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在这段时间里,我发现了一些有趣的事情。在写心得体会之前,先要进行深入的思考和分析,理清自己的思路和观点。以下是一些好的总结样例供大家参考,希望能给你带来灵感。
本人自十月下旬参加合肥移动分公司百人计划培训班以来人先后接受了《营销心理学及消费者行为学》、《组织行为学》、《市场营销理论与实务》、《管理者素质与技能修炼》、《大客户销售与客户关系管理》共五门课程的学习。通过学习自己在深切感受到了自身存在的很多不足之处,同时也吸收了大量的新鲜血液。
作为一名后台业务服务管理人员,通过《组织行为学》这门课的学习让我让我明白了在一个组织内部很多关于内部管理与内部沟通方面的理论知识,知道了任何一个团队一个群体在为完成一个共同目标的过程需要具备的一些基本活动。而《市场营销学》的理论让我纠正了市场营销并不是单纯的卖东西,而是以市场需求为导向,并以满足这种需求为目标所进行的各种活动。这在思维方式上对自己是一个很大的转变,为自己在工作中由单纯的传达上级各项阶段性营销活动转变为以市场为导向理论结合实际的制定与本区域更加贴进的营销活动模式。
《管理者素质与技能修炼》这门课与自己的工作实际结合最为紧密,对自己的基层管理有着很大的帮助。作为一名基层管理者,怎样让自己管理的工作能够落实到每个一线员工的工作当中一直是困扰我的事情,单纯的监控并不是解决问题的根本方法,因为那样说明你的下属并没有真正掌握你所表达的工作内容或者说是不致到怎么样来完成你所传达的工作内容。
这就说明你传达方式和传达技巧一定存在问题。管理者管理的对象不仅仅是你的下属,同时还包括你自己,而且有时对自己的管理更加重要。所以作为一名基层管理者自身的素质和技能的提高就显得尤为突出和重要。这门课正是从管理者文化修养、思维方式、表达技巧、业务水平四个方面对管理者进行了很多指导和帮助,我自己也是受益匪浅。
在我没有加入移动公司前,印象里服务最广的就是中国客户群最大的移动运营企业。同时自己也是多年的中国移动老用户,对移动公司的服务及通话质量也是相当的满意,一个偶然的机会,我成为了一名移动新员工。我热爱我的工作。我能在职场这条路上找到自己心仪的工作,跟我从工作历程中找到自己的特质:很有亲和力,不怕与人接触。我在工作中,仿佛在做一份不同的工作,秘诀在于我保持对公司于工作的兴趣。
作为一名刚进移动公司的新员工,对所有的一切都感到新鲜和好奇,以往是走进移动公司接受服务,感受移动公司上帝般的服务,而现在我要作为服务者来面对广大的客户群体,来为客户服务,这对我可以说是一个很大的人生挑战。我的工作主要是于客户直接面对面沟通。也就是要帮助客户顺利使用移动业务的服务。移动的客户分布甚广,各行各业的都有,甚至还有国家机关,像国税局、工商局等。
营业员的工作内容重复性较高。很多人都觉得它很隐性,看不到有形的成绩,我却觉得这项工作很有意思,它的喜悦与痛苦都来自于客户。看电视、电影,念书时,好像所有的对错都很清楚,非白即黑,但面对客户的反应,很多时候有理说不清,我得冷静面对他们情绪性的抱怨,甚至是谩骂的字眼。
刚开始我也常想,移动公司又不是我家开的,客户不顺,干嘛不分青红皂白地骂我,我也常被客户无理的反应搞得郁闷不已。但同时我也拥有笔墨难以形容的喜悦。记得我在做导办的第二个星期,有位客户不太会使用自助终端机《要打印详单》,我很有耐心的教他操作,花了近半个小时的时间,终于把他教会了,听到客户的感谢声音,我差点兴奋的跃起来了。
一天下午已经下班了,我正准备回家,以为客户来到营业厅试探的问我:“我的手机不能上网了,你能不能帮我看看?”我立即放下手里的东西,拿过用户的手机帮客户看了其起来,原来是客户不会使用,我就向客户介绍怎样使用以及上网的资费。讲解一遍后,我看客户的神色好像还是不太明白,有不好意思再问的样子,就马上说:“我可能讲的不太明白,我再给您讲一遍好吗?”我又一点一点的向用户讲解起来,边讲边指导客户操作,知道客户完全掌握了使用的方法为止。我不仅在营业厅认真工作,用热情、耐心的服务接待每一位客户,而且在休息时间,甚至有时走在路上还有人拦住我,向我咨询业务,每当这个时候,我都会停下脚步,耐心的向客户讲解,直到客户明白为止。真诚的服务赢得了用户的信任,一次休息,我和同学在街上遇上了一位经常到营业厅办业务的客户,他见到我就着急的说:“我现在有点急事,你能去帮我交50元话费吗?”说完,把钱给我就走了,我二话没说马上到营业厅为客户交了50元话费,从这以后,这位客户每次到营业厅办理业务,都要专门到我所在的柜台,跟我打个招呼。我热爱营业这项工作,在工作中,我品尝了酸甜苦辣的人生。
由于营业员的工作很琐碎,往往挫折感往往大于成就感,但一有成就感就会乐上好几天。做营业员就要有点鸡婆个性,如果你是个比较自我的人,那就很难乐在其中。我觉得公司给我一个发展的工作舞台,一个继续深造的机会。如果一味抱怨工作辛苦,斤斤计较,那就太辜负用你的公司,也辜负了这个机会。
我自己平时在个人形象上没有太多的要求,什么自然啊、亲切啊、微笑啊,感觉不是那么的重要。进入移动公司以后,看似简单的事情原来也不是那么简单,就拿每天的迎宾岗说,站要直、衣要整、语要勤,所有的一切都代表移动公司的形象,通过自己的工作,让自己真正融入到移动公司,享受客户对我们满意的目光与赞许,同时也让我明白了一件事:做好一件事不难,难得是坚持!说话时我们天天离开不了的,但如何说、怎么说又是一门艺术,如何让客户感受到上帝的感觉也不是一时半会能达到的。“您好!欢迎观临!”、您好!交费是吗?您请坐,请问办理什么业务……“,一句句多么简单的语言,多么朴素的话语,却代表了移动公司对客户的真诚与关爱!这也教会我要如何为人处事,如何做一个真诚的人!通过实习的这些日子,让我在各个方面的技能都得到提高,也让我感受到移动公司部光光是一个服务型的企业,他更多的是培养人才的摇篮,让进入公司的员工都能够更快的进入角色。
营业是公司对外的窗口,是企业形象的代表。从走进营业厅的那一刻起,我就下定决心:一定要做一名合格的、优秀的营业员。
以前我一直认为是金子哪里都会放光,如果我是朽木在哪里也不会被雕成佳作。现在看来我认为不尽如此,即使是金子也需要抛光才能发亮,即使是朽木经过磨练也能质变成精华。我现在已经找到了充分的理由加入移动这个大家...
