总结的目的是帮助我们反思和改进，以提高工作和学习的效果。总结需要具备逻辑性和条理性，需要按照一定的结构和方法进行分类和组织。以下是小编为大家收集的总结范文，仅供参考，希望能给大家提供一些启示。

社会股上半年工作总结篇一

20xx年以来，在区委、区政府的正确领导下，簇锦街道扎实开展各项工作，经济保持了稳定的增长势头，社会事业全面推进。现将今年以来各项目标工作完成情况汇报如下：

(一)经济运行情况良好，财政收入稳步增长。

一是辖区项目建设进展顺利。街道坚持以项目建设为抓手，定期分析项目动态，做好企业的服务工作，有力地推动了项目建设的顺利进行。辖区在建重点项目9个，其中市级重点项目2个，区级重点项目7个。固定资产投资预计完成28亿元，完成工作目标的103.7%;重点建设项目投资完成17.5亿元，完成工作目标的xx4.6%。

二是招商引资成效显著。今年以来，街道着力在引进现代商贸业、高端物流企业和新兴房地产业上下功夫，努力构建现代产业体系。共引进项目560个，其中注册资金500万元以上项目61个。实际到位内资17.12亿元，完成目标任务100.7%。外资引进申报完成2750万美元，完成目标任务34.4%，目前仍在努力中。今年新签约引进市级重大项目3个，分别是武侯假日酒店项目、成都飞龙恒泰投资公司、葛洲坝易普力四川爆破工程有限公司。

三是全力做好财税工作。目前，街道经济面临一定困难，正积极采取各项措施，全力缩小经济缺口，奋力完成年度目标任务。20xx年财政总收入完成58896万元，其中地方公共财政收入完成21196万元，地方税收预计完成20627万元。

(二)民生工程深入实施，社会事业全面发展。

一是全面落实各项惠民政策，努力提高社会保障水平。

认真做好就业、低保、优抚、老龄、慈善等工作，进一步深化落实民生工程，在多项工作中创造了亮点和特色。一是深入实施居家就业工程，利用现有的'8个居家就业指导站，解决了辖区100余名就业困难人员的就业问题，实现每人每月平均增收900-1200元。深入推进“六个一”居家就业模式，(即定1个点、培训1个人、召集1群人、联系1家厂、配1套设备、建1个保障体系)，得到市委书记黄新初同志的重要批示，接待了国家人社部劳动保障研究所，我市xx区、xx区、xx区、xx区、xx区、xx区、xx县、xx县等妇联领导的调研，获得一致肯定。二是以阳光家园工疗站为依托，助残工作深入开展。将残疾人的社区康复与日间照料结合起来，让残疾人走出家庭，从工作中得到锻炼，提高社会适应能力和生活质量。该项工作获得市委常委、市总工会主席赵小维，副市长傅勇林同志的肯定。三是通过社区卫生服务中心领办社区养老院，探索出“养护一体、双轨运行”的养老机构管理新模式，取得了良好的社会效益。在高碑社区组织成立了居家养老服务站，通过上门、日托、邻里互助等服务形式，促进社区居家养老服务社会化、专业化发展。

二是打造社区文化品牌，群众文化生活日益丰富。

以簇锦艺术团为核心，充分发挥各村、社区的艺术队伍骨干作用，围绕辖区特色文化品牌“走进四季”，组织辖区群众开展丰富多彩的文化体育活动。目前，辖区拥有各类文体队伍15支，全年共组织大小型文体活动80余次，参加人数达20000余人。今年，街道代表xx区在xx市“第九届社区科普文艺创作汇演”中获得一等奖。

(三)城市管理全面提升，城市面貌日新月异。

一是以制度促进管理，全面推进城乡环境综合治理。制定了《综合执法大队队员管理办法》、《商业小区招牌设置及餐饮企业管理责任书》、《xx区城乡环境综合治理工作手册》、《簇锦辖区环境卫生作业质量要求及考核奖惩办法》等一系列管理办法，通过制度运行，辖区环境卫生质量明显提高，在建17个工地扬尘处理全部达标，商招店招进一步规范。二是加大老旧院落整治，投入70余万元，对辖区4个老旧院落进行了整治，受到群众一致好评。三是积极探索老旧院落管理办法，对团结社区、永兴社区内的停车位进一步规范。以满足常住居民需要为前提，对小区车辆实施分类管理，规范停车位，设置门禁系统，有效化解了小区停车难的问题，改善了老旧小区车辆乱象的局面。该项工作在人民网、四川在线等主流网络媒体上均有报道，社会反响良好。四是大力打击辖区违法建设，拆除违法建筑物18处，拆除面积18280平方米。

(四)拆迁安置稳步推进，城乡一体统筹发展。

一是以“四坚持、四到位”为原则，顺利完成了高碑村4、5、6、7、12组2500余人的安置任务，受到区委主要领导肯定。二是按照区委区政府“拆迁攻坚年”的安排部署，迎难而上，破解难题，以“以拆违促拆迁，全面综合整治”的思路，全力有序推进辖区内拆迁工作，目前已完成顺江村10号和11号地块交地工作，为街道经济发展腾出了空间。三是与邓双镇在产业发展、劳动就业、干部交流、集体经济发展等方面进行了深度交流与合作，为贯彻落实“xx区—xx县圈层融合发展战略”做出了积极贡献。

(五)积极创建平安街道，辖区社会政治稳定。

一是加强社会治安综合整治力度。全年根据综治办要求并结合自身情况在城乡结合部、集贸市场、建筑工地等各类治安复杂场所开展专项整治12余次，出动综治力量350人次，有力保障了辖区社会治安秩序的良好，辖区群众的安全感明显提高。二是扎实开展维稳工作，严格落实“两会”、财富论坛、华商大会等重点敏感时期的社会稳定工作。加大对辖区内不稳定因素的排查，变事后处置为提前介入，靠前化解矛盾。今年以来，在顺江十组新增人员安置、土补费发放和高碑村农迁房安置等维稳工作中，街道采取有效稳控措施，把矛盾吸附在当地，把不稳定因素消灭在萌芽状态，保障了辖区社会的和谐稳定，为拆迁工作的顺利开展保驾护航。三是认真做好信访工作，着力健全完善维护群众合法权益、畅通群众合理诉求的各项制度，初信初访到期结案率达100%，信访积案到期结案率达100%。在法定节假日及重大活动，重要会议期间未发生到京、省、市的非正常上访。四是进一步完善“大调解”机制，目前辖区共建成调解室56个，各社区建成率达100%。今年以来共排查调处纠纷xx0余件，成功率100%。

(六)狠抓党建及宣传工作，不断提高核心竞争力。

一是在深入学习贯彻党的十八大精神的基础上，积极深入开展“实现伟大中国梦，建设美丽繁荣和谐四川”及“破骄诫满、廉洁从政、为民服务、”主题教育。二是进一步推进惩治和预防腐败体系建设。其中，八益家具股份有限公司作为非公企业中的先进代表，被中纪委确定为全国五十家“两新”组织防止腐败工作示范点之一。三是深入开展宣传工作，积极推广街道及各社区政务微博，共发布信息7173条，拥有粉丝数近4万余名，参与网络舆情应对工作634人次，政务微博影响力在全区名列前茅。四是顺利完成了辖区6个社区党组织换届选举工作，共选举书记6人，副书记6人，委员18人，平均年龄41岁。

