科学技术工作自查
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报告的内容应该客观、准确,避免主观色彩的加入,以及不必要的推测和揣测。注意报告的篇幅,控制在适当的范围内,避免篇幅过长或过短。最后,祝愿大家能够写出一篇精彩而有影响力的报告,取得优异的成绩。
20xx年,xx乡科技工作在上级党委、政府领导下,在县科技局的大力支持下,紧紧围绕我乡精准扶贫农业产业结构调整,大力实施“科教兴乡”战略,做到了各项工作协调发展。充分发挥了科技为经济建设服务的职能,从而使我乡的科技工作步入了新的台阶,现将20xx年科技工作自查总结汇报如下:
一、领导重视,建立健全科技服务体系。
乡党委、政府首先从思想上提高认识,把科技兴乡工作做为一项硬任务摆在全乡工作的重要位置,把科技工作作为振兴经济的主要措施。今年,我乡把科技工作纳入“双目标”责任状中进行考核,乡党委书记、乡长亲自安排布置科技工作落实推广项目,召开专门会议研究科技工作,并经常性到田间地头,在农户家中亲自指导科学技术的推广和运用;其次,乡上成立了由乡党委书记、乡长任组长,科技副书记和其余班子成员为副组长,各村村长和有关部门“一把手”为成员的科技工作领导小组。各村也成立了以村书记,村长及科技副村长为正副组长,村民小组长、党支部书记为成员的科技服务小组,形成了乡、村、组三级科技服务网络,从而使科技知识能广泛地及时地传播到广大农牧民手中,确保实用科技成果的迅速转化。
二、加大科技体制创新力度,全面完成目标管理责任制。
(一)加大科技管理工作。乡村两级不仅制定了本年度的科技工作计划,而且乡分管科技工作的领导与各村科技副村长还鉴定了目标责任制,并将考核分与村“双目标”考核工作中所占分值挂钩,同时,完善了我乡科技工作例会制度,参会人员扩展到乡涉农部门的科技人员,并通过了以会代训的方式,宣讲市场信息和实用技术,包村技术人员并与村科技副村长面对面进行技术交流,同时,将乡科技工作做了全面分工,从而保证了我乡今年科技工作能够有序地展开。
(二)抓好日常性的科普教育工作。积极发挥我乡科普宣传栏和科普宣传志愿者的作用,充分利用辖区单位等科教基地和社会各方资源,依托两个新村聚居点小区、辖区幼儿园、电影进我乡活动、优生优育、预防艾滋等科普资料,普及科学文化知识,倡导健康文明生活方式。截止11月份我乡结合各项活动等,以及健康教育、计生、消防、禁毒、暑期教育等内容,组织科普宣传、咨询、宣传等活动7场次,发放各类科普宣传材料500多份,接受咨询服务的群众达80多人次,举办经果林培训60余次,发放经果林管护资料800余份。
(三)开展“无传销乡”创建工作。组织工作人员到辖区内发放各种宣传单800余份,印发《致居民一封公开信》,《致出租房主一封公开信》,张贴宣传画,悬挂横幅,使传销人员无藏身之地。制定创建“无传销乡”走访记录台账、创建“无传销乡”摸底情况登记表、创建“无传销乡”整改台账,以便迅速掌握辖区内的打传工作动态,把传销组织消灭在萌芽状态,努力形成月报表、季报表,同时公布举报电话,使之形成举报及时、配合有力、打击有效的良性工作机制。同时,我们通过举办家长学校,与学校互动,利用孩子放寒暑假期间,组织与孩子、家长、乡域、工商、公安等部门共同参加的`联席会议,向广大家长学生学习宣传法律法规,进行爱国主义和革命传统教育,提高法制观念,提高社会责任感,人人成为遵纪守法的人士,打击传销的勇士,收到了很好的效果。
三、加大科技项目引进,试验、示范和推广工作力度,促进我乡科技与经济的协调发展。
四、认真总结科技工作不足。
一年来,乡科技围绕省、市、县的工作步署,开展了一列系积极有效的工作,取得了一定的成绩,但也存在许多困难和问题,主要有:科技指标虽已完成,但与上级指标和群众需求还有距离,公众对科普工作的影响力不强,自觉参与科技活动的积极性有待提高;青少年科技活动开展较少;这制约了科普设施的建设和科普活动的有效开展。这些缺点在今后工作中,我们努力去解决。
