讲后,张老师耐心细致的对小何的课进行评课,肯定优点,指出缺点。在实习的第三周,小何已经能独立的完成一节课的所有环节。九位实习教师在不同学科各个都经历了相同的过程。指导教师带领实习生们完全融入到丰润镇中学的“构建高效课堂模式”中来,真正发挥了丰润镇中学教师“传、帮、带”的作用。实习生们在实习过程中积极投入到学校的各项活动中去,亲身体验了教育教学的各个环节,将他们在师院所学的知识与当前的课改有机结合,使他们的教育教学水平得到了极大的提高。

小屯小学和望华寺小学,把八位实习教师分别安排到语文、数学、美术、音乐、微机及幼儿教学各科教学中,由听课,到讲课,由观摩到组织班队会,让她们在一个月的实习过程中充分体会到了作为一名小学教师应该具备的多方面的能力和素质。在庆祝“六一”的联欢活动中,她们和指导教师们一起排练节目,把她们在师范学校学到的知识和技能充分施展,她们在我镇小学所提供的良好条件下不断的学习和实践着,也收获着进步着,不断向一名真正的教师迈近。同时,她们的到来也为我镇教育注入了新的活力。

一个月的实习生活虽然短暂,但我镇领导教师对实习教师在生活上亲人般的关怀,在学习上朋友般的耐心帮助和指导,为这些青年教师将来顺利走向工作岗位、实现教师角色的转换奠定了坚实的基础。相信,用我镇干部教师的爱心点燃的这十七只新烛将会照亮未来教育的一片天空。

丰润镇中心学校。

xx年1月21日。

法治建设先进单位事迹材料篇十三

2011。

-

2011。

年被评为市文明标兵单位,在创建全国文明城市活动中分别荣立集体三等功、二等功,先后荣获“四好”

领导。

2011。

年在全市市直单位。

领导。

班子绩效考核中被评定为一等班子,近三年全局共获得各类奖项138个,其。

中国。

家6项、省级102项,各项业务工作处于全省领先水平。

在市委、市政府的正确。

领导。

下,局。

领导。

班子坚持以邓小平理论为指导,努力实践“三个代表”重要。

思想。

认真落实科学发展观坚持“两手抓两手都要硬”的方针高度重视文明单位创建工作建立了完善的文明创建工作机制。一是文明创建工作实行“一把手”负责制将创建工作纳入全局工作规划、列入。

组重要议事日程,并围绕中心工作坚持做到同规划、同部署、同检查。二是成立了以。

组书记、局长为组长,局。

领导。

为副组长,各处室负责人为组员的文明创建。

领导。

小组,下设创建办公室和目标考评小组。三是认真修订了《长沙市统计局文明创建工作规划和文明创建目标管理考核办法》等制度。四是广泛深入发动营造创建氛围,每年局主要。

领导。

结合年度工作部署对文明创建工作进行宣传动员、搞好。

思想。

发动、部署工作任务、提出具体要求。在长沙统计信息。

开辟了文明创建专栏。每年坚持请市文明办、讲师团、市直工委的。

领导。

专家。

教授到局里讲课和指导工作,全局干部职工的创建意识和责任意识不断增强,营造了浓厚的创建氛围。五是坚持考评制度,每个季度对全局文明创建工作以处室为单位实行百分制考评,并结合考评对文明创建工作进行。

总结。

讲评。六是深入开展了“四创一争”、“两讲一树”(创文明机关、文明处室、文明家庭、文明楼栋,争当人民满意的公务员)(讲文明、讲礼貌、树新风)创优争先活动,两年共评选表彰文明家庭51户、文明处室8个、文明标兵9人,增强了全局干部职工的争先创优意识,鼓舞了士气。七是积极开展了扶贫帮困、奉献爱心活动,三年来全局开展爱心捐款近20万元,扶贫帮困救助寒门学子结对子6对,捐献物品150多件。八是积极参与创建全国文明城市创建活动,认真履行市文明委成员单位职责,认真制订创建全国文明城市的评选测评体系,为全市经济社会指标和民意测评。

