工作计划
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计划可以使我们更有条理地进行工作和学习,避免拖延和迷失方向。制定计划时,需要考虑团队成员的能力和特长,合理分配任务。计划是一种有目的、有步骤、有时间安排的行动计划,它可以帮助我们更好地组织和管理时间,提高效率和产出。如何制定一个有效的计划是一个值得思考和解决的问题,一个完美的计划需要考虑目标的明确性、可行性和可衡量性。以下是小编为大家收集的计划范文,供大家参考和借鉴。制定计划的关键在于明确目标,并有针对性地制定相应的行动计划,计划的执行需要坚定的决心和持续的努力,同时要保持灵活性和适应性。
1、加强计生工作先进经验和典型事例宣传活动。
2、开展违法怀孕、违法生育整治活动。
3、做好育龄妇女生殖健康服务。
4、健全3302及全员平台的育龄妇女信息。
5、抓好出生性别比工作,摸清查处打击“两非”窝点。
6、做好队伍建设,提高计生专干业务及素质,树立良好形象。
7、做好计划生育奖励扶助、关爱帮扶致富项目及结对帮扶工作。
8、继续做好计生协会相关工作。
二、文化工作。
1、继续做好浙江省体育现代化乡镇创建的各项准备工作。
2、开好第五届“农渔民运动会”,丰富群众的文体生活,有力地促进全镇全民健身活动的开展,不断提高人民群众的身体素质,做到文体惠民。
3、配合文化市场行政执法中队抓好文化市场监管工作,促进文化市场健康有序发展。
4、举办好节日文化娱乐活动和送戏下乡。抓好镇业余文艺团的建设,鼓励文化使者积极参与文化下村活动,选好外地剧团,做好送戏下乡工作。
5、协助市文物所做好文物保护工作。
三、卫生、新农合、药品工作。
1、做好爱国卫生工作,在今年复评成功的基础上开展各类创建工作,排摸落实各级卫生村、单位和无烟单位。
2、做好新农合和居民医保的各项工作。
3、积极完成明年的献血和捐献血小板任务。
4、做好公共卫生的各项工作,包括农民健康体检和妇女健康工程工作。
5、做好药品安全的各项工作。
四、教育工作。
1、做好教师分流工作。
2、做好平安校车的接轨工作。
3、继续做好学前教育工作,彻底杜绝无证幼儿园。
4、筹建中心小学综合楼。
5、开展渔业培训和农村劳动力的培训,并不断完善培训制度。
6、完成20xx年的扫盲教育收尾工作。
8、完成xx市实验项目和农科教项目的阶段性认证和实验过程,邀请相关专家进入座谈、讨论和认证,完成实验过程,并完成撰写相关的报告。
五、红十字会工作。
1、做好红十字会应急救护培训工作,普及救护知识。
2、开展各类救助活动和红十字会志愿者服务活动。
3、成立村级红十字组织。
4、做好信息报送工作。
文档为doc格式。
1、深入开展职工建功立业活动。围绕推进“两化互动”,实现“三个率先”,以“攻坚克难显身手、助推发展立新功”为主题,继续以打造“洪城杯”职工劳动 技能比武活动品牌 为载体,掀起劳动竞赛新热潮。要突出抓好基本医疗服务、九大公共卫生 服务、科学技术创新等方面的重大项目、重要窗口的劳动技能竞赛活动;以开展争创“五化五强”科室活动(即:力求科室建设做到制度规范化,执行力强;竞赛指标化,战斗力强;技能复合化,创新力强;管理 精细化,竞争力强;作风民主 化,凝聚力强)为载体,进一步深化“工人先锋号”创建活动,力争全年创建市级“优秀工人先锋号”1个,培育县级“工人先锋队号”2个。
2、深化职工经济 技术创新工程。深入实施《省职工素质工程五年规划》,以推动创新型人才、创新型科室、创新型医院建设为目标,大力组织技术骨干和专家参加技术攻关、技术革新、技术协作和科技成果转化活动;继续开展职工优秀技术创新成果和我为医院献一策“金点子”征集、评选活动;继续深化“我为节能 减排做贡献”系列活动,引导职工积极投身到自主创新的实践中去。开展群众性经济技术创新活动面要达到80%以上。