1、加快实施现代农业科技创新工程,增强社会主义新农村建设的科技支撑能力。今年7月份,我局下达实施县级科技计划项目30个,并联合县财政局下达项目补助经费40万元,其中农业科技项目12个,下达补助经费14万元,占比达到35%。这些项目经费主要实施在农业生物技术、农产品精深加工、工程农业技术、农产品质量安全和农业新品种选育等五大农业科技专项上。同时,我局组织人员加强对项目的实施管理,确保各项目实施到位。
3、深化科技信息服务体系建设。我局牵头组织省、市、县科技专家及科技工作者开展科技下乡、科技活动周及科技培训活动,对广大城乡居民进行科技知识、技术、政策的宣传、咨询等服务,提高了城乡居民的科技素质。并充分利用县科技信息网,宣传相关技术和政策,解决千家万户生产与千变万化市场对接中科技、信息、市场不对称问题。积极配合相关部门做好“四位一体”新型农业服务体系的深化完善工作。
按照《省人民政府办公厅关于全面做好20xx年国务院第四次大督查确定重点工作自查的通知》文件要求,对照科技局责任分工,我们进行了认真自查,现将自查结果汇报如下:
完成情况:为进一步积极营造有利于创新的政策和制度环境,激发科研人员的创新热情,建议市人才工作领导小组开展“首届科技创新人物”评选活动。
坚持“公平、平等、竞争、择优”的原则,严格把握德才兼备的评选标准,突出重点,向基层一线企业倾斜的原则。通过组织申报-专家评审-审定公示-批准公布的程序,选拔出xxx等5名科技创新人物。实行动态管理,管理期限为3年。在管理期限内,除按规定享受学习培训等相关待遇外,实行每人每月100元标准发放特殊津贴的薪酬制度。
任务分工:清理废止有悖于激励创新的陈规旧章、有碍于释放创新活力的繁文缛节情况。
完成情况:全力推进“只跑一次”改革工作。一是行政权力清理工作。对照现行国家法律法规,对行政权力事项进行了重新梳理。二是开展公共服务事项清单建立工作。结合我局的权力清单、责任清单以及群众和企业到政府办事事项,全面梳理职权范围内的公共服务事项,制定完成《群众和企业到政府办事事项清单》、《公共服务事项清单》,全面规范群众和企业到政府办事事项标准,编制标准操作规程,明确事项法律依据、审查标准、办事流程、办事时限等。
任务分工:强化知识产权保护情况。
完成情况:一是抓知识产权基础工作,为知识产权事业发展提供保证。为严厉打击知识产权侵权假冒行为和涉及专利的诈骗行为,方便社会各界的举报,设立市专利行政执法及知识产权维权援助和举报投诉热线电话。对举报电话建立举报电话登记簿,并由专人负责,及时答复、处理各类热线电话。同时建立专利信息库。通过网络检索等形式开展调研,了解、统计市的专利情况,建立了较为完整的专利信息库。对专利信息的数量及专利申请的内容逐一登记,便于日后检索。二是组织干部参加省里举办的知识产权培训会。
一是科技实力不足,创新人才资源少。人才结构不合理,不能适应高新技术产业领域内的科技创新能力的进一步提高,这主要表现在信息技术、新材料技术、先进制造业、新能源技术等高技术领域的'人才紧缺。同时,人才结构不合理也影响了专利类创新成果产出指标的提高,许多科研成果是科技人员为职称评定而作,完全脱离市场需求,使科研成果毫无转化价值。进而直接导致我市创新的能力严重不足,科研成果和科技项目数量较少,质量不高。
二是企业创新主体地位还不突出。首先企业对研发的重要性认识不足、资金投入严重不足。研发投入具有投入资金多、风险高、回收期长等特点,且短时间难以见效。大部分企业只注重的是眼前效益,不注重长远发展,真正对研发投入有足够认识的企业较少。经费投入是研发活动的保障,企业经费投入不足,使得企业科技投入与研发活动受到影响。其次是研发人才缺乏。科技创新人才是企业技术研发的重要组成部分,也影响着企业产品的核心竞争力。我市技术创新人才大多都是从企业职工中产生,现有企业引进人才难。少部分企业通过自身培养或引进的科研人才,但因工作环境、待遇等原因又很难留住人才。最后是企业科技研发实力和创新意识较弱,产品技术含量较低,承接科技成果转化能力不强,产品更新换代慢。
三是创新创业孵化基地少,规模小,管理团队水平和专业质量不高,服务能力不足,科学运营模式不健全,缺乏可持续发展能力。
