乡镇月份工作总结
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通过总结,我们可以更好地规划和安排未来的学习和工作计划。在写总结时,可以采用简洁明了的语言,突出重点,避免冗长和啰嗦。在这里分享一些总结的典型范文,供大家参考和学习。
月底了,又到了自我总结的日子了,现在的总结感觉有点像应付差事只要能通过公司考核就行了,越来越失去了写博客作总结的真正意义了。今天下午公司开月底会议,主要内容就是各分公司子公司做月工作总结,无非就是汇报这个月的业绩,以后再接再厉。。。自我感觉都是形式主义者了,失去了会议的重要性,虽然会议从一点半开始不到三点结束,虽然会议上不断地人来人往。。。但还是能给我们许多启发,尤其是胜哥最后做出的总结详细分析了现在的形式,然后各个分公司子公司具体往哪个方向去发展,可以说能给以我们很大的帮助,然后业绩做得好的的公司,更能给予我们精神上的压力与前进的动力。所以虽说这个总结会议有点形式主义吧,但自我感觉意义还是非常重大的。
在工作总结中,全面、深入地回顾这段时间本单位和个人所取得的成绩,总结工作中的宝贵经验,培养、锻炼自己的思维方法、分析能力、辩证观点、鼓舞干劲。总结还对这个月作规划没有得到落实或落实不到位的原因及工作中存在的问题,分析出现问题的原因,从而提出解决问题的办法,进一步做好来年的各项工作都是很重要的。如果说我们在实践中增长才干,那么每次的总结也是增长才干的一种好方法。所以,工作总结的过程也是我们自我提高的过程,更是我们提高工作能力的重要途径。
任何一种事物、一项工作,都存在内在联系、外部制约,都有它自身的发展、运动规律。遵循这些客观规律办事就能顺利达到预期的目的,否则就会受到违背规律的惩罚而招致失败。而要找寻、发现客观规律的途径就需要总结。工作总结不仅仅是总结成绩,更重要的是为了研究经验,发现做好工作的规律,也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的,对本单位的工作有很好的借鉴与指导作用,在今后工作中可以改进提高,趋利避害,避免失误。
回顾过年来了自己的工作,刚开始还有点沉浸在过年的味道,但随即一想赶紧纠正过来,自己就开始认真努力的工作,而正当我工作的同时却忽略了一个很重要的问题,那就是我把我的团队抛弃了,自己忙得不亦乐乎,可团队的人却闲的不亦乐乎,总公司给安排了这个团队,但却跟以前没什么两样。醒醒吧,在这样下去面对的将是淘汰出局。这些日子以来,慢慢的对团队的同事为人处事有了一些了解,然后再根据不同性格的人做具体的工作安排,然后再按照这个制度去严格的执行,有什么问题,有任何不懂不会的我非常乐意花费更多的时间去指导,虽然开始进行的速度很慢,但我们的团队在进步,在成长,我就很满足。虽然操心但却很充实。
这个月部门基本又没什么业绩,从过年来了到现在我们部门才只有少的可怜的二三十万业绩,不过公司现在关于焊切的信息有不少,无论结果怎样,我会尽全力去争取每一个,知道不肯能为止。然后再把相关招标的项目搞起来,充分动员我们的团队,利用我们拥有的资源,效果怎样无法预算,但必须这么执行下去。因为我们还肩负这许多重担呢,我们也更等不起。下面是看到的“人生有三件事不能等”拿来分享给大家:
贫穷不能等,因为一但时间久了,你将习惯贫穷,到时不但无法突破自我,甚至会。
抹杀了自己的梦想,而庸庸碌碌的过一辈子……。
树欲静而风不止,子欲养而亲不待。这是很多人的痛,也是很多人一辈子的遗憾!
进入xx年的最后一个月,随着期末考试的临近,我们生活部的主要活动以在上个月基本结束,这个月我们主要进行一下这学期工作的总结以及部分工作的收尾。我部照例安排活动计划,并配合校生活部的一系列计划,围绕同学们日常关心的话题,活动总结如下:
每年的寒暑假火车票征订都是大家极其关心的话题,能不能订到票,保证每位同学都按时平安到家是我们肩头的重任。因此今年也不例外,我们尽其所能,制定周密的安排。同征订一样,发放事宜也很繁琐,所以计划退票事宜安排如下:
1、事先整理出应领的院火车票退款总额以及各班退款额,按时到马老师那里领取本院总退款,分阶段和各个年级生活委员对帐退款,签字。
2、从学生处领取火车票时要数清张数。
3、发票前生活部要造表登记各班实票数和总票面金额。
4、发放车票时,必须由计划书负责人(或班长)领票,并当场合计出本班实发车票票面总金额,与生活部所登记的金额核对,无误的签字(有误则由生活部去找学生处处理)。
5、后补票工作:(因为车站有漏票、错票等所以要补票)。
注意事项:需更换车次时尽可能的征求缺票同学本人的意见和发补票时,要登记实际发的补票票面总面值。
6、生活部开始核算各班应退款和全系应退款,造表:
某班应退款==预交款该班第1次实际发放所有票票面总额发补定票时发的所有票票面总额。
7、与学生处核对后领取总退款,通知生活委员上报应退款,如果与生活部核算一致则发放,有误则再核算。
宿舍的问题是个长期问题,包含卫生和安全两方面,这一向是学生会尤其是生活部工作的重点,也是老师关心的重点。因此执行卫生安全检察几乎成了生活部每周例行的公务,我们将继续保持下去,希望借我们的力量能及时督大家注意安全,注意保持卫生,营造一个良好的学习和生活环境,宿舍环境靠大家,养成良好的生活习惯,避免因为卫生而生病,因为安全问题产生危险。
希望各项活动在周密的安排下进展顺利,我们大家共同努力。