先正其身,方能养性,进而才能每天“快乐工作,健康生活”。这是我对“正德厚生,臻于至善”最实际的理解。通过这几天的培训,我的心态得到了很好的平定,老师们讲的我很喜欢,态度决定你的成败和高度,把工作当成一种享受。先好好做人,才能好好的做事。
人生并不是一成不变的,职业规划亦是如此。我觉得对职业的规划应该是有多种方式的,不管往哪一条路走,主线是不能变的,最后通往目的地的名字叫做成功。犹如你上了一辆公交车,其间要经过很多的车站,各式各样的站台,沿途的风景很美,美得让人心醉,情不自禁地想下车看看,你得拼命地忍住,因为这儿不是你要去的地方。如果实在忍不住,下车看看,然后再搭上车,继续你的旅途,不要间断。虽然不会是原来的那一辆,也不会是生命中准时的那一刻,但是我们要通往的目的地是一样的。诚然,我希望我有一个开心的旅程,人生的旅途就是一条线,不用转车了,沿着这条路快乐地走下去。
这几天的培训让我对移动公司有了更加积极的认识,更坚定了在移动公司踏踏实实工作的信心。对于才从校园的象牙塔里走出来的我们,我们中的每一个人也许都是满腔的抱负,满腹的热情,我们时而彷徨,时而又迷茫的乐观。说真的,两个月的实习,又经过这几天的培训,我学到了许多的专业知识,但是比专业知识更重要的是我学到了工作的态度,并在慢慢的融入这种工作的氛围中。我很喜欢移动人的企业文化,特别是在了解了“雏鹰助飞”计划之后,更加坚定了自己的信念,我对移动有了很强的归属感。在这样一个有归属感的公司我相信能有实现我们自己梦想的舞台。
另外,这几天让我必须意识到的是自己已经真正的进入了社会。自食其力的日子从今天就开始了,也许混迹几年我就不能再扭着青春不放手了,现在的我希望那里是我又一个青春的开始。人生数十载,我不想在老去之后还充满了遗憾,所以我必须终身学习,不断地超越自己和完善自己,我们自身也应该同移动的企业文化一样,不断地追求卓越。
来到这个陌生的城市,我习惯了这里的一路平坦。也看熟了这里大片大片的油菜花田,陌上花成为眼前花的同时,我的心也跟着平静了。我以前有过害怕,害怕被风吹迷了方向,也有过感叹,感叹踏入社会的这一刻还是不期而至。季节的夏天来了,大地是一片阳光,我们的夏天也就在前方了,我们都期望着自己有着阳光般灿烂的前程。
夜晚,我闭上眼睛,问自己进入移动后学到了什么,我想精神上的进步将会是我以后最大的财富。我们都应该用感恩的心态去面对这个世界,爱你所爱,做你所喜欢的事情,用积极的心态去做你必须做的事情,珍惜现在所拥有的一切。听了移动人发展通信事业的历程,我能深深感受到其过程的艰辛。我们都要努力,不论今后我们会遇到什么样的挫折,我都不能忘了自己的梦想和迷失了自己的方向。即使我的梦会像泡沫一样碎在现实的世界里,只要我激情满腔的去追求过,去努力创造过,我就不会后悔了。
曾经看到过这么一句话,我很喜欢“要输就输给追求,要嫁就嫁给幸福”。:。
明天我们就要启程,不是要嫁给幸福,而是要把幸福娶回家。只要我们的壮志飞扬过,那就是幸福的,现实世界里的残酷算什么,暴风雨又算什么,一个人坚持了自己的信念,再加上闪电打雷他也会笑的。
以前我一直认为是金子哪里都会放光,如果我是朽木在哪里也不会被雕成佳作。现在看来我认为不尽如此,即使是金子也需要抛光才能发亮,即使是朽木经过磨练也能质变成精华。我现在已经找到了充分的理由加入移动这个大家庭,因为移动给了我们共同进步的优越环境。一起加油!
然而对于目前的工作,我只是踏入了门槛,还有很多不足之处,还有很多要学习的地方,所以在以后的工作中,我会继续发挥自己的优点及良好的工作作风,从自身做起,不断增强服务意识与水平还要更加继续注意学习业务知识,实践和积累,刻苦练习服务技巧,同时认真听取各种意见及建议,不断地把自己所学的知识应用到实践中,不仅是机械地去完成工作,更要采取换位思考的方法,通过自己的奋斗和努力,向客户和同事们展示自己开朗,热情,自信,坚毅的一面:在工作中寻找自己的位置,在拼搏中实现自我的价值,在进取中塑造自身的形象。我喜欢看到客户抱着希望而来,满意而去的表情,喜欢看到客户在我们的建议下得到意外收获得的成就感。但因本身业务知识还不深广和经验不足解决不到的问题而产生遗憾,也不得不接受客户没有达到目的时不满的宣泄……可是,以真诚服务换客户的真情和信赖,让我感到工作多彩而充实,还提升了自身的综合素质。
此外,现代的工作环境中具有团队意识是非常重要的。有效的团队工作可以提高工作效率。加入了移动这个大家庭我深深感受到同事们的那种勃勃的氛围,学会了怎样与人相处,培养良好的人际关系。在学习中,主动出击,学,然后知不足,知不足然后能自反也。做到不耻下问,虚心求教,取人之长,补已之短。而领导和同事的爱护,关心,指导和帮助,都尽可能容纳我的不妥之外,让我感到很感激。走进这样的学习集体,让我变得更加有动力了。。在接下来的工作日子里,我会加强学习业务知识,这样在解答客户的咨询问题时才不会哑口无言,言不对症。还要做各项服务工作,做好月检查准备,做好本职工作,并努力完成上级分配的任务。
移动营业厅是移动公司的窗口。在移动公司营业厅前台工作,接触客户多,需要协调的事情多,除了正常的收费、办理业务等工作外,在接待用户、开展业务、协调关系、化解矛盾、咨询、受理投诉等也发挥着重要作用。
这一年来,各方面都有了很大的进步.在办理业务和解答客户问题方面积累了很多经验,能够及时准确的为客户提供满意的服务。工作中严格要求自己,保持很强的责任心,谨慎的工作态度和良好的心态。不断加强业务学习,努力提高业务水平和协调能力。工作中,热情服务,做到以诚相待、以心换心;靠一点一滴的细致工作赢得客户信赖。
自来到移动公司那天起,我就给自己制定了一个目标,那就是:无论做什么,干,就要干好,就要做到比别人优秀,但是我知道:因为我刚进来时间不长很多东西都还不知道需要我去向老员工学习,因为他们比我的工作经验丰富。比如说在办理业务方面:哪些重要,哪些次要,他们都做的很好,而且有效率,经分上面各项考核分数都比我高,但是我们却是盲目的办理业务,有价值的业务有时候我还把握不住,定的任务完成不了这些问题都体现在我身上,特别是一些不经常办理的业务,像国际长途,国际漫游这些业务都需要很多证件,以及不同品牌缴的押金也不同对客户的需求做一些讲解,这些业务在我办理的时候都需要有老营业员来指导,用心的人家回头都会记笔记,但是我做不到,等到下次又遇见同样的业务的时候又不知道该怎么办,还有在办理业务时候给客户讲解的不够清楚,客户产生大量话费导致投诉,这些问题屡屡出现,对于活动,自己都不是很明白,理解不透跟客户讲解的时候难免会感到困难,系统中操作失误,这都是工作中经常遇见的事情,所以,不足之处应向老员工学习,需要我在工作之中吸取失败的教训,不断学习。
