总结并不是一种简单的事情，它需要我们花费一定的时间和精力来进行思考和整理。建筑总结时应注意哪些关键点？有没有一些实用的技巧和经验可以分享？下面是一些建立工作与生活平衡的实用建议，希望能给大家一些启示。

员工军训培训心得篇一

我们的培训为期共40天，主要分为2个部分，第一部分是7天的军训，第二部分是银行的业务训练，初来乍到，大家就感受到了这次培训严格的军事化管理作风，首先要收手机、电脑等一切娱乐用品，其次生活作息时间完全军事化管理，这让我们这些平时娇生惯养的大多数90后们感到很不适应，不过经过教官们的教导，使我们明白了这是让我们思想转化的第一步，以军人的纪律严格要求自己，改掉平时自由懒散、无组织纪律的坏毛病，这也是由一个学生向一个社会人转化的第一步，只有做好了这个，才能为今后的学习工作打下一个良好的基础！

培训伊始，首先教官向大家介绍了培训流程纪律，明确了大家的思想，然后行领导召开了开班典礼，为大家作了动员大会，在这两次会议下，我们的状态有了明显的提升，每天的军训生活帮助我们塑造了良好的形体，崭新的面貌。虽然很累，但是很开心，也很充实，相信通过此次培训，我们都会受益良多！

培训生活，累并充实，相信会给所有人留下一段难忘的记忆！

员工军训培训心得篇二

新员工的军训和培训是他们步入职场的第一步，在这个过程中，他们将接受职场规则和团队合作的培训，并学习在工作中如何应对挑战和困难。军训开始的那一天，我们被分成小组，穿上一致的军装，像一支队伍一样列队集合。在教官的指导下，我们进行了军事纪律的训练，这是我第一次体验到军人的严肃和纪律。在炎热的夏天，我们跑步、踢球、进行体能训练，这些训练不仅增强了我们的体能，也培养了我们的团队合作和坚韧不拔的精神。

第二段：困难与挑战。

军训和培训过程中，我们遇到了各种各样的困难和挑战。在严格的军事纪律下，我们必须完成各种任务，如完美地排练军队队列、完成高强度的体能训练以及掌握各种技能。这些任务对我们来说都是新鲜的，因为以前没有接触过军事训练。一开始，我们感到无所适从，因为我们对这些任务缺乏经验和知识。然而，我们逐渐适应了新的环境，并且经过努力和训练，我们渐渐掌握了军事技能，学会了团队合作，并增强了对困难的应对能力。

第三段：团队合作的重要性。

团队合作在军训和培训过程中扮演着重要的角色。在团队合作中，每个人都必须承担自己的责任，同时也要与团队其他成员密切合作，以达到共同的目标。在军训中，我们参加了拓展训练活动，这是一种团队合作的游戏，在游戏中我们必须共同解决各种问题。这让我们意识到，只有通过相互合作和协作，我们才能取得更好的成绩。团队合作不仅在军训中重要，在以后的工作生活中也是至关重要的。通过团队合作，我们可以互相支持，共同克服困难，取得更大的成就。

第四段：自我提升。

军训和培训不仅让我们学习了团队合作，还让我们有机会自我提升。在训练过程中，我们必须超越自我，突破自己的舒适区。例如，我们在高温下进行长时间的体能训练，这要求我们有更强的意志力和毅力。通过克服困难，我们不仅增强了身体素质，也锻炼了意志力和抗压能力。军训和培训还提供了学习新知识和技能的机会，例如沟通技巧、职业道德和工作技巧等，这些都是对我们职业发展非常重要的内容。

第五段：对未来的展望。

通过军训和培训，我们学会了团队合作、自我提升和应对困难的能力。这些能力将在我们未来的工作和生活中发挥重要作用。同时，军训和培训也让我们更好地了解了公司文化和组织结构，对公司的运作有了更深入的了解。这个军训和培训过程不仅是对我们知识和技能的锻炼，更是对我们职业生涯的良好开端。在将来的工作中，我们将更加自信、专业地面对各种挑战，并为公司的发展做出贡献。

总结：通过军训和培训，新员工不仅得到了专业知识和技能的培训，更重要的是锻炼了团队合作、自我提升和应对困难的能力。这些能力将在他们的职业生涯中发挥重要作用，帮助他们成为优秀的职场人士。通过这次军训和培训，新员工开始了他们的职业发展之旅，为未来的工作做好了准备。