提供。

可靠的数据。先后8次组织180余人次上街进行市民文明公约宣传及文明交通劝导等活动,局班子成员在各项活动中以身作则、率先垂范,充分发挥了示范带头作用。

为加强。

思想。

道德建设,引导全局干部职工树立正确的理想信念和世界观、人生观、价值观,深入广泛地开展了。

思想。

教育活动。一是积极开展了。

的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验的宣传教育,认真组织学习了十七大、邓小平理论、“三个代表”重要。

思想。

以及科学发展观理论进一步解放。

思想。

坚定信念树立信心。二是积极开展了“学习。

章、遵守。

章、贯彻。

章、维护。

章”,“八荣八耻”,“八个坚持、八个反对”,“解放。

思想创业。

富民”等主题教育活动,进一步增强了。

思想。

道德素质和。

的先进性意识。三是认真落实《公民道德实施纲要》,制定了《长沙市统计局落实公民道德实施纲要措施》,利用板报和。

站进行了广泛宣传,自觉践行“20字”公民基本道德规范,并纳入局文明管理目标考核内容。四是积极开展了深入细致的。

思想。

政治工作,建立了以局。

领导。

支部委员、

小组长、处室负责人为主要成员的。

思想。

骨干队伍,坚持中心组理论学习制度,采取多种形式开展经常性的谈心活动,及时掌握。

思想。

动态,积极帮助排忧解难,使全局干部职工。

思想。

稳定、道德纯洁、爱岗敬业、乐于奉献。

干部和学习型干部职工的活动,组织全局干部职工以学习政策理论、学法律法规、学专业知识、学科学文化知识、学市场经济,普及普通话、普及电脑等“五学二普及”为主要内容的学习。一是成立了以局。

组书记、局长为组长的创建学习型机关。

领导。

小组,局成立了。

写作。

工作室,并研究制订了创建学习型机关活动。

方案。

二是采取请进来送出去等形式开展学习活动,每年外请有关。

领导。

专家。

教授来局进行辅导讲课不少于5次,先后送18人次参加省委和市委。

校等各类培训班的。

写作。

知识等学习。鼓励干部职工自学成才,通过自学有5名干部取得了自学研究生文凭、4人取得了自学本科文凭,8名同志分别取得了统计师和高级统计师资格证。三是干部职工紧密联系自身的。

思想。

和工作实际,向书本学、向先进学、在工作实践中学,在学中干,在干中学,学用结合,围绕全市科学发展、构建和谐社会、推进“两型社会”建设深入开展调查研究,撰写出了大量调研报告和学习。

心得。

体会,在全局形成了全员学习、终身学习、自觉学习的良好风尚。四是认真抓好群团组织工作,充分发挥各类群团组织的职能作用,增强了机关的凝聚力和向心力,举行了“三八”妇女节、“五四”青年节、“八一”建军节等座谈会,广泛开展了健康有益、丰富多彩的文体活动,做到了每年有计划、每月有活动、每次有主题,极大地丰富了干部职工的文化生活。

组班子自身建设,

组班子坚持以邓小平理论为指导,努力践行“三个代表”重要。

思想。

认真落实科学发展观按照“学习、团结、廉洁、求实、创新”的要求树立以创新求发展以管理增效益以质量换空间以服务谋地位的工作。

思想。

坚持。

性教育、树立大局意识,坚持以人为本、构建和谐机关,坚持求真务实、狠抓规范管理,坚持精诚团结、发挥堡垒作用,坚持正确引导、倡导爱岗敬业,坚持严格要求、勤政廉政、率先垂范,坚持集体。