对于每天的用户咨询业务,我都能不能作到认真对待,耐心的解答,热情周到;每次遇到用户的误解和怨气,我都不能作到很好的解释,更不能作到先缓解用户这种不满的心情,这都不是我在工作中应该出现的问题,因为我知道服务第一,服务都不能达到用户满意,让客户办理我们的业务就更难了。所以:力求给用户一个满意的答复。
经过几个月充实、丰富、辛苦的工作后,我经常不断地总结、思考,也获得了不少的心得与体会:
1、培养细致而敏锐的观察力,抓住一切机会学习。实习的过程在某种程度上也是一个不断发问的过程,因为作为短时间工作的人员,师傅不可能有太多时间来手把手的教我们,而且他们自己都有一大堆的工作。因此,很多时候我们必须学会自己去看、去揣摩,通过观察来自己学习、自我完善。
2、积极主动,不是等工作上门,而是自己找上门。在工作刚开始时,由于他们的工作很忙,因此我们经常也会处于半闲置的状态,逐渐地感觉到工作的匮乏,我们不能光想自己学习东西,也要去想如何发挥自己的特点,达到相互学习、帮助的双赢效果。为此,我们经常主动、积极地参与到一些我们可以胜任的工作中去。
在今后的工作中,我要不断向老员工学习,总结工作经验,弥补自己的不足之处。
移动渠道工作是指通过移动设备进行销售、宣传和服务的渠道工作。随着移动互联网的快速发展,移动渠道成为企业推广产品和服务的重要途径。在从事移动渠道工作的过程中,我积累了一些宝贵的经验和体会,下面将分享给大家。
第二段:重视用户体验。
移动渠道与传统渠道不同,用户在移动端使用产品和服务时更加注重体验。因此,作为移动渠道工作者,我们要时刻关注用户的需求,不断优化产品和服务,提升用户体验。在推广活动中,我们要注重交互设计和界面美化,确保用户可以方便、快捷地完成购买和使用过程。另外,我们要根据用户的反馈和数据分析,及时修复问题和改进不足,为用户提供更好的体验。
第三段:与用户建立良好沟通。
移动渠道不同于传统渠道,我们无法面对面和用户沟通。因此,与用户建立良好的沟通渠道至关重要。我们要通过社交媒体、客户服务电话等方式与用户进行沟通,及时解答用户的问题和反馈,并及时处理用户的投诉和纠纷。此外,我们还要利用数据分析工具,深入了解用户行为和偏好,精准推送个性化的产品和服务,提高用户的满意度和忠诚度。
第四段:团队合作与协调。
移动渠道工作需要与各部门和团队进行紧密合作与协调,共同推动渠道工作的顺利进行。我们要与市场部门、产品部门、技术部门等紧密配合,确保营销活动的顺利运作和产品的及时上线。此外,我们还要与运营团队和售后团队进行良好的沟通,及时了解用户的问题和需求,为用户提供更好的服务。团队合作和协调是移动渠道工作成功的关键。
第五段:不断学习和创新。
移动渠道工作是一个不断变化和竞争的领域,我们要时刻保持学习的状态,及时了解行业的新动态和技术的变化,不断创新和改进渠道工作。我们要多参加行业会议和培训活动,与同行交流经验和分享心得,不断提升自己的专业素养和能力。同时,我们还要关注用户的反馈和需求,及时调整和改进工作方式,以适应市场的变化和用户的需求。
总结:
通过从事移动渠道工作,我深刻体会到用户体验的重要性,与用户建立良好的沟通渠道对于推动渠道工作的顺利进行至关重要。团队合作与协调能够提高工作效率和质量。同时,不断学习和创新是移动渠道工作成功的关键,只有紧跟行业的发展和变化,我们才能够在激烈的市场竞争中取得优势。希望以上的心得体会可以对从事移动渠道工作的同行们有所帮助和启示。
移动渠道在当今商业发展中扮演着极为重要的角色,作为一名移动渠道代表,我深感荣幸和责任重大。在这段时间的工作中,我积累了许多体会和经验。通过与客户的沟通和合作,我逐渐认识到了移动渠道工作的重要性,并提出了一些改进的建议,以提高公司的业务水平。
首先,作为一名移动渠道代表,我意识到了客户的需求是我们工作的核心。客户是我们的一切,只有满足客户的需求和期望,我们才能取得成功。通过与客户密切合作,在产品、价格、推广和服务等方面寻求共同的目标,我们能够建立起长期的合作伙伴关系。这一点在我日常的工作中得到了很好的验证。我发现,只有真正站在客户角度思考问题,了解他们的需求和痛点,才能为客户提供更好的解决方案,并与他们建立起更加密切的合作。
其次,移动渠道工作需要不断学习和提升自己的专业知识。随着科技的进步和市场环境的变化,移动渠道工作的内容和形式也在不断更新与变化。作为一名移动渠道代表,我意识到只有不断学习和提升自己的专业知识,才能适应不断变化的市场环境。我坚持不懈地学习各种相关的知识和技能,通过阅读、参加培训和与同事的交流,不断提高自己的专业素养。只有这样,我才能更好地服务客户,推动公司业务的发展。
同时,沟通和团队合作也是移动渠道工作中非常重要的一环。作为一名移动渠道代表,我必须与客户、供应商和公司内部的各部门积极配合,共同推动项目的进展。有效的沟通和团队合作是成功的关键。通过与不同背景和专业的人合作,我学会了如何更好地与他人沟通,如何妥善处理冲突和解决问题。我尊重每个人的意见,并愿意听取不同声音。只有团结一心,共同努力,我们才能取得好的业绩。
此外,为了提高移动渠道工作的效率和质量,我提出了一些建议。首先,我们可以加强市场调研和分析,了解客户群体的需求和市场的变化。其次,我们可以通过优化销售流程和改进服务模式,提高客户的满意度。同时,我们还可以加强公司内外部的资源整合,提高工作效率和业绩。最后,我们应该始终保持热情和积极的态度,勇于接受挑战和突破自己的能力。
总结起来,移动渠道工作是一项充满挑战和机遇的工作。通过这段时间的工作,我认识到客户需求和团队合作的重要性,并不断学习和提升自己的专业知识。同时,我也提出了一些改进的建议,以提高工作效率和业绩。我相信,只要我们始终保持热情和积极的态度,勇敢面对困难和挑战,我们一定能够在移动渠道工作中取得更好的成绩。