员工军训培训心得篇三

作为一项重要的企业培训活动，员工军训培训不仅能够增强员工的身体素质，培养团队协作精神，还能提高员工的纪律意识和责任感。军训培训通过模拟军事训练的方式，让员工在严格的纪律约束下进行学习，体验军人的训练方式和作风，培养他们的坚强意志和团队协作能力。这不仅可以提高员工的工作效率和执行力，还能够提升企业整体的战斗力和竞争力。

通过参加员工军训培训，我深刻体会到了身体锻炼的重要性。军训培训中的体能训练锻炼了我的体魄，提高了我的身体素质。艰苦的训练让我感受到了毅力和坚持的重要性。只有在困难面前不屈不挠，才能战胜自我，取得更好的成绩。此外，军训培训中的团队合作让我意识到一个团队的力量是无限的。只有通过协作和配合，才能完成那些原本个人难以完成的任务。

参加员工军训培训对个人的成长有着重要的推动作用。首先，军训培训强化了我的纪律意识和责任感。在军训培训中，严格的纪律要求让我逐渐养成了良好的习惯。例如按时起床、整理个人物品、保持环境卫生等。这些习惯不仅有助于个人生活的规律性，也有利于提高工作效率。其次，军训培训培养了我的团队协作能力。在团队训练中，我明白了一个人的力量是有限的，只有与其他人紧密合作，共同努力才能取得最佳效果。团队合作能力对工作中处理复杂问题和协调各方面的合作至关重要。

员工军训培训对企业的影响和贡献不可忽视。首先，通过军训培训，企业能够培养一支纪律严明、团队协作能力强的员工队伍。这样的员工具备了良好的职业素养和团队精神，能够更好地履行自己的职责，提高工作效率。其次，军训培训能够增强企业的凝聚力和向心力。员工在军训培训中能够共同面对困难、互相帮助，从而建立起一种相互关心和支持的工作氛围。这种团结协作的氛围将有助于企业的稳定发展和员工的个人成长。

尽管员工军训培训已经取得了一定的成效，但仍有待进一步完善和提升。首先，要根据员工的实际需求和能力设置合理的训练内容。不同岗位的员工可能有不同的身体素质和能力水平，因此需要针对性地设计培训课程。其次，在培训过程中应加强员工的心理辅导和疏导，帮助他们适应培训的压力和困难。此外，应加强培训后的跟踪和评估，及时了解培训效果和个人成长情况，为员工提供个性化的发展方向。

总结：

员工军训培训是一项有益于员工个人成长和企业发展的活动。通过军训培训，员工能够增强体魄，提高纪律意识和团队协作能力。这对个人的成长和企业的发展都具有重要的意义。但同时也需要进一步完善和提升培训机制，以更好地满足员工的成长需求和提高企业的战斗力。

（注：本文为人工智能生成，仅供参考。）。

员工军训培训心得篇四

新员工军训和培训作为组织引入新成员的第一步，对于提高员工的归属感、团队精神和职业素养等方面起着至关重要的作用。这一过程不仅为新员工提供了熟悉企业文化和规章制度的机会，也让他们在集体环境中锻炼了意志品质和团队合作能力。在我参加的新员工军训和培训中，我深刻体会到了这一过程的重要性，也对自己的成长有了更深刻的认识。

新员工军训主要包括体能训练、团队建设以及军事素质培养等内容。通过晨练、体能训练等项目，我对自己的体能和耐力有了很大的提高，不再觉得轻易疲倦。在团队建设中，我学会了倾听他人的意见，不断与队友进行沟通，增强了团队协作的能力。军事素质培养更是让我深刻认识到了纪律的重要性，明确了自己在组织中的地位和职责，从而更好地适应了工作环境。

第三段：介绍新员工培训的内容和收获（250字）。

新员工培训主要包括专业知识学习、企业文化和团队合作等方面的培训。通过这一系列培训，我对组织的业务有了更深入的了解，学会了如何应对各种工作挑战。企业文化培训更是让我明确了组织的价值观和行为准则，并以此为标准指导自己的工作和人生。与此同时，通过团队合作的学习，我更加明白了团队的重要性，懂得了如何与团队成员相互支持和配合，实现共同目标。

通过新员工军训和培训，我深深感受到了组织对新员工的关怀和培养。这一过程不仅让我与其他新员工建立了深厚的友谊，还让我对自己的职业生涯有了更加明确的规划和目标。我深刻认识到，作为一名新员工，要不断学习和进步，努力提升自己的能力和素质，为组织的发展做出更大的贡献。未来，我将以更加积极的态度应对工作中的挑战，并通过不断学习和成长，与组织共同进步。