领导。

民主集中科学决策,形成了讲政治讲正气讲团结的良好风气,营造了敢想敢干敢抓敢管敢于负责的工作氛围,增强了。

领导。

班子的号召力,凝聚力和战斗力。二是建章立制,认真完善修订了《长沙市统计局干部管理规定》等27项规章制度,全方位地建立了一套行之有效的管理运行机制、做到了用制度管人,按规定办事,有章可循,确保了管理制度化、规范化和科学化。三是认真组织开展了“作风年建设”、“以提高行政效能,优化发展环境”为主题的机关作风建设等活动,坚持落实了民主法制教育,强化了干部职工的法纪条规意识,增强了遵规守纪的自觉性。三是局成立了综合治理。

领导。

小组,实行分管。

领导。

和干部负责综合治理工作,并分片包干,跟踪考核,奖罚分明的目标管理责任制。坚持教育与管理相结合,德治与法治并举的原则,落实了各种防范和管理措施,全局干部职工无违法违纪案件,无行政责任事故,无“黄、赌、毒”等丑恶现象,无xx活动。四是认真搞好计划生育工作。全局干部职工认真执行计划生育政策,采取层层签订责任状、落实责任制等办法,确保了计划生育率、晚婚率、节育率、独生子女领证率都达到百分之百。五是内部环境优美,内务管理规范有序,办公区域清洁整齐,落实每月检查评比制度,无脏、乱、差现象。

近三年来,局。

组班子精诚团结、求真务实、开拓创新、真抓实干,带领全局干部职工圆满完成了各项工作任务,取得了新的成绩,实现了新的跨越。一是抓优质服务,及时。

提供。

科学决策依据。我局坚持以服务赢地位,大力拓展统计服务领域,充分发挥统计在经济社会发展中的“晴雨表”和“监测器”作用,密切关注经济运行态势,紧紧围绕经济社会发展中的热点、难点撰写出了一大批观点鲜明、判断准确、针对性强、对策可行的分析精品,为。

领导。

和社会公众。

提供。

了优质服务,三年来全局共撰写各类统计分析资料450多。

调研课题30个。通过《决策。

参考。

》、《预警信息》、《统计专报》等统计专刊,为。

领导。

决策。

提供。

了科学依据,如去年底针对制定长沙未来五年发展战略,在对比分析的基础上准确预测了长沙未来五年发展趋势,提出了未来五年发展思路建议,得到了市委、市政府。

领导。

的充分肯定;今年初针对冰雪灾害,及时启动快速应急机制,集中力量对全市2700多家企业开展冰灾影响重点调查,撰写出《冰灾对长沙经济影响及全年经济预测分析报告》,提出了救灾补损的措施建议,受到市。

领导。

好评。与此同时,参与了大河西先导区发展战略规划的研究,

提供。

了相关指标测算数据。配合市委组织部完成了对9个区县(市)和33个乡镇街道经济社会发展实绩的统计。

评价。

工作。参与了新型工业化考核、为民办实事考核、县域经济考核、乡镇街道考核、全市绩效考核等各项考核工作。建立了长沙“两会”统计信息咨询服务系统,为。

提供。

了优质服务。围绕创建全国文明城市,认真搞好相关指标的跟踪监测和信息服务。完成了对区县(市)和市直部门。

领导。

班子社会公认情况评估调查,为全市绩效考核。

提供。

了基础性资料。开展了社情民意调查,完成了对268家企业的减负情况、全市消防安全、

风廉政建设等多项民意调查,建立了计算机辅助电话调查系统,开辟了市委、市政府了解民生、倾听民意的新渠道。二是抓统计改革,准确反映经济社会发展。我局坚持以创新促发展,统计改革取得了新成果。建立了能源统计调查制度,扩大了能源统计范围,充实了能源统计内容,健全了重点耗能企业节能降耗情况的监测体系和能耗数据质量评估体系,发布了各区县(市)单位gdp能耗等指标的公报,能源统计和监测工作取得了明显效果。建立了服务业统计调查制度,设计了科学规范的统计指标体系,对限额以上服务业实施了全面统计,并对限额以下服务业抽样调查方法进行了有益探索。在全省率先实施了“区域”统计,有效地实现了统计体制转变。在全省率先推进了基层统计。