3、深化创先争优,选树模范活动。各单位工会要围绕“当好主力军”,建功十二五”为目标,继续深化创先争优活动,广泛开展“学劳模、当先进、树典型、比奉献”活动。认真做好20xx年全市第四届劳模、工人先锋号、首席职工、优秀员工的选树、推荐、评选工作,用劳模、先进人物的典型事迹和工人阶段的伟大品格感召职工群众,引领社会风尚。
1、深化和谐劳动关系创建活动。继续以打造“同舟杯”和谐劳动关系品牌为抓手,发挥劳动关系三方协调机制作用,及时研究和协调解决影响劳动关系和谐稳定的突出问题。民营医疗机构要将工资集体协商,事务公开,民主管理,集体合同制度和劳动合同的签订率和履约率,劳模和先进的评选等工作纳入创建内容,确保创建工作上下联动,有序动作。
2、进一步加强劳动争议调解组织建设。卫生工会联合会和县直医疗卫生单位及各中心卫生院工会,要主动适应劳动关系新变化,进一步畅通职工利益诉求渠道,建立和完善劳动争议调处和劳动法律 监督组织,20xx年,县直医疗卫生单位,各中心卫生院和民营医疗机构要建立完善劳动争议调解委员会。
3、完善民主管理制度。推进院(事)务公开民主管理制度化、规范化建设,维护 好职工的合法权益。全面落实单位民主管理,深化以职代会为基本形式的院(事)务公开和民主管理制度,着力加强单位职代会建设,加大单位在医疗卫生业务中的重大问题、重大决策和涉及职工切身利益政策规章制定的参与力度和公开力度,不断扩大职工的知情权、参与权、管理权和监督权。
为进一步提高全员优质文明服务意识和市场竞争意识,加强服务的规范化、制度化,树立信用社良好的社会形象,使吴郢信用社“文明服务规范”工作再上台阶,促进吴郢信用社各项工作的持续发展,更好地促进物质文明建设与精神文明建设的协调发展,按照《安徽省农村合作金融机构标准基层行社创建指导意见》的要求,结合我社实际,特制定吴郢信用社今年文明服务规范工作计划:
召开全体员工会议,对今年度文明服务规范活动进行再动员、再宣传。制定吴郢信用社今年度“文明规范服务”活动实施方案(今年2月至4月底),优服活动的工作目标是:巩固、整改、提高。即以加强行业形象建设为前提,稳定服务质量,巩固优服活动成果;推进服务创新,整改服务中存在的问题,深化活动内涵,满足客户服务需求;加强行业文化建设,培养优秀员工队伍,不断提高整体管理水平来提升服务水平,最终体现为服务创造价值,服务塑造形象,服务拓展市场,服务实现效益,服务提升竞争力。从十个方面对活动的内容进行了安排,活动贯穿全年,分三个阶段进行,有步骤、有目的、有内容、有重点、有奖惩、有措施。
吴郢信用社高度重视文明服务规范工作,列入经营议事日程,成立文明服务规范领导小组,为文明规范服务活动提供可靠的组织保证。设立顾客休息长椅、桌凳;配置防暑降温、老花镜、签字笔、茶水设备;添置花树、盆景,美化环境等。
为达到服务标准化,完善服务环节,提高服务水平,建立健全科学、合理的服务工作考评体系,吴郢信用社制定网点文明服务规范考核评价表,设服务环境、服务态度、仪容举止、服务素质、监督反馈、组织领导等考核指标,保证各项服务机制的完善。
、全面实施推进阶段(今年5—12月)
巩固“双建”工作开展以来文明服务活动取得成果。
对发现的不足之处进行整改提高。
按市区联社统一部署,组织申报验收。
、对吴郢信用社今年度文明服务活动开展情况进行总结表彰。