文档为doc格式。

社会股上半年工作总结篇二

__年，镇经济事务服务中心在镇党委、政府的统一领导下，在上级业务主管部门的关心、支持下，中心干部职工及农科人员，始终坚持“____”重要思想，深入贯彻学习科学发展观，积极参与党员干部创先争优活动，牢固树立“立党为公、执政为民”的思想，因地制宜，与时俱进，着力解决好当前“三农”问题，提高农民的科技文化知识，做好农业科技推广工作，圆满完成上级下达的各项科技任务，认真履行岗位职责，做好上情下达和下情上报工作，服从镇党委、政府的分工，积极为马过河镇的“优粮强烟”思路出力献策，加大了《农业法》、《种子法》、《科技推广法》的宣传力度。全年，农业增加值按可比价增长8.2％，超额完成0.2个百分点：今年通过一系列措施，农业增加值为6486.59万元，在去年5995万元的基础上增幅达8.2%。在今年干旱的严峻形势下，按照先旱地后水田的工作思路，精心组织、合理安排，全镇粮食作物播种面积35800亩，其中大春粮食作物播种19400亩；小春粮食播种10000亩，晚秋6400亩。薯类种植总面积6500亩，其它杂粮种植面积3000余亩。全镇优质稻发展到6000亩，占水稻总面积的90%以上；优质专用饲料玉米3000亩，占玉米总播种面积的60%以上；优质杂粮3000亩，占杂粮播种面积的90%以上。蔬菜种植面积7060亩，中药材种植400亩，水产养殖1750亩，特色产业种植9000亩，油料种植1000亩，水果种植面积4300亩。全镇烤烟生产始终按照优质烟生产标准和qtp管理模式，预整地理墒推行机耕机耙2.5万亩，全镇实现粮食总产7535.952吨，比去年的7096吨增长6.2%。全镇农民人均有粮463公斤，比去年的407公斤增13%。一、__年工作总结（一）加大农业执法力度针对集市上有少数不法商贩为谋取暴利出售过期农药、低劣籽种、劣质化肥，给当前农业生产造成极大损失，严重挫伤了农民的生产积极性。因此、全年配合县农业局整顿市场2次，利用街天优势宣传《种子法》、《科技推广法》，未出现假劣种子等坑农害农事件，无剧毒农药中毒事件。对我镇14户17艘鱼船共进行3次安全检查，与船主签定安全责任书42份，排除了渔船的安全隐患，进一步提高了渔业船主的安全意识。（二）壮大农村科技队伍，抓好绿证科技培训在中和村开展马铃薯及蔬菜种植技术培训1天80人次，在麻衣开展食用菌种植培训1天65人次，共开展地膜包谷实用技术培训421余人次。苕子种植技术培训560人次。（三）抓好科技推广工作，搞好配套服务积极协调有关部门及经营户做好种子、农药农用物资的就位销售工作，做到农用物资基木满足广大人民群众的需求，群众反映良好。今年中心门市销售“曲辰3号”、“靖单13”、“麒单7号”、“胜玉2号”、“路单8号”、“长城799”、“迪卡2号”、“禾玉9566”等玉米种12.8吨;“靖粳9号”、“楚粳26、28、29、30号”等水稻种8.6吨。马铃薯种90吨,苕子种10吨,配方肥推广87吨，农药1.3吨。（四）大力推广农业科技试验示范马过河镇经济事务中心严格按照年初签订的目标责任书的各项要求，认真组织实施，各项预定工作都圆满完成。1、认真落实县政府下达的九项重点科技措施推广任务（1）县下达推广农作物优良(专用)品种及配套综合技术16000亩，完成16000亩，完成计划的100%。（2）县下达推广玉米地膜覆盖栽培技术8000亩，完成8000亩，完成计划的100%。（3）县下达推广农作物间作套种技术19000亩，完成19000亩，完成计划的100%。（4）县下达种植多年生高效经济作物配套综合技术10000亩，完成10000亩，完成计划的100%。（5）县下达推广农作物秸秆综合利用技术9000亩，完成9000亩，完成计划任务的100%。（6）县下达推广马铃薯高垄双行栽培技术1000亩，完成1000亩，完成计划的100%。（7）县下达推广农作物重大病虫害综合防治技术24000亩，完成24000亩，完成计划的108%。（8）县下达推广土壤测土配方施肥技术25000亩，完成25000亩，完成计划的100%。（9）县下达推广水稻钵盘育秧及抛摆秧技术1000亩。完成1100亩，完成:110%(主要在马过河居委会上中和村、中和村，鲁石树委会黄瓜屯村，车章村委会的小车章村、三家村小组，麻衣村委会的扯马碧、川洞等村组)。2、大力推广粮食作物间作套种技术全年完成粮食作物间作套种技术推广面积11200亩，大春粮食作物间套9400亩，其中玉米套马铃薯3000亩，玉米间种豆类3000亩，烤烟套马铃薯1200亩，水稻品种多样性混种1000亩，果园套种薯类、豆类700亩，其他模式间套500亩；小春粮食作物间套2200亩，其中麦、豆、油间套种1200亩，小麦品种多样性混种600亩。3、完成各类试验示范工作任务及科技示范样板新品种试验示范:（1）在鲁石村委会黑石头村张兴福户试验示范玉米品种“靖丰8号”、“禾玉9566”及“迪卡2号”，面积4亩;（2）在麻衣村试验示范:玉米品种“麒单2号”、“麒单3号”、“禾玉9566”、“路单12号”，面积5亩。（3）配合省、市、县土肥站在马过河居委会箐坡村完成玉米长效肥试验3组，经过验收效果较好。（4）在鲁石村委会黑石头村完成玉米配方肥“3414”化肥试验3个重复42个小区试验。（5）配合县植保站在中和响水做马铃薯晚疫病防治筛选试验3组，效果比较好。（5）完成国家级水稻配方肥试验监测点2个。兴办示范样板12片，在鲁石村委会黑石头、黄泥塘两村推广种植地膜包谷示范样板500亩；秋荞种植样板1083亩（何家村村委会种植秋荞示范样板832.5亩，车章村250亩）。推广种植水稻抛摆秧示范样板上中和300亩、黄瓜屯150亩、扯马碧200亩、三家村110亩、车章378亩。在上中和建水稻高产示范样板创建300亩。在中和、下中和、新建村种植秋马铃薯300亩，在麻衣一、二社做了水稻高产创建样板500亩。在中和、下中和、上中和、永宁岗种植大麦样板700亩。（五）积极发展劳务产业自__年启动实施农村劳动力转移输出“阳光工程”以来，全镇劳务产业不断取得新进展。今年全镇按照《内抓培训促转移、外抓服务促输出》的思路，__年计划新增转移就业400人，实际完成410人，其中县外转移56人，县内转移354人，年初计划培训就业人数700人，实际培训710人。（六）农机推广工作积极搞好农机推广工作，全年完成机械作业2.6万亩，其中机械耕耙2.5万亩，机械收获0.1万亩，农机新增动力0.07万瓦特，检审率97%，全乡农业机械总值达432万元，农业机械总动力达800万瓦特，全乡拥有各型农业机械及配套农机具6613台，其中拖拉机161台，大中型43台，小型拖拉机118台，联合收割机1台，微耕机41台，排灌机械901台套，稻麦脱粒机1253台／套，栽烟机8台，抽水机2568台。机械事故发生率为零，农机事故重伤率为零，农机事故死亡率为零。（七）农村沼气建设在贯彻落实中央领导最近关于农村沼气建设的一系列重要批示精神，根据《农业部办公厅关于开展农村沼气培训和大回访活动》的通知要求以及省市县相关件精神要求，我镇精心组织，我们本着服务群众为工作出发点，今年计划在麻衣、车章、何家村三个村委会建设沼气400口，到现在已经完成376口，到年底也能完成任务。__年的工作是在镇党委、政府的统一领导下，上级有关部门的大力支持下，有计划有步骤地开展工作，对于工作目标管埋考核责任制内容，我中心完成或超额完成、不全面的地方有待努力，力争做得尽善尽美。二、工作计划20我中心将继续坚持“围绕增收调结构，突出特色闯市场，依靠科技增效益”的农业工作方针，按照新农村建设和农民增收目标的实现，认真贯彻落实科学发展观和中央、省、市农业农村工作会议精神，以发展农业特色基地建设为重点，进一步调整优化农业产业结构，开展好“一乡一业、一村一品”的创建活动，抓好科技培训和重点农业科技措施推广，不断提高农产品的质量和效益，全力推进农业产业化进程。1、高度重视粮食安全生产。要结合我镇是人口多，土地瘠薄，单产低、品质差的实际，高度重视粮食安全生产，加大对农业生产的投入，狠抓农业科技措施的推广落实，努力做到粮食“单产、品质、效益”三提高，确保全镇粮食安全。2、加大冬季农业的开发力度。认真落实好冬季农业开发的各项任务目标及工作措施。加强对小春生产和冬季农业开发工作的中后期管埋。重点是加大对小春马铃薯、冬早蔬菜、优质啤饲大麦、冬早豆类等优势农作物的管理，促进小春生产提质增效。3、依靠科技，优化品种品质结构。围绕增收调整结构，突出抓好优质稻、优质玉米、优质加工型马铃薯、优质啤饲大麦、食用菌、蔬菜等新品种的开发，注重研究与之配套的高产栽培技术，积极探索节约成本，增加效益的新技术，努力提高农产品的质量和效益。4、积极发展产业化经营，推进产业化进程。立足当地资源优势，进一步优化区域布局，突出重点产业，因地制宜地发展高效农业，逐步形成有较强市场竞争力的产业区和产业群体，促进主要农产品进一步向优势产区集中，扩大特色产品生产规模，创立品牌产品，培育支柱产业，促进我镇农业向区域化、专业化和产业化方问发展。5、大力推广农业先进实用技术，促进农业科技进步。种植业要以发展现代农业为目标，继续抓好良种良法的推广普及。一是抓好优质、高产、高效农作物新品种的试验示范和推广。二是强化重点农业科技措施的推广力度。三是狠抓中耕管埋，采取综合防治措施，有效控制不利因素对农作物的危害，降低损失。水果产业要加大对市场前景较好的水果新品种、新技术的引进和试验、示范、推广力度。同时，加强对低产、老化果园进行改造，抓好修枝整枝、套袋技术推广。水产业要努力抓好池塘精养高产、稻鱼工程、施用光合细菌改善水体环境、无公害水产品试验示范基地建设。6、大力发展农村劳务产业。以实施农村劳动力转移输出“阳光工程”为载体，认真抓好农民工的技能培训和转移输出，促进我镇农村劳务产业的发展。一是积极开展针对用工单位技能需要的农村劳动力“订单培训”工作;二是有计划有组织地做好农村富余劳动力的转移和输出工作，确保农民工工资收入的稳定增长。三是切实加强信息建设，为富余劳动力提供准确及时的就业信息。四是加强跟踪服务，确保劳务产业健康发展。

社会股上半年工作总结篇三

一年来，在公司领导的培养下和同事们的帮助支持，无论是思想认识，还是工作能力都有了进步，但差距和不足大有存在的。比如：工作思路不清晰，领导布置一件做一件，本人对工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先；工作热情和主动性还不够，有些事情领导交代后，没有积极主动去投入太多精力，造成工作上的被动。

在新的一年以新的方式给自己要多加压力，多增任务去面对新的挑战，在岗位上发挥作用，为公司做好每一项工作。一年的工作让我也有了很深的体会：

首先、自学能力很重要。其次、要严肃认真的工作。

再次、要虚心、以礼待人。最后、要自信。

20xx年已经到来，为迎接新一年的挑战，我给自己做了以下计划：

一、充分发挥参谋功能。办公室作为公司上传下达、沟通各方的桥梁和纽带，要立足公司发展变化的新情况，多动脑筋、想办法、出主意，增强工作的主动性、预见性、创造性，为领导出谋划策，提出可行建议和工作预案，发挥参谋和助手作用，不断提高参与和决策能力。

二、是发挥协调功能。办公室工作综合全局，协调各方，承内联外，对于职责内的工作一定要抓紧抓好，并且做到抓一件成一件，件件有交代，项项有落实，对于职责外的工作，也要义不容辞的承担起来，保证各项工作的全面推进。

三、是发挥服务功能。办公室工作的程序性要求很强，所以在工作中要保持头脑清醒，分清主次、不怕麻烦，争取建立一套科学的工作制度、工作程序，使每项工作都有章可循。

社会股上半年工作总结篇四

随着社会主义新农村建设工作的深入推进,社会主义新农村建设档案工作面临着新的挑战。如何做好新时期社会主义新农村建设档案工作,为农村稳定和经济发展提供优质服务,已成为各级档案部门的新课题。下面是本站小编整理的一些关于社会主义农村建设。

供您参考。

201x年度房道村新农村建设工作，是在镇党委、政府的正确领导与指引下，村两委班子及全体党员干部和人民群众的大力支持配合下开展的，两委班子高度重视，真抓实干，在狠抓落实、重在发展上下功夫，坚持以人为本，树立科学发展观，积极推进新农村建设，为我村全面建设小康社会和明年的工作进展奠定了坚实的基础，现将今年的工作总结如下：

一、今年的工作情况：在去年的基础上，再充分发挥农民自主创新意识，正确引导，树立正确的科学发展观，全村各项工作稳步推进。

1、农业生产：房道村现有土地面积22486亩，其中水田面积2217亩，毛竹林4500亩，用材林地13000亩。水稻种植是1202亩，西瓜种植是603亩，蔬菜种植面积是417亩。全年木材生产约立方米。今年粮食、蔬菜、西瓜收成良好，村民积极性显著提高，又新增反季节蔬菜大棚60亩，为今冬明春的农业生产打好基础。

2、护林防火及林业工作：今春以来，通过认真宣传发动，严造防火声势，在本村内张贴宣传小标语70余条，召开森林防火专题会议4次，成立防火预备队一个共30人。在村委会全体党员干部人民群众的防护下，至今没有发生过火灾案，取得较好成绩的一年。在上级林业政策推动下，共完成迹地更新300余亩。

3、平安房道建设：努力抓好平安创建工作，为创建平安房道建设打下坚实基础，加强领导，层层落实责任制，积极化解各种矛盾纠纷、社会纠纷，今年共发生纠纷45件，调解45件，调解成功率达100%.切实维护社会和谐稳定。

4、社会保障体系：按照上级主管部门的安排，完成我村享受农村最低生活保障特困户的申报工作，新型农村合作医疗参合率达100%。

5、为民办实事：用“一事一议”筹资筹劳的方式，完成房道村前结尾路面硬化及排污涵管的铺设工程;房道村邱林自然村路面硬化工程;以及消溪、圳后自然村的路面硬化工程。

6、党组织建设：今年上半年发展预备党员二名，入党积极份子2名，全村共有党员69名，5个党小组，按时召开党员学习活动，全村党员积极参与讨论学习xx届四中全会精神，扎实推进落实科学发展观要求。