参考。

依据。强化了gdp核算改革,加大了相关数据的评估审核,有效地保证了以gdp为龙头的统计数据质量。三是抓联。

直报,积极推进统计信息化建设。我局注重以信息化赢效率,统计信息化建设实现了新突破。一方面按照“完善信息。

拉通局域。

实现上下联。

”的信息化发展目标,建立了全市统计联。

直报系统,开辟了统计数据快速传递的安全通道,增强了统计抗干扰能力,减轻了基层负担,实现了市、县(市)、乡街、部门等多级统计信息资源共享。通过双轨试运行,各项统计报表直报率达80%以上,联。

直报工作正在步入正规。另一方面全线拉通了广域。

全面实现了9个区县(市)上下联。

完善了统计信息内。

领导。

增加了栏目改进了版面实现了统计宣传与信息服务相统一。四是抓法制建设不断夯实统计基层基础。我们深入开展统计数据质量年活动狠抓统计法制建设加大了对虚报、瞒报等统计违法行为的曝光和查处力度近年各级统计部门共检查单位近1000个立案查处统计违法单位190家对9家统计违法单位在新闻媒体上进行了曝光。同时加大统计巡查力度开展了对部门和区县(市)的统计巡查;加强了乡镇街道统计基础工作由市政府牵头组织对全市乡镇街道贯彻落实市政府15号文件和统计基础工作进行了专项督查;按照省、市、县三级共同筹措资金的方式为全市各乡镇街道配置了计算机设备基层统计工作条件总体上得到改善促进了源头数据质量的提高。五是抓重点工作全面完成各项调查任务。在市委、市政府的高度重视以及广大普查对象的支持配合下全国第二次农业普查取得成效圆满完成了对106万农户、398万农业人口的现场登记以及事后质量抽查、数据处理、数据质量评估等工作获得了大量翔实的“三农信息”核定了部分统计年报内容为制定“三农”政策。

提供。

了重要依据。开始启动第二次全国经济普查,完成了机构组建、

方案。

制定等筹备工作,召开了全市经济普查动员大会,经济普查工作有序进行。全面开展了全国投入产出调查,圆满完成了1%人口抽样调查、人口变动抽样、劳动力抽样和群众安全感和旅游卫星帐户等多项重点调查工作。

法治建设先进单位事迹材料篇十四

周凤鸣,女、现年四十九岁,一九七八年参加工作,一九八四年入党,担任过宁强县粮食局机关支部委员、业务科科长、兼军供站主任,现任粮食局机关退休支部书记、军供站主任。她认真履行一个党务工作者的职责,积极开创工作新局面。以身作则,身先士卒,时时严格要求自己,处处起模范带头作用,把广大党员、群众团结在党组织周围,成为党组织与广大群众的桥梁与纽带,多次被省、市、县授予“三八红旗手”、“优秀党员”、“先进工作者”等多种荣誉称号,二00七年被选为汉源镇人大代表。

一、加强党建工作,当好支部书记的助理。

(1)认真开展“创佳评差”竞赛活动,为了使党建和精神文明建设及“创佳评差”工作落到实处,将十七大精神的学习培训纳入到干部职工和党员教育的主要内容,采取灵活多样方式,开展集体学习为主,自学为辅,学用结合的方式,坚持周一学习例会制度,不断提高党员、干部职工的思想素质和业务素质。