五月份的工作总结已告一段落。五月,一个春暖花开的季节,我部每个人都秉持着认真负责的态度,积极完成好各项工作。五月的我们,在上一个月的基础上又有了螺旋式的提高,就此,我们对十二月份的工作总结如下。
根据安排我部依旧分别在早自习、课间操及活动课期间给执勤部门签到。这样做的目的有:
第一,检查各部门的出勤情况及仪容仪表,及时做好监督工作,提高工作质量。课间操期间,仍有教官部人员不按时签到,并且工作态度不认真,对此,我们将在下月加大力度监察。
第二,防止学生会人员打着执勤的旗号逃操。在我们的监管系下,本月只有宣传部出现此情况。
第三,调节各部门工作的协调性。本月文体部曾出现两次课间操不交表的情况,对此,已警告过文体部部长,并给予扣分处置。
内部:各部员不够团结,可能因为期中考试的缘故,精力比较分散,对各部门的监管力度没有上个月大,对此,内部已经开过会,迅速调整好了内部的精神状态,积极进取,努力工作。
其他部门:
文体部:出勤情况比较差,离岗现象比较严重,并且出现过没人交间操表的情况。
宿舍部:最近宿舍部有提前出来的情况,对此予以扣分处置。
教管部:少部分部员不服从管教,即使看见签到人员等待签到,仍不注意仪。
容仪表,甚至不签到,直接出勤。对此,已对此小部分人警告并扣分。
宣传部:部分部员素质低,出言不逊,并且有逃操现象发生,对此,我们已和宣传部部长谈过,并予以扣分处置。
对它一个月的努力,我部与学生会其它部门的联系与合作得到了提高,各部门之间的感情越发深厚,学生会这样一个家庭也更显温暖。在接下来的日子里,我们仍会在这方面不断努力。
在凛冽的寒风中,十二月份的工作总结已告一段落。时间飞逝,这一学期的工作也已经接近尾声。十二月,一个寒冷萧瑟的季节,但我部各个干部干事秉持着认真负责的态度,积极完成好各项工作。十二月份的我们,在上一个月的基础上又有了提高,我们顺利完成了十二月份的各项计划,就此,我们对十二月份的工作总结如下。
根据安排我部每周进行三次查课,在不同的时间段进行不定期的抽查。这样做的目的有三:
一、不定期的抽查可以提高学生的出勤率。
二、不定时间的抽查能够真正了解到各个班的真实情况,能够避免各班学生的一种投机心理。
三、进行三次抽查的过程中,保证每个班都能查到。从而从另一方面提高了一种公平性。
总而言之,一周进行三次抽查有利于提高学习氛围,保证出勤率。从十二月份的查课记录来看,查课达到的效果还不错。
晚归,也实行每周三次的方法。晚归为日常工作中的重点。我部非常重视这项工作,介于天气原因,同学们有的睡得挺早的。考虑到这个问题,我部将查晚归时间提早十分钟,部门干事认真负责的去完成好了这项工作。
第一,晚归关系到安全问题,特别是君子兰宿舍。
第二,晚归造成的影响不好,首先会打扰到他人休息,其次容易出事。所以每周查三次晚归是有必要的。从十二月份的查晚归情况来看效果很好。
对于三大考核,我部始终以公平公正的态度去完成这项工作。群众评议为我部的一个特色工作。十二月份的群众评议也顺利完成,我部根据同学们所反映的情况如实上报,这样有利于学生会干部各个成员,加大对自己的认识,从而不断完善自己,提高工作能力和效率。
根据我系的特色,办公室、学习部、勤工助学部联合举办了军事理论竞答赛。作为一项院级活动,工作不点繁冗复杂,部门干事以不急不躁的心情去面对这项工作。在完成初选后,决赛更显重要性。在全系学生会干部的共同努力下。决赛也顺利完成了。
在决赛过程中,我部主要负责收发答题卡和计分部分。计分是一项细心活,同时还需要一种公平的心。在最后的决赛环节,我们以答一题看一题的原则,完全曝光式的方法来保证活动的公平性。在两个小时的激烈角逐后,诞生的冠军。通过这项活动。加强了我部与其它部门的合作,提高了干事的部分能力。此外,军事理论竞答赛,这一活动提高了同学们的基本军事理论知识,让同学们在快乐中学习。
一是加大安全生产执法监督检查力度。按照年初制定的行政执法检查工作计划,确定了重点监管企业,制定了监管工作方案和措施。今年4月份,牵头组织开展了全区春季安全生产大检查,联合工商、消防、商务、气象部门对全区危险化学品、烟花爆竹行业进行了全面检查,共检查企业63次,下达整改指令书20余份,提出整改意见70余条,对3家企业下达了强制措施,责令停产停业整顿。
二是严格履行新改扩建项目“三同时”工作。今年,我区新建企业2家,分别是赤峰安和石油化工有限责任公司和赤峰安和石油化工有限责任公司加油站。其中,赤峰安和石油化工有限责任公司加油站建设项目“三同时”已通过验收,并取得了危险化学品经营许可证。赤峰安和石油化工有限责任公司年产1万吨车用甲醇汽油、甲醇燃料油建设项目“三同时”已通过市局验收,目前正在办理安全生产许可证。
三是加强企业安全生产培训教育,按时完成许可证到期换发证工作。定期组织危险化学品、烟花爆竹企业按时参加主要负责人、安全管理人员和特种作业人员培训班,督促企业提前做好许可证到期换证工作。监督企业开展全员培训工作,提高从业人员的综合素质和安全意识。
一是督促企业开展安全隐患排查,强化安全细节管理,对生产经营企业进行全面排查,发现问题及时督促整改。组织企业开展应急救援演练活动,提高从业人员处置突发事件的应急反应能力。
二是深入抓好安全标准化工作。以达标企业为示范点,指导企业完善各项管理制度,加强软硬件建设,进一步研究安排安全标准化工作,努力提升企业的安全生产条件和安全管理水平,督促企业按期完成标准化达标工作。