四是知识产权服务体系不健全。目前,市本级还没有相应的知识产权代理机构,申报专利还存在相当的不便和困难。知识产权成果的运用和转化缺少必要的经费保障。专利转化项目经费较少,不能从根本上推动专利技术成果产业化。知识产权管理队伍亟待加强。管理人员数量不够,质量不高,影响工作效果。
针对我市在工作中存在的问题,在今后一段时期内,我们将重点从以下几个方面进行整改。提高我市以创新支撑引领经济结构优化升级的能力和水平,为我市经济发展提供强有力的科技保障。
一是进一步推动科技型中小企业创新发展,增强自主创新动力,促进企业转型升级,培育高新技术企业。落实奖励政策,大力引导符合条件的科技型企业申报国家高新技术企业。
二是做好科技人才培养工作。加大对“市科技创新人物”“优秀青年科技创新人才”的培养扶持力度,对科技人才主持的科技项目优先列入市级科技发展计划,并推荐申报国家、省各级各类科技发展计划。
三是进一步优化创新创业环境。持续“放管服”改革,加大普惠性政策支持力度,提高科技管理服务水平,推进试点示范,加强创新文化建设,推动形成政府、企业、社会良性互动的创新创业生态。
四是加强知识产权服务体系建设。推动知识产权公共服务平台建设;鼓励民间资本兴办知识产权中介服务机构,为企业培养知识产权明白人。加强专利行政执法队伍建设,加强专利行政执法队伍和法院知识产权从业人员的培训。
五是加强知识产权保护的宣传。在“4.26”知识产权宣传日、中国专利周和“12.4”法制宣传周前后,通过新闻媒体、网络和现场宣传等形式,重点宣传我省在提升知识产权质量方面出台的政策,宣传我市促进知识产权保护的目标任务、推进计划和工作措施,努力营造知识产权氛围,推进以“尊重知识、崇尚创新、诚实守信”为核心的知识产权文化建设。
我局高度重视此项工作,局保密工作领导小组及时召开保密工作会议,安排部署保密宣传工作,强调保密工作事关党和国家的安全,要求认真做好保密宣传,加强保密法规学习,强化保密岗位教育,确保国家秘密。xx区科学技术局始终把保密工作作为一项重要工作常抓不懈。今年以来,我们根据人事变动,进一步调整了分局保密工作领导小组,明确由主要领导刘平同志任组长,综合办公室主任陈俊为副组长,综合办公室人员为小组成员。
我局把新农村建设工作作为今年的一项重点工作,与全县科技工作有机结合起来,同谋划、共部署。年初,在谋划项目包装、申报、实施的时候,就将农业科技经费使用、农业科技成果转化及产业化项目和培育农业科技企业、农业企业研发中心等工作结合到全局工作中去。10月初,我局对该项工作进行了“回头看”,对没有完全落实的工作,再次提出了工作要求和必须完成时限,确保全年各项任务指标圆满完成。
为确保新农村建设工作扎实深入地开展,明确责任分工,务求落到实处,我局成立了科技局新农村建设工作领导小组,领导小组由局长任组长,副局长任副组长,各科室负责人为成员,领导小组下设办公室,具体负责活动的组织协调和日常工作。并对任务指标进行了分解,落实到管理科和信息中心两个科室,将其列入到局年终工作考核中。
针对我市在工作中存在的问题,在今后一段时期内,我们将重点从以下几个方面进行整改。提高我市以创新支撑引领经济结构优化升级的能力和水平,为我市经济发展提供强有力的科技保障。
一是进一步推动科技型中小企业创新发展,增强自主创新动力,促进企业转型升级,培育高新技术企业。落实奖励政策,大力引导符合条件的科技型企业申报国家高新技术企业。
二是做好科技人才培养工作。加大对“市科技创新人物”“优秀青年科技创新人才”的培养扶持力度,对科技人才主持的科技项目优先列入市级科技发展计划,并推荐申报国家、省各级各类科技发展计划。
三是进一步优化创新创业环境。持续“放管服”改革,加大普惠性政策支持力度,提高科技管理服务水平,推进试点示范,加强创新文化建设,推动形成政府、企业、社会良性互动的创新创业生态。
四是加强知识产权服务体系建设。推动知识产权公共服务平台建设;鼓励民间资本兴办知识产权中介服务机构,为企业培养知识产权明白人。加强专利行政执法队伍建设,加强专利行政执法队伍和法院知识产权从业人员的培训。