(2)组织全体党员、干部职工收听、收看科学发展观电视讲座,充分发挥和提高党员的模范带头作用。

(3)大力实施“温暖工程”建立贫困党员关爱帮扶机制,并送去慰问品和慰问金。

(4)向离退休党员发放和邮寄生日恭贺信,让他们时刻感到党组织的温暖。

(5)按时收缴党费,向上级组织报送党员基本资料。

二、善待他人,做群众的贴心朋友。

乐于帮助同志,善待他人,这是她的一贯作风,她平时和蔼待人,积极了解和掌握广大党员、群众的困难与疾苦,把问题和困难及时反馈给组织,使有困难的及时得到帮助和解决,有问题有矛盾的及时得到化解和处理,防止矛盾激化,增进了党组织与群众的血肉联系。积极发现和培养先进青年,传授党的理论知识,接受组织的考察和锻炼,培养和发展入党积极分子3人,发展新党员2人。为党组织的发展壮大,做了大量而有成效的工作。

三、爱岗敬业,积极奉献。

不爱岗就不可能敬业,这是她多年来的座佑铭,自参加工作三十多年以来,她从事过多个岗位,领导换了一茬又一茬,仍然坚守在自己的岗位上,踏实工作,积极奉献。前两年粮食体制改革之际,由于机关工作人员少,领导从全盘考虑,把粮改过程中许多重要岗位压到了她的身上。除了正常的救灾粮、军粮供应、粮食应急预案、调拨管理、市场粮油价格上报等工作以外,还要做好粮改的摸底、资产的清理与接收、人员置换的兑付等大量工作。粮改涉及方方面面,重要的涉及职工本人和家庭,置换人员大部分是夫妻双方均在粮食部门工作多年,身份的转换,一度职工情绪低落,粮改工作缓慢,她积极配合领导,走访职工家庭,了解困难所在,出主意、想办法,帮助职工共渡难关,经常工作至深夜,功夫不负有心人,在各方面的积极配合下,各种补偿费用顺利兑付,无一差错。

四、吃苦在前,灾难面前起好带头作用。

平时是这样,战时也是这样,始终保持共产党员先进性和模范性。去年“5.12”大地震后,我县大部分乡镇受灾,吃饭问题是灾民的头等大事,在这紧要时刻,她毫不犹豫担负起这重担。一是灾后第三天亲自去厂家看样品粮,检斤验质,短短的十天时间将60吨救灾粮大米组织调回并运送到全县26个乡镇。多处公路塌方,道路不通,她和其他同志忍受饥饿,顶烈日、冒酷暑,饿了吃一袋方便面,渴了喝一碗凉水,困了靠在粮袋上休息片刻,便又踏上了通往灾区的里程。把党和政府的温暖及时送到灾民的心中。二是从5月25日到9月末,近4个月,在县局全体党员、干部的共同努力下接收和发运中央救灾粮6740余吨,保证了全县受灾群众每人每天1斤粮食的供应工作,没有出现短斤少两及断供、脱供现象。三是圆满完成了驻宁部队和援建部队的粮食供应工作,特别是援宁部队6月12日来宁后。按照县抗震救灾指挥部的命令,紧急组织粮源,一切服务部队,一切方便部队,简化一切手续,只要部队一个电话,起早贪黑冒着路途随时有塌方的危险,近两个月来,前后12次将粮油送到驻营在我县的毛坝河、青木川、广坪、阳平关、汉源镇五个受灾最严重乡镇,9个连队的伙食团,并帮助援宁部队解决燃眉之急,联系汽油桶多个,应急用车多次,不仅受到援宁部队的赞扬,而且受到国家军粮管理中心负责人来宁视察后的赞扬。由于工作出色,她负责的军供站208月被县委、县政府授予“抗震救灾先进集体”,年4月又一次被陕西省授予“抗震救灾军粮供应先进单位”。

法治建设先进单位事迹材料篇十五

陈宏勋,男,1963年10月生,中共党员,现任宋疃中心学校副校长。“五五”普法期间,任中心学校法制宣传教育工作领导小组分管副组长。任副组长期间,中心学校及所属学校“五五”普法工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕全教育改革发展稳定大局,按照“依法治教,科学发展,办人民满意教育”的总体目标,突出重点,创新方法,狠抓落实,在全中心学校形成了党总支领导,教代会监督,学校实施,师生、家长、群众共同参与的普法依法治校工作格局,为圆满完成“五五”普法各项目标任务作出了积极贡献。现将其主要工作简述如下:

自觉学习有关“五五”普法工作文件,领会文件的精神实质和“五五”普法工作思路,通过学习,充分认识到法制宣传教育的重要性和紧迫性。精心修订了学校“五五”普法规划,带领19所小学宣传人员通过各种形式,广泛地进行宣传发动,力求对普法工作一开始做到思想认识到位,动员部署到位,工作落实到位。把领导干部作为普法的第一对象,抓好校干学法用法,努力建设“法治学校”。每年年初和“12·4”法制宣传日活动到来之际,他就带领有宋疃小学等19所小学法制宣传人员,利用网络、黑板报、红领巾广播站等多种形式和途径在全中心学校开展“五五”普法宣传周活动,对“五五”普法的意义、目标和任务进行广泛宣传,弘扬法治精神,倡导学法用法,坚持依法治校与治理乱收费相结合、依法治校与学生守则的贯彻相结合、依法治校与学生文明养成教育相结合,依法治校与民生工程想结合。把学习法律知识,提高法制意识作为提高师生综合素质的重要内容之一,并把校园文化建设纳入普法之中,使学生让“五五”普法真正植根到广大师生的思想观念中,使学生做到既文明又懂法。

法制教育进课堂工作。使学生懂得应该遵循的基本行为准则,养成学法守法的行为习惯。四是加强了建章立制工作,健全教代会制度、校务公开制度、财务管理制度等各项制度,使学校管理有法可依、有章可循,提升了办学水平和管理水平。五是把法治教育渗透到课堂教学中去,在课堂教育评估表上加了一条法治思想品德教育的渗透,发挥课堂教育主阵地作用。加强了教师法治教育的责任感,提高了法治教育宣传的力度。

工作中,陈宏勋同志注重研究和解决新情况、新问题,结合工作实际,创新工作方法,增强普法效果。用“爱”作铺垫,用“法”筑基石,以和谐校园建设为契机,本着为师生服务的工作精神,倾心营造一个和谐的法制校园,为此他积极探索做好“五五”普法工作的新举措、新方法,努力使普法工作更好地体现学校特色,合情合理合法,入耳入脑入心。充分利用重要纪念日、宣传周、宣传日等重要节点,开展文艺演出、小学生学法懂法演讲比赛,散发明白纸做好广告宣传、语文口语交际模拟法庭、参观考察、法律知识竞赛、宣传栏制作等多种形式,广泛开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的社会主义法制主题教育活动,充分利用宋疃中心学校网站、墙刊、板报、橱窗、广播、国旗下的讲话、主题班会、安全法制课,深入开展安全法规、安全防范、自救自护常识、伤害事故预防常识的宣传教育,增强师生的防范意识和自我保护能力。定期邀请公安、消防、司法等部门专业人员进行辅导讲座,宣传交通法规、消防法规和违法犯罪案例。组织学生结合法律知识,开展测试竞赛活动。学校每年都配合有关部门组织学生观看禁毒展览,并组织学生开展禁烟、环保、健康教育等活动。结合我校实际开展丰富多样,生动有趣的适合学生特点的法制宣传教育活动,把开展法制教育与“警校共建”、“社区教育”、“家校共建”、“以案说教”等多种活动形式有机结合。以告家长书和家长会的途径向家长广泛宣传法律法规,建立了学校、家庭、社会三位一体的依法治校工作运行机制。

问题。要想培养学生的爱心,老师必须先把爱心献给每一个学生,发挥身教胜于言教的作用。为此,在他的建议下,19所学校中设立了“党员带着依法治校示范岗”建立普法网络,扩大法制宣传受众面。他已经记不清多少次把后进的老师激励培训成骨干教师,记不清多少次把“问题学生”转化为“优秀学生”。看到学校老师们积极向上、同学们阳光可爱,看到宋疃中心学校师生犯法犯罪率为0,他内心充满自豪感。