二、存在问题和困难。

1、经济增长速度缓慢，基础薄弱，农民增收的渠道单一，由于地理条件的限制，工业企业发展受到制约，所以我村的经济增长主要以农业种植和林木生产为主，经济效益不是很明显。

2、在基础设施建设上还存在大的差距，特别是办公楼危房迁址重建的配套资金没有得到解决，农民公园建设无法得到落实。干部思想作风问题还停留在等、靠的基础上，思考问题单一，原则性差，工作方法缺少创新。

三、下一年的工作打算和计划。

1、以新农村建设为突破口，在原建设项目的基础上，加强管理，更新观念，成立管理小组，再争取上级扶持资金，进一步完善各项工程建设。

2、大力调整产业结构，重点放在反季节大棚蔬菜发展上，及时上网扑捉信息，引导村民种植特色经济作物，为村民增产增收创造条件。

3、壮大集体经济，巩固集体资产，避免流失，加大旧欠款的收缴力度，更新观念，改进工作方法。

总之，在今年的基础上还要下功夫，改变以往的工作方法、态度，并且要坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，努力学习党的xx大精神，全面贯彻落实科学发展观，树立以人为本，更新观念，与时俱进，为下一年度的各项工作而努力奋斗。

今年，我村坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为主导，认真贯彻落实中央、省、市、镇一系列重大决策，以及中央农村工作会议精神和中共湖南省委第九次党代会思路，以建设社会主义新农村为首要任务，团结和依靠全村人民坚持依法治村、努力发展村级经济、促进农业生产各项工作都得到了稳步发展。

一、基本情况。

xx村地处xx市郊，是典型的城乡结合部，地理位置优越，是xx市城乡一体化建设总体规划中的枢纽;又属紧紧包围市中心的村落。无论是已有建设，还是未来的发展，都逐步实现着城乡统筹和良好互动。因此，在如何尽快走全面建设小康的道路上，实现新农村规划的发展，有着极为重要的现实意义。

xx村是xx市的城关镇——xx镇唯一的农业自然行动村。下辖14个村民小组，有水田890亩，旱地320亩，林地593.4亩，林场一个210亩，茶塘一个150亩;人口1428人，398户。xx村以农业生产为支柱产业，村集体收入20万元。一个交通发达基础设施比较完备，阡陌纵横、楼房林立的具有浓厚乡野气息和现代化气息的“小康村”已初具雏形。

1、利用地理优势，扩大招商引资。

在建设社会主义新农村建设中，村支两委利用这一契机招商引资，大力发展集体经济，成功引进外资200万元，对xx大厦进行装修，并与经营户签定了承租。

合同。

年经济效益14万元。今年2月份村干部与福建企业老板洽淡了建“寺公园”已达成初步意向正在洽淡的还有汽修厂、家具市场、混泥土构件公司无公害蔬菜种植基地等。这些项目的引进需要市委、市政府的支持镇党委、政府的支持才能逐步实现。

2、广泛宣传，营造农村建设的氛围。

今年以来，村支两委组织村组骨干和人民群众，开展“党中央、国务院为农村农民着想，我们如何干”的大讨论。一是村委会采取逢会不忘宣传建设社会主义新农村建设的现实意义和目标任务;二是村干部分片包干在各自的工作区域内与群众交流情况，听取对村上的规划的意见;三是现有的5个村干部带头集资，带领村民加强村内基础设施建设;四是向周围单位争取资金支持;五是动员村内较富的经营户，慷慨解囊，为新农村建设添砖加瓦。通过大讨论，人民群众主人翁态度和工作热情空前高涨。

3、组织村民投工投劳、整修村组干道和灌溉渠道。

20xx年，我村混凝土硬化村组干道5.2公里，今年又整修砂石道2.6公里，预计下半年可完成混凝土硬化。组织村民、空渠道3.2公里，保障了全村水利灌溉的需求。

4、主动汇报，争取政府有关部门的理解支持。

村干部意识到社会主义新农村建设逐步落实各项具体规划，必须要求强大的经济实力作保证，于实走出去“找米”下锅，与外省有关企业洽淡，引进项目，为新农村建设流入生机活力。最近又与国土规划等有关部门，对引进项目建设的用地进行汇报，最后请政府批准。

5、广泛开展文明创建活动。

半年来，通过各种形式，开展以“五家”为基础的道德教育，完善《村规民约》和《村民自治章程》及计育生育创国优《计划生育村规民约章程》，积极开展文明先进单位、个人、五好家庭等活动，今年组建了一支腰鼓队，并市组织的计划生育活动月参加比赛节目得“三等奖”和“创作奖”，对全村垃圾堆放进行了规划整治，正在组织建垃圾池，对文明创建活动在8月份进行一次评比和表彰。

1、农村生产力水平低下，加工能力低。产业化营尚处在初级发展阶段，在农作物种植和禽畜养殖中，有些盲目效仿，未形成规模种、养殖。

2、农村底气不足，财经缺口大，农村基础设施和农业生产条件改善投入严重不足。

3、法制观念淡薄，引发社会不稳定因素呈突发性事件增多的趋势。

四、下一段发展思路。

1、解放思想，加快农业经济发展。经济是基础，是落实一切任务，目标的保证，在社会主义新农村建设中，着力于营造良好的投资环境和市场营理，加大招商引资，加快农业结构调整，鼓励发展适度规模化经营，充分利用本村的独特优势，在二、三产业上拓展农民的增收空间，加快农村劳动力转移，增加农民收入。

2、加大科技培训力度，培养新型农民，加大对农民科学文化知识教育和免费实用技术培训，开展和充分利用农村劳动力资源的潜力，培养“有文化、懂技术、会经营”的高素质农民。

3、积极推进“五改”(改环境、改容貌、改卫生、改观念)，促进文明建设进程，改善村居环境，适时修编规划，推进现代化村庄建设，采用推进太阳能、沼气建设，改善农村卫生状况，改变传统观念，提高农民发展循环经济意识，树立良好的文明乡风，建设资源节约型环境和谐型的社会主义新农村。

4、保障社会化。继续全面推行新农村合作医疗制度，探索城乡街公平、统一的社会福利制度。

5、引导农民积极参与营理，决策，营理，监督制度，保障农民依法行使权利。

6、具体目标。

(1)建设综合性村部办公楼。

(2)寺公园建设。

(3)新农村居民集中居住社区建设。

(4)农村改水、改电项目村建设。

(5)新建一个综合无公害市场和一个家具市场。

(6)形成农业观光带。

(7)组建一个劳务公司。

(8)整修渠道4公里，修塘14口，硬化道路2..6公里。

(9)修建垃圾池4个。

(10)组建治安巡逻队。

五、几点建设和期盼。

1、加大农村能源建设投入，特别是沼气和太阳能建设资金扶持，加大农村改水，改电项目村资金支持。

2、新农村建设的示范村后盾单位合理安排，避免“肥的吃不了，瘦的吃不到”。

3、适当放宽小康建设示范村所需土地使用政策。

4、主管部门对新农村示范村多支持、多办实事。

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社会股上半年工作总结篇五

社会股上半年工作总结篇六

社会工作事务所是提供专业社会服务的职业组织，也是多数社会工作者的从业机构。积极组织和培育各种社会工作机构，发挥它在推进社会工作发展过程中的独特作用。下面是本站小编整理的一些关于上半年社会事务所工作总结，供您参考。

一、教育工作。

(一)、严格规范管理、全力推进"三小"工程建设。

新街三小建设是新街镇20nn年重点工程，自20nn年一月份动工建设以来，事务办就把此项工作作为本年度首要任务来抓，扎实开展各项管理工作，一是围绕土建工作进行规范管理，建章立制，二是规范监理例会制度，每周进行一次监理例会。三是严格各项工程验收，从土建基础开始，到主体验收，均会同各个相关职能部门进行仔细的检查、验收，在确保进度的前提下，把安全和质量放在首位。四是规范各项附属工程的招投标工作，先后对三小土建的室外排水、排污、门卫、市政景观绿化、校外配套道路、室内二次装修、弱电配套、运动场地、厨具安装工程等按照区招标中心的分级管理办法，分别通过区招标中心和镇招标中心进行公开的招投标工作，确保工程招标工作的公开、公平、规范与透明。四是充分发挥协调作用，及时与当地行政村，相邻的水利工地，各个班组充分地进行沟通协调，保证工程顺利进行，加强与市政、电力、电信、华数、水管等部门协调，确保各项配套工程能顺利实施。经过半年的努力，三小工程按计划能安全、顺利完成各项工作目标，确保在八月底交付使用。

(二)注重沟通协调、确保长山幼儿园扩建工程顺利进行。

长山中心幼儿园扩建工程是今年镇学前教育工作推进的重要工作。从去年年底开始，事务办就着手落实各项准备工作，先后完成了工程的选址、规划和立项工作，再是进行了图纸的设计和预算及审价工作。在三月份通过镇招标中心的公开招标，于四月份正式开工建设。由于长山幼儿园位于长山老街中心区块，周围全是民房，历史遗留问题较多，加上道路进出不便，这给工程管理带来极大的不便，几个月以来，通过多方协调，严抓安全、质量、进度，工程进展顺利，争取在九月份交付使用。

(三)周密规划、启动新街一小新建工程。

按照镇党委、政府"1411"工程推进要求，新街一小新建工程将在下半年启动。新街一小工程位于集镇中心区块，规划设计要求相对较高，上半年，通过多方考察，确定设计理念，于六月份对图纸设计工作进行了公开招投标，并立即着手进行方案设计，经过多次论证与修改，方案将于七月底由发改评审，有望在十一月份完成各项手续的办理并动工新建。在办理各种基建手续的同时，前期工作有条不紊的进行，目前，前期的征地迁苗工作正在抓紧进行中。

(四)重视学校安保工作、确保师生安全。

学校安保工作一直被镇党委、政府所高度重视，针对今年上半年，学校安保工作面临的严竣形势，在镇党委、政府的统一部署下，由事务办牵头，会同镇综治办、派出所、镇辅导学校，对全镇辖区内所有全日制学校，民工学校，私营幼儿园、进行地毯式、拉网式的检查，在扣清底子以后，着手落实各项安保措施，从校园进出道路的指示牌，到门卫制度、安保人员和设备的器械配备，到非法幼儿班的取缔，均做到不留一丝盲点，各项措施的落实，有力确保了全镇师生的安全。

(五)配合三小搬迁工作、完成各分校撤并工作。

三小将于九月份正式投入使用，作为配套工作，由事务办牵头，落实了各项工作。一是明确了学区的划分，通过公示，征求意见等，明确了四所中心小学的学区范围。二是对各所分校进行了清产核资，分清校产归属，并对相关校产进行了归类搬迁。三是对相关的学前教育工作进行了明确，分设了新塘头与元沙两个点。解决分校撤并后分校下属幼儿班的分流问题。