五是加强知识产权保护的宣传。在“4.26”知识产权宣传日、中国专利周和“12.4”法制宣传周前后,通过新闻媒体、网络和现场宣传等形式,重点宣传我省在提升知识产权质量方面出台的政策,宣传我市促进知识产权保护的目标任务、推进计划和工作措施,努力营造知识产权氛围,推进以“尊重知识、崇尚创新、诚实守信”为核心的知识产权文化建设。
xxxx年以来,所收到的涉密内容及相关秘密文件,都能按《保密法》的相关规定进行了妥善的处理,保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全,从未出现过失、泄密问题。按照上级的要求还存在着一定差距和不足,做好保密工作仍然任重而道远。在今后的工作中,我局将进一步加强对保密工作的重视,强化对涉密内容的管理,力争保密工作取得新成绩,确保xx区科学技术局工作顺利开展。按照《x市xx区区委办公室关于组织开展xxxx年度机关、单位保密自查自评工作的通知》精神,我局严格按文件要求对年度的保密工作进行了自查,现将自查情况做如下汇报:
我局高度重视此项工作,局保密工作领导小组及时召开保密工作会议,安排部署保密宣传工作,强调保密工作事关党和国家的安全,要求认真做好保密宣传,加强保密法规学习,强化保密岗位教育,确保国家秘密。xx区科学技术局始终把保密工作作为一项重要工作常抓不懈。今年以来,我们根据人事变动,进一步调整了分局保密工作领导小组,明确由主要领导刘平同志任组长,综合办公室主任陈俊为副组长,综合办公室人员为小组成员。
1、建立健全规章制度。今年,我局进一步修订完善了内部保密制度,在办公室重点部位将保密守则装裱上墙,全体干部职工进行集中学习,以防止泄密、失密事件发生。
2、对文件及时收归档案室管理,相关涉密文件在局长阅后立刻退会,保证秘密文件不外泄。
3、加强对文件收档和文印的管理。严格规定了文件管理人员如有泄密、失密事件,对文件管理人员予以调离并追究相关责任。综合办公室涉秘事项多,加强了对工作人员的保密意识教育,并要求其做出绝不泄密的承诺。
我局财务室的计算机是保密重点部门,针对这个重点部位,科技局加强管理,确保不出现泄密问题。在财务室管理上,我们对于财务资料建立财务档案,严格按照财务制度进行审查存放,除了财务人员外其他人员一律不的查阅,如因特殊原因需要查阅,必须经分管领导签字同意。
我局认真学习保密法律法规,组织本单位工作人员在学习会议集中进行保密法规及党和国家保密方针、政策学习,通过学习,进一步夯实了保密理论基础,强化了保密法纪意识。同时,以严格遵守《保密法》为基础,坚持“积极防范、突出重点、既确保国家秘密又便利各项工作”的方针,强化对工作人员的管理和教育,强化技术防范能力,严格防止泄密问题的发生。重点学习了中央、自治区、x市关于加强保密工作的会议及文件精神,统一思想认识,强化保密管理,确保国家秘密安全。
我局在宣传月活动期间以“学习保密法规,养成保密习惯”为主题,结合本单位实际,开展多种宣传。一是组织全体人员系统学习《保密法》和保密管理知识,并在办公楼前醒目位置悬挂宣传横幅,进一步扩大保密宣传教育面;二是以涉密工作为重点,大力加强对干部职工的保密宣传教育。三是通过将《保密法》列入普法宣传重要内容,进行大力宣传,四是在干部职工中开展计算机网络信息安全教育。通过丰富的教育活动,强化和培育了工作人员保密意识和责任意识。
迄今为止,全局上下无一失、泄密事件发生。虽然我们在保密工作中取得了一定的成绩,但也存在着不足:保密规章不完善,办公自动化系统保密措施不健全等问题。今后科技局将继续努力,巩固和发扬过去已取得的成绩,积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题,力争保密工作再上新台阶。
县政府办:
根据县政府追赶超越工作的相关要求,我局制定了《xx县科学技术局追赶超越实施方案》,尽力按照方案完成各项工作任务,现将我局第一季度追赶超越自查情况报告如下:
1.科技项目。实施科技项目3项分别为:xx县汇农农业发展有限责任公司实施的“生猪养殖循环利用技术”、xx县黑河人家农业发展有限公司实施的“xx乌鸡生态养殖循环利用技术”、xx县盛唐矿业有限公司实施的“伟晶岩中高附加值白云母选矿工艺开发”。其中汇农公司在接官亭镇建设200立方米沼气池一处,存栏母猪35头,销售子猪200头。
2.技术交易额。我局尽早谋划,积极联系有技术需求的企业,计划近期与康县达成桑黄菌种植协议,完成技术交易额100万元。
3.专利。整理20xx年度我县申报和授权的专利数量,及时兑现专利申报补助。重点联系陕西煎茶岭镍业有限公司、孔令国等专利申请量大的企业和个人,为完成专利任务做好前期铺垫工作。
4.全社会科技研发投入。我局深入企业加大政策宣传力度,到陕西煎茶岭镍业有限公司、陕西邦田化工有限公司、xx县金远矿业有限责任公司等单位宣传研究开发费用税前加计扣除政策,截止目前,填报科技研发费用的企业已由原来的1家增加到3家公司。
1.培育壮大创新主体。我局根据国家颁布的《高新技术企业认定管理办法》,积极与县内企业联系,现正在培育陕西煎茶岭镍业有限公司、陕西百圣生物工程有限公司两家企业,力争能够达到高新企业的标准。
2.搭建创新平台。xx县农业局主办的xx农业信息网涉及实用技术推广、农产品质量安全、农业简报、价格动态等内容,该网站对我县涉农企业和农户起到了很好的引领指导作用。经贸局实施的服务外包产业园一期200个席位的呼叫平台已运行。
3.完善激励机制。我局在20xx年、20xx年分别以xx县人民政府的名义下发了《xx县科学技术奖励办法》和《xx县专利申报补助与奖励办法》,由于《xx县专利申报补助与奖励办法》接近适用期限,目前正在修改中。
4.推动创新创业。xx县华瑞杜仲开发有限责任公司申报的“从杜仲叶废渣中提取杜仲胶的生产新技术”省级项目已成功立项,项目完成后,可生产杜仲粗胶480吨,精胶240吨。为了进一步推进“大众创业、万众创新”,我局主动与xx县金维富民核桃种植农民专业合作社联系申报市级星创天地项目。
5.强化政策支持。根据《财政部国家税务总局科技部关于完善研究开发费用税前加计扣除政策的通知》(财税〔20xx〕119号文件),我局深入到全县各企业宣传该项政策,使公司重视科技研发投入工作,认真填写科技研发数据,以确保我县顺利完成市局下达的科技研发投入工作指标。
完成情况:为进一步积极营造有利于创新的政策和制度环境,激发科研人员的创新热情,建议市人才工作领导小组开展“首届科技创新人物”评选活动。
坚持“公平、平等、竞争、择优”的原则,严格把握德才兼备的评选标准,突出重点,向基层一线企业倾斜的原则。通过组织申报-专家评审-审定公示-批准公布的程序,选拔出xxx等5名科技创新人物。实行动态管理,管理期限为3年。在管理期限内,除按规定享受学习培训等相关待遇外,实行每人每月100元标准发放特殊津贴的薪酬制度。
任务分工:清理废止有悖于激励创新的陈规旧章、有碍于释放创新活力的繁文缛节情况。
完成情况:全力推进“只跑一次”改革工作。一是行政权力清理工作。对照现行国家法律法规,对行政权力事项进行了重新梳理。二是开展公共服务事项清单建立工作。结合我局的权力清单、责任清单以及群众和企业到政府办事事项,全面梳理职权范围内的公共服务事项,制定完成《群众和企业到政府办事事项清单》、《公共服务事项清单》,全面规范群众和企业到政府办事事项标准,编制标准操作规程,明确事项法律依据、审查标准、办事流程、办事时限等。
任务分工:强化知识产权保护情况。
完成情况:一是抓知识产权基础工作,为知识产权事业发展提供保证。为严厉打击知识产权侵权假冒行为和涉及专利的诈骗行为,方便社会各界的举报,设立市专利行政执法及知识产权维权援助和举报投诉热线电话。对举报电话建立举报电话登记簿,并由专人负责,及时答复、处理各类热线电话。同时建立专利信息库。通过网络检索等形式开展调研,了解、统计市的专利情况,建立了较为完整的专利信息库。对专利信息的数量及专利申请的内容逐一登记,便于日后检索。二是组织干部参加省里举办的知识产权培训会。