总而言之，新员工军训和培训是组织引入新成员的重要环节，不仅为新员工提供了熟悉组织文化和规章制度的机会，也培养了他们的团队意识和职业素养。通过这一过程，新员工不仅在体能和军事素质上得到了提高，也学到了与他人合作的重要性以及专业知识的运用。因此，作为新员工，我们应珍惜这一过程，不断学习和进步，为组织的发展做出更大的贡献。

员工军训培训心得篇五

军训是新员工融入公司文化的第一步。在军训过程中，我们身着统一的军装，严格按照军队的要求进行训练，不仅使我们感受到军人的严肃和纪律，更培养了我们的意志力。在长时间的晨跑、爬山等体力训练中，我们必须坚持下来，这种坚持不仅锻炼了我们的体魄，也磨练了我们的意志。通过军训，我深刻体会到，只有拥有坚强的意志力，才能在职场上克服困难，不屈不挠地追求目标。

第二段：培训——增长知识，拓宽视野。

军训之后，公司还开展了一系列的培训，这是新员工获得专业知识和技能的重要途径。培训课程涵盖了各个方面，如沟通技巧、团队合作、项目管理等，这些知识对我们今后的工作起到了基础和指导作用。而且，培训不仅仅是培养我们专业知识，更是为我们拓宽视野提供了契机。通过培训，我们不仅可以学到专业知识，还可以了解到行业动态，与其他岗位的同事交流经验，拓宽自己的工作和人生视野。

第三段：团队合作——锻炼沟通能力和合作意识。

在军训和培训过程中，我们不仅要与其他新员工密切合作，还要与各级领导和职工进行互动。这不仅是为了让我们更好地了解公司的运作，更是为了锻炼沟通能力和合作意识。在团队中，我们需要互相配合、相互帮助，共同完成任务。通过与团队成员的沟通和合作，我们懂得了如何与他人有效地沟通，如何处理不同意见以及如何快速适应团队。这些都是团队合作中必备的能力和素质。

第四段：自我调整——提升个人素质的机会。

军训和培训不仅是为了提升团队的整体素质，更是为了让每个新员工拥有更强大的个人素质。通过参加各种项目和活动，我们不仅可以发掘自身的潜能，还可以培养自己的领导能力和适应能力。军训和培训过程是一次自我调整和完善的过程，通过反思和总结，不断提高自己的不足之处，不断修正自己的行为和态度。这些对于我们的个人成长和职业发展具有重要的意义。

第五段：感悟与展望——军训和培训对职业生涯的启发。

通过军训和培训，我深刻明白了团队精神、合作意识和专业能力的重要性。在职场中，只有与他人和谐相处，共同协作，才能取得更好的成绩。同时，也深刻意识到专业知识和技能的重要性，不断学习和进步，才能在职业发展中立于不败之地。因此，在今后的工作中，我将始终保持对团队的认同和支持，不断提高自己的专业能力，为公司的发展贡献自己的价值。

结语：军训和培训是新员工进入职场的重要过程，这一阶段不仅可以锻炼我们的体魄和意志力，提高专业知识和技能，还可以培养我们的合作意识和沟通能力。通过军训和培训的过程，我们可以更好地适应新环境，提高自己的素质，为职业生涯的成功奠定坚实的基础。希望每个新员工都能在军训和培训中有所收获，并以此为动力，不断向前，追求事业的辉煌。

员工军训培训心得篇六

员工军训培训心得篇七

第一段：引言（100字）。

员工军训培训是现代企业中常见的一种培训方式，通过模拟军队训练来提高员工的集体意识、纪律性和团队合作能力。我作为一名参加了员工军训培训的员工，深感这一经历的特殊性和重要性。在这次培训中，我不仅学到了很多训练技巧和应对困难的方法，还收获了许多人生的感悟和领导力的提升。

第二段：军训培训的收获（300字）。

在这次军训培训中，我学到了很多军事训练的技巧和方法。在体能训练中，我们每天都进行长跑、训练健身操等，这让我更加意识到保持良好的身体素质对工作的重要性。在战术训练中，我们学习了如何在有限的时间内做出正确的决策，如何高效地与团队成员协作，这些方法也对我在职场上的表现产生了积极影响。此外，军训培训还让我感受到了团队的重要性，我认识到只有团队齐心协力，才能应对各种挑战并取得成功。这些收获不仅对我的工作有了积极影响，也对我的个人成长有了显著促进。