1、深入开展职工建功立业活动。围绕推进“两化互动”,实现“三个率先”,以“攻坚克难显身手、助推发展立新功”为主题,继续以打造“洪城杯”职工劳动技能比武活动品牌为载体,掀起劳动竞赛新热潮。要突出抓好基本医疗服务、九大公共卫生服务、科学技术创新等方面的重大项目、重要窗口的劳动技能竞赛活动;以开展争创“五化五强”科室活动(即:力求科室建设做到制度规范化,执行力强;竞赛指标化,战斗力强;技能复合化,创新力强;管理精细化,竞争力强;作风民主化,凝聚力强)为载体,进一步深化“工人先锋号”创建活动,力争全年创建市级“优秀工人先锋号”1个,培育县级“工人先锋队号”2个。
2、深化职工经济技术创新工程。深入实施《省职工素质工程五年规划》,以推动创新型人才、创新型科室、创新型医院建设为目标,大力组织技术骨干和专家参加技术攻关、技术革新、技术协作和科技成果转化活动;继续开展职工优秀技术创新成果和我为医院献一策“金点子”征集、评选活动;继续深化“我为节能减排做贡献”系列活动,引导职工积极投身到自主创新的实践中去。开展群众性经济技术创新活动面要达到80%以上。
3、深化创先争优,选树模范活动。各单位工会要围绕“当好主力军”,建功十二五”为目标,继续深化创先争优活动,广泛开展“学劳模、当先进、树典型、比奉献”活动。认真做好20xx年全市第四届劳模、工人先锋号、首席职工、优秀员工的选树、推荐、评选工作,用劳模、先进人物的典型事迹和工人阶段的伟大品格感召职工群众,引领社会风尚。
1、深化和谐劳动关系创建活动。继续以打造“同舟杯”和谐劳动关系品牌为抓手,发挥劳动关系三方协调机制作用,及时研究和协调解决影响劳动关系和谐稳定的突出问题。民营医疗机构要将工资集体协商,事务公开,民主管理,集体合同制度和劳动合同的签订率和履约率,劳模和先进的评选等工作纳入创建内容,确保创建工作上下联动,有序动作。
2、进一步加强劳动争议调解组织建设。卫生工会联合会和县直医疗卫生单位及各中心卫生院工会,要主动适应劳动关系新变化,进一步畅通职工利益诉求渠道,建立和完善劳动争议调处和劳动法律监督组织,20xx年,县直医疗卫生单位,各中心卫生院和民营医疗机构要建立完善劳动争议调解委员会。
3、完善民主管理制度。推进院(事)务公开民主管理制度化、规范化建设,维护好职工的合法权益。全面落实单位民主管理,深化以职代会为基本形式的院(事)务公开和民主管理制度,着力加强单位职代会建设,加大单位在医疗卫生业务中的重大问题、重大决策和涉及职工切身利益政策规章制定的参与力度和公开力度,不断扩大职工的知情权、参与权、管理权和监督权。
为认真贯彻落实党的十八大及十八届三中、四中、五中、六中全会精神,充分发挥服务中心服务大局的职能作用,经研究同意,制定本计划。
一.加强领导,完善工作机制。
一是成立服务业发展领导小组,负责指导、协调解决服务业发展中的重大问题,创优服务发展环境。二是组建工作专班,由一名领导牵头,相关科室参与,开展法治宣传、法律服务和矛盾化解工作,助推企业发展。三是建立服务业工作网络,加强与政法机关、工业园区、企业的沟通联系,建立服务业例会制度、定期走访制度等,进一步强化长效沟通机制。
二.建章立制,制定考核办法。
三.强化措施,优化发展环境。
研究制定《关于在全市政法机关开展“部门挂园区,干警联企业,工作促落实”的活动方案》,以贯彻省委政法委十六条意见为重点,以“四百”活动为载体,以优化改革发展环境为目标,树立“容错”和平等保护司法理念,为企业提供及时、快捷、便利、高效的服务,积极化解和处置涉企矛盾纠纷和不稳定因素,服务市场主体经济发展。组织政法机关深入企业和在建项目调查走访,开展法治服务、法治宣传和矛盾化解,以务实举措助推“四百”活动取得实效。
2017年4月2日。
为进一步优化环境,促进经济结构优化,推进经济方式转变,快速发展现代服务业,提升产业水平,扩大就业渠道,增加居民收入,实现富民强街目标,特制定镇服务业发展工作计划:
1、总体思路:
坚持从区域经济社会发展全局出发,按照统筹和互动的要求,坚持以工业化为龙头,以城市化为依托、以市场化为导向,坚持改造提升传统服务业与拓展新兴服务业、整体推进与突出重点相结合,努力开创服务业发展新局面。要以工业化为龙头,带动服务业发展提速;以城市化为依托,拓展服务业发展空间;以市场化为导向,创新服务业发展机制。促进我镇服务业快速、高效、协调发展。
2、发展目标:
第三产业增加值增长14%;
完成服务业税收任务;
新增限上服务业企业3家;
社会消费品零售额增长18%;
完成晨博商务酒店及总部大楼项目主体工程;
优米科技文创及服务外包项目线下网点建设。
在现代经济中,服务业己成为经济增长的生产动力和现代化的重要标志。现代服务业具有投资少、消耗低、污染小、效益高等特点。大力发展服务业,是推动经济增长的重要力量,是解决就业的主渠道。发展现代服务业有利于突破资源约束瓶颈,减轻环境压力,推动经济增长方式转变,有利于培育新的经济增长点,提升镇功能和综合实力,有利于优化产业结构,推动产业升级,有利于促进科教、文化、卫生等事业发展,提升人们生活品质和生活水平,实现充分就业,加快构建和谐社会。
经济发展科要进一步转变观念,真正实现从原先的工办到经济发展科的转变,认真做好三产服务业工作,要从构建有效的三产服务业工作机制,抓好三产服务业基础工作。要健全服务业基本情况,制定工作计划、完善信息统计等完整的基本台帐资料。建立健全相关三产服务业议事、考核、信息收集报送等工作制度,形成有效的工作机制,做到三产服务业工作底数清,情况明。
1、加快发展楼宇经济。
强化重点项目和重点工程建设,努力在科学发展、率先发展上实现新突破。今年将重点启动晨博酒店大楼、建业物流总部大楼等大楼建设,通过大楼的建设把xx的城市形象搭建起来。
2、全力承接文创西进。
为更好把握大杭城文化西进的机遇,迈好xx作为建德东大门承接产业西进的步伐。今年镇将整合xx现有办公大楼及味精厂闲置厂房的场地资源,规划设计建德首家工业设计和文创产业园区,为xx未来十年的发展搭建好平台。
3、整合提升商贸流通业。
以结构调整和业态提升为重点,完善商贸基础设施,强化镇商贸服务功能。提升xx社区农贸市场功能,以“农村放心店”工程为重点,推进农村商业网点建设,完善农村流通服务网络。
4、加快发展现代物流业。
利用建德市发展物流业的鼓励政策,立足产业基础,利用地理优势和资源优势,依托320国道、杭新景高速公路等主要交通通道,以联江物流项目、建业物流项目的建设,积极推进物流平台建设,大力发展第三方物流。
5、培育服务业龙头企业。
积极引导具有经营规模、综合效益、企业管理等处于行业优势的服务业企业来xx投资、发展。
6、推进服务业现代化。
支持服务企业品牌建设,引导服务企业争创名牌。大力推动商贸、餐饮、旅游等传统服务业标准的实施,全面推进服务业标准化和规范化。
7、强化服务业项目支撑。
积极开展服务业项目的筹划、论证、筛选工作,逐步形成“储备一批、规划一批、建设一批”的重大服务业项目滚动推进机制;紧盯优米科技文创及服务外包项目建设,切实培育服务业发展新增长点;加大招商引资力度,积极引进服务业项目,推进服务业加快发展。
为深入贯彻《宁国市爱国卫生十三五(20xx-20xx年)工作规划》文件精神,20xx年我局爱卫工作要以提高职工健康水平为目标,继续坚持把爱卫会的工作与我局创建文明单位工作有机地结合起来,重点做好以下几方面的工作:
进一步加强对建设健康机关的组织领导,落实工作职责,使爱卫会工作在我局有组织、有计划的开展。把建设健康机关与创建国家级卫生城市有机的结合起来,加强组织协调,在注重实效上下功夫。今年的爱卫会重点工作是:持续做好单位的美化、净化、绿化工作。同时认真做好日常卫生工作。