第一段:引言(150字)。
移动项目是目前互联网行业中发展最迅猛的领域之一,我有幸能够参与其中,积累了一些宝贵的经验和心得体会。在这篇文章中,我将分享我在移动项目工作中的体会和经验,希望能够对读者有所帮助。移动项目涉及到技术、市场、产品等多个方面,需要有良好的沟通和协作能力以及快速的反应能力,下面我将从这几个方面进行阐述。
第二段:良好的沟通和协作能力(250字)。
在移动项目中,良好的沟通和协作能力是非常重要的。由于项目涉及到多个岗位的人员,如技术人员、设计师、产品经理等,大家需要相互合作完成任务。在与团队成员的沟通中,我学会了倾听和尊重他人的意见,及时解决问题并妥善处理冲突。同时,在与其他团队的合作中,及时传递信息、互相支持也是非常关键的。只有保持良好的沟通和协作,才能更好地完成项目任务。
第三段:快速的反应能力(250字)。
移动项目的特点是需要快速的反应能力,市场环境瞬息万变,技术更新换代迅速。在面对突发情况时,我们需要能够迅速做出反应和调整。这就要求我们具备灵活的思维和快速的决策能力。在我参与的一个移动项目中,由于市场需求的变化,我们需要在短时间内调整产品功能和界面设计,面对这一情况,我积极组织团队进行会商和讨论,最终出台了一套适应市场的新方案。这次经历让我深刻体会到快速反应能力的重要性。
第四段:注意细节和自我提升(300字)。
在移动项目工作中,细节决定成败。我学会了关注细节,从产品设计到技术实现,每一个环节都不能有疏漏。在一个项目中,我负责了产品的UI设计,我不仅注重了用户体验、界面美观,还关注了每一个按钮的设计和放置位置,以及交互细节。这些细节的处理得到了用户的赞赏,也为产品的成功打下了坚实的基础。同时,我也自我提升了自己的技术能力,学习了移动端的开发技术,增强了自己在项目中的综合能力。
第五段:总结和展望(250字)。
通过这段时间的移动项目工作,我不仅积累了宝贵的经验和心得,也锻炼了自己的能力。我意识到移动项目的发展前景巨大,也了解到自己的不足之处,我希望通过不断学习和努力,提升自己的能力,并在未来的工作中取得更好的成绩。同时,我也希望能够与更多的同行进行交流和分享,共同推动移动项目的快速发展,为用户提供更加优质的产品和服务。
总结:
移动项目工作需要良好的沟通和协作能力,快速的反应能力,关注细节和不断自我提升。通过对这些方面的努力,我在移动项目工作中取得了一定的成绩,并得到了锻炼和提高。我相信只要不断学习和积累经验,任何人都能在移动项目中取得成功。所以,无论是从事或者准备从事移动项目工作的同行们,都应该不断提升自己,与时俱进,迎接新的挑战。
前我一直认为是金子哪里都会放光,如果我是朽木在哪里也不会被雕成佳作。现在看来我认为不尽如此,即使是金子也需要抛光才能发亮,即使是朽木经过磨练也能质变成精华。我现在已经找到了充分的理由加入移动这个大家...
先正其身,方能养性,进而才能每天“快乐工作,健康生活”。这是我对“正德厚生,臻于至善”最实际的理解。通过这几天的培训,我的心态得到了很好的平定,老师们讲的我很喜欢,态度决定你的成败和高度,把工作当成一种享受。先好好做人,才能好好的做事。
人生并不是一成不变的,职业规划亦是如此。我觉得对职业的规划应该是有多种方式的,不管往哪一条路走,主线是不能变的,最后通往目的地的名字叫做成功。犹如你上了一辆公交车,其间要经过很多的车站,各式各样的站台,沿途的风景很美,美得让人心醉,情不自禁地想下车看看,你得拼命地忍住,因为这儿不是你要去的地方。如果实在忍不住,下车看看,然后再搭上车,继续你的旅途,不要间断。虽然不会是原来的那一辆,也不会是生命中准时的那一刻,但是我们要通往的目的地是一样的。诚然,我希望我有一个开心的旅程,人生的旅途就是一条线,不用转车了,沿着这条路快乐地走下去。
这几天的培训让我对移动公司有了更加积极的认识,更坚定了在移动公司踏踏实实工作的信心。对于才从校园的象牙塔里走出来的我们,我们中的每一个人也许都是满腔的抱负,满腹的热情,我们时而彷徨,时而又迷茫的乐观。说真的,两个月的实习,又经过这几天的培训,我学到了许多的专业知识,但是比专业知识更重要的是我学到了工作的态度,并在慢慢的融入这种工作的氛围中。我很喜欢移动人的企业文化,特别是在了解了“雏鹰助飞”计划之后,更加坚定了自己的`信念,我对移动有了很强的归属感。在这样一个有归属感的公司我相信能有实现我们自己梦想的舞台。
另外,这几天让我必须意识到的是自己已经真正的进入了社会。自食其力的日子从今天就开始了,也许混迹几年我就不能再扭着青春不放手了,现在的我希望那里是我又一个青春的开始。人生数十载,我不想在老去之后还充满了遗憾,所以我必须终身学习,不断地超越自己和完善自己,我们自身也应该同移动的企业文化一样,不断地追求卓越。
来到这个陌生的城市,我习惯了这里的一路平坦。也看熟了这里******的油菜花田,陌上花成为眼前花的同时,我的心也跟着平静了。我以前有过害怕,害怕被风吹迷了方向,也有过感叹,感叹踏入社会的这一刻还是不期而至。季节的夏天来了,大地是一片阳光,我们的夏天也就在前方了,我们都期望着自己有着阳光般灿烂的前程。
夜晚,我闭上眼睛,问自己进入移动后学到了什么,我想精神上的进步将会是我以后最大的财富。我们都应该用感恩的心态去面对这个世界,爱你所爱,做你所喜欢的事情,用积极的心态去做你必须做的事情,珍惜现在所拥有的一切。听了移动人发展通信事业的历程,我能深深感受到其过程的艰辛。我们都要努力,不论今后我们会遇到什么样的挫折,我都不能忘了自己的梦想和迷失了自己的方向。即使我的梦会像泡沫一样碎在现实的世界里,只要我***满腔的去追求过,去努力创造过,我就不会后悔了。
曾经看到过这么一句话,我很喜欢“要输就输给追求,要嫁就嫁给幸福”。:。
明天我们就要启程,不是要嫁给幸福,而是要把幸福娶回家。只要我们的壮志飞扬过,那就是幸福的,现实世界里的残酷算什么,暴风雨又算什么,一个人坚持了自己的信念,再加上闪电打雷他也会笑的。
以前我一直认为是金子哪里都会放光,如果我是朽木在哪里也不会被雕成佳作。现在看来我认为不尽如此,即使是金子也需要抛光才能发亮,即使是朽木经过磨练也能质变成精华。我现在已经找到了充分的理由加入移动这个大家庭,因为移动给了我们共同进步的优越环境。一起加油!