三是严把行政许可关,做好危险化学品和烟花爆竹批发企业延期换发证工作。对安全条件达不到要求的企业,坚决不予延期换证。
四是继续加大重点时段和节假日监督检查。采取企业自查、互查和联合检查等手段,对重点企业责任制落实、教育培训、作业证执行、领导带班、特种设备检测等重点检查,特别是生产企业的监督检查,隐患排查,提高安全保障水平。
又是一个新学年的开始,我们文传系组织部紧跟领导的步伐,为商专大计尽绵薄之力,又不失我们的本色,扎扎实实做好本职工作,时时刻刻为同学和领导架起沟通的桥梁。当然,回顾这个月的工作,有成绩又有不足,我部始终坚持稳中求进不断改革的工作方法来认真对待工作。现对二月份我部工作作出以下总结:。
作为组织部工作重点的团课和团日活动一直在进行着,我部也从不懈怠。针对团课、团日活动的检查制度,我部一直一丝不苟地做好每周的团课、团日活动的检查工作,同时也加强与各团支部的交流,汲取以往的经验教训不断进行改革创新,使团课、团日活动真正的成为我系学生思想教育的平台。
其他兄弟部门的工作繁忙时我部也会积极配合,我部服从团学会安排,积极为我系广大同学服务,为我系的发展贡献自己的力量。在做好本职工作的同时,积极协助其他部门工作的展开,以确保我系团学会各项活动的圆满完成。其次我们积极增强部门间的交流,在认真完成本部门工作的同时,主动了解其他部门的需要,并及时给予协助,积极配合工作,增强部门人员的人际交往能力。
以上是我组织部二月份的工作,我部均按计划进行。可能在工作过程中会有过失,但我部会努力完善的。以上是我部十二月份的工作总结。
12月德育处工作重点体现在三个方面:一是针对湖南育才中学踩伤事件在全校范围内开展安全教育,普及安全常识,使全校师生增强安全意识,排除安全隐患;二是抓德育工作常规化管理,注重学生日常行为规范,使学校德育工作更加具体深入,不断向纵深方向有效开展;三是德育工作注重严格规范管理与有效监控、及时帮扶相结合。
如在安全检查中我们发现部分宿舍存在私设插座底板、使用违规电器行为,我们立即收缴并对相关人员及时实施安全教育;宿管科学在检查中发现很多学生在空调上晾挂袜子行为,立即制止并在全校范围内进行宣传教育和及时管理;在卫生检查活动中,我们发现高三个别班级将垃圾桶等工具放在窗台外面,我们及时制止并在德育处例会上对此事件进行通报并提醒各年级学生注意此类行为,及时排除了安全隐患……此外还通过国旗下的讲话、安全知识宣讲、安全主题班会等形式在全校范围内开展安全教育活动,普及安全知识,增强同学们安全意识。12月20日组织相关年级开展“安全教育”主题班会,高一各班同学积极参与,班会形式多样、活泼生动,融趣味性和教育性于一体,取得了良好效果。
(1)实施礼仪教育以来,学生风纪风貌更加规范,日常行为更符合要求,但是很多方面还有待加强和改善。于是德育处结合我校德育工作实际,经过再三研究和反复验证,制定了班级量化考核标准,并于12月份开始实施。班级量化考核制度是对“学生日常行为规范奖惩条理”制度的进一步补充和完善,加强了班级考核内容,并使之不断完善和细化,为班级特别是班主任以后评模评优提供了更为科学合理的考核标准和内容。为了更好地贯彻这项制度,德育处人员制定了相关考察和记载制度,并安排人员每天值日检查。一个多月来,我们着重围绕全校学生的风貌风纪、教室卫生(特别是教室内食品垃圾袋问题)、学生自习纪律等方面轮番定期检查,每天记载并及时通报,及时发现问题并进行教育引导,收到了较好效果。
本月,德育处充分利用国旗下的讲话这一阵营,围绕校园文明、孝顺父母、尊敬师长等主题,选取各年级优秀班级的代表做国旗下的公开演讲。他们的演讲针对性强,有一定的感染力,极富有启发性,起到了较好的宣传效果。
此外,12月26日晚第二节自习,高一年级组织全体同学观看著名演讲家邹越《让生命充满爱》的公开演讲视频。该演讲从爱国家、爱老师、爱父母、爱自己等角度来诱导中学生要有爱的情感和责任。所有学生都积极认真观看,并身受感染,部分同学在演讲高潮处甚至感动得留下了泪水。这项活动效果明显,这也告诉我们日后的德育工作要不拘一格,大胆创新,积极主动。
(2)组织策划相关活动,让学生加入到德育管理工作之中,在活动中体验德育教育成果。本月开始德育处与高一年级组组织高一学生开展“争当环保志愿者”实践活动。453班全体学生带头身体力行,规范制止同学们的边走边吃、随手乱扔行为,并主动拾检道路上的垃圾、纸片等。随后454、455、456……466等班级都依次积极投入到此项活动中。高一学生以自己的行动为我校的“争当环保志愿者”活动开了一个好头,带动了全校同学们积极投身到“爱护校园环境,争当文明天使”的活动中。此活动收到了良好的效果,下一阶段我们将继续将此项活动延伸到全校学生当中。
此外,12月24日德育处以及初中部组织全体学生进行义务劳动,全面清扫操场、宿舍、教室等地。目的通过劳动让学生积极参与校园环境建设,树立环保意识。