(六)存在的问题。

各校安保力量必须加强,特别是民办幼儿园要求增加安保力量，配备器械,全力确保学校校园及师生的安全。

1.继续抓好三小工程建设,确保三小今年9月1日如期开学。

2.抓好长山幼儿园扩建工程的进度、质量、安全工作,争取于9月1日交付使用。

3.抓好一小区块的房屋征迁、清苗让地工作。

4.办理一小工程前期各项筹备工作。

5.继续监督检查各校安保力量和措施落实情况,全力确保学校安全不出事。

二、卫生工作。

(一)扎实推进实施"最清洁城乡工程"。

1.健全并完善实施"最清洁城乡工程"的各项。

规章制度。

下发了各项奖励政策措施，召开了全镇实施"最清洁城乡工程"动员大会。

2.认真抓好各级、各类卫生问题的整改。

3.完成农贸市场改造升级工作。

4.组织对全镇各行政村的卫生检查与评比。

5.落实全镇垃圾的有效运作,按照户投、村收、镇运要求,全镇垃圾得到全面处理。

(二)落实推进爱国卫生工作。

1.按要求落实爱国卫生月和公民义务劳动日活动。

2.按区爱卫办要求抓好除"四害"健康教育等工作。

3.农村改厕工作得到各村重视,新建房屋落实三格式户厕。

(三)大力推进公共卫生工作。

1.落实农民健康体检工作,目前广大村民都能接受体检，效果明显。

2.全力抓好镇卫生院综合楼的筹建工作,确保质量、安全，争取7月底结顶，8月底交付使用。

3.村社区卫生服务站建设已基。

4.本完工,原村社区个体行医人员政策得到基本落实。

5.完成预防接种和精神病人管理等工作。

(四)存在的问题。

1.各村保洁现状不够平衡,个别村保洁人员少,保洁意识不够强,一些措施尚未落实。

2.改厕工作进度缓慢。

1.镇卫生院综合楼8月份交付使用。

2.抓好社区服务站建设,做好验收交付使用工作。

3.设立环境卫生举报箱,确定各村社区最清洁城乡义务监督员,抓好定期或不定期的检查、监督工作。

三、文化工作。

(一)文化工作完成情况。

1.配合党委、政府中心工作,出宣传窗3期,悬挂横幅250条,标语70条,送电影下乡80余场,布置好各种会议工作。

2.完成上级业务部门下达的各项工作任务，组织和选拔好参加区第xx届运动员。

3.加强了对全镇辖区内文化市场管理工作，联合突击稽查二次,日常检查6次。

1.配合做好党委、政府中心工作。

2.加强文化市场管理工作。

3.完成上级业务部门的各项工作。

4.认真组织并参加好区第xx届运动会。

5.认真做好综合文化站的改建工作。

6.圆满完成区下达的健民健身工程的创建任务。

四、广播工作。

(一)通讯报道、事业建设完成情况。

2.做到安全播出,准时转播上级台节目,按时播出自办节目。

3.完成集镇周边广播主干线空改地工程,配合区重点工程建设,抓好道路空改地工程。

4.加强通讯员、线务员队伍建设,举办业务培训班,提高人员素质,完善各类考核细则,建立长效管理机制。

5.加强对机房设备和会议音响设施的投入改造力度,共增加600w扩音机4台,音控台1台,全力确保广播播出及会议音响效果。

1.围绕中心继续做好向上级发稿用稿工作,完成上级下达的各项工作任务。

2.抓好各村广播整网工作,确保广播入户率、通响率。

3.抓好线务员、通讯员二支队伍建设,提高业务素质。

今年后半年，我走上了社会保险局工作岗位，半年以来我以热情对待工作，以真情对待同事，以“正己”“敬业”砥砺和垂范自己的言行。半年来我在单位领导的指导下和在同事的帮助下，较好地完成了单位领导安排的各项工作任务。现将我的思想，工作总结如下：

一、城乡居民社会养老保险业务水平得到提高。十月底在兰州华辰宾馆参加了省委省政府举办的城乡居民社会养老保险培训班，在杨老师精彩的讲解下，我对社会保险工作有了新的认识，城乡社居民社会养老保险是保障城乡居民的基本生活，是一项民生工程，同时也更明显的反映了，在党的领导下改革开放发展的伟大成果由人民共享。通过上机实践操作，我比较熟练地掌握了城乡居民社会养老保险录入参保人员的参保信息、享受待遇信息、缴费信息、待遇发放信息、死亡信息的程序。

二、单位办理日常业务的水平得到加强。这半年在单位领导的指导下比较熟练地办理了十多次异地领取养老金审查表，通过送文件、取文件等事项，我对县委、县政府、人事局等单位与我单位的业务关系有了更深的了解，在李主任指导下我制作表格和打材料的能力得到了很好的加强。

三、档案整理工作能力有了一定的进步。在李主任、隆股长的共同指导下对我局今年的档案文件进行了归档整理，对外来文件和本局文件，有序、整齐、完整的完成了归档。总之，201x年后半年我在社保局的工作虽然有了一定的进步，但存在的问题任然不少，如：对城乡居民社会养老保险的政策学习的不够透彻，给群众的政策宣传有纰漏，在档案归档方面存在年限归档错误等马虎现象，这些问题我将在新的一年里深刻研究、努力克服，认真加以解决，努力提高各方面的业务能力和自身素质。

20nn年是不平凡的一年，是社保工作快速发展的一年，在镇党委、政府的高度重视下，通过社保工作人员的共同努力，在城乡劳动力就业和养老、医疗、生活、教育等社会保障方面实现了全面的进步，新的职能不断增加，管理进一步规范和提升，较好的完成了就业、医疗、养老、救助等各项指标任务。另一方面：指标多、压力大、累死人，是社保所工作所面临的现实。设备老、人员少、素质低、是社保工作急需解决的问题。现将一年来的工作总结如下。

一、20nn年度工作基本情况。

(一)城乡劳动力管理工作。

1、日常服务性工作：为城镇登记失业人员、农村劳动力办理各类证件;为城镇下岗失业人员申领、发放失业金、报销门诊、住院医疗费;为城乡劳动力建立、接受、转出档案;对城镇登记失业人员享受"灵活就业"等就业优惠政策开展服务;对城镇困难的失业人员开展就业援助;对无档案的城镇劳动力办理参"三险"手续，对区外就业的城乡劳动力申办交通补贴;对自主创业城乡劳动力开展申办小额贷款服务。城镇劳动力：失业人员档案总数915份，办理城镇登记失业人员求职证416个，累计为失业人员申领失业保险金399104元、医疗补助金38050.58元，接受档案354份，办理就业优惠证282个，失业金领取证127个。

农村劳动力：建立农民转移就业档案累计2179份，新建农村劳动力就业档案567份，办理农村劳动力转移就业证567个。为170名符合享受就业优惠政策的城镇登记失业人员办理了灵活就业申报手续。为已经到期的101人办理灵活就业停止申报手续。对一户纯农村就业家庭、一户零就业家庭进行了就业援助，并实现了一名劳动力就业，纯农就业家庭、零就业家庭保持动态为零;对120名就业困难的城镇失业人员实施了就业援助。对211名跨区就业人员办理了申请跨区就业交通补贴手续。为2户自主创业城乡劳动力发放小额贷款16万元。

2、职业介绍工作：发布企业空岗信息2668条，收录求职人员信息1520条，职业指导1025人，为1320名城乡劳动力推荐了就业岗位，850人实现了就业;办理职业技能培训班12期，对382名城乡劳动力进行了培训。举办以"春风行动"为主题的春季人才招聘会，北京公联安达停车管理有限公司西安达停车场分公司、北京华远富邦船舶企业管理有限公司等七家企业参加了招聘，提供了不下260余个岗位，391名求职人员参加了应聘，达成就业意向55人，15人当即实现了就业。11月份成功举办了"轨道交通安检人员"九个乡镇xx余人参加的招聘活动，长沟镇300余人参加面试，60余名城乡劳动力实现了就业。达成与北京五谷道场有限公司建设就业基地的意向。

(二)城乡医疗保险工作。

1、农村合作医疗保险：收缴、采集参保人信息、计算机录入信息、上缴保费、门诊住院报销。20nn年，新农合参保人员19014人，收缴参保费95.07万元，对4529名慢病患者签订了用药。

协议书。

并发慢病门诊手册。为1515人审核上报报销单据为1450人报销医疗费107万余元。为4名参保人员办理特病门诊申报手续。为了进行医疗报销改革实行医保卡结算截至到目前共为540人发放了社会保障卡累计为16人办理丢失补办手续。

(三)城乡养老保险工作。

1、城乡居民养老保养工作：截至到目前，为1941人办理了参保手续，累计为10209人办理了参保手续，参保率达到105.3%。续保人数目前达到7789人,大龄参保率达到100%。目前，享受城乡居民养老保险人员475人。

2、城乡居民福利养老工作：目前，享受福利养老金人员共计3796人。对3580名享受社会福利养老金人员进行了生死认定，死亡停止105人，并对42人进行了福利金追回工作，追回福利养老金8400元。

(四)劳动关系工作1、掌握用人单位用工情况，对用人单位的。

劳动合同。

签订、工资、工时等执行情况进行监控，并指导健全各项用工制度，规范了企业用工行为。目前，用人单位进行进行日常巡查共计500余次。2、重点实施制止无工资拖欠政策，实时监控镇域建筑企业施工动态，从源头遏制拖欠农民工工资事件发生。

(五)退休人员管理工作。目前，退休人员334名，为350名退休人员报销医疗费98万余元，为334名退休人员进行了养老金资格认证，组织退休人员开展活动2次80人。

(六)民政事务性工作1、城乡社会救助事务性工作：目前，我镇农村低保家庭292户，639人，城镇低保家庭116户，245人。对408户、878人城乡低保家庭调标、年审工作，取消34户65人低保待遇，调标35户低保人员低保金待遇。新增低保9户23人。目前共发放城乡低保金198万余元。对408户低保户进行了收入、财产等情况开展了调查;目前，对236户申请低收入家庭进行受理和材料上报;为6户办理了临时救助申报手续，发放救助金1682元，为29户办理了医疗救助申报手续。为113户申报了教育救助手续。2、优抚工作：我镇现有老优抚对象20人，参战参试人员58人。发放优抚金50万元。完成一户老优抚对象的建房。

目前正在需要做好的工作：

一是做好在辖区内居住的享受城乡居民养老保险人员、享受福利养老金人员、退休人员等5000余人的资格认定工作。

二是做好xx0余人的新型农村合作医疗参保和一老一小无业居民的医疗保险参保险工作。

三是做好城乡居民养老保险的收尾工作。

四是协调开展无档案城镇劳动力的社会保险参保工作。

社会股上半年工作总结篇七

今年以来，我局紧扣社会保障工作“保障民生”的主题，紧紧咬住工作目标，积极创新工作措施，各项工作快速平稳推进。

(一)目标完成情况。

1、离退休人员基本养老金按时足额发放，社会化发放率保持10。

2、预计到6月末，全市基本养老保险扩面新增达750，完成市计划的7，参保总数可达30.x人，完成省计划的9;工伤保险扩面新增参保人员500，其中农民工参保新增300，分别完成市计划的5和3。工伤保险参保总数可达19.x人，其中农民工参保达3.x人，分别完成省计划的9和9。生育保险扩面新增参保人员250，完成市计划的5，参保总数达10.x人，完成省计划的9。