同时我也想就自己在学习中的一些体会提一些个人的建议:
1、在授课形式方面多增加一些授课老师与学生之间的互动,针对授课内容给学生一些提问得机会。
2、在授课内容方面增加一些专题内容尤其是与移动工作内容有关的。
3、在授课时间方面适当缩减,保证学生的听课质量。
近年来,随着移动互联网的兴起,移动渠道的工作变得越来越重要。作为一名移动渠道从业者,我一直在这个领域中工作,并积累了一些经验和心得。在这篇文章中,我将分享我在移动渠道工作中的体会和感悟。
第二段:理解消费者需求。
在移动渠道工作中,理解消费者的需求是至关重要的。我通过市场调研、数据分析等方式,及时了解消费者的需求和喜好,以此来指导我们的产品和营销策略。同时,我也通过与消费者的沟通和反馈收集,了解他们的使用习惯和意见,为产品的改进提供参考。只有真正理解消费者的需求,我们才能提供有针对性的解决方案,从而获得市场份额。
第三段:建立合作伙伴关系。
在移动渠道工作中,建立合作伙伴关系是非常重要的。与各种渠道合作伙伴的合作可以帮助我们拓展渠道覆盖,提高产品的推广效果。通过与各种平台、运营商、应用商店等建立良好的合作关系,我们可以将产品推广到更多的用户手中,并通过合作伙伴的资源和渠道获取更多的流量和用户。因此,建立稳定和互惠互利的合作伙伴关系是移动渠道工作的一个重要任务。
第四段:持续优化运营策略。
为了提高移动渠道的效益,持续优化运营策略是必不可少的。根据数据分析和市场反馈,我们可以对产品的推广策略和运营方法进行调整和改进。通过不断测试和优化,我们可以找到最佳的推广渠道、最有效的营销活动,从而提升移动渠道的转化率和用户留存率。此外,还可以通过引入新的技术和工具,如AI、大数据等,来增强渠道运营的效率和精确性。
第五段:注重团队协作和个人成长。
在移动渠道工作中,团队协作和个人成长同样重要。良好的团队协作可以提高工作效率,通过共享经验和知识,解决问题和挑战。同时,个人成长也是不可或缺的,不断学习和提升自己的能力和知识,才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。因此,我通过参加行业交流和培训,不断提升自己的专业技能和领导能力。同时,我也积极协助团队成员,共同实现团队的目标。
结尾:
通过在移动渠道工作中的实践和经验,我深刻体会到了移动渠道工作的重要性和特点。理解消费者需求、建立合作伙伴关系、优化运营策略以及注重团队协作和个人成长,是我在移动渠道工作中的体会和感悟。相信只有不断学习和创新,我们才能在竞争激烈的移动互联网时代中取得成功。
20x年3月8日至201x年4月8日,我班在中国移动_分公司实习了一个月。在这次实习中,我最大的体会是劳累中带着快乐。虽然现在还是春天,可安康的这种怪天气让我们这些呆在校园里的学生感到工作的累。市场营销不仅考验我们承受压力的能力,也考验我们的身体素质。回到宿舍照照镜子,发现自己在一个月之后变得更加健康——油光发黑!
在平日的生活里,我喜欢挑战,我更渴望挑战之后的成功。市场营销是个促进人与人之间沟通的专业,考验一个人的交际能力。沟通的前提条件就是看你的普通话是否标准,能否让别人理解你所要表达的意思。可是,我偏偏就语言表达能力弱,而且普通话不标准,使自己心里的`很多想法都不能明确的表达出来,这让我在平时的生活中吃了很多苦头。
很多时候,很多次,我都悲观的想,我仅仅是个井底之蛙,不管自己怎么跳,都跳不出这口井来,外面的世界在美好都不是属于我!但又反过来想,那仅仅是些想法。
这就是我的实习体会,也许不是很好,但都是我真真切切的感受。我坚信:不管遇到什么挫折,我都不会放弃自己的梦想。心里有一个精神支柱,那就永远不会被打倒。就是倒了,也会马上站起来。追求自己心中的梦想,在生活的劳累中带着收获的欢乐,从中我学会了好多。
手机成为现代人生活的必需品,可是对于孩子来说,他们只知道可以用手机打电话、玩游戏,却不知道该去什么地方办理手机的各种业务。为了让幼儿充分了解现在主要的通讯工具以及帮顾客办理业务的现代化器械,安图县第二幼儿园中二班于4月21日上午,举行了一次参观移动公司的社会实践活动。
上午9点刚过,老师带领小朋友们整齐地排着队伍,来到了幼儿园小区门口的移动公司。移动公司工作人员热情的接待我们,还耐心的给小朋友们讲解移动公司的功能,介绍了一些简单的受理业务。工作人员还分组带领孩子逐个窗口参观,认识收费机,体验缴费的整个过程。我们从展示台看到电视机,从电视机看到卖手机的柜台,再从卖手机的柜台看到自助终端服务的机器。从头到尾,移动公司的工作人员都在耐心的示范、讲解。
经过6月9号到6月12号四天的室分培训,我知道了移动通信行业从一代的老式大哥大到二代的可发短信的gsm的覆盖网络再到现在的第三代可视电话和wlan应用,有外国的垄断技术到我们中国自己的td-scdma移动手机技术的过程。认识了什麽是时分、码分、频分。
通过张老师的讲解,清楚了室分直放站系统的工作原理及组成部分是由功分器、耦合器、滤波器、低噪放、功放、双工器、施主天线、重发天线、光近端机、远端机等组成的。还有大部分的室分直放站设备故障的原因和处理方法,比如说什麽是“孤岛效应”、“乒乓效应”和自激是怎样产生的,直放站如果设计、调试不当,可能会引起导致设备发生自激。直放站发生自激时,轻则是直放站的覆盖区通话语音质量变差,接通率下降,掉话率上升,严重时使施主基站和其周边基站发生瘫痪,无法正常通信。可以通过1、降低发射功率。、2、是在施主天线与重发天线之间人为地或利用自然的障碍物来损耗功率。3、正大施主天线与重发天线的距离。4、增加施主天线与重发天线的夹角。5、加装滤波器或更换高性能滤波器来消除上下行之间的串扰的方法来解决和防止自激的产生。
经过老师的耐心讲解和手把手的指导我还掌握了测试项目和流程以及cqt测试、频谱仪、测试手机、site??master工具使用方法和数据结果的分析。通过这次培训我对室分直放站系统有了新的认识和提高,希望公司能给我们代维人员多组织这样的培训和学习的机会,帮组我们提高业务技术水平。
移动通信技术和数据库技术的快速发展,使得用户可以通过移动主机随时随地访问移动数据库上的数据。以下本站小编为你带来移动公司工作。
希望对你有所帮助!
来移动前使的是联通的手机,逢人便说话费便宜;来移动后见到朋友就说联通信号不好。
来移动前同学见面,多数人都炫耀的对我说使的是‘全球通’的号码;来移动之后同学见面,大家都对我说移动真‘黑’,问什么时候降价。来移动前感觉都市人素质特高,很少看到都市人因为一点事情吵架;来移动之后感觉都市人特‘事儿’,因为一点破事儿就找茬投诉。
来移动前总是我对别人愤怒,因为那时候社会上老是说‘消费者就是上帝’;来移动之后别人总是对我很愤怒,因为我老是感觉他认为他算不明白的电话费全装到我腰包里了。
来移动前常常欣慰自己长了一双好手;来移动后常常抱怨自己没有长一张好嘴!
来移动前自己常常流着口水做着数钱数不过来的梦;来移动后常常却因为工作一天,想数钱却而苦不堪言!
来移动前往往自视惜字如金;来移动后常常感到说话如土!