自从实行中学生行为奖惩考核条例以来,我们的校风、学风发生了根本改变,教育教学成绩蒸蒸日上,令人欣慰。但高兴之余也有令人感到难过和惋惜的地方。比如实行条例以来共有27名同学因违纪超过40分而被迫离开了运中。每一位同学离开时,都是恋恋不舍、悔恨不已,家长更是善伤心不绝。截止12月20日我们全校共有47名同学积分已超过了20分,为了对每一个同学认真负责,更好地帮助和教育每一个同学,德育处相关同学和部分老师召开了违纪学生帮扶教育现场会议。目的是将他们集中起来进行教育,并制定帮扶计划,希望每一位同学能从中得到启发早日改变不良习惯,养成良好行为习惯。帮扶计划是对1+1好朋友计划的延伸,他要求我们平时在学习生活上表现优异的同学主动帮助你身边行为有缺失的同学,结成好朋友,共同努力,共同提高,帮扶计划同时要求我们班主任老师和科任老师奉献爱心,对暂时有困难的同学伸出援助之手,对同学在心理上、行为上、学习上给予更多的帮助与关爱。同时将帮扶效果计入教师的业绩考核内容之中。
二月份正值新年之际,客房部虽处淡季,但由于各种节日的到来,也显得有一些忙碌,二月份有春节、情人节、两个重大节日,客房部也采取了相应的惠客措施;现将010年二月份个人工作总结报告如下:
1.节日期间对老客户的回访,赠送水果、干果等慰问活动。
2.做好个人工作计划,做好员工节日的休息安排,除保证正常的工作之外,最主要的是做好春节的接待工作,保证用餐房间的卫生情况。
3.节能降耗。客房部在2011年12月份低值易耗品出现上升状况,所以客房部在2011年1月份采取相应的措施,全体员工签署保证书,保证不拿、不浪费酒店的一次性用品,努力回收一次性用品,为酒店节约现节约,采取的相应措施也得到了一定的成效,2011年1月份,相对于2011年的'12月份,根据房间的比例节约了近2800元整。这是客房部的员工共同努力的结果。
年客房部的整体工作,给予辞退。
5.设施设备的维护保养。本月将2011年的工程遗留问题,工程部做了一个修复,除木制面未修外,大的工程问题做了一项维修,未完成的工作木制面的修补、3006、3008。3026。3028房间气味难闻未解决,6015外面卫生间管道井未上锁,3018。3019挡风墙冬季特冷,在2011年应考虑做保温墙。
一、各组工作量总结
二、销售任务完成总结
根据工作量考核制度,对四个小组进行月工作总结排名如下: 第一名 孙媛媛组 ,完成工作任务 第二名 毕安康组 ,未完成工作任务 第三名 邢鹏超组 ,未完成工作任务 第四名 于海洋组 ,未完成工作任务另外,三个月未开单(排号)的置业顾问有一名,于海洋组组员王锦林,经商讨,到3月10日为止,如果王锦林仍未能开单,将予以辞退。
三、可获得奖金人员根据销售部奖惩制度,销售团队完成销售任务的销售主管可获得奖金5000元; 根据本月销售任务完成情况及各方面表现优秀者,评出三名优秀置业顾问分别获得奖金1000元、800元、500元;当天完成排号的置业顾问,且排号费在1万及1万以上,奖励100元红包。 二月份获得5000元奖金的销售主管为孙媛媛。二月份优秀置业顾问分别为唐辉(1000元)、李进军(800元)、于楠(500元)。
二月份获得100元红包奖励的置业顾问为李霞、许晓颖、李进军、周伟熙。
四、奖金发放时间销售主管和优秀置业顾问的奖金发放时间为开盘后;100元红包奖金发放时间为当天。
销售经理: 董事长:
2017年3月6日 销售部
年关将近,又到了铺天盖地写总结的时候,为济世救人,笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来,希望能给各位同仁以启迪。
要点一:篇幅要够长
要想做到篇幅长,除了下苦工夫狠写一通外,还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上,尽量拉大行间距,但不可太过,否则会给人一种“注水肉”的感觉。
要点二:套话不可少
如开头必是“时光荏苒,2004年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉,更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。
要点三:数据要直观
如今是数字时代,故数据是多多益善,如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。
要点四:用好序列号
序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说,还能几个字或半句当一句,在纸面上大量留白,拉长篇幅的同时,使总结显得很有条理。需要注意的是,一定要层层排序,严格按照隶属关系,不要给领导留下思路不清晰的印象。
由于青年志愿者活动包含了丰富的内容,有青年志愿者组织机构的组建活动、青年志愿者的招募活动、培训活动、服务活动、交流活动、推广和宣传活动。这众多的活动均需要青年志愿者亲身投入,发挥自身的特长和能力。所以青年志愿者在参加青年志愿者活动的过程中,可以体现出相当大的价值意义。主动要表现于下面几个方面:
志愿者通过参与志愿服务工作,有机会为社会贡献自身的才学、能力,关并在不同的地位上发挥着自身的作用和优势,满足了“自我实现”的最高需要,不单为社会作出了一定的贡献,弘扬了新风气、新风尚,而且人生的价值也在志愿活动当中得到体现,从中学会自觉地奉献精神和参与社会活动的责任感,精神境界得到升华。
青年志愿者利用空暇余时间,参与不同形式的、有意义的志愿服务工作和活动;在开展各项志愿服务活动的同时,可认识更多的来自不同的领域、不同年龄的志愿者,通过参与活动,彼此可以成为志同道合的朋友,不但扩大了自己的社交生活圈子,亦可以让自己接触更多的新事物、新观念;同时,志愿者更可通过服务活动,亲身体验和接触社会的方方面面,不同层次和领域的人和事,加深对社会的认识,这对志愿者自身的成长和提高必定有帮助。