3、基本养老保险个人帐户做实率、上解率保持10。

4、企业退休人员社区管理人数达到10.，完成省计划的9。

(二)所做的主要工作1、以建立社保扩面长效机制为中心，全面巩固社保扩面工作成果。一是继续落实社保扩面目标责任管理，各县(市)区召开会议层层分解目标，落实责任。二是继续落实上两年行之有效的社保扩面工作措施。对社保扩面难点企业实行领导包户;市直3联动部门继续对未按规定参保缴费的企业依法制约;各级劳动监察部门集中时间开展专项监察;坚持扩面回访，防止企业中断缴费或不按规定缴费。三是全力抓好社保扩面企业欠费清理工作，5月份对全市扩面参保企业欠费情况进行核查，并制定了清欠工作计划。四是继续做好社保扩面政策宣传，营造社保扩面工作推进氛围。

2、以促进社会保险整体工作为目标，深入推进企业退休人员社会化管理服务工作。一是为保持全社会参与社会保险工作的氛围，将社会化管理服务工作摆上重要工作日程。二是市劳动保障主管副局长亲自主抓，制定了全市社会化管理推进工作方案，召开专题会议进行部署，并通过两个月的努力，形成了全市整体推进的工作态势。三是以推进社会化管理四项基础工作作为重点，采取“先试点后推开”的方式推进社会化管理服务工作，力争在年底实现“四个统一”。即，统一发放人员联系卡，统一退休人员自管组织，统一建立社会化管理信息平台，统一社区服务内容和形式。四是开展以社会化管理服务工作为主题的企业退休人员活动，营造推进工作氛围。×××、×××先后举办了社会化管理服务活动，直接参与的退休人员达200x人，在社会上产生了良好反响。

3、以解决群众关心的热点问题为着力点，继续做好基本养老保险制度改革。一是在全省试点开展了企业退休人员养老金水平调查，全市共抽样200，抽样合格率达到10，为全省养老金调整提供了可靠依据。二是在全市范围内开展了历史拖欠养老金情况调查工作，调查工作以淡化主题、实事求是为原则稳妥实施，调查工作将在7月上旬结束。三是对全市退休人员数据信息进行了全面清理，保证退休人员养老金调整工作顺利进行。

4、以推进社保扩面工作为契机，有力推进高风险企业参加工伤保险。一是利用一个月的时间，对全市高风险企业参加工伤保险状况进行了全面调查，基本掌握了全市未参加工伤保险的高风险企业状况和人员结构。二是各地区落实扩面工作措施积极推进高风险参加工伤保险，实现了时间过半、任务过半的工作要求。三是启动以“平安计划”为主题的宣传工作，深入开展工伤保险政策宣传。

5、以清理社会保险基金为手段，加强社会保险基金的管理和监督。一是对全市基本养老保险基金和农保基金进行了全面核查，查清了基金使用中存在的主要问题。二是3月29日市政府召开了县(市)区协调会，明确了养老保险基金和农保基金在国家检查组来我市前全部还清的工作要求。三是加强基金清理工作的督导力度，对相关地区进行了专项调研，目前已收回被占用基金18x元。

6、以规范农保业务经办制度为切入点，稳妥推进农保工作。一是对全市农保工作进行了全面调研，确定了“保障农保基金安全、确保农保养老金按时足额发放”的工作重点。二是理顺了农保业务经办体系，×××、×××农保工作在审计监督下，全部移交到社保经办机构，形成了全市统一的农保业务经办体系。三是进一步完善了农保待遇审核支付程序，建立了市、县(市)区两级社保经办机构待遇审核制度，农保养老金社会化发放工作已着手运作。

二、当前工作存在的主要问题。

1、缴费率低的问题仍然十分突出。全市养老保险缴费率不足5，个别地区生育保险缴费率仅为，征缴工作力度明显不足。

2、巩固社保扩面工作成果压力很大。扩面参保企业断缴问题仍然突出，高风险企业参加工伤保险工作推进难度大，餐饮行业参保工作没有明显进展。

3、确保养老金按时足额发放的压力巨大。养老金水平进行调整后，我市下半年将集中增加基金支出1017x元。

三、下步工作安排意见。

1、重点做好“确保”工作。一是认真做好与财政部门的协作，保证养老金增资部分足额支付。二是迅速稳妥完成养老金待遇调整工作，确保“好事办好”。二是准确完成历史拖欠养老金调查工作，为补发拖欠创造条件。

2、集中推进社保扩面工作。一是重点做好扩面企业欠费清理工作，集中7、8两个月时间进行逐户清欠，各地区欠费清理率要达到9以上。二是落实各项社保扩面工作措施，力争在10月末完成全年社保扩面工作目标。三是进一步完善社保扩面政策性措施，积极推进餐饮、娱乐行业企业参保。四是完善高风险企业参加工伤保险政策，实现参保的突破性进展。

3、提高基本养老保险缴费率工作。一是以扩面清欠工作为契机，推进基本养老保险缴费工作。二是建立缴费企业月通报制度，督促地税部门加大征缴工作力度。三是对长期欠费企业和拒不缴费企业，通过媒体公开曝光，督促缴费。四是对确有缴费能力而不缴费的企业，进行缴费专项监察。

4、有效开展社会化管理服务工作。一是7月末前完成社会化管理四项基本工作试点，实现“四统一”标准;二是继续推进两县(市)社会化管理平台建设，确保我市企业退休人员社会化管理水平的整体提高;三是在×××、×××推进社会化管理网络建设，实现退休人员信息的动态管理。

社会股上半年工作总结篇八

根据局里安排和布署，结合“500分考核制度”的具体内容要求和农村工作股的工作职责与全年工作实际，一年来我们兢兢业业努力工作做出了一些成绩。现将我股全年工作情况汇报如下：

（一）精神文明建设。

1、在积极贯彻党在农村的方针政策，同党中央保持高度一致，掌握全县农业年度发展目标及重点方面，我们首先做到了学，即学习党的路线、方针、政策。我们利用每周的固定时间和同志们自学相结合，学习了今年“三干会”报告，学习了党在农村的方针政策，特别是新《农业法》和《土地承包法》等法律法规。同志们在思想和行动上都和党中央保持了高度一致，都了解了今年我县“三三三”发展战略和“831”重点工程的内容。特别是主要经济指标和农业重点工程项目。

2、在党风廉政建设上，我们做到了自律、自重、自警、自省、自励。从没有出现以权谋私和索要财物的现象。

3、在爱岗敬业方面，我们做到了下乡服务诚心、技术指导热心的优质服务。从没有因工作马虎造成失误。

4、在学习方面，我们严格执行每周一上午参加局里组织的统一学习和每周五下午本股学习的制度。学习的内容从“三个代表”到“三干会”报告，从党的路线、方针、政策到农村的实用技术和防“非典”知识，从业务知识到农业的法律法规等等。我们做到了学习有笔记有心得体会。通过学习全股人员从思想到业务都有了较大的提高。

5、在加强法制，争做文明股方面，我们人人做到了文明用语，礼貌待人，全股一年来从没出现过违法违纪行为。

6、在遵守规章制度方面，一年来我们全股没有一人出现旷工，出勤率达95%以上，做到了卫生天天扫，环境是是洁。

7、在参加局里组织的各项活动中，我们全股人员能积极踊跃参加。例如：在“五一”举行的各类活动中，全股6人，有4人参加了六类活动，并取得了好成绩。于铜获得了五子棋一等奖，奎明获得了象棋二等奖。以我股为主组织农口参加了十一全县体育比赛，在男女拔河、男女象棋和蓝球比赛中都取得了好的名次。同时我股人员还参加了局里组织的行风评议、献爱心捐赠等活动。

8、在执行计划生育政策方面，我们股本年度无一例超生现象发生。

1、协调农口各局（办）完成了全县年初的计划和目标责任书的制定，一式四份由各局（办）领导签字盖章，李副县长签字后上报县直工委，县委、县政府盖章后返还了各局（办）。年中对各局工作完成情况进行了及时的督查，写出了《农业重点工程完成情况》、《1―5月农业指标和重点工程完成情况》、《1―9月农业指标和重点工程完成情况》、农业、农村工作前半年和全年总结，农业指标和农业重点工程完成情况前半年和年终汇总等情况报有关领导，为领导指挥全县农业农村工作提供了决策依据。11月下旬根据领导安排，协调各局（办）分五组对全县各乡（镇）护林防火、退耕还林、农建、“毒鼠强”专项治理和农业目标责任书完成情况等五项工作进行了督查，并编发了督查通报，促进了今年全县农业、农村工作的顺利完成。

2、汇总各局（办）年度工作目标，编制了各乡镇xx年农业工作目标责任书，并在全县县委农村工作会上进行了签订，为县委、县政府考核各乡镇农业农村工作提供了依据。年终制定了全县各乡镇农业农村工作考核方案和标准，配合领导组织实施了考核打分和排次，为县委、县政府正确评价各乡镇全年农业农村工作提供了依据。

3、为全面建设小康社会，使我县在全省率先实现农业、农村现代化过程中有章可循，今年我们在现代办主任董小林的带领下，对《泽州县农业和农村现代化（试点县）建设规划》进行了修改充实，然后上报到了省现代办。10月份邀请省市专家对《泽州县农业和农村现代化（试点县）建设规划》进行了鉴定，使之规划成了我县建设小康社会的一个刚领性文件。

4、今年我们协助领导组织召开了县委农村工作会、全县“三夏”暨防汛工作会、防火领导组工作会、农村工作领导组第一次会议、农村防“非典”工作会、全县小麦工作会议、农田水利建设动员大会、农业生产和粮食工作会议、全年农业农村工作目标完成情况督查布置会和四次农口工作例会等会议。并且使每次会议都开的非常圆满成功。

5、编发《泽州农情》工作。为了贯彻落实县委二届议精神，实现“五年再造一个泽州”的宏伟目标，宣传党在农村的各项政策，反映农业和农村工作动态，分析“三农”工作中存在的问题，探索农业和农村经济发展的新路子，弘扬“不甘人后，勇争第一”的泽州精神，推动全县农业和农村经济健康快速发展，促进农村社会稳定，我们农村工作股创办了《泽州农情》。今年我们共编发《泽州农情》24期，大大促进了全县农业农村工作的发展。

6、包乡镇工作，我们根据农时和局里的安排，今年我们按时按质按量完成了小麦测产、种子选留、秋作物长势及病虫害调查、秋作物测产核产、冬小麦种子供需调查、小麦备耕和播种进度调查、冬小麦苗情调查，以及xx年这两个乡镇农业主要经济指标和工作目标的完成情况调查等工作。

7、农业、农村、农民问题调查，今年我们结合本职工作和农村实际，前半年写出了《增收是全面建设小康社会的关键》、《产业化经营是农业现代化的必然选择》、《农业农村现代化要求发展农业产业化》等文章，后半年根据领导要求，我们设计编制了《农村调查问卷》，利用全县会计培训会和农经农科工作例会对全县600余个行政村的基本情况，全县非农就业状况，今年农民人均纯收入情况，调查户的基本情况、收入状况、收入结构，以及被调查者对农村政策法规、农业结构调整、农业产业化、农民负担与村务公开、农村基层民主政治建设、全面建设小康社会等七大类近百个小问题进行了调查。为领导决策搜集提供了一套反映我县农村、农民实际情况的第一手资料。在此基础上我们写出了《农民“减负”之我见》、《科技进步是解决“三农”问题的关键》和《现阶段农民增收的新思路》等调查报告和论文。全年除完成领导需要的报告总结和情况反应外，写出了调查报告或论文六篇。