我局认真学习保密法律法规,组织本单位工作人员在学习会议集中进行保密法规及党和国家保密方针、政策学习,通过学习,进一步夯实了保密理论基础,强化了保密法纪意识。同时,以严格遵守《保密法》为基础,坚持“积极防范、突出重点、既确保国家秘密又便利各项工作”的方针,强化对工作人员的管理和教育,强化技术防范能力,严格防止泄密问题的发生。重点学习了中央、自治区、x市关于加强保密工作的会议及文件精神,统一思想认识,强化保密管理,确保国家秘密安全。
1.科技项目。实施科技项目3项分别为:xx县汇农农业发展有限责任公司实施的“生猪养殖循环利用技术”、xx县黑河人家农业发展有限公司实施的“xx乌鸡生态养殖循环利用技术”、xx县盛唐矿业有限公司实施的“伟晶岩中高附加值白云母选矿工艺开发”。其中汇农公司在接官亭镇建设200立方米沼气池一处,存栏母猪35头,销售子猪200头。
2.技术交易额。我局尽早谋划,积极联系有技术需求的企业,计划近期与康县达成桑黄菌种植协议,完成技术交易额100万元。
3.专利。整理20xx年度我县申报和授权的专利数量,及时兑现专利申报补助。重点联系陕西煎茶岭镍业有限公司、孔令国等专利申请量大的企业和个人,为完成专利任务做好前期铺垫工作。
4.全社会科技研发投入。我局深入企业加大政策宣传力度,到陕西煎茶岭镍业有限公司、陕西邦田化工有限公司、xx县金远矿业有限责任公司等单位宣传研究开发费用税前加计扣除政策,截止目前,填报科技研发费用的企业已由原来的1家增加到3家公司。
乌鲁木齐市环境保护局:
根据上级有关要求,现已对我公司的生产过程中产生的危险废物进行了自查,现将有关情况汇报如下:
新疆金塔有色金属有限公司成立于于20xx年8月,现拥有粉碎机2台,搪瓷反应釜5台,板框压滤机2台,离子交换柱2台,泵10台,提升机1台,离心机1台,循环水泵(含电机)10台。
依照国家《危险废物污染防治技术政策》和我单位的实际情况,针对我单位的危险废物的产生、收集、运输、分类、检测、包装、综合利用、储存、和处置等全过程,特别制定了《危险废物管理办法》、《危险废物储存污染控制办法》、《危险废物转移联单管理办法》、《危险废物应急预案》、《危险废物专用场地管理制度》、《危险废物台账管理制度》、《发生危险废物事故报告制度》、《环境保护岗位责任制》等相关制度,使我单位的危险废物从产生到利用都做到有制可依,从而强化了危险废物的管理。
根据国家《危险废物污染防治技术政策》和我单位的《危险废物专用场地管理制度》、《危险废物储存污染控制办法》中的要求,我单位的危险废物都严格按照标准进行储存,并且在储存地点设置了明显的警告标志,储存场所也建设有防雨、防渗、监控装置等设施。
由于我单位产生的废渣量少,所有产生的废渣都移交给自治区固废中心,因此没有外售的情况。
为了加强危险废物的管理,根据本单位的生产工艺和操作规范,特别制定了符合本单位生产条件的各项应急预案,包括《重大危险源应急救援预案》、《环境突发事件应急救援预案》、《安全生产事故应急救援预案》和与危险废物的生产利用相对应的《危险废物应急预案》。
根据上级有关要求和我单位制定的应急预案,每个季度我们都会组织进行应急演练,,在演练之前都会做好应急演练计划,并且准备相应的应急器材,组织人员进行学习,并且在演练过程中进行全程录像,组织员工进行观看,并且提出问题,最后进行工作总结,解决演练过程中的问题,查找不足,进行改进。
对于我单位危险废物的产生和储存利用过程,我们会继续加强日常检查,保障安全环保生产,所有的转移和利用都会严格按照上级的有关标准执行,继续做好自查工作,保证在规定的合理20xx年7月7日范围内进行生产,达到安全生产和环境保护的双丰收。
新疆金塔有色金属有限公司。
20xx年我局继续把深入学习实践科学发展观活动作为全年机关党建工作的重点,围绕服务经济发展大局,将学习实践活动与提高机关效能、加强党性教育、推进机关党建工作、推动农机安全监理工作相结合。通过学习实践活动,提升了党员干部科学发展的理念,实现了农机工作的重大转变,做到了监理与发展、服务、执法的统一,推进了农机监理制度化、规范化、程序化、法治化建设。