在军训培训中，我逐渐体验到成长中的痛苦和毅力的重要性。一开始，我对训练中的困难有些不适应，但逐渐我学会了克服它们。在长跑训练中，我曾一度感到精疲力竭，但我坚信只要坚持下去，我一定能战胜困难，最终我成功完成了训练。这个过程让我更加坚定了自己的毅力和决心，也让我在以后的工作和生活中能更坚韧地面对困难和挑战。

第四段：军训培训对领导力的提升（300字）。

军训培训对我个人的领导力提升影响深远。在培训中，我担任了小组长的职位，需要与团队成员紧密配合，并带领他们完成各项任务。这个过程中，我学会了更好地沟通和协调团队，培养了一种果断决策的能力。在面对团队内部矛盾和问题时，我能够及时化解并重新调整方向，这种抗压能力和领导力的提升对我未来的职业发展具有重要的意义。

第五段：总结（200字）。

通过员工军训培训，我不仅学到了军事训练的技巧和方法，还收获了团队意识、纪律性和领导力的提升。这次培训让我对自己的潜力有了更深刻的认识，也让我更加坚定了要在职场上取得成功的决心。我相信，通过将这些宝贵的经验和体会应用于工作和生活中，我会取得更加显著的成果，并在未来的职业生涯中不断成长与进步。

总字数：1200字。

员工军训培训心得篇八

单位军训带给单位员工的好处有很多，可以让单位员工体验单位军训的严酷生活。而作为一名体验过军训生活的职员，写军训心得体会是我们要完成的任务。你是否在找正准备撰写“员工培训军训心得体会”，下面小编收集了相关的素材，供大家写文参考！

军训似乎成了我们成长的证明，每新到一个新的环境就进行一次军训，就像上台阶一样。中学时的军训让我觉得绿色是世界上最美丽的颜色，而军人是世界上最传奇的人，他们是我最崇拜的人——他们似乎无所不能，仿佛没有他们办不到的事。大学时的军训让我更进一步地了解了军人，在我们自以为美丽的光环背后，他们所要付出的艰辛、汗水，抑或生命。这次的军训是我走进社会的第一课，即使是已经经历了3次军训，即使是训练的内容与之前相差无几，我依旧是有所感悟的。

首先，军训强调列队。先定排头兵，依个头高矮排序，然后以排头兵为基准向前挺进!在企业里也是这样，不过个头是指能力和才干，这是一个企业能够正确发展的基矗在养君公司，我们为拥有一支优秀的团队而自豪。作为队员我们需要做的就是以这个排头兵为基准，给自己一个准确的定位，充分发挥自己的知识才能为我们的团队贡献力量。

其二，正确的命令，有效的执行。里有句话叫军令如山倒，而且要令行禁止。刚开始队员们的神经有些松散，一个简单的指令动作都没法统一完成。在教官的悉心指导和队员的反复训练下，动作步伐逐渐协调并统一起来。同样一个企业能否有正确的发展路线，首先取决于领导者的决策和令行禁止，指令发生错误直接导致的后果就是整个队列动作的错误，而团队成长的速度需要团队成员共同努力，悉心去呵护。

其三，团结互助。一个水桶的容积不是取决于最长的木板，这是著名的木桶原理。军训中行进队伍的整齐与否也不取决于动作最标准的队员，有一个队员做错或是动作不准确，都会影响整体效果。有幸的是我们处在一个非常团结的队列中，训练休息期间，好多队友放弃了休息主动去帮助动作不标准的队友，不厌其烦。一份耕耘，一份收获，经过教官的指导和同志们的互相帮助，大家都能很标准地按照指令完成动作，而且彼此配合默契，在帮助队友的同时我们自己也在不断进步。

通过7天的训练和学习，确实让我收获不少，感慨颇多。其实，一个人的社会阅历并不是工作和生活的障碍，好的心态才是工作的动力和源泉。军训，让我感悟到，如何去面对生活和工作，如何用智慧去工作，为___贡献自己的一份力量。

我是来自办公室的新员工_，很高兴有机会能够在这里和大家交流入职培训的心得体会。

我是今年7月研究生毕业后进入公司工作的，能够成为一名中水电人让我感到非常荣幸!虽然到目前为止我在公司工作的时间还不到一个月，但是在这短短的时间里，我却时刻感受着关怀与温暖：这里有关注我们成长的领导，他们的谆谆教诲让我获益匪浅，使我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标;这里有手把手帮助我熟悉业务的同事，他们的帮助使我得以更快地步入工作的正轨、实现由学校人向职业人的转变;这里更有一个广阔的事业舞台，供我们施展自己的才华，创造人生的精彩!能够在这样的公司工作，我相信我的能力能够得到程度的提升、我的价值能够得到程度的实现!我为自己当初的决定而庆幸，我会永远做一个忠诚的中水电人，用优秀的工作业绩来为公司的发展作出自己的贡献!

