中学春季学期工作总结大全
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通过总结,我们可以更好地记录和记忆所学知识和经验。总结要注意客观公正,评价要有依据和证据支撑。为了给大家提供更多写作思路,小编整理了一些优秀总结范文,大家一起来学习吧。
一是以少年宫为阵地,创办了12个社团。社团活动不仅使学生发挥了特长、张扬了个性、挖掘了潜力,练就了一身本领,还多次在市县组织的各种比赛中获奖,为个人和学校争得荣誉,提升了学校的办学品位和内涵。二是以实施素质教育为目标,以优化课堂教学、探索创新教学为中心,充分发挥了艺术学科的教育功能,大力发展特色教育。高中部针对生源特点,主抓小三科教学,近年来先后有300多名艺术特长生被大专院校录取,赢得了学生、家长和社会的认可。三是充分利用大课间时间,组织学生诵读经典,打造书香校园,传承国学文化,弘扬民族文化精髓。未来导报对我校经典诵读活动作了专题宣传报道,赢得社会一致好评。四是以文艺为双翼,推动学校各项工作发展,我校充分发挥文艺助推作用,成立了文学艺术联合会,组建了美术、音乐、书法、民间艺术等协会,充分展示了师生特长,张扬了学生个性,活跃了校园文化生活。
本学期,教导处认真、细致地完成校外的自学考试、高中会考等考试,做到了少出差错、不出差错,圆满地完成考务工作。
对于校内常规的期中、期末考试,教导处非常重视。本学期在5月八号、九号分别进行了七、八年级的半期考试,十一号进行了九年级的第二次模拟考试;6月号进行了九年级第三次模拟考试。学期考试根据教育局的安排,七、八年级在7月2、3、4三天进行学期考试,均实行单人单桌考试,均按照教育局的安排进行了市区统考。尽管考试相关事务头绪多、繁杂,但在每次考试前,教导处都有详细的工作安排表,做到分工明确,责任到人,保证座位编排、考场设置、考生信息的发放、出题、印卷、装订、监考、统分、质量分析等环节尽量不出错。所有的考试在监考环节提出监考教师不能迟到,不准学生带手机入场,考试交卷时间等要求。在考前的教师大会上针对容易出错的各环节,教导处都作了强调和提醒,尽可能做到考前精心准备、细心操作。绝大多数教师按时到位,监考严格,改卷组长组织有序、改卷迅速,出错率低。对于考试各个环节出现的问题,教导处边总结、边尽可能改正,使考试的各个环节仍井然有序,达到了以考试有效检测学情,反馈教情,从而及时调整教学对策,改进教学措施,达到效果优化的目的。
学生评教工作是教学质量监控的一个重要方面,是学校进行的一项常规测评工作。教导处在各班各抽5人到六楼多媒体教室进行评教,希望得到一个真实的数据,进一步鼓励、督促教师备好课、讲好课,克服不足,提高课堂教学的水平。评教的结果,教师的分数差别不大,148名教师分数均在90分以上,100分以上的老师有78人。体现我校教师课堂教学常规整体好,有较高的职业道德。但也存在部分学科作业批改不及时和教师课堂有接手机、迟到、随意请人替课等现象,希望有这些现象的教师改正缺点、提高自身素质。通过学生评教活动,加强了师生间的互相交流,使学习中双向的信息反馈更加活跃,进一步加深了学生对任课教师的了解,培养了学生公平、公正、全面和客观的评价能力。
计划是工作的具体指导,是工作落实的前提和保证。学校非常重视对计划的管理,每学期开学前制定出符合学校实际的教学工作计划,教导处则根据学校工作计划拟制出具体而操作性强的教导处、教研组工作计划。教研组、教师根据学科性质具体拟定计划,这样一层一层地细化出的计划真正起到指导教学的作用,从而使每个教师明确任务和要求,预设教学进度,整体把握学期教学内容的内部结构和在整个学科教学中的地位和作用。计划中的每一项任务都落实到个人,并规定开学第一周各教研组、每位班主任、每位教师必须上交教研、班工作、教学工作计划,教导处对教师教学计划进行检查,并定期、不定期检查落实情况。本学期计划的制定完成很好,全校教师全部在规定的时间把《教师工作手册》、《班主任工作手册》、《教研组长工作手册》、《继续教育教师工作手册》上计划的部分按时完成并交教导处检查。本学期还增加了对课外活动、青蓝工程计划、后进生传化计划的检查与督促,有效地保证了学校教学常规工作的进行。
在上级组织的大力支持下,我校建成了女生厕所,实施了“温暖工程”,自筹资金建成了下院停车场,新建了文化宣传栏,校园内种植了樱花、玉兰、花卉等,绿化、美化了校园。塑胶操场正在施工建设中,学生公寓楼、励学楼、睿思楼墙面粉刷正在施工。工程完工后,办学条件将得到极大改善。