志愿者在参与志愿服务工作过程中,增加个人的课外知识,服务时可接触未知的事物,学习未知的东西。此外,除了可以帮助他人,更可培养自己的组织、协调、交际及领导能力,学习新知识,提高自身素质。还可培养正确的工作态度和掌握处理问题的方法。有利于价值观的改变,使个人能充分认识如何发挥自身的价值。掌握协同工作的方法,学会与他人融洽相处和解决冲突的办法。此外,志愿者将参与志愿活动时所学的知识,运用在自己的日常生活之中,也可用来解决在生活中遇到的相似的问题,提高自己的生活质量,使自己的人生过得更加精彩、更加完满。
在开展志愿者各项活动过程中,志愿者可通过对比发现别人的优点和自身的不足,并可以善加利用,取长补短,有助于自身的发展。但这一点往往被部分青年志愿者所忽视或错误理解,更有一部分青年志愿者抱着错误的心态和认识,对于志愿工作抱着“得过且过”的思想,或抱有过多的功利主义,从而影响了志愿工作的开展及顺利进行,也影响着志愿服务的质量和服务的延续,更影响了志愿者事业的良性的发展,使青年志愿者自身和志愿服务活动均得不到应有的发展和提高。青志活动对于志愿者的价值意义主要通过培训、服务、交流、管理等活动去实现,必须加以重视,使得志愿者在整个青志活动过程中,有付出也有收获。
随着气温的逐渐降低,伴着时间老人匆忙的步伐,十二月份的教育教学工作又结束了。这个月对于我校来说也是充实而忙碌的,年终岁尾,我们用扎实的工作态度让青年教师再度提升,让我们的教育教学再添新果。围绕着两项工作,我进行一下小结。
依据计划安排,十二月初,我们针对以往复习时针对性不强的问题,开展了行之有效的复习课研究活动。主要工作步骤如下:
1、采取至下而上的工作思路,首先在教师中开展我的复习经验与困惑的自主研讨活动,利用周三,布置研究任务,教师积极动脑,整理自己的已有经验,明确自己复习中的困惑。然后在教研活动中把各教研组的教师意见及建议进行有效的反馈。大家各抒己见,从不同的角度,不同的内容,不同的侧面进行了交流。我们听到王雪老师的复习方法谈,崔波老师的扎实训练的做法,听到了代杨洋老师、刘秀颖老师组内研讨后对数学教学的困惑,范艳、杨娜老师低年级学生复习时应注重什么,盛丽霞老师的知识梳理与怎样抓训练点,周耘耘、褚虹老师阅读训练点怎样落实,每一点经验都是那么的宝贵,每一个疑惑都凝聚着我们教师的精心思考。讨论结束后,语文教导主任、数学教导主任分别作了解疑,对复习的方法及复习方向进行了指导。最后副校长进行了及时的补充,校长作了精辟的总结,并提出了研究的目标。切实可行的活动让教师豁然开朗。
2、利用课堂教学研究,查找复习中的问题,做好深度思考。交流与学习,指导与反馈让我们明确了方向。结合大家提出的要求,中旬,我们在区研训的基础上开展了复习课拉练活动。活动中,我们采取教研组研究备课,个人自主备课等多种方式,充分做好准备。12月15日,两位青年教师亮相展示,一节是代杨洋老师的数学复习课,一节是褚虹老师的语文阅读复习课。两位老师采取提炼规律掌握方法扎实训练拓展学习的教学思路,为全体教师的教学提供了范例。
3、深度思考,让复习更有效。复习课堂教学结束后,我们组织了教师的全员诊评,在明确了方向的基础上,查找不足,以求复习课的有效。教师们通过讨论,认为阅读教学中学生对词语的理解掌握不够,数学教学中引发学生自主总结与提炼的意识不够,为了避免复习时的耗时低效,学生无趣的现象发生,经过深度研究,我们在下旬进行了课堂教学的二度展示。针对问题由刘秀颖老师、周耘耘老师再次上课,解决了我们的教学难题。
复习课的研究让教师的教学更加明朗,他不但为复习研究而做,也为我们后续的教学研究提出了研究的重点,落实的重心,训练的重任。
4、减负增效,提高复习的效果。
在大力开展研究的基础上,我们发动全体教师结合一学期的教材内容,进行了有效的梳理,做到复习心中有数,训练心中有点,练习心中有标,测试目的明确。全体任课教师结合教材内容,作了详细的复习知识点的梳理和清晰的复习计划。月末,学校针对情况,对学生的语文知识基础和数学能力进行了单项检测,整体效果良好。可见,复习的有效性在于我们把好复习的舵,扬起规律的帆,就能收到事半功倍的效果。
1、基本功训练不放松。虽然临近期末,但是,依据计划,我们继续开展基本功自主练的方式,进行有效的培养。青年教师自觉性强,坚持按学校规定的内容完成训练任务,检查中呈现出了良好的效果。
2、一人一品练有成效。历经了海北之星大赛,我们青年教师再次认识到自己的品不够味,所以大家暗自较劲,努力训练。经过了解,我知道了大家不但请师傅教,还能够利用业余时间进行自主训练,相信再下一次的检查中会呈现出更精彩的效果。
3、朗读写字测激发了动力。十二月初,按照计划,我们对青年教师的朗读进行了比赛。这次的朗读,我们看到了青年教师的准备细心,看到了精彩课件,听到了大家动情的朗读,准确的发音,看到了大家的进步。月末,我们对一学期的写字训练进行了测试。三笔字同时进行。比赛后,我们评委进行了打分,青年教师的进步大家是有目共睹的。鼓励,激励,勉励,都化作青年教师的动了,他们充满信心,不断走向成功。