一是进一步健全宣传教育阵地建设,扩大教育面;二是及时把党和政府对爱卫会工作要求及文件精神传达到群众,做到人人皆知;三是进行动员教育,形成人人参与的良好氛围,动员广大干部职工积极投稿,使黑板报、宣传橱窗内容更充实。
进一步完善或修订内部管理考核办法和有关的规章制度,逐步实行科学管理、规范管理。继续安排专人具体负责单位爱卫会的日常工作和健康机关建设工作,安排保洁员负责办公楼内的卫生,过道一日拖二次,垃圾日清,厕所每日保洁二次,去除异味,随时保持地面清洁;公共设施定期进行检查维护;积极配合市、街道与社区工作安排,开展除四害工作。
进一步贯彻落实《安徽省防控病媒生物管理办法》及相关规范和技术标准,加强病媒生物的科学防控,开展以环境治理为主的综合预防控制措施,消除病媒生物孳生地。加强单位的防蚊蝇、防鼠设施建设,使之合格率达95%以上,建成区通过省级病媒生物防控达标验收,鼠、蚊、蝇、蟑螂的密度达到国家病媒生物密度控制水平标准c级以上。
结合开展第29个爱国卫生月活动、第8个爱国卫生法制宣传周活动及有关中心工作,动员广大干部职工积极参与爱国卫生运动,整治环境卫生,大力开展讲卫生、树新风、除陋习活动,提高干部职工文明卫生意识,改变不良卫生习惯,营造社会和谐、精神文明的社会风尚,提高干部职工健康水平。以健康支持性环境建设为重点,进一步倡导全民健康生活方式,每年组织不少于3次的健康知识的讲座、1-2次群体性健身活动,推动开展全民健身活动,积极开展公共场所禁烟。
一是进一步增强企业职业病防治主体责任意识。通过安全生产培训、季度安全生产例会及职业病防治宣传周等活动宣传法律法规,以及通过开展签订《用人单位职业病防治主体责任告知书》形式,增强企业职业病防治工作的内生动力。
二是进一步提升企业职业病防治本质安全水平。通过政府购买服务,组织开展20xx年度职业病危害因素监督检测工作;督促新发职业病人、疑似职业病人或体检结果异常人员占比较高的企业开展职业病危害事故隐患排查治理工作。
三是进一步提升职业健康监管尽职履责水平。20xx年我局将以执法抽查、案件查处为重点,加强对工作场所职业健康的综合监督检查,落实细排查、严督查、快整改要求,不断推动用人单位提高职业病危害辨识管理、风险评估、预警预控能力,为今后几年我市职业病发病形势平稳夯实基础。
四是进一步深化职业病危害专项治理工作。继续深入开展耐磨及铸造业、陶瓷生产和耐火材料企业专项治理,及重点行业(领域)职业病危害专项治理集中开展回头看行动。严格跟踪复查,督促上述行业企业加大隐患整改力度,改善作业环境,加强个体防护,积极排查早期职业健康受损人员。
继续按照上级的要求,做好工作台账、档案工作,积极做好联点共建活动。
以科学发展观为指导,深入贯彻市委全体(扩大)会议和全市经济工作会议精神,按照“服务业发展项目化、项目推进责任化”的要求,强化项目管理,推进手段创新,落实服务举措,以项目推进带动服务业结构调整和产业升级,实现全市服务业更快更好地发展。
二、目标任务。
(一)实施当年投资千万元以上服务业项目153个,总投资236亿元,确保当年完成投资77亿元。其中:实施全市服务业十大重点工程项目22个,确保完成投资13亿元以上;完成当年投资3000万元以上项目40个,5000万元以上项目20个,亿元以上项目10个。
(二)启动服务业重大前期项目储备工作,全年新增总投资超亿元的重大储备项目30个,其中完成备案或核准手续项目10个。
三、推进措施。
(一)明确目标任务,建立健全领导挂钩责任制。各县(市、区)、市各有关部门和单位要及时将全年的目标任务细化分解,排定时间进度,制定工作方案,推动重点项目加快建设。对投资额在3000万元以上的服务业重点项目,各县(市、区)政府和市有关主管部门要明确领导挂钩责任制,切实加强领导,为服务业重点项目建设提供强有力的组织保障。