自古就有“学高为师,身正为范”的为师准则,陈宏勋同志正继续用全面发展的师魂塑造人,用无私奉献的师德陶冶人,用高风亮节的师表鼓舞人,用普法的师能武装人。

法治建设先进单位事迹材料篇十六

xx年,我连在团党委的正确领导下,按照安全办的工作要求,认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》,坚持安全第一、预防为主的安全生产工作方针,搞好安全生产工作,把安全生产工作做为单位工作中的重中之重来抓,连队采取各种措施抓好安全生产管理,取得了较好的成绩,杜绝了安全事故的发生。

为了增强安全意识,我连领导班子把安全生产工作做为党支部工作中的重中之重来抓,时刻坚持安全第一,预防为主的原则,无论农闲还是农忙,大会还是小会都总不忘提醒连队干部、职工群众时刻保持安全第一,警钟长鸣的思想,同时单位建立了安全生产目标责任制、安全生产领导责任制、消防安全责任制、警卫责任制等各项规章制度,在工作中认真贯彻落实,将安全生产责任落实到人头,消除安全事故隐患。

单位两位主要领导,连长孙啸,书记梁兆忠担任第一责任人,对安全生产小组成员进行责任分工,连队还成立了义务消防队,建立了消防制度。各小组成员按照责任分工,各负其则、齐抓共管,使全连安全生产形势稳定、无事故。

连队按时召开安全生产工作会议,及时传达上级部门安全生产工作会议精神,研究分析本单位安全生产工作中存在的问题,制定整改措施和方案,及时安排部署下阶段安全生产工作,做到有安排、有落实、有检查。

连队利用广播、板报、标语、横幅等宣传形式营造宣传教育氛围,组织干部、职工学习安全知识,连队始终把安全教育作为生产工作中的重点,坚持常抓不松手,使安全生产知识和安全生产法律法规知识人人皆知,家喻户晓,对单位安全生产工作有序开展,起到了保驾护航的作用。

连队定期对辖区等部位进行事故隐患排查,发现不安全隐患及时制定整改措施并加以落实,排除安全隐患,避免了安全生产事故的发生。

今后,我连将再接再厉继续加强安全教育和制度措施的落实,确保连队无安全生产事故发生。

法治建设先进单位事迹材料篇十七

两位七旬老人,三间砖瓦房,三个正在上学的孙子(孤儿)……走进老人的家,没有一件值钱的物件,院内还挂着几双手工做的布鞋,磨烂的鞋跟处还打着补丁。这样的家境,就连新修建的三间砖瓦房,还是驻村工作队帮老人申请危房改造资金进行修缮的。

10月23日,当从市直机关事务管理局局长手中接过慰问金后,70岁的老人禁不住老泪纵横,她激动地说:“要不是驻村工作队帮俺,到现在俺们一家人可能还住在危房中呢!驻村的小伙子就像俺家的亲戚,经常来帮助俺!”当天,市直机关事务管理局驻村帮扶工作队为**村多家贫困户送去了5000元慰问金,并帮助他们秋收秋种。

“我们驻村就是要树立党员干部形象,给群众以信心,让他们感受到党和政府的关怀和温暖,就是要帮群众找到致富的路子,让他们早日富裕起来,就是要通过办好事、办实事,让他们生活质量更好一些。这不是套话,是实话。”谈及驻村帮扶工作,被选派到民权县挂职任龙塘镇党委副书记、**村党支部第一书记的如是说,只有把村里百姓的事当成自己家的事,村里百姓才会把我们当成自己家的人,这是他驻村以来最大的感受。

“下基层,听心声,办实事,真扶贫。”这是到**村驻村的真实写照,也是他给自己驻村制定的“12字方针”。到**村驻村帮扶以来,积极参加镇党政领导班子会,立足全局找准着力点,作为村支部第一书记,他与地方广大干群一道,紧紧围绕农村工作大局,通过抓班子,带队伍,兴产业,促发展,迅速掀起美丽乡村建设热潮。