4、课堂教学再亮风采。青年教师是我校课堂教学的生力军。在期末复习中,我们再度看到青年教师的风采。褚虹老师、周耘耘老师的语文课,刘秀颖老师、代杨洋老师的数学课,让教师叫好,让孩子们受益。在期末家长开放日活动中,我们不但看到了老教师的风姿,也看到了我们所有主科青年教师的课堂教学展示,从家长喜悦的笑容中,我们已得到了满意的答案。
在磨练中成长起来的海北青年教师将不断进取,在新的一年里会再创佳绩,再创辉煌。
诚然,效果是可喜得,但我们也从中发现了问题。反思中我们认为,研究的意识还要浓烈些,不把工作当负担,要把研究当乐趣,才能有最佳的研究效果。青年教师在按部就班的发展,但个性的发挥,创造性的发展,个人亮点不够明显,这需要我们不拘泥于学校的整体培养,还要自主提高,做一个有个性特长的教师。
希望在今后的工作中要发扬优点,摒弃不足。为孩子们创造一片崭新的教育空间,为自己的明天涂上一抹灿烂的霞光。
二月份是学校开学学生开始上课的关键时期,稳定好学生的思想和行为,调动起学生对安全重视的积极性显得尤为重要。我校遵循一个原则:决不搞形式化,从最基本做起,规范学生的言行,抓好学生身边实实在在的安全。
利用周一升旗机会,针对学生中间存在的一些不安全行为和在生活学习中做得不好的地方,教师在会上提出来,对学生进行批评教育,讲家庭安全、学校安全和交通安全的重要性,使学生每周思想上安全的弦都绷得紧紧的。
继续抓好学生路队,强化路队管理。要求放学后学生要快、静、齐站好队形,并背诵安全小儿歌。各班班主任要负好责任,亲临现场,组织并安全护送学生离开学校;教师督导学生路队要整齐,不能中途散乱,要确保学生安全回家教师才能离开。
重点强调交通安全,提高安全意识。我校和济钢相邻,校门前的路车流和人流量较大,再加上上班和下班高峰期,人们开车或骑车很快,根本不管人多不多,没有安全意识,因此我校也把学生上下学的交通安全作为每天必上的课。在排路队后专门提醒学生注意,回家来学要遵守交通规则,路口先看后过。
规范课间和课前。课前严禁学生在校园里打打闹闹,严禁在走廊里逗留玩耍,严禁携带刀具和火种进入教室,而是教师引导、带领学生一起活动,一起学习,养成良好的活动习惯。否则学校要对违反学校规定的学生进行批评教育并做好记录汇总,作为考核教师的依据。
做好当前学校防汛减灾工作,进入1月份以来,我市提前进入汛期,全市持续出现强降雨和强雷电天气,降水量较往年明显增多,为了做好当前学校防汛减灾工作,我校成立了以周永华校长为组长,各校务会成员为组员的安全工作领导小组,布置好当前的安全工作,并对学校的教室、寝室、办公室、食堂、围墙、防雷设施等地方进行了一次拉网式的排查,发现隐患,及时整改,对于学校没有能力解决的及时上报。
本月份,学校制定了安全计划、安全目标责任书等,并与每个部门、每个班主任、门卫、寝室管理员和每一位教师签订了安全目标责任书。
总之,本月份,我校无安全事故发生,教育教学秩序良好。我们将再接再厉,将安全工作抓到底。
十二月份的工作已接近尾声,仔细回想一月来的工作,有收获,也有不足之处、失误之处。作以下总结:
根据本月的工作计划及中心校的工作安排,确立本月的工作有:
1.围绕教学管理年这一核心目标,继续深化常规管理。
2.对照各科教学计划、教学进度,进行期末复习,以适当的时间、方式补差补缺,认真备课批改作业迎接了镇期末视导工作。
3.本校以积极的态度开展校级冬季三项比赛工作。
4.以认真的态度完成了复习课表的安排、各学科的口语、艺体科的考察任务。
5.全体语文教师参加了南片语文教研活动。
6.搞好本月的校本教研工作。
常规管理是学校一项重要的教学工作,教学制度的形成是长期严格执行得以实现。从本校的实际来看,在常规方面差距有:教师的复备有形式化的倾向;教具准备不充分,教材不熟悉进课堂,严重降低了课堂教学效率。青年教师课后教学反思较简单,缺乏必要的反思。班主任工作不积极,学校很多工作停留在表面上,未能有效的变为实际行动,学校领导检查与督促不力;课堂教学相互交流的现象极少,交流仅表现在听课记录上,部分教师轻视写字课。如何改变这一现状是摆在学校面前的较迫切但又必须解决的问题。在中心校的期中视导后,下发简报可以看出我校的各项检查总评全镇最末,这说明我校的检查力度还不够。
力争取得成效周查想落到实处,并在实际的工作中取得一定的效果是一件颇费头脑的事。怎样使周查得以坚持,并收到满意的效果?一靠广大教师高度的责任心,二靠学校领导坚强的决心,三靠灵活的方法和事后督促。我校教师众多,人手紧张,工作量大。这给周查带来了一定的困难。学校工作繁多,又时常受到临时工作的冲击,难以在规定的时间内检查完。我校采取了分散时间、定教师的方法进行抽查。从周查中看出部分教师态度认真,也有少部分教师思想不够积极,有应付的态度。
本月由于受较多活动的影响,教研组活动未能正常开展,教师忙于期中视导,此项活动开展的不够及时、正常。
1.加强班主任工作,我校的很多学生常规的养成,主要靠班主任的工作。
2.学生兴趣小组的落实,从学生的组成、教师的搭配等方面入手,不求大面全,但求少而精。
3.建立学习氛围浓厚的伟诚文化,以青年教师带头,力争百花齐放,卓有成效。
20xx.12.25。
本月,危化股按照阜阳市局的文件要求,结合我局工作实际,认真开展危险化学品节前专项检查,检查中,督促企业加强隐患整治,办证中,严把办证材料符合要求。总之,确保了本季度的安全稳定。现将三月份工作开展情况总结如下:
1.强化危险化学品从业人员的安全培训工作,按照阜阳市局的通知要求,结合三月份对经营单位的换证工作,共计通知120人次参加了安全培训。