(二)实施目标考核,全面推行重点工作督查机制。各县(市、区)、市各有关部门和单位要对照意见要求,加大对重点项目的跟踪推进。市服务业领导小组办公室要按季对全市重点项目建设情况进行督查,并形成督查通报,每半年在报纸、电视等新闻媒介上进行公布,推动项目建设取得实实在在的成效。市服务业领导小组将根据重点项目实施情况进行奖惩考核。
(三)加强项目管理,进一步完善重大项目储备制。各县(市、区)、市各有关部门和单位要以“”服务业发展规划为先导,尽快建立服务业项目库,完善各种资料台帐,实行分类管理。要围绕优势产业积极开展服务业专题招商,多渠道开辟项目来源,重点储备一批亿元以上的服务业重大项目。同时要加强项目的前期调研论证,及早筹划近年内可望实施的重大项目,分步实施,滚动推进,为全市服务业增添发展后劲。
(四)优化服务环境,加快建立重点项目协调机制。各县(市、区)、市各有关部门和单位要进一步改进作风,提高服务效能,建立健全重点项目协调机制。市服务业领导小组将设立专门的.联席议事机构,对重点项目引进和建设中遇到的主要矛盾和问题,实行“一事一议”,研究扶持措施,努力推进重点项目建设。
四、考核奖励。
(一)组织领导。
此项工作在市服务业发展领导小组领导下进行,由市服务业发展领导小组办公室牵头组织。
(二)考核对象。
各县(市、区)政府,市开发区管委会,市各相关部门和重点项目建设单位及责任人。
(三)考核内容及标准。
主要考核全市当年投资千万元以上服务业重点项目的建设和完成情况及重大前期项目的储备和进展情况。考核主要采取定量考核的办法进行。
1对项目建设单位的考核。主要考核项目实际投入及工程质量等内容。考核实行打分制,设基本分和附加分。基本分100分,具体考评标准为:
(1)实际投入(80分)。完成年度形象进度和投资任务的得满分,投资每超(欠)10%加(扣)2分。
(2)工程质量(20分)。项目质量管理制度健全且建设过程中严格按质量要求施工的得满分,有一项不达要求的酌情扣分。
凡项目实施过程中出现重大安全事故,造成人身伤亡和财产损失的,实行一票否决,取消项目建设先进单位参评资格。
附加分主要是投资规模加分。重点项目基本投资要求为当年完成1000万元,当年投资额在1000万元以上的,每超过1000万元,加2分。
基本分和附加分之和为项目建设单位最终得分。对未列入年度项目安排的新开工项目,项目单位应在项目开工半个月内将基本情况以书面形式报市服务业发展领导小组办公室备案,以便及时纳入考核范围。
2对县(市、区)和部门的考核。主要考核所属项目进展和组织推进情况,考核实行打分制。具体考评标准为:
基本分:为各县(市、区)和部门项目考核得分之和。对没有建立重点项目主要领导挂钩责任制的县(市、区)和部门,酌情扣分。列入全市考核的重点项目完成投资未达70%,或重大前期项目储备未完成任务的,取消相关地区和部门评选先进的资格。
附加分:
(2)鼓励增加大项目。对未列入全市考核范围,但当年开工并完成投资3000万、5000万和亿元以上的项目,分别加2分、3分和5分。
(3)鼓励大项目储备。新储备一个亿元以上项目并完成工商注册登记手续的加2分,完成备案或核准手续的加5分。
基本分和附加分之和为地区和部门最终得分。此项考核最后得分的30%,将作为全市服务业工作目标考核中重点项目部分的得分。
(四)奖项设置。
1优秀项目单位奖,共10名左右。在每个行业中按得分高低选择前两个项目单位,经综合平衡后确定。
2优秀组织单位奖,共6名左右。对县(市、区)分板块考核,其中第一板块2名,二、三板块各1名;市直部门2名左右。依据县(市、区)及市直部门考核评比结果确定。
3先进个人奖,共30名。主要在优秀项目单位、优秀组织单位和综合服务部门中产生。