这次培训虽然也只有短短的五天时间，但是课程安排紧、内容充实，使我收获颇丰。

其次，我得到了知识上的收获。这次培训涉及面广、信息涵盖量大：第一天陆总的报告高屋建瓴，全面阐述了公司的历史、现状及未来发展战略，使我对公司的发展史有了更全面的认识，更坚定了我作为一名中水电人的自豪感与归属感;昨天王书记的报告紧扣企业文化建设的主题，做了言简意赅的讲解，使我对企业文化建设在公司发展中的重要作用有了更深刻的理解，更坚定了我发挥专业特长为企业文化建设出一点力的决心;而其他各位领导的讲课则紧扣公司的各项主营业务，作了细致详尽的讲解，使我对公司的各项业务有了大致的了解，更明确了自己的业务方向。我相信这种知识的收获会成为我今后更好地开展工作的基础!

第三，我感到了一种情谊上的满足。通过这次培训我认识了更多的新同事，因更感到亲切，家的感觉更加强烈。我想我们虽然毕业于不同的学校，有着不同的专业背景，但是今天我们相聚在这里，我们就有了一个共同的身份，那就是“中水电人”。在未来的工作中，我们要做的就是始终保持这种同事情谊，同心协力、各尽所能，为公司未来的发展创造新的业绩、为“中水电人”增添新的荣誉!

能够通过短短五天的培训让我有如此多的收获，这离不开公司各级领导的关怀，也离不开人力资源部的精心安排，在此，请允许我代表所有新员工对您们表示衷心的感谢!

五天的培训虽然结束了，但是我们的工作才刚刚开始。如何更好地开展工作应该是我们当下思考的核心问题。下面我仅提出以下点与各位新同事共勉：

逃避的借口。今天我们坐这里，我们就应该明白，我们的身份不再是学生，而是一名公司职员，我们就应该改变作为一名学生自由散漫，熟悉公司的各项规章制度、加强纪律性，以此来严格要求自己，来找准自己在公司中的定位、尽快融入公司这个大家庭。

2、着力培养忠诚意识、责任意识、吃苦耐劳意识。

在培训的第一天，陆总就向我们强调了忠诚问题。我们选择了公司是因为我们爱这个公司，公司给予我们也不仅仅是那份薪酬，更有一个供我们施展自己的才华、实现自己成长的大舞台。因此，我们应该怀着一颗感恩的心来工作，把对公司的忠诚放在第一位;要敢担责任、敢于吃苦耐劳，通过自己的努力不断创造优秀的业绩，以此来证明自己的忠诚。

3、时刻谦虚谨慎、虚心学习，尽快熟悉本职工作。

作为刚走出校门的学生，我们多的是理论知识、少的是实践经验。因此，在新的工作岗。

位上，我们要有一切从零开始的勇气和决心，时刻保持谦虚谨慎的精神、虚心向公司的前辈学习;要善于从小事做起，通过小事锻炼能力、积累经验、实现成长。

未来的工作也许会千头万绪，甚至会遇到这样或那样的困难，但是我相信有公司各级领导的关怀和正确领导，有公司各位前辈的悉心帮助，有我们自己的不懈努力，任何困难都会被克服，我们就一定能创造出无愧于自己、无愧于公司、无愧于“中水电人”的工作业绩!

亲爱的各位同事，让我们携起手来，为了公司也为了自己更加美好的明天而努力奋斗!

谢谢大家!