来移动前和别人吵架,我面带杀气假装生气,其实心里是不生气的;来移动后,客户和我吵架,我面带笑容假装不生气,其实心里不知道有多生气。
来移动前我以为我的生活至少会有无数种可能;来移动后我知道我的生活只有2种可能——今天什么时候上班和什么时候不上班。
来移动前很爱听周杰伦的歌曲;来移动后一听周杰伦的歌胃里就不是很舒服。
来移动的时候我的工作牌上单位名称写的是“宁夏移动”;来移动三年了,工作牌上单位名称改为了“源众职业介绍所”。
来移动前我听见别人说的口不对心,立刻会大声地揭穿;来移动后我听见别人这么说时,笑笑,就走开了.
来移动前我常常感叹自己很傻;来移动后常常欣慰自己很会装傻。
来移动前我不知道精神奖励有多重要;来移动后我知道如果服务一线没有精神奖励简直没法想象。
来移动前对不熟的人不会笑;来移动后对特熟的人不会笑了。
来移动前从来没有因为中午吃饭的问题发过愁;来到移动后我中午常常要费脑想中午上哪吃即干净又省钱。
来移动前不太理解什么叫意识决定形态;来移动后知道了什么叫动感地带:‘我的地盘,听我的’,什么叫全球通:‘我能’!
……。
新的一年又快要过完了,又将经历一次如换血般的你来我走,看着那些已经离去或即将离去的同事想起了一句话:
叶的离去,是风的追求,还是树的不留?!我们还年轻,各位多多保重吧!
规章制度。
和现代员工的职业素养进行了深入、系统的培训。时间虽短,但受益匪浅。在以下几个方面感悟颇多:
第一,自身素质和企业文化的结合。在学校里我们早就习惯于“礼义廉耻”
的说教,不断地告诫自己,要学会“先做人,再做事”。学会做人,才能游刃有余;学会做事,才能在工作中厚积薄发。简而言之,大家都要立志成为一个道德高尚、才智杰出的人,可从来都没有用一个明确而清晰的标准来要求过、衡量过自己,这让大家时感困惑。现在中国移动给了我们一把很好的钥匙——正德厚生臻于至善。这八字虽少,但意义非凡。正德厚生,即正身之德、厚民之生;臻于至善,即不断追求完美,是从优秀到卓越的有力体现。它至少回答了:“我们是谁?我们要做什么?我们的目标是什么?”,更明确了我们的工作责任、社会责任和自我责任。因此,我们移动人只有坚持以强烈的社会责任感为使命,在工作中勇担责任,对自己严格要求,并不断超越,才能打造中国移动卓越的运营体系,建设卓越的组织,培养卓越的人才。只要这样,中国移动必将成为卓越品质的创造者。
第二,具备敬业精神和专业精神,具体而言,就是要求我们每个人都要成为职业化的员工。职业化最感性的理解就是:肯学、肯干、会干、忠诚;敬上级、敬同事、敬客户。不难体会,实际上职业化主要包括态度和技能两个方面,这就要求我们要有强烈的责任心和使命感。记得米卢大师曾经说过:“态度决定一切”。对工作要有正确的工作心态,对我个人而言,我常常希望自己是一个艺术家,我的每一件工作都是我的作品,凝结着我的智慧和汗水,完成之后,带来成就感与满足感,藉此成就与满足形成了快乐工作的本源,形成了工作的动力。而良好的工作技能或方法更是一名职业化员工不可缺乏的,比如:待人接物的技巧、提升工作效率的技巧、组织安排的技巧、提高工作积极性的技巧、表达能力与合作技巧等等。这些都要求我们在职业化的成长道路上不断地去积累和磨练,最终使自己成为一名职业化的现代工作者。
第三,加强和同事的沟通,形成团队作战的强大力量。在团队合作中,加强。
彼此的沟通是激发团队最强力量的主要途径,因为我们由木桶原理知:只有加强沟通,才能发挥最短板的最大效应。那如何进行最有效的沟通呢?我们知道,中国移动的服务理念就是:沟通从心开始。即要我们从内心去信任团队成员,并具备强烈的责任感。其实,我们在南山湖拓展基地的一天体验已很好地诠释了这一切。在团队中,没有个人英雄,只有团队成员,大家要互帮互助,多些奉献和宽容。因为团队合作是一种为达到既定目标所显现出来的自愿合作和协同努力的精神,这种精神的基石就是奉献和宽容。所以我们团队之间要大力、有效地沟通,讲究奉献和宽容别人,这样才能发挥出团队的巨大力量。
第四,总结经验,创新思路。以前江-泽-民曾经指出:创新是一个民族。
进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。大到一个国家,小到一个家庭,都需要有创新的发展思路和创新的发展动力,中国移动也是如此。在关于中国移动需要什么样员工的论述中,集团王建宙总裁已重点指出:一、强烈的创新意识;二、艰苦奋斗的精神;三、尽善尽美的追求;四、谦虚谨慎的态度。由此可见,创新在企业的发展中占据着核心的地位,是一个企业不断进步的灵魂。它主要包括技术创新和管理创新。这需要我们在平时的工作中从点滴做起,从每个人做起。只有这样,点点滴滴的聚集才能汇聚成河流,从而川流不息。简言之,只有我们中国移动的每一位员工发挥自身的创新能力,才能使我们中国移动的事业生生不息,为社会、为国家、为人民做出更大的贡献。
虽然培训已过近一周,但在我的脑海中留下了很多刻骨铭心的记忆:
让我铭记在心的是,各部门领导的介绍讲座,使我们迅速了解了各个部门的概况和发展方向。
让我感慨万千的是,公司那博大精神的企业文化——正德厚生臻于至善,使我们在成长的过程中找到了人生的指路明灯。
让我难以忘却的是,深入南山湖基地,烈日炎炎下如何和同事们众志成城、攻城拔寨,使我们明白了“只要战胜自己,你就赢了人生”。
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以前我一直认为是金子哪里都会放光,如果我是朽木在哪里也不会被雕成佳作。现在看来我认为不尽如此,即使是金子也需要抛光才能发亮,即使是朽木经过磨练也能质变成精华。我现在已经找到了充分的理由加入移动这个大家...