(五)奖励方式。
坚持精神奖励和物质奖励相结合。对优秀项目单位、优秀组织单位和先进个人,以市政府名义进行表彰。同时,给予优秀项目单位、优秀组织单位和先进个人一次性奖励。
今年以来,市服务业办公室按照市委、市政府关于转方式调结构的总体部署,紧紧围绕省、市服务业跨越发展的目标要求,狠抓规划编制、项目建设、载体培育和机制完善四大工作重点,进一步强化措施,协调推进,有力地促进了全市服务业的持续快速增长。现将今年以来的工作情况和下一步工作打算汇报如下:
今年以来,在各级关于加快服务业发展政策措施的有力推动下,全市服务业继续保持了快速健康发展的良好态势,服务业对全市经济的贡献率明显提高,服务业转方式调结构取得初步成效。前三季度,全市服务业增加值完成743.68亿元,同比增长17.5%,服务业占比达到34.6%,同比提高1.2个百分点;社会消费品零售总额实现714.18亿元,同比增长18.9%;完成规模以上服务业投资468.24亿元,同比增长30.7%,服务业投资占全市规模以上固定资产投资的比重达到46.3%;服务业分别实现国地税收入23.61和32.36亿元,同比分别增长26.84%和39.68%。预计全年服务业增加值将达到972亿元,增速可保持在17%以上,服务业占比将保持在34.6%以上,可完成比上年提高1个百分点的目标;全年社会消费品零售总额增速可达到18.6%左右;全年规模以上服务业投资增长可达到30%以上;服务业国地税收入增速可达到25%和35%左右。为了促进全市服务业健康发展,我们主要做了以下几个方面的工作。
一是积极向省推荐新的省级重点园区和重点企业,开展了对市级重点园区和重点企业的提报和调整工作。共向省推荐了鲁中保税物流中心、高新区高新技术创业服务中心和淄川建材城等6个园区和淄博金泰铁路储运有限公司、山东和济集团、山东卓创资讯有限公司等6家重点企业。二是按照规划的要求,重点策划实施了一批与园区产业互为支撑的现代服务业大项目、好项目,今年策划的42个新建项目大多数位于我市省级或市级重点园区内,重点园区的集聚能力和水平明显提高。三是积极引导卓创咨询等信息服务企业发展软件和服务外包,支持淄博商厦等商贸流通企业加快发展电子商务,支持和济物流集团等大型现代物流企业积极发展物流加工,延伸产业链,切实加快重点企业向规模化、网络化、品牌化方向发展,进一步提高了重点企业的核心竞争力。通过强化措施,加大三大载体培育力度,重点城区、重点园区和重点企业发展取得了明显成效。重点城区服务业增长速度继续加快。前三季度,6个服务业重点城区服务业增加值共完成614.53亿元,同比增长18.45%,分别比去年同期和今年全市三季度高3.68和0.95个百分点,占全市的比重达到82.6%。重点园区进展良好。淄博商贸物流园基础设施建设加快推进,新区西部客货运输中心建设工程进入收尾阶段,贝尔华韵医药物流园、鸿运物流三期工程、南方汽车城等项目奠基开工;周村古商城文化旅游区,拆迁工程全面完工,景点工程及各类文化旅游营业设施全面展开;东岳氟硅材料创新园,部分新建项目开始动工。前三季度,3个省级服务业重点园区营业收入、税金和从业人员分别比去年同期增长10.79%、18.63%和3.85%。重点企业平稳发展。前三季度,5家省级重点服务业企业营业收入、税金、利润和从业人员分别达到159.9亿元、2.04亿元、6.29亿元和1.64万人,同比分别增长20.91%、25.57%、62.95%和6.53%;全市50家重点服务业企业实现营业收入、利润分别增长18.25%和29.3%。
围绕服务业转方式调结构,进一步加大现代物流、科技信息、文化旅游、创意动漫等现代服务业业态项目的策划与筛选力度,突出项目调度管理和协调服务,有力地促进了重点项目的顺利实施。全年共确定80个服务业重点项目,其中现代服务业项目达到42个,占项目总数的52.5%。围绕项目建设,深入开展了服务业项目推进年活动。