20_年的这个春天，是我告别象牙塔生活、告别我的青铜时代的一个春天，是我踏上新的人生征途、迎来我的白银时代的一个春天。就在这个春天，我非常荣幸地参加了__乘用车事业部20_年新录用员工的培训。

首先，感谢各位领导给我这一次难得的机会。

通过一个星期的军训磨练我的意志力、强化了我纪律性，增强了我的团队精神和使命感。

通过一个星期以来的培训，我对__有了更深、更新的认识，也坚定了我加入__的信心。__已有半个世纪的发展历史，为我国经济建设和国防建设做出了历史性的贡献。。“十五”以来，__公司立足于我国加入wto后汽车工业新的发展，立足于参与国际竞争，通过调整、改革和战略重组，发挥整体优势和资产优势，建立了新型的北京汽车工业产业，实现了跨越式发展。20_年，__公司正式提出新的经营工作指导方针：牢固树立“人文北汽、科技北汽、绿色北汽”发展理念，深入推进集团化发展战略，打造千亿元企业集团，力争进入世界500强!在机遇和挑战中奋勇前进。

3月19日是个难忘的日子，正是这天我与__签下了培训协议，初步开始了我在__的培训。

通过一周的军训和培训，结合讲座，自己也有一些心得：

第一，角色的转换。学校的生活，使我们养成索取和吸收的习惯，肩上没有责任，压力很小，而且环境单一;现在的我已即将步入工作岗位，“人，仕其职，则必尽其职。”在以后的工作、生活中，我要肩负起更大的责任和压力，去做好每一件事情。

第二，自身修养和企业文化的结合。“人生追求的境界是精神追求，企业经营的层次是经营文化”一个企业的文化，是由企业所在行业和企业的员工素质集体的体现。我们要结合“奋力拼搏、团结协作、知难而进、志在必得”的企业精神，努力提高自身的科学文化知识和业务水平和企业一起迅速成长!

第三，具备敬业精神和专业精神。敬业就是热爱自己本身的工作，时刻保持积极的心态，尽力去做好自己的工作。我在做每一项工作的时候可能需要比其他人作出更大的努力。在工作中，我要利用好公司的平台学习并工作，多与有经验的同事交流，多向他们学习。根据日常工作中自己的不足，利用业余的学习时间来充实自己。

第四，要加强同事之间的沟通，努力提高团队精神。在我们今后的实际工作中，无论自己从事哪个行业，哪个岗位，都离不开同事之间的配合，因为一滴水只有在大海中才能生存。只有不同部门之间、同时之间相互沟通、相互配合、团结一致，进步更快。

第五，不断的对过去的工作进行总结。世界上，没有十全十美的人，也没有十全十美的事。我们不能将每一件事情都做得完美无缺，但我们能对过去做的事进行总结，发现问题与不足之处，想尽办法力求做得更好。我认为，只有对过去的工作不断地进行总结，才能找出自己工作的方法，才能在每个阶段有一定的进步。在工作中，我会不断地发现自我的不足，使自己能得到不断的进步和成长。

培训期基本结束了，回顾一周来：

让我们醍醐灌顶的是，各部门概况的介绍讲座，使我们迅速了解了各个部门的概况;。

让我们心领神会的是，人事常识的介绍，对于初入职场的我们很有帮助;。

让我们感慨万千的是，公司那博大精神的企业文化——汽车文化;。

让我们难以忘却的是，全国汽车行业知名文化专家、__公司企业文化首席执行官_女士为___分公司新员工培训学员作了《文化的转移与生存优势的建立》的专题讲座，从企业的含义、企业的使命、企业文化的内涵、__集团的文化框架、企业文化与校园文化的区别以及怎样融入企业文化等方面，为新员工学员作了一场生动而精辟的讲座。

最后，感谢公司为我们提供这次的培训，以后我就是一名新人，在这个“年轻而精锐的队伍”里面，我的人生路才是刚刚开始，当努力学习，紧跟前进的步伐，早日成为一份中坚力量，期待和渴望着正式的工作和更多的磨练。

学习的方法每个人都有，并且每个人都需要认真地去考虑和研究它。心得体会这种学习方法对于一个人来说也许是优秀的，但没有被推广普及的必要。因为学习的方法因人而异，方法的奏效是它与这个人相适应的结果。