2.根据阜安办[20xx]38号文件要求,为进一步加强危化品生产经营单位监督管理工作,重点对医药生产企业,界首昊源有限公司进行了检查,对其存在的问题下达了整改指令书。
3.三月份,结合阜阳市局对非药品类易制毒化学品监管工作的要求,结合我市工作实际,对经营非药品类易制毒的单位进行了检查。
4.根据危化品安全管理条例,对三家加油站点存在的安全隐患,提出了整改意见,并对两家加油站下达了行政处罚决定书。
5、按照危险化学品企业安全生产标准化工作的通知要求,
通知我市两家危化生产企业制定好安全生产标准化工作计划,逐步按要求取得三级和二级安全标准化达标等级证书。
下步打算:
1.按照局工作任务分解,积极开展危化品的安全专项整治工作。
2.认真做好二季度甲乙类危化品经营企业的换证工作。
3、认真抓好界首昊源化工有限公司的隐患整改。
气温越来越低,但我部门在十二月份的工作热情却丝毫未减,虽然工作途中出现了一些小问题,但在老师与主席团的带领下,在部门成员的共同努力下,最终顺利的完成了上级布置的各项工作,现总结如下:本月工作总结:
1、协助文艺部举办新生才艺大赛;
2、协助宣传部举办书法绘画摄影大赛;
3、协助生活部开展寝室设计大赛;
4、完成了第六届团总支学生会成立大会视频制作:
5、完成了十一月份的考勤总结。
下月工作计划:
1、在晚自习对各班进行考风考纪宣传;
3、召集各班班委,对综合测评相关条列进行修改。
以上便是我部门本月工作总结与下月工作计划。一个学期即将结束,我部门会广泛合理地听取同学意见与建议,及时与老师反馈交流,从而更好的为同学服务。
十二月份,培训工作以抓新分配职工培训学习以及迎接四季度检查为重点,积极落实四级培训基地申请、验收工作,各项工作圆满完成。现对十二月份工作总结及一月份工作安排如下:
(一)培训情况。
1、培训新分配职工161人;
2、组织集中培训全矿工程技术人员学习、提高自身素质;3、组织集中培训科队长、技术员矿井安全质量标准化;4、根据集团公司12月份培训计划,安排电钳工10人、安全员12人以及瓦检员10人、爆破7人去职教中心参加培训学习。
5、根据临汾安监局安排选煤厂机械队20人培训学习厂内机动车辆操作。
1、四级培训基地工作进展情况。
完成了四级机构审批材料的编印工作以及教室设施的完善工作。
2、狠抓基层队组周三培训学习,监督检查到位,从。
严进行考核及排名;
3、做好全矿人员培训及办证工作,并对我矿各单位。
特殊工种分布、持证情况进行摸底;
4、积极配合了劳资科对新分配职工进行文化课摸底考。
试工作;同时重点抓好新分配职工的岗前培训以及从业培训工作;
5、与安全科一起对抽调参加俩级公司比武人员进行强。
化培训;并印制复习资料、人手一份,保证更好地学习。
1、四级培训基地建设。
(1)完成所有计划内的教学设施安装调试工作并都投入使用,并聘请专家到矿进行培训。
(2)完成基础资料的准备工作,作好上报验收准备工作。
2、全员分工种轮流脱产培训,全年使每名职工力争有一周的脱产培训时间。
3、落实职教中心和矿下达的20xx年职工培训计划,做好外派特殊工种培训的前期准备工作。
4、继续完善各种制度及考核办法,在原有制度的基础上,根据现时的情况不断完善和修正各种制度和改进考核办法。
5、做好各队组统计汇报回来复训人员的培训学习、考试、办证工作。
6、强化职工业余培训工作,严格考勤和考核制度,促进职工自觉学习的积极性。
7、按照集团公司安全生产培训管理规定的要求,认真分析研究,制定科学合理的年度培训计划、月度计划,逐月组织实施,确保从业人员按规定参加培训。
8、认真做好周三学习的监督检查考核工作。根据安全生产需制订学习计划,下发各队组进行学习。严格按照计划学习、考核。
9、完成剩余a、b类安全生产管理人员的培训。
10、积极完成领导临时交办任务。
教学及教科研工作:
1.本月我班开展了《颜色躲猫猫》主题活动。在开展活动的过程中,我们充分利用了资源,将班级的各种主题活动的颜色进行了丰富。同时我们把童话剧的小河马和蛀虫都保留在了小舞台的玻璃上,孩子们在进行角色表演的时候,会很有氛围。同时在开展《颜色躲猫猫》主题时,我们先发放了调查问卷,让孩子通过绘画和贴画充分的了解了各种“红色”在社会里的意义,随之我们又开展多种美术形式,例如吹画、手指点画、水彩画、渲染画、牙刷画、盖印画等形式,让孩子充分的了解了颜色的多样、和多种绘画的方式。所以本周的美术指导重点放在了水粉画方面。
2.在教科研方面,我们进行幼儿语言能力后测,并童话剧主题开展进行了过程资料收集和装订。
宣传工作:
1.这次主题和颜色有关,我们充分利用了美工室和科探室,并且及时的捕捉孩子活动的情景,及时的发布到网上。
2.运用论坛。我们通过在论坛发布了《彩色躲猫猫》的学习计划及家长配合的地方,引起家长关注主题活动的开展,及时发布幼儿每天学习的内容,家长可以回家后辅导幼儿学习。
3.家长活动。本月我们及时根据节日、课程安排,开展了许多丰富多彩的家长活动,并且及时发布在论坛里,得到了家长和领导们的好评。如:在12月18日我们举办了“农家乐—享温情”的活动;在12月25日圣诞节到来之际,家长们都带来了圣诞节的装饰品,和老师一起布置圣诞环境,大大提高了家长的参与性,在12月31日是元旦的前一天,为了和孩子们庆祝这一节日的到来,我们邀请了外教peter老师和我们一起开party,欢度元旦!