新时代期待新作为,新使命需要新担当,在加快教育发展的征程中,还需我们“百尺竿头更进一步”。今后,我校将重点从以下五个方面开展工作。一是继续加强学校党建工作,以党建工作统领学校常规工作。二是打造具有浓郁文化品味的特色学校。三是提前做好高考、中考工作研判,力争明年高考、中考成绩取得新突破。四是继续落实立德树人根本任务,加强师德师风建设。五是全力创建文明校园、书香校园、快乐校园、平安校园。
站在新时代新的起点上,在上级领导的关怀和指导下,在社会各界的关心和支持下,在全体师生的努力下,我们将以更加奋发有为的精神状态和持之以恒的工作作风,努力开创教育改革发展的新局面,为把旧城中学办成学生欢迎、家长满意、社会放心的一流学校做出新的更大的贡献。
我校坚持走“教育人文化,教学科研化,管理精细化,建设具有深刻内涵的特色学校”的发展道路,逐步使我校从应试教育中走出来,坚持全面质量观,真正走素质教育的发展道路。
一是提倡“精讲多练”、“少教多学”、“分层教学”、“因材施教”,着力打造高效课堂。二是精心组织实施教研教改活动,以研促教。我校实行推门听课制度,领导经常深入班级听评课,听课后及时进行评课、研讨,指出问题、寻找差距,对优秀课、优秀教师给予充分肯定和鼓励,并予以展示、推广。三是将“研课标、说教材”、“双轮公开教学”、“教学技能大赛”常态化、制度化。鼓励青年教师参加各类教研、教学竞赛活动,并取得了可喜的成绩。并成功组织了片区“研说教材”,教学技能大赛等活动。四是认真组织全体教师参加“一师一优课,一课一名师”活动,截止目前,我校上传68节课,为每一位教师提供的展示自己的空间。五是鼓励教师参与各类教育学习和培训,学习先进理念,开阔教师视野,更新教学方法,学习培训结束后,及时开展二次培训。
一分耕耘,一分收获,几多守望,几多欣喜。2020年我校高考成绩稳步提升,中考再创佳绩!
2020年中考,我校有65名同学总分在600分以上,有8名同学位居全县前10名,25名同学名列全县前50名,45名同学进入全县前100名,在同级同类学校中名列全县第一。
2020年我校参加高考考生185人,一本上线33人,一本上线率17.8%。二本以上上线72人,二本上线率38.9%。
我校认真学习贯彻落实党的十九大精神,在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下,围绕立德树人根本任务,持续推动党建工作,以党建引领学校各项工作全面开展。
一是学校党支部进一步健全学习制度,明确学习要求,严格考评。进一步增强了党员领导干部学习的自觉性,加强党性修养,不断提高广大教师的思想水平和政治理论水平,自觉树立立德树人的责任意识。二是在全校党员中深入开展“党员示范岗”活动,教育党员把加强学习、改进工作作风结合起来。以提高党员教师职业道德素质为核心,以爱岗敬业、教书育人、为人师表为重点,以“党员示范岗”为抓手,通过理论学习、送教下乡,树形象、促发展,凝聚人心、促进学校和谐发展。三是加强师德师风教育。我校进一步规范教师从教行为,严格要求教师,净化育人环境。开学初,开展了“立师德铸师魂”开学第一讲教师教育活动,重点加强党员教师在“修师德、练师能、铸师魂”方面的示范引领作用,倡导全体教师争做“四有”好老师。
我校把“立德树人”作为德育工作的根本任务,遵循中学生身心特点和成长规律,积极开展各类主题活动,一学年来,我校开展了学雷锋活动、清明节“祭英烈”活动、“重走长征路缅怀先烈志”—纪念五四运动100周年社会实践活动、首届“英语之星”朗诵比赛、“扫黑除恶,杜绝校园欺凌”主题手抄报展评活动、“百场家庭教育大讲堂”xx县启动仪式、美丽中国,我是行动者——环境保护主题实践活动、为祖国点赞,做新时代好少年—2020年春季学期经典诵读大赛、第三届田径运动会、新时代文明实践活动等。
以上活动让学生继承和弘扬了中华民族优秀传统文化,培养了学生的爱国情怀,进一步培育和践行社会主义核心价值观。在潜移默化中渗透德育教育,并推进了德育队伍建设工作,形成了学校德育特色。
2024年中学年春季学期工作总结大全(通用8篇)
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