5月5日周六7点便起床集合，8点集合前往花都公寓楼集合。路上我们心里都有点紧张。在想：会不会很难啊，不过转念一想，那有什么好可怕的呢?我肯定可以的!到达目的地之后，教官开始我我们讲解和分发服装，然后开始到训练场，从“站军姿”、“向左转、向右转”、“行进立定”、“步伐变换”这些具体训练项目中，给予我很多启示。“站军姿”，不仅要求我们拥有铁的纪律，还要求我们拥有良好的精神风貌。“行进立定”展现的是我们的团队作战意识，一个团队只有互相配合步调一致，才可实现目标，作好工作。而“步伐变换”又告诉我们，只有集中了集体的智慧和力量，才能作到万无一失。“向左转、向右转”，讲求的是配合与协调，一个团队不仅要有配合，还要配合好，才能收到的效果。“稍息、立正”是一个军人最基本的东西，也是我们在军训中做得最多的动作。军训给我们讲述了一个做人最基本的道理，那就是要守规则，接受约束。细想一下，现实生活中，就是这样的。在家有家规，在单位有制度，在社会上有国家的法律。你若违反了这些规则，你将受到惩罚和制裁。所以不论我们处在什么地位，从事什么工作，都应该养成自觉遵守规则，自觉接受约束的习惯，决不能马马虎虎，更不能视规则于不顾。

在这次拓展活动中，每个项目都是团队项目，不是单凭一个人的智力、体力和能力就能很好的完成。它的特点就是群策群力，一个人的成功不能代表整个团队得成功，只有各个团队中的每个队员相互团结，相互帮助，相互信任，才能共同完成团队的目标。在本次拓展的过程中，每个队的队员之间最关心的都是如何组织、协调及配合好，而不是只要自己做好了就可以了，队员对团队的关注已远远超过了其自身!团队合作得精神更是发挥得淋漓尽致。

让我感触最深的很多，比如以下几项活动：

“抱、抬、托、举”，各种手段都用上了，最终大家全部顺利钻过了“网”。

体会分享：

1.有很多事靠个人的力量根本无法完成，必须依靠集体的力量协同配合，这就是组建团队的意义和价值。一个团队成立时，一定要建立强有力的组织指挥体系，进行合理的分工和协作，才能保证团队工作有序的开展。

2.大小不一的网格子，有的非常小，象征着不同的环境和艰难的条件。游戏就像是一个社会竞争，不要试图轻易改变游戏规则或者社会环境，能做的就是在最短的时间内适应环境。同时，游戏的规则会不断改变，犹如社会环境和竞争环境在改变，竞争是一个不断学习、改进的过程，不断寻找它的突破点。

3.大的格子非常有限，我们不能让瘦小的女同学占用大格子，必须留给身材高大的同伴，这说明资源是有限的，必须学会合理分配。因此，任何一项工作开始之前，团队领导人要审时度势，根据实际条件和资源，统筹计划，合理安排。

4.组织中虽然各有分工，但是所有人都对结果和最终的绩效负有责任。任何一个工序的失误，都可能导致失败，团队的成果将前功尽弃、毁于一旦。我们在“抱、抬、托、举”的时候，都必须留意一下其他同伴的动作，团队所有成员都必须在相互协作中善意提醒、彼此关注。

6.一个人的成功不能代表整个团队的成功，只有团队成员群策群力，鼎力相助，才能最终完成团队的目标。

最后一个项目是集体翻越“毕业墙”，要求一个集体翻越一堵高4米且垂直的围墙，不能运用任何工具，所有的人都要爬上毕业墙，才能最后毕业。刚开始，大家都认为这是很难完成而且比较危险的任务，估计需要半个小时，甚至一个小时才能全部通过。通过集思广益，我们拟定了计划，采用“叠人墙”的方法，全队76个人团结一心，互相帮助，目标一致，勇于奉献自己，一个一个成功地翻越了高墙。整个过程历时不过11分钟，我被团队体现出来的集体荣誉感和精诚合作的精神所感动。当我看到大家搭起人梯做好支撑，当我踩在队友们的身体翻越障碍时，当我听到项目完成后我们发自内心的欢呼时，我为能身处这样的团队而骄傲，一种强烈的集体归属感深深影响着我。换一个角度考虑，一项工作任务的完成，如果没有众人的支持配合，鼎力相助，也许自己根本无法完成。鲜花和掌声的背后是集体智慧的结晶，是众人的臂膀和齐心协力完成任务的决心。团队精神，不仅是我们工作中必须发扬和应用的精神，也是一个单位发展壮大的根本。

盛夏八月，炎热红枫。结束了学生时代象牙塔生活，我们进入了中国南方电网公司这个大家庭。怀着对美好前程的憧憬和忐忑不安的心情，开始了为期17天的新员工培训。此次培训不仅从南网公司的战略、团队精神、职业操守、科学发展观等文化知识方面进行了深入的讲解，而且还安排了严格的军训。