一是继续加大项目建设条件的落实力度,今年绝大多数项目基本落实了建设条件;
二是认真落实各项项目扶持政策,为项目建设创造良好条件;
三是切实抓好项目的调度管理,进一步完善了项目领导挂包责任制。
通过加强项目建设的调度管理和协调服务,积极帮助解决实际困难和问题,保证了重点项目建设顺利推进。年初确定的80个服务业重点项目,截至目前,全市80个服务业重点项目共完成投入75.7亿元,完成年度投资计划的71.5%。其中现代物流项目,总投资181.25亿元,完成14.47亿元,占年度计划投资的72.5%;文化旅游项目,总投资136.38亿元,完成20.58亿元,占年度计划投资的92.08%; 创意产业项目,总投资12亿元,完成5.02亿元,占年度计划投资的91.67%; 科技信息项目,总投资10.47亿元,完成3.91亿元,占计划投资的67.2%;商贸流通项目,总投资167.73亿元,完成29.14亿元,占计划投资的67.11%。在42个新建项目中,已经开工的项目达到28个,占全部新建项目的66.7%。部分项目进展顺利。永旺西部购物中心已于10月22日正式开业运营;淄博创意产业园一期工程已竣工,正在招商中;年内已经竣工或即将竣工的项目达到8个。名尚城市广场商业设施部分正在加快推进,完成投资1.21亿元;淄博保税物流中心完成投入2.6亿元,1、2号保税物流仓库完工,已于9月底顺利竣工并投入运营,目前正在园区路网建设;齐鲁现代物流港完成投入1.35亿元,10万立方米罐区投用,开通油品专列,铁路专用线一期工程3股已经开通,二期扩建4股、5股已完成设计;和济集团钢材加工物流配送中心完成投入5800万元,占年度投资计划的29.7%,钢材加工配送中心加工区3个车间已建成并投入使用;新华医药物流园完成投入8471万元,目前园区主体正在紧张施工中,总体进展情况良好;先进陶瓷创新园,完成投资1.36亿元,塔楼a座主体完成2层,b座主体完成3层,裙房主体完成4层;高分子创新园项目,完成投资7623万元,主体基本完工,进入设备安装;齐鲁国际化工商城,完成投资7000万元,土地已拆迁手续已办理完毕,正在进行地基施工;孔子文化创意园,完成投入2.7亿元,孔子文化广场及其29个工程(老年修养中心、会所、住宅、艺术家创作室)正在建设中;周村古商城开发建设项目,完成投入1.38亿元,回迁楼及其配套工程区已完工。景观休闲区、旅游购物街和鉴宝大厅已完工,部分已投入使用。五星级影城影厅已于9月28号正式对外营业;青年公园完成投入6000万元,工程已奠基,正在进行三通一平中;玉皇山生态恢复工程完成投入9600万元,中华阁主题楼正在进行场地平整、中轴线皇帝塑像及办公楼正在建设中;淄博国际物流港、桓台煤炭储备物流中心、鲁中二手车市场搬迁提升工程等重大项目前期准备工作正在加快推进。续建项目投资进度也明显加快。
一是进一步健全和完善服务业工作考核体系。按照省关于加强重点城区、重点园区、重点企业和重点项目四大载体的考核要求,研究制定了集综合考核和专项考核于一体的《淄博市服务业四大载体考核办法》;二是围绕重点项目策划、调度和管理,研究制定了《淄博市服务业重点项目考核办法》,为进一步推进重点项目建设,促进服务业结构升级、总量扩张和转方式调结构奠定了良好的基础;三是创新统计调度工作机制,委托路路通网在原有重点企业调度系统的基础上,进一步研发对服务业相关部门的统计数据调度系统,目前系统建设已近尾声,正在调试阶段。
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