一是认真贯彻执行党 的 xx 大和x 精神,结合全市工作要点制定了年度工作计划,把学习实践科学发展观专题教育活动、班子和队伍建设、党员干部教育培训等,列入绩效考核的重要内容。
二是建立并完善了学习制度以及民主生活会制度。每月召开学习会1次,组织学习科学发展观理论、农机法律法规以及相关政策等,认真分析查摆基层班子队伍建设、农机安全执法等方面的不足之处,分析原因,理清思路,明确方向、狠抓整改,班子成员的领导水平和科学发展能力有了较大提高。
三是结合20xx年党建活动,组织全局党员干部开展“创先争优”活动,使全局党员干部思想高度重视,工作积极主动,有力的推进了农机工作。
围绕全市发展战略目标,服务经济发展大局,牢固树立发展理念,进一步更新观念,转变职能,强化监管,优化服务,为全市经济又好又快发展做出积极贡献。
一是完善规章制度,规范行政执法。建立健全了科学发展的新机制,制定出台行政执法、安全监理等规范化文件、制度。
二是积极做好信访工作。对群众举报的案件,做到一一记录在案,办理完结进行回复,群众满意率达100%。
三是建立党内关怀激励机制。做到了思想上关心党员,生活上帮助党员,进一步凝聚党心民心。
我局在宣传月活动期间以“学习保密法规,养成保密习惯”为主题,结合本单位实际,开展多种宣传。一是组织全体人员系统学习《保密法》和保密管理知识,并在办公楼前醒目位置悬挂宣传横幅,进一步扩大保密宣传教育面;二是以涉密工作为重点,大力加强对干部职工的保密宣传教育。三是通过将《保密法》列入普法宣传重要内容,进行大力宣传,四是在干部职工中开展计算机网络信息安全教育。通过丰富的教育活动,强化和培育了工作人员保密意识和责任意识。
迄今为止,全局上下无一失、泄密事件发生。虽然我们在保密工作中取得了一定的成绩,但也存在着不足:保密规章不完善,办公自动化系统保密措施不健全等问题。今后科技局将继续努力,巩固和发扬过去已取得的成绩,积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题,力争保密工作再上新台阶。
在20xx冬季,为切实做好我校寄宿学生冬季取暖工作,确保师生度过一个“温暖、舒适、安全”的冬季,按照教育局有关通知精神,现将我校冬季去取暖工作总结如下:
一、加强领导,进一步提高对学校取暖工作的认识。
学校冬季取暖工作事关广大师生的切身利益,事关我校140名寄宿生的健康发展,我校充分认识做好这项工作的重要意义,成立了冬季取暖工作领导小组,由校长周本安同志担任组长,副校长曾会恩同志担任副组长,制定各岗位安全责任制度,明确分工和责任,层层抓好落实,定期进行监督。
二是组织力量开展学生宿舍安全排查。对校内宿舍,每月进行一次全面安全排查。在教室、宿舍、办公室等室内安装的取暖设施都以确保安全为前提,周围严禁存放易燃物品,要求人走火灭,学校安排专人负责学生宿舍夜间管理和安保工作,每天按时安排教师加强夜间值班和定时巡查,严防因取暖而引起火灾事故的发生。
三是积极组织资金,改善条件,安装学生取暖设施。我校由于资金短缺,学生原先的取暖几乎为零,经学校压缩各方面开支,今年下半年对寄宿生取暖设施进行全面改造,向县采购中心申报空调10台。有望年底全面安装到位。确保学生因气温逐降不影响学生的正常学习和生活。
四有针对性地开展对学生的安全教育。根据寄宿制学校学生宿舍冬季取暖的现状,让学生进一步掌握预防一氧化碳中毒的基本知识和方法及用电常识,提高学生的安全防范意识和一旦发生中毒触电时的应急处置能力。同时学校严禁学生私接电炉和私自在宿舍生火取暖。
五、加强监督,建立学校取暖工作的长效机制,进一步建立和完善学校取暖责任追究制度,有序有力有效地做好冬季取暖及安全保障工作,确保学校取暖工作不留漏洞、不落死角,把这项工作落实到每一个寄宿生宿舍和班主任,对工作措施不得力予以严肃处理。
科学技术工作自查报告(优质16篇)
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