驻村工作首先是摸清底子,理清思路,在此基础上,要想真正为群众办实事、真扶贫,就少不了上级领导和部门的大力支持。到**村后,挨家挨户走访群众,认真听取他们的意见和建议,了解老百姓真实的想法和现状。在摸清**村的实情后,第一时间拟订了一份驻村扶贫计划,并向局里申请支持。市直机关事务管理局局长非常支持驻村工作,他每周一例会要听取驻村工作的情况汇报,坚持队员当代表、单位做后盾,建立了局领导班子成员包村到户、局科室联系村组的帮扶体制,给驻村帮扶工作提供了坚实的保障。

协调健身器材、为小学安装空调、推进安全饮水工程……驻村以来,根据拟订的帮扶计划,脚踏实地地执行,通过多方协调、努力争取,各项扶贫项目资金、涉农资金都向**村倾斜,真正把驻村的事当成自己家的事去办。

任何努力都不会白费。由于驻村帮扶工作成绩突出,今年5月24日上午,全市驻村工作观摩交流活动在**村举行,市直机关事务管理局驻村工作队现场介绍了驻村工作的先进经验和做法。

“驻村就要坚持情为民所系、利为民所谋,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,办一些看得见、摸得着的好事,打基础、利长远的实事。”对于农村,有着深厚的感情,他把这份感情融入驻村中,化成为驻村老百姓办实事的动力。

“驻村不仅仅是蹲在村里,还要真正地为老百姓办实事,想办法让他们增收致富,这才是驻村帮扶的最终目的。”拿着精心撰写的一份扶贫工作计划,动情地说,“当务之急是要完善基层组织建设,争取扶贫办农村发展基金,为美丽乡村建设发展奠定良好基础”。为此,他多次带领村“两委”班子和村民代表到西安杨凌区示范园、兰考蓝莓基地、人和镇双飞庄园、城关镇亓堂、白云禅寺石柱草莓园和龙塘镇天邦食用菌基地,考察学习到户增收项目及学习农业种植技术,争取申报到户增收项目,及时调整农业结构,逐步发展一村一品。目前,他已组织100户建卡低保贫困户成立了“均强种植专业合作社”,有效利用郑民高速沿边高效农田发展种植业。

法治建设先进单位事迹材料篇十八

山西晋城无烟煤矿业集团有限责任公司救护消防中心成立于2009年,下设5个救护消防中队,现有队员388人,消防车辆70余辆。作为一支立足煤矿抢险为主的专业救援队伍,积极参与周边城区火灾扑救和危险化学品泄漏、地震、泥石流等各类灾害事故的.救援。成立以来,共接警出动970余起,出动人员2.4万人次,出动车辆2000余辆次,抢救遇险和被困人员100余人,抢救财产价值9000余万元,为保卫一方平安作出了积极贡献。

救护消防中心坚持“练为战”的指导思想,狠抓“机关、中队、小队”三级责任,每年修订消防综合预案和各类专项预案,积极开展岗位练兵活动,队伍业务水平不断提升。

2014年3月1日,晋济高速公路晋城段岩后隧道发生交通事故,导致甲醇泄漏起火燃烧,两辆危化品运输车、30余辆煤炭运输车被引燃。接到政府指令后,该救护消防中心迅速派出22辆救援车、235名指战员,赶赴一线,经过70个小时的连续奋战,配合消防部门成功将大火扑灭,受到社会广泛关注。

救护消防中心成立以来,先后参与港华煤层气特大火灾事故、王莽岭风景区森林火灾、高平森林火灾等事故的处置。被评为山西省“先进单位”“抢险救援先进集体”,荣获山西省专职消防队伍职业技能大赛团体第一名、山西省首届危险化学品应急救援技术竞赛团体第一名。2017年承办山西省煤层气事故灾难应急救援综合演练,展示了过硬的救援能力。

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