先正其身,方能养性,进而才能每天“快乐工作,健康生活”。这是我对“正德厚生,臻于至善”最实际的理解。通过这几天的培训,我的心态得到了很好的平定,老师们讲的我很喜欢,态度决定你的成败和高度,把工作当成一种享受。先好好做人,才能好好的做事。
人生并不是一成不变的,职业规划亦是如此。我觉得对职业的规划应该是有多种方式的,不管往哪一条路走,主线是不能变的,最后通往目的地的名字叫做成功。犹如你上了一辆公交车,其间要经过很多的车站,各式各样的站台,沿途的风景很美,美得让人心醉,情不自禁地想下车看看,你得拼命地忍住,因为这儿不是你要去的地方。如果实在忍不住,下车看看,然后再搭上车,继续你的旅途,不要间断。虽然不会是原来的那一辆,也不会是生命中准时的那一刻,但是我们要通往的目的地是一样的。诚然,我希望我有一个开心的旅程,人生的旅途就是一条线,不用转车了,沿着这条路快乐地走下去。
这几天的培训让我对移动公司有了更加积极的认识,更坚定了在移动公司踏踏实实工作的信心。对于才从校园的象牙塔里走出来的我们,我们中的每一个人也许都是满腔的抱负,满腹的热情,我们时而彷徨,时而又迷茫的乐观。说真的,两个月的实习,又经过这几天的培训,我学到了许多的专业知识,但是比专业知识更重要的是我学到了工作的态度,并在慢慢的融入这种工作的氛围中。我很喜欢移动人的企业文化,特别是在了解了“雏鹰助飞”计划之后,更加坚定了自己的信念,我对移动有了很强的归属感。在这样一个有归属感的公司我相信能有实现我们自己梦想的舞台。
另外,这几天让我必须意识到的是自己已经真正的进入了社会。自食其力的日子从今天就开始了,也许混迹几年我就不能再扭着青春不放手了,现在的我希望那里是我又一个青春的开始。人生数十载,我不想在老去之后还充满了遗憾,所以我必须终身学习,不断地超越自己和完善自己,我们自身也应该同移动的企业文化一样,不断地追求卓越。
来到这个陌生的城市,我习惯了这里的一路平坦。也看熟了这里大片大片的油菜花田,陌上花成为眼前花的同时,我的心也跟着平静了。我以前有过害怕,害怕被风吹迷了方向,也有过感叹,感叹踏入社会的这一刻还是不期而至。季节的夏天来了,大地是一片阳光,我们的夏天也就在前方了,我们都期望着自己有着阳光般灿烂的前程。
夜晚,我闭上眼睛,问自己进入移动后学到了什么,我想精神上的进步将会是我以后最大的财富。我们都应该用感恩的心态去面对这个世界,爱你所爱,做你所喜欢的事情,用积极的心态去做你必须做的`事情,珍惜现在所拥有的一切。听了移动人发展通信事业的历程,我能深深感受到其过程的艰辛。我们都要努力,不论今后我们会遇到什么样的挫折,我都不能忘了自己的梦想和迷失了自己的方向。即使我的梦会像泡沫一样碎在现实的世界里,只要我激情满腔的去追求过,去努力创造过,我就不会后悔了。
曾经看到过这么一句话,我很喜欢“要输就输给追求,要嫁就嫁给幸福”。:。
明天我们就要启程,不是要嫁给幸福,而是要把幸福娶回家。只要我们的壮志飞扬过,那就是幸福的,现实世界里的残酷算什么,暴风雨又算什么,一个人坚持了自己的信念,再加上闪电打雷他也会笑的。
以前我一直认为是金子哪里都会放光,如果我是朽木在哪里也不会被雕成佳作。现在看来我认为不尽如此,即使是金子也需要抛光才能发亮,即使是朽木经过磨练也能质变成精华。我现在已经找到了充分的理由加入移动这个大家庭,因为移动给了我们共同进步的优越环境。一起加油!
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于是一整天都在办公室里泡茶喝,在c114上瞎晃,最后看到了这篇号称曾混在移动的老油条劳务工写的工作建议,写的还是比较实在的,没有刻意的信口开河,很多事情自己也是深有体会的,拜服下这位前辈。
一个曾混在移动的老油条劳务工给新进公司劳务工的一点建议。
先介绍下,我内地邮电学校毕业,靠家里的关系进县交通局运管所,停薪留职来到省城一经济发达的县级市移动网络部当临时工,眼看快奔三了还前途渺茫,所以就不干了。我还是在那里混的不错的,搞网优,小小管理岗,工资八级一等,算劳务工里最高的了,不过所有加起不到两k。
说一下为什么移动公司会委托劳务公司与大家签用工合同。要知道中移动有强大的智壤团,什么法什么条例都看的清清楚楚。因为劳动法规定用人单位在员工工作8年后要签长期合同,但你是劳务公司签的,是劳务公司委派你进驻移动上班~~~~阴毒啊!!!!!所以大家不要什么去告呀,闹呀,老板有钱给律师也不会给你,谁也不敢开这个口子。
不能反抗,又要生活前途怎么办,下面以的我实际经历给大家点建议,希望有帮助。
1。首先你要明白你有没有转正的机会,你家里的关系怎么样。肯定,那你就留下来漫慢熬。没有怎么样?那我就把这里当领薪水的学校,但过了两三年,你有本事了,有机会了要豪不犹豫的走,在外面通信行业的钱还算多,比你现在可多多了,你出去了就会知道。我现在还后悔3年前听老板挽留放弃了去华讯的机会,人家年收入随便10w。你有在运营商的工作经历,算是资本,但你千万要有真东西,好多公司对运营商员工都有两种极端看法。不要舍不得所谓甲方生活,其实有钱到那都是甲方。受气了你打客服多投诉网络不好,你不也成甲方了吗。(不过没事不要这么折磨人哟)。
2。怎么才能学到真本事?首先你要自信,通信不是搞开发就不会太难,我一个中专生都搞得下,成单位技术骨干,各位都是大专大本,肯定会比我强。在这里你就要大胆的实际操做,在omc上只不把bsc弄个全阻,不在统计时段你可多看看什么命令,参数怎么改,有什么用,我想个把两个站有点小问题你恢复不了,也有代维和网优解决。不要没天在办公室哟,多跟代维跑跑,别人会把你张工长李工短的叫,心里也挺受用的。跟他们一起同甘共苦吧,他们会教你好多书上没有的动西。有网优的牛人来了,你也要适当拍拍马屁,请他们多下两次馆子,这应该有报销的,这叫拿公家钱办自己事,谁叫公司对我们不公?趁着酒兴把他们电脑的资料全拷进自个电脑,这些资料很有用,会对你的提高很有帮助。慢慢看吧,先自己实践,不懂就问他们,一般关系好了他们会很耐心的给你解释。还有多问老员工,不是他们不教你,你不去问他他也不好意思叫你做这做那的。
3。你决定要走,那么你进公司尽量去县里吧。轻松,有时间作你想做的事,只要电话开机,你不去上班都行,一问你就说你去那里那里处理故障了,谁知道?但你必须成牛人了,手上工作做完了,才能这样。我有半年上午把一天的事做完安排好,下午天天打牌去了,年底还混个先进工作者,哈哈,牛吧。不过大家没上么特别的事还是上班的好。市里就不行,事多。去县公司还有个最大的好处,连那些市公司的上市员工(维护块的)都羡慕我,那就是下馆子都有报销,你大可利用这点搞好你更所有人的关系,上面下面的,酒喝足了就是兄弟,老板一般不问,问你就说市公司来人的招待费。反正我很少去食堂吃饭,报帐也很顺利。不过你千万不要找些发票去报帐,其实老板也不是糊涂人。贪这点小便宜没有用。