公开检查工作。七是完成了市农业农村目标责任制验收准备工作。八是参加完成了全县村务公开的验收工作等。

（三）中心工作及办公经费。

今年以来我们积极组织本股人员参加全局的中心工作，参加了防“非典”战役，并为全县防“非典”胜利做出了应有的贡献，积极参加了“五一”和“十一”政府组织的体育比赛，并取得了好成绩。在经费开支上，我们除了下乡、加班和出差外，在日常工作中我们从节约每分钱着手，写材料用原有旧稿纸、信纸，打扫卫生用旧拖布，真正做到了能节省就节省。

二、存在的问题和不足。

回顾一年来我们股做了大量的工作，但还存在不少的问题和不足。主要表现一是在学习上还存在或松或紧的现象。对业务学习还存在抓的不实的现象。二是工作的主动性还不强，还存在领导不说不动的现象。三是纪律方面还存在或严或松的现象。表现在有的同志迟到早退、上班闲逛等不良习惯。上述这些都需要在新的一年里加以改进和提高。

三、今后的打算。

我们将按照农业农村现代化建设要求，以服务领导指导全县农业农村工作为中心，严格按照局里的安排从严要求自己，严明纪律，按时作息，加强学习，改造世界观，树立正确的人生观和价值观，积极主动工作，为全面建设小康社会做贡献。

社会股上半年工作总结篇九

20xx年，由于我县境内遭受洪涝灾2次，风雹灾2次，造成农作物受灾面积895.4公顷，绝收面积204.8公顷，受灾人口9218人，因灾伤病人口人，农业直接经济损失1395万元。特别是小麦大幅度减产，春荒缺粮问题比较严重。今年全县春荒灾民共24901人，缺粮2607.7吨。口粮所剩无几的重灾民达3476户12660人，缺粮569.7吨。对此，我们多次向县委、县*府和市民政局领导汇报，领导对此很重视，市民政局下拨救灾粮（款）合计万元，现已全部下拨各乡镇并发放到灾民手中。

（二）小麦核产核灾工作。

今年大旱，1月1日－6月20日降水量仅90.5mm，比去年同期减少46mm，造成我县小麦大幅度减产。为了及时掌握灾情，妥善安排灾区群众的基本生活，我局于5月29日下发了《关于开展小麦核产核灾工作的通知》（夏民救字［20xx］10号），在全县进行了一次小麦灾情普查。调查显示，今年我县小麦播种面积30万亩，总产3124.97万公斤，比20xx年的5296.56万公斤减产2171.59万公斤，减幅41%。人均占有口粮84公斤。小麦受灾面积28万亩，绝收面积5万亩。受灾人口28万人，缺粮人口18万人。留足种子450万公斤，总计缺粮1360万公斤。截止秋收，需口粮救济人口9万余人，需救济粮422万公斤。其中，留足种子、还完外债后口粮全无的3000余人，需救济粮18万公斤。

二、城乡居民最低生活保障情况。

（一）城市低保：20xx年第一季度享受城市低保待遇的家庭2868户4795人，季发放低保金98.58万元，月人均68.5元。4月份，根据夏政办发［20xx］27号文件要求，对全县城市低保对象进行了全面清查，清除了吃财政工资的、享受劳动养老保险的、再就业后家庭人均月收入超过115元的不合格低保户700余人，同时，新纳入低保200余人。截止6月份，全县城市低保对象共2568户4232人，月发放低保金28.97万元，人均月补差68.46元。

随着居委会负责办法的施行，档案管理也进行了较大调整，不仅对以前由单位或系统管理的档案改为由居委会全权负责并加盖印章，而且完成一户一号的规范化工作，即对低保户编号后，实现领取证、档案、微机上的号码一一对应。

下一步工作计划：

1.加强对低保工作的领导，建立部门联手运行机制。

低保工作关系到困难群众的切身利益，关系到社会稳定。因此，要充分认识低保工作的重要性。抓好低保工作，需要各部门的协调配合，如财政、邮政、劳动、卫生、教育、审计、监察等部门的支持，建立部门联手运行机制，充分发挥职能部门的作用，齐抓共管。

2.完善低保制度配套管理措施。

我局计划依据《山西省城市居民最低生活保障实施办法》，结合我县低保工作实际，制定《夏县城市居民最低生活保障操作规程》，建立符合我县县情的、规范的低保申请、核实、审批、发放管理程序，加强入户调查、民主评议、审前、审后公示、组织社区公益性服务劳动等项工作的落实，鼓励低保对象劳动自救，发挥*府各职能部门的作用，从这一平台上实现“三条保障线”的并轨对接，达到保障、救助和服务的有机结合。

3.加强分类施保。

对低保对象中的“三无对象”、“患重病人”、“残疾人”、“老年人”、“单亲困难家庭”、“子女就读大中专院校”和“一般困难家庭”七种情况分类施保，发放低保金时根据不同情况给予重点照顾，适当倾斜。

4.完善信息化管理。

根据市局要求，我们要在8月份前将全县低保对象的资料全部录入民政部新的电脑软件，完善低保管理工作。这项工作目前正在进行当中。

（二）农村低保：

三、艾滋病孤儿救助和“明天计划”

20xx年11月，我局对全县受艾滋病影响的孤儿进行了调查摸底。据查：全县受艾滋病影响的孤儿总共61人。今年4月份，市民政局下拨我县孤儿救助资金3.5万元，已按父母双亡的每人1000元、一方死亡的每人500元的'标准全部发放到孤儿或其抚养人手中，同时将结果报回了市局。

为了认真做好20xx年6月至20xx年6月期间“明天计划”的实施工作，根据运民函［20xx］17号文件精神，我局制定下发了《关于上报20xx年度“明天计划”需实施手术情况的通知》（夏民救字［20xx］14号），要求各乡镇于7月6日前将《20xx年度“明天计划”手术康复申报汇总表》和《关于20xx年度实施“明天计划”的请示》一同报回。目前，这项工作目前正在进行当中。

新时期社会科工作的责任十分重大，任务非常艰巨。做好20xx年下半年的工作，既要发挥好工作人员的主动性，积极性和创造性，更要依靠局班子领导、相关部门和社会各方面的积极配合和大力支持，我们将继续发扬民政人艰苦奋斗，无私奉献的“儒子牛”精神，努力形成我县民政新的整体合力。

社会股上半年工作总结篇十

一年来，自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此结合具体情况，全年的工作总结如下：

工作完成情况：

1、对各类会计档案，进行了分类、装订、归档。

再次提出加强学习，注重提升个人修养和综合素质：

2、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和品德修养。

3、及时准确的完成各月记账、结账和账务处理工作，，及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表，按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳，以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。

4、以认真的态度积极参加西安市财政局集中所得税培训，做好财务软件记账及系统的维护。

5、认真学习财经方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事。

6、不断改进学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融会贯通，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识，使自身综合能力不断得到提高。

7、努力钻研业务知识，积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训，始终把增强服务意识作为一切工作的基础；始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。

存在的不足：

尽管我们圆满完成了今年的各项工作任务，但必须看到工作存在的不足：

1、只干工作，不善于总结，所以有些工作费力气大，但与收效不成比例，事倍功半的现象时有发生，今后要逐步学习用科学的方法，善总结、勤思考，逐步达到事半功倍的的效果。

2、理论水平不高，当前社会会计知识和业务更新换代比较快，缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习，导致了会计基础知识和会计基础工作缺乏，影响来工作水平的提高。

3、忙于应付事务性工作多，深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少，工作有广度，没深度。

最后提出严格履行会计岗位职责，扎实做好本职工作：

1、善于总结，提出自己的意见和建议，为领导决策提供准确依据，不断提高单位管理水平和经济效益。总结经验，建立健全良好的工作机制。

社会股上半年工作总结篇十一

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度,具有稳定社会生活、再分配的功能以及促进社会经济发展的功能。今天本站小编给大家整理了社会保险上。

希望对大家有所帮助。

今年，我市的社会保险工作在市委、市政府的正确领导下，在市劳动和社会保障局及上级业务部门的具体指导下，以贯彻落实省、市劳动保障工作会议精神和年初制定的一二六工作目标(一个确保、两个重点、六个建立即确保离退休人员养老金按时足额发放;抓住社会保险基金管理和离退休人员社会化管理这两个重点;建立社会保险业务运行、资金支撑、信息服务、监督检查、社会化服务和内部管理等六大体系)为主要内容，以保障职工基本生活，维护社会稳定为目的，建立独立于企事业单位之外的社会保障体系，为深化国有企业改革、促进全市经济发展和社会稳定创造良好的外部环境，实现了时间过半、完成任务过半的目标。

截止*月底，全市参加社会保险的各类企业职工人，实际缴费人，新增扩面*人。征收养老保险费*万元，收缴历欠基金万元，支付养老保险费*万元。实行社会化发放的离退休人员达*人，离退休费用社会化发放率达%。

市局注重发挥龙头带动作用，在指导各县市区开展社会保险工作的同时，也较好地完成了半年各项工作任务。*-*月份，参保的各类企业职工*人，实际缴费*人，新增扩面*人，征收养老保险费*万元，收缴历欠基金万元，支付养老保险费*万元。实行社会化发放的离退休人员达*人，离退休费用社会化发放率达%。回顾上半年工作，我们主要抓了以下几点：

一、加大确保力度，巩固了离退休人员养老金社会化发放成果。

全面推进养老保险费全收全支，是推进养老金社会化发放进程，建立独立于企事业单位之外的社会保障体系的重要环节。全市在全面实现养老金社会化发放的基础上，把着力点放在规范发放上来。做到四个规范，即：规范数据库资料，规范业务流程，规范稽核办法，规范发放职责。进一步夯实了社会化发放基础。上半年，全市继续巩固社保机构直接发放、银行代发和邮寄等多种社会化发放方式，实行全市银行通存通兑、统一结算的办法，极大地方便了离退休人员就近领取养老金。为了确保发放的准确性，*月初，市局筹措资金，购买了指纹鉴别系统，目前己完成对享受待遇的*名离退休人员的指纹采集。市局规定离退休人员持本人身份证、退休证和养老金存折到指定地点按压指纹。工作人员还对行动不便、居住外地的离退休人员实行上门服务，派专人前去登记按模和确认，然后建档，进入识别系统，从而有效地遏制了虚报冒领养老金行为。全市还及时落实增资政策，按照鄂劳社办[*]*号、*号文件精神，各地周密安排，精心准备，认真细致做好这次增资工作。在时间紧、任务重的情况下，专班人员加班加点，多方筹措资金，及时为离退休人员办理正常增资，仅*月份一个月时间，全市己为*名符合条件增资的离退休人员人平月增资*元(其中：市直*人，月增资*.*万元)增资额达%，做到了不漏一人、不错一分，确保了离退休人员养老金的提标、增资工作按时发放到位，保证了国家政策落实到每个离退休职工身上。