保健工作:
1.自理能力的培养是重点。在午睡、进餐环节中,鼓励幼儿自己穿脱衣服、鞋子,自己用勺吃饭,培养幼儿的独立生活能力。
2.进入冬季,孩子们穿的衣服都多起来了。运动时不脱要出汗,而且有的孩子连手都弯不过来,因此反复提醒幼儿注意运动前后的自我保护非常必要,如知道热了要脱衣服,冷了要及时增添衣服,出汗了主动到老师处擦汗等。
3.家长资源共享:很多家长关于预防幼儿生病方面的知识很有心得,并且很乐于与大家一起分享。他们会及时的把预防疾病(尤其是争对感冒咳嗽)知识发到网上,引起了家长们的热烈的反映,让老师们也学习到了生活中应该更注意哪些地方,为幼儿创造了更好的生活环境。
1.开展亲子运动会。
2.完成幼儿成长册的制作,以及评语的填写。
3.对幼儿进行评估。
4.进行学期末总结和资料整理。
转眼间,xx年即将过去,十二月份是萧瑟的一个月,更是寒冷的一个月,但是学习部的工作热情却没有因此而松懈,在学风建设月即将结束之际,我部门更是高唱学风建设主旋律之歌,继续努力,发扬学习部的优良传统,力求活动完美结束。
在十二月份上旬,我部门负责“十大优秀学风班级”评选活动的汇总工作,我们仔细分析各部门所报的和数据,并且秉着公平、工作、公开的原则,从出操率、早晚自习出勤率、到课率、内务、违禁电器使用、主题班会等方面对我系各专业班级进行评比和考核,最终在我部门的辛勤工作下,“十大优秀学风班级”荣誉称号实至名归。这都离不开领导老师的谆谆教导,离不开团学联其他部门的密切配合,更加离不开我系莘莘学子良好的学习风气。在活动开展和结束之后,我系的学风建设进一步完善,同学们的学习热情进一步提高,这为我院营造浓厚的学习、学术氛围做出了巨大的贡献。
为在院级“第五届真我风采”辩论赛中取得好成绩,我部门辩论队成员在领导老师的指导下,积极努力,认真备战,已经进入半决赛阶段。我部门成员更是陪同训练,为辩论队提供良好的后勤服务,这为我系辩论队提供了强大的后盾。
随着学风建设月活动的结束,我部门开始进入对学风建设的总结以及汇总阶段。我部们汇总了学风建设月开展以来在我部门说举办的活动中表现优秀的同学,并将名单上报办公室,以便对这批优秀学子进行嘉奖,彰显我系风采,鼓励广大同学们继续努力。同时,我部门完成了学风建设月部门活动的各项总结工作,我部门所有成员都以书面形式上交了一份总结,认真总结经验,改进不足,秉承了学习部在批判中进步的优良风气。
学习部的活动并未因为学风建设月的结束而停止,在接到开展有关20xx年度“挑战杯”创业策划大赛的通知后,我部门开始积极部署起来,为确保活动的真实性与广泛性,我部门与12月18日召开了20xx年度“挑战杯”创业策划大赛武汉理工大学华夏学院选拔赛动员大会,经济与管理系团总支书记侯亮荣老师和副主席徐银龙学长出席了本次的大会,年级负责人、专业负责人以及各班班长参加了这次的会议。在会议中,侯亮荣老师发表了讲话,同时我们向各个专业班级传达了比赛精神。12月下旬我部门完成了收稿工作,在领导老师的指导下,在广大同学们的积极参与下,我部门一共收到了来自不同专业不同年级的近50份作品。我部门成员一直与参赛选手保持着紧密的联系,及时通知比赛的相关事宜,以保证参赛选手顺利参赛。这次的“挑战杯”选拔赛一共有三轮,目前半决赛的前期工作已经完成,我们时刻为比赛的开始而准备。
除了完成好本部门的工作,我部门成员还积极配合其他部门工作。在外联部的青春之歌主题晚会的报名时,我部门排斥了四名成员,协助外联部,为报名工作的顺利进行作出了贡献,同时协助外联部布置晚会现场、维持现场秩序。
在游园会前期,我部门承担了出谜语的任务,经过努力,一百则谜语为游园会增砖添瓦,活跃了现场气氛。
十二月份的工作已经基本结束了,在活动中,我们不断地严格要求自己,不断地提高自己,以后我们会带着更大的热忱投入工作。
二月份的工作,在上级领导的指导下,按照常规开展工作。本月工作量上半月由于时逢春节,各门店补货量较大,上半月就完成了本月工作目标的一半多,收假回来后,各门店的补货量有明显下降。在全组同事共同努下,本月按质按量的完成了中心下达的工作目标。差异控制方面较上月有所上升。本月,参加了由公司张总主持的行政管理方面的培训。现结合下一阶段的工作计划,将本月工作总结如下:
本月的工作量时大时小,在全组人员的共同努力下,我们都能将每一天的工作做到日清日结,做好与其他相关班组的沟通协调工作。本月全组共完成工作量90000万余品项,门店上报差异6个,差异率为0.67/万,较上月有所上升。本月由于有部份新商品铺货,员工没有做好重下轻上的复核装箱标准,导致货物被压坏,已经由当事人处理。
本月,门店上报的各种数量、质量差异都能按时给予处理,但是有部分门店上报的差异未能及时得以处理,原因是:仓库库存是正确的,而且复核员也能够回忆确实下了该商品的。当然这些问题,不能全部责任都推到门店,我们自己应该检核一下我们自身是否存在问题,是不是执行了复核出库的装箱标准。
本月,我们组人员的工作积极性较上月有明显的提高,工作效率高的同时,也出了上述的装箱方面带来的一些问题,如质量与数量差异的控制还做的不好。人员的思想也有了明显的变化。
我们组店名漏写到是较少出现,但店名错写还是偶然发现,追其因原是工作量大、员工疲倦等各方面的原因。当然主要是人员责任心问题,这些都是我们在以后的工作中要注意改进的地方。
本月,我们组的规范操作做得比上月较好一些,每位同事都能在上班时注意周围环境的整理整洁情况,并不时进行整理。在各种工具的使用方面也有所改善。
2月14日,参加了由公司张总主持的《行政管理》方面的讲解,通过此次培训,使我感受很深,将这些理论来对照我们现在的工作,觉得自己的业务水平还是很低,对于管理的方方面面觉得还做得不好。在今后的工作中,我将会按照此次培训的一些内容来进行管理。
2月24日,仓管部经理对本部组长以上领导干部进行了各岗位的岗位描述的培训,使我们更加明白了自己的职责,并明确了责任,明白了日常工作流程和内容,以指导我们以后的工作。
1、继续做好规范操作;
2、做好日清日结;
3、控制好下货(质量、数量)差异。
乡镇二月份工作总结(精选18篇)
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