4.在领导面前,你不要说什么都会,那样只有把你累死不赔命。记住,你只是把这里当学校。移动最流行的就是能者多劳。不要当能者,但千万不能当庸者,会什么,多少自清楚。不要为了图表现什么不该做的都往自己身上堆,做好了是应该,有问题背责任。领导再喜欢你,他搞一两年就会调走。但千万不要让他认为你无能且懒惰,有技术上的工作你就要适当当他面表现,这个度大家自己掌握。我开始进去说会开车,好,开车送设备下乡,整整三个月,一天200多公里路,还是没空调的50铃。一直到我辞职,我出去都没司机开车,包括路测。
5。千万不要仇恨正式工,不平等不是他们造成的。其实搞技术的人都好相处,相处好了以后有机会他可能就会是你的甲方哟,那你做起事来那个方便性,嘿嘿。在说不定他当官了,你有的是事要他帮忙的。更代维,厂家,优化的不要摆出我是甲方我就怎么样,我最反感这种人了,其实大家都是打工,只是老板不同。当然,有人请你腐败下,那就去,怕什么呀。就不是签字验收时爽快点就行,有问题别人也不会让你去验收。当然你也多请请他们,反正不是你出钱,也后不干了还可去他们那里。
6。不要问别人又拿了多少钱,问一次心里不平衡一次,会影响你一天的心情。我反正就希望不发钱,大家都一样,那我最高兴(有点变态哦)。
7。不管你今天多空闲,上班玩了一天魔兽还是三天三夜加班,下班时对任何同事都要说一天累的要命。要知道,这是移动公司,每个人都当自己是经理,只会看你清闲不会问你拼命。
8。你们可多去营业厅转转嘛。那可有好多好看mm。她们最羡慕我们成天到处跑,有机会出去做事叫上她们当去郊游,她们可高兴了。对单身没对像的朋友,这可是好机会。有机会内部消化,那天你不在移动了还能跟别人说我女朋友在某某移动上班,眼红死他们。我不是早恋我还想内部消化一两个,可我没机会了。
9。当你做了两三年,你也是老鸟了,也会有新人来跟你跑。你千万要懂什么就告诉他什么,他能独当一面最好。你的工作就会减轻许多。不要怕别人抢你饭碗,因为你本来就没有饭碗。
在我们热切的期待中,终于迎来了认识实习的第一站----参观兴城移动公司。这次参观共分为两个小站,其中一个站是参观机房,听工作人员为我们讲解一些设备是如何工作的,另一站我们集体去了移动大厅并且观看了兴城移动分公司发展情况的录像。此次参观我们每个人都感觉收获颇丰,学会了许多书本以外的知识。
移动公司以“移动信息专家”为目标,网络覆盖全面,技术领先,业务丰富,功能完善,管理先进,智能化程度高。经过不断升级优化,为人民构建了一个通达全国所有地市的绿色优质网络,网络覆盖全省所有的农村乡镇。同时,该公司还积极开展国际漫游业务。面对消费者多层次的消费需求,公司不断拓展移动业务。移动梦网、移动秘书、wap、信息点播、移动证券、手机杂志、wlan、彩信、彩铃等新业务,从最初单一的语音通话服务到如今的语音、数据、图像多媒体通信服务,实现了业务多元化,移动电话从个人的通信工具变成了一个功能齐全的控制处理终端,满足了不同人群的不同消费需求。
通过这次活动,我不仅深入了解了兴城市移动分公司的成立与发展过程,也了解了她辉煌的过去和必将更加美好的明天!同时也深刻的体会到了“纸上得来终觉浅,绝知此事需躬行”这句话的真正含义,通过书本上得来知识有时是片面而又肤浅的,实地考察实践才能最终掌握一门本领。
不知不觉我已经在工作快9年了,从刚毕业什么都不懂到现在处理所有工作上的事情,能够为顾客解决问题,觉得还是很有成就感的,这些都要感谢周总,在我做错的能耐心的告诉我该从哪着手去去改变,才能有我的今天,真诚的对周总说:“谢谢“!
我深刻的体会到是移动公司的窗口。在移动公司营业厅前台工作,接触多,需要的事情多,除了正常的收费、办理业务等工作外,在接待用户、开展业务、协调关系、化解矛盾、咨询、受理投诉等也发挥着重要作用。
这些年来,我在各方面都有了很大的。在办理业务和解答客户问题方面积累了很多经验,能够及时准确的为客户提供满意的服务。也许是因为自己生了小孩又独自带了几个月,让我现在变得有耐心脾气好些了,以前脾气不是很好,现在更能站在另一个角度想问题了,工作中严格要求自己,保持很强的责任心,谨慎的工作态度和良好的心态。不断加强业务学习,努力提高业务水平和协调能力。工作中,热情服务,做到以诚相待、以心换心;靠一点一滴的细致工作赢得客户信赖。
在销售手机的时候,还有不足的地方,应该学学同事的微笑,这点我做的还不够好,其次就是产品方面的.掌握还做的不够,学习的时候倒是能记住,但是过段时间懈怠了,又不去复习巩固,造成顾客在了解手机的时候除了基本的东西就讲不出来了,在以后的时间里我一定加强学习,就像来给培训的讲师一样,不管什么产品都说的出来它的优势和与众不同,我相信我一定能够做到。
自来到公司那天起,我就给自己制定了一个目标,那就是:只要干,就要干好,努力做出最优异的成绩,我相信自己的能力,我也自信,经过努力,我想我一定能成功。
我们有理想,所以我们自豪;我们有奋斗,所以我们快乐;我们有收获,所以我们幸福。在工作中不断学习业务技术和科学知识,提高个人综合素质。成绩仅代表过去,不断的进步才代表未来,姐妹们,让我们共同努力,做出应有的贡献,与公司同发展,同进步,共同续写公司的灿烂和辉煌!
来移动前使的是联通的手机,逢人便说话费便宜;来移动后见到朋友就说联通信号不好。
来移动前同学见面,多数人都炫耀的对我说使的是‘全球通’的号码;来移动之后同学见面,大家都对我说移动真‘黑’,问什么时候降价。来移动前感觉都市人素质特高,很少看到都市人因为一点事情吵架;来移动之后感觉都市人特‘事儿’,因为一点破事儿就找茬投诉。
来移动前总是我对别人愤怒,因为那时候社会上老是说‘消费者就是上帝’;来移动之后别人总是对我很愤怒,因为我老是感觉他认为他算不明白的电话费全装到我腰包里了。
来移动前常常欣慰自己长了一双好手;来移动后常常抱怨自己没有长一张好嘴!
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来移动前我以为我的生活至少会有无数种可能;来移动后我知道我的生活只有2种可能——今天什么时候上班和什么时候不上班。
来移动前很爱听周杰伦的歌曲;来移动后一听周杰伦的歌胃里就不是很舒服。
来移动的时候我的工作牌上单位名称写的是“宁夏移动”;来移动三年了,工作牌上单位名称改为了“源众职业介绍所”。
来移动前我听见别人说的口不对心,立刻会大声地揭穿;来移动后我听见别人这么说时,笑笑,就走开了.
来移动前我常常感叹自己很傻;来移动后常常欣慰自己很会装傻。
来移动前我不知道精神奖励有多重要;来移动后我知道如果服务一线没有精神奖励简直没法想象。
来移动前对不熟的人不会笑;来移动后对特熟的人不会笑了。
来移动前从来没有因为中午吃饭的问题发过愁;来到移动后我中午常常要费脑想中午上哪吃即干净又省钱。
来移动前不太理解什么叫意识决定形态;来移动后知道了什么叫动感地带:‘我的地盘,听我的’,什么叫全球通:‘我能’!
……。
新的一年又快要过完了,又将经历一次如换血般的你来我走,看着那些已经离去或即将离去的同事想起了一句话:
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移动网络维护工作心得体会(实用15篇)
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