二、维护职工权益，狠抓扩面续保不放松。

全市劳动保险机构积极主动参与、支持和配合企业改革顺利进行。对那些己参保的企业，主动介入做工作，确认参保职工个人帐户的记录和个人缴费年限。首先做好离退休人员测算剥离工作，全部实行社会化发放，从根本上解决离退休人员的老有所养问题。同时，做好内退、下岗、买断职工的续保工作，解决好因企业改制而导致参保职工中断养老保险缴费、养老保险关系接续不上的问题。年初，市局下发了《做好社会保险费申报和开展企业职工养老保险登记的通知》，召开企业劳资人员会议，成立专班突击抓，做好了企业社会保险费的登记、申报工作，完善了社会保险数据库。同时落实了告知制度，下发了《职工养老保险关系接续卡》，千方百计做好下岗、失业职工养老保险关系的接续、转移工作，通过政策引导，增强职工参保的自觉性，保持职工参保的连续性，保证下岗分流人员不断保，做到不论职工到哪干，养老保险接着算。上半年，全市续保人数达*人(其中市直*人)。

三、加强服务意识，推进社区管理。

继续推进企业离退休人员社区管理服务工作是今年社会保险的重大任务之一，是离退休人员管理服务工作的重中之重。按照四中全会《决定》逐步推进社会保障的社会化管理，实行离退休人员与原企业相分离，养老金实行社会化发放，人员由社区管理的要求，全市一是继续做好养老金社会化发放工作，二是巩固完善了对离退休人员的走访慰问、上门看望和信访接待三项制度。今年元旦、春节期间，在组织资金、一次性发放元至*月份养老金的同时，全市共筹措*.*万元资金对*名离退休人员进行了走访慰问，确保了广大企业特困离退休人员度过一个安全、祥和的节日。三是社区试点管理工作初现端倪。在去年的基础上，市局将钢窗厂、三江航天劳服公司离退休人员纳入社区管理，组织离退休人员开展了竞技麻将比赛、钓鱼等活动。大悟坚持离退休人员活动经常化，加强了活动中心阵地建设，进一步完善了社区中心的软硬件建设。*月下旬，他们的社会化管理服务工作经验在黄石召开的全省劳动保险工作会议上进行了交流。目前，全市*名离退休人员已有*人进入社区管理，进入率达*%。

今年以来，我局紧扣社会保障工作“保障民生”的主题，紧紧咬住工作目标，积极创新工作措施，各项工作快速平稳推进。

(一)目标完成情况。

1、离退休人员基本养老金按时足额发放，社会化发放率保持10。

2、预计到6月末，全市基本养老保险扩面新增达750，完成市计划的7，参保总数可达30.x人，完成省计划的9;工伤保险扩面新增参保人员500，其中农民工参保新增300，分别完成市计划的5和3。工伤保险参保总数可达19.x人，其中农民工参保达3.x人，分别完成省计划的9和9。生育保险扩面新增参保人员250，完成市计划的5，参保总数达10.x人，完成省计划的9。

3、基本养老保险个人帐户做实率、上解率保持10。

4、企业退休人员社区管理人数达到10.，完成省计划的9。

(二)所做的主要工作1、以建立社保扩面长效机制为中心，全面巩固社保扩面工作成果。一是继续落实社保扩面目标责任管理，各县(市)区召开会议层层分解目标，落实责任。二是继续落实上两年行之有效的社保扩面工作措施。对社保扩面难点企业实行领导包户;市直3联动部门继续对未按规定参保缴费的企业依法制约;各级劳动监察部门集中时间开展专项监察;坚持扩面回访，防止企业中断缴费或不按规定缴费。三是全力抓好社保扩面企业欠费清理工作，5月份对全市扩面参保企业欠费情况进行核查，并制定了清欠。

工作计划。

四是继续做好社保扩面政策宣传，营造社保扩面工作推进氛围。

2、以促进社会保险整体工作为目标，深入推进企业退休人员社会化管理服务工作。一是为保持全社会参与社会保险工作的氛围，将社会化管理服务工作摆上重要工作日程。二是市劳动保障主管副局长亲自主抓，制定了全市社会化管理推进。

工作方案。

召开专题会议进行部署并通过两个月的努力形成了全市整体推进的工作态势。三是以推进社会化管理四项基础工作作为重点采取“先试点后推开”的方式推进社会化管理服务工作力争在年底实现“四个统一”。即统一发放人员联系卡统一退休人员自管组织统一建立社会化管理信息平台统一社区服务内容和形式。四是开展以社会化管理服务工作为主题的企业退休人员活动营造推进工作氛围。×××、×××先后举办了社会化管理服务活动直接参与的退休人员达200x人在社会上产生了良好反响。

3、以解决群众关心的热点问题为着力点，继续做好基本养老保险制度改革。一是在全省试点开展了企业退休人员养老金水平调查，全市共抽样200，抽样合格率达到10，为全省养老金调整提供了可靠依据。二是在全市范围内开展了历史拖欠养老金情况调查工作，调查工作以淡化主题、实事求是为原则稳妥实施，调查工作将在7月上旬结束。三是对全市退休人员数据信息进行了全面清理，保证退休人员养老金调整工作顺利进行。

4、以推进社保扩面工作为契机，有力推进高风险企业参加工伤保险。一是利用一个月的时间，对全市高风险企业参加工伤保险状况进行了全面调查，基本掌握了全市未参加工伤保险的高风险企业状况和人员结构。二是各地区落实扩面工作措施积极推进高风险参加工伤保险，实现了时间过半、任务过半的工作要求。三是启动以“平安计划”为主题的宣传工作，深入开展工伤保险政策宣传。

5、以清理社会保险基金为手段，加强社会保险基金的管理和监督。一是对全市基本养老保险基金和农保基金进行了全面核查，查清了基金使用中存在的主要问题。二是3月29日市政府召开了县(市)区协调会，明确了养老保险基金和农保基金在国家检查组来我市前全部还清的工作要求。三是加强基金清理工作的督导力度，对相关地区进行了专项调研，目前已收回被占用基金18x元。

6、以规范农保业务经办制度为切入点，稳妥推进农保工作。一是对全市农保工作进行了全面调研，确定了“保障农保基金安全、确保农保养老金按时足额发放”的工作重点。二是理顺了农保业务经办体系，×××、×××农保工作在审计监督下，全部移交到社保经办机构，形成了全市统一的农保业务经办体系。三是进一步完善了农保待遇审核支付程序，建立了市、县(市)区两级社保经办机构待遇审核制度，农保养老金社会化发放工作已着手运作。

二、当前工作存在的主要问题。

1、缴费率低的问题仍然十分突出。全市养老保险缴费率不足5，个别地区生育保险缴费率仅为，征缴工作力度明显不足。

2、巩固社保扩面工作成果压力很大。扩面参保企业断缴问题仍然突出，高风险企业参加工伤保险工作推进难度大，餐饮行业参保工作没有明显进展。

3、确保养老金按时足额发放的压力巨大。养老金水平进行调整后，我市下半年将集中增加基金支出1017x元。

三、下步工作安排意见。

1、重点做好“确保”工作。一是认真做好与财政部门的协作，保证养老金增资部分足额支付。二是迅速稳妥完成养老金待遇调整工作，确保“好事办好”。二是准确完成历史拖欠养老金调查工作，为补发拖欠创造条件。

2、集中推进社保扩面工作。一是重点做好扩面企业欠费清理工作，集中7、8两个月时间进行逐户清欠，各地区欠费清理率要达到9以上。二是落实各项社保扩面工作措施，力争在10月末完成全年社保扩面工作目标。三是进一步完善社保扩面政策性措施，积极推进餐饮、娱乐行业企业参保。四是完善高风险企业参加工伤保险政策，实现参保的突破性进展。

3、提高基本养老保险缴费率工作。一是以扩面清欠工作为契机，推进基本养老保险缴费工作。二是建立缴费企业月通报制度，督促地税部门加大征缴工作力度。三是对长期欠费企业和拒不缴费企业，通过媒体公开曝光，督促缴费。四是对确有缴费能力而不缴费的企业，进行缴费专项监察。

4、有效开展社会化管理服务工作。一是7月末前完成社会化管理四项基本工作试点，实现“四统一”标准;二是继续推进两县(市)社会化管理平台建设，确保我市企业退休人员社会化管理水平的整体提高;三是在×××、×××推进社会化管理网络建设，实现退休人员信息的动态管理。

今年，我市的社会保险工作在市委、市政府的正确领导下，在市劳动和社会保障局及上级业务部门的具体指导下，以贯彻落实省、市劳动保障工作会议精神和年初制定的一二六工作目标(一个确保、两个重点、六个建立即确保离退休人员养老金按时足额发放;抓住社会保险基金管理和离退休人员社会化管理这两个重点;建立社会保险业务运行、资金支撑、信息服务、监督检查、社会化服务和内部管理等六大体系)为主要内容，以保障职工基本生活，维护社会稳定为目的，建立独立于企事业单位之外的社会保障体系，为深化国有企业改革、促进全市经济发展和社会稳定创造良好的外部环境，实现了时间过半、完成任务过半的目标。

截止*月底，全市参加社会保险的各类企业职工人，实际缴费人，新增扩面*人。征收养老保险费*万元，收缴历欠基金万元，支付养老保险费*万元。实行社会化发放的离退休人员达*人，离退休费用社会化发放率达%。

市局注重发挥龙头带动作用，在指导各县市区开展社会保险工作的同时，也较好地完成了半年各项工作任务。*-*月份，参保的各类企业职工*人，实际缴费*人，新增扩面*人，征收养老保险费*万元，收缴历欠基金万元，支付养老保险费*万元。实行社会化发放的离退休人员达*人，离退休费用社会化发放率达%。回顾上半年工作，我们主要抓了以下几点：

一、加大确保力度，巩固了离退休人员养老金社会化发放成果。

全面推进养老保险费全收全支，是推进养老金社会化发放进程，建立独立于企事业单位之外的社会保障体系的重要环节。全市在全面实现养老金社会化发放的基础上，把着力点放在规范发放上来。做到四个规范，即：规范数据库资料，规范业务流程，规范稽核办法，规范发放职责。进一步夯实了社会化发放基础。上半年，全市继续巩固社保机构直接发放、银行代发和邮寄等多种社会化发放方式，实行全市银行通存通兑、统一结算的办法，极大地方便了离退休人员就近领取养老金。为了确保发放的准确性，*月初，市局筹措资金，购买了指纹鉴别系统，目前己完成对享受待遇的*名离退休人员的指纹采集。市局规定离退休人员持本人身份证、退休证和养老金存折到指定地点按压指纹。工作人员还对行动不便、居住外地的离退休人员实行上门服务，派专人前去登记按模和确认，然后建档，进入识别系统，从而有效地遏制了虚报冒领养老金行为。全市还及时落实增资政策，按照鄂劳社办[*]*号、*号文件精神，各地周密安排，精心准备，认真细致做好这次增资工作。在时间紧、任务重的情况下，专班人员加班加点，多方筹措资金，及时为离退休人员办理正常增资，仅*月份一个月时间，全市己为*名符合条件增资的离退休人员人平月增资*元(其中：市直*人，月增资*.*万元)增资额达%，做到了不漏一人、不错一分，确保了离退休人员养老金的提标、增资工作按时发放到位，保证了国家政策落实到每个离退休职工身上。