军队有铁一般的纪律，军人有非同一般的精神，所以，整个军训过程中，教官对我们即耐心又严格。炎炎烈日下，教官和我们五班四十个学员一同吃苦，一起流汗。我们一遍一遍的做着向左转，向右转，齐走等等。动作一遍做不好再做第二遍，直到全班动作统一;口令一次喊不响再喊第二次，直到我们的声音盖过其他班级的声音。军训是苦的，军训是累的，我们站在烈日下，在操场上迈着坚实的步伐。我们流过汗，甚至流过泪，但是我们没有被吓到，我们用坚强的毅力挺了过来，并在军训中收获了很多很多：

纪律在我们这次培训中时刻体现，并且严格执行。我们每天按时起床，按时出早操，集合唱歌、吃饭、训练。还记得第一天站军姿的时候，站在列队中，无论你遇到什么事情，都不得随意乱动，烈日下，感觉汗水像水一样不断的往下流，但是却不敢伸手去擦掉一滴汗;下雨时，任凭雨水打在头上、身上，但却没有要避雨的想法。这就是纪律，这就是作为一名职员，作为一名南网人所应具备的基本素质。

责任感，是我在这次军训中的另一个体会。站在队列中，我不再是一个人，我们是一个整体，而我只是整体中的一个部分。当疲惫的时候，我只能坚持，因为这是我的责任，不能因为自己的一个松懈。责任不是应该做的事，而是我们必须做的事，当我们进入南网后，我们将肩负着南网人的责任，因此，这次的军训，让我更深刻的体会到了责任感。

这次军训中，让我最有体会的是我们五班的团队精神。在教官的耐心指导和严格要求下，我们五班的每一个学员都认真的配合。刚开始军训的第一天，我们连最基本的稍息动作都做得乱七八糟，因为大家都没有意识到我们是一个整体，各做各的。慢慢的我们意识到了，要想整个队伍都整齐，并不是靠一个人的力量，是需要我们全班的配合的，就像今后我们在工作中一样，要想一个人单独完成一件事情是很困难的，只有融入到这个团队，大家相互协调，相互合作，才能完成。就像我们的南网一样，没有每一个南网人强烈的团队合作精神，是不可能有今天傲人的成绩的。

军训是苦的，军训是累的。虽然我们留下了泪水和汗水，但是我们却收获了更多。我们看到了教官坚韧不拔的毅力，学习了教官们吃苦耐劳的精神。这为我们今后的生活积累了一笔难得的、宝贵的财富，在今后的工作中，我将把严格纪律性、坚强的意志力带到工作中，做一个合格的南网人。

员工军训培训心得篇九

身着清一色的迷彩服，喊着整齐的`口号，“一二一”，步调一致的一招一式，着实构成了一道独特的风景线，这是我们__物业员工集体军训的场面。

身处其间，感受这热烈的场面，专注而投入，其中任何一员一个不合标准的动作都会引来教官的呵斥、纠正和同事们友好而善意的嬉笑，“此间乐，妙不可言”!

由军训推及我们的物业工作，感慨二者许多内容实有异曲同工之妙!

其一，我们做任何事，只要积极融入其中，全身心投入，就会有所收获，有所感悟，有的或许就是鼓励我们一生不断前行的做人做事的人生哲理，终其一生受用不尽。

其二，在训练的过程中，要讲究队列的整齐，动作的标准化和步调的统一，否则就会显得杂乱无章而恰似“国军“乌合之众。物业管理实质上是提供一种服务，服务于业主，同样讲求规范化和标准化，这就要求每一位员工精通各自的本职工作，如果我们哪一位员工在向业主服务的过程中出了纰漏，如果不及时加以纠正和处理，就会使这种消极影响扩大化，从而损及整个物业公司的形象，原来教官的动作纠正和企业的危机处理也有那么一点形非而神似之处。

其三，一支部队除了每一个个体要有过硬的军事技能而外，还必须纪律严明，有向心，有合力，才能形成无往而不胜的战斗力。公司也不例外，除了要有人人务必遵守的公司规章制度，还要有优良的企业文化以及其他种种能够汇聚人心的有益的举措，以形成良好的企业凝聚力和团队精神，人人以身为企业一员而自豪和快乐着，企业便拥有了空前的市场竞争力，企业的发展也就有了坚实的基础，毕竟“人的因素是生产力中最活跃的因素”嘛。

……。

“一二一……”，训练在继续，工作在继续，愿与诸君共勉，在“成都__物业“这个平台上，让我们共同演绎人生，演绎自己和公司的事业。