二、维护职工权益，狠抓扩面续保不放松。

全市劳动保险机构积极主动参与、支持和配合企业改革顺利进行。对那些己参保的企业，主动介入做工作，确认参保职工个人帐户的记录和个人缴费年限。首先做好离退休人员测算剥离工作，全部实行社会化发放，从根本上解决离退休人员的老有所养问题。同时，做好内退、下岗、买断职工的续保工作，解决好因企业改制而导致参保职工中断养老保险缴费、养老保险关系接续不上的问题。年初，市局下发了《做好社会保险费申报和开展企业职工养老保险登记的通知》，召开企业劳资人员会议，成立专班突击抓，做好了企业社会保险费的登记、申报工作，完善了社会保险数据库。同时落实了告知制度，下发了《职工养老保险关系接续卡》，千方百计做好下岗、失业职工养老保险关系的接续、转移工作，通过政策引导，增强职工参保的自觉性，保持职工参保的连续性，保证下岗分流人员不断保，做到不论职工到哪干，养老保险接着算。上半年，全市续保人数达*人(其中市直*人)。

三、开展专项稽核，防止虚报冒领。

根据省厅的统一安排和布署，全市从*月中旬开始，开展了对养老保险费专项稽核工作。制定了工作方案，成立了工作专班，各地把专项稽核工作作为上半年的一项中心工作来抓，抽调一批具有一定业务知识和政策水平的人员，不辞辛劳，深入厂矿企业开展实地稽核工作。针对这次稽核工作时间紧、任务重、要求高、工作量大的实际情况，工作人员严把企业自查质量关。一是向所有参保企业下发了通知，对企业自查提出了具体要求;二是狠抓实地稽核，严格实行三对照。组织审计、财务、会计和核定人员，对重点企业进行实地稽核，实行三对照，即将企业职工工资花名册与参保职工个人缴费核定表进行核对，查企业所有职工是否参加养老保险，有无漏保或隐瞒职工人数的现象;查看企业职工工资发放表和工资年报表，将企业工资总额及职工个人实际收入与申报缴费工资进行核对，查是否有少、漏报和隐瞒上报缴费工资总额的行为;将企业离退休人数与社保机构离退休人员花名册进行核对，查有无虚报冒领养老金的行为。市局把稽核与扩面、续保登记、年检、印发个人帐户有机地结合起来，借这次稽核的机会，己对*%的离退休人员和享受待遇的遗属人员进行了指纹采集，为建立规范的指纹识别系统奠定了基础。据不完全统计，全市已对*%的参保企业进行了实地稽核。

四、加强服务意识，推进社区管理。

继续推进企业离退休人员社区管理服务工作是今年社会保险的重大任务之一，是离退休人员管理服务工作的重中之重。按照四中全会《决定》逐步推进社会保障的社会化管理，实行离退休人员与原企业相分离，养老金实行社会化发放，人员由社区管理的要求，全市一是继续做好养老金社会化发放工作，二是巩固完善了对离退休人员的走访慰问、上门看望和信访接待三项制度。今年元旦、春节期间，在组织资金、一次性发放元至*月份养老金的同时，全市共筹措*.*万元资金对*名离退休人员进行了走访慰问，确保了广大企业特困离退休人员度过一个安全、祥和的节日。三是社区试点管理工作初现端倪。在去年的基础上，市局将钢窗厂、三江航天劳服公司离退休人员纳入社区管理，组织离退休人员开展了竞技麻将比赛、钓鱼等活动。大悟坚持离退休人员活动经常化，加强了活动中心阵地建设，进一步完善了社区中心的软硬件建设。*月下旬，他们的社会化管理服务工作经验在黄石召开的全省劳动保险工作会议上进行了交流。目前，全市*名离退休人员已有*人进入社区管理，进入率达*%。

五、加强基础管理，规范业务工作。

按照省下发的《湖北省社会保险基础管理系统建设规划》，全市下大气力建立健全社会保险的业务运行、资金支撑、信息服务、监督检查、社会化服务、内部管理等六大体系。一是进一步完善基金财务管理制度，完善基金收支两条线的管理办法，主动加强与财政、审计部门的联系，达到基金收支存运转通畅的目标。为了加强社保基金和财务管理，规范保险业务环节、运行程序和操作过程，*月上中旬，市局组织对各县市区进行了社保基金财务和业务管理工作的大检查，并下发了检查结论及整改意见通知书。二是加强了各种台帐的管理，清理打印了职工个人帐户，做好基金财务对帐日清月结。三是做好了与地税的核定，对帐衔接工作，实现了企业主动到劳动保险经办机构登记、申报、核定社会保险费，由企业主动到地税部门缴费的良性运转。四是严格执行财经纪律。

规章制度。

杜绝了新的挤占挪用基金问题。五是进一步理顺社保机构与财政、监察、审计、银行、税务部门的业务关系搞好协调配合确保六个环节的衔接和资金的畅通运转。六是积极争取政府和财政部门理解和支持合理合法地解决了本机构的经费保证了各项工作的正常进行。在基础管理方面好的地方：大悟、安陆规范了对参保单位的帐、表、卡、册的管理上半年个人帐户分配率、记入率、对帐率均达到%。应城采取巩固一批、接续一批、扩大一批的措施开展五个一接续工程即成立一个工作专班、上一次失业职工的家门、填一份养老保险关系接续表、发一份接续指南、开辟一个个人缴费窗口的办法使失业人员接续养老保险关系登记率达%。孝昌、汉川加强了社保六个环节的管理按要求设立职能股室使业务上既相互联系又相互制约。云梦、孝南和市局都把基础管理作为重点工作来抓常抓不懈并且都抓出了成效。

六、开展文明创建，提高整体素质。

全市各地继续加大文明创建工作力度，巩固创建成果，提高创建质量和创建档次。按照三优文明窗口标准不断完善社会保险服务大厅、发放处和退管活动中心等前台窗口建设，努力提高工作效率，不断提高服务质量，树立社会保险经办机构的良好形象。今年*月，市局荣获全市最佳文明单位和文明示范窗口光荣匾牌。大悟劳保局获市级青年文明号的表彰。*月份，根据国家人事部关于对事业单位人事制度进行改革、实行全员聘任制的精神，市局进行了人事制度改革，对科长及以下工作人员全部实行双向选择，竞争上岗，通过竞争演说、双向选择、职工测评、支委讨论，有*位副科长竞争到科室牵头负责人岗位，这项工作极大地提高了年轻干部的工作积极性，经过*个多月的工作实践，证明这项改革是成功的。全市保险机构以江三个代表重要思想为指导，按照八个坚持、八个反对和学查改活动要求，认真贯彻落实《公民道德实施纲要》，大力倡导爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的公民基本道德规范，紧密联系劳动保障部门工作实际，认真查摆改善发展环境、改进机关作风方面存在的突出问题，采取切实有效措施加强整改，树立劳动保障部门诚实守信、依法行政、廉洁勤政、务实高效、服务优良的良好形象，干部职工的理论水平，政治业务素质明显提高，机关组织建议、思想建设、作风建设、廉政建设和制度建设得到全面加强。此外，全市劳保系统广泛开展了义务献血、向灾民献爱心活动，干部职工纷纷捐款捐物。*月下旬，市局和大悟县劳保局还组织干部职工到中原突围纪念地-大悟宣化店纪念馆，参观*年周恩来与美蒋代表谈判旧址和鄂豫边区革命烈士陵园，接受爱国主义和革命传统教育。

半年来，通过全体人员的共同努力，社会保险各项工作基本实现了时间过半，任务过半，为完成全年工作任务打下了良好的基础。但是，也存在一些问题。如：扩面工作进展不快;各地基金财务和业务管理不同程度地存在这样、那样的问题，亟待解决;全市社区管理工作进展缓慢，成效不明显;网络建设还跟不上工作的需要等等。这些问题都有待我们在今后的工作中拿出切实可行的措施和办法，尽快加以解决。下半年，各地要对照《二*二年社会保险工作要点》和年度工作目标管理责任书上的内容加大工作落实力度，为完成全年工作任务继续努力，按照一二三的工作思路，着重应抓好以下几个方面的工作：

一个重点即抓住扩面工作的重点。按照《条例》要求继续做好养老保险扩面工作。重点抓好改制企业、非公有制经济组织员工的养老保险登记、申报工作。做好失业人员断保职工的续保工作，以扩面促征缴，大力开拓新的稳定的社会保障资金来源渠道，增强社会保障的支撑能力。

两个加强即加强基础业务管理及基金财务管理，加强文明创建，争创省级文明单位。建立完善的社会保险业务运行、资金支撑、信息服务、监督检查、社会化服务和内部管理等六大体系。确保六个环节衔接和资金畅通运转。继续实行收支两条线，积极争取政府、财政、银行的支持，建立适应本地实际、规范、高效的信息管理系统。

三个突破即在社会化管理、职工续保、文明创建上有新突破。在确保养老金按时足额发放的同时，继续推行离退休人员社会化管理与服务工作，组织开展形式多样的老年文体活动，认真做好离退休人员的政治思想工作，对企业职工和离退休人员来信来访，要热情接待，妥善处理，建立预警制度，化解矛盾，防止突发事件，确保社会稳定。下半年要召开党的xx大，各地要在这个方面慎之又慎，确保不出问题。各地在学习江三个代表重要思想的同时，下半年，重点要学习党的xx大会议精神和wt*知识。在加强干部队伍自身建设，积极开展文明创建活动的同时，争取改善工作环境。对于各项工作经费、业务经费要争取政府的支持，多与财政部门协商，努力营造经办机构良好的工作环境。

社会股上半年工作总结篇十二

1、平安建设：xx产业集聚区创建平安单位上半年相关资料已经报送市政法委;技防设施方面目前暂由集聚区管理，根据市政法委下发文件，正在与克井镇、五龙口镇协商交接问题;根据市综治办要求做好全省矛盾纠纷大排查大化解专项行动各项工作。每月按时向市矛调办报送企业矛盾纠纷排查台帐，制定相关工作方案;根据市维稳办相关要求，对辖区企业内特定利益群体重点人员进行摸排登记，并每月向市维稳办报送相关台账。

2、扫黑除恶：根据上级指示，在辖区主干道及企业悬挂宣传标语、张贴扫黑除恶公告，发放扫黑除恶宣传资料等方式，提高知晓率和支持配合力度，形成浓厚的工作氛围。同时，每月坚持向上级部门报送xx开展扫黑除恶工作推进信息。

3、普法依法治市方面：根据市依法治市办要求，抓好单位机关干部学法用法工作，通过集中学习《宪法》、《知识产权法》等法律法规提高法律知晓率。

4、辖区戒毒康复方面：对辖区企业吸毒人员实行登记在册、重点管理工作制度，建立台帐并积极配合北海分局对辖区企业吸毒人员进行排查摸底，加大对毒品的打击力度。